可大学生，有经验优先！ 急聘暑假辅导老师，一对一教学，小学或初中语数英，白云附近优先 本科学历，没毕业也可以，在广州白云住优先，接受的来聊

岗位职责： 1.负责中小学或幼儿英语课程的教学工作，制定并实施教学计划 2.根据学生水平因材施教，开展听、说、读、写全方位语言训练 3. 定期进行学习评估与反馈，跟踪学生成长并优化教学方法 4.参与教研活动及教学资料开发，提升课程质量与课堂趣味性 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学习进展与建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，口语流利，具备较强表达能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可，需通过试讲考核 4.普通话标准，持有教师资格证者优先 5. 具备亲和力、耐心及团队协作精神

【工作年限】3年以上工作经验，具备独立带班能力 【学历要求】本科及以上学历，专业不限，学习英语、教育等相关专业优先考虑； 【职位描述】 1.英语功底优秀：雅思7.5分及以上； 2.认真编制授课计划并积极备课，按时保质完成教学任务； 3.根据教学计划，认真准备学习测试方案，做好教学分析； 4.积极配合班主任的工作，沟通学生的语言学习情况； 5.留学背景的候选人优先考虑； 有国内高中英语教师资格证、TKT、CELTA证书优先考虑； 6.工作积极主动、热情度高，亲和力强，有责任感。有较强的团队协作精神 地址：深圳市南山区大冲商务中心A座2405

工作优势 地理位置优：大浪商业中心对面 环境氛围佳：团队年轻活力，同事关系融洽，工作内容专注教学 稳定性强：完善的晋升体系+定期调薪，职业发展清晰 薪酬福利 1.综合薪资：10K-20K/月（底薪+课时费+奖金） 优秀者可达15K-20K/月，每年2次涨薪机会 2.福利保障： 五险一金、带薪年假 节日/生日礼金、团建聚餐、暖冬福利 日常关怀：下午茶、常备药品 岗位职责 针对学生特点制定个性化教学方案（一对一辅导） 定期反馈学习进度，与家长沟通学生情况 参与教研活动，提升教学水平 完成月度知识检测及学科推荐 任职要求 学历专业：本科及以上，师范类/英语专业优先 经验要求： 应届生需专业扎实，有家教/实习经验更佳 在职教师需熟悉中高考考点，有职称者优先 个人素质：责任心强、沟通能力佳，普通话标准 晋升通道 管理方向：教师→科目负责人→教学主管→分校校长 专业方向：普通教师→金牌教师→教研培训师 （表现优异者3-12个月可快速晋升） 我们提供 系统培训：入职/技能/管理多层次培养 长期发展：双通道晋升，助力职业成长

本科学历，能辅导一年级到六年级语数英作业，对学生具有耐心，爱心，有晚辅经验优先，善于与家长沟通

诚聘:数学教师（双休） (主要工作) 1、负责小奥，初高中数学线下小班课程的教学工作，为学生提供高质量教学服务; 2、跟进学生学习情况，保持和家长的沟通，及时反馈学生课堂情况 3、参与集体备课、磨课，参与相关讲座宣讲活动。 (任职条件) 1、本科及以上学历; 2、有数学面授或者相关教学经验； 3、表现力强，有较强责任心和亲和力，热爱教育事业。 (福利待遇) 1、双休制度，节假日与国家同步放假； 2、有竞争力的薪资及课时费，丰厚的续报奖励； 3、五险一金，完善的假期组合，丰富的员工活动; 4、良好的晋升途径，清北名师团队手把手培养。

6 年级女孩补课，英语数学

黄岐小学或者里水都要老师

高薪评聘白班老师，工作时间下午2点-晚8点。主要工作内容，接送娃放学回家陪玩陪作业。要求:年轻能干，勤快友善，喜欢小动物，会辅导作业，会骑电动车优先。合适的考虑长期聘请。价格面议。

岗位职责： 1、根据学生情况，有针对性地备课进行小组形式的授课； 2、帮助学生提高学习兴趣，形成科学的学习方法，培养良好的学习习惯； 3、维持良好的师生关系，反馈学生学习情况，做好与家长的沟通； 4、参与学校和部门组织的各种培训、集体教研、讲座和会议等活动。 任职要求： 1、本科及以上学历，24-38岁； 2、性格外向活泼开朗，亲和力和幽默感强，能够激发学生的学习兴趣； 3、具备很好的团队合作精神和勇于创新的精神，能承受较大的工作压力; 4、热爱教育行业，喜欢孩子，主动，热爱学习，善良; 福利 1、入职购买五险； 2、国家法定节假日； 3、提供宿舍；

清远市清城区高新技术开发区需要贴砖师傅

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砌小红砖，

清远市清新区招贴砖，两层教室贴地砖，墙裙，墙砖300*600，地砖600*600。需要4个专业师傅。

高二，物理，成绩不好，课时费:300/1.5h。要求:老师有经验，能提分。地址:浑南区辽宁东诚中医院附近。。

6省市区:黑龙江省/哈尔滨市/南岗区地址:西直小区附近年级:高二科目:英语（新高二+暑假+开学）井号老师，井号高中辅导经验丰富老师要求:大学生薪资:90一小时时间:现在-8.20，连续辅导15次左右，开学后一周一次，周六日辅导，一次两个小时情况:线下一对一基础较差YH:25黑龙江哈尔滨

招聘家教老师派单员，每单有提成，包教包会。

有亲和力，认真负责，，，，

漳州市漳浦县深土镇招兼职家教 给初一学生补习

岗位职责： 1.负责中职3证书英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.制定个性化教学计划，关注学生学习进度并及时调整教学策略 3. 批改作业、组织测验与阶段性评估，提供有效学习反馈 4. 参与教研活动，配合团队优化课程内容与教学方法 任职要求： 1.本科及以上学历 热爱教育事业，具备良好的英语表达与沟通能力 2. 普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的语言基础与教学素养 3.具备教学热情与耐心，能激发学生学习兴趣 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.持有教师资格证 工作福利 1.双休

【我们寻找这样的你】 1.爱孩子，想通过教育帮助他人 2.对自己有要求，想通过自己的不断努力提升自己，同时增加收入 3.英语六级、专四或专八，英语发音清晰，表达流畅 4.本科及以上学历优先考虑 5.有教学经验者优先考虑 【主要职责】 1. 上课； 2. 定期与家长进行沟通反馈； 3. 负责自己所带班级的续班； 【你将获得】 1、成长与收益 **有资深师父手把手带 **每年5次及以上内部培训和每年1~2次的外出学习培训 **每年2~3次读书分享会 **试用期保底薪酬5000+ **无责任课时要求 2、晋升渠道 **晋升第一梯：初级（年薪8W~12W）——中级（年薪13-16W）—— 高级（年薪16~22W） **晋升第二梯：项目制合伙人 备注：每半年晋升考核一次，价值观正且特别优秀者有机会破格晋升。 3、旅游 不定期举办团建活动和团队旅行共5次及以上 【上班时间】 周一休1天，周二休半天 周二：14：00—18：30 周三、周五：14：00—20：00 周四：9：00—18：30，中午休1.5h **周末上班时间看排课安排，第一节没课则朝9晚6点30 **试用期每个月考评一次，优秀者可以提前转正；

岗位职责 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划，提供教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，进行有效的学习方法引导，并开展必要的课后跟进服务； 4、与学生及家长保持密切沟通，及时了解反馈信息，持续提升教学质量与服务水平； 5、积极参与各类教研活动，落实并完成上级安排的教研工作任务。 任职要求 1、具备本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、熟悉所授课程内容，在本学科领域具有较强的教学能力； 3、乐于与学生互动交流，具备良好的教师职业道德和较强的服务意识

【新东方东莞｜高薪诚聘教师】带你实现“薪”突破：综合年薪12-15W+，课酬优厚，带班即上岗！ 【岗位方向】 高中素养教师（数学/英语基础扎实者优先） 【工作地点】 （六大校区可选，地铁通达，出行便捷） 【校区地址】 1、西平校区：东莞市西平轨道交通大厦商业区新东方2楼 2、东城校区：东莞市东城街道时尚广场三楼 3、景湖校区：东莞市南城街道景湖时代城东南门14栋1楼街铺新东方 4、莞城校区：东莞市莞城街道东纵路莞城段2号光大智汇城3楼智慧空间素质成长中心 5、松山湖校区：广东省东莞市松山湖管委会科技四路16号光大We谷产业园C区6栋新东方 6、万江校区：广东省东莞市万江街道万道路万江段24号华南摩尔主题购物公园12栋4058室新东方 【面试流程】 线上试讲 → 线上面试 → 发放Offer 【薪酬待遇】 薪资真实透明，数据说话 • 春秋季收入稳定在 8k-10k+，寒暑假可达 13k-18k+ • 无责任底薪 + 阶梯式课酬 + 续班/课消奖励，收入上不封顶 • 入职即享系统化带薪培训，助力新人平稳起步 【福利全面，远超五险一金】 1、提供带薪岗前培训，加速职业适应与能力提升 2、签订正式劳动合同后，按规定缴纳五险一金 3、享有节日礼金、生日礼金及贺金 4、服务满一年可享10天带薪年休假 5、每年两次晋升调薪机会，成长看得见 6、年度员工旅游+全员免费健康体检 【职业价值】 1、依托新东方品牌优势，拥有成熟教学平台与丰富资源 2、专注小班制与个性化教学，切实参与学生成长进程 3、定期开展教研活动与专业培训，团队优秀，学习氛围浓厚 4、具备清晰的教师发展路径，支持长期职业规划 我们期待这样的你 1、全日制本科及以上学历 2、应聘英语教师岗位：英语专业需持有专四或以上证书，非英语专业需通过大学英语六级 3、热爱教育事业，具备良好的表达力、沟通力与课堂管理能力 4、愿意在东莞长期发展，有志于在教育行业持续深耕 加入新东方东莞校区，携手助力学生圆梦未来，也点亮属于你的职业征程。欢迎投递简历！

岗位要求： 1. 具备英语学科中职或高中教师资格证； 2. 根据学生实际学情及课程标准，制定个性化教学辅导方案； 3. 主动参与学校开展的各类教师培训及教研交流活动； 4. 具备良好的沟通协调与组织管理能力，有一定教学经验并掌握有效教学方法； 5. 对任教科目拥有系统且扎实的理论知识与实践技能； 福利保障： 1、工作时间：早7:50—晚17:00，周末双休； 2、校内食堂供餐，餐品多样，营养均衡； 3、享有带薪寒暑假及国家规定节假日；

1.8 万起薪诚聘优秀教师： 要求： 1. 毕业于211/985高校 2. 性格积极，工作认真负责 3. 具备较强的学习能力与环境适应力 4. 口头表达流畅，沟通能力强 条件特别突出者可适当放宽标准。 欢迎进一步咨询

岗位职责 1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为习惯，提供有效的学习方法建议，并实施必要的课后跟进服务； 4、与学生及家长保持密切联系，及时收集反馈信息，持续提升教学服务品质； 5、积极参与各类教研活动，落实上级安排的教研任务并高效完成。 任职要求 1、具备本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、对所教学科有深入理解，在学科教学方面具备一定优势； 3、乐于与学生沟通互动，拥有良好的教师职业道德和客户服务意识；

启智素养成长中心专注线下一对一小学、初中、高中全科辅导。以学情诊断为基础，量身定制学习规划，聚焦查漏补缺、夯实基础、优化学习方法。福利待遇完善，设置专业、管理双向晋升通道，助力教师们稳步成长，实现收入与职业同步提升。 一、福利待遇 1、薪资架构：底薪+课时费+试听奖金+累计课时 2、入职后有新员工培训，对新教师进行帮带。 3、双休，五险，带薪年假，节日福利，公司下午茶，定期团建。 4、公司有冰箱和微波炉，可以带饭到公司。 二、工作职责 1、负责对学生进行“一对一、一对多”的线下教学辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 2、积极参加公司组织的教研、月考、内部磨课，精进专业水平和授课技巧； 3、对学生的学习负责，配合学习顾问老师做好学情沟通，共同维护家校满意度。 三、任职条件 1、本科及以上学历，持有教师资格证、有相关教学经验优先，师范类院校毕业生优先； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，工作积极，有耐心、责任心强。 四、职业发展空间 公司设立专业授课、行政管理双晋升通道，适配不同员工发展需求，晋升透明、不卡年限。多名优秀员工快速晋升：入职3-5个月可晋升科目负责人，5-8个月可晋升教务主管，6-12个月可晋升教务经理。 1、管理方向：教师→科目负责人→教务主管→教务经理 2、专业方向：普通教师→优秀教师→金牌教师 职位福利：绩效奖金、能力突出者多次调薪、优秀者试用期提前转正。 五、工作地址 广东省深圳市盐田区海山街道梧桐路2002号桐华大厦六楼启智素养成长中心

1.负责自然拼读课程的教学设计与课堂实施，面向少儿或初学者开展系统化英语启蒙教学 2. 结合学生年龄特点与语言水平，运用互动式、游戏化教学方法提升学习兴趣与拼读能力 3.定期评估学生学习进展，提供个性化反馈与课后指导，协助建立英语语音意识和自主阅读能力 4. 与家长保持良好沟通，定期反馈学习情况，促进家校协同育人 任职要求： 1.热爱教育事业，具备亲和力、耐心及良好的课堂组织能力 2.熟悉自然拼读教学体系，掌握字母音、音素辨识、拼读规则等核心内容 3.普通话标准，英语发音准确，具备基础英语听说教学能力 4. 有少儿英语教学经验者优先，持有教师资格证

岗位职责 1. 核心教学： 负责OSSD（加拿大安省课程）体系ENG3U/ENG4U等英语文学与学术写作课程，以及雅思/ESL等标化语言考试课程的双语授课； 2. 过程评估： 按照OSSD过程化评估体系的要求，布置、批改学生作业，指导学生的论文（Essay）和项目（Presentation）等； 3. 学习管理： 密切关注学生的学习状态与进度，通过有效的学习监管，确保学生按时按质完成作业与考试，保障教学进度有序推进，助力学生顺利达标结课； 4. 沟通反馈： 定期与学生及教学管理部门沟通，及时反馈学生的学习进度和表现； 5. 学术支持： 参与教研研讨会，不断优化教学方法； 6. 其他支持：完成教学部门负责人安排的其他任务。 任职要求 1. 学历背景： 国内本科211及以上院校或全球排名前100院校学历，英语或英语文学相关专业； 2. 语言能力： 雅思总分7分及以上或持有英语专四专八证书，英语功底扎实，具备双语授课能力； 3. 经验要求：有2年以上工作经验； 4. 职业素养： 热爱教育事业，富有责任心，对学生有耐心、有方法，具备持续学习的能力与成长型思维。 岗位福利 1. 薪资结构：底薪+项目奖金； 2. 生源保障： 无需坐班推销，专注教学，生源稳定； 3. 专业培训： 完善的教学资源和培训体系； 4. 假期福利： + 周末双休 + 法定节假日休息 + 带薪年假； 5. 团队氛围： 年轻化团队，生日会、下午茶。