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工作职责: 1.结合公司业务发展规划，开展市场开发与商务活动组织；负责区域业绩目标的实现，稳步提升本地心理健康服务市场的覆盖率及客户满意度； 2.开发并跟进潜在客户，独立完成市场调研与商务接洽，制定并落地合作计划，推动项目签约并积累合作资源； 3.拓展本地心理健康领域合作渠道，构建合作关系网络，对接学校、医院、社区等各类客户来源，持续挖掘合作机会与项目线索； 4.策划并组织实施区域内的会员活动，维护渠道协作关系，提高转诊与衔接效率； 5.深入把握区域市场动态与客户需求，协同总部支持与本地资源配置，助力项目高效落地； 6．为区域内线下门诊运营输送高质量客户资源，保障到访转化，并配合后续业务承接工作。 任职资格: 1．大专及以上学历，具备3年以上市场营销或商务拓展相关工作经验； 2．有医疗、心理、教育等行业从业经历者优先，拥有本地教育系统、医疗机构或社区资源者优先考虑； 3．具备良好的沟通协调能力，能独立推进市场拓展及资源整合工作。

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，提供专利申请代理、商标注册、版权登记等专业服务。集团旗下拥有铭泽代理事务所，团队规模超500人，在陕西地区知识产权行业位列前三，属行业领先的大平台企业。自主研发智易宝系统，支持高效业务开展。本岗位通过电话、微信、QQ等方式向客户介绍公司产品，增强客户合作意愿，工作无需外出，公司配备部分客户资源，工作压力小，环境轻松。 岗位职责： 1、为客户提供专利相关服务，制定专业的知识产权解决方案； 2、有效运用公司提供的系统与资源，主动联系客户，明确其需求并及时答疑； 3、全程跟踪客户委托事项的办理进展，并同步反馈最新情况； 4、按部门设定的任务要求，完成既定工作目标。 职位要求： 1、具备良好的语言表达与沟通能力； 2、品行端正、诚实守信，工作认真负责，具备团队协作意识； 3、耐心细致，拥有较强的协调能力与客户服务意识。 薪资待遇： 1、薪资构成：无责任底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合收入8K-15K） 2、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日均正常休息。 3、团队活动：每周、每月、每季度举办表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团建拓展等活动。 4、福利齐全：包含取暖费、高温补贴等多项贴心补助。 发展空间： 员工----主管-----经理------总监（晋升周期依据个人实际能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时。（不加班！不加班！不加班！）缴纳五险，法定节假日照常休息。

【 公司业务简介】 深圳市诚建通融资担保有限公司是一家集团性公司，下属5家集团下属公司及全国36家分公司，全国主要省会城市均有分公司网点，集团旗下深圳市诚建通非融资性担保有限公司2014年注册成立，实缴注册资本5亿元，连续几年被建设银行授予“钻石级战略合作合伴”“最具成长性优秀企业”等称号，公司管理团队均为行业资深人士，行业从业经验15年以上；公司专注于大型建筑工程信用担保10余年，与十余家大型银行建立长期战略合作，主营业务产品为工程投标担保、履约担保、预付款担保、业主支付担保、农民工工资支付担保、质量保修担保、诉讼保全等，业务覆盖行业主要为国内大型市政、房建、公路、水利、监理园林、机电、消防等传统建筑领域及所有与建筑材料生产制造相关的生产型企业等，客户基数大行业广，工程信用担保是国家政策强制推行的政策性任务，旨在规范建筑行业营商环境，为小微建筑企业减负，是真正意义上的政策支持的朝阳行业。 【 职位亮点】 1、让你拥有一份可以为之奋斗终身的具有社会责任感和使命感的事业；  2、多层次的职业发展方向, 业务方向：客户经理-高级客户经理-资深客户经理- 金牌客户经理 管理方向：客户经理-销售主管-分公司经理-区域总监  3、带薪年假、产假、婚假，入职购买六险一金；  4、除基本的薪资体系外，每年还有1-2次的调薪机会；  5、绩效奖金，月度、年度优秀员工奖金；端午、中秋福利，年终奖金、项目奖金、分红等；  6、享有员工下午茶，水果零食小冷饮等，不定期员工活动聚餐等；  7、公司团队年轻化氛围好，定期组织户外团建活动，令您紧张的工作之余，还能心情享受生活的愉悦！ 我们优秀的销售人员单月收入5万、10万、甚至30万的大有人在，高收入不是梦，一切靠能力和实力说话！ 更重要的是还有年度奖车计划，让你在赚钱的同时还能实现免费拿车的福利，实现你人生的爱车梦！！！ 【岗位职责】  1、 负责企业信用担保业务的咨询及办理；  2、 联系建筑企业、建筑材料生产厂家及供货商等，沟通银行保函、商保保函业务，达成长期战略合作；  3、 通过政府官方招投标平台、行业网站搜索等开发中标项目及客户；  4、 独立自主开发客户渠道，电话进行初步沟通，拜访进行商务洽谈合作；  5、 不断发掘客户潜在需求，  维护公司业务渠道及合作渠道。  【任职资格】  1、热衷于营销和销售，擅长建立客情关系；  2、20--32岁，大专及以上学历，金融、建筑工程、市场营销、银行等专业优先；  3、一年以上销售经验，有潜力的优秀应届生也可以考虑（有过销售类型的实习经验）  4、 客户沟通能力强，具有从事业务拓展的能力；  5、 要求踏实肯干，逻辑思维能力强；  6、有学习和转换能力。 不甘贫穷与平庸，想月入过万过十万的，有远大人生目标，有超强的行动力和拼博精神的的有志青年，快来与我们一起实现梦想吧！

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陕西帮众实业有限公司.成立于2017年，是一家专注于住房租赁长租公寓运营管理的创新型公司.公司现有一只百余人年轻活力的销售管理团队，直营门店八家，运营管理长租公寓近千间 陕西帮众实业有限公司将不忘使命，继续开拓进取，不断发展成就，伙伴成就，客户让帮众走进每个社区. 我们能接娃，放学能带娃，上班人性化 帮众租房新模式求职创业直通车 新年入职送福利0元通提报名中 简单一点说，就是你做多少业绩得多少收入，网上千千万，你有选择跟谁干工作岗位，何其多到底干啥赚的多 咚咚咚，有缘再线上相遇的你,我想给出几点思路: 一:选择工作的三个逻辑 1:选行业 行业的发展前景，趋势，政策支持等。就租赁而言，往大方面讲，经济环境和政策导向所致.房产不再是投资的第一选择，具体细节就不阐述。往小方面讲，租赁是民生的第一需求，每个人在一个城市的第一行为就是要租房市场刚需，且需求量大 2：选公司（平台） 帮助是本土专注做租赁平台，秉持着积极乐观，协作奋斗，创造分享的价值观，采用合伙联营模式，最快两个月晋升店长。无论是小白还是老手，都能在帮众平台快速变现，打造属于自己的事业团队，发展更高的价值 3：选团队 帮众营销部的薪酬体系是一样的.少不了市场（门店）之间的相互合作而每个门店的人才储备不一样，运营机制也有所不同 那咱们就互相认识吧 【帮众租房营销部】 一、晋升快培训个体度完善 【早会、例会】日事今日毕，事事有总结，日日有反馈 【月度启动会表彰会】方案可执行，执行有成效【团建活动】方式多样，赚钱的同时要开心 二：管理经验丰富，人才覆盖面广 1：传统房产的老板和店长有平安保险的top100.企业内训师，学术培训师，各行各业的个体老板都有互惠利，他能畅谈未来，也能脚踏实地 2：应届毕业生，自由职业者，超级宝妈奶爸，各行各业的代表应有尽有。同一个城市都是为了追逐心中的梦. 【职位详情】 【工作职责】 1：新伙伴加入，熟悉了解所在区域房源，熟悉房源，第一时间帮客户匹配 2：与客户电话沟通，不知如何开口，不必担心，有详细的教程教给你，师傅手把手教 3：积累房源店内系统里大量的资源，只要您愿意前期积累很快 4：了解客户的需求，做好信息的合理匹配，并带看客户看房，促成从带看到成交一对一帮扶。有人教，有人帮，从熟到会快速变现 5：用心服务真诚对待每一个客户，做好每一步工作 【工作地址】 一号线三桥地铁口旁500米金桥国际一单元楼下帮众租房 定期团建+生日福利+师傅带教+带薪培训+团队氛围好+晋升公开透明

诚聘德士邦地坪漆业务员，高提成，待遇好，福利多！ 【任职要求】 1.20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力； 2.对销售工作有较高的热情； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 6.有相关销售工作经验者优先。 【工作内容】 1.搜集新客户资料，有效开发新客户群体，并维护与老客户的良好关系，建立和维护客户档案； 2.为客户提供帮助，了解客户需求，通过面谈或电话沟通达到销售的目的，提高客户满意度； 3.收集和分析市场数据，定期反馈最新信息，执 行销售策略，对销售过程提出合理化建议； 4.完成所负责区域每月、每季、每年的业务目标。 【薪资结构】 底薪+业绩提成+全勤奖+综合补贴+销售奖励+其他福利，综合工资5k-10k以上。 【工作福利】 社保，内外部培训，节日礼物 年法定节假日13天带薪

岗位职责: 1.借助公司提供的高质精准线索，与客户开展高效沟通，协助完成审核及办理流程。 2.主动维护客户关系，保障服务品质，持续提高客户满意水平。 3.紧密跟进客户动态需求，提供专业解答与全程支持。 任职要求： 1.具备优秀的交流能力及客户服务意识。 2.能迅速融入团队环境，与同事协同配合顺畅。 3.拥有积极进取的工作心态，能在压力中保持稳定高效输出。 公司业务发展迅速，目前在筹备扩建第三业务部，欢迎咨询了解