办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历8

你好！我们正在诚聘一位积极主动、细致认真的秘书加入团队，共同助力公司高效运转！ 你将负责文件整理归档、会议日程协调、来访人员接待等工作，确保日常事务有序进行。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们！ 1. 大专及以上学历，文秘或相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟悉常用办公软件及办公设备操作； 4. 为人细心踏实，富有耐心与责任感，乐于参与团队协作； 5. 拥有相关工作经历者优先录用！ 期待你的到来，成为我们日常运营中不可或缺的得力伙伴！

1、身体健康，做事灵活，细心负责 2、主要负责记账、月底跟供应商对账 3、月结算单制单给公司入账 4、整理工人工资资料 5、完成领导安排其他事宜 6、包吃包住

1、岗位职责：人事招聘、考勤核对、仓库收发物料、协助采购下单。 2、任职资格：1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 2、熟练运用OFFICE等办公软件； 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直

岗位内容： 1. 负责公司宣传物料及广告海报的设计工作，提升企业品牌影响力与市场认知度。 2. 完成产品包装盒、标签等视觉设计，并协同生产团队沟通制作环节，保障设计成果的实现质量。 3. 承担产品发布会所需PPT及视频内容的制作，突出产品核心亮点，增强客户吸引力。 任职要求： 1. 熟悉PS操作，精通Photoshop、Illustrator等相关设计工具。 2. 后期需承担跟单、考勤及助理相关事务性工作

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

制单，办公室统计

工作职责： 1. 办理员工入职、离职、转正等人事相关手续，确保员工档案信息完整准确。 2. 统计与核对考勤数据，配合完成薪酬发放的日常支持性工作。 3. 协助开展员工培训、团队建设等组织活动，负责会议记录及文件归档整理。 4. 与行政部门协同处理办公用品申领、办公区域日常维护等事务性支持工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 了解人事基础操作流程，熟练操作Excel、Word等常用办公软件。 3. 工作认真细致，有制造业企业人事文员工作经验者优先。 4. 表达清晰，具备良好的沟通能力，能有效协助跨部门事务对接。

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理方法，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展。 2. 协助开展日常运营及项目事务，积累实战经验，为未来承担更多职责打下坚实基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，分析市场动态，参与公司战略方向的研讨与制定。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，有强烈的成长动力和逻辑思维能力。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意掌握相关知识与技能，均鼓励投递。 3. 对工作充满热忱，善于协作分享，保持积极心态，是我们选拔人才的重要考量因素。

岗位职责 1、订货统筹：结合收银后台销售数据、门店现场上报需求，完成各门店商品的供应商下单，跟进到货进度，保障门店货品供给 2、系统管理：负责收银系统后台的商品资料录入、销售数据核对、台账归档，确保账务数据准确、更新及时 3、单据与对账：整理日常配送单、销售单据，制作运营数据报表，配合财务完成对账、出单等相关工作 4、物资对接：负责门店办公用品、物料耗材的登记、申领与对接跟进，做好台账管理 5、综合支持：配合完成上级交办的其他文职、数据统计类临时性工作 任职要求 1、中专及以上学历，专业不限，有文职、数据统计、收银后台、零售内勤经验者优先 2、熟练使用 Excel、Word 等办公软件，能独立完成基础表格制作、数据整理 3、做事细心严谨，责任心强，对数字敏感，有良好的对账与归档习惯 4、沟通顺畅，能配合门店、供应商做好日常对接，执行力强 5、有便利店、商超零售行业相关经验者优先录用 月休6天（大小周）、年龄25周岁以上、东莞松山湖/石排厂区

8小时工地小工，杂工220。1天

多多项目电商/东莞谢岗仓 本仓是：衣服，服饰，皮包皮带，小商品等 岗位：合包 上下架 异常 1：固定岗保底工资：5700——6000和加班费 2：计件岗计件工资：底薪，补贴，计件工资，综合6000-9000 以上两种模式 6-10月另有高温补贴300/每月 大部分是白班7:30--19:30，少量夜班 无论在离职每个月15--20号发放薪资，请知晓并了解清楚 公寓空调宿舍8人间，独立卫生间，独立阳台，走路宿舍 15-20分钟 每天 提供吃 有食堂 首次满7天只预支300元，后续每周预支300～500元

井号东莞望牛墩&长期项目钳工大工-39元/时钳工中工-33元/时钳工小工-22元/时（懂钻孔攻牙，认识螺丝型号）包住不包吃，大工能接受出差，通过率高，锂电中段注液设备，长期项目可做到年底

东莞市招拆除旧天然气管道，有1万多米，钱好拿，专业的师傅来

招25吨汽车吊司机1名，要求双证齐全，包吃包住，工资8500。 元／月，工作经验满5年的优先

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理 4. 办理员工入职、离职等基础人事手续支持 5. 完成领导交办的其他行政事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，具备团队协作精神

1．缴纳五险一金，为新人提供住宿支持及餐费补贴； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习交流机会，带薪培训，月度激励奖金、季度奖金及年终奖金；享有国内外旅游名额，定期组织团队建设与聚餐活动，生日会、年会等员工关怀项目丰富多样； 3．背景，晋升机制公开透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，提供多元化职业发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理层岗位由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音清晰，普通话标准，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群沟通互动，拥有较强的交流能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，做事有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4. 接受实习生（实习期需满3个月以上），可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工转正后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排5天休息，国家法定节假日均享受带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、在单位内从事办公室文职类工作，实行常白班制，无需加班，无需外出拓展客户，依托公司提供的客户资源，通过电话与客户对接，完成业务办理（车险为车辆使用刚需，车主每年均需续保）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容轻松易上手，办公环境整洁舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握工作流程，顺利开展工作。

【诚聘英才】电脑操作员 | 周末双休 + 包吃包住 + 五险一金 【岗位名称】电脑操作员 【工作时间】 早10:00 - 晚17:00，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资待遇】 [社会社会]实习期 : 3000元/月(7-15天试岗/50元一天 + 1个月试用期） [加油]转正薪资：5000元/月 [哇] 福利保障：，额外提供包吃包住！ 【岗位职责】 1. 负责日常电脑端相关业务操作，确保数据录入与处理的准确性； 2. 协助完成部门安排的其他电脑相关基础工作； 3. 工作轻松，上手快，有专人带教，无需复杂经验。 【任职要求】 1. 熟悉电脑基本操作，打字熟练，做事细心负责； 2. 态度端正，服从管理，具备良好的团队协作精神； 3. 能够接受实习期及试用期考核安排。 温馨提示：名额有限，招满即止！欢迎随时联系咨询或投递简历，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 配合商会数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 53. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

应届毕业生

岗位职责： 1.接收物流部门下发的发货计划，完成计划单及条码标签的打印工作 2.根据装箱人员提供的明细信息编制装箱单，核对准确后发送至物流相关人员 3.接收并核实发货地址信息，负责相关信息的打印、核对与数据登记 4.审查并确认各项数据内容，确保信息准确无误，保障工作进度及时高效 任职要求： 1、具备电商仓储文职经验者优先，熟练使用办公软件及ERP等仓储管理系统；（可接受零经验人员） 2、表现优异的应届毕业生亦可纳入考虑范围 3、具备良好的团队协作意识，性格踏实诚恳，沟通顺畅，稳定性高 晋升空间：跟单员--跟单班长--跟单组长 福利待遇： 入职即购买五险一金 全勤奖励：每月无考勤异常且正常出勤，可获得150元全勤激励 晋升调薪：试用期为1-3个月，通过考核后正式转正，并享受对应薪资调整。每年统一安排一次调薪与晋升机会，为优秀员工提供充分的发展平台！ 培训机制：自入职起实行一对一导师带教制度，助力新人快速适应岗位并融入集体；后续发展阶段设有专项内部培训课程，提升人岗匹配度 带薪年假：服务满规定期限后，可享相应天数的带薪年休假 年底双薪：依据实际入职时长，年终发放对应比例的年度奖金 评优奖励：设立月度/季度/年度优秀评选，包含创新奖、最美亚声人奖等多项荣誉 季度经费：每季度各部门配备活动经费，用于组织下午茶、游戏、团建等团队活动 节日福利：在法定或特定节日期间，公司将为员工发放节日礼品 生日福利：公司每月举办生日会或赠送生日礼物等形式庆祝员工生日 员工关爱：定期开展员工交流访谈，倾听员工反馈，及时协助解决困难，倡导认真工作、快乐生活的理念 免费住宿：（选择外宿可享200元补贴）房间配备空调、热水系统及独立卫生间，每间容纳4-6人，仅需分摊水电费用，距工作地点步行约2分钟 自费餐饮：园区内配有冰箱、微波炉，支持员工自行加热餐食

岗位职责： 1. 协助变频器研发工程师完成样机装配、测试及数据记录工作 2. 负责研发文档整理、BOM表核对及技术资料归档 3. 参与产品试产跟进，反馈生产问题并协助优化工艺方案 4. 配合完成EMC、安规等基础测试准备工作 5. 支持研发部日常事务，包括物料领用、仪器管理及跨部门协调 任职要求： 1. 专业不限，电气自动化、机电一体化、电子类相关专业优先 2. 具备基本电路知识和动手能力，能看懂原理图和PCB布局 3. 熟练使用万用表、示波器等常用测试仪器者优先 4. 工作细致负责，具备良好的学习能力和团队协作意识 5. 应届毕业生或无经验者亦可，公司提供系统带教

主要工作有开单记账，报价开发票，入库存，统计销售，订货，付账款

工作职责： 1.负责所辖客户的报价制定、订单确认、对账进度跟踪及货款回收跟进； 2.负责新老客户资料的收集整理，并准确录入系统，定期维护客户信息档案； 3.维持现有客户关系，定期开展客户回访，并做好完整的回访记录； 4.将订单信息准确录入系统，并下达生产通知单。 职位要求： 1.******，高中或同等以上学历； 2.具备3年以上跟单相关工作经验。

月薪制，上班26天10小时，月薪5.5k-6k。 钣金厂，上班氛围好，工作轻松，简单。主要负责算算工资，跟进生产内部产品货期，登记报表。

岗位职责： 1、按照生产计划排拉生产、合理调配员工； 2、额定时间按质、按量完成生产任务； 3、监控生产线运作状态，及时处理生产中的突发情况； 4、组织实施生产安全及7S管理，保障生产现场的安全与整洁。 任职要求： 1、20到40周岁之内，学历不限，熟悉生产流程、质量管控、具有生产现场管理经验； 2、能独立组织、安排、协调、统筹生产各要素(人员、物料、设备等)达成目标； 3、身体健康、吃苦耐劳、责任心强、能积极遵守公司规章制度、服从管理。

负责日常客户订单处理，跟进产品生产进度， 与客户保持良好沟通，根据客户需求协调生产及出货安排， 及时更新相关数据信息，具备耐心、责任心和较强的执行力。

1.能识读图纸，了解CNC加工与钣金工艺，熟练使用测量工具（如卡尺、塞规） 2.工作态度端正，责任心强，实行月薪制 3.提供食宿

岗位职责 1、协助部门主管推进日常管理事务，协调组织部门生产、行政及人员管理等基础工作，跟踪任务执行进度，确保各项安排有效落地。 2、了解公司整体运作流程，参与车间/部门的日常巡查、数据收集、台账归档、报表整合等工作，准确记录并及时上报发现的问题。 3、配合维护团队正常运转，协同开展员工日常管理、考勤核对、工作衔接及制度执行等基础性管理工作。 4、积极参与公司组织的培训活动、团队建设及专项任务，快速掌握公司制度、业务流程与管理模式，积累一线管理实践经验。 5、完成上级交办的其他日常事务，接受长期轮岗锻炼，逐步成长为基层管理储备人才。 任职要求 1、年龄20-40周岁，需持有驾照 2、熟练操作Office办公软件，能独立完成表格设计、数据整理、文档撰写、报表编制等常规办公任务。 3、工作认真负责，态度严谨，服从公司岗位安排与轮岗机制，具备较强的学习能力、沟通协调能力和执行能力。 4、能适应一线工作环境，具有良好的合作精神，心态乐观，愿意在基层学习成长，有意向长期发展并晋升至管理岗位。 5、无不良从业史，遵守公司各项规章制度，适应企业日常运营及现场辅助管理要求。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正操作不规范行为，提升制程稳定性与良品率 3.组织班组早会、巡检及异常处理，快速响应产线突发问题并协调资源解决 4.开展员工技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围 5.按要求填写生产报表、质量记录及5S检查表，保障数据真实可追溯 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作逻辑 2.具备基础识图能力与工装夹具认知，了解常见工艺流程 3.责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度 5.有精益生产、6S或质量管理相关培训经历者优先