专职心理健康教师1.学历要求：大专及以上，具备教师资格证，心理健康教育专业、有教学经验或心理相关工作者优先。2.其他要求：能胜任相应学科教学工作，有良好的沟通协调能力，有团队意识，有责任心，有自律性。承担学校心理健康教育课程的教学工作；负责学生个体心理咨询与团体心理辅导；组织开展心理健康教育讲座、主题活动及宣传教育工作；负责学生心理测评、心理档案建立与管理；参与学校心理健康教育体系建设及德育相关工作；完成学校交办的其他心理健康教育相关工作。招工人数:1名有意者请与我们联系并把报名资料（个人简历、身份证、学历证书、教师资格证与无犯罪证明的扫描件）打包以个人名字命名发至学校邮箱（hm）工作地址:新兴县新城镇西门路

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

所属部门：太医拳康养教学中心 岗位性质：全职 / 兼职 工作地点：幼儿园、老年大学、养老院等合作机构点位，按公司安排授课，无需常驻总部坐班。（接受无经验，公司会培训，培训期一个月） 岗位职责 -按照公司标准化教案开展太医拳康养课程教学； -负责课堂安全管理，关注学员身体状态，及时处置异常情况； -完成教学台账记录，按时提交课堂反馈； -参加岗前培训、复训考核及教学研讨，接受巡课与教学督导。 任职要求 - 热爱康养文化，有爱心、耐心，善于与幼儿及老年学员沟通； - 认同公司教学理念，踏实稳定，品行端正； - 无违法失信记录； - 幼儿舞蹈教师、幼儿园在职/离职教师、本科毕业生优先； - 不强制要求武术功底，可零基础参训； - 须通过公司内部师资培训并取得上岗证书后方可授课。 薪酬待遇 - 全职：基本工资3200元/月 + 课时津贴80元/课时 + 年度教学评优奖励，按规定缴纳社会保险； - 兼职：无底薪，课时劳务报酬100元/课时； - 本岗位为纯教学交付岗位，无销售、招商、授权推广提成。 正常情况下双休，如果有课就调休，第一个月试用期（培训期)，，培训期朝九晚六 。后期上课完就可以自由分配时间。

岗位职责： 1.负责自动化电工相关课程的教学设计与授课实施，涵盖PLC编程、变频技术、传感器应用等核心内容 2. 开展实操训练指导，确保学员掌握电气控制系统安装、调试与故障排查技能 3.编写或优化培训教案、考核题库及实训手册，提升教学规范性与实用性 4.组织阶段性考核与技能评估，及时反馈学习成效并调整教学策略 5.配合教务部门完成培训档案管理、学员考勤及结业认证支持工作 任职要求： 1. 具备自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.有电工类职业培训授课经验者优先，熟悉国家职业技能标准 3.持有中级及以上电工职业资格证书或教师资格证（中职/高职） 4. 动手能力强，能独立完成典型自动化控制项目演示与指导 5.表达清晰，富有耐心和责任心，具备良好的课堂组织与沟通能力

岗位职责： 1.负责电工相关课程的设计、开发与讲授，涵盖自动化控制、电气安装与维护等实操内容 2.开展面向企业员工或社会学员的线下培训教学，确保培训效果与考核达标率 3.指导学员完成实训操作，及时解答技术疑问，提升动手能力与职业素养 4. 参与培训教材编写、题库建设及教学评估反馈工作 5.配合教务部门完成招生宣讲、课程推广及培训过程管理 任职要求： 1. 具备电工相关领域授课经验，有自动化方向面授培训经历者优先 2. 熟悉PLC、变频器、低压配电系统等主流自动化设备原理与实操 3. 具备良好的表达能力、课堂组织能力及责任心 4.持有教师资格证、电工操作证或相关职业资格证书者优先 5. 学历不限，实操能力强、教学经验丰富者可适当放宽条件

接送站招老师

日收入 音乐老师

岗位职责： 1.根据学生年龄特点及家长个性化需求，制定并实施科学、有趣的音乐教学计划，确保教学质量与学习效果 2. 负责日常课程安排、课表协调及学员进度跟踪，保障教学有序高效开展 3.协助校长运营教育类自媒体账号，参与短视频策划、出镜或内容制作，提升机构品牌影响力 4. 配合招生与续费工作，参与家长沟通、课程介绍及教育理念传递，助力团队完成教学服务闭环 5.积极参与教研活动与团队协作，持续优化教学方法与课程体系 任职要求： 1.热爱音乐教育，具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力 2. 有音乐教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的音乐专业基础 3. 具备基本的新媒体内容理解能力，愿意尝试出镜或配合宣传工作 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.学历不限，音乐相关专业背景或持有教师资格证者更佳

银发赛道其他老师也招 岗位职责： 1. 负责课程教学的授课工作； 2. 与运营一起录制短视频以及直播； 3. 配合MCN机构进行个人品牌打造； 4. 与其他银发赛道教师协同合作，共同探索教学与运营模式创新。

岗位职责： 1.根据学生年龄、基础及学习目标，制定个性化声乐教学计划并实施授课 2.指导学生科学发声、气息控制、音准节奏及舞台表现力训练 3. 组织阶段性成果展示、汇报演出或考级辅导，提升学员综合艺术素养 4.定期与家长沟通学习进展，提供专业反馈与课后练习建议 5.参与教研活动，优化教学方法，维护良好课堂秩序与学习氛围 任职要求： 1. 热爱音乐教育，具备良好的亲和力与耐心，擅长与青少年沟通 2. 具备扎实的声乐功底和规范的教学能力，能示范演唱并精准纠音 3. 有音乐教育、表演或相关专业背景者优先，学历不限 4.有教学经验者优先，无经验但具备优秀演唱能力及学习意愿者亦可考虑 5.持教师资格证、声乐考级证书或相关专业资质者更佳

乐队演出，排练演出

岗位职责： 1.策划并执行符合学生特点的教学方案，保障教学效果。 2.根据学生的实际水平和学习需求，灵活调整授课方式与内容，提升学习积极性与理解力。 3.参与组织校内外活动，为学生提供必要的引导与支持。 任职要求： 1.热爱教育事业，对学生有耐心且关注细节。 2.具备良好的沟通能力，能与学生及家长顺畅交流，准确把握学习需求。 3.拥有协作意识，能与团队成员协同推进教学任务的完成。 岗位薪酬： 教师收入由课时费及课程提成构成，提成涵盖一对一与一对多课程类型；授课时段与学校作息同步，单节课课时费标准为小学16元、初中20元、高中25元；提供住宿，午间可随学生一同用餐；月收入范围约为4000—8000元

一、前台教务老师 1. 承担校区前台接待任务，解答家长咨询，办理学员报名手续，管理考勤记录，开展家校联络工作 2. 处理校区日常行政事务，包括文件整理、资料归档、物资调配及办公区域环境卫生维护 3. 协助教师完成学员课程安排、课时统计、费用缴纳与续费提醒、家校信息通知发布等工作 4. 维持校区正常运行秩序，协同参与招生推广及各类活动支持事务 5. 提升服务质量，增强家长与学员的满意度，树立校区良好口碑 二、各科任课教师（语文/数学/英语/书法） 1. 负责所授学科的常规教学，面向中小学生进行备课、授课、作业批改及学习辅导 2. 结合学生实际学习状况，制定个性化教学方案，帮助提升学业成绩与学习积极性 3. 加强家校联系，定期反馈学生课堂表现与学习进展，回应家长关于学习的相关咨询 4. 参与教研会议、集体备课及教学培训，持续优化教学水平与专业能力 5. 配合校区完成各项教学辅助工作，维护课堂教学秩序，关注学生学习状态

1.承担口才课程的教学任务，并协助校区开展招生相关工作。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周一固定休息（含寒暑假） 3.薪资结构为底薪加绩效奖金（综合收入5000-8000元）

岗位职责： 负责学生课后作业辅导及学习管理 辅导学生完成课后作业，解答学习问题，培养良好习惯 协助维持课堂秩序，与家长沟通关注学生学习状态以及作业完成情况 与家长和老师沟通协作，关注学生成长 整理教课作业，备课，负责学生接送看护，餐饮管理 任职资格： 1、优秀的沟通表达能力，善于学习，积极主动，抗压能力强，责任心强，诚信守时，职业操守良好； 2、有志从事教育事业，形象端庄、大方、有亲和力。 3、专科学历以上，或有相关工作经验，有教师资格证优先

上课上课上课工资高工资高

岗位职责： 1.依据教学大纲，结合学生特点实施个性化教学，探索并运用多样化的教学手段，提升课堂灵活性与实效性。 2.参与学科教研及专业培训活动，持续精进教学能力与专业素养； 3.主动与学生交流互动，引导其建立科学的学习方法和良好的学习习惯； 4.配合相关部门协作，完成跨部门协作任务； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，持有教师资格证，专业限语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理、学前教育、教育学、心理学；师范类应往届毕业生优先，具备教育培训行业相关经验者更佳； 2、热爱教育工作，认同中子星教育的企业价值观，具备良好的教师职业道德与服务意识； 3、普通话标准，表达清晰流畅，具备扎实的学科专业知识；英语教师需通过大学英语六级或以上，口语流利，发音纯正； 4、勇于面对挑战，积极主动，工作认真负责，具有较强的团队合作精神； 5、具备独立工作能力，能吃苦耐劳，有担当意识，自觉维护企业形象。

招聘初高中数学，物理，化学老师 岗位职责 1. 负责各科目的教学工作，确保教学质量； 2. 参与学校组织的教学活动，提升学生的学习兴趣和实践能力； 3. 与学生及家长保持良好沟通，了解学生需求，提供专业指导； 4. 制定和实施教学计划，跟踪学生学习进展； 5. 参与学校组织的科研活动，不断提升教学方法。 任职要求 1. 具备扎实的教学理论和丰富的教学经验； 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效激发学生学习兴趣； 3. 责任心强，有耐心，能够根据学生不同特点和需求进行教学； 4. 具备良好的组织和规划能力，能够合理安排教学计划； 5. 愿意接受新知识，不断提升教学方法。

生源稳定 可长期合作 不拖欠课时费，支持连排一天 兼职勿扰！ 勿扰！ 工作周期：全职不坐班 岗前培训：根据实际需要安排；岗中培训：每周组织1-2次教研活动（须全程参与） 工作时间：灵活自主 工作时段：限工作日 结算方式：每月15日集中发放 【岗位职责】 1. 结合学生个体情况与教学目标，制定个性化的专属教学方案，输出长短期规划； 2. 在授课过程中，依据学生学习进展及频率，结合其特点动态优化教学计划与定制讲义； 3. 主动配合班主任完成每节课后的反馈工作，与家长保持高效沟通，推动家校协同育人。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，师范类相关专业背景，具备对应学科教师资格证； 2. 具备扎实的教学经验，熟悉中高考历年题型，精准掌握各年级知识点、考点及政策变化，拥有丰富学员辅导案例； 3. 服务意识强，沟通积极顺畅； 4. 具备良好的团队协作精神与协作能力； 5. 专注教学研究，学科基础扎实，反应敏捷； 6. 热爱教育事业，关爱学生，有耐心与责任心； 7. 遵守职业规范，准时守约，严禁挖转学生（绝对禁止）； 8. 协同团队完成招生排课，教师无需操心运营事务，专注备课授课，配合学管与教学团队做好课后反馈，保障学生留存。 【岗位福利】 薪资待遇：基本工资3400-4500（不含义务课时）+课时费（10000-25000）+课时累计奖金（500-2000）。综合月薪普遍在15000-18000，高峰阶段可达22000-30000，入职即缴纳五险一金。 时间自由：无需坐班（周一至周二固定休息，日常授课集中在晚间及周末，无课时段可自由支配；寒暑假进入全托管模式，每日有课安排） 其他福利：传统节日发放礼品，不定期发放红包奖励，工作氛围融洽，团队协作紧密，沟通无障碍，机构运营稳定，合作长久可靠。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 【岗位职责】 1. 担任对应学科教师，提高学生学习力； 2. 参加学科教研活动，提高教研水平； 3. 参加工作时间内的培训，提升自我不可替代性； 4. 跟进学生学习情况，定期给与家长反馈。 【岗位要求】 1. 专业不限，热爱教育行业； 2. 所教授科目基本功扎实； 3. 有教师资格证或教学经验者优先考虑；

【岗位职责】 1. 负责小学生晚间作业看管，维持班级纪律，引导孩子专注高效完成当日校内作业。 2. 检查、订正学生作业，针对习题、试卷梳理讲解知识点，输出清晰解题思路，解答多学科疑问。 3. 学生完成作业后，安排个性化查漏补缺练习，复盘巩固所学知识。 4. 记录每位学生学习情况，及时和家长同步作业进度、学习薄弱点以及在校表现，做好家校沟通。 5. 配合校区、教务完成日常学生续课、学习规划等工作，落实校区各项教学管理要求。 【岗位要求】 1. 大专及本科及以上学历，熟悉小学全学科知识，了解新教改内容，能够解答小学各科题目，可辅导高年级数学。 2. 有耐心、爱心、责任心，热爱教育，善于和小学生沟通互动，会管理孩子课堂纪律。 3. 语数英基础扎实；英语四级优先，普通话发音标准；持有教师资格证优先录用。 4. 工作细致，抗压能力强，善于家校沟通；需要做完整学期，浑水摸鱼、学科基础薄弱请勿投递。 【福利待遇】 1. 定期团建下午茶。 2. 半年奖，年终奖。 3. 满一年加薪，五险一金。 4. 外出学习。

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50% 2、全员六级合伙人机制。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人，每年30%优秀教师晋升合伙人，共享公司分红，收入无上限； 3、三倍速成长支持。双晋升通道（专业与管理）、配备双导师（教学导师与成长导师），每年投入200万元引入国内优质资源助力员工发展； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程； 2、开展个性化教学与学员关爱，提升学习成效； 3、参与校区运营活动，包括招生、市场推广及品牌建设； 4、加入集体教研，不断改进教学策略与课堂品质。 【福利】 1、法定节日关怀礼遇； 2、多样化团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假期7-10天； 4、子女报读享受学费优惠。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-24 岗位职责： 招聘语文、数学、英语教师各一名， 担任班课授课教师，非一对一教学模式。 岗位一：英语教师 3+证书高考英语课程（难度低于夏季高考） 1、承担英语学科的授课任务； 2、协助团队完成教学研究及其他相关工作。 岗位二：数学教师 3+证书高考数学课程（难度低于夏季高考） 工作内容： 1、负责数学学科知识点的讲授与辅导； 2、配合教研组完成教学协作及相关事务。 岗位三：语文教师 3+证书高考语文课程 工作内容： 1、开展中学语文知识体系的教学实施； 2、协同同组教师推进教研工作的落实。 承担高职高考语数英课程讲授，执行既定教学方案； 结合学生实际学习状况设计适配的教学策略，指导学习方法，培育良好学习习惯； 评估学员课程吸收效果，灵活调整授课节奏与教学方式。 任职要求： 1、具备良好的稳定性，责任心强，有耐心和亲和力，课堂生动有趣； 2、有初中阶段语数英授课经验者优先，具备学业水平考试或高职高考辅导经历者更佳； 3、态度认真积极，拥有优秀的表达与沟通能力； 4、富有亲和力，能给予学生正向情绪支持，具备足够耐心； 5、及时响应学员群内的提问与需求； 6、为学生提供持续稳定的陪学辅导服务； 7、可长期兼职，需保证至少4个月的服务周期；

【岗位职责】 1、及时在线解答小学阶段各类学习疑问，提供作业题目清晰的解题思路与方法； 2、掌握小学数学课程结构，了解常见题型及核心考点，能够精准辅导； 3、根据家长反馈，高效响应并解决实际教育需求； 【岗位要求】 1.具备统招全日制本科或以上学历； 2.拥有半年以上小学数学教学或家教经历，熟练掌握小学数学知识框架。 工作时间为： 早班：10：00-19：00 晚班：12：00-21：00，无需加班 晚上21:00后可打车返乡，费用实报实销，每月上限800元 周末实行大小周休息制度

负责政治与历史学科教学（需同时胜任两门课程） 短期合作：工作至2026年7月中考结束 要求： 1、每周周中及周末均需到岗，需坐班，固定周一休息 2、具备相关教学经验者优先考虑 3、具备较强的抗压能力

1. 具备丰富法考教学经验者，可考虑兼职岗位 2. 主要职责：课件开发+授课执行+教学研究 3. 基本要求：法学类专业背景、持有法律职业资格A证 以下为具体说明： 1. 课程规划与讲授任务：承担国家统一法律职业资格考试相关科目的课程开发与讲授工作，能够独立负责民法、民诉、刑法、刑诉、行政法、理论法、三国法、商经知等八个科目中的至少一门。依据最新考试大纲和法律法规更新情况，制定科学合理的教学方案，确保授课内容精准、逻辑清晰、易于理解。 2. 教学资料编写：牵头组织法考辅导教材、练习题库、授课讲义及网络学习资源的编写与优化，增强教学材料的实战性和适用性，助力学员系统化备考。 3. 线上授课与视频录制：通过直播形式开展线上教学，同时参与录播课程的拍摄与制作，保障课程画面与声音质量，提升学员在线学习体验。 4. 学员支持与互动答疑：构建积极的师生沟通机制，定期提供学习建议与问题解答，跟踪学员学习进展，灵活调整教学节奏以适应不同学习需求。 5. 教研活动与专业提升：关注法考政策变化与命题趋势，积极参与教研会议，与教学团队分享实践经验，持续改进教学方式，提高教学质量。 6. 品牌宣传与招生协作：配合公司参与公开讲座、免费试听课、招生咨询等活动，协助扩大课程影响力，推动品牌价值传播。 任职条件： 1. 学历要求：法学类专业本科及以上学历，拥有法学博士学位者优先；须通过国家统一法律职业资格考试并取得A证。 2. 专业能力：掌握法考各科知识架构，至少在一个科目领域具备扎实功底，能准确分析法律条文与司法解释内容。 3. 授课经历：不设授课经验门槛 4. 沟通表达：具备出色的口头讲解与文字撰写能力，授课风格生动、条理清楚，善于调动学员积极性。 5. 技术应用：熟练操作Office办公软件及至少一种线上教学工具，可独立完成课程录制、剪辑与发布流程。 6. 职业态度：对待学生认真负责，耐心细致回应疑问，有能力引导学员突破学习瓶颈。 7. 协同意识：具有良好的协作意识，能与教师团队及教务人员高效配合，共同推进教学目标达成，服从公司整体工作安排。

课时费面议

负责初中科学授课。

1.会员用户服务 ①制定专属学习计划，根据学员情况个性化规划学习路径，科学安排学习进度 ②数据化督学管理，依托系统后台数据，实时追踪并督导会员学习进展 ③学情交流反馈，关注学员学习能力、方法与习惯，协同家庭与学校教育，增强学习动力与效率 ④名师互动活动，定期开展线上线下载体活动，拓宽会员认知视野，提升综合素养 ⑤社群运营支持，搭建并维护会员服务社群，第一时间解答疑问，提供持续支持 2.负责新会员招募及会员服务的续费与推荐 ①新门店开展会员招新工作 ②以高品质服务推动会员持续续费 ③通过满意服务激励会员推荐新用户 3.完成门店店长交办的其他工作任务 4.岗位要求 ①本科及以上学历，数学、英语、物理等相关专业优先考虑 ②勤奋踏实，目标清晰，主动进取 ③热爱教育事业，具备责任感，沟通表达能力强，敢于开展客户拓展 ④具备创新意识，持续优化服务流程与体验

【岗位职责】 1. 负责全科课程的教学工作，制定并实施有效的教学计划 2. 关注学生学习情况，提供个性化辅导，提升学习效果 3. 参与教学研讨与课程优化，持续改进教学质量 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法