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合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工,水电工出身,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6.入职后安排到老班组学习一个月,学习期间工资400元/天,表现好可以提前带班。
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
安徽合肥合肥公司需要2名古建筑责任工程师有请联系(手机)
1-1.1万/月
古建筑
合肥公司需要2名古建筑责任工程师有请联系(手机)
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
装修带班
1-2.5万/月
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘带班工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 先跟老工长学习熟悉,熟悉以后带班做项目 2.实习期间420元/工(含每天发放的30元生活费);带班后保底480元/天(含每天发放的30元生活费),根据工作绩效确定最终工资;上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 50周岁以下,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验,会焊接门头的优先考虑; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
叉车工3-6个月
叉车工岗位,工作地址位于合肥市。目前为白班,8点上班,下班时间不固定,平均工作10小时,单休,后续可能安排夜班,需能接受倒班。薪资为25元/小时,工作期限不低于三个月,车补150元,不住宿补贴100元/月。主要负责道口装卸及转运工作,需持证上岗,要求有叉车驾驶经验,并掌握四角定位技能。年龄要求18-50岁,需持有N1证。
合肥
10月31日 00:39拨打电话
销售专员
300-500元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限
工作简单没有技术含量,日结。需要有驾驶证,能接受合肥周边出差半天!
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时,320一天日结,周结,月结都有月薪保底9600左右,长白班包吃住,随走随结,包食宿。 工价32元一小时,320一天日结,周结,月结都有月薪保底9600左右,长白班包吃住,随走随结,包食宿。 工作时间8:00-20:00 上班10小时,中午下午吃饭各一小时, 月休四天 (上班满15天可预支3000元) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知,人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
安徽合肥招聘替班人员。
挖机司机
招聘替班人员。
合肥
10月31日 00:26拨打电话
安徽合肥下午寻找有空闲的人员前来工作。
钢筋工
下午寻找有空闲的人员前来工作。
合肥
10月31日 00:19拨打电话
工长工程师月结
服务工程师岗位,工作地点位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。
雅安 汉源县
10月30日 23:22拨打电话
工长工程师
明天凉泉需要一名带班人员。 岗位职责: 1. 使用对讲机和手势,按照现场规定执行。 2. 遇到恶劣天气应停止作业,不强行施工。 3. 节约油料,避免长时间怠速。 4. 在新场地或接到新任务时,先询问清楚再开始工作。 5. 配合监理和业主的检查,完成整改后再次验收。
安庆
10月30日 22:58拨打电话
工长工程师
铁心桥服务区招聘带班人员一名。 岗位职责: 1. 顶班、带班时负责当班安全与进度。 2. 新场地、新活需先询问交底,不清楚时先询问。 3. 对讲机、手势按现场要求执行,有歧义时停车询问。 4. 冬天天冷收工注意防冻,夏天注意油温。 5. 审验备案复审需配合时予以配合。
南京
10月30日 22:44拨打电话
湖北咸宁招聘工程师,薪资7000元以上/月,有经验者优先。
工长工程师月结
招聘工程师,薪资7000元以上/月,有经验者优先。
咸宁
10月30日 22:42拨打电话
山东日照招聘机工长,要求持有丙一证书,船舶类型为油船,薪资待遇为13500,招聘人数若干。
1.35万/月
工长月结
招聘机工长,要求持有丙一证书,船舶类型为油船,薪资待遇为13500,招聘人数若干。
日照
10月30日 22:05拨打电话
机械工程师1-3年大专自动化机械经验非标设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
【岗位职责】 1. 负责机械系统的设计与优化,确保产品性能符合技术要求; 2. 参与项目方案制定,协调解决项目实施过程中的技术问题; 3. 编制相关技术文档,支持生产及后续服务工作的顺利开展。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历,2年以上非标自动化设备机械设计经验; 2. 具备扎实的机械设计基础,熟悉相关设计软件; 3. 善于沟通,按时完成上级交给的工作; 4. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。 【福利待遇】 项目奖金,五险一金,包住,餐补,节日福利,工龄奖,全勤奖,年终奖
材料工程师3-5年本科玻璃材料经验半导体经验高分子材料相关专业金属材料经验金属材料相关专业无机非金属材料相关专业材料改性经验复合材料相关专业
【岗位职责】 1. 产品方案与设计开发 - 参与产品需求分析,根据产品定义完成技术可行性评估,输出技术方案文档。 - 负责具体产品的详细设计,包括但不限于:结构2D图纸、测试用例等。 - 进行关键零部件的选型、测试与验证,输出BOM(物料清单)及技术规格书。 2. 样机研制与测试验证 - 跟进工程样件的制作、装配与调试,解决制作过程中出现的技术问题。 - 制定测试计划,执行功能、性能、可靠性等测试,并对测试结果进行分析与优化。 - 配合质量工程师完成设计验证计划,推动DFMEA分析及设计缺陷的闭环。 3. 技术文档与转产支持 - 编制设计开发文档、测试报告、产品使用说明书等技术资料。 - 参与试产(EVT/DVT/PVT)过程,处理试产中的设计类问题,确保顺利转量产。 - 对生产、品质、售后提供必要的技术培训与支持,解决产品生命周期中的技术疑难问题。 4. 技术预研与创新 - 跟踪行业前沿技术、新材料、新工艺,开展技术预研与储备。 - 参与产品降本增效、技术平台化、模块化设计,推动设计规范与设计库的迭代更新。 - 对现有产品进行持续优化,提升性能、降低成本、改善可制造性。 任职要求: 1. 基本条件 - 学历:本科及以上,半导体行业优先 机械、电子、通信、材料等相关理工科专业。 - 经验:3年以上相关领域研发/设计经验,有独立完成至少一个完整项目者优先(优秀应届生可考虑助理岗)。 2. 专业技能 - 结构方向:至少一种3D软件(SolidWorks、Creo、UG等)或2D软件CAD,熟悉常用金属材料特性。 -开发流程:精通开发流程IPD优先,其它TS16949或卓越绩效管理亦可 -通用技能:能阅读英文技术文档,具备基本的公差分析、失效分析能力;熟悉DFM/DFA者优先。 3. 工具与方法论 - 熟练使用万用表、示波器、负载仪、卡尺/高度规等常用研发/测试设备。 - 了解PLM/PDM系统及产品开发流程(IPD/APQP等)。 - 具备一定的数据分析能力,能运用DOE(实验设计)、8D等方法解决技术问题。 4. 软性素质 - 逻辑严谨:具备较强的分析和解决问题能力,能定位问题的根本原因。 - 结果导向:能承受项目压力,按节点交付高质量的设计输出。 - 团队协作:善于与项目、质量、生产、采购等跨部门沟通,主动分享技术经验。 【加分项】 - 有知名企业/行业头部公司同岗位经验。 - 熟悉特定领域法规/标准(如3C/CE/UL、ISO 26262、IATF 16949等)。 - 具备专利撰写能力或技术创新成果(论文、竞赛获奖、开源贡献等)。 - 有六西格玛绿带、PMP证书或可靠性设计经验。
仿真工程师3-5年本科产线仿真
岗位职责: 1、参与项目仿真管理,承担项目中的仿真任务,完成仿真分析、文档编制及调试配合等相关工作; 2、参与项目执行阶段的仿真评审,确保满足客户要求,减少错误发生,保障仿真成果质量; 3、针对生产制造环节(如焊接、自动取放与搬运、涂胶、物流等)开展仿真评估与分析; 4、协同工艺规划人员对工艺设计方案进行充分交流与确认,确保方案可行性; 5、配合电气工程师开展虚拟调试工作,持续深入研究并积累相关技术经验; 6、负责仿真数据体系的建设与优化,推动数据库不断完善。 任职资格: 1、机械、车辆工程等相关专业本科及以上学历(条件优秀者可放宽学历要求); 2、了解动力总成、电池生产线的工艺流程; 3、掌握二维、三维绘图软件操作,能熟练使用常用办公软件; 4、具备运用仿真工具开展项目模拟的实际能力; 5、具备较强的沟通协调能力、自主学习意识及团队协作精神; 6、能够清晰讲解仿真方案,并具备良好的现场应变表达能力。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理现场管理安全管理系统排产
岗位职责: 1、制定生产计划,进行系统化排程及任务下达,保障交期、产能与物料的有效协同; 2、结合订单需求、设备状态、人力配置与物料供应情况,动态优化排产策略,提高设备使用效率与交付及时率; 3、开展生产数据的统计与分析,监控生产进度,应对插单、延期及突发异常,具备快速响应并落实调整方案的能力; 4、协调处理生产现场的技术、品质、设备等问题,推动异常事项闭环管理; 5、组织车间生产运作,合理调配人员,落实质量控制与安全管理要求; 6、主导生产效率提升、成本降低、工艺改进及相关持续改善活动; 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、化工等相关专业优先; 2、具备2年以上生产计划、排产或生产主管工作经验,熟悉生产运营流程,有声屏障、钣金加工类企业经验者优先; 3、能适应生产车间工作节奏,了解生产安全规范与质量标准; 4、责任心强,执行力高,具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力。 (所有岗位一日三餐免费,提供免费住宿)
工艺工程师PE3-5年大专
【大众合肥】【第三方人力外协】【方壳电芯】 职位名称:工艺技术员 【岗位职责】 1. 负责在合作伙伴工厂现场处理与工艺相关的工作。 2. 支持合作伙伴工厂的C样件和批量生产。 3. 跟踪现场生产及工艺问题。 4. 收集现场详细数据,用于问题解决。 5. 支持专家与合作伙伴共同在现场进行工艺DOE(实验设计)。 6. 跟进生产状态,记录工艺数据并进行汇总。 7. 负责方壳电芯相关工艺。 【岗位要求】 1. 工作经验:3年以上方壳电芯经验。 2. 具备电芯批量生产经验。 3. 熟悉所有电芯生产工艺者优先。
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年高中全职
小玻招聘8.24~1招聘: :中空带班组长、 车间主任、 钢化夜班师傅主操、 加工中心主操CNC、 玻璃客服主管 厂址:合肥市长丰县双墩镇风亭路12号合肥市老兵玻璃有限公司,
其他生产营运人员5-10年大专电子电器研发电子电器制造电子元器件电子显示产品3C数码产品
岗位职责 1、负责产品研发类项目的全过程管理,制定项目实施计划,识别并跟踪项目风险,推动关键问题的解决,参与产品需求分析、方案设计及相关评审工作; 2、编制研发项目立项材料、项目进度计划及结题文档,组织项目评估、立项等相关会议的召开; 3、主导产品量产前准备工作,牵头召开产前会议,输出试产排期计划,并监督试产计划落地执行; 4、整合内部资源,保障项目按目标推进,满足客户交付需求; 5、统筹协调跨部门协作,联动市场、研发、测试等团队高效配合,提升产品开发效率,加速产品上市进程; 6、掌握产品技术规格,主导编写产品使用说明、技术资料(Datasheet)等文档; 7、监控项目预算执行情况,定期对比实际成本与预算差异,提升资源使用效能; 8、定期开展项目复盘与数据分析,总结经验教训,识别改进点,组织回顾会议,推动流程优化,沉淀可复用的项目管理实践。 任职要求: 1、本科及以上学历,工科类相关专业背景; 2、具备仪器仪表类产品或项目管理实践经验,熟悉工业产品开发流程、生产现场环境及行业发展趋势; 3、了解新产品导入流程,掌握项目管理基础理论知识,持有PMP证书者优先考虑; 4、熟练运用常见项目管理工具; 5、具备优秀的沟通协作能力、组织协调能力,责任心强,具有较强的执行力和推动力。
机械工程师经验不限本科机器人经验有机械工程师经验
岗位职责:(其他行业也可考虑) 1. 负责机器人及灵巧手的机械结构设计、图纸输出、装配调试及量产化开发; 2. 对接外协加工资源,开展供应商开发、沟通协调及生产进度跟进; 3. 参与样机的组装、功能调试、性能测试及相关问题整改; 4. 推进产品化落地,制定并优化加工工艺流程,提升产品质量,控制制造成本。 任职资格: 1. 机械类相关专业本科及以上学历,具备两年以上机械结构设计工作经验; 2. 熟练掌握三维机械设计软件,具备规范化的绘图习惯与出图能力; 3. 掌握常用工程材料特性及加工方法,具有扎实的力学、数学和机构学基础,能独立完成零部件的应力分析及机构的运动学、动力学仿真; 4. 具备面向批量生产的产品设计实践经历,可依据量产需求开展尺寸链计算与公差合理分配;熟悉常见机电元器件的应用特点; 5. 熟悉各类机械加工方式、表面处理技术及热处理工艺,能在设计阶段综合考量加工顺序、工时效率与成本控制; 6. 具备良好的沟通协作能力,有机器人本体开发经验者优先录用。
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
HCU开发工程师
1.3-1.6万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专C++HCU
1. 负责HCU(混合动力控制单元)系统整体架构的规划与持续优化 2. 制定HCU系统开发的时间节点安排及项目进度管理策略 3. 承担HCU应用层软件的设计与编码任务,完成单元测试及相关需求文档撰写 4. 与底层软件团队协作,参与软件集成、编译及调试工作 5. 配合HIL测试团队,制定测试功能需求并协助开展HIL验证 6. 主导软件功能的台架标定与整车标定工作,确保功能实现符合设计要求 7. 参与客户及供应商之间的技术交流与方案讨论,提供技术支持 8. 负责产品装配流程与工艺方案的设计,并跟进样件制作过程 9. 根据项目APQP流程要求,编制DFMEA等相关技术文件 1. 具备大专或以上学历 2. 拥有3年以上HCU或汽车电子控制系统软件开发经验,掌握混合动力系统运行机制 3. 理解HCU核心原理,熟悉汽车控制器开发的全流程体系 4. 熟练操作MATLAB/Simulink、CANoe、INCA等工具,具备C/C++编程能力 5. 熟悉ISO 26262/AUTOSAR规范、UDS诊断协议者优先考虑 6. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作态度积极主动 7. 了解汽车行业常用质量体系标准,如APQP、TS16949等 8. 具备较强的故障分析能力与创新解决问题的思维能力
其他生产营运人员月结3-5年本科EMC
岗位职责: 1、承担产品开发过程中EMC正向设计任务,输出完整的EMC设计方案; 2、推进EMC模块能力建设,构建并完善EMC技术平台; 3、主导产品EMC问题的分析整改与性能优化,确保产品顺利通过第三方认证; 4、协同完成整车EMC测试及认证工作; 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、具备电力电子硬件设计背景,拥有不少于3年的EMC设计实践经验; 3、熟悉新能源领域EMC产品设计流程,具备EMC仿真分析能力; 4、具有良好的沟通协调能力;
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