岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应网络。 3. 通过议价协商及采购策略设计，实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程改进与效率升级，主导采购环节的数字化建设工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 熟练掌握谈判技巧与合同管理相关能力。 3. 具备良好的团队合作意识与创新思维，能够主动推进工作并高效自我管理。 4. 英语听说读写能力良好，熟练操作ERP系统。

装修公司采购人员

【任职要求】 1、高中及以上学历，专业不限； 2、具备MRO类采购经验，有1年以上五金、机电、泵、阀等工业品类相关从业经历； 3、了解成都本地五金、机电市场情况； 4、掌握采购作业流程，能熟练操作OA办公系统及用友经销存软件； 5、具备良好的沟通协调、谈判执行与团队合作能力，反应灵敏，责任心强，抗压性好，工作严谨，具有成本管控意识和风险预判及应对能力； 6、品行端正，自律性强，具备优良的职业道德素养； 【岗位职责】 1、负责各类物资的采购工作，涵盖询价、比价、议价等环节； 2、依据业务订单开展采购，并同步完成系统数据录入及进项发票的跟进与回收； 3、确保采购及时、高效、准确，兼顾价格最优原则； 4、搜集整理市场动态信息，配合进行市场趋势分析，提供可行性建议与总结报告； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【公司相关福利】 1、入职即为员工缴纳五险。薪资构成：底薪+绩效+提成，底薪范围3500-6000元，按个人能力定级； 2、办公环境优越，交通便利； 3、额外福利：节日礼品、绩效奖励、带薪年休假等； 4、员工活动丰富：包含户外拓展、团队出游等多项关怀举措； 5、作息安排为单双休制，介意者请勿投递。 【公司简介】 四川华集采电子商务有限公司成立于2020年，是华翼（广东）电子商务有限公司的全资子公司。母公司华翼（广东）电子商务有限公司创立于2019年1月，坐落于广州市番禺区天安节能科技园，注册资本2000万元。成立不足半年即在全国布局，目前已在广东、广西、云南、贵州、海南、四川六省设立分支机构。 公司致力于政府、、通用物资集中采购电商供应链建设，属高起点创业企业，创业初期即持有亿元级框架订单。核心客户涵盖南方电网、国税、中铁等大型企事业单位，预计三年内实现销售额超十亿元。 我们是一家充满活力的初创企业，秉持“爱岗敬业、诚信友善、顺势而为”的价值观，以打造国内领先的政企综合服务平台为使命，持续奋进！

岗位职责： 1．负责汇总整理贸易项目中设备物资的采购需求计划； 2．组织开展各类物资的招标采购工作； 3．落实中标项目的设备物资采购任务，保障采购流程有序推进； 4．对采购的设备物资进行外观与质量验收，确保产品符合标准且真实可靠； 5．积极拓展新供应商及新型材料资源，持续丰富供应渠道储备； 6．建立并优化供应商评价机制，完善供应商信息档案管理； 7．掌握所辖设备物资的市场行情，熟悉供应渠道，控制采购成本，并编制市场分析报告； 9．跟进日常采购事务，严格执行每日工作清零制度； 10．完成与供应商的对账以及与甲方之间的结算对接； 11．协同市场部门联动，围绕客户（业主）实际需求，按时保质完成采购交付； 12．完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1．机械、电气、工程管理等相关专业大专及以上学历，具备3年以上设备物资采销工作经验； 2．具有水电、火电、光伏等领域设备物资（如桥架、电缆、紧固件、高低压盘柜、电子元器件、管件及支吊架、工业阀门、工器具、仪表仪器、大宗物资）采购经历者优先； 3．有采销一体化岗位经验者优先录用； 4．具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识； 5．具备一定逻辑分析和数据处理能力，工作严谨细致，责任心强，富有团队协作精神。

一 岗位职责及岗位主要工作内容 （1）落实招标采购相关制度与规范 （2）全面负责招标采购部各项业务执行工作 （3）组织实施采购需求计划，开展供应商开发、供应商库建设，组织询价、报价与比价，进行商务沟通与谈判，起草并签订合同，组织货物验收、付款流程、发票收集及售后协调，开展供应商绩效评估等工作 （4）协同工程部、生产部、技术部保持高效对接，确保采购任务按时完成，保障工程与生产物资供应 （5）与财务部门密切配合，推进采购发票归集及货款结算支付工作 （6）维护更新供应商信息库，实施供应商评价管理，建立并维护采购合同台账、付款记录台账等基础资料 （7）统筹安排供应商售后服务的组织与协调工作 二 岗位要求 （1）统招本科及以上学历，年龄28-45岁 （2）具备5年及以上生产类采购实操经验或5年及以上工程类采购工作经验 （3）熟练掌握设备材料类招标采购全流程：包括采购计划制定、供应商组织、谈判沟通、合同拟定与签署、到货验收、付款安排、发票处理、售后跟进及供应商评估等环节的统筹执行能力 （4）具备良好的职业操守，忠诚可靠，保密意识强 （5）沟通协调能力强，学习能力突出，积极进取，具备一定的组织管理和风险防控意识，坚持工作原则 （6）为人正直诚信，品行端正，家庭关系稳定，身体健康 （7）无任何不良采购行为记录或职业道德问题记录

岗位内容： 1. 负责与二手车商及各类二手车渠道建立联系，收集并整理指定车型清单及其报价信息，为出口销售团队提供有力支持，助力提升二手车销售业绩。 2. 具备基本的二手车检测与评估技能，能够准确理解市场主流车型及其价格趋势，具备一定的市场判断力。 3. 根据前端销售需求，高效对接渠道资源，及时反馈精准报价信息。 4. 参与客户购车咨询沟通工作，提供专业解答与服务支持。 5. 配合完成二手车出口相关的报关及物流运输协调事务。 任职要求： 1. 掌握扎实的汽车技术知识，熟悉二手车市场定价机制及行业动态。 2. 具备较强的市场敏感度和销售沟通能力，能对车况与市场价格做出合理评估。 3. 有自我驱动力和持续学习意识，追求工作品质，具备良好的问题处理能力。

职位描述 工作职责 1. 负责平台核心品类的招商规划与供应商拓展，建立稳定的优质供应商合作体系。 2. 结合市场趋势、用户需求及平台数据，制定差异化选品策略，筛选高潜力商品。 3. 主导供应商谈判与合作落地，把控商品质量、价格及供应链稳定性。 4. 跟踪商品销售数据，定期复盘选品效果，优化选品策略与供应商结构。 任职要求 1. 本科及以上学历，1年以上电商平台招商或选品相关工作经验。工作经验丰富者可放宽到专科。 2. 熟悉电商行业供应链体系，具备快消、服饰、家居等主流品类的市场认知。 3. 具备较强的供应商沟通与谈判能力，能独立完成合作对接全流程。 4. 熟练使用数据分析工具，能通过数据洞察用户需求与商品潜力。 上班地点

岗位职责: 1、负责非IVD特定技术平台类产品的采购工作，包括通用设备、通用耗材、企业信息化软件等，根据需求部门的实际需要调研市场供应状况与渠道资源，协助完成产品选型或方案建议，并主导采购合同的商务谈判与签订； 2、统筹采购需求计划与订单执行：掌握各类商品的供应规则（如交付周期、最小起订量等），协助需求方制定并汇总采购需求；结合库存现状及在途情况编制采购计划；定期向供应商下达采购订单并确认交货时间；若出现交付异常，需及时将相关信息反馈至需求部门；依据到货验收结果或终端使用反馈，协同供应商处理质量问题； 3、负责采购结算及相关账务流程：跟进供应商开票进度并将发票录入ERP系统提交财务审核；依照合同或订单约定发起付款申请并跟踪付款进展；开展季度及年度供应商对账工作；落实采购返利政策并做好登记与反馈； 4、组织实施供应商服务表现的周期性评估，重点涵盖交付及时性、服务质量等方面； 5、为保障采购业务的合规性与可追溯性，收集整理相关资料，包括商品信息、供应商资质、报价文件、合同订单及授权证明等，按规范完成系统录入、审批流程及归档管理； 6、协同仓库及需求部门，对接供应渠道推动近效期或呆滞库存的消化，提升库存周转率，减少损耗。 任职要求: 1、具备大专及以上学历，生物医疗、供应链管理等相关专业者优先，有ICL/IVD行业工作经验者优先考虑； 2、诚实守信，工作态度严谨，具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和团队协作意识； 3、熟练操作Excel、Word等办公软件，熟悉用友、金蝶、SAP等ERP系统的操作与应用。

岗位职责： 1、依据各部门采购需求及公司运营规划，制定单项采购方案与预算； 2、开展市场调研，分析市场价格与产品质量，按公司流程实施询价、比价、样品评估等相关工作； 3、配合上级确认采购价格，并参与商务谈判； 4、及时沟通协调采购、销售、仓储及售后服务环节中出现的各类问题； 5、负责供应商的管理与新供应商的开发工作； 任职要求： 1、具备一定的供应商开发能力，拥有丰富的谈判经验及议价技巧； 2、熟悉采购作业流程，掌握供应商管理等基础知识； 3、能够有效控制采购成本，并持续探索降本增效的途径与措施； 4、为人诚实守信、稳重可靠，性格开朗，执行力高，富有责任心； 5、大专及以上学历，化学、药学类相关专业优先考虑； 6、年龄不超过30岁，居住地靠近温江者优先； 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、全勤奖、节日福利 职位亮点：五险一金、双休，年终可享1-4个月工资奖金，良好的晋升发展空间

此岗位单休（周六或周日休息），介意者请慎投~ 岗位职责： 1、全面负责成品家具所需原材料、成品及半成品的采购工作，涵盖市场调研、供应商开发与维护、采购需求对接、比价议价、订单下达、交货跟进、到货验收及售后异常问题处理等全流程事务。 2、协同销售与客服部门，根据客户需求及公司产品现状，参与制定合理的产品搭配方案。 3、负责客户报价表的编制与跟进工作，包括成本核算、报价审核与提交、客户咨询回复、价格协商及反馈信息记录整理。 4、定期开展市场调研，发掘并储备符合公司采购标准的优质供应商资源。 5、整理、完善并持续更新采购相关基础数据资料，协助推进采购系统的实施与上线。 6、配合客服、销售、生产等相关部门，完成订单执行过程中的采购协作，确保各环节高效衔接。 7、完成公司及上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购管理、财务管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上成品家具行业采购、报价或客户方案定价相关工作经验，熟悉家具产品特性、采购流程及报价机制。 3、具有良好的沟通表达能力，能与供应商和客户清晰、准确地交流，有效传递信息并协调解决问题。 4、对数据敏感，能够对采购及报价相关数据进行系统汇总与分析。 5、熟练操作Office办公软件，有ERP系统使用或搭建经验者优先。 6、责任心强，执行力高，工作积极主动，关注细节。 7、具备较强的抗压能力，能及时响应客户与供应商的突发需求，妥善处理采购与报价过程中的各类突发情况。

活少的可以联系我，经常有活，只加好友聊，电话接不了，有固定班组、团队、活多，就不要联系了……（发布者电工杨哥）

明天白朝需要个小挖机驾驶员带几天班。350一天有空的打

成都市双流区招电焊、工地打磨工、二保焊/气焊、油漆工

成都市彭州市招电梯安装

金河花园门前招聘顶班人员，要求立即到岗。岗位职责：1.班前检查车况和防护措施，班后将车辆停放妥当并收好料具。2.参加班前会，明确当天的工作内容和注意事项。3.与同事协作，完成交办的工作任务。4.按要求完成交办事项。5.按时出勤并完成交接，配合考核。6.做到工完场清，做好收尾工作。

岗位职责 1、对接各部门采购需求，结合库存与生产计划，编制并执行采购计划，应对突发情况。 2、开发、筛选供应商，比价议价谈判，签订合同，维护供应商关系并定期考核优化。 3、下达采购订单，跟进全流程，对接入库验收，处理不合格物料及相关单据。 4、管控库存与采购成本，分析市场价格，优化采购方案，提交相关报表。 人员要求 1、大专及以上，采购、供应链等相关专业优先； 2、2-5 年采购经验，制造业（电子 / 机械 / 五金）经验、熟悉原材料 / 设备采购者优先。 3、熟悉采购全流程，具备供应商管理、比价谈判、成本管控及数据分析能力。 4、熟练使用 Office，会 ERP 等采购管理系统者优先；具备合同风险规避意识 工作时间 上午8：30-12：00 下午1:30-6:00 月休6天（大小周） 报酬待遇 薪资范围6-8K+东莞社保（面试定薪资）包吃2餐，住宿补贴300元/月

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

薪资待遇：底薪7000 五险一金 工作时间：早9晚5 周末双休 工作内容：工作内容就是为公司采购各种公司需要的物资。 公司业务：公司主要做资源整合，资源回收等实体产业。

岗位职责： 1.负责选品上品评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成询价、比价、议价、下单、跟单及验收全流程 3.协同需求部门确认物料规格与交付要求，确保采购及时性与准确性 4.整理采购合同、单据及台账，保障流程合规、资料完整可追溯 5. 定期分析采购数据，协助优化成本控制与供应链效率 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.采购相关工作经验不限，有制造业/贸易行业经验者更佳 3.熟悉采购流程及基本商务谈判技巧，具备责任心和执行力 4.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与文档处理能力 5.诚实守信，细致耐心，能适应阶段性工作节奏变化

薪资待遇：底薪7000 五险一金 工作时间：早9晚5，周末双休，法定节假日休息，不加班，到点就走。 工作内容：公司主要做资源整合，资源回收等实体产业项目。工作内容就是为公司采购各种公司所需的物资。

五险一金、绩效奖金、全勤奖、团队管理、晋升空间大、团队氛围积极向上 ⼀、工作内容： 办理客户相关业务事宜。 ⼆、⼯作时间： 8小时工作制，周末双休 三、岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作技能； 四、薪酬待遇： 1、月收入5000-7000元，平均薪资5500元以上； 2、按规定缴纳成都市五险一金； 3、享受节日福利； 4、入职即享带薪年假

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确可查 2. 协助部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进，提升内部协作效率 3. 处理来往邮件、电话及访客接待，展现公司专业形象 4. 配合人事、行政事务，如办公用品申领、费用报销初审等基础支持工作 5. 根据业务需要，协助完成相关数据的录入与报表整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 适应制造业企业环境，能配合生产节奏完成行政支持任务 4. 有文员或行政类实习经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 熟悉锂电池或新材料行业背景者加分

年龄要求：****** 形象气质良好。 每月休息4天。 岗位要求： 1、具备相关工作经历者优先录用； 2、服务意识强，具备良好的沟通技巧和基本礼仪素养； 3、能熟练操作电脑及打印机、复印机等常用办公设备，掌握Office办公软件使用； 4、工作踏实认真，责任心强，具备团队协作精神； 5、负责人事招聘、员工入职手续办理、办公用品采购等相关事务； 6、期望人员稳定性高，长期发展。 发布于：宜宾

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理会议预约、会议室安排及基础会务支持工作 5. 配合完成基础人事、考勤或数据录入等辅助性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 4. 有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 大专以上，在校大学生也可

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

工作内容：主要负责后台岗位，工作简单，详情可以详谈了解一下，接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 上班时间：无晚班，行政班。到点下班，不销售产品 福利待遇：五险一金 周末休 节假日带薪全假 薪资待遇：前期6k+，熟练稳定下来综合收入8K-12k，提供住宿 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~欢迎打扰，很好说话的!

岗位职责 1. 制定品牌商品战略，结合品牌定位与市场趋势分析，主导年度/季度商品企划方案（包括产品线布局、价格体系、上新节奏），确保与目标消费者需求高度契合。 2. 推动全季商品企划执行落地，将企划内容细化为各品类结构、SKU数量及深度配置、采购资金分配，并输出可视化企划资料（涵盖廓形设计、系列划分、色彩规划、面料应用框架）。 3. 负责成本控制及商品开发全流程管理，保障商品毛利率达到公司标准；跟进研发与生产进度，确保大货交付还原度高、交期稳定（延期率不高于5%）。 4. 开展商品运营管理工作，跟踪销售表现（如售罄率、毛利水平、库存周转效率），结合天气变化与竞品动态调整策略，制定滞销品清仓方案及热销款补单计划。 5. 统筹商品生命周期运作，负责新品上市安排、销售推进策略及库存结构调整优化。 6. 输出市场趋势研究成果，定期完成女装流行趋势分析报告，深入调研竞争对手在产品组合、定价策略、上新节奏等方面的做法，为后续企划优化提供决策支持。 7. 协同多部门协作提效，联动设计、采购与运营团队，依据销售反馈持续改进商品开发方向；配合市场端制定新品宣传推广方案。 8. 负责各类资料审核工作，包括订单信息、对外提交文件等，确保内容准确无误。 9. 管理团队人效，组织团队培训并实施绩效考核机制。 任职资格 1. 服装设计或市场营销等相关专业本科及以上学历，具备5年以上高端女装品牌商品管理经验，其中至少3年从事商品企划主导工作，有从0到1参与新品牌搭建经历者优先考虑。 2. 熟悉女装品类规划逻辑、成本构成及供应链运作流程，熟练操作Excel（函数与图表）及ERP系统；具备成功打造爆款及快速反应供应链落地的实战能力。 3. 擅长基于销售和库存数据制定科学的商品策略，在过往项目中实现库存周转率提升不低于15%。 4. 行业资源与认知积累深厚，掌握稳定的女装成衣供应商资源，对轻奢、通勤或浪漫风格中至少一类具有丰富实操经验。 工作时间：早九晚六、周末双休 公司福利：交通补助，通讯补助，餐补，社保，带薪年假

一、岗位职责 1. 供应商开发与寻源：依据研发部门提供的技术要求（如图纸、参数等），主导新供应商的搜寻、资质评估、现场审核及引入工作，涉及零部件包括机械结构件（钣金、机加工、注塑）、电机、轮系、传感器、电池/BMS、主控板PCBA、线束等。 2. 供应商管理与切换：建立并实施供应商绩效考核机制，定期对现有供应商进行综合评价，淘汰不达标供应商；牵头完成供应商替换流程，管控切换节奏，保障生产计划不受影响；与关键供应商发展长期稳定的合作关系。 3. 成本控制与谈判：开展成本拆解与市场行情分析，制定议价方案，主导价格磋商，确保达成项目成本指标；推动供应商实施价值工程/价值分析（VA/VE），实现年度降本任务。 4. 跨部门协作：协同NPI工程师确认供应商工艺能力满足量产需求，解决来料品质问题；配合研发团队在项目前期提供可采购性建议、资源布局及成本预估，支持并行开发；联合质量工程师处理供应商端的质量异常（NCMR），督促提交8D报告并落实整改措施。 5. 采购执行与风险防控：负责MP阶段小批量物料的订单下达、交付跟踪及库存监控，保障产线连续运行；识别潜在供应链风险（如单一供应源、地缘因素、产能瓶颈），制定相应缓解措施。 任职资格要求 1、学历与经验：本科及以上学历，机械、电子、工业工程或相关专业背景；具备3-5年复杂机电类产品制造企业战略采购或供应商开发相关工作经验。 2、专业能力：熟悉采购与供应商管理全周期流程，涵盖寻源、评审、谈判、合同签署及绩效管理各环节。 3、具备扎实的成本分析功底和谈判能力，能准确解读机械图纸与电子元器件规格书，掌握基本工程技术知识。 4、具备较强的供应链风险识别与应对能力。 5、语言能力：英语流利（必备），可直接与海外客户及供应商开展技术沟通与商务洽谈。 6、个人素质：具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，积极主动，抗压性强。

岗位职责： 1、人力模块：负责员工招聘全流程工作（含简历筛选、入职手续办理、试用期跟进），建立并维护员工人事档案，办理社保公积金的增员、减员及相关业务操作；协助开展新员工入职培训及企业文化活动组织，优化员工关系管理，处理日常员工咨询及基础劳动关系事务；主导或协助员工离职流程执行，包括离职申请受理、工作交接监督、离职手续审核、社保公积金停缴及档案归档等事项。 2、行政模块：统筹公司日常行政管理工作，涵盖办公用品采购、入库登记与领用管控，办公区域环境维护、会议室预定及会场布置，文件资料归档与信息管理；协助筹备公司内部会议、团队建设活动，并完成会后总结汇报；负责公司各类证照的申办、变更及日常管理；对接政府职能部门相关事务，如政策咨询、材料报送、流程跟踪及结果领取，保障政务事项合规高效完成。 3、制度执行：协助健全公司行政与人力资源管理制度及流程，推动制度落地实施，及时收集执行反馈并提出改进建议；承担薪资核算所需基础数据的采集、整理、核对与汇总工作，确保数据准确完整，为薪酬发放提供有效支持。 4、其他工作：完成上级交办的临时性行政与人事任务，协同各部门做好资源支持与配合，参与工资核算相关的辅助性工作。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，具备1-2年行政人事岗位工作经验者优先；有工资数据整合或薪酬核算辅助经验者优先，综合素质突出的应届毕业生可适当放宽条件。 2、专业能力：大专及以上学历，具有行政/安全/EHS领域相关从业经历；熟悉消防安全法规，具备安全隐患排查及突发事件应对能力；持有安全管理员证书或消防中控上岗证者优先；责任心强，能独立完成巡查任务并妥善处置突发情况；熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT），擅长表格设计、数据统计与信息整合，数字敏感、细致严谨者优先。 3、素质要求：具备良好的沟通协调能力、亲和力与执行力，工作态度认真、细致负责，服务意识强，富有团队合作精神；原则性强，能够高效处理日常繁琐事务，抗压能力强，善于主动发现并解决问题，具备较强的保密意识（尤其涉及薪酬信息）。 4、其他要求：无不良从业记录，认同公司核心价值观，服从公司行政人事工作安排，严格遵守各项保密规定。

前台接待 接听来电并处理预约挂号事宜 根据需求转接电话或准确记录信息，确保沟通顺畅无误 工作时间：上午8:00-12:00      下午2:00-6:00 每月休息4天，节假日安排轮休