高薪招聘 续期售后服务人员 全职/兼职均可，具体面议 薪资：3000-10000元 上不封顶 福利：底薪+提成+季度奖+年终奖+旅游奖+荣誉方案 任职要求：男女不限 | 22-55周岁 工作时间：周六日双休 不影响接送孩子以及照顾老人 岗位职责：客户续期提醒、保单保全协助、售后问题处理等 工作地址：延庆城区 联系电话：（微信同步）

需具备空调售后服务相关经验，有厂家售后或售后网点工作经验者优先。 无相关经验者请勿投递简历，感谢配合！ 岗位职责： 1. 负责空调报修、报装等售后事务的处理 2. 保障售后服务流程的顺利推进与落实 3. 与客户保持良好沟通，及时解决售后问题 任职要求： 1. 具备较强的客户服务意识 2. 可独立完成售后报修案件的跟进与处理 3. 具备团队协作精神，能与团队成员协同开展工作 4. 掌握基础空调知识，具有空调售后工作经历

1。负责对已购公司产品的客户进行售后回访，了解使用情况。 2。及时响应客户在售后服务过程中的咨询与反馈。 3。协调相关部门处理客户提出的问题，确保服务闭环。 4。记录客户意见并定期整理反馈信息，助力服务优化。 任职要求： 1。普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 2。服务意识强，耐心细致，能妥善处理客户诉求；3。具备基本办公软件操作能力，学习能力强；4.有团队协作精神，工作积极主动，责任心强。

负责售前售后的客服工作 要求踏实稳定，有较强责任心

任职要求： 1、年龄25～50岁（能力突出者条件可适当放宽） 2、具备责任意识，完成培训后能准时到岗投入工作 3、性格沉稳，具备良好的耐心与环境适应力 岗位福利： 双休＋法定节假日＋团队旅游 教育背景：大专及以上学历

招聘信息员（办公室文员助理） 任职要求 1.信息管理： 负责服务商信息的收集、整理和更新，确保信息的准确性和完整性。 管理服务商的经营数据，为服务网络布局和优化提供支持。 2.备件订购： 根据客户需求和库存情况，及时准确地订购所需备件，确保维修工作的顺利进行。 3.系统操作： 熟练使用公司内部系统，录入和查询客户及服务商信息。 处理服务订单，跟踪服务进度。 4.协调与培训： 协调服务商、工程师和客户之间的关系，确保服务流程顺畅。 协助进行服务商内部人员的培训，提升其业务能力。

岗位职责： 1、做好用户服务支持，完成门店客户的引导与日常关怀工作； 2、负责客户维修需求的初步处理、业务受理，以及常见问题的解答与咨询服务； 3、负责费用报价说明、收费操作及账务登记工作； 4、配合开展故障核实与维修进度跟进，及时通知客户取回设备； 5、负责增值服务、配件商品、智能设备等相关产品的推广与销售。 岗位要求： 1、具备高中及以上学历，学习能力良好，热爱数码科技产品； 2、性格耐心，积极上进，具备良好的协作精神； 3、具备一定的压力应对能力。

【岗位职责】 -提供售后客服支持，解答客户咨询 -通过电话与客户沟通，处理相关问题 -使用办公软件记录、整理客户信息 【职位要求】 -普通话标准，沟通表达清晰 -能熟练操作办公软件（如Word、Excel） -无销售性质，适合耐心细致型人员 -学历、经验不限 【工作时间】 一周工作五天，其中周一周二和周五需要现场办公，周六日居家办公 9:00–18:00 【薪资福利】 -薪资：5000-6000元/月

一、岗位核心职责​ 客户对接与服务：作为客户核心服务接口，维护合作客户关系，精准响应客户需求，高效解决合作全流程疑问，保障客户服务体验与满意度；​ 平台与业务支持：负责客户相关平台的日常问题解答、操作指导，协助客户完成保险业务办理（参保、续保、理赔咨询等），确保业务流程顺畅；​ 账号注册服务：为客户提供小程序、服务号等账号的注册、认证及基础配置支持，提供专业操作指引，保障账号正常启用；​ 客户培训赋能：针对合作流程、平台操作、业务规范等内容，开展线上/线下客户培训，提升客户使用效率与合作适配度；​ 运营辅助工作：配合团队完成项目数据统计、报表输出，跟进客户合作进度，优化服务流程，提升整体运营效率。​ 二、任职资格要求​ 优先条件：人力咨询服务业、劳务派遣公司相关工作经验者优先考虑，熟悉行业业务逻辑与客户服务场景；​ 工作经验：1-3年相关工作经验，具备项目运营、客户服务类岗位实操经历；​ 学历年龄：本科及以上学历，年龄25-40周岁，具备成熟的职业心态；​ 核心能力：​ 抗压力强，能适应多客户并行对接的工作节奏；​ 责任心强，对待工作严谨细致，有始有终；​ 优秀的学习力与适应力，可快速掌握新业务、新平台操作；​ 服务态度佳，善于沟通协调，能快速响应并解决客户需求；​ 基础技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，有账号注册、客户培训相关经验者加分。

固定上大夜班：21:00-09:30(Y1) / 21:30-06:00(Y2) / 18:30-07:00(Y3)，大夜班上1休1，白天全休息，大夜班补贴 60/次； 岗位内容： 1、主要负责网约车平台出行订单的安全审核，针对行程中订单评估司机与乘客是否存在违规行为或人身安全隐患，依据问题严重性及时介入处理，通过提醒、警示等方式确保司乘双方安全分离；对已完成的订单进行复核，发现违规情形并作出相应处置。 2、结合视频、音频、行驶轨迹及订单相关信息开展审核工作，对于无法明确安全状态的行程，需即时联系处于弱势的一方确认其安全状况。 3、定期参与轮岗执行质量检查任务，抽样审查同事在审核过程中的沟通话术及是否存在漏审情况，定期汇总分析系统策略识别准确率及操作常见问题，推动流程优化与改进。 4、按计划完成视频标注任务，对新上线策略的识别效果进行标注和反馈。 职位详情： 1、判断策略系统捕捉的异常订单是否存在安全风险，涵盖交通事故、涉性行为、冲突纠纷等高危场景 2、利用录音、视频片段及行车轨迹信息分析风险事件是否实际发生及其结束状态 3、在风险事件进行中，若发现司乘未实现有效分离，需主动干预并劝导其立即分离

北京市朝阳区亮马桥招弱电/安防施工人员(大工)，要求:会安装门禁锁调试门禁系统会装调试监控管理平台，会技术CAD图纸工程量，会调试网络交换机，了解网络逻辑。能吃苦耐劳，听指挥，有弱电施工经验。公司提供宿舍，不管吃，工资月结，项目预计3个月中间不换人，中间各种理由走人的，冒充大工者勿扰。请符合条件的工友来电沟通。

北京招油工管吃住日工320每月开支

诚招西城区，小米空调安装工！有意向联系！

招聘班车司机 招聘A1证司机， 石景山一顺义后沙峪（早晚22天班车，不管吃住） 要求:有从业资格证，无重大事故，无犯罪记录，服从安排，爱护车辆 电话汪

朝阳大厦招聘电梯工 要求50以内身高158以上，工资4000，管吃住，吃住都在项目，坐岗为主，尽量长得年轻一点，金融中心领导多 报道位置：北京市朝阳区。

[岗位职责】售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费保全和二次开发邀约老客户领取礼品等一些后端服务，无需有经验，中国人寿集团 [薪资构成】(1)薪酬范围6000-8000元/月(月基本收入+津贴+奖励+提成)，新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+; [工作时间】9:00-18:00(午休两个小时)周末双休，节假日正常休息。 [福利待遇】(2)公司购买商业保险、养老金等福利;(3)享受国家法定节假日;(4)定期外出旅游福利;(5)专业体系，免费培训;(6)多维锻炼机会，注重个人提升;(7)有责保底年薪;(8)节日团康年龄25-50，28-50，45岁以上的户口，高中中专(30岁-55岁之间)，大专或以上学历，无征信问题即可，无犯罪记录。

[岗位职责】售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费保全和二次开发邀约老客户领取礼品等一些后端服务，无需有经验，中国人寿集团 [薪资构成】(1)薪酬范围6000-8000元/月(月基本收入+津贴+奖励+提成)，新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+; [工作时间】9:00-16:00(午休两个小时)周末双休，节假日正常休息。 [福利待遇】(2)公司购买商业保险、养老金等福利;(3)享受国家法定节假日;(4)定期外出旅游福利;(5)专业体系，免费培训;(6)多维锻炼机会，注重个人提升;(7)有责保底年薪;(8)节日团康年龄25-50，28-50，45岁以上的户口，高中中专(30岁-55岁之间)，大专或以上学历，无征信问题即可，无犯罪记录。

【主要工作职责】 1、 负责管辖区域内客户的各类保单服务，包括保险咨询、保单保全、保险理赔、家庭保单检视、为客户提供个性化保障方案、保险知识宣传、公司活动通知等服务； 2、 和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发； 3、 建立和管理区域团队。 4.维护客户关系，管理客户档案，服从领导安排。 5.熟悉公司运营的产品，给意向客户推荐方案，解决异义，报价等售后服务。 【应聘条件】 1、 24-48周岁； 2、 有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进取； 3、 身体健康、品行端正、有良好的服务意识； 4、 良好的亲和力、及团队合作精神，能承受工作压力、拥有清晰的人生目标； 5、 有管理、售后服务工作或保险从业经验者优先考虑； 【薪资待遇】 1、 创业基金+首年服务津贴+续年服务津贴+季度奖金+增员奖+团队管理津贴（具体待遇以面谈为准） 2、 其他奖励利：完善专业的培训机会、完善的晋升体系、优厚的员工福利、完善的医疗和意外保障。 【加盟我们的七大理由】 1、保险是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业； 2、免巨额创业资金，低风险、高回报，简简单单圆你老板梦； 3、保险是自己决定工作时间、工作强度、服务对象、收入水平的自由行业； 4、保险越做越轻松； 5、政策透明，晋升有道； 6、系统专业培训，快速成长； 7、 丰富人生。 【团队介绍】 太平洋保险公司连续5次入选《财富》世界500强，国内三大保险公司之一。区域拓展部是05年太平洋保险公司与美国凯雷集团、保德信国际集团战略合资后，公司提出五年内成为“亚洲优秀的保险公司”的战略目标而成立的直属总公司垂直管理的为区域内公司老客户提供便捷、专业、高效优质保险服务新部门。 特点：固定丰富的客户资源，稳定良好的薪酬体系，明晰广阔的晋升空间，诚信稳健的文化理念。  五、应聘注意事项  请勿从其他渠道和网站重复投简历，以免对你的录用造成不便。本次招聘面试时间以本注意事项中的电话和邮箱通知为准。 温馨提醒：本公司欢迎广大有理想有目标，渴望晋升空间的积极投递简历，若你是千里马，我们便是你的伯乐！(不守信、爱放鸽子、非诚意找工作者请勿扰！） 联系人：吴经理 上班地址：广州市天河区华夏路32号太平洋金融大厦4楼

岗位职责: 1.提供专业的售后服务，确保客户满意度 2.处理客户反馈的问题，及时响应并提供解决方案 3.维护客户关系，提升服务品质 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户疑问 2.能够独立工作，同时具备团队合作精神 3.对工作有热情，能够承担相应的工作压力 上班时间:8:30-12:00 2:30-4:30 （月休8天） 节假日正常放假公司会不定期组织团建聚餐，看电影插花 外出旅游等公司氛围极佳! 要求: 1.最低学历高中/中专（有证） 2.大专及大专以上 学信网真实有效 3.征信无问题

降温啦~快来办公室吹空调哟~ 没有销售性质+不外出不推销~ 办公室后台相关业务喔~简简单单轻轻松松的~ 每天固定工作8个小时，到点就溜 摸摸鱼到手4500+有无责保底的哟~ 来个吉祥物~吃瓜聊天等你~

岗位职责： 1.负责记录客户需求，确认客户到访时间 2.及时记录客户反馈信息 3.协助完成客户回访任务，收集客户使用体验，助力服务质量优化 4.遵守公司服务规范，维护企业良好形象，持续提升服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力，普通话标准 2.具备良好的应变能力，能够在压力下保持稳定情绪，妥善处理客户诉求 3.愿意长期从事客服工作，有团队协作精神，学习能力强

岗位职责： 1、接听客户电话，解答关于蛋糕产品的咨询，提供专业的客户服务；处理客户投诉和建议，积极解决问题，提升客户满意度； 2、处理线上订单，确保订单信息准确无误，及时跟进订单状态； 3、渠道运营，自媒体运营。维护客户关系，通过良好的沟通和服务促进复购。 4打包蛋糕，临时后厨帮忙！ 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够耐心解答客户疑问； 2、工作细致，有较强的责任心和团队合作精神； 3、熟悉基本的电脑操作，能够使用办公软件处理文档； 4、有餐饮行业或客服工作经验者优先考虑。

任职要求 -大专及以上学历，专业不限，有内勤、文员、客服、电话邀约相关经验者优先 -普通话标准，口齿清晰，有良好的电话沟通礼仪和服务意识 -工作细致认真，有责任心，能适应重复性、数据录入类工作 -熟练使用电脑及办公软件（Word、Excel），能完成客户信息录入与简单数据整理 -具备基本的客户信息保密意识，遵守公司制度与合规要求 -学习能力强，能快速理解公司产品及活动内容，按统一话术进行电话沟通 -抗压能力良好，能接受定量的电话拨打与邀约指标，有团队协作意识 1. 依据公司提供的客户资源，通过电话开展精准邀约，向客户清晰介绍保险产品体验会、知识讲座等活动的时间、地点及核心亮点，引导客户参与线下或线上沟通会。 2. 规范记录电话沟通全流程信息，包括客户意向程度、需求痛点、异议问题等，每日按要求整理并提交客户邀约台账，确保数据真实、完整。 3. 及时跟进邀约成功的客户，协助内勤团队完成客户信息核对、活动通知二次确认等工作，提升客户到场率。 4. 针对电话沟通中客户提出疑问记录在册，按照公司统一话术进行解答，无法处理的异议及时反馈给上级或对应业务部门。 5. 严格遵守公司客户隐私保护制度及电话沟通礼仪规范，维护公司品牌形象，杜绝违规话术与操作。 6. 参与公司组织的产品知识、邀约技巧培训，持续提升自身沟通能力与业务素养，完成上级下达的月度邀约目标。 7. 配合团队完成客户邀约数据统计、分析工作，协助优化邀约话术与客户筛选。

有经验者优先，双休倒班制，早班8点-17点，晚班15点-24点，含用餐1小时 【岗位职责】 1. 负责天猫、拼多多、京东、抖音等电商平台店铺的客服接待工作，涵盖售前咨询与售后支持等日常事务； 2. 针对客户进行售前引导、售中跟进及售后问题处理，具备换位思考能力，妥善协调客户与公司双方利益，达成满意结果； 3. 完成订单确认与处理，跟进物流状态，处理异常订单并持续追踪，确保客户顺利收货； 4. 及时将客户反馈的问题传达至运营及视觉团队，保持与其他部门间的高效协作与信息互通。 【岗位要求】 1. 具备高中（或中专）及以上学历，打字速度快，熟练操作电脑及常用办公软件； 2. 普通话标准，表达清晰，富有亲和力，工作细致耐心，具备较强的服务意识； 3. 具备良好的沟通技巧与应变能力，善于归纳总结，性格踏实稳重； 4. 能承受一定工作压力，可按时按量完成上级交办的各项任务。

公司招聘不收取任何费用，简历可来公司填写 【日常工作】 无需外出，无销售性质，零经验也可胜任。通过后台系统协助跟进客户案件进度，提醒客户及时处理个人账单事项，工作内容清晰简单，轻松上手。 【薪资制度】 综合薪资6000+，转正后月收入稳定在7000-9000元区间 【福利制度】 定期组织聚餐，传统节日发放心意礼品，提供下午茶、生日红包、婚嫁贺礼、生育礼金、丧事慰问金、年终奖金等贴心关怀 【购买社保】 依法缴纳五险一金 【员工活动】 部门定期开展免费聚餐、省内外旅游及特色团建活动，享有内部员工假期，参与公司年会抽奖、开门红红包等丰富环节 办公环境： 甲级写字楼办公场所，配备独立工位卡座，职场内设有冰箱、饮水机、空调、微波炉等基础设施 【岗位要求】 年龄18岁*****之间，具备基本电脑操作能力 【上班时间】 9:00-12:00，13:30-19:00

岗位职责 1. 负责车险产品的电话答疑、推广销售及后续客户服务工作。 2. 学习并熟练运用公司产品内容与沟通技巧，为客户制定专业化的保险计划。 3. 达成公司设定的通话时长、业务目标等相关绩效考核要求。 4. 持续维护并拓展客户关系，逐步积累个人客户资源体系。 任职要求 1. 学历要求：不限学历（条件优秀者可适当放宽标准）。 2. 年龄要求：年龄在38岁以内，经验突出者可放宽至40岁。 3. 经验要求：欢迎应届生报名！无相关经验者公司将提供全面系统培训。 4. 能力要求：具备较强的表达沟通能力、学习适应能力及服务意识 上班时间：早九晚六，中午提供免费工作餐，周末双休，法定节假日正常休息，享有生日补贴、员工食堂、节日慰问、季度团建等福利。 休假安排：按照国家规定享受法定节假日休假（双休+法定假期）

1.有责底薪3000-6000/月 2.薪资构成:底薪+绩效+奖金 3.年龄:24-50岁 4.学历:大专及以上学历 5.工作时间:8:30-17:00 6.工作地点：北京市顺义区锦荟港

岗位职责： 1. 定期跟进客户，维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 2. 与客户保持长期有效沟通，助力业务持续增长； 3. 协同销售团队推进销售目标达成，共同提升业绩表现。 含销售性质！！！含销售性质！！！ 任职要求： 1. 不限学历，性格灵活，积极乐观，具备亲和力； 2. 普通话标准，表达清晰，具备较强的交流互动能力； 3. 具备良好的协作意识与主动服务客户的心态。 岗位福利： 1. 早九晚六坐班不外出，周末双休，法定节假日正常休息，五险； 2. 部门团建（吃饭、K歌、野餐、真人CS等户外活动）； 3. 每月员工生日会； 4. 各种节日红包等福利； 5. 红包激励，具体根据工作进度不定期发放。

岗位职责： 1. 负责客户售后服务工作，包括办理退车退款、协助客户完成车辆维修申报等，提升客户满意度与服务体验； 2. 在问题处理过程中识别业务流程中的薄弱环节，主动反馈并推动服务优化，对异常情况及时上报； 任职要求： 1. 大专及以上学历，汽车类、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 工作经验不限，具备客户服务投诉处理经验者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力，熟悉客服及电话沟通技巧，服务意识强，普通话流利； 4. 能积极执行上级交办的其他工作，具备团队协作精神； 工作地点： 北京市朝阳区驼房营南路898创新空间（瓜子二手车北京总部） 工作时间： 9：30-18：30、12：00-21：00两个班次，法定节假日轮休，享受带薪年假； 薪酬标准： 7000-9500元 其他福利： 1. 入职即缴纳五险，试用期为六个月； 2. 享有带薪年假； 3. 团队关怀机制、绩效激励政策，定期组织团建活动，支持员工职业成长与发展。 职位福利：弹性工作制、年度体检、免费班车、带薪年假 职位亮点：平台大、发展前景广阔、晋升通道多元、成长机会丰富！

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