
厨师长
杭州脆鱼记,连锁餐饮门店火热扩招!正规连锁品牌,平台稳定高薪岗位等你来战①门店要求店长(若干)综合薪资:11000-15000元/月负责门店运营、团队及日常管理,有连锁火锅餐饮管理经验优先录用,能力优秀薪资可面议!②厨师长(若干)综合薪资:10000-14000元/月负责菜品品质把控、后厨及食材管理,手艺扎实、责任心强,适合长期稳定发展!准时发薪:每月15号准时发薪,不拖欠、不压薪,薪资超靠谱!作息友好:10小时工作制,无熬夜加班,月休4天,轻松不内耗吃住全包:免费包吃包住,省钱存钱无压力带薪全假:年假、婚假、丧假、专属生日假,暖心福利全覆盖节日福利:端午专属福利,中秋、春节双份福利,仪式感拉满火热推荐:欢迎亲友推荐,成功入职必有丰厚答谢!应聘热线:(佟先生,同号,优先咨询)
浙江杭州红叶李风物料理西餐厨师长有厨师长经验5年以上厨师长经验成本管控能力直营店季节菜单设
8000-13000元/月
厨师长月结
杭州红叶李风物料理西餐厨师长有厨师长经验 5年以上厨师长经验 成本管控能力 直营店 季节菜单设计 连锁餐饮店经验 培训能力 岗位职责:1。负责西餐厨房的整体运营与管理,确保菜品出品效率与质量;2。组织并指导团队完成日常烹饪工作,把控各环节操作标准;3。制定和优化西餐菜单,持续提升菜品创新性与口味稳定性;4。监督厨房卫生与安全规范执行,确保符合相关标准。任职要求:1。精通各类西餐烹饪技法与流程,具备扎实的实操经验和菜品研发能力;2。具备良好的组织与协调能力,能有效管理厨房团队;3。对食材品质有敏锐判断力,重视食品安全与操作规范;4。能适应高强度工作节奏,具备较强的责任心与职业素养薪资详情薪资范围:8000-13000元/月发薪日期:15日社保类型:五险提成方式:销售额提成;奖金补贴:房补、绩效奖金、全勤联系方式王鑫
厨师长月结
聚旺基餐饮招聘诚聘店长1名、厨师长1名薪资待遇面议,优厚可期任职要求:为人踏实靠谱,品行端正,三观端正,能吃苦耐劳,责任心强,有餐饮相关管理经验优先联系电话:()
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厨师长月结
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厨师长
招聘【餐厅主管、厨师长、暑期工(提供工作餐+节假日福利)】【招聘信息】千岛湖钓鱼岛度假酒店诚邀您的加入!1.餐厅主管1名薪资:5000元2.厨师长一名薪资:9000-10000元3.暑期工1名公司地址:浙江省杭州市淳安县千岛湖镇环湖北路1290号钓鱼岛风景区联系人:周经理
厨师长
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厨师长 宁波菜 奉化冷饮大排档 菜系
1-1.4万元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
4.合理安排排班与人力调配,保障高峰时段高效运转
5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先
2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.责任心强,能承受高强度工作压力
5.持有健康证,具备厨师职业资格证书者优先
浙江杭州招聘副厨师长,岗位编号为J17555。薪资范围为5千至6千。工作职责包括协助厨师长
5000-6000元/月
副厨师长厨师长月结
招聘副厨师长,岗位编号为J17555。薪资范围为5千至6千。工作职责包括协助厨师长统筹厨房日常运营,合理安排各岗位人员分工与班次调度,保障出品效率与质量稳定;负责中餐热菜、冷菜、面点等至少一个核心功能区的菜品研发、标准化制定及操作流程优化;监督食材验收、储存、加工及出品全过程,严格执行食品安全与卫生管理规范;指导并培训初级厨师及学徒,提升团队专业技能与服务意识;参与成本管控工作,协助完成月度食材损耗分析、能耗统计及合理化降本建议。任职资格要求高中及以上学历,烹饪相关专业优先,具备中式烹调师(三级或高级工)及以上职业资格证书;具有3年以上中型以上餐饮企业后厨工作经验,其中至少1年担任主管或主厨助理等管理岗位;熟练掌握川菜、粤菜或本地区主流菜系至少两种的制作工艺与口味特点,能独立完成宴席菜单设计与出品把控;熟悉《食品安全法》及相关操作规范,具备较强的现场管理能力、应急协调能力及团队带教经验;具备基础的成本核算意识和数字化工具使用能力,例如POS系统、库存管理软件等。
短期日结打包260一天可下班发,暑假工也可以安排
200-300元/天
工厂搬运工餐补包住加班补贴包吃3-5人日结
47岁以上勿扰。
新开车间,搬运250一天,包装打包260一天,
包吃住,长白班,两班倒都有,
1.日结临时工220-260/天,周结240-280/天,月期工:6700-8800/月缴纳公积金,按照岗位固定工资,均在节假日享受1.5-3倍工资!
2.工资于每月10号准时发放(节假日提前),提供免费一日三餐,住宿!
[任职要求]:
年龄:16-52周岁,男女不限,无需工作经验,最少能工作做一个月以上!
另外长期小时工25/小时,月工资待遇保底7500。每月保底工资7500以上,上六休一,食宿全包,入职一月奖励新人奖,工作简单轻松易学,入职7天可预支工资,离职随走随结,可发微信支付宝。
浙江省杭州市余杭区长期招钢筋绑扎点工师傅
300-350元/天
钢筋绑扎长期6-10人完工结算吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
要求个人单独能会绑扎、柱、墙、梁、板,工资:300~350/10小时。男女不限,每月按考勤打工资。云南,贵州优先
后厨
5000-6000元/月
后厨包住包吃1-2人月结全职
本店为冒菜店无主厨岗位通岗!每天早上来的菜清洗及简单切配装盒,菜品烫炉烫熟有专门配好的汤料及配料出餐,会看收银机看单子及外卖打包,年纪18-35(包吃包住)吃店里百余种菜自己煮炒都行,住宿:店边上50米豪华LOFT公寓,每人都是1.5米床单铺非上下铺!套内精装单独卫生间。月休2天,分早晚班12小时制。前三天到岗学习,三天下来都会了7天试用期每天100,试用期过了正式入职工资5000起,做满三个月后有全勤奖和提成(要求有长期入职打算的,临时做几个月的不要)
杭州零跑工厂普工/271-320一天暑假工可接收管吃住要求能吃苦
8000-10000元/月
操作工车间普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
杭州钱塘区零跑汽车(前进基地)操作工/普工、叉车工 2026年6月夏季最新、最细的薪资与待遇
一、普工 / 操作工(整车装配、焊装、涂装、总装)
薪资结构(2026最新)
• 时薪:23元/小时
• 底薪(正式):3777-4700元/月(5天8小时)
• 加班费:平时 25.8元/小时,周末/节假日更高
• 综合月薪:6800–8500元(两班倒、月休2–4天)
• 夜班补贴:20元/班
• 绩效/全勤:100–400元/月
• 发薪日:每月15号
• 可预支:入职满7天可预支(500-1000元)
福利(钱塘工厂)
• 包吃:免费工作餐(中晚)
• 包住:4–6人间,空调、独立卫浴、热水器、洗衣机
• 水电:平摊(约50–100元/月)
• 保险:;6个月转后六险一金(含公积金12%)
• 高温补贴:6–9月 300元/月
• 年终奖:1–2个月工资
二、叉车工(电叉/仓叉,必须持证)
薪资结构2026
• 时薪:25元/小时(比普工高2元)
• 综合月薪:7000–9000元
• 夜班补贴:20元/班
• 餐补/外住补:2+1元/小时(不包住可选)
• 发薪/预支:同普工(15号发、可预支)
• 年龄 18–42岁
• 能两班倒、无明显纹身
• 操作工-普工
◦ 时薪:23元
◦ 月薪:6800–8500
◦ 要求:无经验、18–40岁
◦ 内容:装配、打螺丝、物料、质检
• 操作工(正式)
◦ 底薪:3777-4700
◦ 月薪:8000-12000
◦ 福利:入职即五险一金+商业险
• 叉车工
◦ 时薪:25元
◦ 月薪:7000–9000
◦ 要求:持证、会电叉优先
四、共同福利(全岗位)
• 包吃包住(基本0生活成本)
•
• 夜班/高温补贴
• 年终奖+绩效
• 可预支工资、每月15号发薪
• 车间可带手机、管理宽
河北秦皇岛赵招火锅店厨师长薪资待遇7000–10000,联系电话王经理
7000-10000元/月
厨师长月结
赵招火锅店厨师长薪资待遇7000–10000,联系电话王经理
厨师长月结
招厨师长带团队,粤菜海鲜,融合菜为主,要求要有管理能力有责任心,形象好有创新能力强。工资面谈。地址:深圳福田联系电话:---------------自助广播井号://餐饮圈小灵通/井号:餐饮圈小灵通
厨师长洗碗工
沈阳新店招聘:烤肉厨师长:8500~~10000厨房主管:7500~~8500肉部主管:6500~~7000辣炒主管:6000~~6500主食主管:5500~~5800碳长:4000~~4300刷碗工:3700~~4000以上技术人员需要多年老沈阳烤肉品牌经验懂得出品标准化执行联系刘厨,电话没接,留言号同步具体的联系,大家帮忙推荐或自荐[抱拳][抱拳][抱拳]
厨师厨师长
山海天旅游度假区招聘厨师长1名,能管理,不脱产,能长期干;工作稳定,待遇好,工资及时!同时,招聘优秀炒锅厨师2名!联系电话
档口小厨师
5000-9000元/月
厨师包吃1-2人月结全职全职或者兼职
园区档口盖浇饭湘菜、会烧川菜湘菜厨师者优先,不会的可以教、只要会烧家常菜就可以…
餐厅领班
余杭区良渚镇欧文李白招经理|主管|领班缺有想法、敢带队、能落地的人才!待遇从优,想升职加薪、长期发展的直接私聊!欢迎自荐,推荐~
后厨主管
6000-8000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责厨房日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控食材与人力成本,优化毛利,达成营收与利润目标
3.组织后厨员工培训与绩效考核,落实食品安全操作规范及卫生标准
4.快速响应并妥善处理客户投诉与突发状况,保障门店运营秩序与品牌形象
5.协调采购、仓储与前厅后厨协作,确保出品稳定性与供应链高效运转
任职要求:
1. 具备餐饮行业后厨管理经验,熟悉单店或连锁餐饮全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,能独立解决运营问题
3.熟悉《食品安全法》及消防、卫生等基本合规要求
4.责任心强、服务意识佳,具备团队带教与基础绩效管理能力
5. 学历不限,须持有效健康证,有餐饮管理证书者优先
浙江杭州附近找衢州菜厨师长,要求懂衢州菜,会管理,善于沟通,年龄25到40岁,联系电话
厨师长
杭州附近找衢州菜厨师长,要求懂衢州菜,会管理,善于沟通,年龄25到40岁,联系电话
卤味师傅,适合于杭州的口味优先
7000-8000元/月
卤菜厨师包住包吃1-2人月结全职卤味师傅,适合于杭州卤味
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准要求
2.严格执行食品安全与卫生操作规范,保障厨房环境及食材安全
3. 参与菜单研发与成本控制,优化出品结构与出餐效率
4. 配合餐厅运营需求,完成备料、摆盘、出餐及收尾工作
5. 协助管理厨房物料,及时反馈损耗与补货需求
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技艺,刀工、火候、调味基本功扎实
3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备团队协作精神
5.有相关工作经验者优先,学历不限
厨师长月结
周经理职厨师长30年餐饮经历,薪资要求7000以上,做过中大型餐饮,精通川湘菜,大食堂,融合菜,善于研发新菜,控制成本,菜品稳定把控等,欢迎电话联系随时可上门试菜,手上有团,随时上岗,联系金
东北菜厨师东北家常菜
6000-8000元/月
厨师包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准
2. 严格把控食材质量与卫生安全,执行厨房操作规范及食品安全制度
3. 参与菜单研发与成本控制,合理利用食材,减少浪费
4. 协助厨房日常管理,包括设备维护、环境清洁及物料盘点
5. 配合团队完成高峰时段出餐任务,保障服务效率与顾客满意度
任职要求:
1. 热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技法,刀工、火候、调味基本功扎实
3. 身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4. 吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心与团队协作能力
5. 有相关工作经验者优先,学历不限
餐厅领班
自选快餐招聘带班一名。工作时间为每日上午9点至下午7点,中间休息2小时。工作地点位于浙江省杭州市萧山区瓜沥镇350地址。主要负责店内日常运营管理,协助店长安排员工排班、物资调配及出品把控,确保餐厅运营顺畅高效。有相关餐饮管理经验者优先考虑,要求具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。薪资待遇面议,具体根据个人能力及经验而定,提供有竞争力的薪酬。有意者可直接致电咨询详情。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州市西餐厨师长招聘在线招聘信息,主要招聘杭州厨师长相关人才。作为厨师长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厨师长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。