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财务负责人
1-1.5万元/月
CFO5-10年大专及以上财务综合管理房地产/建筑
岗位职责: 1.主导构建贯穿项目全生命周期的财务管理体系,涵盖工程预决算、成本核算、资金审批、税务筹划等关键环节的流程设计与优化。 2.建立适配建筑装饰行业特点的应收账款管理机制,加强工程进度款回款跟踪与管控。 3.构建项目成本动态监测平台,实现对材料采购、人工费用等核心支出的精细化控制。 4.深度介入投标报价阶段的财务风险评估,搭建项目可行性分析的财务模型支持决策。 5.推动建立跨部门协作机制,统一规范项目预算编制、执行监控及差异分析流程。 6.统筹处理EPC项目、总承包与分包模式下的复杂财务事项,制定标准化应对方案。 7.制定工程保证金、履约保函等相关业务的管理制度,确保合规性与资金安全。 8.优化供应商及分包商信用评级体系,提升付款审核流程的效率与风控水平。 9.建立税务风险预警体系,重点防范异地施工过程中涉及的跨区域税务问题。 10.参与企业融资策略规划,协助改善整体资本结构与资金使用效率。 11.推进财务管理信息化进程,主导ERP财务模块升级及业务财务系统一体化整合。 任职要求: 1.财会、金融等相关专业全日制大专及以上学历,持有CPA/CMA或高级会计师职称者优先考虑。 2.具备8年以上财务管理工作背景,其中至少3年在建筑或装饰工程行业担任同级别职务。 3.曾独立完成工程类企业财务制度体系的搭建工作,熟悉GB/T50326工程项目管理标准。 4.熟练掌握建造合同会计准则,包括收入确认原则、完工百分比法等核心应用。 5.了解工程领域特有的税务处理方式,如跨地区预缴税款、甲供材涉税操作等。 6.拥有EPC项目财务管理实践经验,掌握工程保理、供应链融资等金融工具运作模式。 7.具备良好的沟通协调能力,能够有效推动项目经理及相关团队落实财务管控要求。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO3-5年本科及以上财务分析团队搭建经验高级会计师四大财务BP体系搭建经验财务综合管理财务信息化经验集团公司CPACMA制造业海外业务经验中级会计师总账核算资金管理税务管理投融资经验
工作内容: 1、负责木元食品的财务战略规划与日常财务管理,保障公司财务体系稳健运行; 2、带领财务团队完善财务流程及内控机制,提升财务工作效率与准确性; 3、深度参与企业重要经营决策,提供专业的财务数据支持与决策建议。 任职要求: 1、掌握系统的财务理论知识,拥有丰富的财务管理工作实践经验; 2、具备优秀的团队管理能力与良好的协作意识; 3、能独立编制财务报表并开展分析工作,具备较强的表达与沟通技巧。
财务总监
1.5-2万元/月
财务总监5-10年大专及以上高级会计师财务战略经验
1.领导财务团队,优化财务流程和内部控制 2.参与公司重大经验决策,为公司提供财务分析和建议 3.财务规划与管理,确保公司财务状态健康稳定
财务
3000-5000元/月
财务助理经验不限大专及以上应收应付结算成本财务分析线下零售
日常单据处理,日常报表制作,往来供应商对账
会计3-5年大专及以上
财务专员 工作地址:弥勒市湖泉和镜 8:30-17:30(午休1个半小时),周末双休,法定节假日休 月薪3500-5000元(根据经验及能力面议) 按国家规定缴纳五险享受节日福利、定期团建,业绩优秀者可获年终奖金 1.负责日常现金、银行存款的收付处理,及时登记现金日记账与银行存款日记账,定期核对账实、账证一致性,确保资金安全;2.承担公司日常账务核算工作,包括原始凭证审核、记账凭证整理、账务处理、月末结账及对账,保证账务数据准确合规;3.熟悉各项税务政策(如增值税、企业所得税等),负责财务资料整理归档;同步处理社保公积金的增减员和申报缴纳对接;4.对接记账公司,做好发票管理,跟进应收应付款项的核对、结算与催收,定期编制往来账龄分析表,至少3年以上财务相关工作经验,熟悉企业账务处理、税务申报及社保公积金操作流程,能熟练使用Excel 持有初级会计专业技术资格证书,具备扎实的会计专业知识;能熟练使用Excel,全日制大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业优先
工厂管家
会计
工厂收支,材料,统计记帐,人工管理,财务对接,销售对接与接待
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专及以上预算总账结算制造业中级会计师金蝶EAS不可兼职
有大专以上学历有中级及以上会计证有出纳工作经验有库管工作经验有会计工作经验有手工做账经验熟悉金蝶软件可以独立做账可培训出纳和库管工作
财务仓管
财务助理
工作认真,吃苦耐劳,爱干净,
财务文员
3000-4000元/月
会计经验不限大专及以上应收应付收入账电商互联网制造业不可兼职金蝶EAS
工作内容主要是处理公司销售端的数据,具体为整合各渠道的销售订单并导入公司内部系统,生成相应的应收款项账单,发送给客户后同步反馈快递单号。 工作时间为早上九点至下午六点,每周单休。 实习周期为一个月,薪资范围3000至4000元,公司不提供食宿。 该岗位后续发展方向为管理类岗位,负责衔接公司内部多个部门的协作与沟通。 1.学历要求:专科及以上学历,财务、会计或相近专业优先考虑。 2.工作经验:欢迎应届毕业生投递,有相关实践经历者优先录用。 3.熟悉常用财务软件及办公工具,例如Excel、SAP等系统的操作。 4.具备良好的表达能力与协作意识,能与不同部门顺畅配合。 5.拥有较强的逻辑分析和事务处理能力,可独立开展日常财务事务。 6.工作认真负责,注重细节,能够按时高效完成分配的任务。 7.具备较强的学习力和环境适应力,能迅速掌握新知识与技能。
会计大专及以上
招聘会计会计!经验不限!!寻甸毕业有证的大学生快来咯…~~~只招聘1人 任职资格: 1、财务、会计专业大专及以上学历,持有会计相关证书; 2、工作经验不限; 3、专业知识扎实,善于表达和沟通; 4、忠诚度高,能保守公司机密; 上班时间:行政班8:30-12:0014:00-18:00(双休、法定节假日正常放假)
云南昆明招车专业花边一名
缝纫工1-2人
招车专业花边一名
昆明
12月25日 14:54拨打电话
库管包吃餐补
招聘 仓库人员 工资待遇:试用期4000元/月,包两餐。 岗位要求:年龄18-40岁,身体健康,服从安排,吃苦耐劳,有责任心,有叉车证或能驾驶叉车。 工作时间:7:30-下午7:00。 联系电话: 马女士 工作地址:昆明市官渡区大板桥三甲村工业园区(云 南独角兽包装有限公司)
昆明 官渡区
12月25日 14:53拨打电话
昆明晋宁区招隔断轻钢龙骨石膏板
400-500元/天
隔断15-30天6-10人完工结算
昆明市晋宁区招隔断轻钢龙骨石膏板
昆明 晋宁区 昆阳
12月25日 14:51拨打电话
维修员
4000-5000元/月
综合维修工
维护楼宇设施设备正常
昆明晋宁区招隔断
400-500元/天
隔断15-30天6-10人完工结算
昆明市晋宁区招隔断
昆明 晋宁区 昆阳
12月25日 14:47拨打电话
财务负责人
6000-8000元/月
CFO10年以上大专及以上总账核算财务综合管理
岗位核心要求 行业经验: 1.具备10年以上电商、商贸类企业财务管理工作背景,深度掌握电商平台运作机制及商贸流通环节的财务特点,能够有效应对高频交易、多渠道结算等复杂财务情况。 专业能力: 2.精通企业全盘财务管理,涵盖预算管理、成本控制、财务分析、资金运作等方面,善于从财务数据中挖掘业务价值,支撑管理层决策。 3.熟悉银行融资操作全流程,拥有广泛的融资资源渠道,有主导企业贷款、供应链金融等融资项目经验者优先考虑。 4.擅长税务管理,全面了解电商与商贸行业的税收政策(如增值税、企业所得税等),具备合规税务筹划能力,合理优化企业税负水平。 综合素养:具备出色的团队领导力,能高效组织财务团队协同作业;具有强烈的风险防控意识,可构建完善的财务风控体系;思维缜密,沟通协调能力突出,能与业务单元及外部机构高效联动。 岗位职责 1.主导企业财务战略制定,建立健全财务管理制度与流程,推动财务工作标准化、规范化运行。 2.统筹资金运营,科学调配资金资源,确保现金流稳定,提高资金使用效益。 3.负责融资事务推进,与银行及其他金融机构保持紧密合作,保障企业发展各阶段的资金供给。 4.组织实施税务筹划与申报工作,妥善应对税务检查,确保企业税务合规性。 5.开展定期财务分析与趋势预测,为业务扩张、投资布局等重大事项提供有力的财务支持。
CFO5-10年本科及以上财务分析成本管理财务综合管理电商
岗位职责: 1、主导成本管理,设定业务单元月度考核指标并推进优化措施,助力实现组织经营目标; 2、牵头编制事业部战略发展蓝图及年度预算方案,统筹财务计划制定与执行监控,保障企业经济平稳运行; 3、对公司业务流程、财务架构及风控体系开展评估与改进,输出可行性建议,支撑业务持续成长; 4、协同各职能部门开展财务管理,跟踪预算落地情况,快速识别并处理异常问题; 5、带领财务队伍,构建高效运作的财务管理体系,提升团队整体工作效能; 6、深度参与企业投融资决策过程,提供专业的财务分析与决策支持; 7、统筹税务筹划与审计管理,确保财务运作符合相关法规要求; 任职要求: 1、本科及以上学历,财务类相关专业背景,持有中级会计师或以上资格证书。 2、熟练掌握主流财务软件及Office办公工具,可独立完成总账核算与财务数据分析任务。 3、8年以上财务领域从业经历,有金融或IT行业财务经验者优先考虑。 4、具备良好的沟通表达与文书撰写能力。 5、具有较强的责任心和内驱力,认同团队合作,作风正派、诚信守规,无任何不良从业记录。
CFO5-10年本科及以上税务管理财务综合管理风险控制
岗位职责: 1、主导成本管理,设定业务单元月度考核指标并推进优化措施,助力组织目标达成; 2、牵头编制事业部战略发展蓝图及年度预算方案,统筹财务规划并监控执行,保障企业经济平稳运行; 3、对公司业务流程、财务架构及风险防控体系进行诊断与改进,输出可行性建议,支撑业务持续成长; 4、协同各职能部门开展财务管理,跟踪预算落实情况,快速识别并化解潜在问题; 5、带领财务团队建设高效运作机制,提升团队整体工作效能与专业水平; 6、深度参与企业投融资决策过程,提供财务视角的专业分析与策略支持; 7、统筹税务筹划与审计管理,确保各项财务活动符合合规要求。
财务总监
1.5-3万元/月
CFO10年以上本科及以上上市公司外企国际类会计资格注册税务师成本管理固定资产管理财务综合管理集团公司CPA制造业税务管理投融资经验风险控制IPO经验
工作职责及内容:必须持有CPA证书 1、负责审核财务单据,复核记账凭证,编制财务报表,完成税务申报等日常财务工作; 2、对接税务机关、政府补贴申报单位、股权融资相关方及银行等金融机构,提供专业材料推动事项落地; 3、统筹现金流管理,主导公司运营成本控制及相关财务管理工作; 4、为业务部门提供财务决策支持,深度协同业务发展,确保经营活动合规、健康推进; 5、履行财务监督职能,及时发现经营过程中的潜在风险与管理漏洞,推动整改落实并完善内控机制; 任职资格 1.本科及以上学历,985/211院校毕业,会计学、财务管理或审计相关专业;须持CPA证书;(硬性条件,不符合者请勿投递) 2.具备10年以上财务领域工作经验,年龄不超过45岁,有会计师事务所从业经历者优先,参与过IPO项目者优先;熟悉金蝶云星空系统,具备ERP系统上线经验者更佳; 3.财会类专业本科及以上学历,拥有5年以上财务管理经验及全面账务处理能力,具备中级职称;持有CPA证书,或有业财融合、财务BP实践经验者优先考虑; 4.具备3年以上国家高新技术企业、软件行业或制造业财务工作经验,熟悉研发费用加计扣除、即征即退等政策操作; 5.具备较强的财务数据与业务分析能力,能有效识别财务与业务管理中的风险点,助力公司战略实施; 6.具备良好的沟通协调能力,能够高效联动内外部资源,保障工作顺利推进; 福利待遇: 1、员工依法享有国家法定节假日; 2、端午节、中秋节等节日,公司为员工发放节日礼品; 3、定期组织团队活动及员工聚餐; 4、连续在公司服务满一年的员工可享受带薪年休假; 5、入职即按规定缴纳社会保险; 6、提供食宿(外宿可享住房补贴),实行大小周工作制;
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。 -监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。 -建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。 -深度协同业务部门 数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
会计1-3年本科及以上发票开具社保申报数据整理
【岗位名称:会计助理(流程会计)】 一、岗位职责 1.负责日常发票的开具工作; 2.协助主办会计在群内回复信息并整理提供相关财务资料; 3.按月完成社保申报及网厅人员增减操作; 4.汇总各类明细数据并及时发送至客户群; 5.在客户群中对接记账所需资料的沟通与收集; 6.完成主办会计及上级安排的其他配合性工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历,会计或财务管理专业优先,持有初级会计职称者优先考虑; 2.具备吃苦耐劳品质,责任心强,富有敬业精神,具备良好团队协作意识和职业素养,工作细致、耐心、严谨、踏实、稳重,坚持原则; 3.有半年以上相同岗位工作经验,经简要带教后可独立开展工作。 三、薪酬福利 1.福利待遇:餐补+话补+三甲医院体检+生日福利+节假日福利; 2.预估薪酬:底薪+职称补贴+提成+年终奖金,转正后4K-5K,1轮笔试+2轮面试,具体面议; 3.试用期:3个月,底薪2.5-3K,综合收入3.5K-4K;转正后综合收入4K-5K; 4.上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息。 四、晋升通道 1.管理路径:员工组长→主管→经理→公司高级合伙人; 2.专业路径:流程会计→主办会计→财务顾问→深度业务核算会计→质检会计→公司高级合伙人。 五、职位亮点 1.名:致力于打造云南地区标杆性的财税服务企业; 2.利:上市公司子公司平台+薪资+福利+培训机会+内部阿米巴机制; 3.情:助力员工实现美好生活方式; 4.梦:开启一份能成就老板梦想的事业; 5.乐:投身于为客户创造优质、高效、利他价值的财税工作。 工作地址:云南财经职业学院大观校区(东门)财税工厂
会计
3000-8000元/月
会计3-5年学历不限财务分析代理记账公司总账风控税务
工作内容: 1、负责总账的编制与审核,保障会计信息的真实准确; 2、完成税务申报相关工作,涵盖税务规划及合规审查; 3、开展财务数据分析,为公司经营决策提供有力支持。 岗位要求: 1、有代理记账行业从业经历,掌握财务操作流程及相关规范; 2、可独立进行会计报表的整理与分析; 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
统计员
4000-5000元/月
统计员1-3年大专及以上
有过类似工作经验,吃苦耐劳
会计
4000-5000元/月
会计经验不限大专及以上弹性工作制
税务会计:熟练掌握增值税,个人所得税,企业所得税,出口退税等业务流程和申报资料,有出口贸易相关工作经验。 成本核算会计:熟练掌握生产加工企业成本核算,进销存账务处理,跟踪整个生产流程各项成本数据,熟悉成本核算方法,有生产加工企业工作经验
出纳大专及以上出纳经验可兼任行政
招聘啦欢迎咨询帮介绍 工作岗位:出纳 工作时间:9.30-6.00 地点:昆明巫家坝招商大道(地铁站2分钟路程) 薪资待遇:5000起 联系人:韦总 联系人:
会计1年以下大专及以上外勤会计
岗位职责: 1.按照上级主管的工作安排,办理社保、工商注册、税务登记、银行账户等相关业务的新设、变更及注销手续; 2.及时响应并解答客户提出的各类咨询问题; 3.具备良好的语言表达与人际互动能力; 4.通过持续的客户服务,推动客户后续合作或推荐新客户。 任职要求: 1.大专及以上学历,财务、会计、市场营销等相关专业优先; 2.具有较强的沟通协调能力和学习适应能力,能快速掌握行业知识; 3.需自行配备电动车,熟悉昆明市主城区道路情况,可胜任频繁外出的工作需求; 4.品行端正,具备良好职业道德,工作认真细致,责任心强,富有团队协作意识; 5.负责与工商、税务等部门对接,处理相关外联事务; 6.负责为客户办理各类证照、银行开户等事项; 7.熟练使用常用办公软件,具备良好的沟通技巧、应变能力及抗压能力,思维清晰敏捷; 8.有半年至一年以上同行业工作经验者优先考虑。 福利待遇: 1.试用期 师徒制培养:提供系统化岗前培训,试用期为3个月,薪资构成为:底薪+餐补+执业及业务提成 2.转正待遇 转正后收入构成:底薪+餐补+交通补贴+执业和业务提成,月综合收入5000-10000元 ◆教育基金:入职满6个月后,享受公司资助的专业课程培训; ◆年终奖金:依据全年业绩完成情况发放,不低于十三薪; ◆工作时间:每周双休,工作时间为早九晚六,中午休息90分钟,法定节假日正常休假。 3.职工福利 ◆每月组织线上专业培训10场以上; ◆入职满一年后,每年享有一次带薪公费出国旅游机会; ◆每年安排三甲医院健康体检一次; ◆生日当天领取专属员工礼品。 4.社保:依法缴纳社会保险 5.入职即享商业保险保障
统计员
3000-4000元/月
统计员经验不限学历不限
招统计员
会计
4000-5000元/月
会计经验不限大专及以上弹性工作制
税务会计:熟练掌握增值税,个人所得税,企业所得税,出口退税等业务流程和申报资料,有出口贸易相关工作经验。 成本核算会计:熟练掌握生产加工企业成本核算,进销存账务处理,跟踪整个生产流程各项成本数据,熟悉成本核算方法,有生产加工企业工作经验
会计(急聘)
4000-8000元/月
会计1-3年本科及以上成本财务分析固定资产核算金蝶EAS制造业结算电商
工作时间:9:00-12:0013:20-18:00 岗位职责 1、具备全面账务处理能力,负责总账会计凭证的编制及其他会计凭证的审核,确保整体账务处理的准确性与合规性; 2、负责日常费用报销及付款事项的审核工作; 3、负责公司资产管理工作,包括现金与银行资金的风险管控,库存商品的不定期盘点,以及固定资产的定期清查; 4、负责各项会计科目余额的核对,保障账目与实际一致; 5、按时准确编制并提交月度财务报表及财务分析报告; 6、及时完成纳税申报及相关监管报表的报送; 7、负责会计档案的整理与保管,按月归集会计资料及相关经济文件,并组织装订存档; 8、统筹开展财务日常工作,落实上级交办的其他任务; 9、参与企业经营管理,提供专业的财务支持与建议。 任职要求: 1、能独立操作一般纳税人企业全套账务流程; 2、持有会计类相关资格证书; 3、工作细致认真、思维敏捷、积极主动、数字敏感度高、具备良好沟通能力。 团队年轻化,工作氛围轻松融洽,公司成长空间大,晋升机制完善,管理扁平化,倡导高效工作不加班
会计
3000-4000元/月
会计3-5年本科及以上总账代理记账公司中级会计师税务
【工作内容】 1、负责日常银行流水导出、进销项发票入账,编制财务报表,办理工商年报及税务汇算清缴相关事宜; 2、按时完成月度、季度、年度税务申报与社保扣费操作,并及时向企业反馈申报进度及账务状况; 3、承担所辖客户的发票开具工作,监控财务报表盈亏变动,对接税务事项沟通,负责账本审核、装订、归档及保管; 4、专业、准确地解答客户在财税方面提出的各类问题。 【任职要求】 1、会计类专业本科毕业,持有初级或中级职称者优先,品行端正,工作细致、踏实且具备应变能力; 2、具备1-3年会计岗位经验,可独立完成小规模纳税人及一般纳税人全盘账务处理; 3、掌握扎实的财务理论知识,熟悉各类财税软件的操作与应用。 【岗位福利】 薪资待遇:3500-4500 周末双休,享受法定节假日
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