岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

华为店招聘：店长1名/店员数名要求：1、20-45岁；2、店长：同行业管理经验优先。店员：热爱销售、对华为手机、电脑、平板等电子产品感兴趣；有零售行业、服务行业销售经验优先；薪资待遇：3000-8000（面谈）联系电话（）：地址：横峰县解放中路209号华为专卖店（晶华家电/火车站圆盘）

招聘店长，男女不限，具备高中及以上学历，品貌端正，有2年及以上连锁店、加盟店的从业或店长经历者优先聘用。薪资福利为5000元至8000元。招聘人数为10名。工作地点为弋阳县城南电信局（公司旁）。

招聘店长，需具备丰富的销售经验或服装销售经验，形象气质佳。负责欧拉妮店铺的整体运营与管理，确保店铺高效运转。薪资范围为4500-12000元每月。招聘人数为5人。工作时间为7小时。工作地址位于玉山县冰溪镇步行街欧拉妮女装。

江西上饶溪溪上女装 店长：人 薪资：8000-15000元/月 1、带领团队完成月度销售目标 2、团队管理，店务管理，品牌形象管理 （岗位要求：） 1、两年以上品牌服装店长经验或3年以上行业高销经验业绩突出（有带店经验），95后优先

招聘店长3名。要求有美容美发行业经验者优先。岗位职责包括负责店铺日常运营管理，确保服务品质与效率；制定员工培训计划，提升团队专业技能；维护客户关系，促进客户二次消费。薪资福利为5000-12000元/月。提供包吃，月休四天。工作地址为博士大道银海御庭27号。

轩尼斯门窗跃龙门智能装甲门婺源旗舰店【岗位】：门窗安装员【要求】：三年以上平开窗安装经验，小组人员要求两到三人，保底两到三千平方，货源稳定，全年无淡季。【薪资】：综合5000-10000元/月，具体面议【岗位】：安装师傅【要求】：有工作经验者优先。【薪资】：综合5000-10000元/月，具体面议【岗位】：店长【要求】：年龄30-45岁，表达能力强，需要懂电脑，有相关经验。【薪资】：具体面议【岗位】：业务员【要求】：善于客户的沟通，肯学习。【薪资】：综合4000-10000元/月，具体面议【工作地点】：婺源县建材城二期二街【拨打联系电话】：江

早8-晚6，30-50岁【岗位】：店长【薪资】：4000元/月+高额销售提成，具体面议【工作地点】：婺源县朱熹大道万源城负二层102号（大麦超市）【点击申请职位】： 江西大麦商超贸易有限公司~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~【岗位】：店员【薪资】：3000元/月，具体面议【工作地点】：婺源县朱熹大道万源城负二层102号【点击申请职位】： 江西大麦商超贸易有限公司~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~【岗位】：临时工(短期7-10天)【薪资】：日薪120元/月，具体面议【工作地点】：婺源县朱熹大道万源城负二层102号【点击申请职位】：【温馨提示：看中职位拨打电话请先点击「申请职位」，再点击[拨打电话]联系企业】更多婺源优质岗位请关注↓↓↓↓井号：集团井号视频号：集团[本招聘信息有效期至，招聘信息如存在不实、涉嫌违法等情况，求职者可拨打投诉电话：（婺源县人力资源和社会保障局）]。

招聘门店运营店长。要求年龄在30至40周岁，性格外向且善于沟通，有销售经验者优先考虑。薪资福利为基本底薪加计件工作量，最高年收入可超过15万元，优秀人员可享受社保补贴和各类福利待遇。招工人数为若干名。工作地址为横峰县解放西路242号（中国电信横峰分公司）。

急聘：门店负责人一名，27岁以上，形象佳，接触过建材类优先考虑，月薪：底薪3800元休息2天，完成年目标丰厚奖金，每笔订单有业务提成。能力越好工资越高。上班地点：江南商贸城，联系电话：章

招聘：长期工、短期工 综合：6500~~7500/月 【吃住情况】： 企业食宿：免费四人间+空调+独立卫浴 食堂费用：菜品多样化+免费吃饭 【工作内容】： 产品：动力电池、储能电池、短刀电池 1类：辅助自动化设备，上下物料，控制开关。 2类：检验电芯成品外观，测试基础性能良好。 【车间环境】： 企业优势：无流水线、无体力活、人性化管理 车间环境：全自动化车间、上班可带手机 【工作时间】： 到班：需要员工接受夜班 白班：08:30~~20:30 夜班：20:30~~08:30 工作：10.5小时 休息：1.5小时 中途：每上2小时休15分钟

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √30一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 食品厂区：有普工、包装、质检、搬运、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

搬运工，装卸工:计时3O块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月9OOO到10OOO+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~52岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO到10000+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【伙食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。 新人福利:，推荐一个人做满20天奖金3000

横峰县嘉百乐超市二楼熟食区急聘:导购员3名，要求(50岁以内)薪资3000-5000元，要求吃苦耐劳，有责任心。有相关工作经验者优先有意者请联系:

江西兴洵水产养殖有限公司招聘：招聘岗位：养殖工薪资待遇：3700元每月（随时间和经验增长），每年发13个月工资，包吃包住。要求：62周岁以下，吃苦耐劳，做事认真踏实，有责任心；联系电话：黄总工作地点：横峰县青板乡金鸡村

【招聘岗位】：导购员【任职要求】：男女不限、18-40岁【薪资待遇】：底薪:3300-4000元、提成:3-8%薪资:5300-15000元【招聘岗位】：店长【薪资待遇】：底薪:4300-4800元、提成:个人+店铺提成薪资:8000-30000元【福利待遇】：月休3天+包住+旅游+晋升空间大联系电话：联系地址：阳新五马坊正街66号保罗运动店

代人发布，请联系号izess尚柏奥莱店招聘岗位：店长+高销薪资：底薪+高额提成+达额奖励+加班费店长要求：1、年龄35岁以内（优秀者可放宽到40周岁），形象气质佳。2、三年及以上品牌店长经验。导购要求：1、20-35岁，高中以上学历，性格活泼开朗，亲和力强；2、1年以上品牌服装销售经验，有高端服装品牌经验者优先；3、有良好的服务意识及沟通能力，工作积极主动，有责任心，事业心，热爱服装行业。联系电话：（同步）

想赚钱变美的看过来任县米莱国际女装生活馆招聘导购3名，店长2名，年龄28-38之间有无经验均可，可带薪培训工作氛围轻松，待遇好底薪提成全勤奖，高薪3000-6000期待你的加入

银川新百电器有限公司招聘门店主管若干名。岗位要求为大专学历，年龄22至35岁，具有1年零售管理经验者优先。福利待遇包括五险、带薪年假、团建、节日福利及职工食堂。薪资为每月3000至4000元。工作地址位于银川市兴庆区解放东街211号新百集团总部大楼。

【招聘】李安水果园～店长1名店员3名。有经验优先，店日常打理，活简单，待遇优厚，（微同），迎宾幼儿园往西100米

招聘学习机店长。薪资为每月3500元以上。有经验者优先。联系叶世莉。

招聘汽车门店店长。要求持有驾驶证，具备团队管理经验，汽车行业经验者优先。薪资福利为底薪加提成，每月8000至14000元。工作地址位于鄱阳县城北汽贸城交警大队旁。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

婺源县葛佬直营饮品店（篁岭店）招聘：1、店长薪资：6000+元/月岗位要求：40岁以下，，沟通能力强，有餐饮或者奶茶店经验者优先[福]福利：节日礼品、包食宿，产品内购价。电话：黄总地址：篁岭景区

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

招聘店长，薪资为6000元以上每月。要求应聘者具备工作经验、团队精神、做事认真负责，并会管理。

朝阳管庄团餐项目招聘。厨师长岗位，薪资9000-10000元，要求从业5年以上。切配岗位，薪资5500-6000元，负责切肉类食材。打荷岗位，薪资4500-5000元，要求手法熟练。要求年龄50岁以下，酗酒者及江湖人士请勿联系。需服从管理，执行力强。工作时间为上六休一，周日需配菜。节假日享受带薪休假。提供宿舍，配备空调、洗衣机、洗澡设施，生活便利，宿舍距离工作地点近。联系人张先生，电话。此消息当日有效，过期作废。

招聘餐饮店店长，要求具备3年以上店长工作经验。薪资为每月5000元以上。

招聘餐饮带班人员。岗位职责包括带领团队完成日常餐饮服务工作，协助店长进行人员管理与排班，确保服务质量与出品效率，维护良好的顾客用餐体验。要求具备相关餐饮管理工作经验，沟通协调能力强，能吃苦耐劳，有责任心。薪资待遇面议。工作地点位于江西省上饶市。有意者请电话联系。

招聘餐饮店店长，要求具备3年以上店长工作经验。薪资为每月5000元以上。江西上饶