职责： 1.供应商管理 负责蔬菜水果、肉禽蛋品、冷冻调理品等全品类采购执行与流程管控； 开发、评审并导入新供应资源，保障各核心品类均具备达标备选供应商； 实施现有供应商定期绩效评估，并推进优胜劣汰机制； 牵头价格磋商，签署采购协议，全程监督供应商履约执行情况。 2.成本与质量控制 实现年度采购降本目标； 跟踪主要批发市场（如南京众彩）行情变化，制定日/周采购执行方案； 严格执行到货品质检验规范，降低相关品类客诉发生率； 联动仓储团队，优化存储环节，减少损耗比例。 3.供应链优化 完善采购计划模型，提升食材库存周转效率； 应对采购突发状况（如断货、品质纠纷），确保24小时内响应并提出解决措施。 4.数据化运营 开展采购价格趋势分析； 按期提交采购复盘总结报告，支撑数据化决策流程。 任职资格： 1、经验：3年以上生鲜类商品采购实操经历，具备餐饮B2B配送、大型农产品市场或生鲜电商平台从业背景者优先； 2、资源：在南京及周边区域拥有稳定的蔬菜、肉禽或冷冻品供应渠道； 3、数据能力：精通Excel进行数据整理与报表输出； 4、行业知识：掌握食品安全相关法规及生鲜产品验收标准； 5、谈判专家：具备出色的价格谈判能力与博弈思维； 6、风险嗅觉：对市场价格变动与供应不确定性具备敏锐预判力，可提前预警； 7、廉洁自律：恪守职业道德，接受签署《廉洁从业协议》； 8、抗压能力强：能胜任凌晨比价、节假日期间备货等高负荷工作安排。

岗位职责： 1.负责部门合同盖章、发票及合同的扫描归档，整理结算单据、核对账单以及快递的收发与取送等工作 2.协助完成部门日常事务性工作 3.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.全日制本科在读及以上学历 2.物流供应链、会展旅游管理等相关专业优先考虑 3.熟练掌握常用办公软件操作 4.工作细致认真，具备良好的沟通能力 5.可保证连续实习6个月以上，每周出勤4天及以上，全勤者优先

工作职责 1、【供应商开发与运营】：坚持互利共赢原则，与供应商构建稳定合作生态，保障采购品质与价格的持续稳定 2、【果品运营】：结合市场动态与供应变化，挖掘具备潜力的“爆款”产品；依托平台流量及销售网络资源，提升商品多样性与市场曝光，以优质产品驱动平台流量提升 3、【达成品类销售目标】：围绕公司整体战略部署，高效完成所负责品类的销售任务指标 岗位待遇 1.【福利待遇】：五险一金 任职要求 1、【经验要求】：具备2-3年采购相关工作经验，本地市场采购经验满18个月以上，熟悉采购流程与市场行情；有大型商超采购经历或年采购规模超千万者优先；需具备扎实的商品专业能力及商品规划与营销策划能力 2、【素质要求】： (1)具备出色的沟通协调与谈判技巧，可独立完成产品议价及上架操作 (2)责任意识强，积极进取，对所辖品类目标有极致追求精神 (3)细致耐心，严控商品各项参数标准 (4)为人正直诚信，口碑优良 (5)抗压能力突出，心态积极乐观，具备长期发展理念 公司介绍： 钛果是一家专注于水果产业链供应链整合的企业，团队以90后、00后为主，充满激情与活力。南京市认定的培育独角兽企业，现服务客户逾26000家，业务覆盖江苏、安徽、湖南、湖北等多个区域。 作为坚持客户价值导向的组织，钛果高度重视商品运营岗位人才的成长与职业发展，倡导员工乐于分享、勇于观点碰撞。支持每一位有志向的伙伴充分展现自我。 处于高速成长阶段的钛果，计划在行业内培养27位省区总、5位大区总，所有想干事、敢担当、能落地并怀抱梦想的人才，皆有机会脱颖而出。如果你希望在水果领域加入一个积极进取、敢想敢为的团队，钛果真诚欢迎你的加入。

岗位职责： 1、主要负责百货/快消品类的选品工作，开展源头工厂（供应商）开发，完成合作洽谈与对接，并进行日常关系维护； 2、到货样品的分类整理，代理寄样及样品登记表格管理，账单核对与归档等相关事务处理； 任职要求： 具备社群私域运营经验，拥有社区团购平台相关资源；具备良好的商务沟通与谈判能力；工作条理清晰、高效，熟练掌握办公软件，擅长表单制作与数据化运营管理；具有较强的团队协作意识，责任心强，细致认真； 工作时间： 09:00--18:00午休12:00--13:00周末单休 福利待遇: 入职缴纳五险一金，享受带薪年假等福利；

您的工作职责: 1、熟悉公司产品 2、在线上对产品采购订单进行及时的处理 我们的优势： 一、优越的薪资及福利体系 1、试用期无责底薪5K+提成（根据完成单量而定），转正后无责底薪7K+提成 2、 3、丰富健全的福利体系,多样化的团队活动 4、工作时间9:30-17:00，周末双休，法定节假日放假，不安排加班、没有出差； 二、专业的培训、人性化的管理 1、公司管理团队由行业内团队核心人员构成，前期老人1对1培养； 2、提供系统性培训，有充足的实习机会。 3、公司不收取员工的任何费用，工作中不含任何销售类内容； 4、明确的晋升通道；公司为员工设立专业线与管理线两条发展路径，为不同的人提供适合的发展路线，同时公司为优秀管理者提供内部创业平台。 我们期待你是这样的： 1、学习能力强，对数据敏感，有分析能力 2、严格执行公司规章制度，自律性良好 3、熟练电脑操作

1.熟练操作电脑，掌握Office办公软件应用，具备采购或供应商管理相关工作经验； 2.承担采购及办公室日常事务性工作； 3.学习能力强，工作细致，应变能力佳； 4.具备良好的职业态度，能积极配合并完成公司交办的各项任务； 5.具备机械加工图纸识读能力者优先考虑； 6.单休，设有年终奖金，薪资及其他福利待遇可面议； 7.工作地点：江宁区陶吴镇粽塘路19号

岗位职责： 1，具备1年针织类辅料采购相关工作经验 2，依据ERP金蝶系统进行采购下单，并跟进订单执行进度，确保及时交付 3，每月完成供应商对账工作，妥善处理对账过程中的异常情况 4，服从工作安排，态度端正，具备责任心，主动推进并解决工作中出现的问题 任职要求： 1、学历不限 2、熟练操作Office办公软件 3、有ERP系统操作经验者优先考虑 4、积极进取，诚实守信，品行良好，能适应快节奏工作，抗压能力强，富有责任感

工作职责 1、【供应商开发与运营】：坚持互利共赢的合作原则，与优质供应商保持紧密协作，保障采购品质稳定、成本可控 2、【果品运营】：结合市场动态与供应节奏，挖掘具备潜力的“爆款”产品；依托平台流量资源及销售渠道网络，提升商品多样性与市场曝光，以优质产品反哺平台流量提升 3、【完成品类销售目标】：依据公司整体战略部署，达成所负责品类的销售任务指标 岗位待遇 1.【薪资待遇】：7-20k 2.【福利待遇】：五险一金 任职要求： 1、【经验要求】：具备2-3年以上采购相关工作经验，熟悉采购全流程及行业市场信息，有快驴、美菜或盒马、美团、多多买菜等企业采购背景者优先 2、【年龄要求】：50岁以下 3、【素质要求】：（1）具备良好的沟通协调与谈判能力，能独立推进产品议价与上架事宜；（2）责任心强，积极进取，对个人负责品类的业绩目标全力以赴；（3）细致耐心，严格把控商品各项参数标准 4、【能力要求】：熟练操作Office办公软件及相关采购系统工具，具备基础数据分析能力，对数据变化具有敏锐洞察 公司介绍： 钛果是一家聚焦水果产业B2B领域的创新型企业，团队成员以90后、00后为主，充满活力与激情。作为南京市认定的培育独角兽企业，公司经营稳健、持续盈利，现服务客户已超6000家。 作为商品驱动型组织，钛果高度重视商品运营人才的成长与发展，倡导开放分享、良性竞争的企业文化。在职业发展路径上设有明确且公正的晋升体系，鼓励每一位有志向的员工展现自我价值。对于表现突出、有独特贡献的成员，公司将及时给予认可与激励，确保每位闪光的伙伴都能被看见。 作为产业互联网实践者，钛果构建了完善的供应链体系，并配备专业化的技术与研发团队。依托技术赋能的仓储配送系统，实现全链路高效运转，保障业务稳定前行。 处于快速成长阶段的钛果，计划在未来培养出27位省区总、5位大区总。我们欢迎所有有想法、敢行动、能落地、怀揣梦想的人才加入。如果你渴望在B2B领域投身一个拼搏奋进、富有想象力的团队，钛果真诚期待你的到来。

岗位职责： 负责公司进口采购相关工作 1、根据公司销售需求，向进口供应商询价或开发新的进口供应商资源； 2、全程跟进采购流程，与供应商保持沟通，开展价格谈判，并负责接待供应商来访； 3、记录采购进度及货物到港时间，及时与相关部门进行信息对接； 4、全面掌握市场动态，收集商品供应信息，为公司采购策略提供合理化建议，具备良好的市场洞察力； 5、监控库存情况，及时安排备货，确保供应稳定； 6、根据工作需要，可前往供应商所在地或参加相关展会出差。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语水平至少六级，具备熟练的听说读写能力； 2、年龄23岁以上，踏实肯干，沟通能力出色，思维敏捷，善于协调； 3、具有1-3年进口采购工作经验，有化工行业背景者优先； 4、具备化妆品原料或香精香料类采购经验者优先考虑。 薪资福利： 1.完善的五险一金保障 2.提供科学的绩效考核机制，享有年终奖金及定期薪资调整 3.健全的人才培养体系和晋升通道 4.节日礼金或礼品、生日礼金及庆祝活动、重大人生事件慰问金及礼物等； 5.享受带薪休假（包括年假、婚假、丧假、病假、培训假等） 6.丰富的团队活动（如拓展训练、旅游、聚餐、观影、KTV、年会等） 工作时间: 早上8:30至下午5:30，中午休息1小时，按规定享受双休及国家法定节假日。 工作地址： 南京市江宁区竹山路68号江宁万达广场B座808-811室

您的工作职责: 1、熟悉公司产品 2、在线上对产品采购订单进行及时的处理 我们的优势： 一、优越的薪资及福利体系 1、试用期无责底薪5K+提成（根据完成单量而定），转正后无责底薪7K+提成 2、 3、丰富健全的福利体系,多样化的团队活动 4、工作时间9:30-17:00，周末双休，法定节假日放假，不安排加班、没有出差； 二、专业的培训、人性化的管理 1、公司管理团队由行业内团队核心人员构成，前期老人1对1培养； 2、提供系统性培训，有充足的实习机会。 3、公司不收取员工的任何费用，工作中不含任何销售类内容； 4、明确的晋升通道；公司为员工设立专业线与管理线两条发展路径，为不同的人提供适合的发展路线，同时公司为优秀管理者提供内部创业平台。 我们期待你是这样的： 1、学习能力强，对数据敏感，有分析能力 2、严格执行公司规章制度，自律性良好 3、熟练电脑操作

南京市六合区龙池街道时代大道88号,招聘电工一人，1、可以熟练看电路图；2、进行柜内外接线；3、熟悉弱电接线

有在南京附近塔吊司机 明天需要塔吊司机代班一天 联系电话

南京跨年活动招募志愿者，共需65名，只要自备黑鞋，活动方提供车辆接送，报名成功后于12点金鹰广场集合，提供饭食和工资，地点在南京。

南京市浦口区招塔吊司机，明天浦口桥林，林山地铁站找人替班一天

南京六合去厂区绿化,南京六合去厂区绿化招聘绿化带班1名，要求住兰精公司附近骑车30分钟以内，基本工资4500，有饭补，也可提供住宿，要求有工作经验，吃苦耐劳58周岁以下，中介勿扰，超龄勿扰，无工作经验勿扰！

1、对接采购专员及供应商，跟进并统计采购相关数据； 2、协同财务部门完成数据核对及货款的统计与跟踪； 3、负责供应商档案的整理归档，以及采购合同的备案管理； 4、汇总、整理、核对并分发采购部门各类报表； 5、协调各部门工作事宜，完成领导交办的其他临时任务。

【工作内容】 -执行并管理公司日常采购事务，保障物资按时供应； -对接供应商，协调沟通事宜，保持稳定良好的合作状态； -监控订单执行情况，解决采购过程中出现的问题并及时汇报； -配合完成采购数据的统计分析及报表编制，推动流程持续优化。 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递； -具备较强的沟通能力与团队协作意识； -熟练使用办公软件，掌握基础数据处理技能； -工作态度严谨细致，责任感强，能承受一定工作强度； -有相关工作经验者优先考虑；

一、职责描述： 1、负责制造业中钣金类、机加类零部件的采购工作； 2、具备同时推进多项采购任务的协调与执行能力； 3、具备对采购物料进行成本控制的意识与实践能力； 4、能从成本、交付周期、价格水平、服务质量等方面综合评估供应商表现； 5、有效管理采购预算，持续推动采购成本优化； 6、严格执行公司采购规范，并落实供应商的规范化管理流程； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，理工科背景或电子、机械、财会、经济、物流等相关专业优先； 2、了解制造型企业采购流程及相关制度者优先考虑； 3、熟悉ERP系统操作，具备扎实的实际应用经验者优先； 4、熟练使用各类办公软件者优先录用； 5、具备较强的书面撰写与口头沟通能力； 6、具备良好的职业道德和敬业精神；

岗位职责: 1.负责组织实施采购工作，保障物资供应的及时性与质量达标。 2.维护与供应商的长期稳定合作，确保采购环节高效有序进行。 3.对采购相关数据进行分析，提出改进方案，合理降低采购成本。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能高效推进各项采购事务。 2.适应动态工作环境，具备良好的应变能力和学习意识。 3.富有团队协作精神，愿意与团队成员共同成长与提升。 岗位福利:早八晚五做六休一工作餐缴纳五险一金

1、具备一年以上相关工作经验 2、依据采购计划及供应商生产周期，合理分配订单，跟进下单与生产进度，有效控制采购货物的交付周期

收银员，2 工作地址:夫子庙B区酷客电玩二楼 4000 - 6000元/月 负责前台收银、会员办理、票券兑换、账目清点及基础客服工作

岗位职责: 1.负责与社区、企业等单位开展党建工作的对接与沟通交流； 2.策划并实施党建相关的公益活动，如健康讲座、医疗服务等具体项目； 3.协调多方关系，妥善处理各类人际互动，保障工作沟通高效顺畅； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.能够独立统筹并推进各类党建活动的组织与执行； 3.对党务工作有较强热情，具备自主完成工作任务的能力。

一、岗位职责描述 1.配合销售团队完成产品售前咨询、报价方案制定、合同编制与归档，以及相关金蝶系统的操作处理。 2.负责订单涉及的库存查询、交货周期确认、货源核实、价格核对，执行供应商订单分配与下单，并完成金蝶系统数据录入。 3.跟进供应商到货进度，组织货物入库、分拣作业、包装处理、标签更换，安排发货事宜，并同步完成仓储整理及金蝶系统操作。 4.协助销售开展客户开票与对账工作，负责应收应付账款的数据统计，编制相关财务报表。 5.完成上级领导安排的其他工作任务。 二、岗位任职条件 1.年龄在28至38周岁之间，身体健康，形象良好，性格开朗，无不良习惯。 2.机电类或市场营销等相关专业背景，具备大专及以上学历。 3.具有三年以上机电行业商务岗位工作经验（优秀应届生可酌情考虑），熟练掌握Office办公软件，尤其是Word文档及Excel函数应用。 4.思维条理清晰，工作认真细致，具备良好的责任心、职业素养和服务意识，善于学习与分析，敢于面对挑战，执行力强，沟通表达能力佳，具备团队合作精神，能适应一定强度的工作压力。 5.表现突出者，未来具备晋升发展机会。

1.底薪+福利奖金。 2.享受法定节假日带薪休假，每年享有带薪年假。 3.缴纳五险一金，入职即享带薪培训，主管全程指导，零经验也可快速上手。 4.每月组织带薪团建旅游，每周提供下午茶，福利丰富多样！ 5.每月举办生日会，为团队成员暖心庆生

工作内容： 1，前三个月掌握基础工作，熟悉售后流程；2，后三个月开始尝试培养管理新人； 3，管理新人工作流程并对部门员工进行考核：4，协助安排相关培训，提高员工专业知识；5，定期参加管理岗位培训学习； ，这不是营销部门!任职要求： 1，专科及以上学历，年龄21-45周岁：2，具有良好的语言能力和沟通协调能力；3，日常办公软件熟练使用，做事认真4，可接受应届毕业生，提供实习证明： 工作时间： 周一至周五，8:30-11:30,13:30-16:00 固定双休，不加班，所有法定节假日正常休息午饭公司有食堂。

岗位职责：外贸文员兼行政助理 任职要求： 1、大专及以上学历，机电类相关专业优先考虑； 2、英语水平需达专业四级以上，六级更佳，具备良好的英语沟通能力； 3、掌握基本的商务信函撰写与翻译技能； 4、熟练操作各类办公软件，了解外贸业务流程，熟悉跨境电商平台操作； 5、持有C1驾驶证并具备熟练驾驶技术，能接受occasional出差安排； 6、工作细致严谨，责任心强，品行端正； 7、积极配合公司调配，协助完成行政、人事及后勤相关事务； 岗位福利：五险一金，提供食宿，节日礼品，团队建设活动，年终奖金等；

空间规划与布局优化​ 依据企业发展规模与部门需求，制定办公区域规划方案（如新增部门的工位分配、会议室/休闲区的功能划分），协调施工方完成空间改造（如隔断搭建、电路改造），确保空间利用高效且符合安全规范。​ 定期调研员工对办公环境的意见（如工位间距、采光情况），持续优化布局（如调整拥挤区域的工位、增设储物空间），提升办公空间的实用性与舒适度。​ 设施设备维护与检修​ 建立办公设施设备台账（含空调、电梯、投影仪、打印机、照明系统、水电管线等），制定定期检修计划（如空调季度清洁、电梯月度维保、水电管线半年巡检），联系专业服务商执行检修，记录检修结果与设备状态。​ 响应员工的设施故障报修（如电脑卡顿、灯具损坏、空调不制冷），24小时内协调维修人员上门处理，跟踪维修进度，确保故障及时解决，减少对办公的影响；对反复故障的设备，评估维修价值并提出更换建议。​ 安全与卫生管理​ 落实办公区域安全管理：制定消防安全制度（如定期组织消防演练、检查灭火器/消防栓有效期），监督门禁系统使用（如员工门禁卡发放与回收、外来人员进出登记），排查安全隐患（如电线裸露、通道堆放杂物），确保符合消防、治安等法规要求。​ 对接保洁服务商：制定保洁标准（如前台/会议室每日清洁2次、公共区域地面每日拖扫、卫生间每小时巡检），定期检查保洁质量，处理员工对卫生的投诉（如垃圾桶未及时清理、地面污渍），确保办公环境整洁卫生。

1、主要负责公司日常资料对接，来访客户接待； 2、负责各类书面材料，文件归档整理； 3、负责公司领导完成部分行政管理工作。 工作时间： 8点半～11点半，午休2小时，下午1点半～4点双休

工作内容：负责收银、客户接待、订单核销及采耳师的工作安排、日常对账 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，班次为上午12点至凌晨12点，或下午3点至凌晨3点，岗位为坐岗制，空闲时段可适当休息 包吃住待遇：提供免费食宿 薪资构成：底薪4200元＋300元全勤奖＋5%办卡提成（非强制要求） 住宿安排：公司统一安排住宿，配备三室两厅宿舍，每间配置两张上下铺，家电及生活用具齐全 工资发放：每月15号准时发放薪资 用餐安排：每日提供下午3点及晚上9点两餐

岗位职责： 1、访客接待：负责日常来访人员的接待工作，包括迎宾引导及参观陪同； 2、客户安排：统筹客户在访问期间的住宿、行程、用餐及出行安排，保障各项需求妥善落实； 3、会议与活动支持：协助组织会议及相关接待活动，确保各环节有序开展； 4、其他任务：根据上级要求完成临时交办的工作，积极应对各类接待相关事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，行政管理、英语等相关专业优先考虑； 2、具备基础英语口语交流能力； 3、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 4、热爱咖啡文化或有咖啡店兼职实习经验者优先（如星巴克、瑞幸、库迪等）。