岗位职责： 1、依据集团公司战略目标，优化财务规划体系，指导各业务单元开展财务计划管理工作； 2、健全集团财务预算管理体系，定期编制并提交财务预算分析报告； 3、统筹集团会计核算工作的规范运行与管理； 4、负责税务筹划，参与投资项目前期的风险评估工作； 5、建立资金管理制度与流程，制定资金使用及融资计划并组织实施，监督资金成本与使用效率； 6、开展财务数据分析，识别并防范潜在财务风险。 任职要求： 1、财务、金融类相关专业，本科及以上学历； 2、具备财务分析、投融资管理、税务筹划及预算管理实际经验； 3、具有综合性集团企业或能源行业工作经验者优先考虑； 4、熟悉各类融资渠道及金融工具的应用； 5、具备出色的领导力、判断决策能力、人际沟通技巧、影响力、计划与执行能力，责任心强，具备良好的职业道德素养； 6、持有CPA或税务师资格证书

工作职责: 一、职位概述 作为公司核心管理团队成员，全面负责公司的财务战略规划、财务管理、资本运作及风险控制工作。本岗位将主导构建高效的财务体系，为公司的业务决策、规模扩张和盈利能力提升提供强有力的财务支持和数据洞察。候选人需具备卓越的战略视野和扎实的制造业财务管理经验。 二、主要工作职责 1、财务战略与规划： 参与公司整体战略制定，并主导制定与之匹配的财务中长期战略规划、年度经营预算及滚动预测。 建立并完善公司的财务分析模型，为产品定价、市场投入、产能规划等关键业务决策提供财务可行性分析和数据支持。 2、全面预算与成本管理： 建立健全全面预算管理体系，监督预算执行情况，进行差异分析并提出改进建议。 深度主导生产成本管控，建立标准成本体系，进行生产成本核算、分析与优化，推动降本增效，提升产品毛利率。 3、资金与资本管理： 负责公司资金计划的制定与执行，确保资金安全并提升资金使用效率。 统筹融资活动，维护与银行、投资机构等的良好关系，保障公司运营和发展所需的资金支持。 评估并主导可能的投资并购、资产重组等资本运作项目。 4、财务报告与合规性： 确保所有财务报告（月度、季度、年度）及对外披露信息的准确性、完整性和及时性，符合中国会计准则及相关法规要求。 建立和完善内部控制体系，有效防范财务和经营风险，确保公司合规运营。 协调对接年度审计、税务稽查等工作。 5、税务筹划与风险管理： 制定并实施公司的税务筹划方案，合理降低税务成本，规避税务风险。 识别和评估公司运营中潜在的财务风险，并制定应对策略。 6、团队建设与系统优化： 领导、培养和激励财务团队，提升团队的专业能力和业务支持价值。 推动财务数字化进程，优化ERP（如SAP、金蝶、用友等）及其他财务系统的应用，提升财务运营效率。 任职资格: 三、任职资格要求 1、全日制统招本科及以上学历，会计、财务、金融、经济学等相关专业背景。 2、具备高级管理岗位的实战经验，具备处理复杂业务和庞大数据量的能力，对产销研一体企业财务管理有成熟经验； 3、卓越的财务规划与分析能力：能够从财务数据中洞察业务问题，并具备前瞻性的战略规划思维，能有效支持公司决策。 4、精通中国会计准则、财税法律法规及内部控制规范。 5、具备出色的领导力、沟通协调能力和团队管理能力。

岗位描述： 本公司处于创业初期，专注研发“创新型定位空间交互软件”，旨在赋能实体经济，推动经济回暖，打造首个以线下社交为核心的线上线下融合社交与商业互动模式。项目现处于种子阶段，现诚邀CFO作为联合创始人加入，共同主导企业在财务规划、战略发展、融资布局及投资决策等核心事务。 岗位要求： 1.具备从0到1搭建财务体系的经验，拥有扎实的集团化财务管理实践背景。 2.能够制定企业整体财务战略，协助CEO构建并完善财务管控体系与发展路径。 3.与CEO协同设计联创团队、股东结构及投资人相关的股权架构与薪酬机制。 4.主导公司股权融资战略规划，明确融资节奏与执行步骤，有效识别并管控相关风险。 5.公司处于初创阶段，缺乏创新意识与开拓精神者难以融入团队文化。 岗位待遇： 薪资+股权+期权+分红等，具体细节面议。

需具备融资相关经验及投资方资源，能够协助公司顺利推进融资进程。 项目内容：同城约妆、约拍服务（小程序及APP） 功能涵盖：基于地理位置的附近展示、统一服务定价、化妆师上门服务等。 平台集成：即时聊天沟通、自媒体内容广场（类似小红书）、商品发布与管理、智能推荐与搜索功能。 参考应用：小红书、美团、东郊到家、滴滴出行、比心等模式。 用户通过平台浏览化妆师及摄影师资料，自主选择并下单，平台从中收取相应佣金。

岗位职责： 工作内容： 1、制定并实施公司财务战略，保障财务体系的健康与稳定运行； 2、带领财务团队，持续优化财务管理流程及内控机制，提升整体运营效率； 3、深度参与企业核心经营决策，提供专业的财务数据支持与决策建议。 岗位要求： 1、具备系统的财务专业背景及多年财务管理实践经验； 2、拥有出色的组织管理能力与良好的团队合作意识； 3、能独立完成财务报表编制与深度分析，具备优秀的表达与协调能力； 4、工作认真负责，态度积极端正； 5、熟悉财务日常运作管理； 6、有能力搭建和完善财务制度体系； 7、具备较强的财务分析与管控能力； 8、擅长人员管理及内外部关系协调； 9、具备团队组建与培养能力。 周末双休＋五险＋早8.30晚5点30＋免费午餐 工作环境： 办公地点位于别墅区，环境优美，安静宜人

岗位职责： 1、主导财务成本核算、分析、税务等模块的标准化建设及持续改善，负责公司财务的管理工作，完成目标计划制定与实施监督。 2、主导财务管理转型，建立为经营服务的财务核算及分析体系。 3、主导财务预算工作，指导各分子公司的财务统计、核算及分析工作； 4、合并报表及分析，为董事长提供各项财务报告和经营分析，给予经营决策建议； 5、负责组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。 6、负责财务团队规划与建设。 7、与外部银行、税务、政府等重点部门的关系维护。 任职要求： 1、中级职称，40—55岁，财务相关专业本科及以上学历。 2、熟悉资本市场规则（新三板《业务规则》、上市公司《信息披露管理办法》） 3、大中型生产企业五年及以上财务管理工作经验，具备较强的部门管理、团队建设能力。 4、熟悉财务管理流程，精通制造业财会、财税核算与管理。 5、较强的成本管理、风险控制、财务分析、经营分析、预算管理、税务筹划能力。 6、较强的组织、沟通、协调能力，和良好的团队协作意识。 7、薪资待遇根据能力面谈。 温馨提示：工作地点成都市长华路19号万科汇智中心，经常要去蒲江工厂沟通工作。

一、岗位名称 财务总监（CFO） 二、岗位职责 1.负责搭建并优化公司财务体系，涵盖预算管理、成本控制、资金管理及财务风控等模块，确保财务合规性与高效运转。 2.主导公司财务战略制定，结合业务发展规划，提供精准的财务分析与决策支持，助力业务增长与利润提升。 3.统筹公司投融资管理，评估投资项目可行性，拓展融资渠道，优化资本结构，降低财务成本。 4.管理财务团队，制定团队培养计划，提升团队专业能力，保障财务工作高效落地。 5.对接税务、审计及金融机构等外部单位，维护良好合作关系，确保公司税务合规与财务信息透明。 三、任职要求 •学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学等相关专业，持有CPA、ACCA等专业证书者优先。 •工作经验：3年以上财务工作经验，有上市公司或大型企业财务管控经验者优先。 •专业能力：精通财务法规、税法及财务核算体系，具备出色的财务分析、风险管控及投融资操盘能力。 •综合能力：具备战略思维与商业敏感度，能快速对接业务需求；拥有优秀的团队管理与跨部门沟通协调能力。 四、薪资福利 •薪资：（根据候选人资历面议），含绩效奖金。 •福利：朝九晚六、周末双休、社保（按最高比例缴纳）、带薪年假15-20天、节日福利。 •发展：提供核心管理层晋升通道，参与公司战略决策，享受长期股权激励计划。 五、联系方式： 3.公司地址：金牛区金府路452号都成未来中心2栋1105

一、岗位职责： 1.财务战略与体系建设 -主导公司财务管理制度及内控体系的构建与持续优化，保障运营合规与管理效率； -推动财务信息化建设，主导ERP、BI等系统的规划、选型与实施落地，助力企业数字化升级； -搭建经营导向型财务管理体系，深度融入业务运作，提供业财协同支持。 2.全面预算与税务管理 -统筹全面预算工作，涵盖编制、执行跟踪及动态调整，保障资源匹配战略方向； -牵头税务筹划与税制改革项目，合理优化税负结构，有效管控税务合规风险。 3.内控合规与风险管理 -优化内部控制流程，识别关键风险环节，制定并落实应对机制，确保规范运作； -协调外部审计、税务等监管机构沟通，妥善处理重大合规事务，维护企业信誉。 4.经营分析与决策支持 -定期输出高质量经营分析报告，挖掘财务数据背后的业务洞察，辅助高层决策； -参与供应链优化、门店拓展等重点项目，提供财务评估意见与资源配置建议。 5.团队管理与梯队建设 -领导20-30+人财务团队，完善组织架构与绩效管理机制； -注重核心人才培养，系统化推进财务人才梯队建设，提升团队专业水平与协作效能。 6.完成总经理交办的其他专项任务。 二、任职要求： 1.基本条件 -年龄：35-42岁； -学历：全日制本科及以上学历（财政、会计、金融等相关专业）； -持有CPA、CMA或税务师资格证书。 2.行业与经验 -具备5年以上连锁零售行业财务管理背景，深刻理解行业运营模式与核心痛点； -核心能力要求： -有从零搭建财务体系的经验（涵盖内控、税务、业财融合中至少两项）； -成功主导过财务信息系统从选型到上线的完整实施过程； -精通经营性财务管理，擅长通过数据分析驱动业务增长与成本管控。 3.管理能力 -拥有20人以上财务团队管理实战经验，具备人才梯队建设的方法与实践成果； -具备出色的跨部门协同能力，能高效推动财务与业务、IT等部门的联动合作。 4.个人素质 -思维严谨，兼具战略思维与强执行力； -学习能力强，对行业动态和政策变化保持敏锐感知； -自我驱动力强，抗压能力优异，能适应快节奏、高要求的工作环境。 5.加分项： -具备家具或家居类零售行业工作经验； -熟悉新零售模式（如线上线下一体化、会员经济财务模型）。

岗位职责：（（重要提示：本岗位前期需要在眉山工作一段时间） 1、制定并完善集团统一的财务管理制度体系，涵盖会计核算、资金管理、预算管理、税务管理、成本管理、财务内控等方面，统一各生产企业财务核算标准与流程，实现集团财务数据的规范化、标准化。 2、组织开展集团年度全面预算编制工作，负责集团预算执行过程中的监控与分析，定期跟踪各部门、各生产企业预算执行情况，及时发现预算偏差并分析原因，提出整改建议，确保集团预算目标的实现。 3、统筹集团资金管理，制定集团资金管理策略。负责集团融资工作的规划与实施，拓展融资渠道（如银行贷款、债券发行、股权融资等），优化融资结构，降低融资成本，为集团生产扩张、市场拓展、研发投入等提供充足的资金支持。 4、负责编制集团财务报表及各类专项财务报告,分析与挖掘集团财务数据,为集团决策层掌握集团经营状况、外部投资者了解集团财务情况提供依据。 5、统筹集团税务管理工作，研究国家税收政策，结合集团业务特点进行税务筹划，合理降低集团整体税负，确保集团税务合规。 职位要求： 1、全日制本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学等相关专业。具备注册会计师（CPA）、高级会计师等专业资格证书者优先。 2、具有10年以上财务工作经验，其中至少5年以上集团型企业或大型生产制造企业财务高管（财务总监、财务经理）工作经验。有企业从生产型向集团型转型过程中财务体系搭建、资源整合经验者优先。 3、精通国家财务会计法规、税收政策及企业会计准则，熟悉集团财务管控模式、全面预算管理、资金管理、融资运作等专业知识。 4、具有较强的战略思维与全局意识，能够准确把握集团战略方向，将财务工作与集团战略发展紧密结合。 薪资标准：年薪制，具体面议。

岗位职责： 一、财务战略与整体管理 1、制定各项目财务发展战略，统筹年度预算编制及动态调整，监督各项目经营目标的执行情况； 2、搭建并持续优化财务管理体系，保障资金、成本、税务、报表等职能高效运转，推进财务流程标准化建设。 二、成本与利润管控 1、管控公司整体成本，深入分析各项目食材、人力、能耗等核心成本要素，制定切实可行的降本增效措施； 2、跟踪各项目毛利率、净利率等关键盈利指标，提升经营效益，优化成本与费用结构。 三、资金与税务统筹 1、统筹公司现金流管理，组织融资安排与授信管理，强化资金风险防控，确保多项目资金链稳定安全； 2、制定税务规划方案，统筹企业及各项目税负优化，规范涉税操作，合理控制税务风险，维护良好的税企沟通。 四、财务分析与决策支持 1、定期编制财务分析报告（月度/季度/年度），为管理层提供精准的数据支持和决策参考； 2、构建项目经营分析模型，如人效、食材损耗率等，深度挖掘运营数据，识别经营短板并提出改进建议。 五、业财融合与风控管理 1、深入业务一线，推动财务与业务深度融合，协同生产、运营、综合办及项目管理部门提升整体运作效率； 2、建立健全财务风控机制，定期开展项目收支合规性审查，完善内部控制体系，防范财务舞弊与管理漏洞，确保各项流程符合法规及行业标准。 六、团队管理 1、负责财务团队建设，设定绩效目标并督导执行，培养具备综合能力的财务人才，支撑企业业务拓展需求； 任职要求： 一、教育背景与资质 1、全日制本科及以上学历，财务管理或会计相关专业； 2、持有CPA（注册会计师）、CMA（管理会计师）、ACCA或高级会计师职称者优先； 3、毕业于211、985院校者优先考虑。 二、经验与行业能力 1、具备8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在餐饮行业担任财务总监或以上职务； 2、熟悉多项目、多业态模式下的财务管理，具有扎实的成本控制、资金运作及税务筹划实战经验； 三、专业能力 1、熟练操作各类财务软件，精通办公软件应用； 2、掌握国家财税法规、会计准则及审计流程，具备较强的风险预判与合规管理能力； 3、擅长业财数据整合分析，能够搭建多种运营管理分析模型； 4、对供应链管理及项目运营有深入理解，能通过财务手段助力企业实现降本增效。 四、综合素质 1、兼具战略思维与执行能力，善于整合资源，适应企业快速发展节奏，推动复杂事项落地； 2、沟通协调能力强，坚持原则，能跨部门高效协作，接受不定期门店巡查及跨区域工作配合； 3、具备高度的数据敏感性和商业洞察力，能从财务角度为业务发展提供有力支持； 4、抗压能力强，目标感清晰，热爱餐饮行业； 5、性别不限，年龄***以上42岁以下。 备注：8月底搬迁至金牛区茶店子时代广场

【岗位职责】 成都至重庆的专线点对点接送客人，每天一个来回；确保人员安全准时送达；熟悉路线，合理规划行车时间；保持车辆清洁，定期检查车辆状况，及时上报维修需求。公司统一配车不租车买车，入职不需要任何费用，纯开车司机。 【任职要求】 持有c1驾照，3年驾龄以上；无一次性扣12分及以上违章记录；能够独立完成日常运输任务；具备良好的沟通能力和应急处理能力；公司统一配车入职是不需要交押金，不租车买车.纯开车 【福利待遇】 日结工资600元/天，月综合工资13000左右；享有法定节假日；提供必要的行车装备和安全保障；定期组织技能培训和安全教育。

—————————— 成都德古拉沙发软床厂招聘 1、真皮沙发车工: 2名。7000-12000 2、沙发软床内架木工: 2名 7000-12000 3、沙发+软床都会的绷工2名 （会做高品质的产品，做卖场货的质量， 7000-12000） 4、沙发+软床，开绵打底工2名。 5000-12000 5、裁工： 1名， 5000-10000 6、沙发和软床设计师1名 （10年以上大型企业放样带管理经验。工资10000-20000元/月。） 7、家具销售经理：20名 （负责四川、云南、贵州、陕西、湖南、湖北、广西、西藏、甘肃、青海、河南、重庆，工资5000-30000，兼职、全职都可） 8、文员1名 9、兼职沙发软床设计师2名 10、兼职木工2名 11、兼职真皮车工2名 12、平面设计1名 13、兼职沙发、软床打包工1名，工资面议 上班地址：崇州市三江镇听江工业园 联系电话：

成都市锦江区招空调改造，要有工具

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岗位职责 1.完善财务管理制度，优化资金管理流程，保障财务数据的真实性、完整性与及时性； 2.审核日常费用报销单据及业务合同相关财务条款； 3.具备出口退税及高新技术企业财务管理经验，掌握财会、审计、税务等相关法规政策； 4.定期向管理层提交各业务单元财务分析报告，监控成本与费用支出，并提出可行性改进建议； 5.组织开展年度财务预算编制与汇总工作，推动预算执行与过程管控； 6.负责财务团队日常管理，包括人员培训、工作指导及绩效考核等； 7.配合上级完成阶段性任务及专项项目工作的推进与落实； 任职要求 1.学历要求：全日制本科会计或财务相关专业，持有中级会计师及以上资格； 2.工作经验：5年以上制造型企业财务主管或同等管理岗位工作经验； 3.技能要求：熟悉ERP信息系统，精通Word、Excel及常用函数操作，具备良好沟通能力与协作意识； 4.其他要求：工作认真负责，具有较强的组织协调能力与抗压能力； 5.年龄：40岁以下（隐含要求：精力充沛、执行力强、能适应高强度工作节奏）。

岗位职责： 1、财务体系与制度建设 负责搭建并完善财务管理体系，制定财务管理相关制度与流程，确保符合国家财税法律法规及行业标准。 制造业侧重：结合生产运营实际，优化成本核算机制，保障生产成本清晰可控。 2、预算与资金管理 牵头编制年度/季度财务规划，跟踪预算执行情况，统筹资金安排，防范现金流风险，提升资金运作效率。 制造业侧重：严格管控生产相关资金预算，协调原材料采购、生产投入与回款节奏。 3、成本控制与财务分析 组织开展成本预测、归集与分析工作，监控各部门费用支出，提出降本提效措施，助力实现盈利目标。 制造业侧重：深入生产现场，分析材料损耗、人工效能等关键成本因素，为经营决策提供数据支持。 4、团队管理与合规监督 负责财务团队日常运作，包括人员培养、绩效管理及内部控制体系建设，保障财务工作合规运行。 制造业侧重：加强生产环节的财务监管，如库存盘点、应收款项管理等。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备注册会计师资格； 2、5年以上财务管理工作经历，其中至少2年在制造类或生产型企业从事财务管理岗位。 熟悉新能源汽车领域（如电池托盘）的供应链成本构成及相关税收优惠政策。

岗位职责： 1、具备构建战略导向型财务分析体系的能力，深入挖掘数据背后的业务动因与潜在机会，从财务视角提出优化建议，推动战略持续迭代与精细化执行。 2、具有财务数字化从0到1落地的实践经验，能够制定分阶段实施规划，明确关键目标、里程碑节点及所需资源配置。 3、主导公司整体IPO战略设计、时间规划与路径实施，搭建符合境内外上市标准的财务报告架构与合规体系。 4、熟悉高新技术企业及专精特新项目申报要求，分析财务准入条件；结合企业实际财务状况，评估申报可行性，制定财务筹备方案，明确数据准备重点与方向。 5、具备搭建国内与跨境电商财务分析模型的经验，围绕核心指标（国内：GMV、客单价、毛利率、平台投入产出比ROI；跨境：海外站点盈利能力、单品利润率、外汇成本占比等）定期输出分析成果；识别业务异常点（如某跨境站点利润下降、国内某品类推广ROI偏低），提出财务层面的改进策略（如价格调整、库存周转优化），支持电商业务决策调整。 6、具备以事业部模式引入战略投资者的实际能力。 任职要求： 1、必须具备完整IPO实战经历，拥有从项目启动至成功上市的全流程主导经验。 2、财会类专业大专及以上学历，持有中级以上职称者优先考虑。 3、三年以上财务管理工作经验，具备扎实的专业基础与丰富的管理实操积累； 4、有阿米巴经营模式落地经验者优先； 5、有事业部孵化及推进经验者优先； 6、具备3-5年参与或主导财务战略决策的经历； 7、熟练操作并维护金蝶云系统各功能模块； 8、具备财务数字化经营管理从0到1的建设经验； 9、熟悉国家金融政策、企业财务制度与流程，精通相关财税法律法规。

岗位职责： 1、主导集团财务战略的规划与落地，保障企业财务稳健及长期可持续发展。 2、全面负责集团财务计划、预算管理及执行监督，提升资源使用效率。 3、确保财务报告真实准确、符合法规要求，统筹税务筹划工作，有效控制税务风险。 4、完善内部管控机制，强化财务运作效能与风险防范水平。 5、为公司重要经营决策提供专业财务分析，参与重大投资项目的评估与过程监管。 任职要求： 1、系统掌握财务会计理论知识，通晓国内外会计制度及相关财税政策。 2、具有大型企业集团或上市公司高层财务管理工作背景，实践经验丰富； 3、具备出色的组织领导力、团队建设能力及跨职能协作沟通技巧。 4、拥有较强的商业敏感度和全局性战略视野，能适应动态经济环境挑战。 5、恪守职业操守，责任感强，能够在高压力环境下高效履职。 6、累计8年以上区域或集团财务部门负责人经历，其中须有3-5年在煤炭或能源领域从事财务管理工作的经验。 7、擅长维护与银行、税务、审计等外部单位的良好合作关系。 8、持有中级或高级会计师资格，或注册会计师（CPA）等相关专业证书。

岗位职责: 1.全面负责企业财务会计事务，确保各项财务操作符合规范且数据精准。 2.规划并落地财务管理体系与流程，提升财务管理效能。 3.解读并执行财务相关法律法规，保障公司运营符合行业监管要求。 4.跟踪与分析企业资金流入流出情况，监督预算执行的合理性与有效性。 5.核查财务账目资料，完成上市相关的账务处理工作。 任职要求： 1.拥有优秀的沟通协调能力，能高效应对内外部财务事项。 2.可独立设计并推动流程执行，确保工作成果的质量与时效。 3.熟悉财务系统工具及会计准则，可将其熟练应用于实际业务中。 4.工作认真负责，能在高压环境下维持工作的精确性。 5.具备较强的财务分析与问题处理能力，可对企业财务状况实施有效管控。

工作内容：编制财务报表，撰写财务报告，编报预决算公开报告，填报内控报告、决算报表、决算分析报告、年度资产年报等工作。工作要求：大专及以上学历；熟悉财务基础理论知识；熟练操作word、excel等软件应用；工作热情积极、细致、耐心；具有良好的沟通协调能力；有较强的团队意识、执行力强、高度的责任心；有初级会计证优先。上班时间：早上9:00-12:00下午13:30-18:30周末双休（特殊情况除外）

岗位职责： 1.业务支持与决策：全面掌握体育培训业务运营逻辑，为业务团队提供财务分析、预算管理及经营决策支撑；跟踪核心经营数据，定期输出经营分析报告，辅助管理层进行战略判断。 2.预算与预测：牵头组织年度预算制定，保障预算科学合理并具备落地可行性；开展周期性业务预判，动态调整预算策略，灵活应对市场波动。 3.成本与费用控制：评估业务成本构成，挖掘降本潜力，提出切实可行的成本优化方案；监督各项费用使用情况，确保支出合规，提升资源利用效率。 4.财务流程优化：梳理现有业务运作流程，推动财务流程改进，提高整体工作效率与协同水平。 5.风险管理：识别潜在业务与财务风险，制定相应防控措施，保障财务安全；加强应收账款管理，改善现金流状况，减少坏账发生概率。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，财务、会计、金融或相关专业毕业。 2.工作经验：具备3年以上财务BP或相近岗位工作经验，有体育培训或教育行业背景者优先；熟悉企业财务管理全流程，精通预算编制、成本管控及财务分析工作。 3.具备扎实的数据处理能力，能独立完成财务报表编制与经营数据分析任务。 4.具备良好的职业素养和团队协作意识，沟通协调能力强，能够高效对接业务部门；责任心强，工作严谨，适应一定强度的工作节奏

【岗位职责】： 1、资金结算管理： ·负责公司日常现金、银行存款的收付、记账、核对工作。 ·办理与银行相关的业务，如开户、销户、变更、票据购买、网上银行支付等。 ·管理公司各类支付平台（如支付宝、企业微信支付、银联商务等）的资金流水。 2、游戏业务相关结算： ·处理与各大应用商店（如苹果AppStore、GooglePlay、国内安卓渠道如华为、小米、应用宝等）的对账、结算申请和回款跟踪。 ·处理与支付服务商（如Stripe,PayPal,连连支付，PingPong等）的结算和对账。·协助处理与发行商、联运伙伴的收入分成对账与结算工作。 3、报销审核与付款 •审核员工报销单据和供应商付款申请的合规性、完整性和审批手续是否完善。 •负责员工备用金的借支和报销清算工作。 •协助上级进行资金预测和调度，确保公司资金安全。 4、账务与凭证处理： ·及时、准确地编制现金、银行存款日记账，确保账实相符。 ·保管和使用各类银行票据、有价证券及相关印章。 ·整理和装订记账凭证及相关财务资料，定期归档，确保合规。 5.其他工作 •根据业务部门的需求开具发票，并协助业务部门确保款项及时回收。 •配合完成审计、税务检查等所需的资金资料准备工作。 •完成上级交办的其他临时性财务或行政支持工作 【任职要求】： 1、大专及以上学历，财务、会计、经济等相关专业，持有会计从业资格证或初级会计职称者优先； 2、相关出纳或财务会计工作经验，熟悉出纳工作流程，有互联网、游戏、软件或科技公司工作经验者优先考虑； 3、熟悉国家财经法规和会计准则，熟练掌握现金、银行存款、票据等规定及结算流程； 4、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件（如Excel、PPT等）； 5、具备优秀的沟通能力及团队协调能力；6、工作认真细致，责任心强； 7、处理国际收付款事务，具备国际结算经验优先

岗位要求:代账行业会计助理，处理账务，偶尔跑下外勤。 工作时间：我们不用赶早9点，可以在家多睡10分钟美容觉，错过高峰期。早上9:30-12:00，午觉休息1.5小时，下午13:30-18:00。周末双休、法定节假日休息、成功入职购买社保。 岗位福利:节日福利、每月都会有不定时下午茶，不定期旅游及团建。 公司氛围：相处融洽，氛围积极向上，适合有梦想，愿意一起发展的小伙伴加入。

岗位要求： 1、工作踏实认真，细心周到，思路清晰，尽心尽责，任劳任愿，对待工作态度端正。 2、有较强的沟通力和领导力以及敏锐的洞察力，对数字敏感，还具有较强的判断力与决策力，计划和执行能力。 3、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正 4、思路敏捷，有勇于开拓的精神和强烈的责任心 公司架构： 自己的发明专利，找其他工厂代加工制造和也贴一部分牌，自己做了三个品牌，面向全国各地招商，自己也开有几个网店，单量大的货从工厂发，小的从成都发，也开有国际站出口贸易，大部分都是承包出去的，公司过账，工作量不大，就是做的项目多。细心加耐心按类别理顺就行 职位要求： 1.每月途中抽查，月底单独盘点，在与库房核对，确保进、销、存帐套数据真实有效 2.核算员工工资、与外账会计对结，传达开启发票，核对收查交接票据，增加和减少社保、医保入驻人员 3.跑税务及政务中心及银行， 4.催收帐款， 5.核实开支、收入账款的真实性，是否按标准来开支或收入的 6.开启工厂定购单、特殊商家的销售单，并且与上下游合作商对账。确保每一笔的货、账、款真实并相符，款到公司帐户 7.次月9号提交上月报表，次季第一个月18号提交季报表，次年第一个月27号提交年报表。注：所做账目都要清晰明了体现出所有的（1）固定开支、流动开支、纯利润、毛利润，库存数量、库存金额（2）销量及金额、进货数量及金额、库存数及金额（3）应收、实收，还应收，应付、实付、还应付（4）产品损耗、资产折旧，（5）社保开支，（6）新到货运费，发货运费，（7）退货数量及金额，维修数量及型号，换货数量及金额，（8）不良品退生产商规格型号、数量、金额 （9）体现出每个型号的销售数量，（10）设置最低的安全数量，进货计划数（11）提供下一轮的销售任务等项目真实有效体现出公司各个部门或与其他公司合作的流水账，保证多年以后随时都能看到货、账、资金的来龙去脉。 上班时间及福利 包中午工作餐，有月奖、季奖、年终奖，午休1小时间，早上8:30上班，下午6点下班，一周一天假，节假日照休

每个月要有财务报表

工作认真 没有不良嗜好 工作氛围比较好 对待同事温和

公司新开第四分公司，大量岗位空缺，诚聘未来合伙人！（销售，会计，助理，人事岗位需求的都可以聊） 【我们为您提供：】 1.极具竞争力的薪酬： 丰厚底薪＋行业领先的高额提成＋丰厚奖金（上不封顶！业绩为王，月入过万是起点！） 清晰的晋升通道：销售顾问-销售师傅-销售组长-部门主管-销售经理一公司合伙人（能力有多大，舞台就有多大！） 2.广阔的市场与优质资源： 聚焦蓬勃发展的中小企业财税服务市场，需求巨大，潜力无限！ 成熟的产品体系（代理记账、纳税申报、税务筹划、工商注册、资质代办、融资贷款、法律咨询等），满足企业全生命周期财税需求。 3.专业的赋能与成长： 系统化的财税知识培训（零财税背景也可快速入 门！由资深会计师/税务师亲自带教） 顶尖的销售技巧与客户管理能力培训。 定期分享会、案例分析，与行业大咖、优秀同事共同成长。 4.充满活力与支持的团队： 年轻化、专业化的团队氛围，开放包容，互帮互助。 “狼性”拼搏精神＋“家”一般的归属感！ 定期团队建设活动，劳逸结合。 5.有吸引力的福利： 五险一金、带薪年假、节假日福利、日常活动激励、生日福利等。 业绩突出者额外奖励（荣誉勋章、旅游、现金等）。 6.早九晚六的白领上班时间，周未双休，绝不以任何理由调休，重点是拒绝无效加班早点回家躺平。 【我们需要这样的您：】 1.大专及以上学历（专业不限，有财税、金融、市场营销背景者优先，更欢迎有强烈成功欲望的学习者！）。 2.具备优秀的沟通表达能力、亲和力与说服力，善于倾听客户需求。 3.目标感强，抗压能力佳，具备强烈的进取心和销售热情。 4.有销售经验者优先（保险、金融、教育、B2B服务等行业均可），无经验但综合素质优秀、渴望挑战高薪者，我们提供完善培训！ 5.熟练使用办公软件。 6.诚信正直，具备良好的职业道德。 【您将做什么？】 1.开拓新客户：通过电话、陌拜、线上营销等方式，精准定位目标企业客户（中小企业主、创业者）。 2.需求挖掘与分析：深入了解客户经营状况及财税痛点，提供专业咨询服务。 3.方案呈现与价值传递：清晰讲解公司财税服务优势，量身定制解決方案。 4.商务谈判与合同签订：促成合作，达成销售目标 5.客户关系维护：建立长期信任关系，促进续约与转介绍。 6.市场信息收集与反馈。 加入我们，您不仅是在做销售，更是在成为企业信赖的财税顾问，助力客户合规经营、降本增效！ 在高速增长的赛道中快速成长，积累宝贵的财税专业知识与人脉资源！ 实现个人收入的飞跃与职业价值的升华！ 别再犹豫 如果您渴望挑战高薪，渴望在专业服务领域成就一番事业，【成都优品事达财税咨询有限公司新都分公司】将是您最理想的选择！ 【成都优品事达财税咨询有限公司新都分公司】期待与不甘平庸、志在财税蓝海的您携手同行，共创辉煌！

岗位职责： 一、财务工作： 1、准确登记学员课时使用情况，按时完成结课及转课相关手续，并妥善处理转课涉及的财务事项，如差额核算与收取。 2、审核原始凭证及日常费用报销单据，及时进行报账并完成对应的会计处理工作； 3、负责公司公章、合同章、发票章及法人印章的保管，审核各部门提交的用印申请； 4、做好日常印章管理及档案资料归档管理工作； 二、行政工作： 1、承担前台接待任务及相关日常行政事务； 2、完成上级安排的其他临时性工作； 岗位要求： 1、财务、会计、行政管理或相关专业大专及以上学历，持有会计从业资格证书，具备初级会计师及以上职称者优先； 2、具有一年及以上财务或行政相关工作经验，有教育培训行业从业经历者优先； 3、熟练操作办公软件，包括Excel、Word、PowerPoint等； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； （目前兼职行政岗位亦有招聘需求，具体可进一步沟通）

岗位职责： 1.商务文件与流程管理： 负责公司各类商务文件（如标书、合同草案、函件等）的起草、审核、接洽与流转。 主导或协助投标项目的文件制作、提交、、跟踪及回收工作。 处理其他与商务活动相关的支持工作。 2.日常资金与账务处理： 负责公司银行账户往来业务操作（转账、查询、对账等）及日常现金管理（收付、盘点、核对）。 处理员工报销单据的审核、支付及登记。 负责日常资金支付申请的提交与跟踪。 3.凭证与合同管理： 负责记账凭证的打印、整理、分类及规范装订。 负责公司合同的登记、建档、归档及日常保管，确保合同管理的规范性与可追溯性。 4.发票管理： 负责增值税发票、普通发票等各类发票的合规开具、统计、整理及台账登记。 与财务会计对接，提供开票信息、传递票据、协助处理相关涉税事项。 5.其他： 完成上级领导交办的其他商务及财务相关的综合事务。 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，财务、会计、金融、经济、工商管理、商务管理等相关专业优先。 2.工作经验： 5年以上商务支持或财务出纳/助理相关工作经验。 具备商务和财务双重领域实践经验者优先考虑。 熟悉投标流程及标书制作者优先。 有基础的账务处理和凭证管理经验。 3.核心技能： 商务能力：优秀的商务文书写作与审核能力，良好的沟通协调能力，熟悉基本的商务流程（特别是投标、合同流程），细致严谨，能独立处理商务文件。 财务能力：熟练掌握银行结算、现金管理、报销流程等基础财务操作；了解发票开具及管理规范；具备良好的数据敏感度和核对能力。 软件技能：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,要求较高）；。 4.职业素养： 责任心强，工作积极主动，具备良好的抗压能力和多任务处理能力。 学习能力强，能快速适应新环境和新要求。 原则性强，具备良好的保密意识。 细致耐心，对数字敏感，追求精确。