小汽车维修保养技师，暂时不招收学徒，工资月结，包吃包住，我们是途虎养车加盟店，工资主要以绩效为主，多劳多得，欢迎人品好，务实肯干的队友加入。

招聘汽修学徒

1.负责车辆日常维修、保养、故障诊断及排除; 2.严格按照技术标准操作，确保维修质量与效率; 3.协助客户沟通，提供专业维修建议; 4.维护车间工具设备，保持工作环境整洁; 5.完成上级安排的临时性工作任务。 -针对新能源汽车和高端车型的维修需求，提供专业的技术支持和服务 -参与团队合作，共同完成汽车维修项目，确保服务质量和客户满意度 任职要求 1.中专/技校及以上学历，汽车维修、机械等相关专业优先; 2.3-8年以上汽车维修经验，熟悉各类车型结构及维修流程; 3.持有汽车维修工职业资格证书(如中级/高级工证)者优先; 4.能独立完成发动机、变速箱、底盘等系统的维修工作; 5.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识

诚招机电维修师傅

机修中大工1名，有经验的，负责的，底薪+提成大概7000-10000左右， 福利待遇：有住宿，包中餐晚餐，8：00-18：30，每个月10号准时发工资。​

招一名汽车维修大工，为人和善，做事积极，福利待遇优！

新店活少不累！！！ 对修汽车感兴趣，能吃苦、肯学，别三天打鱼两天晒网。 动手能力强点，会跟人简单沟通，有驾照或学过汽车相关专业的优先。 帮师傅打打下手，比如整理工具、清洁零件、协助做车辆小保养，边干边学。 跟着师傅记维修要点，慢慢学故障排查、简单部件更换，实操机会多。 保持工位干净，守安全规矩，跟团队配合好。

新店，晋升空间大，分店筹备中，需培训洗车工和店长， 学徒底薪三千五，有饭补和全勤， 老板不错，同事年轻好相处，不存在勾心斗角， 时间弹性，一般八点对八点，后续会改时间，下雨不忙可打游戏玩加提前下班，忙可能加班一会，不会超过九点，

大货车维修，要求变速箱能修发动机能修

会修小型轿车，日系德系车

要求有中级监控证年纪30以下能开无犯罪记录证明持有三个月内，三甲医院的体检报告 1米75宿舍四到六人间步行离项目200米，两分钟宿舍有空调，冰箱，洗衣机，水电需要平摊 1米65以上宿舍双人间空调，冰箱，洗衣机都有，离宿舍200米水电需要平摊步行两分钟

保安巡逻岗门岗/消控/月休息4天

余杭办公楼招保安20名。5000包吃三顿包住月休两天自助餐。身高173以上。年龄45以下。大学生工资5200。退伍军人工资5500。马上安排工作。

楼道保洁/外围及地库保洁 3250/休息4天/天天做3750/月 时间7.30-16.30/8小时 年龄65岁以下/高温费及节日补贴福利

杭州-湖北。工资电仪来回固定货源17.5米大板不是快递车不需要盖雨布两个驾驶员开，装货轻松

我们正在寻找对驾驶教学充满热情的专业伙伴！如果你持有正规教练证，拥有5年以上安全驾龄，擅长沟通且责任心强，这里将是你理想的舞台。 我们提供： 行业领先的“底薪+提成+奖金”薪酬体系 全新教练车及完善的教学设备支持 系统化入职培训与持续技能提升通道 人性化排班与温馨团队氛围 我们看重技术，更看重您对安全教学理念的认同。在这里，您不仅是教练，更是学员安全驾驶的引路人。

我们因业务发展需要，现面向社会诚聘以下岗位： 一、业务工作人员 (2名) • 岗位职责：负责客户咨询、报名引导、资料整理等日常业务。 • 任职要求： ◦ 年龄在20-35岁之间 ◦ 大专及以上学历。 ◦ 熟练操作电脑基本办公软件。 ◦ 有驾驶证者优先考虑。 ◦ 形象气质佳，沟通能力强，工作认真负责。 二、教练员 (2名) • 岗位职责：负责学员的驾驶技术教学与指导。 • 任职要求： ◦ 年龄在20-50岁之间。 ◦ 持有有效驾驶证，并有3年以上实际驾驶经历。 ◦ 热爱教学工作，有耐心，善于沟通。 ◦ 具备良好的服务意识和团队合作精神。 薪资福利： • 薪资面议，待遇优厚。 • 试用期满后，享受公司丰厚的奖金及提成。 • 良好的工作环境和发展空间。 应聘方式： • 联系人：[应校长] • 联系电话： ()

岗位职责： 1。指导学员进行驾驶技能的学习与实践，确保教学质量； 2。监督学员的驾驶过程，确保安全，及时纠正错误；3。组织和参与驾驶活动，提高学员的驾驶经验和技巧； 4。维护良好的沟通，确保学员能够理解和掌握教学内容。 任职要求： 1。具备良好的驾驶技能和教学能力，能够激发学员的学习热情； 2。具有良好的沟通技巧，能够有效地与学员交流；3。有责任心，能够确保教学质量和学员的安全； 4。能够适应灵活的工作时间，包括周末和节假日的教学活动。

城市道路陪练教练招聘（自带车辆） 招聘岗位：城市道路陪练教练（全职/兼职） 工作模式：教练自带符合要求的车辆进行教学 薪酬计算：按正式授课时长计算，标准为90元/小时。具体结算方式面议。 一、岗位职责 ·提供一对一教学：为已取得驾照的学员提供城市道路实战驾驶陪练服务。 ·定制化培训：根据学员驾驶水平（如新手、“本本族”等）制定训练计划，指导驾驶技巧、普及交通法规及培养安全意识。 ·全程安全监督：在复杂路况、夜间驾驶、停车入位等场景中给予实时指导与纠正，确保训练安全。 ·车辆保障：负责自带教学车辆的日常清洁、基本保养及安全检视。 二、任职要求 ·资质与经验： ·持有C1或C2驾驶证，实际安全驾龄不少于5年。 ·无重大交通事故记录及严重交通违法记录。 ·有教学、陪练、出租车或网约车驾驶经验者优先。 ·车辆要求（自带）： ·车辆为自动挡小型轿车，车况良好，定期检验合格。 ·必须配备副刹车系统，确保教学安全。 ·保险齐全，需购买足额的商业第三者责任险及车上人员责任险。 ·个人素质：具备极强的安全意识、责任心、耐心以及良好的沟通表达能力。 三、薪酬与福利 ·核心薪酬：按实际授课时长结算，课时费为90元/小时。 ·其他激励：根据客户评价、课程消耗量等设有绩效奖金。 ·灵活合作：支持全职或兼职合作模式，时间相对灵活。 ·专业支持：公司提供统一的客户资源、品牌推广、基础培训及必要的教学辅助工具。

待遇：五险一金，提供吃供，单休，培训期首月保底6K。全日制大专以上学历同时有两年以上销售服务行业管理岗位工作经验的培训期首月保底8K。 潜力股员工优先录取（年龄30～45岁，己婚、高中以上文化，生熟手不限，两年以上销售服务行业工作经验，支付宝信用分600分以上）！

有2年以上汽车机电维修经验，能按照指导熟练拆装汽车配件

金家渡南路二号招汽车机修工（需要有经验），联系人程女士：

汽车美容，打蜡抛光，贴车衣

洗美部业绩结算公示 1. 毛利分配规则 月度毛利≤8000元，全额归施工方；超8000元部分，公司与施工方按5:5分成。 天气、疫情情况，施工方可享受5000元基本收入兜底。 2. 毛利核算说明 毛利=月度总营业额-材料采购成本-约定运营成本（含固定水电费1000元/月、双方书面确认的设备合理损耗费）。 房租、设备、物业、停车、午餐费由公司承担，不计入抵扣。 公司提供管理平台，每日生成电子报表，保障数据真实可追溯。 注：入驻当月约定运营成本及洗车美容基础耗材不用扣除。 3. 结算与支付 按月结算，每月15日前完成上月毛利核算，核算后5个工作日内，款项足额支付至施工方指定账户。 4. 内部业务结算标准 内部车辆清洗（轿车/SUV/MPV）：15元/辆； 其他洗美、改装项目，按门店上墙价执行，前台配合销售；特殊项目另行协商。

货车电器修理

加入我们，点亮你的职业未来！ 岗位名称：汽车大灯改装学徒（带薪培训） 招聘人数：若干名 工作地点：[杭州市余杭区金恒德汽配城] 岗位职责： 1.协助师傅完成汽车大灯改装、修复、调试等工作； 2.学习大灯结构、改灯技术（如透镜改装、LED/氙气灯升级、线路检测等）； 3.负责工具整理、设备维护及工作区域清洁； 4.了解客户改装需求并提供基础建议。 任职要求： 1.年龄18-25岁，学历不限，初中及以上文化优先； 2.热爱汽车行业，对汽车改装或灯光技术感兴趣； 3.动手能力强，有责任心，愿意从基础学起； 4.能适应车间工作环境，具备一定体力； 5.有汽修/汽改经验者优先。 我们提供： 薪资待遇：试用期2个月（具体面议），转正后根据学习情况调整薪资； 专业培训：资深师傅一对一指导，掌握市场主流改装技术； 福利保障：餐补、包住宿； 晋升空间：优秀者可晋升为技师、店长或技术主管； 备注： 1.应聘需携带身份证； 2.无经验者需踏实肯学，公司提供完整成长路径； 3.团队年轻有活力，期待热爱汽车的你加入！ 期待您的加入，与我们一起“改”出精彩！

【岗位职责】 ·洗车、精洗、擦车等车辆清洁工作 ·协助店内日常运营 【职位要求】 ·无经验要求，会开车优先 ·学历不限，年龄不限 【工作时间】 ·11:00-22:00 【薪资福利】 ·综合薪资3500-6000元 ·包吃包住 ·工作期间可预支工资

萧山地区招做底中工7000-7500。

招聘加油员一名。会简单 的电脑操作，有早晚班。三班两倒，夜班后半夜可休息，工资4000多。月休10天.工作轻松.电话

杭州余杭区招聘汽车维修人员（涵盖修理工、电工和钣金工），有意者可联系浙江杭州地区的招聘联系人，具体职位信息详见招聘信息。