1. 教育背景：大专及以上学历，机械工程、机械制造及自动化、材料科学与工程等相关专业，3-5年以上工作经验，具备视觉检测领域相关从业经历者优先考虑。 2. 主要工作内容： （1） 承担设备结构方案的设计与开发任务，完成3D建模、二维工程图纸及物料清单的输出，撰写DFM报告以确保设计方案具备良好的量产可行性。 （2） 负责设备零部件的选型与材料评估工作，掌握铝合金、工程塑料等材料的性能特点及其加工工艺，确保设计在满足性能需求的同时兼顾成本控制。 （3） 组织并主导设计方案的技术评审与仿真验证，熟练使用SolidWorks进行三维设计，优化结构强度与可靠性，持续推进轻量化等技术革新。 （4） 对接供应商推进零部件加工与质量验收，牵头设备的安装、调试及整体验收工作，及时解决实施过程中的各类技术难题。 （5） 编写技术标准文件、操作指导书等相关文档，对生产与维护团队进行培训，并提供长期的技术支持服务。 （6） 关注行业前沿技术发展，积极推动新技术、新工艺的落地应用，参与产品研发及现有设备的技术升级与优化。 3. 综合能力要求： （1） 具备扎实的问题分析与处理能力，有项目进度、质量与成本管控的实际经验； （2） 拥有良好的跨部门沟通协调能力和团队合作意识，能适应阶段性加班，具备较强的工作抗压能力； （3） 严格遵守公司各项管理规定和规章制度。

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 4.编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业新技术与标准，推动设计方法与工具升级 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可灵活设定） 2. 具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计软件（如SolidWorks、AutoCAD等） 3.掌握机械原理、材料力学、公差配合及常用加工工艺基础知识 4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及项目执行力 5.工作认真负责，注重细节，有制造业或非标自动化行业经验者优先

【岗位职责】 1. 主要负责伸缩臂叉车、搬运车、堆垛车、仓储车的结构设计（熟悉其中一项即可）。 2. 负责整机结构、工作装置、车架、动臂结构的新产品研发，包括方案设计、三维建模及工程图输出。 3. 参与产品立项、方案评审、结构仿真、强度校核、样机试制、整机测试及量产导入的全流程研发工作。 4. 负责整机结构零部件工艺文件、装配文件、BOM清单、技术标准的编制、更新与归档。 5. 跟进样机试制和生产装配过程，解决结构干涉、强度不足、装配不合理等技术问题，提供现场技术指导与培训。 6. 负责现有产品结构优化、质量整改、疲劳问题整改及整机轻量化升级，持续推进产品降本增效。 7. 协助供应商技术对接、零部件选型及技术协议签订，配合完成零部件开发与验证。 8. 配合售后端故障分析及结构问题整改，持续迭代提升整机可靠性与稳定性。 9. 完成领导交办的其他研发技术工作。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机械设计、车辆工程、机械工程等相关专业。 2. 3年以上工程机械研发经验，必须具备伸缩臂叉装车、滑移装载机整机结构设计经验。 3. 精通车架、伸缩臂、工作机构结构原理，掌握焊接结构、承载结构设计及强度校核。 4. 熟练使用SolidWorks等三维软件，具备结构仿真、应力分析、运动仿真能力者优先。 5. 年龄25-45岁，具备独立立项、独立设计及独立解决结构问题的能力。 【福利待遇】 1. 包食宿，入职缴纳五险一金。 2. 工作时间：早上7:30至下午4:30，基本不加班。

工作职责 1. 负责非标自动化设备的需求调研与方案规划，输出机械结构图纸、BOM清单及相关技术资料。 2. 主导机械结构的部件选型与设计优化，确保方案具备可实施性、运行稳定且符合成本要求。 3. 深度参与设备组装与现场调试，及时处理机械方面的技术问题，保障项目顺利交付。 4. 配合电气、软件等技术人员完成多专业协同设计，推动项目高效执行与落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 具备3年以上非标自动化设备开发经历，熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具。 3. 掌握自动化常用标准件（如气缸、导轨、电机等）的选型方法，了解机械结构强度校核方式。 4. 有从概念设计到样机验证全流程独立执行经验，具备汽车、电子或新能源领域项目背景者更佳。 5. 具备较强的故障分析能力及团队协作意识，能快速理解客户需求并实现方案迭代优化。

岗位职责： 1、负责工业电脑产品结构设计（3D、2D），综合考虑外观，生产工艺，材料及结构等； 2、跟进外协开模进度，协助解决生产技术问题； 3、制定五金，输出参数至品质部进行有效验收。 4、思考现有产品的工业设计部分、结构部分，并持续进行改良。 岗位要求: 1、设计制造、机械电、模具等相关专业，本科以上学历； 2、工业设计、结构设计、模具设计，1年以上相关工作经验，优秀应届生亦可。 3、熟悉结构设计和分析，了解机械加工工艺，； 4、精通操作SolidWord、AutoCAD等设计软件； 5、良好的沟通能力和团队合作意识。 注：公司产品以工业电脑产品为主，有相关产品结构设计者优先考虑。

岗位内容： 1. 负责机械产品的研发工作，提供专业技术支持与可行性解决方案。 2. 评估机械产品的性能表现与运行稳定性，提出优化改进建议。 3. 与生产、品质及营销团队协同配合，保障产品满足客户实际需求。 4. 处理客户在设备使用及日常维护中出现的技术问题。 任职要求： 1. 具备机械设计或相近领域的专业基础。 2. 掌握机械产品相关知识，具备技术支持实践经验。 3. 了解机械产品从生产到制造的完整工艺流程。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题处理能力。

岗位职责： 1、承担家电及3C类产品结构方案设计与优化工作，保障产品性能与成本控制目标的实现； 2、深度参与新产品开发流程，主导从概念设计至量产落地的结构开发环节； 3、协同生产、工艺等相关团队，及时处理制造过程中涉及的结构技术问题； 4、关注行业前沿动态，推动产品在结构层面的技术升级与竞争力提升； 5、开展材料选型与成本评估，确保设计方案兼具实用性与经济性。 任职要求： 1、具有扎实的机械设计理论基础，掌握家电或3C类产品结构设计规范； 2、精通CREO、CAD等专业设计工具，具备优秀的工程图表达能力与创新意识； 3、具备良好的沟通协调能力，能够在多部门协作中高效推进项目执行； 4、对新型材料与先进制造工艺具备敏锐感知，并能有效融入实际设计应用； 5、拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，可在高强度工作环境下按时交付设计成果。

【岗位职责】 1. 负责自动化元器件选型和采购跟踪； 2. 负责机械零部件的图纸绘制以及外协件的加工； 3. 负责车间生产的技术支持工作。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2. 了解掌握制图软件（Autocad、Solidworks）； 3. 男女不限。

宁波市奉化区找一个自带有木模的师傅有二十来平带个楼梯，没木模板的不要联系

宁波杭州湾招聘打磨工数名，工资按计件计算。

优势:7000+ 不体检，入职0费用，人性化管理，先看车间，岗位可选，空调车间、不穿无尘服、当天安排住宿 岗位: 插件，组装/装配，站班两班倒 要求: 男女不限 18-45岁 甬江路厂区 18-40岁 湖塘厂区 薪资待遇:20元/小时，白班220/天起，夜班补贴30元，夜班11.5工时260元/天，25号发薪，月薪7000-8000+ 吃住：企业预充饭卡有50元，先吃后补餐补7-14元/天，400多元/月， 当天安排公寓宿舍，住宿免费，水电平摊

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请3000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励3000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-48周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 工作地址江苏苏州。 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障

宁波市慈溪市掌起镇，观城，范市，三北，龙山，招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

1:熟悉塑料模具， 2:有过充电桩结构为佳。 3:做转接头的产品

岗位职责： 1. 负责建筑结构方案设计、施工图绘制及优化，确保结构安全、经济、合理 2. 独立完成混凝土、钢结构等主体结构计算与分析，编制结构计算书 3. 配合建筑、机电等专业开展协同设计，解决交叉技术问题 4. 参与施工现场技术交底与结构问题处理，提供设计技术支持 5. 跟踪行业新技术、新规范，持续提升设计质量与效率 任职要求： 1. 结构工程或土木工程相关专业本科及以上学历 2. 5年及以上结构设计工作经验，具备完整项目设计经验 3. 熟练掌握YJK、PKPM等主流结构设计软件，至少熟悉MIDAS或3D3S中一种钢结构专项软件 4. 熟悉《混凝土结构设计规范》《钢结构设计标准》等国家及地方相关规范 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

想找一位结构工程师上门看家里室内自建结构阁楼。之前跨中有下沉，已经加固好了。 不需要出鉴定报告、不用出正式意见书，也不用盖章。 上门自带全站仪、超声测厚仪，现场实测挠度、钢梁尺寸，查看焊缝和支座节点，评估承重情况 1. 全站仪测阁楼跨中挠度，看现在还有没有持续下弯；对比加固前下沉量 2. 超声测厚仪/卡尺：实测钢梁、钢柱实际壁厚，确认实际用料

【岗位职责】 1. 根据公司开发需求，对竞品进行分析。 2. 按要求进行产品结构开发设计，组织评审会议。 3. 输出产品设计整个周期（研发、试产、量产）结构方面的资料。 4. 参与模具开模评审及跟进模具试模、改模、结构确认，跟进相关表面处理直至符合设计要求并量产。 5. 负责新产品打样、样机测试验证，组织试产前会议。 6. 负责分析和解决研发和生产过程中的结构问题，包含设计打样、样品组装测试、设计优化、物料确认、工艺改进和优化。 7. 协助工厂完成相关工作。

岗位职责： 1.负责建筑结构方案设计、施工图绘制及深化优化工作 2. 进行结构计算分析，确保设计符合国家规范及安全标准 3. 配合建筑、机电等专业完成协同设计与技术交底 4. 参与施工现场技术支持，解决结构相关技术问题 5.整理归档设计文件，配合项目报审及验收工作 任职要求： 1. 结构工程、土木工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备结构设计相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用PKPM、YJK、AutoCAD等专业设计软件 4.熟悉《混凝土结构设计规范》《建筑抗震设计规范》等技术标准 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

工艺技术岗位职责: 1.主导要素技术课题研究和推广； 2.光圈、马达、AA制程工艺设计及问题解析； 3.新项目工艺流程设计验证输出，历史项目经验复盘总结； 4.负责新工艺，新组立/点胶方法的开发与优化； 5.胶水导入验证流程优化； 6.关键元器件来料标准制定，保证量产品质稳定性； 7标准化建设：编制试装、生产、检查的工艺流程，下发工艺文件，并对作业人员进行培训，掌握要点； 设备技术岗位职责: 1.试做及量产件号、设备复制调试； 2.定期对组装机/点胶机/SFR机台等设备进行点检，制定二级保养计划、周期保养计划并根据计划对设备进行定期保养，对设备变更情况进行统计，有效保障设备状况良好； 3.解决设备运转中的异常情况，确保生产顺利进行； 4.新机种、新设备评估，方案导入实施并跟进，同时输出相关验证报告； 5.各相关模组厂设备调试合致，确保公司物料正常受入 任职要求: 1.大专以上学历，光学、机械类、材料类等相关专业； 2.英语4级及以上，有良好口语能力优先； 3.熟悉马达组装或镜头组装工艺； 4.具备对应欧美客户项的经验； 5.有手机、无人机可变摄像模组工作经验优先； 6.有较好的技术报告能力，有PFMEA，MIL，FACA报告整理经验的优先。

公司背景 宁波德而森液压传动有限公司是国内液压传动领域具备规模化研发制造能力的企业，专注于液压马达、行星减速机、伺服液压系统等核心部件的自主创新，产品广泛应用于工程机械、新能源装备、海洋工程等高端行业，现因技术升级需要扩大招聘核心研发人才。 职位职责 1. 产品设计与建模： ◦ 负责液压马达、齿轮减速机等关键产品的三维建模工作，运用SolidWorks/UG完成柱塞泵体、齿轮箱壳体等复杂零部件的参数化设计及装配仿真； ◦ 使用AutoCAD/CAXA绘制符合国家标准和企业规范的二维工程图，涵盖液压系统原理图、减速机传动结构图及零件详图，确保图纸规范性与生产可行性。 2. 仿真分析与优化： ◦ 利用ANSYS/COMSOL开展液压元件的力学性能分析（如壳体静强度校核、齿轮接触疲劳模拟），结合SolidWorks Simulation实现结构轻量化改进； ◦ 借助UG NX运动仿真模块或AMESim对液压马达-减速机联动系统进行动态响应评估，识别并解决振动、温升等实际工程问题。 3. 系统集成与验证： ◦ 组织推进液压系统与机械传动装置的协同开发，制定马达与减速机之间的功率匹配策略，利用MATLAB/Simulink优化控制参数配置； ◦ 主导新产品的测试流程，依托液压元件试验台架采集实验数据，并结合三维模型迭代调整设计参数。 4. 技术管理与传承： ◦ 建立三维建模与工程图出图的标准化流程，指导团队成员掌握UG/SolidWorks中装配约束、工程图标注等高级功能应用； ◦ 归集整理设计文档与仿真报告，推动液压元件研发过程的数字化管理和知识积累。 任职要求 1. 专业背景：机械工程、流体传动与控制等相关方向，本科及以上学历； 2. 工作经验： ◦ 具备3年以上液压元件（如柱塞马达、齿轮减速机）设计或研发经历，熟悉从方案构思到批量生产的完整流程； ◦ 拥有液压产品与机械传动系统集成开发经验，能够独立主导技术评审并协调跨部门协作。 3. 软件技能（核心）： ◦ 三维建模：熟练掌握SolidWorks或UG，可完成复杂曲面零件（如液压阀块内部流道）的建模与装配干涉检查； ◦ 二维绘图：精通AutoCAD/CAXA，具备液压系统原理图绘制能力及明细表自动生成技巧； ◦ 仿真分析：熟练使用ANSYS/COMSOL进行结构力学仿真，了解AMESim/MATLAB在液压系统动态特性建模中的应用； ◦ 协同设计：能通过PDM/PLM系统实现三维模型与仿真数据的统一管理与共享。 优先条件 1. 行业履历：曾在知名液压设备制造商（如国内领先液压企业、国际传动技术公司）担任核心研发岗位者优先； 2. 项目经验： ◦ 曾主导低速大扭矩液压马达轻量化设计方案，或实现行星减速机传动效率提升15%以上的案例； ◦ 参与过液压系统与电机/减速机混合动力系统的集成开发，掌握功率回收技术及多能源耦合控制逻辑； 3. 技术认证：取得SolidWorks认证专家（CSWE）、ANSYS高级仿真资质，或拥有液压元件相关专利者优先考虑； 4. 院校背景：毕业于江苏大学、浙江大学、燕山大学等相关专业，且参与过校企联合培养项目者优先。

【岗位职责】 1. 负责钣金（机柜、机箱、精密结构件）生产工艺制定、优化与落地，编制SOP、工艺卡、工时标准，优化工艺流程，降本提效、降低不良率。 2. 参与新品图纸工艺评审，预判加工风险，优化结构工艺；跟进试产、解决技术问题，固化量产工艺，保障新品顺利投产。 3. 负责车间现场技术支持，处理折弯、焊接、尺寸、装配等生产异常，复盘质量问题并落地改善方案，配合客诉与质量整改。 4. 管控激光切割、冲压、折弯、焊接等设备工艺参数，统一生产标准，保障产品精度与生产稳定性。 5. 负责技术小组日常管理、工作分配与人员培训，搭建技术梯队，提升团队工艺落地与问题攻坚能力。 6. 优化下料排版、生产工序，提升材料利用率、缩短生产周期，持续推进工艺改良与降本增效。 7. 统筹图纸、工艺文件、参数标准、试产资料的归档与更新，保证生产工艺标

绘制零件2D图纸并完成标注，整理BOM表。 熟练使用CAD、SolidWorks、Inventor软件，有相关经验者优先。 熟悉自动化标准件的零部件名称及型号。

1. 熟练运用相关设计软件 2. 具有丰富的自动化设备经验

1. 新产品导入及试产全程跟进工作，统筹制定生产工艺流程，编制、修订及优化作业指导书(SOP)，统一规范生产操作标准，保障量产顺利落地。 2. 处理生产现场各类制程异常、工艺不良问题，快速排查问题根源，制定有效改善及预防对策，持续降低产品不良率，提升产线良率及生产效率。 3. 参与产品工艺方案评审工作，从生产可制造性、实用性、稳定性角度提出优化建议，提前规避量产过程中的各类工艺风险。 4. 负责工装、夹具、治具的工艺评估、导入跟进及落地优化，配合产线完成产能提升及工艺改良。 5. 联动研发、品质、生产等各部门对接各类生产异常问题，全程跟进整改落地执行，固化标准作业流程。 6. 负责生产一线员工的工艺操作培训工作，实时指导程序规范作业。 【岗位要求】 1. 全日制大专以上学历，电子相关专业，1-3年制造业PE工程师经验，有PCBA小家电行业工艺工作经验者优先。 2. 熟悉消费性电阻产品、控制板、PCB电路板生产工艺，具备丰富的产线实操经验，能够独立、快速处理产线各类制程问题。 3. 具备良好的问题分析能力、逻辑思维能力，能推动工艺持续改进；工作认真负责，执行力强，沟通协调能力良好，抗压能力强。 4. 月单休（26天工作制），同行工作经验丰富、工作能力强者薪资面谈。

岗位职责: 1、负责无框力矩电机(FramelessTorqueMotor)产品从样品到量产的工艺开发与验证;制定并优化关键工艺流程(如绕线、焊接、灌封、磁钢装配、动平衡、压装、总装等) 2、工艺标准化工作，编制、维护、完善工艺文件迭代(PFMEA、作业指导书、工艺参数表等); 3、主导新产品试产过程，解决试产中的工艺问题; 4、建立并持续优化工艺控制计划(CP)与关键质量控制点(CT); 5、参与关键工艺设备的选型、调试与验收(如自动绕线机、真空灌封设备、测功机等) 6、主导工装、夹具的设计与验证，确保制造过程的稳定性和一致性，提高装配精度与效率 7、主导生产过程中与工艺相关的质量问题分析(如匝间短路、电气不良、振动异音等) 8、运用8D、鱼骨图、5why、DOE分析等工具推动根本原因分析与持续改进: 任职资格: 1、本科及以上学历，电机、电气工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先 2、3年以上电机制造工艺相关经验，有无框力矩电机或伺服电机工艺经验者优先； 3、有主导新产品导入(NP)经验者优先 4、熟悉无框电机/伺服结构等关键工艺控制点 5、熟悉电机制造工艺(绕线、嵌线、灌封、测试等)及常见缺陷分析: 6、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等绘图软件，具备工装夹具设计能力; 7、熟悉IATF16949、IS09001等质量管理体系，掌握APQP、PPAP、FMEA等工具具备良好的跨部门沟通协调能力，

工作职责: 1、参与制定挤压铸造机、镁合金触变成型机的机械或射台整体方案。 2、负责挤压铸造机、镁合金触变成型机的机械结构或射台零部件的设计工作。 3、完成机械或射台零部件的三维建模及工程图纸绘制。 4、根据客户需求进行定制化设备的机械或射台结构与零件设计。 5、解决生产现场及客户设备运行中出现的各类机械或射台技术问题。 6、及时响应并解答相关技术疑问 任职资格: 1、本科及以上学历，机械设计与制造相关专业 2、具备3年以上挤压铸造机、镁合金触变成型机机械或射台设计工作经验 3、掌握机械原理、机械设计、机械制图知识，了解各类传动结构及机械加工工艺 4、熟练使用Solidworks进行三维建模设计 5、熟悉机械设备类产品从开发到落地的完整流程 6、了解常用材料特性及零部件加工制造工艺

年薪：12万+，具体面议 福利：五险一金带薪年假提供食宿年节礼品高温津贴培训深造等 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程或相关专业，具备初级及以上专业技术职称。 2、接受过机械制造、行业技术标准、计算机应用等相关领域系统培训。 3、具有三年以上产品结构设计工作经验；熟悉产品结构设计流程、工艺规范及相关技术标准。 4、熟练掌握Solidworks软件进行二维三维绘图；能够灵活使用各类办公软件。 5、具备良好的职业素养，工作细致认真，责任心强，拥有较强的沟通协调能力、书面表达能力以及严谨务实的技术钻研与创新能力。 岗位职责： 1、承担产品结构设计（研发）工作，制定项目开发计划及技术方案。 2、负责结构设计方案的整体规划及图纸绘制任务。 3、优化并修正生产环节中存在的结构设计问题。 4、配合完成产品结构工艺流程、试验大纲、检验标准的编制，并提供必要的技术支持。 5、参与结构材料、零部件及成品质量的监督与检验工作。

【福利待遇】 1. 入职即缴纳五险一金； 2. 工作时间：8:00-17:00，大小周休息； 3. 免费提供食宿； 4. 每年多次工作日旅游、团建； 【岗位职责】 1. 协助工程师完成音响、功放类产品的工艺评审、工艺方案设计、制定与落地执行，明确产品加工全流程步骤、设备运行参数及操作标准，负责生产用工装夹具的设计辅助、制作跟进及验收，确保工艺方案贴合生产实际。 2. 协助处理生产现场各类工艺相关问题，包括产品良率偏低、制程不稳定、设备工艺适配故障等，配合工程师排查问题原因，执行解决方案，跟踪整改效果，保障生产顺畅推进。 3. 配合推进工艺改进与升级工作，收集生产现场工艺痛点，协助工程师优化现有制程流程、调整工艺参数，助力提升生产效率、降低制造成本、改善产品质量。 4. 参与新产品导入（NPI）全流程，协助工程师将研发设计方案转化为可量产的成熟工艺方案，配合完成工艺验证、试产跟进，整理试产数据，提出工艺优化建议。

小家电结构工程师招聘启事 •[运动器材新品/智能小家电]结构设计 1.承担产品结构方案开发，完成零部件选型与装配工艺规划，保障产品安全性及生产可行性。 2.主导样品试制与测试验证，处理结构相关的可靠性、耐久性问题，推进产品顺利量产。 3.持续改进现有产品结构设计，优化制造成本、提升组装效率或增强用户体验（如轻量化、降噪设计）。 1.本科及以上学历，机械设计、工业设计、结构工程等相关专业，具备2年以上小家电领域结构设计经历。 2.精通常用设计工具，熟悉塑胶、金属等材料性能及模具成型工艺流程。 3.关注小家电市场动态，有[智能家电/便携式小家电]项目经验，或具备独立主导从设计到量产全过程者优先考虑。 工资：6k-15k

岗位职责 1.负责产品开发阶段工装治具方案的规划与结构改进优化 2.依据产品图纸及工艺规范，独立完成工装治具的三维建模、工程图绘制及BOM清单编制 3.制定科学合理的工装治具设计策略，保障其精度表现与使用稳定性 4.主导治具加工过程跟踪、装配调试及批量生产导入的全过程管理 5.与生产团队密切配合，开展工装治具的现场调试与功能验证，确保符合产线实际需求 6.持续关注治具运行状态，快速处理生产中出现的技术问题，并提出有效改善建议 7.编写治具验收规范及作业指导文件，组织相关人员进行操作培训 8.完成上级安排的其他相关工作 任职要求 1.大专及以上学历，机械设计、机械制造、自动化等相关专业背景 2.具备5年以上工装治具设计经验，有制造类企业实战经历者优先考虑 3.精通UG、CATIA、SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件 4.掌握常用机械加工方法及材料性能特点，能结合工艺需求完成合理化治具设计 5.熟悉工装治具制作流程及关键质量控制环节 6.具备良好的问题分析与解决能力，思维活跃，能高效响应现场技术需求