
变频研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士变流器逆变器变频器
1. 参与公司项目开发全流程,承担变流器研发相关工作,涵盖需求分析、技术方案设计与实施、控制算法开发、试验验证、故障保护机制处理等内容
2. 承担变流器产品控制算法的设计与实现,完成代码编写及系统集成测试任务
3. 开展变流器控制系统建模与仿真分析,研究控制策略,组织实施多系统协同仿真工作
4. 依据公司质量标准及项目开发流程,结合项目组提出的产品需求和技术指标,调研相关行业规范,编制产品规格书与总体技术方案,输出测试策略、测试方案及测试用例,并交付中试与量产测试团队
5. 负责撰写变流器产品开发过程中的各类技术文档、报告材料,参与科技项目研究、课题申报文件编制以及相关标准的制定工作
任职要求:
1. 具备电力电子、电气传动方向硕士及以上学历,应届生需具备相关项目实践经验,非应届者须具有一年以上本领域工作经验,有变流器研发背景者优先考虑
2. 掌握扎实的变流器与电机相关理论知识,理解其在实际应用中的运行需求,熟悉变流器系统结构、电机控制算法及自动控制原理等专业内容
3. 熟练使用至少一种主流电力电子仿真工具,具备独立开展大功率变频系统建模与仿真能力,掌握常用数值分析方法及电路仿真软件
4. 熟悉TI系列DSP芯片及其CCS开发环境,具备独立完成功能模块程序设计与调试的能力
5. 能够操作示波器、电能质量分析仪等专业测试设备,具备严谨、细致、负责的工作作风,沟通能力强,可根据项目需要配合短期出差
6. 英语熟练,能够阅读英文技术文献,撰写英文技术资料,并具备与外籍人员进行基础技术交流的能力
视频面试-无责8-12k生产储备干部
9000-18000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:负责日常生产业务的组织与管理,统筹调配现场设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,并达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时发现问题、跟进处理,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产环节中的物料损耗与浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备较强的目标意识与执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调能力及问题分析解决能力
压力容器研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责
负责压力容器(如储气罐、换热器、吸附塔等,含工业设备配套类压力容器)的方案规划、结构设计、强度分析及施工图纸绘制;
根据国家特种设备相关法规(GB150、GB151、GB12337 等)及行业规范,编制设计计算书、技术说明文件、竣工资料等文档;
参与产品开发、工艺优化及现有设备改进工作,解决生产环节中涉及设计的技术问题;
协同销售与生产部门提供技术支撑,参与客户技术沟通、方案评估及设计交底;
关注压力容器领域技术发展趋势,维护并更新设计标准体系,确保设计合规性与技术先进性;
完成上级交办的其他专业技术任务。
二、任职要求
(一)基本条件
学历:本科及以上,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业;
年龄:28-45 岁(条件优异者可适度放宽);
工作经验:具备3年以上压力容器设计经历,有压缩机、干燥机、空压机等工业设备配套压力容器设计背景者优先;
资质证书:持有《压力容器设计审核证》《压力容器设计校核证》或《压力容器设计人员证》(TS认证相关资格)者优先,无证但经验充足且具备考证能力者亦可考虑。
(二)专业能力要求
熟悉压力容器设计所涉国家标准(GB150《压力容器》、GB151《管壳式换热器》、GB12337《钢制球形储罐》等)及行业规程,了解特种设备制造、检验全流程;
具备扎实的机械设计、材料力学、流体力学知识基础,能独立开展强度计算、刚度验算、稳定性评估等工作;
熟练操作AutoCAD(二维图绘制)、SW6/CAESAR II/ANSYS等专业分析软件,掌握SolidWorks/ProE等三维建模工具者更佳;
了解常用压力容器材料(碳钢、不锈钢、合金钢等)特性及加工工艺,能够结合制造实际优化结构设计,提升可实施性;
具备独立承担项目设计的能力,能高效推进设计进度,并应对突发技术状况。
(三)综合素养要求
具备良好的沟通协作能力,能与销售、生产、质检等多部门顺畅配合;
工作认真细致,责任心强,具备较强的安全意识和规范执行意识,保障设计成果符合安全规范;
学习能力强,富有创新意识,能快速适应新技术发展及企业业务拓展需求;
能承受一定工作强度,服从安排,可根据项目需要配合加班。
三、优先录用情形
具有工业设备(如压缩机、干燥机、空压机)配套压力容器设计经验,掌握设备运行原理及系统匹配要求者;
持有高等级特种设备设计资质证书,或曾在大型制造企业担任压力容器设计团队管理者;
主导或参与过压力容器研发项目,拥有专利成果或技术突破者;
熟悉ASME、API等国际标准,具备出口型压力容器设计实践经验者。
生产辅助人员
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
工作职责
1. 协助生产经理完成日常管理事务,负责订单核对、生产指令的编制与下达,确保生产任务准确执行。
2. 建立并更新客户信息档案,负责客户对接及需求协调,保证信息传达及时、准确。
3. 参与生产排程制定,实时跟进物料采购进度与生产执行情况,协调处理缺料、延期等异常问题,保障生产顺畅运行。
4. 统筹安排出货与运输事宜,编制月度出货汇总报表,确保交付数据清晰可查、真实准确。
5. 跟进客户投诉处理流程,协同生产、品质等部门推进问题整改闭环,持续提升客户满意度。
6. 参与供应商资质评估与价格管控,落实打样、询价、比价及采购下单工作,协助处理来料质量或数量异常情况。
7. 配合生产经理完成临时交办任务,包括跨部门协作支持、紧急生产事项应对等。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、工业工程或相关专业者优先考虑。
2. 熟悉生产计划(PMC)运作流程,具有一年以上制造型企业生产协调或助理岗位经验。
3. 熟练使用Excel等办公软件,具备独立完成数据整理与报表制作的能力。
4. 具备良好的跨部门沟通技巧,能够高效协调生产、采购与客户需求。
5. 具备较强的问题应对能力,能迅速响应并解决生产过程中的突发状况。
6. 工作认真细致,责任心强,抗压能力好,能灵活处理临时性工作任务。
研发工程师(工作地:沈阳)
1-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责:
1、承担机械输送类非标产品的设计与研发工作;
2、开展机械输送产品全生命周期评估,制定优化改进及升级方案;
3、熟悉产品研发流程,负责技术标准图样及相关图纸的编制与归档管理;
4、负责标准产品物料清单及智能化表格的建立与维护;
5、提供本部门所需的技术支持工作;
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、具有3年以上非标类产品设计开发工作经验;
5、具备独立完成设计任务的能力,具有成本控制意识;
6、精通三维及二维设计软件的操作与应用。
公司因产能扩展需要,现面向社会诚聘英才,期待有志之士加入,携手共创美好未来!
酿酒储备生
6000-10000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科酒水酿造果酒
岗位职责:
1. 参与酒厂产品酿造的日常运作,涵盖原料酒制作、发酵、调配、陈酿、储存、过滤及灌装等环节;
2. 负责酿酒工坊的日常管理及游客接待工作;
3. 控制酿酒过程中的工艺流程与关键参数;
4. 操作酿酒设备并执行清洁保养任务;
5. 持续学习果酒酿造与品鉴专业知识,具备独立完成酿酒操作的能力;
6. 参与新产品的研发、试验与实际酿造;
7. 制定酿酒工艺方案,确定辅料选用,开展原酒分级鉴定及成品酒调配工作;
8. 根据公司安排短期出差,完成相关学习与工作任务;
任职要求:
1. 统招一本及以上学历,食品类相关专业,酿酒工程、发酵工程、葡萄与葡萄酒工程专业优先,具备扎实的食品或发酵学科基础,能熟练操作相关实验仪器;
2. 具备敬业、诚信、勤勉、尽责、创新的职业素养,拥有良好的团队协作意识和较强的学习能力;
3. 有较丰富的社会实践经历,善于沟通与协调;
福利待遇及其他:
1. 工作时间:8:00-17:00、双休;
2. 班车通勤共设五条线路(大连市内/开发区/瓦房店/普兰店/金州区);
3. 五险一金+年底奖金+交通补贴+通讯补贴+工龄津贴+节日福利+下午茶歇+午晚餐+定期团建;
4. 可提供免费住宿(配备独立空调与独立卫生间);
工作地点:
辽宁省大连市普湾新区炮台经济开发区长岭村
生产管理储备人才
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限大专五险一金节假日福利成本价饭菜
1、制定场区年度目标及生产计划;
2、统筹场区日常运营,落实生物安全防控、疾病净化与健康管理工作;
3、带领场区团队,实施绩效考核,推动整体业绩提升;
4、初期需参与养猪作业,完成1-2个养殖周期且表现优异者可参与晋升竞聘。
任职要求
1、学历:大专及以上;
2、专业:动物医学、动物科学、动物药学、畜牧、养殖、生物学、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业;
3、具备责任心,踏实认真,能吃苦耐劳,执行力强,适应封闭式驻场工作环境。
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科化工产品精细化工产品
岗位职责:
1、负责公司新产品研发及现有产品技术改造的年度实施规划,支撑企业中长期发展战略目标。
2、承担技术研究项目或课题任务,开展现场工艺执行情况的巡查与监督,完成数据整理与分析工作。
3、针对试验过程中出现的技术问题及时进行分析、汇报,并参与或牵头解决,撰写相应的试验分析报告。
4、组织或参与项目试验阶段的进展研讨会议;
5、完成各类技术研发相关文件的起草与编制;
6、收集、归类、汇总并共享国内外技术研发动态、行业发展趋势及前沿技术资料;
7、主导或协助完成专利文件的撰写与申报工作;
8、主导或参与研发成果相关的政府扶持资金申请事宜。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,化工、制药等相关专业背景;
2、具备良好的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识;
3、从事精细化工领域工作3年以上,具有基层管理经历以及技术研发、中试放大经验者优先考虑;
4、熟练掌握CAD软件应用,熟悉化工行业相关规范,持有化工中级工程师或注册安全工程师证书者优先。
薪资待遇:年薪9K-1.1w/月 可面议
复合气瓶结构设计工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计测试非标设备高分子材料学工艺设计
岗位职责:
1)负责复合气瓶类产品工艺技术文件的编制与标准化输出,如工艺规程、工艺卡片等文档的撰写与归档;
2)承担与客户之间的技术沟通工作,高效完成产品外形尺寸、接口结构、试验标准等技术参数的对接,准确理解客户需求并形成正式的技术确认资料;
3)依据产品设计输入及客户确认的技术条件,编制或更新工艺图纸及相关技术文件,确保文档内容完整、格式规范;
4)监控生产过程中工艺执行状况,及时协助处理现场出现的工艺问题,推动工艺文件的持续优化与改进;
5)参与产品性能测试及工艺验证等相关技术支持工作;
6)按产品规格型号分类,系统整理归档相关技术资料。
任职要求:
1)学历及工作经验要求:复合材料相关专业本科毕业,并具备5年以上行业经验;或复合材料方向硕士学历的应届或往届毕业生;
2)掌握复合材料基本性能特点,熟悉纤维缠绕成型工艺流程,了解复合气瓶领域常用标准与规范;
3)能够独立完成复合气瓶从设计到生产的全流程工艺文件编制与归档管理;
4)具备优秀的客户交流和技术协调能力,能准确捕捉客户需求,就技术细节进行有效沟通,促进技术方案快速达成一致;
5)熟练操作二维制图软件,可独立完成工艺图样绘制及工艺文件编制;
6)工作态度认真细致,责任心强,具有良好的团队合作精神,能够高效推进项目进展。
压缩机结构研发工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科机械工艺设计机械零部件设计
1. 运用CAD软件完成压缩机的结构设计工作。
打荷
金州招聘头炉一名工资9000-10000出品好、年龄45以内二炉一名工资8000-8500打荷一名4500月休2天,满勤200,工资准、厨房和谐、联系电话,
辽宁阜新招聘炸串一名+零活一名面点一名工资3200+300,能倒班二天休包吃住不会可以教电
面点
招聘炸串一名+零活一名面点一名工资3200+300,能倒班二天休包吃住不会可以教电话
阜新新邱区烧烤店招聘辣炒师傅,工资6000-6500,具体情况打电话,,下午1点以后打电话
6000-6500元/月
上什月结
新邱烧烤店招聘辣炒师傅,工资6000-6500,具体情况打电话,,下午1点以后打电话
店员1-2人月结
【·】阿蒙水果零食店急招店员2名50岁以下,待人热情,踏实肯干,想长期稳定上班,有销售经验优先两班倒轻松排班早7:30-14:30|14:00-20:30月薪2300,工资每月准时发放位置:太平新四院对面有意直接致电:
辽宁阜新招:钟点工,一小时10元时间:早7点到早9点地址:新华冷饮后身路边摊要求:身体健康
10元/时
临时工
招:钟点工,一小时10元时间:早7点到早9点地址:新华冷饮后身路边摊要求:身体健康,干活撒楞电话:
生产运营包住1-2人月结5-10年中专/中技全职长白班有餐补月结工资
负责产品的拆分、展开以及工艺流程制作,熟练使用solid work,CAD,熟悉工艺、核算加工成本及报价,做体育运动器械,5年以上相关工作经验
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专三班倒三餐免费月结工资住宿免费缴纳社保
招脱硫巡检工,要求电气及相关专业,大专以上学历,工资4000-5000,五险,包吃包住,工作时间五班三倒,实习期两个月,带薪培训,培训后考试不合格者依法解约,吃苦耐劳者优先。
维修技术储干+27届实习生+包吃包住
5000-6000元/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限大专全职两班倒三餐免费月结工资4-8人间宿舍不看显微镜不穿无尘服
岗位职责:
1. 负责生产现场日常运营协调与执行,保障生产流程顺畅高效
2. 参与设备巡检、基础维护及简单故障处理,确保设施安全稳定运行
3. 按规范进行生产记录、数据填报及物料交接,保证信息准确可追溯
4. 配合质量、安全、仓储等跨部门协作,落实现场管理要求
5. 遵守安全生产制度,正确佩戴劳保用品,及时报告异常情况
任职要求:
1. 大专学历,具备基本读写算能力及学习意愿
2. 工作认真负责,能适应倒班或灵活排班安排
3. 具备基础沟通能力与团队协作意识
4. 有制造业、物流、仓储等相关从业经验者优先
5. 无不良记录,身体健康,符合岗位用工要求
实习生储备干部
7000-8000元/月
生产运营免费培训6-10人月结经验不限大专两班倒有餐补月结工资不看显微镜不穿无尘服
周市本地好厂|储备干部定向培养岗
【招聘条件】
大专及以上学历,19-35岁,有无工厂经验均可
【薪资明细】
白班234~254元/天
夜班247~267元/天
每日薪资已包含餐补,吃饭不用额外花钱
【员工福利】
支持工资预支,手头周转灵活
【岗位发展】
入职先分配产线实操,熟悉产品工艺、车间管理、生产流程
全程带教培养,不走流水线普工老路,后期晋升班组长、车间管理,长期稳定发展
厂区环境规范,管理人性化,吃住配套齐全
技能员管培生
4000-6000元/月
生产运营免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒做六休一有餐补月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调坐班恒温车间体检免费
目前只招聘27届实习生,可盖三方协议,实习协议
岗位职责:
1.操作自动化生产设备进行光通信相关产品的生产和检测
2.配合生产安排计划,保持良好的工作效率和操作规范
3.严格执行安全操作流程
任职要求:
1.有良好的动手能力和学习能力,能快速掌握机台操作
2.可以接受夜班安排,有较强的责任心和团队精神
3.对光通信行业有兴趣,具备良好的职业素养和沟通能力
薪资待遇
1.月综合收入:4500–7800 元
-年终奖金:2–4 倍月薪,多劳多得,上不封顶
2.五险一金,补充商业医疗保险,补充商业意外险,企业年金(额外补充个人养老金)
3.餐宿与通勤
住宿:免费入住 4–6 人间,空调、热水器、WIFI 齐全
补贴:年度餐补 4000 余元 + 车补 4000 余元(住宿舍也可享受车补)
通勤:免费班车接送
4.工会福利:三节物资(1000 元)、生日蛋糕券(260 元)、生育慰问(200 元)、高温补贴(160 元)、女神专属补贴(580 元)
骨干技能员可择优参与股权激励
每年免费员工体检
工作服无押金,入职当天预充 120 元餐补
5.园区内配备:两栋食堂、中百罗森超市、职工医务室、母婴室、篮球场、羽毛球馆等,全方位满足日常生活与休闲需求
食品厂长
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料生产成本管理生产设备管理库存/仓储管理团队
工作内容
1.负责食品厂生产运营,涵盖产品制造、装配及质量检验等相关环节;
2.及时识别生产流程中的异常情况并迅速上报,保障生产质量与运行效率;
3.承担食品厂日常管理职责,包括设备保养、人员培训及生产任务调度等。
任职要求
1.身体健康状况良好,能适应食品生产车间的工作环境;
2.工作踏实肯干,具备承担食品厂生产管理工作的能力与责任心;
3.具备较强的组织协调能力和团队协作意识,能够有效带领团队完成生产目标。
五险一金机械设计
4000-7000元/月
机械设计工程师经验不限大专电气机械/电力设备通用设备制造设计测试
岗位描述:
在项目组负责人的指导安排下,完成移动通信设计专业相关工作:
1、 对接客户:积极响应客户需求对接,转化为具体方案并实施;
2、 进度和质量管控:根据项目要求,管控本专业的进度和质量管控;
3、 技术实施和审核:熟练掌握无线通信工程建设流程,熟悉重要节点的实施和审核工作;
4、 多专业协同和提升:熟悉多专业协同、能有效提升团队整体实力的人员优先考虑。
薪资待遇:
早九晚六,周末双休,法定节假日休息,带薪年假
试用期底薪三千,转正底薪五千,五险一金
污水处理工艺规划部经理
9000-12000元/月
工艺工程师PE5-10年本科工艺设计污水
1. 全面统筹部门日常运作,严格落实公司各项管理规范与制度要求。
2. 组织开展设计输入资料的收集与分析工作,牵头组织本专业各类设计方案的研究与确定。
3. 统筹并指导所辖专业设计人员完成施工图设计任务,并合理安排校对环节。
4. 主导解决分管专业在设计过程中的技术难题,协调与其他专业部门之间的协作关系。
5. 组织所辖专业的设计负责人向关联专业提出设计条件,并以书面或图表形式提供所需技术资料,负责最终审定。
6. 对分管专业涉及的各项技术工作实施审核或授权开展审核工作。
7. 监督并推动分管专业技术文件的发布、归档及对外交接等流程的执行。
8. 编制分管专业的技术标准与设计指导文件,督促相关设计及校审人员切实履行岗位职责。
9. 统筹管控分管专业各项工作计划的推进进度,确保按时保质完成任务。
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
岗位职责:
1.负责生产班组的日常运作及工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质与生产效能;
3.快速处理生产现场异常,提出优化建议。
任职要求:
1.具备扎实的团队管理能力,能高效组织与调配团队任务;
2.作风务实,具备较强的责任意识与执行能力;
3.能够适应长期倒班或加班工作安排。
急聘仪表工-月入6000(包吃住-五险)
5000-6000元/月
仪器/仪表工程师经验不限大专五险包吃包住带薪年假分析仪表光学仪表检测仪表
职位描述
岗位职责:
(1)负责在线分析仪器仪表的日常维护工作;
(2)开展设备巡检、保养、维护及校准,保障系统稳定运行,并规范填写维护记录与设备信息台账;
(3)负责整理和汇总设备运行过程中出现的技术问题;
(4)积极参与公司及部门组织的安全培训与技能学习,持续提升专业能力;
(5)严格遵循公司及部门各项规章制度执行工作任务,落实班组分配的工作内容与学习要求;
(6)定期对学习与工作情况进行总结;
(7)完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
(1)大专及以上学历;
(2)专业范围:自动化、测控技术与仪器、仪器仪表、机电一体化技术、电气工程及其自动化、计量、环境工程、石油化工技术、应用化工技术等理工科专业优先;
(3)工作经验不限,具备责任心,能积极配合公司工作安排。
工作时间:
(1)每周工作6天,每天8小时;
(2)具体班次安排根据现场排班情况执行。
公司福利:
(1)缴纳五险一金;
(2)提供食宿(含早中晚餐);
(3)入职满一年后,可享受5天带薪年假。
工艺员
6000-7000元/月
工艺工程师PE3-5年本科半导体经验需要出差制药/医疗经验电子/通信经验印刷/包装/造纸经验
负责产品生产工艺流程的规划、实施与持续优化,确保满足质量、成本及效率目标,定期评估现有工艺环节,提出可行性改善措施;
2、编制工艺流程图、产品工艺卡、作业指导书等技术文档,保障生产操作的规范化与标准化;
3、处理生产过程中出现的工艺异常,提供现场技术支持,协同相关部门进行问题溯源与预防措施制定;
4、监督工艺规程及作业标准的落实情况,定期组织车间人员开展工艺标准与操作规范的培训工作;
5、配合生产经理推进车间建设与技术改造项目,参与工艺布局规划及生产线设计;同时协助完成生产设备选型与高性价比原材料筛选,助力实现降本增效。
任职要求:
1、30—40周岁,统招本科及以上学历,印刷包装、机械工程、材料工程等相关专业优先;
2、3年以上工艺工程领域工作经验,具备医疗、电子、食品、半导体行业背景者优先;
3、掌握质量管理体系与精益生产理念,具备数据分析能力及常用办公软件操作技能;
4、能适应生产现场工作环境,责任心强、关注细节,具备持续优化意识,拥有良好的跨部门协作与项目推动能力。
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械工程师1-3年本科机械设计
岗位职责:
1. 参与项目方案规划及技术层面的协作支持;
2. 负责产品机械结构设计、零部件选型、材料选型及外购件选型;
3. 协同推进产品设计工作的落地与执行;
4. 为生产现场提供技术指导与问题解决方案;
5. 支持客户现场设备调试并提供专业技术保障;
6. 持续优化与改进产品设计方案;
7. 归集整理技术资料,撰写相关技术文件。
职位要求:
1. 本科及以上学历,机械制造、自动化或相近专业;
2. 具备两年以上相关设计工作经验(包含非标设备设计经验);
3. 掌握机械原理,了解自动化领域常用材料与元器件,如气动元件、传动部件等;
4. 熟练使用各类设计软件;
5. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的创新能力与团队协作意识;
6. 具有较强的抗压能力和应变能力。
机械设计
5000-10000元/月
机械工程师3-5年大专滚筒带式输送机托辊
公司主营带式输送机相关产品,客户覆盖矿山、冶金、港口、化工、电力、水泥等行业。为推动企业持续发展,现诚聘具备行业经验的优秀人才加入团队,共同成长!
熟练掌握CAD、Solidworks等设计软件,具备一定的技术设计与研发能力;
具有带式输送机领域设计或生产相关工作经历;
负责产品投产前的技术文档、试验资料、产品方案及图纸文件的编制与修订;
熟悉矿山、冶金、港口、电力等行业所用设备的基本情况;
能接受短期出差,赴现场开展实地勘察工作;
机械设计工程师
1-1.8万元/月
机械设计工程师5-10年本科设计研发制图设计非标设备
*班车8点从河口地铁站发至办公地点(黄泥川智能产业园区)
岗位职责:
1. 负责项目整体方案的规划与设计
2. 与客户对接并确认技术方案可行性
3. 统筹项目管理工作(包括任务分解、进度把控、图纸及文档归档等)
4. 承担三维建模与二维出图工作
5. 组织开展三维方案及二维图纸的技术评审
6. 对项目执行中的关键技术问题做出决策
7. 主持项目相关的内部会议
8. 牵头完成项目的内部与外部预验收、终验收流程
9. 协同生产与电气团队推进设备安装与调试工作
任职要求:
需接受出差安排
1、本科及以上学历,机械工程或相关专业背景
2、具备五年以上独立承担机械设计工作的实际经验
3、掌握机械产品需求分析、结构开发、静力学仿真、优化设计、可靠性设计及测试验证的完整流程
4、熟悉主流机械设计与分析工具,能熟练操作两种及以上常用3D设计软件
5、有机器人、AGV或大型非标自动化设备设计经历者优先录用
6、具有智能生产线规划设计经验者优先考虑
* 薪资可面议
钣金车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1、生产管理与调度:制定并落实钣金车间的生产计划,科学调配人力、设备及物料资源,保障生产有序运行,确保订单准时完成交付;
2、质量控制与改进:构建并优化车间质量管理体系,监督各环节质量执行情况,及时分析和处理质量问题,持续提升产品一次合格率;
3、团队建设与管理:统筹车间人员的日常管理、任务分配、技能培训与绩效评估,推动打造专业高效的作业团队;
4、设备维护与安全:组织设备日常点检与周期性保养工作,制定并落实安全生产规范,保障设备稳定运行与员工规范操作;
5、成本控制与效率提升:监控生产成本变化,实施降本增效举措,推进精益生产方式,提升材料与工时利用效率;
6、跨部门协调:与生产计划、采购、品质等部门保持良好协作,及时联动解决生产过程中出现的各项问题。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、钣金、制造类相关专业优先考虑;
2、具有5年以上钣金行业从业经历,其中至少2年车间管理实战经验;
3、精通钣金加工全流程工艺(包括激光切割、折弯、冲压、焊接、喷涂等),具备扎实的技术能力,能独立处理现场技术难题,并指导员工规范作业;
4、掌握精益生产理念、成本管控方法及质量改善工具;
5、具备出色的组织管理能力、沟通协调能力以及良好的团队合作意识。
栏目概述
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