做pos机，底薪8000+提成销售岗位，交五险一金。做销售最难的就是没有目标客户，公司提供精准客户，咱这边对接客户，无需地推，无需地推，无需地推！！！重要事情说三遍！！ 公司派单，上午见完客户，上午就可以！下班，下午见完客户，下午就可以下班，没约上客户也可以下班，无任务，工作时间自由。 每单80-500的提成，接受无经验。工作氛围十分轻松，经常团建，月休4-6天，法定节假日全休 要求有车，有c1驾照，工作积极，性格开朗大方，不想挣钱的就别联系了，团队需要正能量，积极向上想赚钱的小伙伴～

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负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源： 1.底薪4000元，办卡提成100-300元，日结，机器激活奖励300元，额外日收入500元以上，收入当日结算 2.被动收益：享受长期分润，支持组建团队发展

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做销售最难的是找到目标客户，公司免费提供获客渠道，助力轻松开启高效赚钱模式

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金融客户经理 [工作内容] 1、从事金融支付类相关业务，服务客户群体多样化； 2、工作时间灵活，无需固定坐班或公司打卡考勤； 3、配备系统化培训机制，资深人员全程指导带教。 [薪资构成] 1、业务提成：成功办理业务后，每单客户可获得300-1000元提成，月均成单量30-50单； 2、长期提成：客户成交后持续提供基础维护，享受后续被动收入分成； 3、综合收入：底薪5000-1万+提成+奖金+团队奖励（月综合收入1~3万） 招聘区域 高新区、寒亭区、坊子区、奎文区、昌乐、临朐、青州、诸城、寿光、安丘、高密、昌邑等地 试用期3天，具备销售经验者优先录用！ 开启预留电话功能

公司免费提供客户资源渠道哦

岗位职责: 1.负责信用卡产品的市场推广与销售工作 2.通过专业沟通促进客户转化，完成既定销售指标 3.持续跟进客户，维护良好关系，提高服务满意度 任职要求: 1.具备良好的表达能力和人际互动技巧 2.能自主推进销售进程，执行力强，结果导向 3.态度积极，能适应高强度、快节奏的工作氛围

赛轮（潍坊）轮胎有限公司大量招聘 福利待遇：入职当月缴纳五险一金，提供住宿，餐费补助； 每月15日准时发工资 招聘人员： 一线操作工50人 工资：5000—8000元 设备维修工 2人，5000-面议 叉车司机5人，面议 （诸城技校北50米） 面试时间： 上午9-10：30，下午1：30-3：00 ☎ 联系： ()

宏大市场李辉果业年底招卖货工数名，工资面议电话☎

明天有空联系我，卫生擦玻璃开荒保洁都要。

下午谁有空地面活

明天找个洗纱窗清窗槽的

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：按成果结算 招聘截止时间：2026-10-06 全国范围内开展银行信用卡推广兼职，操作简便，仅需分享并收集申请信息，一分钟即可完成任务，后续由对应银行审核发卡。无需固定时间，随时随地可开展，按单提成，享有长期分润收益

1能吃苦 2想搞钱 3还是想搞钱

岗位职责: 1.主动开展信用卡产品的市场拓展与销售推广，积极开发潜在客户； 2.为客户提供全面的信用卡使用说明及专业的咨询服务； 3.定期维护客户关系，加强互动交流，促进客户持续用卡与转化； 4.汇总市场动态与客户反馈，及时上报以支持产品迭代优化。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能够清晰传递产品价值； 2.具有较强的市场敏感度，善于捕捉和把握销售契机； 3.自我驱动力强，能够在压力环境中保持稳定的工作热情； 4.熟悉常用办公软件操作，有金融或相关领域销售经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责信用卡产品的宣传与销售，开发潜在客户资源； 2.为客户讲解信用卡功能并提供专业咨询，及时回应客户问题； 3.持续跟进客户使用情况，保持良好互动，推动后续合作； 4.汇总市场信息及客户建议，为产品改进和服务提升提供支持。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与服务意识，能清晰传递产品优势； 2.掌握基本销售策略，对市场动态敏感，可自主达成业绩目标； 3.工作态度积极，适应高强度工作环境，在挑战中保持稳定发挥； 4.熟悉常用办公工具，具备金融类销售从业经历者优先考虑。

岗位职责： 分期通工作内容：引导客户办理一张备用金的卡，无需外出，无需自己找资源 工作时间： 早9晚18:30双休节假日全休 岗位要求： 1，21-40周岁，男女不限，学历中专及以上 2，基本的电脑操作 3，无不良征信、犯罪记录；  项目优势 1、信用卡账单分期营销项目，上手很快，无需客户积累，可快速挑战高薪； 2、成熟项目高速发展阶段，发展空间大，晋升管理岗与职能岗机会会多。

【招聘岗位】升学规划销售顾问（教育类） 【薪资待遇】5000-10000元/月（底薪+高提成+奖金），上不封顶；五险+带薪培训+节日福利+团建+清晰晋升通道。 【岗位职责】 1. 通过电话、微信、到校咨询等方式，为家长和学生提供升学规划、课程咨询服务，了解需求并匹配合适方案。 2. 熟悉机构升学产品（中高考冲刺、志愿填报指导、学业规划等），进行专业讲解并促成签约。 3. 跟进客户从咨询到报名的全流程，维护良好关系，提升满意度与转介绍率。 4. 参与升学讲座、体验课、家长会等活动的宣传与现场咨询，配合完成招生目标。 5. 完成个人月度招生指标，及时反馈销售数据与客户信息。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，教育类、市场营销类优先。 2. 1年及以上销售经验优先，有教培行业、课程顾问、升学咨询经验者更佳，优秀应届生也可。 3. 普通话标准，沟通表达能力强，善于挖掘客户需求并进行方案讲解。 4. 学习能力强，能快速掌握本地升学政策及机构课程体系，熟练使用微信、电话等工具。 5. 热爱教育，有耐心、有责任心，目标感强，能在一定压力下完成销售指标。 6. 职业操守良好，无虚假宣传、违规招生等不良记录。 【优先条件】 熟悉本地中高考政策或有教育/家长/学校渠道资源者优先。

1、具备机械、化工领域，以及大型央企国企总包单位或市政类项目（如热力、水利、热电、燃气等）相关行业资源者优先； 2、拥有出色的大客户开拓与商务谈判经验，具备较强的团队管理与协作能力。 工作方式灵活，无需固定坐班，薪资待遇可面谈。

负责直播，网络销售，男女不限，对宝石知识有一定的了解

【基本要求】： 1、年龄：22~40岁 2、学历：本科及以上 3、性格积极，诚实守信，有上进心，具备良好沟通能力 4、在本地居住满一年以上 5、有金融、教育、医疗、财会或个体经营背景者优先 【创业要求】： 1、热爱事业，态度认真，举止得体 2、身心健康，作风正派，主动进取 【工作内容】 1、参加公司组织的早会、培训、活动及相关会议 2、与客户深入交流，担任客户的寿险与财务规划顾问 3、提供保单后续服务，坚持专业与诚信原则，维系客户长期关系 【发展机会】 1、实行人性化单轨晋升机制，助力成长为业务骨干 2、可选择“个人业绩发展”或“团队建设发展”双通道成长路径 注：享受新人津贴+提成+月度奖励+长期服务奖

1、负责片区维护，旧客户维护 2、负责片区扩展，新客户开发 3、负责产品销售以及品牌维护 4、周末固定休息，月休4天起 5、生日福利， 6、每天工作简单，不超过7小时

岗位名称：农夫山泉销售代表 岗位职责： 1、负责所属区域经销商管理和服务。 2、负责产品推广和特通渠道、网点开发，配合经销商进行市场基础工作建设。 3、负责执行公司各类管理制度和销售政策，确保市场有序健康发展。 4、负责执行公司各类销售指标，确保100%达成。 任职资格： 1、男女不限，年龄25～40岁，专科以上学历。 2、具有快销品、饮品、食品等工作经验，应届毕业生也可应聘。 3、具备一定的语言表达能力，吃苦耐劳，抗压力强，具有较强的执行能力和落实能力。 4、人品端正，诚实守信，无不良嗜好和违法记录。 5、从事小瓶水、桶装水优先录用。 6、退役军人优先录用。薪资标准：基本工资+差旅补助+业绩提成。（具体面议）福利待遇：。

工作岗位内容: ①为客户提供续期缴费、理赔、三节一生赠送礼品等保险服务; ②并提供政策性保障等风险普惠工作（社区服务）; ③通过保单体检等做风险评估，并根据评估情况帮助客户补充保险缺口，完善风险保障; ④链接养老资源，健康、养老、财富风险的专业工作者。

岗位职责： 利用公司提供的高质量A类客户资源，通过线上方式完成产品推介、客户对接及订单转化，持续维护客户关系并达成销售指标。 任职要求： 热爱销售工作，具备良好的服务意识，擅长线上交流，有网络销售经验者优先，熟练操作办公软件及各类互联网工具。 薪资待遇： 综合薪资8000-15000元，提成丰厚上不封顶；依法缴纳社保。 工作时间： 9:00-18:00，午休1.5小时，固定坐班，无需外勤，无加班安排。 无需自主开发客户，成熟优质客源支持快速上手！加入团队，享受高激励机制与稳定工作模式，助力实现职业发展与收入双提升！

岗位职责: 1.通过电话积极对接潜在客户，讲解公司产品与服务内容； 2.洞察客户实际需求，提供针对性的解决方案； 3.持续维护并扩大客户关系网络，提升客户满意水平； 4.参加团队例会，协同规划销售推进方案； 5.完成既定销售任务，主动参与团队各项销售协作。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力与影响客户的能力； 2.具备较强的责任意识和协作态度； 3.对销售岗位充满热情，具备持久耐心； 4.熟悉常用办公软件操作，学习适应能力强； 5.具备电销或相关行业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、达成负责区域内的产品销售目标，提高产品在区域市场的占有率； 2、开展区域内市场拓展及新客户开发工作 任职资格： 1、有快消品行业销售管理经验者优先考虑 2、勤奋踏实，具备较强的工作责任感 3、综合能力突出者条件可适当放宽 工作时间：8.00-17.30