工作职责： 1. 负责开展产品成本核算，为新产品立项提供报价依据及价格评估支持。 2. 按项目节点高效完成指定产品的成本拆解与分析任务。 3. 对已有量产产品进行成本复盘，为旧品优化降本提供数据支撑。 4. 借助成本拆解手段，识别产品在设计结构、制造工艺等方面的潜在问题，并提出改进建议并及时反馈。 5. 协同相关部门同事，在商务谈判中提供专业的成本数据支持。 任职要求： 1. 具备独立拆机并制作BOM清单的能力。 2. 熟练掌握成本测算与核价技能，了解常用材料特性、加工方式及生产流程。 3. 有核价或造价相关背景者优先考虑。 4. 具备3年以上相关工作经验，其中拥有1年以上研发类或制造型企业从业经历者更优。 5. 大专及以上学历（统招），具备良好沟通表达能力，能胜任与外部供应商的询价对接工作。 上班地点：太升南路 工作时间：9:20-6:00，周末双休比例达80%-90%，法定节假日按规定休假

订货员/采购助理 线上超市 负责超市缺货商品的补货，涉及1688、拼多多、易久批等平台 工作内容: 1、配合落实采购方案，与供应商对接，核实价格波动，监控库存动态，及时作出相应调整，参与成本管理； 2、执行门店采购下单，跟进到货周期，确保商品持续在架销售，管控售罄情况，对重点品类加强追踪处理； 3、办理采购款项申请并编制采购订单； 4、协助完成采购相关文件整理，落实上级交办的其他关联工作事项。 任职要求： 1、熟练使用Excel等办公工具，学习适应能力强，具备良好的执行能力、理解能力和沟通协调能力； 2、具备成本管控意识，关注采购价格变动； 3、能高效协同采购主管推进各项采购工作； 4、有采购相关从业经历者优先录用。

岗位职责: 1、根据市场需求,参与药品采购计划的制定，包括采购的品种、数量、价格等, 2、负责与供应商进行接治、谈判和签订合同，处理采购订单及相关文件工作。 3、供应商资质收集和审核，确保供应商具有合法资质和良好的信誉，保证药品的质量和供应的稳定性。 4、.根据公司采购计划和预算，进行市场调研、招投标等采购流程。 5、按照采购计划，进行药品的采购工作，包括下单、跟踪订单进度、处理采购过程中的问题等。 6、跟进物流、仓库保管等工作，关注药品的库存情况，并做好库存管理与跟踪，确保药品的库存量合理，避免药品过期或积压 7、了解药品市场的动态和趋势，收集和分析相关信息，为公司的药品采购提供决策支持。 8、审核供应商发票及结算，并对采购成本进行控制与分析, 任职资格: 1、大专及以上学历，采购、物流、供应链管理或药学相关专业。 2、熟悉国家政策及采购流程。 3、具有三年以上采购或相关领域工作经验。 4、具备良好的沟通协作能力，以及严谨的工作作风和品质意识, 5、具备较强的谈判技巧和合同管理能力。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应资源，构建稳定可靠的供货体系。 3. 通过议价协商及采购方案设计，实现成本控制与采购品质提升。 4. 协调处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、质量缺陷、退换货等），确保及时闭环。 5. 负责采购相关文件，包括订单、合同、发票及付款资料的整理与归档管理 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备采购、零售、商超或供应链领域工作经验者优先考虑。 2. 具备良好的谈判能力与合同管理经验。 3. 具有团队合作意识和创新思维，能够主动推进工作并高效自我管理。 4. 熟练操作Excel、ERP等办公系统，持有驾照且能熟练驾驶，年龄在40周岁以下者优先

采购员（沟通导向） 一、岗位职责 1. 根据公司采购安排，执行产品及包装材料的采购任务，确保采购及时、流程合规且成本效益最优。 2. 开展供应商的开拓、接洽、关系维护与综合评估，构建长期稳定的优质供应体系。 3. 与门店、物流、财务等相关团队紧密协作，准确传达采购需求、交付周期及质量要求，保障各环节高效运转。 4. 跟进订单执行进度，管控交货时间，协调处理供应异常情况（如缺货、品质问题、售后纠纷），推动问题迅速闭环。 5. 精细管理采购成本，通过有效沟通与谈判优化采购价格、付款周期及服务条件。 6. 登记客户投诉事项及相关业务表格，确保信息完整可追溯。 二、任职要求 1. 具备较强的学习能力，工作积极主动，态度端正 2. 突出的沟通表达能力：思路清晰、语言得体，擅长倾听、谈判与跨部门协调，能顺畅对接多方人员。 3. 责任心强，能承受工作压力，办事细致严谨，具备良好的问题分析与推动解决能力。 4. 熟练操作常用办公软件，为人诚信正直，具备良好的职业操守。

任职条件 1、教育程度/专业：大专或本科以上学历。 2、相关工作年限：具备一年以上采购相关工作经验。 3、基本技能要求：工作认真细致，具有较强的责任心，为人诚实守信，保密意识好，学习能力强，富有开拓精神，具备良好的谈判技巧和成本控制意识；能够清晰表达，具备较强的书面与口头沟通能力，善于协调并具备团队协作精神。 工作职责： 1、根据采购需求，开展供应商筛选及价格洽谈，协助采购部负责人推进采购流程的实施； 2、在投标阶段，负责与供应商沟通并收集整理所需投标资料； 3、项目执行期间，配合项目经理完成与供应商之间的技术对接及相关事项沟通； 4、组织实施公司项目涉及的招投标、磋商、询价等采购工作； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

一、基础工作： 1、依据公司制定的采购规范执行采购任务 2、在确保产品质量的基础上，有效控制采购支出，跟进货物交付进度 3、根据产品需求开展比价、议价及供应商资源拓展等相关工作 4、持续维护和更新供应商与产品资料，保障采购供应与销售需求相匹配 5、完成上级交办的其他工作任务 二、数据整理分析： 1、数据收集：定时汇总采购相关数据，包括采购订单详情（如订单编号、供应商名称、采购品类、数量、单价等）、供应商信息（如资质文件、交货及时率、产品合格率等）、市场比价数据（同类商品不同渠道价格变化）以及库存动态等。确保数据来源真实可靠，信息完整且更新及时 2、数据分析：对采购数据进行深度挖掘，识别成本影响核心要素，为降本增效提供支持。结合供应商表现评估结果，助力供应商筛选与管理决策。根据库存状况，综合采购周期与业务需求，优化库存管控方案 薪酬福利： 1、薪资构成：底薪+绩效奖金+提成，收入水平与个人能力及业绩直接挂钩 2、工作时间：上午9:00至12:00，下午13:30至18:00，实行单双休轮换制度 3、入职满1年享有带薪年休假，假期天数随工龄逐年递增 4、享受完善的员工福利，包含法定年假、社会保险等 5、公司提供良好的发展平台与充足的晋升机会 公司成立于2019年，专注于跨境电商领域的运营，历经数年发展，已形成具备市场竞争力的产品体系与成熟的供应链管理机制。目前处于快速成长阶段，亟需优秀人才加入，共同开拓发展空间。我们是一支充满活力的90后团队，坚信奋斗成就未来，时代赋予机遇，也带来挑战，诚邀价值观契合、目标一致的伙伴携手同行，共建属于我们的精彩篇章。公司氛围开放融洽，管理扁平高效，每年提供2-3次调薪机会，月度不定期组织聚餐、下午茶及定期团建旅游活动，期待你的到来！

岗位职责： 根据生产安排及物料需求计划，执行原材料、辅料等物资的采购下单工作，跟进交货进度并处理交付异常，保障产线供应不中断。 与现有供应商保持日常对接，确认价格、交期、最小订单量（MOQ）等商务条件，配合更新与维护合格供方清单。 结合安全库存水平和实际消耗情况，合理规划单次采购量；参与比价、议价流程，跟踪价格波动并及时反馈异常情形。 配合质量与仓储部门处理来料不良的退换、补货及索赔事项，推动供应商落实整改措施。 在ERP系统中准确录入采购订单、到货单、发票等相关数据；归档管理采购合同、报价文件、对账资料等文档。 联动生产、仓储、品质等部门，协调紧急物料调配及呆滞物料处置等跨部门事务。 岗位要求： 学历要求：本科及以上学历，供应链、物流、机械、材料、电子等相关工科或管理类专业优先考虑。 经验要求：3年以上制造行业采购、物控（PMC）或供应商跟单工作经验；有五金件、塑胶件、电子元器件、包装材料等至少一类物料采购背景者优先。 具备良好的抗压性与沟通协作能力，能够有效应对催交、退货等现场问题。 工作细致认真，数字敏感度高，能准确核对数量、单价、税率等关键参数；作风踏实，诚信可靠，严格保守公司采购价格及供应商信息等商业机密。

线上采购平板

1、协调内外部门，汇总原料需求，与外部供应商对接确保原料按时按需供应； 2、跟踪市场动态，整理行情信息，主动拓展优质原料供应渠道； 3、核查供应商资质，确保合作合规与安全性； 4、依照采购计划完成物资采买、到货验收及报销等后续工作； 任职要求： 1、毕业两年内的应往届毕业生，本科及以上学历，畜牧、食品、营销、管理等相关专业； 2、在校期间学习成绩优异，有学生会或社团工作经验者优先； 3、具备较强的语言表达、组织规划及沟通协作能力； 4、性格积极，踏实肯干，具有较强的责任意识。 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、包住、餐补、绩效奖金、周末双休

有没有空调维修师傅。1人

眉山市东坡区招桥架/支架安装

四川汶川县轻轨单线铁路，急需两个专业二寸工人，海泼3700到3800米，有意者电话联系.注《55周岁以下，》

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3. 协助整理仓库货位，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求 4. 配合使用叉车、托盘车等基础装卸设备（需持证者操作） 5. 遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，及时报告作业中发现的安全隐患 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境 2. 无学历限制，具备基本识字算数能力，能理解简单作业指令 3. 无经验要求，有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 4. 服从安排，责任心强，具备良好的团队协作意识 5. 无重大疾病或传染性疾病 6.年龄：16-49周岁

一，职位内容： 1.负责货物的装卸、搬运、堆码及整理工作，确保物品轻拿轻放，避免损坏。 2.根据指令将货物准确运输至指定区域，并按要求分类摆放。 3.协助清点货物数量，核对单据信息，确保货物与记录致。 4.维护搬运工具(如手推车、叉车等)，确保设备正常使用。 5.遵守仓库或作业现场的安全规范，保持工作区域整洁有序。 二、薪资待遇： 280一天，包吃住，可预支工资，可带手机，长短期都可以 三、职位要求： 年龄：16-49周岁，不限学历，不限经验，身体健康，肢体健全 有意者请直接（拨打电话）或者（添加微信）详细了解，可以优先安排！！！

招聘：店长助理/采销助理/门店导购 薪资：5000元以上/月 协助店长管理门店，负责采购销售辅助工作，接待顾客、引导消费，完成销售任务

年龄：18-50周岁 健康状况：身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职工 薪资结算：下班结账/不拖欠工资

年龄：18-50周岁 健康状况：身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职工 薪资结算：下班结账/不拖欠工资

一、岗位职责 1.负责公司批发零售相关货品采购，对接供应商，筛选优质货源，洽谈价格、交货期及合作细节。 2. 跟进采购订单，确认货品到货情况，核对货品质量、数量，处理退换货相关事宜。 3.维护现有供应商关系，定期调研市场价格、新品信息，优化采购渠道，控制采购成本。 4.协助整理采购台账、报表，配合财务部门完成对账、报销相关工作。 5. 配合公司运营需求，完成各类货品的采购补货，确保库存充足，满足销售需求。 二、任职要求 1.学历要求：22-30岁，大专及以上学历，供应链、物流、商务相关专业优先。 2.有1年左右批发零售行业采购相关经验者优先，优秀大专/本科应届生也可投递。 3.具备基本的沟通谈判能力，做事细心负责，有较强的执行力。 4.会使用Excel、Word等基础办公软件，能简单整理采购台账和报表。 5.了解批发零售行业货品特点，有良好的成本意识和责任心，服从公司安排。

要求18-45周岁 人走账清 秒结 一天300左右 成年即可 时间自由 有空就可以做 工作地点就近安排 小时工临时工 短期长期都可以 简单采购工作

【岗位职责】 一、人力资源工作 1、开拓并维护各类招聘渠道，开展简历筛选、安排面试邀约及发放录用通知； 2、组织新员工入职引导，办理入职手续，跟进试用期考核与转正流程； 3、负责员工入离职、岗位调整、合同签订或续签等全流程事务，同步更新人员名册及人事档案资料； 4、管理员工日常考勤，监督制度落实情况，统计月度考勤结果，处理异常记录； 5、核算每月薪资数据，协同财务完成工资发放；办理社保公积金人员增减、基数变更及年度结算相关事宜； 6、统筹员工福利的采购、分发与登记管理； 7、解答员工日常疑问，协助处理劳动争议事件，配合推进工伤申报与保险理赔流程； 8、支持企业文化活动落地，提升员工参与感与归属感； 二、行政运营工作 1、负责办公环境与设施管理，包含办公区域清洁监督、设备维护保养及办公用品、固定资产的统筹管理； 2、维护钉钉系统日常运行，及时调整审批流程及相关设置； 3、协助会务筹备与接待工作，包括内部会议支持及外部客户、合作方来访接待； 三、后勤及其他行政事务 1）协助员工出差期间的交通票务及住宿预订，参与差旅报销审核； 2）负责公司水电费、通讯费、物业管理费等日常支出的缴纳与账目核对； 3）完成上级交办的其他行政与人事相关任务，推动部门间协作与信息互通。 【任职要求】 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业背景，具备1年以上相关工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT、常用函数等），具备基础数据分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力、组织执行能力和服务意识，工作严谨细致，责任心强，能适应一定工作压力； 4、熟悉人事行政各模块操作流程，了解劳动法律法规，具有一定合规与风险防范意识； 5、恪守职业道德规范，严守企业机密，积极维护公司声誉形象。 【薪资福利】 1、4.9K-5.5K，享受五险一金； 2、提供带薪年假、全勤奖励、工龄工资、生日礼金及节日福利； 3、工作时间9：00-17：30，周末双休； 4、依法享有国家法定节假日。

一、岗位职责： 1、负责标品类商品（蔬菜水果、肉禽蛋类、水产）的采购工作，依据公司战略推进品类规划、商品结构优化、日常定价管理及运营资源统筹，确保各项目标顺利实现。 2、达成业绩指标：开展市场竞争分析与市场调研，掌握行业动态，研判市场发展趋势，及时调整采购策略，并对所辖品类的KPI结果负责。 3、供应商管理：拓展并筛选优质供应商，主导产品开发，实施供应商全周期管理，持续优化供应资源以匹配业务发展需求，定期组织供应商评估与绩效考核。 4、成本控制：结合采购成本构成要素，制定合理采购方案，通过议价、比价等手段有效降低采购支出，保障产品价格优势与市场竞争力。 5、策划运营活动：主导品类相关的促销活动及秒杀项目，制定差异化活动策略，按计划组织实施并推动落地执行。 6、数据管理：持续跟踪并深入分析业务数据，基于数据反馈及时优化产品运营策略与决策方向。 二、任职要求： 1、具备良好的职业素养与丰富的采购渠道资源 2、市场敏感度高，熟知相关品类的质量标准与管理体系 3、拥有较强的资源整合能力、沟通协调能力及团队协作精神，性格积极乐观

岗位要求： 招标信息管控：持续关注国家电网ECP 2.0电子招投标平台及相关官方渠道，精准收集国网各类项目招标信息，筛选符合公司业务范围的项目，及时同步相关负责人，做好信息登记与跟踪，确保不遗漏核心招标机会。 标书全流程编制与审核：独立负责商务标、技术标的全程撰写、整合与优化，严格按照招标文件要求，梳理投标响应要点，规范标书排版、目录编制、内容校对，确保标书内容完整、数据准确、响应全面；联合相关部门开展标书交叉审核，重点排查废标风险点（如资质不符、响应不全、格式错误等），确保标书符合国网评审标准。 职位要求： 学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力工程管理、工程管理、商务策划、市场营销等相关专业优先。 工作经验：2-4 年及以上招投标相关工作经验，有国家电网或大型电力企业项目投标全流程经验者优先录用，有独立中标案例者加分。 专业技能：精通 Office 办公套件，具备极强的标书排版、图文设计与数据分析能力；深谙《招标投标法》及国家电网采购规则与评审标准；具备优秀的文字功底与逻辑思维能力。 综合素质：严谨细致、原则性强，对细节有极致追求；具备强大的抗压能力，能适应高强度节点工作；优秀的跨部门沟通协调能力与保密意识，结果导向，执行力极强。 跨部门协同对接：主动对接技术、销售、财务、法务等相关部门，明确各部门资料提供时限与要求，高效收集投标所需的企业资质、过往业绩证明、技术方案、报价明细、财务报表等核心资料，协调解决资料收集过程中的疑问，确保资料合规、有效、及时到位。 电子招投标平台操作：熟练运用国家电网ECP 2.0等电子招投标平台，完成项目报名、标书上传、投标保证金缴纳与退还、开标解密、异议处理等全流程线上操作，熟悉平台操作规范，避免因操作失误影响投标进度。 资料与档案管理：建立并完善公司投标资料库，及时更新企业资质、业绩、人员证书、技术参数等相关资料，确保资料的时效性与准确性；做好投标过程中所有文件（招标文件、标书底稿、审核记录、投标回执等）的归档、分类管理，严格执行保密制度，杜绝资料泄露。 投标后续跟进：投标结束后，及时跟踪开标结果，整理投标总结报告，分析投标过程中的问题与不足，提出优化建议；配合开展中标项目的合同签订相关事宜，协助对接后续履约衔接工作；未中标项目做好原因分析，归档相关资料，为后续投标提供参考。

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级日常行程的统筹与安排等工作； 2、根据上级要求组织并协调会议安排，及时维护和更新日程日历； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作； 4、负责文件与文档的整理排版，确保内容结构清晰，并协助账单处理； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，善于沟通协调，拥有良好的文字表达功底； 5、具有服务意识和团队协作精神； 6、细致认真，踏实肯干，勤奋主动，具备一定的抗压能力与快速学习能力；

岗位职责简述： 1、优化完善行政制度体系、工作流程，贯彻执行公司各项制度； 2、负责工商年检、公司证件/印章的保管及使用管理； 3、负责公司文件的呈送报批，按照相关管理制度要求对所有文件的合规性监督检查、分类立卷、归档与档案管理工作； 4、负责行政通知、公告、函件等文件的草拟、宣发、存档； 5、公众号、企业网站、微博等线上平台的管理与推文草拟、发布； 6、负责公司各部门的工作目标计划管控，督促各项工作按照时间节点完成目标计划； 7、负责公司办公用品的申购、验收入库、保管、领用及阶段性使用和暂时闲置固定资产的管理； 8、负责接待及会议的组织、准备、记录与决议事项完成情况的跟进，及时向领导反馈； 9、负责员工行为规范、办公环境卫生的督促检查工作按照制度要求落实与执行； 10、负责公司设施设备保养与维护； 11、负责公司活动的筹备、组织及落地执行，车辆调度协调与安排。 专业素质、工作经历要求： 1、热爱养老事业，有强烈的责任心和较强的心理素质、能承受工作压力，具有养老行业经验者优先。 2、熟悉行政管理、人力资源管理的基本知识和方法，具备一定的组织协调能力和文字写作能力。 3、具备良好的沟通能力、团队合作精神和服务意识，能够承受一定的工作压力。 熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PPT 等。

行政文职 工作内容：负责用户发布视频的审核，岗位职责以审核为主，每周工作五天休息两天，每月固定休息8天 【岗位要求】 1、具备大专或以上学历，专业不限，性别不限 2、须已取得毕业证书（硬性条件），并可在学信网查验信息 3、接受非全日制大专学历，但需持有毕业证，且学信网可查 【福利待遇】 1、月薪资范围4000-6000元； 2、提供带薪岗前培训，入职即签订正式劳动合同； 3、依法缴纳社会保险； 【工作时间】 实行双休制度，享受带薪年假，无需加班，按时打卡下班 晋升通道公开透明，每年享有两次晋升机会

一、任职资格 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，采购、物流相关专业； 2、1年以上采购相关工作经验，有电焊机、电子电气、机电设备、机械制造相关行业采购经验优先考虑； 3、熟悉生产制造企业采购的物资及流程，对所在的行业及合作供应商所在的行业状况比较了解、具有良好的采购意识； 4、良好的议价能力、沟通能力，较强的工作执行力以及学习能力，具备独立思考、发现问题、分析问题并解决问题的能力。 二、岗位工作内容 1、按生产所需（电焊机原材料、电子元器件）进行采购，确保物资及时采购到位； 2、跟进物资采购进度、采购相关流程及账务处理； 3、按规范进行供应商管理。

任职要求： 能够接受全国各区域工作安排；（介意者请勿投递！） 1、2025届本科及以上学历，机械自动化、水产养殖、动物科学、动物医学、人力资源、工商管理、心理学、财务管理、会计学、物流管理、食品安全与控制、经济学等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，富有团队意识，能协同团队共同达成工作目标； 3、具备较强的抗压能力，对职业发展有清晰规划，认同并热衷于农牧行业，愿意在该领域长期深耕与发展； 4、担任过学生社团干部、班干部或拥有校外实践经验者优先录用； 5、表现优异的往届毕业生亦可参与本次招聘。

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一、岗位名称：办公室行政助理 二、工作地点：成都市武侯区桂溪街道天益街83号成都职业技术学院 三、招聘人数：1-2人不限男女 四、岗位职责： 日常办公事务管理、文书资料处理、会议组织与接待以及内外部沟通协调等方面。 五、任职要求： 1.学历要求：面向应届毕业生开放招聘，本科及以上学历。 2.经验要求：接受无相关工作经验的应届毕业生，有校园行政相关实践经历者优先。 3.技能要求： （1）熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint）及常用办公设备。 （2）具备较强的沟通协调能力、应变能力和执行力，做事细致、严谨、有条理。 （3）具有良好的服务意识和团队协作精神，责任心强，能承受一定的工作压力。 （4）五官端正，三观正常。 六、薪资福利： 1.薪资：3000—5000元/月。 2.福利：购买社保 3.工作时间：9：00—6：00午休一个半小时，周末双休。