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招聘临时教练，工作地址位于金华市永康市新卫校。

招聘教练，共2名。工作时间轻松，周一至周五每天工作4小时，周六及周日每天工作7小时。

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工作内容： 1．课程安排与管理；在老师配合下指定学员的学习计划和督学计划。 2．关注和记录学员报考情况，及时处理学生社群运营及回复； 3．根据学员实际情况联系相应教师资源调度； 4．考试与成绩管理； 5．与其他部门合作确保教务工作的顺利进行。 岗位要求： 1．教育学或相关专业大专及以上学历； 2．有教务管理工作经验优先； 3．愿意从事学生沟通对接事务； 4．良好的沟通能力和团队协作精神； 5．对教务工作有热情，注重细节。 6．广阔的发展空间＋良好的企业氛围。 工作时间：节假日休 有五险一金，看个人实力！

一、办公自动化，资料管理，教务管理工作描述: 1、服从公司规章制度，服从领导的指示 2、根据指示制定、调整、执行有关规章制度 3、依据公司需要，负责接待面试人员及员工报到手续的办理，接待引领新进员工熟悉工作环境和公司规章制度 4、负责接待来公司咨询的家长和学生 5、负责考勤统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况 6、负责课时统计和核对，上报相应的报表和资料 二、要求： 熟悉入门表格，细心，有责任心对表格数据负责，对工作负责

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招聘污水处理员。，身体健康，小学以上文化程度，年龄不超过63岁。工作内容包括污水日常处理、PH调节、重金属总氮总磷处理、压泥、下泥、日常设备维护保养，每月根据生产量偶尔提放50斤一包的石灰，忙季时适当加夜班。工作轻松，有人帮带。薪资方面，一年下来每月平均3500元左右，另加餐补90元，缴纳五险。

 明天谁能给我穿个月帮个忙？。

工作内容 • 参与桌游互动，活跃现场气氛 • 协助门店日常桌游局与活动 室内环境工作｜正常社交互动 岗位要求 年龄 18–25 岁 • 在校生 / 应届生 / 时间自由优先 • 有桌游经验最佳 薪资待遇 • • 时薪 300–500（每小时） • 兼职可日结｜长期可谈稳定收入

日常马匹管理 马匹维护 英式马术教学 野骑教学

招聘无人机相关专业人员2名。要求具备无人机相关专业背景，持有CAAC证、教员证，有专业建设或参赛获奖经验者优先。薪资福利：试用期工资2130元，转正后综合工资3000—5000元以上，缴纳五险一金，多劳多得，提供住宿及餐费补贴。工作地址：贵阳市观山湖区（贵州铁路技师学院观山湖校区）。报名时间：2026年8月12日起。报名方式：电子邮件，简历发送至指定邮箱。

理工大学招聘三名教练，工作地点在重庆，薪资为八千人民币。

安徽宣城招聘教练，月薪范围在4000至8000元。

岗位职责： 1.负责学员游泳技能教学，制定个性化训练计划并跟踪学习进度 2.确保教学过程中的安全规范执行，具备应急救护与溺水处理能力 3.协助开展游泳课程推广、家长沟通及学员档案管理 4.参与场馆日常维护与水质巡检，配合完成安全巡查任务 5.积极参与教研活动，持续提升教学专业水平与服务意识 任职要求： 1. 热爱体育教育事业，具备良好的亲和力与责任心 2.持有社会体育指导员（游泳）或游泳救生员国家职业资格证书 3.具备基础教学能力，有青少年培训经验者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能适应水上教学环境 5.学历不限，有相关从业经验者优先岗位职责： 1.负责学员游泳技能教学，制定个性化训练计划并跟踪学习进度 2.指导学员掌握蛙泳、自由泳、仰泳等基本泳姿及安全自救技巧 3. 组织日常课程、考核及游泳赛事相关辅导工作 4. 保障教学过程中的学员安全，及时处理突发情况 5.配合场馆开展招生宣传、家长沟通及课程反馈工作 任职要求： 1. 热爱体育教育事业，具备良好的亲和力与责任心 2.持有社会体育指导员（游泳）或救生员资格证书 3.具备基础教学能力，能独立完成课程设计与实施 4.身体健康，熟悉游泳场馆运营规范及安全管理制度 5.有青少年培训经验者优先

1.排课 2.排教室，管理教室 3.家校沟通 4.管理自习并答疑 5.其它

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一、岗位职责： 1、负责学员全周期课程学习的跟进与督导，制定复习计划，组织各类学习活动； 2、配合开展教学辅助工作，落实课前准备、上课提醒及课堂中突发问题的协调处理； 3、维护在读及结业学员关系，收集反馈意见，助力产品与课程内容的持续优化； 4、识别学员续报意向，推动老带新转化，对拟退费学员进行沟通挽留，并协助办理转班、退班手续； 5、关注学员成绩变化，及时更新并完善学员学习档案； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，具备教育培训行业工作经验者优先考虑； 2、性格温和，擅长人际沟通，具备服务意识与一定的营销思维； 3、工作细心，耐心充足，逻辑清晰，执行高效，能适应阶段性工作强度； 4、具备良好的协调沟通能力与团队协作精神，执行力突出。 福利补贴：六险一金、每月餐补、法定节日假期及礼金，年度带薪旅游及旅游补贴，年度体检

SDT储备校长（总裁特训营） 工作地点：台州·椒江巨鼎国际 综合年薪：15万-30万+ 薪资待遇 * 年薪保底15万元 * 月基本薪资10000元 + 新签业绩提成2%-5% * 若年度总收入未达15万元，集团按保底标准补齐 * 缴纳五险及享受集团完善福利体系 培养机制｜总裁特训营 由集团总裁亲自挂帅担任特训营负责人，联合行业领先的新签、客服与教学团队共同授课，系统化培养具备全面能力的校区管理复合型人才 晋升路径 特训结束后： * 50%学员晋升为新签校长 * 50%学员晋升为校区客服主管 无其他分配可能！ 独立执掌校区后，起始享有10%股权配置，依据个人实力管理年营收200万-500万元的校区 平台优势 * 台州领先教育集团，现有15家校区持续稳定运营 * 业务涵盖K12全学段教育服务 * 集团正式启动新一轮校区拓展布局 * “从了然云志走出的人才，即是台州教育圈的认可标签。” 任职要求 * 全日制大专及以上学历 * 具备3年以上同行业从业经历 * 拥有招生、客户服务、教学实施、校区运营管理或团队管理经验者优先 * 具备管理潜质、强执行力与持续学习意愿 招聘流程 初面 → 复面 → 入选SDT总裁特训营

招聘体育教师5名。要求：具有中华人民共和国国籍；符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录；具备岗位相适应的专业知识水平、教育教学能力和身体心理素质；年龄在40周岁以下，有中学教育教学工作经历且综合素质优秀者，年龄可适当放宽；具备本科及以上学历，相关专业学习或任教经历，持有适用的教师资格证书。薪资福利：薪资待遇按鹿城区义务教育派遣制教师待遇标准执行。采用劳务派遣方式签订聘用合同。工作地址：温州市第十七中学。

【工作内容】 (1) 实时全面地了解学员的学习状态及学习效果，与学员建立长期、稳定、良好的关系； (2) 考前组织学员模拟测试，并及时回访所有学员，重点回访预警学员； (3) 建立并维护家长沟通渠道，定期反馈学员学习情况； (4) 按时组织召开学员家长会，协同授课教师向家长反馈学员学习状态及学习效果； (5) 提供学员在升学阶段的政策解读，匹配合适的升学方案，设计特定阶段的课时规划； (6) 及时、高效、妥善处理家长投诉、突发事件； (7) 完成个人续费、转介绍、课消等业绩指标。 【任职要求】 1、基本要求：大专以上学历，； 2、经验要求：1年以上教培行业学管或班主任经验，熟悉K12行业、有销售或续费经历者优先； 有教育学、心理学相关专业优先。 3、核心能力： (1) 性格开朗、喜欢小朋友、沟通协调能力强、有灵活应变能力； (2) 有爱心、有耐心、细心、有责任心； (3) 有一定的赚钱欲望、抗压能力强； (4) 工作稳定性强； (5) 热爱教育行业、有教育情怀、求真务实、真诚利他。 【薪资福利】 1、上班时间：周一休；周二至周五13：00-21：00；周六、日：早8:00-晚17:00（周末延时服务） 2、员工福利：社保五险、带薪年假、节假日福利、生日周年福利、高质量团建、旅游激励、老员工奖励，多重激励机制（包括团队提成、绩效奖励、校区分润、股权激励等）、管理、专业双通道发展机会。 3、发展支持：学习型组织文化、每月脱产培训、优秀老师课研指导，师徒结对，领导亲自带教、完善的晋升机制

任职要求】 1、基本条件：大专以上学历，28-38周岁； 2、经验要求：教培行业3年以上销售经验，至少1年以上3人以上的销售团队管理经验。 3、核心能力： （1）销售签单能力：个人月度业绩15万以上； （2）目标管理：结果导向，具备良好的客户跟进与转化能力，善于挖掘需求并推动学员报课，有强烈的目标感和进取心，对业绩有着执着的追求； （3）行业熟悉度：熟悉诸暨校情学情考情；了解诸暨教培市场 （4）性格价值观：善于沟通，热爱学习，拥抱变化，真诚利他、求真务实、成人达己 （5）客户服务能力：有客户服务意识和团队服务意识，有教培人的情怀。 【岗位职责】 1、通过多种销售渠道邀约家长、学生上门，通过面谈、测试、试听课等方式全面了解学生学情、学习习惯与家庭期望，结合学科特点制定短期提分与长期升学规划，再根据学生实际情况匹配相应师资与课程体系，完成签单业绩。 2、及时召开三方会议（CC、CR、TR）并交接学生，确保教学服务落地，协助学管和教师管理服务学生家长；另开课后需参加重要节点会议确保交付质量落地； 3、为所带团队备单、谈单、助单、踢单；

招聘救生员，工作地点为高端小区室内恒温泳池。薪资为5500-9000元/月。岗位职责包括：负责安全预防及检查；处理现场紧急情况；秩序维护与记录；水质处理。

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