1.负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。2.根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；

岗位职责: 1、无需自行开发客户，对接公司分配的客户资源，为客户提供合适的解决方案 2、负责现有客户的日常维护，并在此基础上拓展潜在新客户 3、工作模式灵活，新人入职初期无硬性指标，但拒绝消极应付、敷衍了事 任职要求: 性别不限，工作认真积极，遵守团队管理，性格外向乐观，热爱本职工作，具备强烈的收入提升意愿 福利待遇: 1、无责任底薪5000元+15%-40%提成+额外奖金+话费补贴 每周享受下午茶，每月组织团建活动（可自愿选择是否参与） 月综合收入稳定在1万元以上 2、依法缴纳五险一金 3、提供带薪岗前培训，所列薪资福利真实有效，入职后与承诺完全一致 无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，重要的事情说3次

钢材销售一人年纪30以下男女不限有责任心善于沟通形象好熟练使用办公软件

推广鲜花批发平台，面向全国，没有固定工作时间

工作职责： 1、通过电话或面谈的形式将公司提供的新、老客户进行开发与维护； 2、根据客户需求推荐相对应的会员套餐，签订订单，建立长期共赢的客户合作关系； 3、主要客户类型：商家与企业。 任职资格： 1、热爱销售类工作，积极热情，有较强的目标感； 2、乐于与人沟通，挣钱欲望强，自我学习能力强。 3、可接收实习生及应届生，零基础培训。 薪资待遇： 1、上班时间：早九晚六，周末双休，各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），过年休13-16天； 2、薪资：基本工资(3000-6000)+高提成+团队激励奖金；平均薪资10K-20K，按季度考核，涨底薪； 3、社保：入职就缴纳六险一金；另有特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧； 4、培训：体系化培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长； 5、晋升：内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道（商务顾问-中级商务顾问-高级商务顾问-资深商务顾问-主管-经理-高级经理-总监-城市经理）； 6、团建：团队定期团建，每年免费旅游，以及各种员工活动（聚餐、郊游、运动会）。

物流销售职责： 一、工作内容： 入职后协助销售经理维护现有客户，快速掌握业务流程，通过电话沟通及实地拜访等方式拓展新客户资源，主要面向生产制造类企业开展业务； 二、任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年销售相关工作经验； 2.年龄24-33周岁，入职需前往北京参加约8天培训，期间薪资照发，食宿及交通费用全额报销； 3.能适应高强度工作，对销售有热情，性格积极乐观，可接受短期出差安排； 4.绩效薪酬制，无责任底薪，提成上不封顶； 三、福利待遇 1.工作时间：早9:00-晚19:00； 2.底薪范围5500-7000元，上岗半年后平均月收入约8000元，一年后平均可达12000元左右，收入无上限； 3.享有各类带薪假期（含法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等），整体薪酬水平领先同行业标准； 四、工作地址 沈阳市铁西广场地铁站旁第一商城B座1304室 岗位职责： 1.全面分析公司销售产品，涵盖核心优势、定价机制及市场竞争格局等内容，结合市场反馈推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2.制定并执行营销方案，确保完成既定销售目标； 3.拓展新市场，开发潜在客户，持续深化客户关系管理； 4.收集整理行业动态与市场情报，为业务决策提供支持。 任职资格： 1.具备优秀的沟通表达能力，善于团队协作，能独立应对和解决实际问题； 2.性格外向，抗压能力突出，行动力强； 3.热衷于销售岗位，愿意长期深耕销售领域； 薪资详情： 10000-12000元/月 按销售额计提提成 入职即办理五险

销售人员，工资面议

医院护理销售（医院护工销售/地产销售/物业顾问/家政顾问/养老/医疗/母婴） 岗位职责 1.客户拓展维护：挖掘医院患者及家属的护工服务需求，通过主动拜访建立长期合作关系，定期跟进回访，保障客户满意度与续约率，持续提升有效客户数量。 2.销售策略执行：结合市场情况与公司方向，明确目标客户群体，设计个性化推广方案，参与营销活动增强品牌影响力，推动季度销售业绩稳步增长。 3.护工团队协作：与护理人员保持密切沟通，掌握护工专业技能与服务特点，为客户精准匹配合适人选，协同优化服务流程，及时处理客户意见及人员调配问题，每周高效化解服务中的各类纠纷。 4.数据报告分析：系统收集销售进展、客户反馈及护工服务数据，使用分析工具识别业务短板，按时提交周度、月度分析报告，为管理决策和运营改进提供支持。 岗位要求 1.教育背景：具备大专或以上学历 2.销售经验：拥有3-5年销售工作经验，有医疗、养老、家政等行业背景者优先，熟悉医院运作场景，擅长陌生客户开发与大客户谈判，历史销售成果优异 3.技能素养：熟练操作Office办公软件；具备优秀的沟通协调与应变能力，富有同理心，能快速把握客户与护工双方需求；具有基础数据分析能力，可提炼有效信息辅助决策制定 4.职业素养：责任心强，工作敬业，能适应医院复杂环境及突发任务；抗压能力好，结果导向，接受本地出差（主要为医院）；遵守职业规范，严格保护客户与护工隐私信息 职业发展 1.培训体系：入职即提供系统培训，内容涵盖产品知识、销售方法、护理基础知识等 2.晋升通道：销售督导→见习经理→项目经理→城市经理 北京嘉堡护理有限公司招聘医院护工销售 工作地点：沈阳第四人民医院陪护中心 日常需进入病房与患者或家属交流，了解照护需求，推荐匹配护工服务。入职缴纳五险，税前无责底薪3000元/月+提成，工作时间：8:30-17:30，单休 岗位关键点： 1.具备亲和力，传递温暖感受 2.具有主动销售意识，擅长陌生拜访 3.具备良好的问题解决能力 人事部电话：***********

【福利多多，快乐打工】 感兴趣可直接投递简历，匹配成功将电话联系或添加微信沟通，所有问题均会如实反馈真实情况 一、薪资 底薪+提成模式（月薪1-5万不等） 无论实习期还是试用期，待遇不打折 二、晋升机制 头部SaaS企业，拥有7家分公司，直营团队，在江浙沪地区具备行业影响力，深度对接当地民营企业，与企业负责人直接交流 晋升机制公开透明，每3-6个月调薪一次，双通道发展路径 纵向：专员→组长→主管→经理（最快三个月晋升一次） 横向：专员可转向市场、企划、培训、人事、运营等相关岗位 依据个人能力定岗升级，不受工作年限限制，公平公正 三、福利待遇 1、每月设有苹果电脑、苹果手机、华为手机奖励！ 2、内部员工享免费课程学习资源 3、转正后享受5+1福利制度 4、定期提供丰富下午茶、举办生日会等活动，让每位成员感受温馨氛围与美食关怀 四、工作时间与休假 1、法定节假日正常休息，拥有更多自由时间放松出行 2、享有超长带薪年假，充分休整后再出发，高效投入工作与生活 3、每日工作时段：早8:30-晚6:00 五、岗位职责 1、在办公环境中舒适办公，配备空调及饮品，通过电话或微信向客户介绍系统产品，制定营销方案 2、客户推荐资源丰富，产品需求刚性，业绩增长如滚雪球，收入潜力大 3、采用顾问式销售模式，不限经验（公司提供带薪岗前培训，一对一指导，由组长亲自带教） 六、工作地址 沈阳市和平区太原街欧亚联营大厦1502室 【基本要求】 1、年龄20~30周岁，大专及以上学历 2、语言表达清晰，普通话标准，具备良好沟通能力 3、关键点：具备强烈的赚钱动力；业务技能可以培养，成长意愿才是核心 4、形象端正，气质良好 5、已取得毕业证书者优先考虑 白天留言1小时内回复，欢迎随时咨询！ 如果你渴望突破，拒绝平庸，希望结识更多目标一致的伙伴，怀揣非凡抱负，期待在【三个月内】实现快速成长与晋升，我们热烈欢迎你的加入！！！

物流园招聘： 1、园区保洁1人，60周岁以下，上五休二（法定假日），早7:00-晚16:00.工资1900元/月。 2、夜班消防1人：58周岁以下，上一休一（隔天一个班），工资2500元/月，17:30-早7:30，持消防中级证。 地址:大窑湾综合保税港普洛斯物流园； 联系电话：

金州东北小馆招过油师傅1名: 工资；7500～8000 月休两天，电话王

3、夜班保安1人，，110元/天，上一休一，17:00-7:00 地址:普洛斯大窑湾物流园 （汽车码头附近） 联系电话:

山东路附近烤肉店后厨招聘帮厨打杂满勤无休4500，包吃包住，联系电话

招过油6800+满勤200 四天休息供吃供住 工作时间早9晚9 电活

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

贝壳找房，销售

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

酒水销售人员台球助教

加入我们，链接全球贸易脉络，释放销售潜能！ 一、您将负责： 1.市场拓展：运用公司平台与资源，通过电话、网络、实地拜访及展会等多种渠道，开发国内工厂及贸易类客户。 2.方案服务：针对客户需求，制定专业国际物流解决方案（涵盖海运、空运、报关等），推动商务谈判并促成合作落地。 3.目标达成：主动推进销售任务，按时完成既定业绩指标与业务规划。 二、我们期待您具备： 1.销售热忱：热爱销售工作，有1-3年货运代理销售经验者优先考虑。 2.沟通能力：性格积极稳重，表达清晰流畅，具备良好的人际互动能力。 3.自我驱动：学习意愿强，踏实敬业，能适应快节奏并承受一定工作压力。 三、我们提供： 1.优厚薪酬：行业内具竞争力的高底薪+高比例提成，叠加绩效奖金与年终福利。 2.工作节奏：朝九晚六，周末双休，享受法定节假日及额外带薪年假、病假。 3.全面保障：缴纳五险一金，并配备补充商业保险。 4.团队氛围：定期下午茶、生日庆祝、节日礼遇等人文关怀。 四、清晰发展路径： 成长阶段：系统培训（1-2月）→实战进阶（3-6月）→资深顾问（6-12月）→团队管理（1-2年）→中层管理（3-5年）。 带教机制：入职初期安排专人一对一辅导。 诚邀踏实进取、富有斗志的您携手同行！

公司主要推广：吉林银行商家收款码，个体户商家一个月收款30万免额度，公司一个月免50万额度，商家有音响收款碰一碰，一个月支付宝额外给商家140元。

大连六家门店高新店幸福e家店西安路店中山店华南店机场店 办公地点可就近安排 新店拓展新市场布局欢迎投递简历！！！ 工作内容： 1.开发并维护公司客户资源，及时响应客户需求，解决客户问题； 2.根据公司服务方案，为客户进行专业讲解与方案推荐； 3.售后阶段持续跟进客户，提升客户满意度与长期合作关系。 团队情况： 团队氛围融洽，实行老员工带新人机制，市场基础稳固， 公司福利优厚，业务覆盖范围广泛，发展平台广阔 薪资待遇： 无责任底薪4000元+部门绩效奖金（2000-6000元）+高比例提成 提供工作餐+五险+节假日礼盒+父母津贴+带薪培训+明确晋升通道 综合收入：新员工月均7-8K，资深员工可达10-20K 候选人要求： 1.学历不限，有销售工作经验者年龄可适当放宽； 2.年龄20-40岁，性别不限； 3.欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入

工作内容为在大连发往全国的列车上销售预包装食品、饮用水及饮料，任务轻松易上手。 工作安排为做4天休2天或做3天休1天，灵活轮班，月收入约3500-6500元，享有节日各类福利待遇。 提供五险及免费住宿。 应聘要求： 手背及颈部无明显纹身，无传染性疾病，无犯罪记录。 学历需初中及以上，年龄18至49周岁之间， 男性身高155厘米以上，女性身高150厘米以上。

辽宁大连A28井号招聘送货司机三名和业务两名，从事快消品行业，底薪加提成，有经验者优先。

招聘 少女装：新店元玥品牌 火热招聘 ： 不怕工资高，就是喜欢高手，来来来 店员2名 年龄:25-45岁以内 销售精英，底薪面议+提成+月达标奖+五险+节假日三薪 4.工作地点：瓦房店新玛特二楼元玥专柜 联系方式：宋女士 同步

1、银行背景信贷客户经理岗位，专注无抵押信用贷款业务，平台实力强，行业认可度高，薪酬优厚，工作稳定性佳。 2、具备一年以上相关工作经验者，普遍月薪可达2万元以上，是一个值得长期发展的优质信贷发展平台。 3、年龄要求****以内（含****），学历需全日制大专或以上，超出年龄或不符合学历条件者请勿投递。

利郎男装招聘:导购 班次：上一休一 薪资待遇: 底薪+提成+节假日三薪+奖励+五险 综合月薪 导购:4000-8000上不封顶 招聘要求： 年龄:25～40岁 有服装销售经验者优先。 做事勤快，沟通能力强，服务意识强，服从管理，有赚钱欲望。 工作地点: 大连杉杉奥特莱斯 联系方式:

岗位要求：具备1-3年市场相关工作经验，有教育培训或保险行业背景者优先。主要职责为市场开拓及客户资源拓展。 渠道销售方向，表现突出的应届毕业生亦可考虑（需具备学生会工作经历）。 性格积极向上、自信主动，思维灵活，具备较强沟通能力，有地面推广经验者优先。 拥有C端及B端市场拓展经验者更佳

●岗位急招招满即停。非业务员（可接受无经验） ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶) 2、缴纳社保:养老保险。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心