负责学生的作业辅导

岗位职责： 1.负责暑期托管班的日常运营及教学活动的统筹安排。 2.结合学生个性特点，策划并执行具有趣味性和启发性的教学方案。 3.跟踪学生学习情况，尊重个体差异，提供针对性的学习辅导。 4.保持顺畅的家校互动，定时向家长反馈学生的进步与表现。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和亲和力，善于与孩子建立良好关系。 2.富有责任心和耐心，能在多任务场景中有序高效地完成工作。 3.热心教育工作，具备创新思维，能有效调动学生的学习积极性。 4.有教育或托管相关经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递申请。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习任务按时完成 2.关注学生行为习惯与心理状态，及时沟通引导，培养良好的自律与社交能力 3.组织安排课后活动，营造安全、有序、积极的托管环境 4.与家长保持定期沟通，反馈学生表现，建立良好的家校互动关系 5.协助处理日常事务，包括考勤管理、卫生监督及突发情况应对 任职要求： 1.学历不限，教育类或相关专业优先，有教师资格证者优先 2.经验不限，有学生管理、课外辅导或儿童服务经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力与责任心，热爱教育事业，富有耐心和亲和力 4.能胜任重复性工作，适应课后及节假日灵活排班安排 5.无不良记录，遵守职业道德，具备基本的安全意识与应急处理能力

学习吧扩班需要，现诚挚招聘以下人员: 晚辅老师若干名，要求大专以上学历，对教育工作有热情，有耐心，责任心，对学生认真负责，有实战经验者优先。 待遇:基本薪资+提成

有责任心，认真负责。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为管理，保障托管期间人身安全与秩序 4.定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与成长情况，建立良好家校联系 5.协助整理托管环境，维护教室卫生与教具安全，营造温馨有序的学习氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.普通话标准，表达清晰，具备基本应急处理与安全防护意识 4. 无违法犯罪记录，身心健康，能接受弹性工作时间安排 5. 有教师资格证、幼教/小教经验或教育类专业背景者优先

【热招】托管老师（AI全科辅导方向） 我们是一家融合“托管服务+AI全科辅导”的创新教育机构，现诚聘细心负责、擅长引导的托管老师，既能守护学生课后安全，也能借助AI工具助力全科学习提升。 一、岗位职责 1. 负责学生课后托管，包括安全接送、作业监督与答疑，借助AI辅导系统辅助学生解决全科学习疑问。 2. 引导学生正确使用AI学习工具，结合系统反馈帮助学生梳理知识薄弱点，培养自主学习习惯。 3. 记录学生托管期间的学习状态与作业完成情况，定期与家长沟通反馈，搭建家校沟通桥梁。 4. 维护托管课堂秩序，组织轻度课后活动（如阅读、手工），营造安全、有序的托管环境。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，教育类、师范类专业优先，有中小学托管或家教经验者优先。 2. 熟悉中小学学科知识（语文、数学、英语为主），能快速上手AI辅导系统，用简单方式指导学生操作。 3. 具备极强的耐心与责任心，关注学生细节需求，能及时应对托管期间的突发情况。 4. 沟通能力良好，能清晰与家长、学生沟通，理解并认同“托管+AI辅导”的教育模式。 三、薪资福利 薪资：底薪2k-6k+托管人次奖金+AI辅导成效奖励，综合月薪5k-10k。 福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、定期团队聚餐，免费提供AI辅导系统操作培训。 优势：无需承担高强度授课压力，工作时间与学生放学时间匹配，兼顾工作与生活。 四、应聘方式:

晚托老师

招晚托老师

工作职责 1. 遵守国家法律法规及学校各项管理规定，严于律己，恪尽职守，注重师德修养。 2. 关爱学生身心发展，扎实做好学生在宿舍期间的生活指导与日常管理工作。 3. 定期与家长联系，及时反馈学生在校生活表现及成长情况。 4. 负责学生生活纪律管理，落实作息安排；熟悉学生饮食起居状况，有序组织用餐、洗浴等日常生活事务； 5. 负责所辖宿舍学生衣物、被褥的更换与收发，保持学生个人整洁；根据气候变化提醒学生合理增减衣物，按时操作门窗、电扇等设施开关。 职位待遇： 1、提供食宿； 2、公司按规定缴纳五险； 3、工作满一年可享带薪年休假（5-10天）； 4、定期组织团建及旅游活动，内容多样； 5、享受公司发放的节日福利； 6、公司支持员工职业成长，提供晋升通道（管理岗位优先考虑内部人员竞聘） 总部面试地址：武汉市武昌区水岸国际LOFT公寓9层913室 工作地址： 宇青少年潜能成长基地（武汉市江夏区幸福南路） 职位福利：五险、全勤奖、带薪年假、绩效奖金、包吃、包住、节日福利

武汉市黄陂区招电梯安装工人 要求：大工安装师傅9000-11000安装过日立，通力，蒂森或者其它品牌电梯者优先有工作经验者优先（价格可谈） 中小工（学徒）6000-7500（价格可谈） 有意向者可联系（只招55岁以下）

武汉市江夏区招二保焊/气焊 18-50岁（必须有焊工证）

锦宏工业园招中烫一名电话

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

武汉市江夏区招二保焊/气焊18-50岁（必须有焊工证）

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智、阅读、手工等素质拓展活动，促进学生全面发展 3.关注学生身心健康与行为习惯，及时与家长沟通反馈日常表现 4.做好托管场所安全管理与卫生维护，保障学生人身安全与环境整洁 5.配合机构完成教学记录、考勤统计及临时性教务支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本的沟通协调与应急处理能力 4. 有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.无违法犯罪记录，认同素质教育理念，服从校区统一管理

岗位职责： 1.负责周一到周五学生晚辅导工作，周末双休 2. 关注学生身心发展，开展个性化指导与家校沟通工作 5.遵守教育法规与师德规范，积极参与学校组织的培训与集体活动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科及学段的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习经验

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教学秩序与育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，表达清晰，具备较强的沟通与组织能力 5. 身心健康，能适应学校教育教学工作节奏

岗位职责： 1、协助公司进行自有课程的研发、设计与更新，跟指引进行编写，辅助为主； 2、不定期根据变化和实操，对课程进行更新； 3、主要负责托管班学生的教学管理工作。 4、日常教学工作内容： 协助配合上下学接送学生，辅导学生作业，查缺补漏，整理错题，陪孩子每日看课外书半小时。 做好每日和家长线上和线下沟通，包含学生作业反馈，关心，爱护孩子们的心里成长。 积极配合校长做好教研工作以及团队合作，向优秀教师学习 任职要求: 1、大学本科以上学历，汉语言文学专业或从事过教育工作为加分项； 2、持有中小学语文教学资格证书。 3、良好的协作能力，工作认真负责，细心，敬业，能承受压力; 4、有较好的沟通能力及心理素质协; 6、精通使用各种办公软件和媒体软件等。 福利待遇： 1、 具有竞争力的薪酬待遇+绩效奖金 2、 定期教研培训，提升专业技能 3、 节日福利、员工团建活动 4、 供岗前培训与教学资源支持 5、 良好的晋升空间与发展平台

托管找守睡老师，有过经验者优先

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 校园直招，全职、兼职均可 1.可随时安排入职，校招办行政岗位，主要负责接待新生参观校园，进行校园讲解，并完成到访登记与反馈工作。 2.提供住宿，上床下桌，配备空调、独立卫浴及洗衣机，环境整洁舒适。 3.每日工作不超8小时，每周休息1天，可灵活自主调休。 4.薪资结构为底薪+提成+奖金，月综合收入4500-6000元。 5.办公环境优越，配备空调及个人独立工位。 6.应届毕业生可提供实习证明。 7.本科及以上学历，表现优异者有机会转为正式员工。 非诚勿扰！！

住家！！！不收取任何培训费！！！ 儿童成长陪伴师的职责： 服务于2--12岁儿童，重点营造日常生活中的英语交流环境，协助孩子基础生活起居，陪伴其健康、快乐地成长，帮助建立良好的生活习惯。 具体职责根据家庭实际需求灵活调整，包含但不限于以下内容： 1.负责孩子上下学接送，提供课后作业辅导 2.与孩子共同参与游戏、音乐、舞蹈及体育锻炼等活动 3.开展语言启蒙教育，引导良好行为习惯的养成 4.积极参与家庭日常活动，融入家庭氛围；承担与孩子相关的轻量家务及辅食准备 5.陪同阅读绘本，组织户外探索、博物馆参观等多样化亲子活动 6.在家庭中以“大朋友”的身份陪伴孩子，通过言传身教、潜移默化的方式，提升孩子的自主能力与创新思维，拓宽认知视野 任职要求： 1.国内大专或本科毕业，英语、教育学、师范类专业优先；有海外留学背景并具备教学经验者更佳 2.拥有培训机构英语授课经历，或具备幼教、儿童陪伴相关工作经验者优先考虑 3.富有爱心与亲和力，喜爱儿童，热爱教育事业，具备一定创意与活动策划能力 4.普通话标准，年龄25-45岁，形象整洁大方，善于激发儿童思考，具备耐心、细心与责任感，工作勤勉踏实，能适应一定强度的工作节奏

薪资范围：10-20K 作息时间：7:30-16:00，正常班9:00-18:00，晚班13:00-21:00/14:00-22:00等多个班次轮排，周六周日实行大小休制度。 办公地址：湖北省武汉市江夏区东湖高新技术开发区光谷大道299号 岗位职责： 1．根据学生个体差异，实施针对性的课程教学。 2．在教学过程中分阶段安排测评，跟踪并评估学生学习成果。 3．定期参与学科组内教研活动，开展教学研讨与集体备课。 4．积极投身公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证或具备教学经验者优先录用 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，全面体现个人价值； 2、单位统一办理五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年后可享带薪年假； 4、多样员工福利：节日礼品、生日庆祝、户外团建、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，工作氛围轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供清晰的职业发展路径与晋升机会（管理岗位优先从内部选拔）。 在汉深耕23年，一家稳健且具实力的企业，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的环境中携手推动企业持续发展！相信我们能带给你的不仅是职业机遇，更有归属感与温暖。诚邀志同道合者前来了解，共绘成长蓝图，实现人生价值，期待您的加入！

一周至少两次班课，一年级零基础

1.负责所授学科相关录播课程的讲解工作（包括同步课程、知识点精讲、专题讲解、习题解析等），按时保质完成各项教学安排。 2.协助参与部分教学视频审核及其他教研支持类工作。 3.工作内容专注于教学，不涉及任何销售任务。兼职岗位时间自由，讲题类课程可居家远程完成。

高薪诚聘优秀人才！能力出众者速来！无需加班！急招幼少儿金牌英语讲师5-10名、金牌课程顾问5-10名、教研主管2-4名、运营校长1-2名。薪资普遍高于行业水平，只要你有实力，就敢给你舞台！不愁无班可带！福利全面覆盖！校区在职教师月均实发收入8000-18000元，工作氛围融洽，管理人性化，教师可在相对轻松的环境中专注教学。 岗位职责： 1、使用全英文授课方式面向3-12岁儿童开展英语教学，打造沉浸式语言环境，培养孩子英语思维能力； 2、性格热情开朗，富有活力与感染力，善于调动课堂氛围，严格按照课程计划认真备课，确保教学任务高质量完成； 3、及时向家长反馈学员在校表现及学习进展，保持有效沟通，跟进课后作业完成情况并给予点评； 4、积极参加校内各项教研活动、培训讲座，持续提升教学专业能力与授课水平； 5、维护好学员与家长关系，并协同完成续费相关工作。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、英语发音标准，表达清晰，口语流利顺畅； 3、具有一年以上实际带班教学经验，持有教师资格证者优先录用； 4、热爱少儿英语教育事业，愿意长期投入与发展； 5、责任心强，性格活泼大方，充满爱心，喜爱儿童，对教育工作抱有热忱，具备良好沟通协调能力； 6、执行力佳，积极进取，有英文教学相关经验者优先考虑； 福利待遇： 1、提供具市场竞争力的薪酬体系（收入结构=无责任底薪＋绩效工资＋课时补贴＋升学奖励＋口碑提成＋各类补助），月均收入8000-23000元，入职即缴纳社保，享有生育假、陪护假等多项福利，综合待遇优厚；表现特别优异者，薪资可另行协商； 2、团队年轻有朝气，倡导共同成长，定期举办形式多样的团建活动； 3、企业处于快速扩张期，高度重视人才培养，设立教学与管理双轨晋升通道，配套系统化师资培训，职业发展空间广阔； 4、享受年终奖金，员工子女及亲属报读享受专属优惠； 5、清晰的职业晋升路径：二级教师→一级教师→教学主管→校区教学总监→运营校长→核心合作伙伴 每周一固定休息一天（法定节假日除外） 周二至周五 工作时间 13:30-20:30 周末 工作时间 8:00-12:00，14:00-18:00 暑假休假约25天 寒假休假约15天 目前多个新校区正在筹建中，已启动人才储备计划。 现面向社会广纳贤才，携手共进，共创未来。具备相关工作经验者优先考虑。

具备责任意识，踏实肯干，持有教师资格证书

岗位职责： 1. 根据婴幼儿发展特点，设计并实施0-6岁适龄早教课程，涵盖运动、语言、认知、社交与情感等领域 2. 与家长保持定期沟通，提供个性化成长反馈及家庭养育指导建议 3. 营造安全、温馨、富有启发性的教学环境，观察记录儿童行为表现并形成成长档案 4. 协同团队开展亲子活动、开放日、家长课堂等家园共育工作 5. 参与教研培训与课程优化，持续提升专业教学能力与儿童发展支持水平 任职要求： 1. 学历不限，学前教育、儿童心理学、特殊教育等相关专业优先 2. 热爱早教事业，具备亲和力、耐心与责任心，无不良从业记录 3. 普通话标准，具备基本艺术素养（如唱歌、律动、手工等）者更佳 4. 有早教机构、幼儿园或托育中心实习或工作经验者优先 5. 持有教师资格证、育婴师证、蒙氏/感统/IEP等相关资质证书者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题库资源丰富，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间灵活自主，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新用户加入奖励

【薪资待遇】 无责底薪5000+课消绩效+提成 试用期享受全额薪资，不打折~ 入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点） 全年享有5-20天带薪年假~ 发薪日为每月10号~ 培训体系完善，晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00，月休5天（固定4天为周六休息，剩余1天可灵活安排），法定节假日当天休息； 【岗位职责】 1、协助家长与学员熟悉教学平台及配套学习资源； 2、全程跟进学员学习进展，负责学员日常维护与咨询回复； 3、关注课堂参与及课后复习情况，保障学习连续性与有效性，及时处理学习中遇到的问题； 4、跟踪学员出勤动态，保持与家长的密切联系，协助解决各类学习需求； 5、与家长建立长期稳定信任关系，持续提升家长及学员满意度； 6、配合完成学员后续课程续费工作。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上教培机构班主任或辅导教师工作经验； 2、普通话标准，表达清晰流畅；英语水平需达到六级或以上； 3、理解能力强，服务意识佳，具备出色的沟通与表达能力； 4、工作积极热情，富有耐心，做事严谨细致，责任心强且积极进取； 5、具备基本销售意识，掌握合理有效的沟通与转化技巧； 6、能熟练使用常用办公软件。