
财务助理文员
3-5千/月
文员经验不限大专应收应付
【岗位职责】
1. 协助财务相关数据整理,包括报销、应收应付、合同整理等。
2. 包含部分行政资料整理、考勤核对等杂事。
3. 完成领导安排的临时工作。
【岗位要求】
1. 性格大方亲和,善于沟通;做事耐心、有条理、有逻辑,听从安排;持有会计证者优先。
2. 重点要求:工作严谨细致,有责任心,热爱财务工作,追求长期稳定发展。
3. 可以无经验,但需具备较强的自驱力和学习能力。
4. 能熟练使用办公自动化软件,表格整理能力强(目前公司未使用财务软件)。
【福利待遇】
1. 薪资:3-5k。
2. 缴纳社保。
3. 包食宿。
【工作时间】
8:00-18:00,中午休息1.5小时,实行大小休制度。
洗涤经理
7千-1万/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
门窗生产主管
7千-1万/月
主管5-10年中专/中技
公司集研发、设计、生产、销售铝艺制作多元化一体的实体型企业,主要加工制作产品有中式仿古门窗、古建装饰构件、铝焊窗花、护栏、栅栏,铝艺大门等系列产品。
1、主要负责门窗生产人员、机器、设备、物料、安全、制造方法的管理;
2、负责生产管理体系的建设,实现用流程制度全面管控生产组织活动;
3、熟悉门窗工艺流程,并能持续改善生产工艺流程,逐步实现智能化、流水线生产;
4、能独立打造生产高效团队,统筹生产计划的实施。
5、有门窗生产管理经验5年以上。
6、男女不限,年龄在25-45岁间均可。
7、要求态度积极,责任心强,工作思路清晰,具备足够的耐心细心,吃苦耐劳;
食品质量控制主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科食品安全管理体系食品全生产流程质量管控质量风险评估与隐患排查实验室检测体系优化
工作职责
1. 负责制定并落实食品生产全过程的质量控制策略,涵盖原材料检验、生产环节监控及成品出库等关键节点,确保产品满足国家食品安全法规及企业内部质量标准。
2. 牵头开展质量风险识别与问题排查,构建缺陷追踪与整改闭环机制,协同生产与研发部门推进质量问题解决,减少产品召回隐患。
3. 全面管理实验室检测体系的日常运作与维护,持续优化检测流程,保障检测结果的精确性与及时性,为质量管理提供可靠数据支持。
4. 组织品控团队的专业培训与标准化操作执行,强化团队质量意识与执行能力,确保各批次产品质量的一致性与稳定性。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、生物工程等相关专业背景,具备食品检验员资质者优先考虑。
2. 拥有3年以上食品行业品质管理经验,精通ISO22000、HACCP等质量管理体系,可独立完成质量控制方案设计与实施。
3. 熟悉食品理化与微生物检测方法,能熟练使用常规检测仪器,具备良好的数据分析及质量问题溯源能力。
4. 具备优秀的跨部门沟通协作能力,能够有效推动质量改善项目落地,同时具备处理突发质量事件的应急响应能力。
工艺主管
1.1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专总装工艺新品导入(NPI)工艺设计
联邦家私,创立于1984年,现拥有广东佛山(200多亩)和山东临沂(500多亩)两大现代化制造基地。旗下联邦国际事业部专注于沙发与软床的全球市场拓展,长期服务百万、千万乃至亿元级TOB客户,稳居行业沙发出口领先地位。
为支撑公司“标准化、精益化、全球化”发展战略,持续强化全球运营优势,公司正推进一项关键组织升级:由事业部总经理亲自牵头,整合分散的IE与工艺职能,升格设立战略级“IE+PE工艺中心”,系统推动成本控制与生产效率双提升,构建领先行业的智能制造体系。
工艺主管
作为新成立工艺团队的核心负责人,您将承担事业部制造技术标准化建设的关键角色。您的核心职责是建立并推广科学严谨的工艺规范,保障产品从研发设计到批量生产的质量稳定、效率达标与流程统一。需具备扎实的出口沙发制造经验,精通沙发结构原理与全流程工艺要求。
核心岗位职责
1、工艺标准建设:主导搭建并维护事业部统一的工艺标准系统,涵盖产品工艺图、作业指导书(SOP)、物料清单及工时定额等核心文件。
2、结构通用化推进:推动产品模块化设计,牵头建立关键部件(如木架、海绵)的标准结构库,实现源头端的成本管控与品质优化。
3、新品可制造性评估:参与新产品开发全过程,负责规划工艺路径、开展制造可行性分析,并提出提升生产适配性的设计改进建议(DFM)。
4、制程难题攻坚:主导解决生产中重大工艺技术问题,优化关键工序参数设置,减少异常停机时间,提高一次合格率。
5、技术传承与团队发展:负责工艺团队能力建设,确保标准落地执行,并持续提升团队在工艺设计与技术创新方面的专业水平。
任职资格要求
1、大专及以上学历,家具设计、木材科学与工程或相关专业优先。
2、三年以上沙发工艺工作经验,必须有出口导向型沙发企业的实战背景;熟悉欧美市场对沙发结构、材料、工艺及品控的具体要求。
3、全面掌握沙发从木架组装、扪皮到包装的完整生产工艺流程,能够独立完成产品工艺图纸的绘制与审核工作。
4、了解常用原材料性能特点,具备出色的现场问题诊断与解决能力。
5、工作细致严谨,具备良好的标准化意识以及跨部门沟通协作能力。
联邦家私:
1、成立于1984年,拥有广东佛山(200多亩)和山东临沂(500多亩)两大绿色智能生产基地,员工规模超3000人;
2、旗下设有“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”、“联邦梦斐思”四大集研发、生产、销售于一体的事业部,覆盖中高端实木家具、定制收纳系统、环保沙发及舒适床垫等全系列家居产品;
3、园区环境优美如花园,配备福利性餐厅、免费空调宿舍、停车场、健身房及运动场地等完善设施;
4、提供住宿+食堂+社保+系统化培训+具市场竞争力的薪酬待遇,年度享受13至15天带薪年假;
5、工作地点:佛山市南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园,地处狮山镇中心,生活配套齐全,交通便捷。
管培生/储备干部(周末双休)
8千-1.3万/月
文员经验不限本科招商/商户拓展类服务电话销售房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售无经验要求电话销售经验网络营销经验
人才培养方案:慧美集团管培生项目是为应往届生量身打造的重点项目。通过系统化的业务学习、管理培训、高管帮扶等全方位培养,让管培生快速掌握公司业务知识,具备管理意识和团队管理能力,帮助管培生快速赋能,成为公司各个事业部的储备管理中坚力量。
【岗位特色】
1. 该岗位定位为公司的销售总监管理人员储备,发展空间大,欢迎优秀人员投递咨询。
2. 该岗位的直接辅导人是公司业务部总监,起点高,空间大,晋升快。希望自身可以快速成长并快速积累经验的应往届毕业生欢迎投递。
【岗位职责】
1. 第一阶段导师一对一带教学习公司各类主营业务,掌握业务流程、市场情况、客群特点、行业特性等;
2. 第二阶段在对公司业务熟练且有积累成交经验的基础上,公司会安排晋升为团队主管,开始带团队;
3. 第三阶段赋能提升为管理岗位,可以独立成立部门开展业务,往总监岗位晋升。
【岗位要求】1. 全日制本科及以上学历,年龄20-25岁,专业不限,接受2026年应届生或毕业3年内的往届生;
2. 心怀梦想,敢于挑战,具备较强的抗压能力,工作高效,执行力强;
3. 主动学习,系统思考,逻辑清晰且思维严谨,有领导潜能,注重团队合作精神,渴望成为团队领袖;
4. 善于沟通和协调、领悟能力强,自信勤奋,积极向上,对工作有热情,自驱力强。
【福利待遇】
1. 基础底薪8000+绩效2000(上不封顶)+8%业绩提成。(五险一金,旅游,带薪度假);
2. 上班时间:9:30-12:00 13:30-18:30,午休1.5小时,周末双休,节假日按国家规定放假;
3. 公司不定期组织丰富的员工活动,节庆活动、生日会、庆功宴、季度会、年会、运动会、团体旅游、拓展活动、休闲下午茶,并且还有高额的年终奖金;
4. 职业晋升与发展渠道:储备干部—储备主管—正式主管—总监,集团在全国有35个分公司。入职3个月即可参与晋升,发展空间大,晋升机会多!其他分公司也陆续扩张中。
开料主管
1-1.3万/月
厂长/主管3-5年中专/中技团队管理经验特种设备安全管理员证只上白班自动化设备经验有设备管理经验五险
1、学历要求:中专或以上;
2、经验要求:具备3年以上开料主管或组长相关管理经历
3、熟练掌握大族、力星等品牌激光切管开料设备操作,能够调试滚轴轧制机械,具备设备维护与保养能力;
4、工作时间:每周六天制
6、薪资范围:10-13K
网红充电宝贴标包吃住240一天
7-8千/月
贴标签免费培训包吃包住20人以上完工结算
明天安排网红充电宝贴标签厂,人性化管理
最少15天起,可做短期,人走账清,可学生工,可短期工
明天安排
折算20-24元/小时纯工价,, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器.
清工资,如果觉得可以,做长期,就签合同。买五险一金
【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码,检测,简单易懂。
【工作时间】
8.00-20.00
【工作待遇】折合20-24元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费,综合工资7000-8000元/月,每个月10号发工资,离职提前三天说,人走账清
苹果新款18包装员包吃住260一天
7-8千/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃餐补高温补贴20人以上完工结算生物制药电子电器流水线穿无尘服外勤恒温车间坐班熟悉26个字母
明天安排苹果新厂
最少15天起,可做短期,人走账清,可学生工,可短期工
明天安排
折算20-24元/小时纯工价,, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器.
清工资,如果觉得可以,做长期,就签合同。买五险一金
【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码,检测,简单易懂。
【工作时间】
8.00-20.00
【工作待遇】折合20-24元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费,综合工资7000-8000元/月,每个月10号发工资,离职提前三天说,人走账清
技工小白岗|电工方向|包吃住|8k晋升
7-9千/月
长白班免费培训包吃五险五险一金包住6-10人月结
要求:
1、年龄 18-37岁;
2、学历不限,有无经验均可
3、无大面积纹身、案底、色盲,认识26个英文字母。
二、工作内容:
1、安装元件:按图纸把开关、继电器等元件装到设备上,接好电线,确保牢固。
2、功能测试:检查设备功能,用仪器测电压、电流等参数,确保设备正常。
3、日常检查:定期查元件、清洁设备,防止故障。
三、薪资待遇:
1、正式上岗从中工做起,时薪 35 时起,保底 8000+岗位补贴+全勤奖+加班费,综合薪资 9K-1.2K,半年以后薪资固定在 1W2,可长期稳定发展。
2、上岗后:长白班,包吃住,岗位轻松,缴纳五险一金
人力资源专员/助理
6-9千/月
人事专员全勤奖餐补经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
招聘|人事文员
【岗位】人事招聘文员
薪资:无责底薪 3500 + 高额提成
年龄:16‑25 岁
工作内容:
负责线上发布招聘信息,对接求职人员,接待咨询,整理人员资料,简单人事登记,办公室坐班,不用外出跑业务。
不用面试//300一天包吃住可日结兼职
6-7千/月
兼职临时工免费培训包住包吃20人以上月结
工作简单,一看就会 包吃住早八晚八。
薪资待遇:临时工300一天,每月7号开工资。
招聘要求:男女不限,经验不限,
其他福利:宿舍2-4人间,有空调,热永器,WIFI,独立卫生间。节假日统一带员工旅游,发放节,礼品
四川乐山招聘工程监理2名,要求年龄30岁及以上,具备相关经验和专业能力,熟悉装修板块。
监理1-2人
招聘工程监理2名,要求年龄30岁及以上,具备相关经验和专业能力,熟悉装修板块。
监理月结
招聘工程监理。有装修、工程、定制家居相关工作经验者优先,熟悉装修施工流程及常见施工工艺。责任心强,执行力强,能吃苦,能适应跑工地。沟通协调能力强,能够处理现场突发问题。做事细心、有原则,对施工质量有较高要求。有团队意识,能够与设计、销售及施工人员良好配合。岗位职责包括:负责装修项目施工现场的全过程管理与监督;对接施工团队,跟进施工进度、工艺及现场规范;严格把控施工质量,及时发现并协调解决现场问题;做好材料进场、施工节点及验收工作,确保项目按标准交付;及时与客户沟通施工进度及现场情况,提升客户满意度;配合设计、销售及施工团队,确保项目顺利落地。薪资为3000-25000元/月。交通方便,管理规范,有提成,有奖金,节日礼品。工作地址位于桂平市郁江西路金桂花园商铺二楼的欧派大家居。
监理1-2人月结全职
一、上班时间
8:30-12:00 13:30-17:30 双休
二、任职要求
1. 经验要求:1年以上家装监理、工地现场管理经验,有二手房翻新、旧房改造经验者优先。
2.专业能力:熟悉全屋硬装施工工艺及验收标准,会看施工图纸,可独立管控工地、完成节点验收。
3.综合能力:具备良好的现场统筹、班组协调及问题处置能力,执行力强。
4.职业素养:责任心强、原则性强,对工程质量严格把控,能适应工地巡检工作。
5.优先条件:持有监理证书、有批量房源翻新管理经验者优先。
三、岗位职责
1.现场管理:全权负责二手房翻新、新房硬装改造工地全流程管控,统筹拆除、水电、泥瓦、木漆等全硬装工序,规范施工标准。
2.质量验收:按图纸及行业规范,完成各施工节点、隐蔽工程验收,严控施工质量,督促问题整改并闭环。
3.进度管控:合理规划施工工期,协调班组与材料进场,日常巡检跟进进度,保障项目按期交付。
4.问题处理:快速处置施工现场突发问题,熟练解决二手房水电老化、墙体破损等翻新重难点问题。
5. 安全管理:落实工地安全、文明施工规范,排查安全隐患,规范现场环境与物料管理。
6.对接汇报:整理工程资料、施工台账,同步项目进度与质量情况,做好内外对接沟通。
生产管理包吃包住11-20人月结3-5年学历不限全职团队管理
时款袋工厂,诚招车位组长、油边组长、裁床组长、仓管、QC、业务跟单,电脑车组长,针车熟手,铲皮、油边、电脑车等熟练工人
其他生产营运人员5-10年本科封装工艺半导体芯片
职位要求
1、主导新产品CP测试的导入工作,包括需求评估、导入验证、试制过程跟踪及量产阶段的持续优化
2、陪同客户进行工厂审核与稽查,推动并落实各项整改事项的闭环
3、达成部门设定的核心KPI指标,统筹团队工程师与技师的能力培养及绩效考评工作
任职要求
学历:一类本科及以上学历,取得学士或以上学位
证书:通过大学英语四级(CET-4)或同等及以上水平
行业经验:
1、具备5年以上晶圆厂CP测试相关工作经验,其中至少2年团队管理经历
2、熟悉芯片CP测试流程及新产品导入全流程
3、具备出色的问题分析能力、跨部门协作能力、团队管理能力以及较强的抗压性
4、具有大型SOC、CPU类芯片晶圆测试经验者优先考虑
皮革开发经理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专鞋履面料供应商资源
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,熟悉操作ERP系统及使用Office办公软件;
2. 具备丰富的皮革材料新产品开发经验,熟悉研发全流程,有相关成功项目经验者优先。
3. 精通皮革生产工艺、原材料特性及行业标准,具备敏锐的创新思维、扎实的技术功底和高效的问题解决能力,能精准把控产品研发方向。
4. 具备优秀的团队管理能力,善于搭建团队、激励成员,能统筹协调团队工具,带领研发团队高效达成各项研发目标。
5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力,善于联动各团队高效协作,精准推进研发项目落地,执行力强、责任心突出。
【福利待遇】
1. 薪资:底薪+年终奖,年薪10万-15万+。
2. 保障:购买五险+入职商业意外险。
3. 假期:法定假日+带薪年假(逐年递增)+各类带薪福利假。
4. 发展空间:清晰晋升通道(开发经理资深开发经理开发总监)。
5. 人文关怀:节日/生日福利+不定期团建+交通/通讯/午餐补贴,舒适办公氛围。
高级试剂研发转化工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科体外诊断试剂
岗位亮点:
1. 深度参与体外诊断试剂从研发到规模化生产的核心阶段
2. 主导生产工艺的设计与持续优化,增强产品稳定性和市场优势
3. 联动多部门协同推进项目快速实施与落地
岗位职责:
1. 将研发方案转化为可规模生产的工艺路径,制定并落实转化实施方案。
2. 设计并改进试剂生产流程,涵盖配方调试、反应控制、分装操作、冻干工艺等关键环节,提升制程稳定性与产出效率。
3. 编写、复核及维护工艺技术文件(如SOP、批生产记录等),确保符合质量体系规范要求。
4. 牵头开展工艺验证、试产运行及数据评估,及时处理生产过程中的技术异常。
5. 识别生产流程中的潜在风险,参与偏差分析并推动纠正措施执行。
6. 对生产团队进行技术指导,协助完成新产品注册相关技术支持工作。
任职要求:
1. 生物工程、医学检验、制药工程等相关专业本科及以上学历。
2. 5年以上IVD或医疗器械行业工作经验,其中至少3年从事工艺开发或设计转换相关工作。
3. 熟悉体外诊断产品研发流程及相关法规标准(如ISO 13485、GMP等)。
4. 具备良好的项目统筹能力及跨职能沟通协作经验。
5. 性格细致认真,责任感强,具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
钣金生产主管
1-1.2万/月
主管组长3-5年中专/中技精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责钣金生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时保质完成
2. 统筹人员调度、设备维护、工艺优化及现场5S管理,提升生产效率与良品率
3. 制定并落实安全生产制度,定期组织安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生
4. 协调采购、品质、计划等部门,推动跨部门协作,保障订单交付及时性
5. 带队开展持续改善活动,推动降本增效与精益生产落地
任职要求:
1. 具备钣金制造行业生产管理经验,熟悉激光切割、折弯、焊接、喷涂等全流程工艺
2. 具备团队管理能力,能有效激励和培养一线班组长及操作员工
3. 熟悉ISO9001质量管理体系及安全生产相关法规
4. 具备较强的数据分析与问题解决能力,能独立处理突发生产异常
5. 责任心强,执行力强,具备良好的沟通协调与抗压能力
文员
3-4千/月
文员经验不限中专/中技
招聘文员
熟练使用Word、Excel等办公软件,能独立完成文档排版、格式调整、表格制作、图文排版、页码设置、目录生成、文档校对与打印。
工作认真细心,责任心强。
工资面谈,有意者请联系。
联系人:夏女士
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