岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在岗培训，增强专业能力和职业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 全日制本科毕业，专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识扎实，具备较强的专业素养； 3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用。 福利待遇： 1. 季度奖金，每年享有2次薪资调整机会； 2. 缴纳五险一金，提供年度健康体检； 3. 定期组织季度团建活动，配备免费零食与下午茶。 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理 & 教学老师-教研/师训

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学目标达成 2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与课堂质量 4.定期开展学情分析，与家长保持有效沟通，协同促进学生全面发展 5.配合学校完成教学常规管理、作业批改、考试命题及成绩分析等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科基础和教育教学理论知识 4.具备良好的语言表达、课堂组织及学生沟通能力 5.学历要求：不限；经验要求：不限

岗位职责： 1.根据学生学习情况和需求安排教学内容，并实施教学； 2.认真备课、授课，参加教研活动，提升自己的教学能力，丰富教学经验； 3.学生作业批改，对学生的学习成效进行跟踪； 4.以提高学生成绩为教学目的，能有效的激发和培养学生学习兴趣及学习方法，掌握学生的学习情况； 5.完成教学任务与教学目标及校长安排的其他教务工作； 任职要求： 1.全日制本科及本科以上学历，应届生优先； 2.具备良好的表达和沟通能力，普通话标准，知识储备丰富； 3.热爱教师工作，责任心强，工作认真踏实，具有服务意识。

岗位职责： 1. 教学服务：为学生提供优质的数学教学支持，激发学习兴趣，培养科学的学习方法与良好习惯。 2. 课程讲授：承担小学一至六年级学而思数学体系的课堂教学任务。 3. 学生沟通：与学生及家长保持顺畅交流，定期反馈学习进展，妥善回应家长关切与实际需求。 4. 教研活动：主导并参与学科教研工作，提升教学研究能力，持续输出高质量教案与教学资料。 5. 教学质量跟踪：结合学生个体情况制定个性化学习方案，跟进教学效果，动态优化授课策略。 6. 备课与授课：深入理解新课标要求，研读教材内容，精心设计教案，并在课堂中高效传递知识要点。 7. 熟悉小学阶段奥数知识体系与课程安排，具备耐心和创新教学思维，善于启发学生思维，精通小学数学教学，掌握多样化解题技巧。 岗位福利： 1. 提供约20天带薪寒暑假，法定节假日按国家规定正常休假； 2. 每年安排至少一次公司承担费用的省内集体出游。 任职要求： 1. 首学历须为全日制统招本科及以上，数学相关专业优先，若经验符合可适当放宽专业限制； 2. 具备两年以上小学数学教学经验，能有效调动课堂气氛，教授内容涵盖应试或奥数方向均可。

工作内容： 1、负责学生的思想政治教育及教学、教研相关工作； 2、承担课程授课任务，组织课堂互动与讨论； 3、负责课程辅导与答疑，批改作业及试卷； 4、参与新教材和教学参考资料的编写与审核，主持或参与教学方法的研究； 5、参与教学改革研究或试点实践，为教学研究提供创新思路与方法建议； 6、完成教学主管交办的其他工作任务； 7、主要面向K9学段，侧重课本教学与能力提升，具备奥数、高斯数学、尖子生培养体系教学经验者优先。 职位要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先； 2、具备扎实的教学经验及一定的教研经历； 3、熟练使用办公软件及互联网工具； 4、掌握教育心理学基础知识，拥有较强的授课技能； 5、中文表达流畅，普通话标准，语言清晰； 6、富有亲和力，授课生动有趣，知识储备丰富； 7、热爱教育行业，工作主动积极，责任心强。 工作时间： 1、全职 11:00—20:30 月休四天 　　兼职按课时安排出勤 2、法定节假日休息 薪资待遇： 全职：底薪+提成+五险=3000-6000 兼职：按课时计薪

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量 2. 根据学生特点因材施教，开展课后辅导与学业跟踪，提升学习效果 3.参与教研活动，开发教学资源，优化教案与习题设计 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习情况与成长表现 5.配合学校完成教学评估、考试命题及阅卷等常规教学任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学学科基础与逻辑思维能力 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4.持有教师资格证（优秀教师可以入职之后报考），熟悉新课标及主流教材体系 5. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘

岗位职责: 1. 承担初高中数学课程的授课及备课任务 2. 参与教学培训活动的组织与执行 3. 保持与学生及家长的有效沟通，跟踪学生学习情况 任职要求: 1. 具备扎实的数学专业基础和授课能力 2. 能够调动学生对数学的学习积极性，提升学习效果 3. 具备一定教学经验或展现出优秀的教学潜力 4. 具有良好的协作意识，能与团队共同促进教学水平提高 5. 为人正直，具备较强的责任感

一、岗位职责： 1. 担任指定学科教学工作，助力学生学业能力提升； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监

一、岗位职责： 1. 负责相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、工作地点： 沈阳新地中心2号楼 15F07-8单元（不管食宿） 三、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1. 综合年薪10-15w； 2. 六险一金，节日福利； 3. 休息时间充裕，带薪年假5-20天；

岗位职责： 1. 根据学生具体学情，设计科学、有趣且适配的个性化学习计划 2. 教学过程中实施因材施教，开展一对一针对性辅导 3. 按时参与学校安排的教研活动、培训及集体备课，持续提升教学水平 4. 主动参与学校举办的各类文化活动 职位要求： 1. 全日制本科及以上学历，985/211或师范类院校毕业者优先 2. 具备两年以上初高中教学经验，持有教师资格证者优先 3. 学科基础牢固，乐于钻研，具备良好的归纳总结能力 4. 形象大方，语言表达清晰，普通话标准，热爱教育事业并愿长期发展 福利待遇： （1） 薪酬体系：无责任底薪+课时提成 （2） 福利体系：入职即缴六险一金+双休+节日福利+子女入学优惠+丰富多样的团队活动

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1. 学历及资质：本科及以上学历，师范类院校毕业、持有教师资格证者优先，有中考带班、培优辅导相关教学经验者优先。 2. 专业能力：精通初中对应学科教材知识，深度熟悉本地中考考纲、考点、命题规律及备考策略，能精准把握初三学生学习痛点，针对性制定培优教学方案。 3. 教学经验：有2年及以上初三毕业班教学或中考冲刺辅导经验，擅长尖子生拔高、偏科生提升、重难点题型拆解，过往教学成绩优异、学员提分效果显著者优先。 4. 职业素养：热爱教育事业，责任心强、有耐心，善于与学生、家长沟通，能及时反馈学生学习情况，具备良好的课堂把控能力和学习规划指导能力。 5. 其他：熟悉初三学生学习心理，能激发学生学习动力，具备优秀的备课、教研能力，可独立编写培优讲义、习题、模拟试卷。

以初中小组课 小班课为主

一、岗位要求： 1、专科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

给学生上课，有经验和教师资格证优先

岗位职责： 1.负责高中小学数学课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合课程标准和学生认知发个展规律 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通，定期向家长反馈学生成长情况 5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示及教育信息化应用实践 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与课堂管理能力 2.持有相应学段教师资格证，普通话水平达二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力，熟悉主流教材及新课标要求 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

50%服务+50%销售 一、服务对象为小学阶段学员，公司提供已报名198元低价课的付费用户资源 二、岗位职责：21天为一期，前11天与家长沟通建立信任，掌握学生学习情况，推送个性化学习资料；进行简单视频讲题；每日提醒上课；后9天通过专业且真诚的服务，引导用户续报长期课程 三、工作时间：12:00～22:00，16:00～17:00休息，每期结束后连续休假8天 四、薪酬结构：底薪120元/天+无上限绩效（3000～6350）+400元/期激励奖金，综合收入平均每期7200～10000+ 表现突出者有机会转为正式员工，享受五险一金，公积金按最高比例缴纳，并额外享有寒暑假超长带薪假期 五、其他说明：岗位具备成长空间，可实现个人能力提升与价值回报，但需自身投入精力、积极执行；客观说明，工作强度较高，对心理耐力有一定挑战

【岗位职责】 1. 教学支持：协助主讲教师完成教学任务，为学生提供课前预习指导、到课情况跟进、课堂学习辅助、疑问解答、作业批阅及重难点知识辅导，帮助学生解决学习过程中遇到的各类问题； 2. 服务转化：深入理解课程内容与产品体系，通过高质量的服务提升用户满意度，推动用户持续参与课程学习，完成续报目标，保障服务成果落地。 【公司福利】 1. 入职即享六险一金+带薪年假+团队建设活动+年度健康体检 3. 公司为每位员工配备办公电脑、iPad、手机等必要工作设备 4. 无需外出、无需自主招生，生源由公司统一分配 薪酬构成：无责任底薪3000元+生活补贴500元+绩效奖金，综合收入6-10K+ 该岗位涉及课程后续服务与二次续费相关工作，工作时间13:00-22:00，每周中间安排双休，不接受者请勿投递，谢谢配合

初高中九大学科正在火热招聘中 投递简历后，HR将第一时间与你沟通！ 工作重心为课前准备、课堂教学，专注于教学能力的提升（无销售性质） 大象教育，创立于2018年，始终践行“保持向上的力量”的信念，专注为学生提供高品质的个性化辅导服务。我们重视团队的温度与包容性，营造轻松积极的工作环境，为每位成员提供充分的发展空间，助力实现个人职业价值。诚邀你加入，携手共筑教育梦想！ 【你的职责】 参与教学准备：结合课程标准与学生情况，设计教案、制作课件及整理教学资料； 专注授课过程：清晰讲解学科知识，关注学生理解状态，调动课堂积极性； 投入教研优化：协同团队完善课程内容，探索高效教学方式，持续提升授课质量。 【我们为你提供】 薪酬结构：无责任底薪（初期设有保底）+ 课时提成 + 成果激励，高中教师月均收入8000-15000+元，寒暑假期课程集中阶段收入不设上限； 福利支持：入职即安排带薪岗前培训，依法缴纳五险，享有带薪年休假； 工作氛围：定期开展团建活动，团队年轻化，倡导开放交流，拒绝僵化管理，整体氛围轻松和谐。 工作时间安排：每周一固定休息，周二至周五为半日班，周六周日正常上课，每月可休5-6天，另设带薪福利假 【我们希望你具备】 本科及以上学历，不限专业方向，热爱教育事业，有志于长期从事教学工作； 目标明确，积极进取； 学习能力突出，具备良好的表达与沟通技巧，富有耐心与责任感，能较快融入教学节奏。 如果你渴望走上讲台，这里就是理想的起点！我们更看重潜力而非过往，为你提供扎实成长的平台与机会～ 提交简历后，HR会迅速联系你，别再等待，立即开启你的教育生涯新篇章！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-31 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干及参考答案文本，老师需核对信息是否一致。若一致，则将领取的视频内容使用指定答题模板并结合自身表述进行板书讲解，可直接参考原视频讲解内容。操作简单，易于上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，按量计酬。 在招科目（根据需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目长期运行，招募科目可能变动，具体以实际沟通为准） 身份要求（满足以下任一条件即可报名）： 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022至2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、其他年份毕业者需持有大学相应学科类教师资格证。 薪资待遇： 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结发放 设备要求：电脑+数位板或平板+手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目持续更新，详情可随时沟通确认。

岗位职责： 1. 结合学生的学习进度与个性化需求，科学规划并执行教学计划； 2. 精心准备课程内容，积极参与教研交流，持续提升教学水平与专业素养； 3. 负责课后作业批阅，及时跟进学生学习效果并给予反馈； 4. 以提升学生成绩为核心目标，有效激发学习动力，指导科学学习方法，掌握学习动态； 5. 按要求完成各项教学任务、教学指标及校方交办的其他教学相关工作； 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2. 具备较强的沟通表达能力，普通话流利，知识面广； 3. 热爱教育事业，有责任心，工作严谨务实，具备良好的服务意识。

毕业时间：2024、2025年 招聘截止时间：2025.1.1 主打一个稳定、高薪、晋升路径清晰 踏实肯干不摸鱼，月薪轻松过万 入职满一年，月收入稳超7千+ 入职半年即有机会进入管理储备计划！ 欢迎教育行业新人加入：我们提供带薪培训、团队帮带支持 工作内容说明： 非授课教师岗位，而是助教班主任，主要负责班级运营与学习支持 非纯销售岗，侧重课程服务及学员续报跟进 无需自行开拓生源 接受2024届本科生实习，可长期实习者优先考虑~ 具体信息详见下文！ 一、岗位职责 1、参与直播课堂，跟进学员学习进度并维护线上互动氛围； 2、为学生提供答疑辅导服务； 3、与家长保持沟通，及时反馈学生的学习表现； 4、协助完成课程续报（续费）工作； 5、覆盖小学至初中阶段，具体安排由公司统一分配 二、任职要求 1、本科及以上学历，应届或往届毕业生均可报名； 2、具备较强的学习能力，学科基础扎实； 3、表达流畅，富有亲和力，掌握基本教学方法； 4、能熟练操作常用办公软件 最关注的薪资福利看这里！ 1、真实薪资构成：无责任底薪3000元+补贴500元+绩效（含带班费、完课率、转化率等） 带班即享绩效奖励，前两个月保底绩效1500元 入职前两个月起薪5000元起，综合收入6000-9000元，努力提升可更高 特训班助教岗位以转化支持为主，薪资待遇更具吸引力 实习转正享受同等薪酬，可开具实习证明及签署三方协议 2、实际福利待遇： 六险一金 年底双薪 带薪年假 带薪病假 年度健康体检 带薪培训机会 定期团建活动 办公室配备咖啡机、冰箱、微波炉等设施 依法享受法定节假日休假 【晋升发展通道】 每年开放两次晋升竞聘机会 路径一：班主任老师→组长→主管→高级主管 路径二：T0→T1→T2→T3职级晋升，薪资随级别提升 【关于我们】 猿辅导全国累计用户已突破4亿，曾为北京冬奥会官方赞助商。自2015年起自主研发超低延时音视频直播技术，持续领跑行业直播课体验。2018年在“斯坦福问答数据集”AI国际赛事中荣获全球第一。 集团拥有猿辅导、斑马、小猿口算、南瓜科学、猿编程、小猿学练机等多款在线教育产品，旗下教辅图书年销量超400万册。 在这里，成长空间无限，每年两次管理储备人才选拔，入职满6个月即可参与。2023年上半年已成功选拔200余名储备管理人员。 在这里，薪酬福利具竞争力——底薪+补贴+绩效=7000-15000元/月，试用期薪资全额发放。 猿辅导于2019年8月进驻沈阳，现沈阳团队规模近两千人，办公地址位于沈河区文艺路万科中心11-12层、18-23层及25层

少儿英语教师 岗位职责： ● 承担3-12岁英语课程教学任务，精心备课，打造生动有趣、高效优质的课堂。 ● 关注学生学习情况，及时给予指导与反馈，助力学生提升英语成绩与综合素养。 ● 协助组织英语相关活动，如英语角、口语竞赛等，营造良好英语学习氛围。 ● 主导25人以内小班授课，灵活运用多媒体工具（如智能白板、AI互动软件）提升课堂趣味性。 岗位要求： ● 本科及以上学历，英语相关专业优先,拥有4、6级以上相关证书。 ● 具备扎实的英语听、说、读、写能力，发音标准。 ● 热爱教育事业，有耐心、责任心，具备良好的沟通和团队协作能力。 我们提供： ● 有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系 ● 系统的入职培训及丰富的职业发展机会 ● 和谐融洽的工作氛围，与一群优秀的教育者共同成长 ● 带薪寒暑假 如果你自信满满，怀揣教育热情，欢迎投递简历，期待你的加入，一起点亮学生的英语学习之路！ 3-12岁全英文授课，可选铁西校区和沈北校区。

一、岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科内的教研交流，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 所授学科基础知识扎实； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 二、工作地点： 沈阳新地中心2号楼 15F07-8单元（不管食宿） 三、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1. 综合年薪10-15w； 2. 六险一金，节日福利； 3. 休息时间充裕，带薪年假5-20天；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-26 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干与参考答案文本，老师需核对信息是否一致。若一致，则将所领取的视频内容按照指定答题模板，结合自身语言进行讲解并完成板书输出，可直接参考原视频讲解内容。操作简单，易于上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，收入与任务量挂钩。 在招科目（根据需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，招募科目可能变动，具体以实际沟通为准） 身份要求（满足以下任意一项即可报名）（其他细节请进一步沟通） 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非应届毕业人员需具备大学对应学科类教师资格证。 薪资标准： 数学、物理、化学、生物 6元/题 英语、语文、医学、环境 5元/题 计算机 4元/题 日结工资 设备要求：电脑+数位板 或 平板＋手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目可能随时调整，具体情况可即时沟通确认。 如以上条件未完全符合，可查看以下补充要求（满足其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境： 一、虽非理工科专业，但在校期间相关课程成绩达到满分80%以上或绩点B及以上 二、在读或毕业注册时间三年内的非985/211/双一流院校，理工类本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级 三、考研相关专业课成绩达120分及以上；例如大学数学：数学(一)、数学专业课等；大学物理：《光学》《普通物理学》等 【数学(二)、数学(三)需取得130分以上】 计算机、医学、中文、英语： 一、虽非相关专业，但在校期间对应专业课程成绩达到满分80%以上或绩点B及以上 二、在读或毕业注册时间三年内的非985/211/双一流院校，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上 三、考研相关专业课成绩达120分及以上；例如大学计算机：计算机学科专业基础综合(“408”)、数据结构、计算机网络等；大学英语：综合英语、外国语言学及应用语言学等 【医学类专业课成绩需达230分及以上；公共课英语(一)成绩75分及以上；公共课英语(二)成绩85分及以上】 四、【英语】方向具备以下任一资质可报名：专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口译/笔译三级及以上（国家人事部翻译资格考试），或本科及以上学历在校生大学英语六级成绩540分及以上、专四证书 五、【医学】方向持有相关执业资格证书（如护理、执业医师等医学类资格证）

不招生不跑外！！不限专业不限教资！ 起薪5000，平均薪资8-12k！寒暑假过万没问题！ 可接受实习/全职！提供三方/实习证明 猿辅导直招 面向应往届学生 岗位职责： 1. 负责用户运营及日常维护工作 2. 参与课堂教学管理，包含学生出勤记录、作业批阅及学习反馈整理 3. 搭建学生、教师之间的沟通桥梁，保障教学环节有序进行 4. 完成教学团队交办的其他相关事务 岗位福利： 六险一金（入职即缴）+双休及法定节假日+带薪年假/病假+婚假+月度团建活动！ 团队氛围积极融洽