
食品研发专员
6-7千/月
食品/饮料研发3-5年本科配方开发食品添加剂/香料食品加工及制品
一、岗位职责:
1、主导饮料新品的研发全流程,涵盖市场分析、配方开发及工艺设计,确保新产品契合市场需求与公司发展战略。
2、持续推进现有饮品的配方改良与工艺优化,提升产品品质与口感体验,强化市场竞争力。
3、参与研发实验的规划与执行,规范记录实验数据,完成数据分析与总结,并编制相关研发文档。
4、协同生产团队推进研发成果落地,支持技术转化,及时解决生产中的关键技术问题。
5、跟踪饮料行业的前沿动态,掌握新技术、新原料及新工艺发展,为研发策略提供有效支持。
6、严格执行企业研发管理规范及食品安全法规,保障研发过程合规及产品安全可靠。
二、岗位要求
1、本科及以上学历。
2、食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业背景。
3、具备2-3年饮料或食品领域研发经验,熟悉饮品研发流程与方法,有成功上市产品经验者优先;掌握扎实的食品专业知识,了解常用原料特性及应用,能熟练操作研发所需仪器设备;严格遵守食品安全相关法律法规。
羊肉产品/预制菜品的新品研发
6-8千/月
食品研发
岗位职责
1、负责羊肉分割/预制菜品的新品研发;
2、负责面点新品研发;
3、主导产品包装设计(规格、材质、标签、卖点提炼);
4、完成新品从配方设计→小试→中试→量产的全流程;
5、建立产品研发台账和配方管理档案;
6、配合品控部完成新品送检和质量评估。
任职要求
1、大专以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、面点工艺、烹饪工艺与营养等相关专业;
2、2年以上食品企业研发或工艺岗位经验(肉制品、面点行业优先);
3、懂羊肉分割/预制工艺和面点加工工艺;
4、熟悉GB 2760、GB 7718、GB 28050等常用国标;
5、能独立主导产品包装设计对接(与设计公司/印刷厂对接);
6、年龄25-40岁,有责任心、能坐冷板凳反复试验。
我们提供:
1、从零搭建研发体系的机会,老板全力支持;2、项目奖金(每推出一款成功量产新品有奖励);
3、有竞争力的薪资:基本工资+项目奖金;
4、稳定的平台:宁夏本土食品企业,发展稳健。
食品生产技术员
3-8千/月
食品/饮料研发1-3年大专粮食加工成本控制食品相关专业配方开发食品安全管理员证食品加工及制品
大专及以上学历,男女不限,年龄要求25至45岁,了解食品行业相关发展政策、法规及行业规范,掌握食品加工工艺流程、技术标准与操作规程;负责生产现场的技术指导与监督工作,确保作业人员严格执行标准流程;针对生产过程中出现的技术问题,能够及时诊断、分析并提出解决方案,持续优化生产工艺。定期开展原料、半成品及成品的质量检验,保障产品符合国家食品安全标准;负责生产设备的周期性校准与日常维护保养,对现有产品及新研发产品进行技术分析,并提出可行性改进意见,具备食品生产管理经验或生产技术背景者优先考虑。
设备主管/经理(J17198)
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责生产中心数控加工设备(CNC/车铣复合)、表面处理设备(阳极线/喷砂/喷涂)及焊接设备的日常管理与技术保障。
2. 主导生产设备突发故障的紧急抢修与根因分析,快速恢复生产,降低停机损失。
3. 制定并落地设备预防性维护保养计划,监控关键备品备件库存,降低设备故障率。
4. 参与新产线建设及设备技改项目,负责设备选型、安装调试及验收,提升设备综合效率(OEE)。
5. 负责设备维修团队的管理
MES区域负责人转MES项目经理
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专MES
一、工作内容
1、全职,在家乡或工作所在地就近开展业务,担任我们树字MES系统平台的区域负责人;
2、负责公司分配的询盘商机(客户资源),进行邀约及实地拜访,推动成交;
3、上门与客户沟通,介绍MES产品并完成现场调研,为客户提供定制化解决方案;
4、指导客户使用MES系统,协助完成系统上线实施;
5、持续服务已合作的老客户,提供日常咨询与运维支持。
二、任职资格:
1、统招大专及以上学历,目前月收入达到万元以上;
2、具备3年及以上软件销售或软件实施经验,有MES或生产管理相关背景者优先;
3、年龄在27至40岁之间,条件特别优秀者可适当放宽,性别不限;
4、须持有有效驾照,自有车辆者优先考虑;
5、具备出色的沟通协调能力,擅长与制造企业负责人对接交流;
6、富有挑战意识和创业心态。
三、福利待遇:
1、收入构成:MES系统差价收益+上线辅导费用,月薪30K起步,收入无上限;
2、培训支持:通过面试后,可在深圳总部短期办公,视需要提供宿舍床位,后续长期享受在线培训,由资深导师全程带教;
3、商机支持:每月稳定提供约30个客户线索;
4、供货政策:按底价供货,供应量无限制,利润空间约占成交价的50%;
5、视频支持:每日提供1条营销短视频素材,辅助提升短视频获客能力;
6、市场工具:配备完整销售工具包、行业案例集、行业视频资料、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号及在线运营平台OPS权限;
7、资源保障:提供样板工厂参观接待、后台技术支撑、辅导老师陪跑服务及产品技术答疑支持。
岗位优势:
标准化MES产品,处于快速发展赛道,市场需求强劲,无需前期投入,即可实现本地化创业,独立运营,自主经营。
产品优势:成熟标品MES系统,历经9年打磨,经超2000家客户验证,国内唯一软硬件一体化解决方案,不限用户数量与功能模块,按工作中心计费,价格标准透明,易于签单,交付便捷,利润率高,业内无直接竞争者。公司提供系统化培训、充足客户资源、底价供货机制、公开高效的内部创客成长平台及全程业务陪跑支持。
已服务客户:富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及超过1000家中小企业用户,主要集中在离散型制造业,年产值范围5千万~10亿,覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业领域。
公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处)
磁力泵研发工程师 / 资深研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科研发设计制图设计结构设计工艺设计机床设备自动化设备液压工艺压力铸造工艺AutoCADSolidWorks
1. 负责磁力泵产品的结构、水力及磁路设计,完成三维建模、工程图纸绘制、BOM 制作及相关技术文件编制
2. 主导磁力泵的 CFD 流体仿真分析,开展温升与涡流损耗计算,完成隔离套、轴承、联轴器等关键部件选型,跟进样机制作、性能测试及优化改进,解决生产制造与现场应用中的技术问题
3. 参与行业标准的制定工作,推进专利申报与新材料、新工艺的验证应用,对接客户技术需求,提供定制化解决方案及产品选型支持
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计、流体机械、过程装备、机电一体化等相关专业,具备 3 年以上磁力泵、无密封泵或化工流程泵研发设计经验
2. 熟练掌握 SolidWorks/CAD/UG 等设计软件,具备 CFD 仿真能力,熟悉 Magnet、Ansys 等工具者优先
3. 掌握磁力泵工作原理,了解常用材料选型(如氟塑料、不锈钢、碳化硅等),熟悉密封与防腐技术方案
4. 熟悉 API685、GB/T 等相关行业标准,具有完整的项目开发经验及实际问题解决能力
5. 具有化工泵设计或应用经验者优先考虑
包装工艺转化工程师 (MJ011336)
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年硕士包装设计包装材料研发玻璃材料塑料材料罐类包装盒类包装
岗位职责:
1、依据产品上市计划,制定产品包装生产线及设备配置方案并推进落地,保障新产品项目顺利实现量产转化;
2、按照包装技术规范,开展包装材料的测试与验证工作,跟进包装产线中试过程,完成包装测试报告的编制;
3、针对测试过程中发现的问题及包装材料使用中的不足,从成本控制、生产效率提升、自动化适配等维度进行优化改进;
4、负责包装材料技术标准的起草与更新,持续完善包装工艺方案及相关技术管理规范与流程。
任职要求:
1、学历:硕士研究生;
2、研究方向:包装工程、包装结构、包装材料等相关专业;
3、能力:具备良好的沟通表达能力,热爱技术研发工作,具有较强的学习与钻研能力。
生产车间主管
6-9千/月
主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理皮革涂饰反应釜操作管理有生产管理经验机电设备经验工装设备经验能源/环保/化工经验精益改善经验
任职资格:
1. 大专及以上学历,生产类、化工类相关专业优先考虑,能力突出者可适度放宽学历要求。
2. 性别不限。
3. 具备三年以上制造业生产现场管理经验,有化工行业背景者优先。
4. 具备良好的组织统筹、沟通协调及执行推进能力。
5. 责任心强,勇于承担责任。
上班时间:8:30-17:30,每周日固定单休
职位福利:餐补、包住、员工旅游、、绩效奖金、年终奖
岗位职责:
1. 负责把控产品质量、交付周期及生产安全管理工作。
2. 协同工艺技术部门开展产能评估,编制并审核生产计划,推动计划落地实施。
3. 对各生产班组进行指导与监督,持续优化生产现场管理。
4. 组织车间人员的培训、考核以及奖惩管理。
5. 按照生产工艺标准安排生产任务,确保生产进度;监督和检查各班组设备维护保养情况。
6. 制定生产管理相关制度,并组织实施与落实。
7. 承担跨部门协作与沟通工作。
8. 主导解决生产部重大疑难问题。
宁夏中卫招聘干活人员,需要三人,每天150元,提供工作餐,工作两天。有意者可报名。
150元/天
种植工
招聘干活人员,需要三人,每天150元,提供工作餐,工作两天。有意者可报名。
餐饮研发(韩餐方向)
7千-1.2万/月
食品/饮料研发经验不限学历不限自主研发新菜西餐经验个体餐饮店经验5年以上厨师经验培训能力有厨师经验日料经验连锁餐饮店东南亚菜经验1到2年厨师经验3到5年厨师经验韩餐经验连锁餐饮店经验
【岗位职责】
1. 负责韩餐方向的菜品研发与口味调试。
2. 制定标准化食谱,优化产品成本与出品质量。
【岗位要求】
1. 具备餐饮研发经验,熟悉多品类烹饪工艺。
2. 拥有良好的创新思维与团队协作能力。
食品/饮料研发
4-8千/月
食品/饮料研发1-3年大专
【岗位职责】
1. 围绕公司产品战略开展食品、饮料类新品的配方研发、口味调试及工艺设计工作,完成从实验室小试到工厂中试、量产落地的全流程跟进,输出标准化生产作业指引。
2. 负责现有产品的配方优化与成本管控,结合市场反馈、供应链原料波动调整配方方案,在保障产品风味、品质稳定性的前提下提升产品毛利空间。
3. 跟踪食品饮料行业的前沿趋势、竞品动态及新型原料应用方向,定期输出新品研发方向提案,支撑公司产品矩阵的...
食品研发工程师(液体饮料)
8千-1.3万/月
食品研发5-10年大专饮料特种食品食品相关专业配方开发保健食品
工作职责:
1、能独立完成液体原料筛选、配方设计、小试制样、成本核算及工艺研究,完成小试至中试验证,并准确记录数据及整理成报告;
2、参与生产过程中的技术支持,组织中试及放大生产,收集参数优化工艺,提供生产技术指导,协助解决液体产品生产环节中的常见技术问题(如生产工艺参数调整、产品质量波动排查等,确保生产流程顺畅);
3、协助整理液体产品的技术文档,包括产品配方、生产工艺文件等质量相关文件,确保文档的完整性、准确性和规范性;
4、能独立对接前端销售,评估各流程可行性及给出建议,协同销售提供技术方案,支持客户定制需求;
5、完成上级领导交办的其他相关的临时性工作。
岗位要求:
1、5年及以上保健食品/功能性食品液体饮料剂型开发经验,有OEM行业经验、成功落地产品优先。
2、熟悉特膳、保健食品配伍要求,对于口感、风味调试经验丰富。
3、专科及以上学历,食品、生物工程、制剂相关专业。
福利待遇:
轻松的工作氛围、完善的晋升发展通道、大小周、8 小时工作制、加班少(加班给调休)、提供食宿、全勤奖、绩效奖、入职购买五险、免费体检等
抹茶原料应用研发
1.1-1.5万/月
食品/饮料研发1-3年本科
应届生,无经验勿扰!!!!
抹茶应用研发
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,茶学、食品相关专业优先;
2. 1年及以上B端茶饮研发经验,抹茶相关经验者优先;
3. 熟练掌握茶饮研发全流程,沟通与演示能力良好;
4. 具备产品创新力、抹茶专业度、谈单适配力,能适应出差,跨部门协同意识强;
5. 有连锁茶饮品牌研发/技术支持经验、熟悉B端供应链与食品安监标准、有茶饮产品专利或爆款案例任一优先。
【岗位职责】
1. 研发抹茶茶饮(奶盖/果茶/功能性等),优化配方工艺,按客户需求(低糖/季节限定等)输出定制方案;
2. 配合业务团队参与客户洽谈与产品演示,讲解技术优势,解答疑问,挖掘潜在需求助力谈单;
3. 为客户提供制作培训,解决落地技术问题,收集反馈优化方案,提升满意度与复购率;
4. 调研行业趋势与竞品动态,协同供应链优化研发方案,支撑原料与产品迭代;
5. 沉淀研发案例与技术资料,参与行业展会,提升品牌B端专业影响力。
生产跟单/画图/文员 会计
4-5千/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训3-5人月结1年以下高中全职生产跟单/画图/文员 会计不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验
生产跟单/画图/文员 会计
生产加工
4-6千/月
车间主任包吃免费培训包住3-5人月结5-10年高中全职有生产管理经验肉制品经验
1. 熟知滩羊身体结构,负责整羊剔骨、分割、分切,熟练拆分羊腿、羊排、羊蝎子、肉块等各类部位
2. 熟练使用各类分割刀具,刀法利落,把控品相,提高出肉率,减少食材损耗
3. 严格遵守生鲜加工卫生标准与车间操作规范,做好场地工具清洁消杀
4. 服从安排,按时完成分割、备货等日常生产工作
任职要求
1. 身体健康,持有有效健康证
2. 有羊肉、滩羊分割实操经验优先
3. 吃苦耐劳干活踏实,责任心强,听从管理
生产跟单包住11-20人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休机械加工制造经验
[庆祝][庆祝][庆祝]宁杰橡胶招聘操作工:
10名
岗位职责:
1. 负责车间相关生产操作,确保生产流程顺畅进行。
2. 严格遵守车间规章制度,服从管理安排。
3. 保证工作质量,对所负责的生产任务高度负责。
任职要求:
1. 具备吃苦耐劳的精神,能够承受工作压力。
2. 服从管理,有较强的责任心。
3. 熟练掌握车间生产操作技能(如有相关技能要求)。
装卸工3名
要求从事装卸工作两年以上
10000元
招统计1名
长白班,工资,5500元
福利待遇:缴纳五险,公司设有汉餐厅(回餐为营业性清真餐馆送餐)、洗澡堂,提供县城内上下班通勤车接送,节日有福利。工作实行12小时工作制,含夜班,前三天为岗前培训,培训期间补助120元/日,正式入职后实行产量工资,平均每班200-450元。
电话
地址,平罗县太沙工业园区
生产跟单1-2人月结1年以下高中全职
招聘启事
因日常业务运转需要,家家食用油工厂现招聘单据打印员1名,工作时间8-12,2-6
具体信息如下:
一、岗位职责
负责公司各类业务单据(如订单单据、出入库单据等)的打印、整理工作,确保单据信息清晰、完整;
核对单据信息与系统数据的一致性,发现错漏及时反馈并协助处理;
按要求对打印好的单据进行分类、装订,便于后续流转或存档;
负责打印设备的日常简单维护,如添加纸张、更换墨盒等,保持设备正常运行;
完成上级交办的其他与单据处理相关的辅助工作。
二、任职要求
学历:高中及以上学历,年龄20-45岁之间;
能力:能熟练操作电脑基础功能及打印设备,动手能力强;
素质:工作细致认真,有责任心,能耐心完成重复性基础工作;
其他:无不良嗜好,服从工作安排,应届生或有相关基础者均可投递。
三、薪资面议
联系咨询:张女士(工作日9:00-17:00可致电);
贺兰雪山泉水业招品质检验员
4-5千/月
食品检验员经验不限大专不需要出差只上白班接受无质检经验月休四天食品类专业五险
有食品质量控制相关经验者优先考虑
煤场主管
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理
1.掌握本部门涵盖的主要风险、可能引发的事故类型及相应的风险防控手段。
2.明确本部门各级人员的安全管理职责与安全目标要求。
3.熟知本部门相关的安全管理制度及操作规程的核心内容。
4.了解煤场存在的各类危险有害因素(含主要危险源)可能造成的事故后果,以及对应的纠正措施和预防措施。
5.具备煤场专业设施设备安全管理所需的安全生产知识与管理能力,熟练掌握本部门安全检查、现场监督、隐患排查与治理的方法及相关要求。
生产设备主管
5-6千/月
生产设备管理员包住餐补月结经验不限中专/中技电工证焊工证包吃住只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位职责:
1、负责养殖场内生产与生活设备的日常巡检及维护保养;
2、负责场区水电气等能源消耗的管理及使用数据统计工作;
3、负责场区物资仓库的日常管理工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电类相关专业优先;
2、能够适应长期驻场工作环境。
岗位福利:
1、缴纳五险一金,提供住宿,发放伙食补贴;
2、享受节日福利待遇。
新疆兵牧优选招聘质检员
5-6千/月
食品检验员1-3年大专
岗位职责:
1.负责牛奶成品的质量检测,确保产品符合既定标准
2.及时识别并反馈产品质量异常,配合处理相关问题
3.参与质量管控流程的改进,推动产品品质持续提升
4.按规范执行产品抽样、留样及理化卫生指标检验,并按时提交检验报告
任职要求:
1.具备较强的观察能力和严谨的工作作风
2.有乳制品生产相关工作经验者优先考虑
3.具备良好的团队协作意识,能与相关部门顺畅沟通
生产班长
1-1.2万/月
生产管理包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年大专全职
岗位职责:
1. 负责车间相关生产操作,确保生产流程顺畅进行。
2. 严格遵守车间规章制度,服从管理安排。
3. 保证工作质量,对所负责的生产任务高度负责。
任职要求:
1. 具备吃苦耐劳的精神,能够承受工作压力。
2. 服从管理,有较强的责任心。
3. 熟练掌握车间生产操作技能(如有相关技能要求)。
福利待遇:缴纳五险,公司设有汉餐厅(回餐为营业性清真餐馆送餐)、洗澡堂和职工宿舍,提供县城内上下班通勤车接送,节日有福利,有奖金及工龄工资。工作实行12小时工作制,含夜班,前三天为岗前培训,培训期间200元/日,正式入职后实行产量工资,平均每班200-450元,综合月薪6000-10000元。
新疆兵牧优选招聘质检员
5-6千/月
食品检验员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责牛奶成品的质量检测,确保产品达到规定标准
2. 及时识别并反馈产品异常情况,配合处理质量问题
3. 参与质量管控流程的改进,推动产品品质提升
4. 按要求完成产品抽样、留样及理化卫生指标检验,并按时提交检验报告
任职要求:
1. 具备较强的观察能力和严谨的工作作风
2. 有乳制品生产相关工作经验者优先考虑
3. 具备良好的团队协作意识,能与相关部门顺畅沟通
泵车司机1-2人
中卫市中宁县招聘泵车司机一组,驾驶中联59米泵车。提供食宿,薪资为每车20000元,缴纳社保。有意者可报名。
液压系统研发工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专液压设计液压设备液压系统
岗位内容:
1. 承担液压系统的方案设计、生产制造、现场安装、运行调试及日常维护,确保设备稳定高效运行。
2. 分析现有液压系统运行状况,持续优化结构与性能,提升系统工作效率与运行可靠性。
3. 参与新技术路径与新型材料的应用研究,助力产品在性能层面实现突破与升级。
4. 与各协作部门紧密配合,推动项目按计划实施,保障项目交付质量与时效。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程、液压与气动技术等相关专业背景,具备3年以上液压工程领域实际工作经验。
2. 精通液压系统全流程技术环节,包括设计、加工、装配、调试与故障排查,熟练使用AutoCAD等专业设计工具。
3. 具有良好的技术创新思维与实际问题处理能力,能独立制定目标、规划方案并有效执行落地。
4. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,工作责任心强,富有职业热情与进取精神。
分切主管
1.3-1.9万/月
厂长/主管5-10年大专
一、岗位职责1、主导新基地分切工序的团队搭建、人员招聘及培训体系的建立;制定并持续优化分切工序的作业规范、工艺参数与生产流程;参与新设备的技术选型、协议确认及验收工作,确保设备符合实际生产要求;
2、全面统筹分切车间的日常生产运作,分解并执行生产计划,保障生产任务按时、按质、按量完成;推进分切工艺的技术改进与问题整改,依据标准提升产品品质;牵头应对车间突发状况及生产异常,确保产线运行平稳;
3、组织制定车间设备的维护保养、大修计划及备品备件采购方案,推动TPM管理落地,保障设备高效稳定运转;负责公司质量管理体系及三合一体系在车间的实施与维护,组织开展内审并跟进整改措施落实;
4、负责车间团队的日常管理、绩效评估与技能培养,提升整体专业水平;主导并参与6S、QCC等现场改善活动,打造安全、有序、高效的作业环境;构建车间安全管控网络,落实安环管理制度,确保废气、废渣排放符合环保标准。
二、任职要求
1、大专及以上学历,机械、材料、电气自动化等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上分切车间工作经验,其中至少1.5年担任车间班长或以上管理职务;熟悉分切工艺流程及相关操作规范;
3、熟练掌握Office办公软件,工作责任心强,具备良好的沟通协调能力与问题处理能力。
栏目概述
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