长期外地采购

大专以上学历，会自动化办公，服从领导安排，有责任心，做过采购业务的，年龄20-35岁 薪资待遇：实习期3000元/月，转正后4000元/月左右 长白班早八晚六

【招聘饲料采购员2名】 ，30—40岁，大专学历，需外出采购，自备车辆

企业采购，文员工人，大专学历，年龄30岁左右，会自动化办公，试用期三个月，薪资3000元，三月后转正薪资4000元，长白班，有食堂。

岗位内容： 1. 负责采购物料的准备工作，落实采购计划并执行订单相关日常事务。 2. 跟踪并维护各项采购数据，完成月度报表编制，为管理决策提供数据支持。 3. 协助各部门推进专项采购项目，协同相关单位开展业务协作。 4. 根据需要配合其他部门开展采购工作，保障公司采购流程顺利运行。 任职要求： 1. 掌握基本采购流程及相关实践经验，具备一定的市场洞察力与商业意识，熟悉法律法规及知识产权相关内容。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应高效工作环境。 3. 学习能力强，善于独立思考，对数据敏感，熟练操作常用办公软件。

【招聘饲料采购员2名】 ，30—40岁，大专学历，需外出采购，自备车辆

岗位描述： 1、负责采购订单的下达与跟进 2、管控物料交付周期 3、开展原材料市场行情分析 4、核实来料质量与数量，处理异常情况 岗位要求： 1、机械、物流、会计、工商管理等相关专业优先考虑； 2、掌握办公软件操作技能； 职位福利：五险、工作餐、包住、定期体检、节日福利、补充医疗保险

岗位职责: 1、建立生产型企业采购团队，完善体系流程及供应商管理机制； 2、开展新供应商品质体系的审核与认证工作，确保供应商具备优质资质； 3、主导新产品相关供应商的开发、筛选及商务谈判，有效控制采购成本； 4、及时下达采购指令并全程跟踪，保障物资按时交付； 5、对供应商在交货周期、产品质量、服务水平、报价等方面实施综合管控； 6、持续优化供应商管理体系，规范部门作业流程； 7、负责团队日常管理，对下属员工进行指导、培训与绩效评估； 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备3年以上算力中心、数据化中心、智算中心等行业采购经验； 2、精通采购作业流程，掌握供应商评估、考核机制及相关质量标准体系； 3、具备较强的组织协调能力，可在跨部门协作中高效推进工作，抗压性强，擅长谈判与人际沟通，具备良好时间规划能力； 5、为人诚信、原则性强、能承受工作压力，吃苦耐劳，具有高度的职业道德与敬业精神

岗位描述： 1、负责采购订单的下达与跟进 2、管控物料交付周期 3、开展原材料市场行情分析与调研 4、核实来料数量与质量，处理异常情况 岗位要求： 1、机械类、物流类或工商管理相关专业 2、具备2年以上制造行业采购岗位工作经验 3、熟悉采购作业流程及物料市场动态 4、逻辑清晰，具备较强的供应商开发与谈判技巧 5、掌握成本核算方法 6、熟练操作办公软件，持有驾照者优先考虑，具备良好的职业素养与忠诚度 职位福利：五险、工作餐、包住、定期体检、节日福利、补充医疗保险

职位描述： 1、高效完成日常事务，依据销售数据及时采购所需货物； 2、对接供应商与客户，妥善处理相关业务事宜； 3、负责文件整理、文档排版工作，确保资料条理分明，准确处理账单； 4、管理货物的进货、销售与库存，实时登记账目信息； 5、操作钉钉系统及售后管理软件； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、熟悉电脑操作，熟练使用办公软件，有电商行业经验者优先； 3、理解能力良好，擅长沟通协调，具备较强的文字表达能力； 4、具备服务意识和团队协作精神； 5、细致认真，踏实肯干，积极主动，能承受一定工作压力，学习能力强； 6、协助公司开展客户拓展工作，具备电话销售经验者优先。 公司及待遇简述： 1、本公司为一家设备贸易有限公司，公司地址位于湖塘纺织城机电区长虹村27幢32-33号（门店）。 2、工作时间：5月1日至9月30日7:30-18:00；10月1日至4月30日7:30-17:30。 3、试用期1个月，，基本工资4500元； 4、节假日安排：每周单休，劳动节、元旦放假1天；国庆节放假2天；春节放假为腊月26至来年正月初八。 由于本人平时事务繁忙很少在线，如有意向者可主动加我微信或者留言，谢谢！

2026年～徐州餐饮招聘1、徐州客运西站附近，招聘徐州烧烤师一主一副两个人，主烤8000～10000，副烤5000～6000，即可上岗。联系人

王总5、徐州市铜山区皇窝村，招聘炉子师傅一名！主打徐州老派家常菜，薪资8000～9000元。联系人

李总2、徐州云龙区招商花园里附近，招聘炉台师傅一名，薪资8000～8500元。联系人

茅村招聘炉子一名，鸡，羊肉做的好的，

有闲着的油漆师傅吗，工地在户部山，找补，半天的活160元

工作轻松，开车，给项目上采购保障服务

1：对服装面/辅料有一定了解，熟悉面/辅料类别 2：按照面料采购计划要求及时下订单，并对面/辅料供应商的进度进行控管，以确保质量和交期 3：熟悉面料二次工艺与工艺外发加工，实时跟踪进度，确保订单按期交付 4：提前识别预判面料回货有延期风险，及时安排替换处理并及时反馈 5：面/辅料回货，及时做好相对应色牢度.PH值，抗起球等基础检测 6：负责与面/辅料供应商来往的对帐工作 7：熟悉使用各种办公软件，熟悉ERP系统 8：整理采购准确率数据，采购回货时效，复盘建议优化 9：工作认真负责，仔细，责任心强，有良好的职业道德和较强的执行力，并能接受加班

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及办公用品等采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟进订单交付进度，协调入库验收与对账付款事宜 4. 整理采购台账及数据报表，确保采购流程合规、可追溯 5. 协助优化采购流程，参与成本控制与降本增效相关工作 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有采购、跟单或助理类实习经历者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与执行力 5. 接受短期出差或跨部门协作，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1. 负责日常采购订单的下达、跟进与到货验收，确保物料及时、准确、合规入库 2. 协助开展供应商开发、比价议价及基础资质审核，维护供应商档案与合作记录 3. 整理采购数据，编制周/月采购报表，协助分析成本与交付情况 4. 配合财务完成对账、报销及发票管理，确保采购流程闭环 5. 协助处理采购异常（如延迟交货、质量争议等），推动问题快速解决 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据整理与沟通协调能力 3. 工作细致、责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 4. 能适应快节奏工作，接受阶段性加班及跨部门协作

岗位职责 采购管理方向（约40%） 负责公司日常办公用品、办公设备、固定资产、低值易耗品等物资的采购工作，建立并维护供应商资源库 根据各部门采购需求，制定采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订流程，确保采购成本合理可控 跟进采购订单的执行情况，确保物资按时、按质、按量到货，协调处理退换货及售后问题 定期对采购数据进行汇总分析，编制采购台账，优化采购流程，有效控制采购成本 负责供应商的开发、评估与管理，建立供应商考核机制，维护良好的合作关系 差旅管理方向（约40%） 负责公司员工国内及国际机票、高铁票的预订、改签及退票等全流程操作 负责公司协议酒店的资源拓展、签约维护及日常预订管理，优化差旅住宿成本 协助制定并完善公司差旅管理制度及标准，定期统计差旅数据，输出成本分析报告 处理差旅过程中出现的突发状况（如航班延误、取消等），为员工提供及时有效的差旅支持 综合行政方向（约20%） 负责办公环境日常管理，包括物业对接、保洁安排、办公设施设备维护报修等 协助组织公司内部会议、员工活动及来访接待等行政支持工作 完成上级交办的其他行政事务性工作 任职要求 学历要求 全日制大专及以上学历，行政管理、工商管理、物流管理、旅游管理等相关专业优先 工作经验 1年以上行政、采购、差旅管理或相关岗位工作经验 年龄要求 30岁以内 专业技能 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），擅长使用Excel进行数据处理和统计分析 熟悉采购流程及供应商管理基本知识，具备一定的商务谈判能力 了解机票预订系统及差旅管理基本操作流程 具备基本的公文写作能力，能够独立完成采购报告、费用报表等文书工作 综合素质 细心严谨：对数字敏感，注重细节，具备较强的责任心，能确保采购账目和差旅数据的准确无误 沟通表达能力强：具备良好的口头及书面沟通能力，能够与供应商、内部各部门及外部机构进行高效协作 服务意识强：具有积极主动的服务精神，能够换位思考，为内部员工提供优质的行政后勤保障 执行力强：具备良好的时间管理能力，能够高效处理多线程事务，抗压能力较好 诚信正直：具备良好的职业操守和道德素养，严守公司商业机密 加分项 有大型企业行政采购或差旅管理经验者优先 熟悉携程商旅等企业差旅平台操作者优先 我们提供 具有竞争力的薪酬及绩效奖金 五险一金、带薪年假、节日福利 良好的团队氛围及办公环境

前台接待会简单用电脑，热情，踏实，善于交际。

前台行政专员1人 养老院内前台接待工作。电脑、各种办公软件操作熟练。会待人接物，有爱心、有耐心。做事细致。

岗位职责： 1、负责教学工作的组织与日常管理； 2、依托学校提供的招生资源和渠道，开展线上宣传推广（无需拨打招生电话），招生设有提成机制，薪资提升空间广阔，底薪部分不与个人招生任务挂钩。 3、协助学校招募招生代理，由招生代理负责收集潜在客户信息，课程顾问主要承担后续咨询与转化工作。 薪资待遇：综合收入4000-8000元以上，缴纳五险。试用期为一个月，期间底薪2000元另加提成；次月起底薪调整为2500元，同步享受五险及提成待遇，底薪无招生指标考核要求。招生提成按培训费用的20%发放，优肯主营政府补贴类培训项目，课程易成交、周期短，整体月收入普遍在四五千至万元区间。 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-5:30，每周六或周日轮休一天，法定节假日正常休息。基本无需加班！ 任职要求：年龄25-45岁，统招大专及以上学历，积极进取，具备较强的学习能力与逻辑思维，沟通表达流畅，工作认真细致、责任心强。 机构介绍：优肯学校系人社局指定培训单位，成立17年来专注于心理咨询师培训、网络创业培训及互联网营销师培训领域。项目前景广阔，员工综合收益可观，工作节奏稳定，实现职业成长与生活平衡的双重保障，个人发展通道畅通。 徐州优肯办公地点位于徐州市解放南路南都国际大厦5楼，楼下即为地铁3号线矿大文昌校区出口，周边多条公交线路覆盖，出行便捷。 以上内容真实有效，请仔细阅读后投递简历。

不限学历，年龄，短期长期都可以

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责: I.负责接待来访客人，提供优质的访客服务； 2.处理日常前台电话，准确记录信息并及时传达给相 关区域； 3.负责前台区域的日常维护，确保环境整洁； 4.协助解决客人的咨询和问题，提供必要的帮助和支 持。 任职要求： I.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客 户咨询； 2.熟悉基本的电脑操作，能够使用常见办公软件； 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟 通； 4.具备良好的问题解决能力，能够迅速应对和处理突 发事件。

工作职责： 1. 全面负责项目采购各环节的统筹管理，确保机械类配件及原材料的技术要求与交货周期精准对接。 2. 搭建并持续优化供应商资源体系，实施分级管控与绩效考核，增强供应链的可靠性与响应能力。 3. 带领采购团队制定成本管控方案，结合市场趋势分析推动采购成本下降与效率提升。 4. 联动项目与技术部门明确物料需求，协调处理采购过程中的技术确认及交付风险事项。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、材料科学或供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上工程类项目采购工作经验，熟悉机械零部件及原材料的技术指标与市场动态。 3. 熟悉供应商开发、评估及谈判的完整流程，具备独立应对复杂供应链挑战的能力。 4. 有团队管理背景，具备良好的跨部门协同能力和成本控制意识。

岗位职责： 1. 采购计划与订单执行：依据生产安排及库存实际，协同供应商与内部相关部门，保障物料按时到位，合理控制采购成本；同步监督采购流程运行状态，确保各项采购工作合规高效推进。 2. 采购预算编制与成本管理：开展采购物资的市场调研，分析采购价格、供应商表现及行业动态，科学制定部门采购预算方案； 3. 外协件询价与资源落实：根据技术与生产部门提出的外协加工报价需求及外包计划，结合现有供应商能力进行比选寻源，并组织实施相关采购动作； 4. 供应商管理：基于供应商交付质量情况及其产品特性，定期实施过程能力评审与持续跟踪，保障供应链稳定可靠；组织开展供应商年度审核与过程审核，协调推进PCN审核事项。 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类或管理类相关专业，具备5年以上采购岗位经验，有工程机械领域技术或质量管理背景者优先考虑。 2. 具备按图纸甄选合适供应商的能力；拥有系统化思考能力；熟悉各加工环节市场价格水平，具备良好的成本管控意识；具备较强的沟通协调与表达能力，以及数据分析处理能力； 3. 熟练使用常用办公软件及ERP信息系统，掌握机械制造基本知识，了解生产工艺流程； 4. 严格保守企业采购信息与价格秘密，坚持职业操守；工作认真细致、诚实守信、踏实肯干、积极务实，具备较强的学习能力和进取精神； 5. 具有工程机械行业技术或管理岗位经历，且在规范化、规模化企业中有实际工作经验。

【岗位职责】 1. 负责与车险客户进行沟通维护，全程在室内办公，无需外出拓展业务。 2. 公司提供精准的到期客户资源，无需自主开发新客户，业务操作便捷高效。 3. 通过电话、微信或网络方式联系即将到期的车主，协商续保或转保事宜，促成续保达成。 4. 整理客户反馈信息并及时上报，为客户提供专业的车险咨询支持服务。 5. 在办公室内对客户资源进行筛选，并完成相关业务登记与办理工作。 【职位要求】 1. 年龄在20至40周岁之间，具备高中或中专及以上学历（不限具体专业，无毕业证亦可，部分岗位可接收实习生）。 2. 普通话表达清晰流畅，沟通能力良好，掌握基础电脑操作技能。 3. 性格乐观积极，富有进取心和团队协作意识，抗压能力强，思维反应灵敏。 4. 是否具备相关工作经验均可，公司提供带薪系统培训及专人指导。 5. 不限性别、不限户籍所在地 【工作时间】 1. 日常班次：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30（午间休息2小时），节假日按规定正常休假。 2. 休息安排：每月至少安排5天休息，法定节假日全部休息；岗位实行轮休制，每月第一周双休，其余三周周日休息。 3. 带薪假期：享有每年5至15天带薪年假，同时享受婚假、产假等法定休假权益。 【薪资福利】 1. 薪酬结构：入职前两个月保底2700元，后期根据业绩划分等级，最高底薪可达7900元+ 车险提成+ 意外险提成+ 销售激励奖金 + 年终奖/年底双薪 + 其他补贴。 2. 收入水平：3到5个月内平均月收入达6000至8000元，表现优异者月薪可突破万元。 【工作环境】 1. 室内白领式办公场所，配备健身房、超市、桌球室、篮球场等休闲配套设施。 2. 每周组织团建活动，每两个月安排一次集体旅游，团队氛围轻松和谐。 【晋升空间】 1. 提供多元化晋升通道，每季度开放晋级机会；管理方向可晋升为区域经理、市场经理等职务。 2. 入职满3至6个月可参与内部竞聘调岗，拥有明确的职业成长路径。 【培训机会】 新员工入职即享带薪专项培训，涵盖产品知识与业务技能，全程安排导师带教，助力快速适应岗位工作。

1. 负责政府项目资料的归集与整理； 2. 按照申报规范在规定时限内完成材料撰写，同步准备项目申报所需附件； 3. 归档管理公司合同，跟踪项目实施进展，协助输出项目合同及相关方案； 4. 发布公众号上的项目通知信息； 5. 配合完成其他相关方案的编写工作； 6. 公司实行双休制，工作时间8:30-17:40；国家法定节假日按国家规定享受带薪休假； 7. 岗位无销售任务，适合热爱文字工作、具备良好写作能力、打字熟练、精通常用办公软件者； 8. 优先考虑2025-2026年毕业的理工类本科毕业生（需为参加高考后录取），家住徐州新城区者优先； 9. 日常工作任务较为充实，追求清闲者请勿投递。