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岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求

非电销、无考核、无业绩、不加班 急招！！！今天面试通过，明天就办理入职 无责底薪+超高提成+季度奖金+年终奖+带薪培训+五险团建+下午茶+各种节日福利（综合收入6000-8000） 接受小白，无经验要求，含销售性质，工作轻松无压力，上手快，统一培训后有专人带 不陌拜、不地推、不出差 上班时间：8:30-17:30 午休12:00-13:00 老板随和，气氛融洽，待遇优厚，不重文凭，重人品，不求学历，只求能力，你未必出类拔萃，但肯定与众不同销售有无经验皆可 感兴趣随时找我咨询！

岗位职责： 1. 负责大连区域新客户的拓展及现有客户的日常维护； 2. 落实公司新产品在市场的宣传与推广工作； 3. 达成公司下达的销售指标与业绩要求； 4. 完成公司及上级安排的其他临时性工作任务。 任职条件： 1. 具有餐饮终端渠道推广相关经验； 2. 具备新品上市推广的执行能力； 3. 能够独立开展市场开拓工作； 4. 拥有行业相关资源者可优先考虑。

招贤纳士 招聘销售人员 做过会销，保健品，体验店，线上社群的优先 销售年龄25岁～50岁 要求能带群，会炒群，会沟通客户，做店面服务！有工作经验！ 工资待遇好，底薪+提成+五险 第一个月试用期保底工资3000元 临时试用期7天[玫瑰] [强]上班时间️ 早上8点～ 下午5点～ 中午休息1个小时～ 周日休息一天 法定节假日还有休息

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一，新菁英简介 中国人寿推出新菁英招募计划，是对优质人才的甄选，旨在通过系统化的运作，专业化的支持，培养一支职业化，专业化，综合化的高素质年轻销售队伍，推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二，招募条件 1，年龄：45周岁以下 2，学历：大专及以上学历优先 3，基本要求：具备出色的沟通能力，亲和力，团队协作精神；有营销工作热情，责任心强，勇于挑战，有自我创业想法。 4，品行要求：品行良好，无不良犯罪记录，无未清偿债务，无不良职业记录，无不良信用记录，无原行业监管处罚记录等。 三，工作职责 1，法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。 2，为客户提供售后服务，包括客户回访，提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求，协助公司处理保全和给付事宜等；邀请客户来公司参加相关经营活动； 3，拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括接洽，需求分析，设计和讲解投保方案，促成和递送保单，协助客户缴纳保险费，完成业务考核指标； 4，宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识；遵守公司的有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项； 四，我们提供 1，强有力的新人津贴：为满足条件的新人，提供多样化的新人扶持津贴； 2，竞争力的委托报酬：根据不同产品规则，提供行业内具有竞争力的委托报酬； 3，完善的培训体系：搭建长达一年的新人培训体系，助力快速成长； 4，广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度，根据能力及职业规划，可选精英高手发展路线，团队主管发展路线，或星级导师发展路线，让你的职业生涯更加丰富多彩。 5，完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障，养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 6，和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。

工作时间：8.30-18.00，午休一个半小时 法定节日带薪休假 超长年假12-15天 95后、00后团队氛围轻松，午休时间长，有足够的时间休息或进行娱乐活动，吃喝玩乐应有尽有，工作简单易上手，坐班打字 不需要跑外接电话，手把手带你

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BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

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全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

【编号A3008】[庆祝]澳鼎产业集团｜庄河区域诚招：店员2名[烟花]任职要求年龄：25‑55周岁。性格阳光开朗，思维敏捷，擅长沟通表达。品行端正，事业心强，富有爱心耐心，亲和力佳，服务热情，自带正能量。认同健康产业，怀揣理想，勤学上进，爱岗敬业。[烟花]薪资优厚，福利完善。有从业经验可即刻上岗。零基础可带薪学习培训。扶持创业，共谋发展。电话：地址：庄河市泰昌路

诚聘营业员一名45岁以下，食品销售经验优先，五险一金，上三休一电话

招猪肉售卖员，会剃肉优先，有意者联系我，电话

岗位职责 1.独自开发新客户，拓展销售渠道，维护客户关系 2.主动寻找、筛选、对接优质供货商，建立稳定工作渠道 3.负责市场信息收集、分析，业务洽谈与订单跟进 4.配合团队完成日常销售及上级安排的其他工作 5.能与国外客户顺畅沟通，及时处理客户咨询与要求 任职要求 1.具备独自开发客户的能力，有销售经验优先 2.擅长资源整合，主动寻找并筛选优质客户 3.沟通能力强，目标感强，执行力好，抗压能力强，诚信踏实

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水产商行，长期招聘杀鱼工杀鱼工，卸货送货 工资7000起 管2炖饭

西餐见习店长：学习期5500元，转正后薪资为6500元~7000元,特殊人才面试后定薪。同时增加孝慈金+营业额综合收入提成，综合收入7000-8000之间.储备干部，5000/月工作站学习—店助理—厨师长（可晋升到店长）全职:4000/月-4600/月[太阳]兼职:15-18/小时咨询电话:，同步

招聘售货员，年龄35至50岁，优先录用本地附近居民，采用两班倒工作制，全天平均工作时间为7小时，工资面议，共招聘两名员工，工作地点位于庄河市水仙公馆二期东门外辽宁大连。

恒隆麦檬集合店招聘啦招聘岗位：导购（短期）门店位置：大连恒隆广场薪资待遇:底薪+提成+法定三薪+五险一金+各项津贴年龄要求:40周岁以下经验要求:个人能力强，对工作认真负责联系电话:

诚招海鲜店员（会开车）要求：1. 年龄50周岁以下，家住庄河市内；2. 身体健康，做事勤快、有责任心；3. 有海鲜行业从业经验者优先；薪资待遇：工资面议工作地址：庄河文化街益品正海鲜行电话：孙