【岗位职责】 1. 设备选型：根据项目需求，制定设备选型方案，负责对接设备采购过程中的技术和质量管控； 2. 设备安调：根据设备安装方案和工艺流程，管理设备的安装调试工作，确保设备安装质量符合工艺及相关规范要求； 3. 主导完成设备的疑难故障分析及解决； 4. 根据项目需要主导责任工序的设备改造以及新设备开发。 【岗位要求】 1. 全日制本科以上，5年以上工作经验； 2. 具有锂电粉体设备或化工设备行业经验优先； 3. 具备良好的沟通协调能力。

岗位职责: （1）负责新设备的调试及旧设备的升级改造； （2）制定施工规范，开展口型研发与维护，解决工艺相关问题； （3）参与新产品试制，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: （1）具备国家承认的本科或以上学历； （2）机械、高分子、化工等相关专业背景； （3）工作踏实，具备较强的抗压能力和吃苦精神。

一、岗位职责 1. 负责废旧锂材料及废碳酸锂湿法回收的全流程技术工作，包括浸出、除杂、萃取、沉锂、洗涤与干燥等环节的工艺研发、参数优化及规模化生产实施。 2. 提高锂元素回收效率与产品纯度，严格控制杂质含量，确保电池级碳酸锂质量稳定达标。 3. 针对生产过程中出现的异常问题进行根源分析并制定改进措施，持续降低药剂消耗、能源使用及综合成本。 4. 编制标准作业流程（SOP）和工艺技术文档，完成数据整理、实验报告撰写及技术改造的落地执行。 5. 与生产、设备、品质、环保等部门协同配合，保障生产线高效稳定运行。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，化工、冶金、材料、环境等相关理工科专业背景。 2. 具备废旧锂电池或废碳酸锂湿法回收工艺经验者优先考虑。 3. 掌握湿法冶金中浸出、净化、萃取、沉锂等核心工序的基本原理及工艺参数控制要点。 4. 具备独立开展实验、问题分析、报告编写能力，了解现场工艺管理流程。 5. 能够适应工厂现场工作环境，具备较强的责任意识、抗压能力和执行力。

岗位职责： 1、负责产品开发初期的工艺规划及工艺方案评审； 2、编制工装、设备、夹具的技术要求文件，签订相关技术协议，并与供应商沟通确认技术细节； 3、完成各类工艺技术文件的编写与更新； 4、协助处理生产现场反馈的质量异常问题，参与不合格品的分析与评审； 5、配合试制团队按项目节点推进试制任务，记录试制过程中工艺装备及零部件的相关问题，并完成试制总结报告； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上汽车制造相关领域工作经验； 2、掌握焊接工艺技术，且有2年以上实际应用经验； 3、具备独立开展产品工艺开发的能力； 4、欢迎应届毕业生投递。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、餐补、房补、高温补贴、节日福利

岗位职责： 1、编制项目二级进度计划，主导焊装线工艺方案的设计与优化，完成布局图绘制，识别并评估方案中的潜在风险，提出有效应对措施； 2、具备改造线售前SE分析能力，能够与客户开展技术交流并参与方案评审； 3、在既有项目基础上，推进工艺方案的持续优化及成本控制工作； 4、负责各产线焊装工艺方案的具体设计工作。 任职资格： 1、机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业背景； 2、具备良好的客户沟通能力，可就工艺相关技术问题进行有效交流； 3、熟悉常规项目的工艺规划路径及工艺流程安排； 4、熟练使用二维、三维设计软件及相关办公工具。

岗位职责: 1、负责新项目报价评审，工艺方案评估与制定，现场作业指导，主导成品组装量产过程中异常问题的分析与解决。 2、主导成品组装新产品导入（NPI）及工艺开发工作，包括BOX组装产品设计可制造性与可测试性评审（DFM/DFT），封装工艺可行性评估；制定BOX组装工艺流程、SOP、PFMEA、特殊特性清单、防错清单、控制计划（CP）；参与PPAP资料整合；负责工装治具设计选型及确认，化学品辅料与耗材的选型工作。 3、对量产机型进行工艺优化与调整，同步研究并响应新业务场景下的工艺需求。 4、开展BOX组装相关工艺与设备技术要求的内部培训，面向工程师及技术员进行专业能力提升指导。 5、对接外部客户技术需求，提供审核支持，完成相关技术资料的整理与输出。 6、参与BOX组装领域新工艺、新设备的技术交流会议，并在内部组织分享与推广。 任职要求: - 熟悉IATF16949体系及VDA6.3等汽车行业标准，具备产品与过程审核的独立执行能力。 - 精通APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA、CP等核心工具手册内容及其实际应用。 - 熟悉汽车电子组装行业的工艺开发流程，曾独立主导车用电子产品全生命周期的生产实现。 - 掌握IPC-A-610、IPC-A-620、IPC-A-630、IPC-J-STD-001、IPC-9704、IPC J-STD-020、IPC J-STD-033等行业标准规范。 - 精通三防漆涂覆、锁螺丝组装、Pressfit压接、Plasma清洗、激光镭射、激光焊、摩擦焊、热铆、冷铆、超声波焊、Hotbar焊、锡焊、低压注塑、点固定胶、点密封胶、Potting灌胶、包装等关键工艺技术。 - 了解车载行业常用化学品辅料的应用特性，如固定胶、密封胶、导热膏、相变材料、三防漆、焊锡、助焊剂、清洗剂、冷却液等。 - 熟练使用AutoCAD、Solidworks、CATIA、CAM350、中望等绘图软件，具备产品结构设计公差分析能力。 特质： - 具备良好沟通能力，能主动跨部门协作，清晰向非技术人员讲解技术与产品问题。 - 自我驱动力强，善于主动识别问题并推动闭环解决。 - 学习能力强，愿意投入时间深入研究车载电子组装领域的新工艺、新设备与新材料。 - 具备快速诊断与解决实际问题的能力。 - 逻辑清晰，工作条理分明。 - 具有团队合作精神，抗压能力强。

岗位薪资：8000~10000元 1、因业务需要，现急招C1驾驶证，新能源车，不装不卸，不耗体力 2、江浙沪安徽省内接送货，点对点配送，仓库可以在住的地方就近安排，钱多事少离家近，综合收入在8000+， 固定路线，多劳多得 3、司机要求20-58岁，C1及以上驾照，没有一次性扣满12分，身体健康，吃苦耐劳， 4、会使用智能手机，会导航 5、安全意识强，责任心强，踏实肯干，能吃苦耐劳 6、工作时间：时间自由！多劳多得！ 有意向可以交换联系方式方便联系您，欢迎咨询。

木托盘148片，卸货，进店堆放好。一个人150元。自备平板车优先考虑。

合肥市包河区招电焊

合肥包河区公建项目招聘以下岗位： 1. 工程弱电技术员：要求55周岁以内，持有有效电工特种作业操作证；熟悉弱电系统，擅长会议音视频、网络、会务设备安装调试及日常维修维护，能独立排查故障。薪资面议。 2. 工程水电工：要求55周岁以内，持有相关电工类操作证，有物业水电工作经验者优先。薪资面议。 岗位地点位于合肥市包河区葛大店附近。

合肥包河区公建项目招聘以下岗位： 1. 工程弱电技术员：要求55周岁以内，持有有效电工特种作业操作证；熟悉弱电系统，擅长会议音视频、网络、会务设备安装调试及日常维修维护，能独立排查故障。薪资面议。 2. 工程水电工：要求55周岁以内，持有相关电工类操作证，有物业水电工作经验者优先。薪资面议。 岗位地点位于合肥市包河区葛大店附近。

1、依据业务输入完成冲压工艺开发方案，参与评审产品开发方案； 2、依据客户输入完成冲压工艺方案可行性评估； 3、依据项目需求对冲压工艺开发方案进行确认及更新； 4、依据项目需求参与产品设计评审，从工艺需求及制造可行性角度提出优化意见； 5、依据项目需求展开冲压工艺开发，输出PFD、PFMEA、LAYOUT、过程特性、模具/设备清单、产能评估表等文件； 参与模具/设备/工装设计&选型评审，从工艺功能要求及产能角度确认是否满足并提出优化意见； 6、依据项目需求参与模具/设备/工装预验收；参与产品试生产，从工艺角度对项目问题点进行分析并提供优化方案；完成技术资料更新、提交及经验传递； 7、接收量产后问题/数据反馈，总结经验教训，并持续优化，可运用IE方法于实际制造，成本导向； 8、完成上级交给的其他任务

岗位职责： 1. 负责新产品工艺可行性评估、工艺流程设计及作业指导书（SOP）编制 2. 主导产线工艺优化，提升良率、效率与制程稳定性，降低生产成本 3. 协同研发、品质、生产部门解决试产及量产中的工艺异常问题 4. 参与新设备、新材料导入的工艺验证与参数调试 5. 推动PFMEA、CP等工艺文件落地执行，并持续开展工艺标准化建设 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、电子、自动化等相关专业优先 2. 具备工艺工程师相关工作经验，熟悉制造业生产流程与制程管控逻辑 3. 熟练使用CAD、DOE、SPC等工具，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力及问题推动解决能力 5. 责任心强，注重细节，能适应产线现场工作环境

1.工艺研发：负责36-500kV主变压器产品工艺的技术研发与工艺创新； 2.工艺编制：编制生产过程各工序的工艺文件、操作规程及作业指导书； 3.工艺审核：审核工艺方案的技术可行性，确保工艺符合设计要求及行业标准； 4.工艺检查：监督生产现场工艺执行情况，开展工艺纪律检查，处理现场工艺问题； 任职资格 1.学历要求：大专及以上，电气、机械及相关专业 2.经验要求：8年以上变压器制造行业工艺工作经验；必须具备线圈及器身绝缘工艺经历，熟悉绝缘材料选用及绝缘处理工艺流程。

注塑领班工艺，班组长职责

管理生产项目生产明细，管理组织生产进度

系统接单，打印订单，登记更新台账，打印订单标签，生产进度跟进，日产能统计，打样跟单，来料收检登记，领料发放，日常事务

岗位职责： 1、协助统筹：掌握模具加工各环节流程，配合推进生产进度管理； 2、现场协调：负责工序间及部门间的对接协作，保障工件流转高效有序。 3、数据整理：完成部门相关数据及异常状况的收集与分析工作。 4、协助部门主管处理日常事务性工作。 任职要求 1、大专及以上学历，模具或机械类相关专业； 2、对生产制造领域有热情，具备1年左右制造行业工作经验者优先； 3、思维敏捷，具备较强的责任意识，沟通表达良好，能适应一定工作压力。

岗位职责： 1、负责新产线、设备布线的准入评估及新工艺规范的验证与确认； 2、负责编制和维护质量检验指导书、检验规范等质量控制文件； 3、主导质量问题的原因分析、风险判定及放行决策； 4、运用SPC、QC七大工具进行数据收集、统计与趋势分析； 5、使用8D、六西格玛等方法进行问题根因分析与持续改进； 6、跟进生产过程中出现的质量异常，并推动改善措施落地； 7、管理生产现场各类变更的执行与合规性控制； 8、策划制程质量管理体系，搭建并维护质量管理数据平台； 9、协助处理客户投诉问题，并跟踪闭环解决进度。 岗位要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限； 2、知识技能：熟悉试产导入流程、项目质量管理、变更管控、客户失效分析、具备良好的组织协调、沟通表达及商务礼仪能力； 3、工作经验：本科需具备两年以上相关经验，硕士需一年以上相关经验。

有汽车内外饰相关经验者优先，不接受应届毕业生。主要职责： 负责汽车外饰保险杠、格栅，或软内饰顶棚、地毯、隔音垫等产品的工艺管理，保障生产过程的质量与效率。 岗位职责： 1. 制定并持续优化生产工艺流程 2. 处理生产现场出现的各类工艺异常 3. 推动工艺改进，提高产品品质与生产效能 4. 参与新产品导入阶段的工艺设计与验证 5. 编制标准化工艺文档，指导现场规范作业 任职要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 拥有外饰类注塑，或软内饰发泡、模压等相关工艺经验 3. 了解汽车行业的质量体系与标准要求 4. 具备现场工艺问题分析与解决能力 5. 具有较强的沟通协作及跨部门配合能力

职责描述： 1、承担动力总成、新能源、电池领域非标设备的结构设计细化任务； 2、完成所负责设备的工程图纸绘制及采购BOM编制与输出； 3、参与设备装配与调试阶段的技术问题整改与优化； 4、负责所设计设备的机电接口对接表编制与交付； 5、配合项目验收，提供所需的技术文档支持； 6、执行公司安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、熟练操作各类绘图软件，精通常用办公软件工具； 2、机械类相关专业本科及以上学历，具备2年以上非标设备设计经验，具有同行业设备开发背景者优先； 3、掌握机械传动、液压、气动等基础原理，熟悉常用外购件如电缸、拧紧轴、机器人等的应用； 4、具备独立或在指导下开展机械设计的能力，能够自主完成部件选型、结构设计及图纸输出者优先； 5、具备良好的沟通协调能力，较强的团队合作意识以及高效的执行力。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

岗位职责 1、统筹管理机加工车间的人员配置及各项生产运作，涵盖产品装配、质量管控、仓储与物流环节。 2、编制生产排程，落实生产任务安排，实时跟进生产进度与物料到货情况，保障生产目标按期达成。 3、优化生产流程，协调各工序之间的衔接配合，提升整体作业效率。 4、落实部门管理制度、操作流程及相关规范，确保各项工作规范有序执行。 5、负责日常运营事务管理，包括安全生产监督、物资使用与保管等。 6、开展团队人员管理，组织实施绩效考核、技能培训与人才梯队建设。 任职资格 1、大专及以上学历，机械、机电、数控、模具设计等相关专业背景。 2、具备2年以上机械类产品生产车间管理经验，能独立识读技术图纸，具有数控加工、钣金或焊接车间管理经历者优先考虑。 3、熟悉品质管理体系，具备较强的异常分析与改善能力。 4、拥有良好的沟通协调能力及现场问题处理能力。 5、注重团队协作，以结果为导向，具备较强的责任心与执行力。 6、根据工作需要可接受加班安排。 工作时间：长白班，每周六天，每天八小时。

【庐江欣锐电子】 空调车间包吃包住 独立岗位10号发薪 不穿无尘服目前长白班 18-45岁，男女不限 工资：≈220元/天，包吃住 工资：≈220元/天，包吃住 工资：≈220元/天，包吃住 详细：18元/时＋夜补30元/天，包1餐包住 主要做汽车线路板，新能源电池 吃住情况：外宿厂车上下班，3-5人间，水电平摊，，，

岗位职责： 1、承担工艺方案的设计与优化工作，绘制布局图纸； 2、在现有项目基础上，负责方案改进及成本控制等相关工作； 3、识别并解决潜在风险，实现问题闭环管理。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业； 2、具备生产线规划相关工作经验； 3、熟练使用二维、三维设计软件及常用办公软件。

岗位职责： 1、掌握SMT与DIP生产工艺流程，能够编制工艺流程图、FMEA及作业指导书。 2、具备炉温测试板制作能力，熟练操作KIC设备进行回流焊、波峰焊及选择性焊接的温度曲线测试。 3、能及时识别生产过程中的异常，分析根本原因，并提出有效的改善对策。 4、负责制程管控与现场监督，持续优化产品品质与工艺技术水平。 5、配合生产团队解决制程中出现的质量问题，指导并推动工艺改进措施落地。 6、参与新产品开发阶段的设计评审与样件验证工作，保障新产品的工艺可行性与质量达标。 任职要求: 1、具有2年以上现场工艺相关工作经验 2、本科及以上学历 3、具备扎实的专业基础：熟悉产品工作原理、制造流程、质量管理体系，了解TS16949标准，掌握统计学基础知识，熟悉8D、DOE方法及CPK分析 4、技术能力要求：熟练运用PDCA循环进行问题改善，具备较强的DOE应用与问题解析能力，能使用PFMEA开展失效模式分析，并据此制定控制计划及编制工艺文档 5、通用技能要求：熟练操作Office办公软件，以及2D、3D绘图软件

岗位职责: 1、负责项目实施期间的仿真审核工作，确保符合客户要求，减少失误，提升仿真准确性与可靠性； 2、针对生产制造流程（涵盖点焊、弧焊、激光焊，自动抓取与搬运，涂胶，螺柱焊，人机协作及物流布局）开展仿真评估； 3、协同工艺规划团队对工艺设计方案进行充分交流与确认，保障方案可行性； 4、配合电气工程师开展虚拟调试任务，持续深入学习并积累相关技术经验； 5、参与仿真数据系统的建设与优化，完善标准化数据库； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业背景； 2、具备焊装项目仿真实际工作经验； 3、掌握PDPS仿真软件，能熟练进行操作应用； 4、可独立承担整条产线项目的仿真任务； 5、拥有多个项目仿真设计实践经历； 6、具备仿真阶段机器人、焊枪等设备的选型、设计与验证能力； 7、应届毕业生需取得211及以上院校学历。

岗位职责： 1、承担焊装线工艺方案的设计与持续优化，绘制布局图纸，识别并评估方案中的潜在风险，提出有效应对措施； 2、负责改造线项目售前SE分析工作，并与客户开展技术交流及方案评审； 3、主导方案的优化实施，推进成本控制与管理。 任职资格： 1、具备机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业本科及以上学历。 2、拥有汽车生产线规划相关经验，熟悉白车身、主机厂、总装或调整线者优先。 3、掌握常规项目的工艺规划路径及工艺流程设计能力。 4、熟练使用二维、三维设计软件及相关办公工具。

【岗位职责】 1. 负责项目前期与客户的技术交流、沟通工作； 2. 负责项目方案设计、优化； 3. 负责项目投标； 4. 负责中标后的技术资料移交及方案对接； 5. 参与标准方案库、成本库建设工作； 6. 负责项目工艺方案设计与优化； 7. 负责落实人机工程和上件口安全方案； 8. 负责细规划标准化及能力提升工作； 9. 负责完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 自动化、机械制造与自动化、机电一体化等相关专业； 2. 熟悉白车身焊装的一般工艺； 3. 熟悉各大汽车厂焊装线的生产方式、标准等； 4. 熟悉自动化设备产品价格体系； 5. 熟练掌握二维、三维等相关办公软件； 6. 了解焊装行业发展的动态和趋势。

【岗位职责】 1. 结合车身数模对白车身焊装生产线进行工艺划分与方案制定，包含平面布局图layout、节拍分析、上件顺序、工艺分配、人机工程分析、危险分析、安全方案、物流方案等，在保证产品工艺可行性的同时确定最优化的生产线结构。 2. 对工艺设备进行选型与技术交流，审核配置清单。 3. 在项目实施现场解决产线安装调试中的技术问题。 【岗位要求】 1. 机械、工业工程相关专业，本科学历。 2. 一年以上汽车白车身工艺规划经验或焊装车间相关工作经验者优先；有焊装夹具设计、仿真经验者优先。 3. 具备良好的英语听、说、读、写能力，英语四级及以上优先。 4. 身体健康，责任心强，工作积极主动，具备良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作能力。