1.辅导小学，初中学生课后作业，需要有一定的晚托班辅导经验。 2.热爱教育事业，关爱学生，有责任心，服从学校安排。 3.需要一定的辅导学科的能力。 4.服从学校安排。 5.拒绝躺平摆烂佛系。 薪资6000-12000

我们有一个温暖的大家庭。我们的老师都很爱护彼此。我们的老师也爱护我们的学生。期待着有更多的老师加入我们，一起为了教育而努力。 希望你： 1.能有一个关爱学生的心 2.普通话标准。英语有一定的基础。 3.有相关经验，带过托班 4.会开电瓶车或有驾照，能开车接学生 我们的工作时间为15：00-20：00，周五会提早上班，因为放学早，周末双休。周末上班有额外补贴 每一个节假日，我们都为老师们精心准备礼品。或者还有礼金。年底都会根据当年的情况，给老师们分发奖金。我们的前台，一直备着给老师们的茶。在这里，你会感觉回家。欢迎你们的加入。我们在这里等待大家的加入。欢迎

小学晚托

一、【岗位亮点】： 1. 全上海36家校区，按住址就近安排工作地点； 2. 每周享有一日半的休息时间，兼顾工作与生活节奏； 3. 晚托领域薪资领先水平：月综合收入8K-12K，稳定且具竞争力； 4. 配套完整的培训机制与晋升通道，管理岗位全部从内部一线选拔，教师并非职业终点！ 5. 服务刚需教育需求，不受“双减”政策波及，属于教培行业可持续发展方向； 6. 所处赛道发展空间广阔，收入、成长、发展全面具备高潜力； 7. 面试流程高效透明：总部初试（含笔试+面试）→推荐至1-3所校区复试→录用通知（当天反馈结果） 二、【岗位职责】 1. 负责1-6年级学生课后托管服务（依据面试结果分配对应年级），协助学生高效完成校内作业，并进行作业批改与错题解析； 2. 维持晚间托管课堂秩序，打造安静、有序的学习环境，关注学生学习动态并及时向家长反馈沟通； 3. 承担小学1-6年级语文/数学/英语班课教学任务（根据个人专长科目安排授课方向）； 4. 定期批阅学生作业，评估学习成效，优化调整教学策略以提升教学效果； 5. 做好学员日常维护与课堂情况记录，保持与家长的良好互动，定期汇报学习进展，解答相关疑问。 三、【任职要求】 1. 具备本科及以上学历，师范类专业背景或持有相应学科教师资格证者优先考虑； 2. 拥有2年以上晚托班或班课教学经验者优先录用； 3. 熟悉上海本地小学各年级课程内容及教学要求，逻辑表达清晰，具备良好授课能力； 4. 热爱儿童教育，性格耐心细致，富有责任感，认同教育事业价值； 5. 思维条理清楚，行为稳重，具备较强的服务意识和团队协作精神 【晋升路线：】 老师 → 教学主管 → 代理校长 → 校长 → 区域校长

1.可以独立带班，熟悉小学课本，能够辅导学生作业 2.认真负责的完成工作，保障学生的学习和生活安全 3.性格开朗，善于与孩子及家长相处 4.工作时间：周一到周四，下午3点到岗，周六早8到下午4点40份，需要配合徐本校作息时间，无需打卡。暑假或节假日需根据安排工作。 5.提供吃住

我们有一个温暖的大家庭。我们的老师都很爱护彼此。我们的老师也爱护我们的学生。期待着有更多的老师加入我们，一起为了教育而努力。 希望你： 1.能有一个关爱学生的心 2.普通话标准。英语有一定的基础。 3.有相关经验，带过托班 4.会开电瓶车或有驾照，能开车接学生 我们的工作时间为15：00-20：00，周五会提早上班，因为放学早，周末双休。周末上班有额外补贴 每一个节假日，我们都为老师们精心准备礼品。或者还有礼金。年底都会根据当年的情况，给老师们分发奖金。我们的前台，一直备着给老师们的茶。在这里，你会感觉回家。欢迎你们的加入。我们在这里等待大家的加入。欢迎

招聘：晚托班兼职老师 工作内容：负责小孩子从学校到晚托班接送和伴读的工作。 岗位要求：25岁-45岁，男女不限，有教育工作经验优先考虑，具备大专学历 工作时间：下午16点-21点 工作地点：长宁区仙霞街道，徐汇桂林西街 日薪：面议

岗位职责：兼职或全职均可 1、接孩子放学、作业批改、辅导学生完成作业，解答学习中的疑问，学习习惯培养，组织课后复习预习； 2、记录学生日常表现，与家长保持良好沟通，反馈学生成长情况； 3、参加教学教研，参与组织托管班内的各类活动，提升学生学习兴趣和团队协作能力； 4、协助处理家长咨询，维护良好的家校合作关系。 5、领导安排的其他工作 任职资格： 1、至少会辅导小学初中语数英，【自身初中语数英理化比较优秀者优先】。 2、有教学方法可以提高学生成绩，对调皮学生有方法，可以管理好纪律，提高学习氛围 3、会使用基本的办公软件officeExcel，会PS、视频拍摄简历、文案者优先 4、本科以上学历优先，有教资者优 先、具备托管或教育相关工作经验者优先考虑； 3.工作积极主动热情，有爱心，有耐心，有责任心，热爱教育行业。 工作地点:南翔、曹杨两个地方可选 薪资待遇:底薪+人数提成+课时费

岗位职责：兼职或全职均可 1、负责学生放学接送、作业批改与辅导，协助完成课后学习任务，解答学业疑问，培养良好学习习惯，组织复习与预习安排； 2、记录学生日常学习表现，定期与家长沟通交流，及时反馈学生进步情况与成长动态； 3、参与教学研讨活动，协助开展托管班内各类课程与集体活动，激发学习兴趣，增强团队协作能力； 4、配合处理家长咨询事宜，促进家校之间的良性互动与合作关系建立。 任职资格： 1、具备小学及初中阶段语文、数学、英语科目的辅导能力，自身初中阶段语数英理化成绩优异者优先考虑； 2、掌握有效的教学策略，能提升学生成绩，善于引导行为活跃的学生，维持课堂秩序，营造积极的学习氛围； 3、熟练操作Office办公软件（如Excel），具备基础PS技能、视频拍摄剪辑或文案撰写能力者优先； 4、本科及以上学历优先，持有教师资格证者优先，有托管机构或教育行业相关经验者更受青睐； 5、工作态度积极热情，富有爱心、耐心和责任感，认同并热爱教育事业。 具备【单科培优】教学能力者优先录用，接受仅周末兼职培优安排亦可 仅从事培优兼职者需具备大型教培机构从业背景、985院校学历或高考单科高分成绩，收费标准200～600元/2小时，表现突出者可协商合作分成模式 工作地点: 南翔 薪资待遇:底薪+人数提成+课时费

看护小学生写作业，上海教材。周一，周二，周二，周五。下午16点—20点，周五下午3点开始—20点， 任职要求： 1、具备扎实的学科知识和教育教学理论基础； 2、具有良好的语言表达能力和课堂组织能力； 3、热爱教育事业，有责任心和耐心，能够关爱学生； 4、具备良好的团队协作意识和学习提升意愿；

【加入我们，一起玩转留学圈！】 招聘岗位：留学咨询顾问/助理（5名） 我们需要你： ️ 本科及以上学历 ️ 1-2年留学行业经验（欢迎懂新媒体、爱玩社交的应届生！） ️ 爱探索、脑洞大、乐意和团队一起搞点新事情 我们提供： 资深导师带队，快速成长 自由氛围，鼓励你的创意玩法 和留学圈一起“玩”出专业与影响力 如果你对留学有热情，对传播有想法，欢迎私信或投递简历至邮箱 一起打破传统，做留学界的“新鲜玩家”！​ 招聘 #留学顾问 #新媒体 #团队共创

岗位职责： 1、负责片区室内植物管养相关工作； 2、对植物的修剪，养护，负责与客户对接植物日常养护工作事宜； 3、保持植物水肥状态良好，健康，无枯枝、病枝； 4、根据植株生长情况修复养护长势不好的植株。 任职要求： 1、可以独立骑电瓶车找到客户办公地址进行植物养护者优先； 2、身体健康，能吃苦耐劳； 3、工作认真，勤劳朴实，服从工作安排； 4、按照公司养护派单进行养护。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

负责药店里的各类药品配送!简单无压力！只送固定一家！ 配送范围围绕药店附近3公里配送，不需要抢单，系统派单 日薪:350-500元，月收入11000-15000(签合同)当天解决宿舍问题 宿舍环境好，4-6人间，配备空调洗衣机等家电 工作时间: 工作时间8-10小时 任职要求: 1、年龄18-55周岁 2、会骑电瓶车，会用导航 3、身体健康，吃苦耐劳，赚钱欲望强

招聘：苗木管理 薪资：1500-3000元/月 苗木管理

职位名称：自习室陪读老师/自习托管老师（大学生周六日兼职） 【工作职责】 1、核心职责：陪伴初中及以下年级学生在自习室学习，承担监督与学业辅助任务，担任学生成长过程中的“学习管家”。 2、纪律与环境维护：负责营造安静、有序的学习氛围，执行自习室巡查，及时发现并处理突发状况，并向管理人员反馈。 3、学业督导与规划：协助学生落实学习计划，监督学习进度，确保任务按时完成。 4、作业辅导与答疑：指导学生高效完成课后作业，现场批改并纠正错误；针对难点问题给予讲解（若遇难题需主动查阅资料或咨询专业教师，确保答案准确），并协助核对作业完成质量。 5、沟通反馈与记录：作为学生学习情况的跟进者，定期向班主任汇报作业进展、学习表现及存在的问题，做好相关记录。 【任职要求】 1、学历与专业：本科及以上在读，大一至大四均可，教育类、理科类（如数学、物理）专业优先，其他专业但具备较强理科能力者亦可考虑。 2、学科能力：能够胜任初中及以下阶段学生的作业辅导，重点要求“理科基础扎实、解题能力强”。入职需参加初中数学测试，成绩达80分以上为合格，并具备兼顾多科的能力。 3、沟通能力：具备良好的表达能力，能与学生和班主任顺畅交流，准确传递信息。 4、责任心与耐心：富有同理心，细致认真，对待工作有高度责任感。 5、性格特质：亲和力佳，情绪稳定，具备一定抗压能力和自我管理能力。 6、考勤要求须严格遵守公司规定，不迟到不早退，避免频繁请假，特殊情况需按规定办理请假流程。常规工作时长为每日8小时，周六周日班次为13:00—21:00或10:00—19:00（含一小时用餐休息时间）。具体安排将根据校区实际运营需求微调。寒暑假期间实行周一至周日工作制，每周安排一天轮休。 7、具备良好师德修养，以学生为中心提供服务，积极配合团队成员，严格执行公司各项规章制度及保密要求。 【晋升发展】 1、表现突出且符合全职岗位专业标准者，毕业后可优先转为全职教师，快速进入转正流程，享受正式员工待遇。详情参见全职岗位招聘说明。 2、全职教师职业发展路径：一线教师 → 学科带头人/教研员 → 教学主任 → 副校长 → 校长

晚辅导老师，学生不多，工作轻松 下午三点半到八点半左右，中间有半个小时左右吃饭时间 周六全天八点半到下午五点 要求细心，有耐心，脾气好 在校大学生或者毕业生都可以 本科学历

轻松，事少，下午三点半到晚上八点半左右 不耽误睡懒觉

招托管老师，画画，美术，数学，语文

负责托管学生生活及学习

上海17家校区可就近安排： 1、超长双休：工作日调休，周末授课，错峰生活更从容！ 2、高薪保障：基础薪资5K-6K + 课时补贴 + 绩效奖励，教师月收入最高可达15K！ 3、成长加速：入职即享带薪培训，晋升通道明确：早教老师→明星教师→教学主管→区域教学主管，最快2年实现收入翻番，职业发展有支撑！ 4、活力环境：童话主题办公空间+每月主题团建活动+专属生日庆典，营造轻松无压的工作氛围！ 5、通勤友好：覆盖上海多个区域，静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有校区，就近分配，上下班更省心！ 我们期待这样的你： 硬核能力： 1、教学执行：承担0-6岁儿童课程讲授，传递知识与快乐，用爱心与耐心陪伴孩子成长。 2、家校沟通：善于与家长交流，定期汇报孩子发展情况，提供定制化建议，促进儿童全面进步。 3、专业提升：主动参与标准化培训体系，持续精进教学水平，向早教专业人才迈进。 4、团队配合：协同团队优化课程内容，共享教学心得，共建学习型教师队伍。 软性特质： 1、亲和力强：具备天然感染力，能快速安抚情绪宝宝，成为孩子们信赖的“童年伙伴”。 2、表达力佳：会讲述“孩子成长点滴”打动父母，赢得家长信任与托付。 3、转化力优：能把教学内容转化为“家长易懂的语言”，清晰传递课程意义。 匹配专业背景： 1、教育类：学前教育、早期教育、小学教育 2、艺术类：音乐、舞蹈、表演 3、语言类：英语/双语教育、播音与主持 4、体育类：体育教育 5、心理学：儿童心理学

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：16:00-20:30、14:00-20:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-28 工作时间： 周一～周四：16:00-20:30 周五：14:00-20:30 职责描述： 1、认真核查学生各科作业，针对疑难问题进行分析与讲解，指导小学生完成当日家庭作业，并协助完成课前预习任务； 2、监督学生完成其他学习任务，并给予适当的解析与点评； 3、维护班级良好的学习秩序，帮助纠正学生在学习过程中存在的不良习惯。 职位要求： 1、具备辅导班或晚托班带班经历者优先考虑。 2、热爱儿童教育，富有爱心与耐心。 3、小学语文、数学、英语至少一门课程有家教经验，且具备较强辅导能力； 4、初中数学晚托教师岗位，需至少精通一门初中科目，主要负责6-8年级晚托班学生的学业辅导。

1.针对初高中学生设计个性化学习计划，开展一对一、一对三及小班授课； 2.激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3.精准诊断知识薄弱点，实施针对性辅导，助力学生成绩快速提升； 4.积极参与学科教研活动，持续提升教学能力与专业水平； 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，持有教师资格证者优先； 2.热爱教育事业，关心学生成长； 3.授课逻辑清晰、生动有趣，具备因材施教与启发式教学能力； 4.富有责任心，执行力强； 5.目前急需各科教师 员工福利待遇 1、购买五险一金 2、公司实行公平考核晋升的薪酬体系 3、公司每月颁发优秀员工奖项和奖金 4、公司不定期组织员工旅游等娱乐活动 5、良好的职业生涯发展通道，助你成就事业梦想

【薪资待遇】：无责任底薪3500-5000（无义务课时）+180-400课时费 综合收入15-40k；寒暑假月收入综合50k-80k 【岗位职责】 1. 根据学生实际情况，开展班课教学工作 2. 定期安排阶段测评、制定个性化学习计划、进行课堂情况反馈 3. 参与校区及部门组织的各类培训、集体教研、工作会议等 4. 落实教学部及相关职能部门交办的其他工作任务 5. 激发学生学习动力，培养科学的学习方式与良好习惯 【职位要求】 1. 从事小班制教学，涵盖1V1、1V3授课模式 2. 具备初高中英语学科丰富授课经验；日常完成备课、教研、教案撰写等工作任务，助力学生成绩提升 3. 课前课后需主动与家长沟通学生学习进展，做好家校互动，形成教育合力 4. 有学而思、新东方、昂立、精锐等同类教育机构工作经验者优先考虑 5. 本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入教育行列 【福利待遇】 1. 每周至少一次下午茶供应，包含甜点饮品 2. 完善的专业培训机制 3. 清晰晋升通道：教师-教学主管-副校长-校长-大校长-区域负责人 4. 不定期开展团队建设活动 5. 缴纳五险一金，品牌实力保障 6. 拒绝职场PUA，营造健康工作氛围

岗位职责： 1、为学生提供专业且高质量的教学服务，合理规划课程安排； 2、激发学生学习兴趣，引导其掌握科学的学习方法并培养良好学习习惯； 3、与学生及家长建立稳定、良好的沟通与合作关系； 4、积极参与学科教研活动，提升教学研究能力，为公司开发优质教学资料或教案； 5、持续学习，不断提升自身业务能力； 6、恪守教师职业道德，以身作则，树立良好师者形象； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。

乐思教育专注教育服务多年，始终以“用心培育每一位学生”为理念，凭借优质的教学质量和贴心的服务，在家长和学生中积累了良好的口碑。现因机构业务拓展，急需招聘数学全职老师，诚邀热爱数学教育、怀揣教育梦想的你加入，与我们一同助力学生实现数学能力的突破！​ 一、岗位职责​ 1.负责中小学各学段数学课程的全职教学工作，根据教学大纲和学生实际情况，制定详细的教学计划，设计生动有趣的教学方案，确保教学目标顺利达成。​ 2.精准把握数学学科的教学重难点，运用多样化的教学方法（如情景教学、小组合作、趣味解题等），激发学生对数学的学习兴趣，帮助学生理解抽象的数学概念，掌握解题技巧。3.认真批改学生的作业和试卷，及时分析学生的学习情况，找出学生在数学学习中存在的问题，并针对性地进行辅导和答疑，帮助学生查漏补缺，提升学习成绩。​ 4.参与机构的数学教研活动，包括课程体系优化、教学方法研讨、教学资料编写（如讲义、练习题、测试卷等），与其他数学老师分享教学经验，共同提升团队的教学水平。​ 5.与学生家长保持常态化沟通，定期向家长反馈学生的数学学习进度、课堂表现、作业完成情况以及成绩提升情况，倾听家长的需求和建议，共同制定学生的个性化学习提升方案。​ 6.关注学生的身心健康和学习心态，及时发现并疏导学生在数学学习中产生的焦虑、畏难等情绪，营造积极向上的课堂氛围，助力学生全面发展。​ 二、任职要求​ 1.学历与专业：全日制本科及以上学历，数学与应用数学、数学教育、小学教育（数学方向）等相关专业，持有相应学段的数学教师资格证，师范类院校毕业生优先。​ 2.经验要求：具备2年及以上中小学数学全职教学经验，熟悉中小学数学课程标准、教材体系以及不同学段学生的数学学习特点和认知规律，有毕业班数学教学经验者优先。​ 3.专业能力：拥有扎实的数学专业知识功底，能够熟练驾驭各学段数学知识点，准确把握数学学科的教学逻辑和解题思路；具备优秀的教学设计能力和课堂驾驭能力，能够根据学生的不同学习水平调整教学节奏和内容。​ 4.综合能力：具备良好的语言表达能力和沟通协调能力，能够清晰、有条理地讲解数学知识，与学生、家长及同事高效沟通；熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT）和数学教学辅助工具（如几何画板、数学教学APP等），辅助开展教学工作。​ 5.职业素养：热爱数学教育事业，对学生有耐心、有爱心、有责任心，工作态度严谨认真，具备较强的敬业精神、抗压能力和团队协作意识，能够积极主动地完成各项教学任务和教研工作。​ 三、岗位福利​ 1.薪资待遇：提供行业内极具竞争力的薪资体系，月薪10000-18000元，由基础工资、课时工资、绩效奖金（根据教学效果、学生成绩提升率、家长满意度等考核发放）构成，优秀教师年薪可达20万元以上，多劳多得。​ 2.社会保障：入职即按照国家规定缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）。 3.培训与发展：为员工提供完善的培训体系，包括新教师岗前培训（教学技能、课程熟悉、家校沟通技巧等）、在职进阶培训（学科深度教研、教学管理能力提升等）；建立清晰的晋升通道，优秀教师可晋升为数学教研组长、教学主管、校区教学负责人等管理岗位，也可成为机构的金牌讲师，享受专项津贴。​ 3.其他福利：定期组织员工团建活动（如季度聚餐、年度旅游、户外拓展、节日联欢等），增强团队凝聚力；节日福利丰厚；机构配备独立的教师办公区和教学资源库，为员工提供舒适、便捷的工作环境。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-24 岗位职责： 1.为学生提供系统的学科指导与辅导服务； 2.运用互动性强的教学方式，提升学生的学习积极性； 3.定期与学生及家长保持联系，汇报学习成果与改进情况； 4.管理教学环境，确保课堂有序，打造积极向上的学习氛围。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和耐心，善于与学生及家长建立良好关系； 2.富有责任感，具备团队协作意识； 3.擅长时间规划与任务组织，能按时高效完成教学安排； 4.热爱教育事业，乐于面对工作中的挑战与成长机会。

岗位职责： 1.负责学生作业检查，做好课前准备及课后学习情况反馈 2.接送学生放学（具备驾驶能力者优先考虑） 3.能够辅导并检查小学1至6年级学生的日常作业 4.热爱教育事业，富有爱心、耐心与责任心，具备扎实的学科知识，传递积极态度，忠于职守，注重培养学生良好的学习习惯 5.主动且耐心地与家长保持沟通，建立良好互动关系 6.平等对待每位学生，关注个体成长与心理发展需求 7.工作时间：周一至周五（约13:00-21:00） 8.持有教师资格证，具备相关教学经验者优先，会驾驶者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.承担家教任务，提供专业学科指导服务； 2.与学生及家长保持良好互动，掌握学习情况，制定并优化教学方案； 3.定期跟踪学生学习进度，并依据反馈及时调整教学策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与强烈的责任心，能够调动学生的学习积极性； 2.富有团队协作意识，愿意与同事共同提升教学水平； 3.主动学习并应用新的教学方法，持续提升授课质量。

【岗位职责】 1. 统筹提升校区整体教学服务品质； 2. 负责构建并优化校区教学人才梯队，管理各学科教师队伍，保障教学团队高效运转； 3. 主导制定并推动落实校区教学相关流程与制度； 4. 定期组织教研活动，强化教师教学技能，培育教学服务意识，持续提升团队专业能力； 5. 分解公司下达的课时、招聘、转介绍等各项任务指标； 6. 全面推动校区教学类关键KPI达成，并协同完成校区整体核心业绩目标。 【任职资格】 1. 全日制本科及以上学历，重点综合类或师范类院校毕业者优先； 2. 具备1年以上K12领域教学管理经验； 3. 能够指导全职教师制定个人职业发展路径； 4. 拥有良好的跨部门协作能力，可与咨询端紧密配合推进新签、续费及教学服务工作； 5. 热爱教育行业，作风务实、积极进取，具备拼搏精神和团队协作意识。