招聘工程师2名。工作地点位于山东省青岛市即墨区天井山一路193号北侧。月薪范围为5000至8000元。学历不限。

招聘分析工程师一名。要求最低学历为专科。工作地点位于山东省青岛市莱西市经济开发区扬州路48号-231号。月薪范围为5000元至10000元。

青岛市胶州市家装公司招装修工长项目经理，主要是家装项目要求有自己的施工队伍。我们先给钱再干活，不拖欠款项。分批付款工长项目经理不垫资。

青岛市市南区招贴砖、钢结构安装/打板、工长/工程师

一、岗位职责 负责既有门窗拆除保护（防粉尘、防坠落）、新窗安装（三线定位、发泡填缝、防雷连接）。 严控打胶质量（基面清理、背衬棒填塞、耐候胶施打），组织淋水试验，对更换后的渗漏问题负直接责任。 协调土建修补门窗收口砂浆及外墙防水。 负责轻钢龙骨吊顶（含石膏板、矿棉板、铝扣板）的放线、吊杆设置、龙骨安装（重点把控接头错开、起拱）及封板防裂处理。 处理吊顶与新风、消防、灯具的交叉作业，确保开孔规范、加固到位。 统筹两个工种的施工顺序（通常先拆旧窗/封窗，再进行室内吊顶，防止雨水泡顶）。 负责现场材料验收、班组人员调配、安全文明施工及每日施工日志填写。 二、招聘要求 1. 经验背景：大专及以上学历，5年以上装修/修缮现场管理经验。必须同时具备门窗更换和室内吊顶两项实操管理经验，纯土建或单一工种背景不考虑。 2. 技术硬指标： 看得懂门窗深化图和吊顶综合图纸 能一眼看出打胶是否漏打背衬、龙骨接头是否未错开等隐蔽隐患。 熟悉旧改项目的成品保护标准（地板、墙面保护）。 管理能力：能带10-15人班组，会做技术交底，能独立解决门窗渗水、吊顶开裂等常见投诉问题。 持证优先：持有施工员证、二级建造师证（建筑工程）或相关上岗证者优先。

招聘工程师2名。工作地点位于山东省青岛市即墨区天井山一路193号北侧。月薪范围为5000至8000元。学历不限。

招聘工程师岗位，需求人数为10人。最低学历要求为高中。工作地点位于青岛市平度市红旗路61号。月薪范围为4000元至10000元。

熟悉工地上各种土建，电焊。管道焊接水路，电路的师傅。熟悉施工的工长。要会画CAD。年龄不要超过45。

熟悉工地上各种土建，电焊。管道焊接水路，电路的师傅。熟悉施工的工长。要会画CAD。年龄不要超过45。

诚招装修工长项目经理，要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资，不欠工程款。先给钱再干活。

公司诚招快递驾驶员一名、青岛广州专线（无需操作软件）要求：48岁以内、能开会倒、服从安排听指挥、（青岛胶州上车）（）

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面试当天培训入职隔天上班（不体检）（必须当天参加培训隔天到岗） 工资周结 每周五发工资 招聘：20-42周岁 薪资:白班200/天，夜班220/天 工作满月有300元满勤奖 工作时间 7：00-19：00 一周一倒班 上六休一

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招聘：招聘一名工程师，，年龄22-45岁，熟练使用电脑，会运用CAD软件，UG等二维、三维制图软件，薪资5500-8000元/月。电话：地址：长泰区兴泰开发区十里村蔡坑

郑州市新郑市招工长/工程师，市政项目的现场工作，懂施工安排及技术问题。涉及明挖箱涵，雨污混凝土预制管安装，电力管安装（800米长的道路不含路面面层）。

招聘机电安装工长1名。要求经验丰富，熟悉高低压设备，非熟手请勿联系。薪资福利需电话协商。工作地址位于上海。

厦门市思明区招装修承包 我们是轻喜到家平台，有家庭改造业务，目前招募工长，有意者请联系

招聘信息：劳务主办工长 项目地点：青海西宁（高速公路服务区项目，含土建、装饰装修及室外工程） 招聘岗位：劳务主办工长（1名） 薪资待遇：工资面议，包食宿 岗位要求： 1. 从业背景：必须有中建系统劳务单位工作经历； 2. 管理经验：至少独立负责过2个以上劳务管理项目； 3. 专业能力：精通装饰装修施工，熟练操作全站仪、GPS等测量仪器，能使用WPS办公软件及CAD基础绘图； 4. 持证优先：持有施工员证或二级建造师证者优先录用； 5. 综合素质：吃苦耐劳，责任心强，具备担当精神和主动学习的上进心。 联系方式： 何总 （微信同号，建议先加微信沟通，发送简历！电话太多，仅通过微信聊，如果简历合适会电话沟通）本工作大概3个月工期，后期还在投标新项目，可能跟得上，但是无法保证100%接上！工资稳当！ 欢迎符合条件者速联，非诚勿扰！

跟踪订单计划，办理出入库，内勤辅助管理

岗位职责： 负责汽车内饰类产品（如脚垫、尾箱垫）的3D建模与模具结构设计； 独立完成方案设计、图纸绘制及模具结构优化工作； 主导试模过程并推进量产落地，及时解决生产环节中的结构技术问题。 任职要求： 大专及以上学历，模具、机械或工业设计相关专业，具备逆向建模能力； 3年以上模具设计工作经验，有汽车用品行业背景者优先考虑； 精通UG、杰魔、Rhino（犀牛）等三维建模软件操作； 掌握模具构造原理及注塑或吸塑工艺流程，具备独立设计能力； 表达清晰，工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

职位描述 1、生产进度与交期管理：负责跟进生产进度、协调交期安排，及时处理或上报生产过程中的异常情况。 2、质量协调：具备良好的品质意识，在保障产品质量的前提下确保大货按时出货。 3、核查生产要素：核对服装工艺要求、样品确认及物料准备等与生产相关的各项内容。 服装跟单员需具备1-3年服装行业同岗位工作经验，熟悉服装生产全流程，具备良好的沟通协调能力，工作效率高，抗压性强，能适应高强度工作节奏，工作认真细致、有条理，具备较强的独立作业能力。 薪酬福利： 1薪资范围：4000-5000元/月； 2工作时间7：30-17：30，周天休息； 3五险； 4提供住宿有食堂。

1.负责压力容器从原材料下料到成品试压的全流程技术指导，落地生产工艺，解决下料、成型、焊接、热处理等现场技术问题； 2.编制/审核压力容器焊接工艺指导书（WPS）、工艺卡、检验规程等技术文件，确保符合GB150/151、JB4730等国标要求，涉外项目需贴合ASME/PED标准； 3.配合完成压力容器工艺评定、焊工技能考核、无损检测监督工作，核对检测报告，判定产品质量是否达标； 4.绘制/审核压力容器生产图纸，使用CAD/SolidWorks等软件优化图纸细节，完成技术交底，对接生产、质检、采购等部门协同推进生产； 5.记录生产过程技术数据，整理技术档案，参与质量体系（ISO9001/TSG）内审，持续优化生产工艺以提升生产效率、降低损耗； 6.指导一线操作人员规范作业，排查生产中的技术安全隐患，确保安全生产。

岗位职责： 1. 负责机械类仓库的整体管理工作，确保仓库运行高效、有序。 2. 制定和执行仓库管理规章制度，优化仓库存储布局，提高仓库空间利用率。 3. 监督库存管理，确保库存数据的准确性，定期进行库存盘点，减少损耗。 4. 管理仓库工作人员，指导并提高其工作效能，确保货物及时准确地收发。 5. 与生产、销售等部门协调，保证物料供应的及时性，支持公司运营需求。 岗位要求： 1. 机械类或相关专业背景，大专及以上学历。 2. 具备5年以上机械类仓库管理经验，熟悉仓库管理流程和规范。 3. 有较强的组织协调能力和团队合作精神，能承受工作压力。 4. 熟悉物流管理流程，具备良好的物流成本控制意识。 5. 熟练使用ERP系统及各种办公软件，具备良好的数据统计分析能力。

职位职责： 1、依据客户产品需求，完成图纸的转换或绘制生产所需图样，设计工艺方案与流程，编制工艺卡、BOM表、质量控制点指导书等工艺技术文件。 2、配合制造部门，参与新产品首件试制，并进行全过程跟踪。 3、协同质量部门，分析并解决生产加工过程中出现的工艺技术问题。 4、针对客户反馈的质量异常，开展技术原因分析，明确问题根源并提出改进措施。 5、为生产等相关环节提供技术支持，设计适用的工装夹具。 6、负责各类技术文档的编制与整理。 7、完成技术研发部主管临时安排的其他相关工作。 任职要求： 1、机械、焊接类相关专业背景； 2、具备机械或焊接行业设计岗位工作经验； 3、熟练掌握CAD与SolidWorks软件操作； 4、具备较强抗压能力，能适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1、按照生产计划组织生产，保证交期，并对异常事件的安排与协调； 2、按照质量和工艺标准执行，保证质量，并对异常质量问题的及时解决与纠正预防； 3、根据成本指标，组织生产过程的成本控制和效率提升； 4、对车间设备的维护保养和管理； 5、组织车间人员的技能培训提升、纪律管控、加班管控、安全管理、考核实施； 6、负责公司各体系（含6S、精益生产、质量等）在车间的有效实施和运行； 7、负责组织车间产品标准、作业文件、规范操作的执行、检查和纠偏； 8、完成领导交办的或需要配合其他部门岗位的工作。 任职要求： 1、大专以上学历，生产制造业规模企业5年以上车间主任任职经历； 2、对人员安排、设备保养、物流管控、质量管理、成本与效率、信息流转等具有相应的理论与实际管理经验； 3、具有责任心、上下沟通与跨部门沟通协调能力； 4、有塑料、软包装、制袋类、热合类产品行业经验者优先考虑； 5、熟练使用日常办公软件。 职位福利：五险一金、管住宿、免费三餐、全勤奖、节日福利、带薪年假

设计总图、详图

任职要求： 1、熟练掌握SW、CAD、solidworks、非标设计等相关软件； 2、具备工业自动化领域设计背景者优先考虑； 3、熟悉提升机、输送线类项目设计，能操作仿真软件，具备约3年相关工作经验； 4、双休，入职即缴纳保险，工作地点位于6号线横云山路地铁站A口斜对面创新汇园区。 公司概况： 1、工作时间：上午8:30 至下午5:30，周末双休，法定节假日正常休息； 2、公司地址：6号线横云山路地铁站，A口斜对面创芯汇园区

岗位内容： 1. 制定涂装技术方案与工艺流程，确保产品表面处理质量符合客户标准。 2. 负责涂装设备的日常维护与管理，保障设备稳定运转。 3. 指导现场操作人员，有效控制涂装环节的质量与成本。 4. 快速响应并处理生产过程中出现的技术问题，确保生产按计划推进。 任职要求： 1. 熟悉涂装工艺、相关设备及材料，具备涂装工程师或同类岗位工作经验。 2. 工作严谨，重视工作品质、安全生产与作业效率。 3. 具备较强的学习能力、执行能力和现场问题处理能力。 4. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。