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会计经验不限大专财务分析应收应付核算会计
一、岗位职责 1、负责日常收款单据的系统录入,确保数据准确、及时,核对单据内容与系统信息相符,防止遗漏或错误。 2、协助整理并归集收款相关的原始凭证及财务文件,确保凭证规范装订、资料分类清晰、存放有序。 3、配合财务团队完成基础性财务支持事务,参与月度、季度相关数据的核对与整理工作。 4、按时完成部门主管安排的其他临时性财务相关任务。 二、岗位要求 1、大专及以上在读学历,财务类专业学生(包括会计学、财务管理、金融学、审计学等方向优先)。 2、掌握Office办公软件操作,能够熟练运用Excel进行基本的数据处理与表格制作。 3、做事严谨细致,具备良好的数字敏感度和较强的责任意识。 4、具有较好的沟通协调能力,具备团队合作精神,严格遵守财务信息保密规定。 5、可保证每周固定出勤天数,实习周期不少于6个月。
往来会计
6-7千/月
会计1-3年大专
技能要求: 往来会计,费用管理,对账 岗位职责: 1、按期往来对账,确保往来账务清晰; 2、收入成本往来凭证的复核,优化往来工作流程提升效率; 3、应收及常规业务数据分析,提供决策依据; 4、对往来款项,按单位和个人,分户设置明细账; 5、应付款项的账龄及偿还情况。 任职要求: 1.大专以上学历,两年以上工作经验,能力优秀者优先考虑; 2.具备基本的税务、财会知识; 3.积极上进、认真负责、细心、能吃苦,良好的沟通能力。
会计经验不限本科
1、财务共享中心从实习生到总监多岗位多等级财务人员 2、双休,13薪,工资面议,唯技能,无上限 3、必要条件:第一学历为全日制统招二本以上财务或相关专业(不符者请勿投档) 4、技能要求:具有相当程度的EXCLE365函数和数据处理能力,有VBA基础(只会到VLOOKUP函数的请勿投档)。 5、有财务共享中心或建筑业相关从业经验者优先。
会计经验不限本科
岗位职责: 1、负责年度及月度预算的汇总整理与初步审核工作; 2、承担年度和月度预算调整方案的初审任务; 3、编制月度及年度预算分析报告; 4、核对增值税销项与进项数据,建立并维护进项转出台账; 5、协助完成各业务渠道佣金相关税金的核对工作; 6、办理公司各类税种的纳税申报及税款缴纳事宜; 7、负责增值税发票的申领与登记、保费发票的开具及用印管理、委托代征代理人增值税及相关附加税费发票的申请代开、抄报税等全流程发票事务; 8、开展税务资料的整理与归档工作; 9、根据公司整体工作部署及业务发展需求,落实上级交办的其他工作任务、临时性工作以及跨部门协作事项。 岗位要求: 1、25届毕业生,统招本科及以上学历 2、财务、会计等相关专业背景 3、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件 4、具备较强的理解能力与沟通表达能力 特别说明: 1、非销售岗,入职即签署正式劳动合同,缴纳五险一金,属正式内勤编制 2、薪酬福利构成:基本工资+各类补贴,包含餐补、话费补贴、高温补贴、生日补贴、交通补贴等;公司提供五险一金、带薪年休假待遇 3、周末双休。办公地点临近地铁2号线,周边生活配套齐全、交通便捷;管理团队年轻化,工作环境轻松和谐
会计
2-7千/月
会计学历不限
做账,报税,开票,计算税金,社保申报,税务年报,工商执照注册、变更等公司交代工作。,每月有绩效,话费补助,餐补,交五险
收入会计
6-7千/月
会计1-3年大专成本会计会计中级职称
对账管理 1)每日按时核对收款、订单与实际消耗数据,针对差异进行分析并提交报告,跟进处理进展,确保当日事项当日完成,账目与实际情况一致; 2)每月按时核对关联方往来款项,登记内部交易明细,并编制相关对账报表; 3)每月按时核对客户、OTA及合作平台的余额与业务往来情况,分析并处理差异,按要求出具对账函证,并持续跟踪对账结果; 会计核算 1)依据会计准则及相关核算规范,正确运用会计科目编制记账凭证; 2)整理财务单据,每日按时完成账务处理,实现日清日结; 3)按收入类型,每月按时编制收入汇总报表; 摊销计提 1)月末按时准确计提当期各项费用; 2)月末按时准确完成待摊费用的摊销工作; 财报编制 每月结账后及时编制资产负债表、利润表、现金流量表,并做好电子化归档保存; 财务监督 1)参与采购商品的入库、出库及验收环节的财务审核,跟进相关单据的传递与归档; 2)每月末组织存货盘点工作,监督库存物资的安全与完整; 3)对固定性成本支出的真实性与准确性进行审查,并提出审核意见; 4)建立并完善与供应商的对账机制,定期或不定期发起对账流程; 纳税申报 1)按时准确计算应缴税金; 2)按时准备资料完成各项纳税申报; 3)按时办理各类涉税事务; 成本核算 1)按时准确核对销售提成、人工成本等相关数据; 2)合理应用成本核算方法,精准归集成本项目,遵循收入与成本配比原则,及时完成成本结转; 3)按时编制成本汇总报表; 临时性任务 技能要求: 1、具备2年以上成本核算相关工作经验,熟悉会计准则、财务核算制度及操作流程; 2、熟悉税收法规、成本管理体系及核算方式,具有一定的成本分析能力; 3、了解内部控制制度,熟悉进销存管理规范; 4、熟练操作各类财务软件、办公软件及信息化系统,具备较强的数据处理能力; 5、持有中级会计师或以上专业技术资格。
会计
3-4千/月
会计经验不限学历不限应收应付物流
整理和记录公司进出货单!公司是做复合厂的!薪资待遇3500~4000联系电话
财务
4-5千/月
会计1-3年大专混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算制造业代理记账公司不可兼职
招聘:财务文员 一、招聘岗位 财务文员(负责记账、工资发放) 二、招聘要求 2. 年龄:40周岁及以下 3. 经验:有财务相关工作经验优先 4. 能力:细心负责、会电脑、会做简单台账、出入账登记 5. 品质:稳定踏实、做事认真、服从安排 三、主要工作内容 1. 负责员工工资发放 2. 日常出入账登记、台账记录 3. 简单财务数据整理 4. 完成上级交办的其他相关工作 四、薪资待遇 月薪:4500元/月 + 绩效奖金 工作时长: 五天8小时 工资发放准时
苏州 常熟市
8月31日 16:59拨打电话
钳工
钳中工岗位,每周工作6天,每天工作时间为8:00至20:30,中间休息2.5小时。薪资为35元/小时。要求熟悉气路和液路安装,年龄在24至45岁之间。
苏州
11月1日 03:26拨打电话
小工包住包吃月结
大新码头招聘工作人员,要求年龄在55岁以下。薪资为每月6500元,工资按月结算,免费提供食宿,体检费在满月后报销。工作实行两班倒制度,白班工作10小时,夜班工作11小时。工作内容包括吨包挂钩、杂活等,有活就做,不忙时休息。
苏州
11月1日 03:25拨打电话
小工社保
招聘配料岗位,工作地址位于苏州北站一公里范围内的高铁站。薪资为25元一个小时。员工可选择缴纳社保,若不愿缴纳社保,则需购买工伤保险。持有C1或C2驾照均可,会使用导航即可,学历要求初中以上。
苏州
11月1日 03:11拨打电话
江苏苏州灌装岗位招聘,薪资为24元每小时。
24元/时
种植工
灌装岗位招聘,薪资为24元每小时。
苏州
11月1日 03:11拨打电话
苏州昆山市陆家镇招聘焊工一名,要求懂图纸,能够操作氩弧焊和气保焊。工作时间约20天,薪资面
氩弧焊工气保焊
昆山陆家镇招聘焊工一名,要求懂图纸,能够操作氩弧焊和气保焊。工作时间约20天,薪资面议。
苏州 昆山市
11月1日 03:11拨打电话
会计
5-8千/月
会计1-3年大专总账
公司招聘会计 岗位职责 1、负责日常账务处理、记账、对账、报销审核; 2、负责发票开具、税务申报、工商税务对接工作; 3、整理财务报表、台账,往来账目核对; 4、完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求 1、熟悉一般纳税人全套账务,懂报税流程; 2、熟练使用财务软件、办公软件,做账清晰、细心负责; 3、工作踏实、责任心强,有相关工作经验者优先; 4、年龄55周岁以下,人品端正,稳定性高。 薪资待遇 - 薪资面议(根据能力定薪,待遇优厚5000元-8000元) - 工作稳定、环境轻松,正常上下班,双休法休 适合长期稳定发展的求职者,有意者欢迎随时联系! 工作地址:鸡西市内
财务
5-7千/月
会计5-10年大专弹性工作制制造业房地产/建筑国际类会计资格高级会计师CPA中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
【岗位职责】 全盘账务与核算管理:负责公司整体财务核算体系的搭建与优化,统筹日常账务处理,确保账目准确、合规,按时编制财务报表; 成本与预算管控:主导成本管理工作,精准核算生产环节各项成本,为成本控制提供数据支撑;统筹预算编制与执行跟踪,为公司决策提供财务分析支持; 税务与合规管理:统筹税务申报、缴纳及年度汇算清缴工作,熟悉出口退税流程(优先项),搭建财务风险防控体系,确保税务合规; 资金与融资配合:负责公司资金安全管理,配合公司业务发展需求,对接银行等金融机构,协助推进贷款融资相关事宜; 项目申报与行政统筹:配合公司进行“高新技术企业(高企)”申请资料的整理与财务数据归集;完成领导交办的日常行政管理工作; 团队与审计配合:监督指导会计团队日常业务,提升工作效率与规范性;配合内外部审计工作,确保财务资料完整、真实、及时。 【任职要求】 学历与专业:大专及以上学历(本科优先),会计学、财务管理等相关专业; 工作经验:5年以上财务工作经验,具备制造业财务工作经验或熟悉出口退税业务者优先; 职称要求(满足其一即可): 具备“制造业经验”与“出口退税经验”两项优先条件者,可放宽至初级会计职称; 不具备上述两项优先经验者,必须持有中级及以上会计职称; 专业技能:扎实的财务、会计专业知识,熟悉国家财税法规政策;精通成本核算、预算管理及财务分析;熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能,具备较强的数据处理能力; 综合素质:具备良好的职业操守和责任心,工作细致严谨,原则性强;具备较强的沟通协调能力、跨部门协作能力及团队管理经验。 【薪资福利】 薪资范围:5,000 - 7,000 元/月 福利待遇:缴纳五险、法定节假日正常休息、享受超长带薪年假、丰厚的节假日福利、公司包吃。
会计
5-8千/月
会计1-3年大专总账审计资金管理财务分析税务风控用友U8金蝶EAS不可兼职
一、公司简介 本公司主营国内旅游组团、地接服务、旅游套餐销售、票务预订及文旅相关配套业务,业务模式成熟、现金流稳定。因公司业务扩张及财务规范化建设需要,现面向社会公开招聘财务会计一名,欢迎踏实稳定、熟悉旅游行业账务的专业人才加入。 二、岗位职责 1. 全盘账务处理 负责公司旅游业务全套账务核算,包括组团收入、地接成本、房餐门票成本、导游杂费、渠道返佣、平台服务费等专项账务处理;完成日常凭证录入、审核、记账、月末结账,保证账务清晰、科目准确。 2. 往来账款管理(旅游行业重点) 负责对接旅行社、渠道商、供应商、酒店、车队、票务机构往来对账、应收应付款核销;跟进团款结算、尾款催收,梳理团期账务,杜绝死账、乱账、跨期账。 3. 费用报销与付款审核 严格按照公司财务制度审核业务报销、导游垫付、团费支出、办公采购、筹备采买付款单据;核对票据真实性、业务关联性、合规性,把控付款流程、杜绝不合规支出。 4. 税务申报与合规管理 负责公司月度、季度、年度税务申报、开票管理、进项票据整理、纳税统计;熟悉小规模/一般纳税人旅游行业计税规则,把控税务风险,完成年度汇算、工商年报、公示等工作。 5. 财务报表与经营数据统计 按月出具财务报表、利润表、业务营收成本统计表;统计各线路、各团期、各渠道盈利数据,为公司经营决策提供数据支撑。 6. 财务档案与制度落地 负责发票、合同、凭证、报表、对账单、结算单等财务资料整理归档;执行公司采买、付款、报销、资产管理制度,协助完善旅游业财务标准化流程。 7. 其他财务工作 对接银行、税务、审计、代账对接工作;配合公司季度、年度盘点、资产登记;完成上级交办的其他财务相关工作。 三、任职要求 1. 财务、会计、税务等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计证,有中级证书优先。 2. 1年以上旅行社、文旅、旅游行业会计经验优先,熟悉旅游团款结算、成本核算、渠道返佣、地接账务者优先。 3. 熟悉企业会计准则、现行财税政策,熟练操作金蝶/用友财务软件、Excel函数统计。 4. 细心严谨、原则性强,对往来对账、票据审核、数据核对敏感度高,能适应旅游行业多流水、多笔小额账务特点。 5. 无不良从业记录,职业道德良好,具备独立全盘做账能力。 6. 沟通顺畅,能对接业务部门、供应商完成对账及账务解释工作。 四、薪资待遇 1. 月薪5000-8000元(根据从业经验、证书、能力面议) 2. 双休、法定节假日正常休息,带薪年假 3. 正常缴纳社保 4. 工作稳定、办公环境轻松,团队氛围简单 五、工作时间 正常行政班9:00-18:00,无需驻场带团,无熬夜加班,财务月结季结按需配合加班。
会计
4-5千/月
会计
全职会计
会计
9千-1万/月
会计1-3年中专/中技弹性工作制应收应付结算总账成本资金管理税务
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
行政专员经验不限高中弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
前台接待员
3-6千/月
前台经验不限学历不限形象好,气质佳弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆掌握基本人力知识普通话流利迎宾/接待经验
暑假工也可以。
财务主管
1.2-2万/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责要求 全面负责公司的财务管理工作,涵盖会计核算、预算管理、成本控制、资金运作及税务规划 1. 制定公司财务战略方向,明确财务目标与实施路径,确保财务工作与企业整体发展战略协同推进 2. 建立并完善公司财务会计制度、操作规范及相关管理办法,推动财务管理标准化 3. 主导项目财务风险与税务风险管控,统筹开展税收筹划,提升税务合规性与效率 4. 领导财务团队日常运作,加强人员管理与能力建设,持续提升部门专业水平与执行效能 5. 组织编制记账凭证、财务报表及税务申报工作,深入进行成本分析,为经营决策提供数据支撑 6. 对接内外部审计工作,保障财务资料的真实性、完整性与合规性 7. 实时跟踪资金流动状况,强化现金流管理,维护公司财务稳健与安全 任职资格: 财务、会计、金融等相关专业全日制本科及以上学历,持有中级会计师或以上职称者优先 具备8-10年财务领域工作经验,其中至少3年担任财务管理岗位或团队负责人职务,有科技类企业或投融资机构从业经历者优先
会计文员
4-5千/月
会计1-3年大专会计从业资格证书
公司:苏州优中食品有限公司地址:苏州市吴中区越溪街道北官渡路7号1幢 工作岗位:会计出纳 工作时间:周一到周五,每天8点半至17点半(暂定) 工作内容:负责发票开具、资料归集整理,核对客户应收款项并跟进回款事宜等。 待遇:税前月薪4000元,提供餐补,缴纳五险;每周双休,法定节假日正常休息。享有寒暑假,期间仅缴纳社保,不发放基本工资。
资产会计
9千-1万/月
会计1-3年本科
岗位内容: 1. 负责固定资产台账的日常维护与信息更新,整理并归集资产相关数据及附件资料; 2. 执行固定资产分类管理,编制资产明细清单,并确保其准确反映在财务报告中; 3. 参与固定资产采购流程及投资决策方案的相关支持工作; 4. 构建并优化固定资产从购入到报废的全流程管理体系。 任职要求: 1. 熟悉固定资产管理理论与实务操作,具备实际应用能力; 2. 拥有2年以上固定资产管理或相关领域工作经验; 3. 熟练使用EPR及其他常用财务管理系统软件; 4. 具备较强的沟通协作能力与团队配合意识。
文员3-5年本科食品安全管理体系环境管理体系ISO认证
工作内容: 1,协助客户规划并搭建体系文件,指导企业优化流程管理,配合客户完成第三方认证审核工作。针对审核中发现的不符合项提供整改方案,同时解答客户日常技术疑问,并负责体系文件的维护与更新。 2,组织并实施客户在体系建立过程中的相关培训工作; 要求: 1、本科及以上学历,毕业满四年,学信网可查; 2、具备两年以上生产、质量或技术管理领域工作经验,或在制造业从业经历,同时具有两年以上认证或认证咨询行业背景,累计参与并成功辅导不少于10个体系类或其他项目;或在企业内从事体系管理工作满三年者优先考虑; 3、入职后将由拥有15年以上行业经验的资深咨询培训导师全程带教指导
全职会计
5千-1万/月
会计5-10年大专弹性工作制应收应付总账成本代理记账公司中级会计师金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
文员
5千-1万/月
文员经验不限学历不限全职
一、薪资福利: 1. 无责任底薪5000元 2. 工作时间 08:30~12:00,14:00~18:00 午休时长整整两个小时 3. 法定节假日正常休息+享受带薪年假 二、岗位职责: 负责客户信息的登记管理 审核客户相关资质文件材料 三、任职要求 1、性格积极乐观,工作认真负责,具备责任心 2、具有良好的团队协作能力,乐于学习并拥有较好的沟通表达能力 四、职位福利 1. 入职即办理五险缴纳 2. 每周提供下午茶,公司配备饮料、小零食、水果,以及微波炉、冰箱等便利设施
接待
2-4千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制行政前台接受无服务业经验公司/写字楼包吃住包吃五险一金
前台接待招聘 岗位职责 1、负责公司前台日常接待工作,热情接待来访客户、访客,做好登记、引导、答疑工作,维护公司良好的第一形象。 2、负责公司来电接听、转接、记录,准确传达工作信息,处理简单咨询事宜。 3、负责公司会议接待、会前布置、茶水准备、会后整理等配套工作。 4、负责办公区域日常整洁维护、绿植养护、办公用品盘点、登记、申领与摆放管理。 5、负责快递、信件、物资的收发、登记、整理与分发。 6、协助行政日常工作,如考勤统计、资料整理、文件打印归档、活动协助等行政辅助工作,完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求 1、年龄20–35岁,形象气质良好,举止端庄、谈吐得体,亲和力强。 2、熟练使用Office办公软件,会基本文档编辑、表格制作,打字熟练。 3、性格开朗细心、责任心强、执行力高,有良好的服务意识、沟通能力和团队协作能力。 4、无不良嗜好,工作踏实稳定,服从工作安排。 5、有行政前台、接待、文职相关工作经验者优先,优秀应届生可放宽条件。 薪资福利 1、薪资:4000–6000元/月(根据能力与经验定岗定薪,能力优异可面议) 2、带薪福利:带薪年假、法定节假日正常休假、带薪病假、节日福利、生日福利。 3、额外福利:定期团建、下午茶、团队氛围轻松、办公环境舒适、晋升透明。 4、长期保障:,稳定长期岗位,无需加班,工作轻松稳定。 工作时间 朝九晚六,午休充足,月休合理,正常作息,不熬夜不加班。
财务
5-8千/月
会计
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户、资金收付及往来款项核对 任职要求: 1. 学历大专以上,财务、会计等相关专业优先 2.有会计工作经验者优先 3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
营销储备干部
8千-1.1万/月
文员经验不限大专市场营销方向运营方向
在营销、人力、行政、财务四大模块实行晋升型轮岗机制,各岗位均设有明确的晋升评估体系。 通过当前岗位考核后,可进入下一阶段发展。 完成全部轮岗培养流程后,将聘任为职业经理人,全面负责一家公司的运营管理。
会计
4-5千/月
会计3-5年高中应收应付固定资产核算
审单,做财务报表,会做表格
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