岗位职责: 1. 承担不锈钢材料的采购任务，保障材料品质及供货的持续稳定。 2. 开展供应商关系管理，维持长期合作并实现成本的有效管控。 3. 监控采购订单执行进度，确保各环节按计划有序推进。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通与协调能力，能高效落实上级安排的各项工作。 2. 具备团队协作意识，可快速适应团队环境并协同推进项目进展。 3. 具备持续优化意识，能够不断改进工作方式与操作流程。

岗位职责： 1.负责ERP、CRM系统中的数据更新与维护； 2.协助完成合同及订单的处理工作； 3.编制并管理各类单据和统计报表； 4.对相关资料进行分类与归档管理； 5.执行物品的日常管控与盘点； 6.参与供应商的开发及日常管理工作； 7.完成公司安排的其他工作任务 任职要求： 1.为人诚实守信，无不良行为记录； 2.大专及以上学历，具备3年以上工业类采购工作经验； 3.具备良好的沟通协调能力及问题处理能力； 4.责任心强，具备团队合作意识与较强的抗压性

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟踪订单交付进度，协调入库验收与异常问题处理 4. 整理采购台账及单据，确保流程合规、数据准确可追溯 5. 配合财务完成对账付款，协助优化采购成本与周期 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有采购、跟单或助理类实习经历者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力良好，细致耐心 5. 接受短期出差或跨部门协作，适应快节奏工作环境

1.有机械制造行业工作经验，对钣金件和机加工件有基础认识; 2.负责供应商对接、订单下达、生产跟进、交期把控、确保物料按时到厂; 3.核对采购合同、送货单、发票，跟进对账、请款、入库等流程;

采购助理工程师，成本统计，学校刚毕业！

1.负责不锈钢材料的外部采购及质量监督工作。 2.具备良好的沟通协调能力，拥有相关采购工作经验。 3.提供食宿及三餐，缴纳五险一金。 4.需短途出差，具备驾驶能力。

1. 协助采购主管处理日常采购事务； 2. 负责采购合同与供应商资料的归档管理，定期整理并建立完善的供应商信息档案； 3. 按时收集物资市场价格动态，为比价议价及采购计划制定提供数据支持； 4. 落实公司采购任务，满足生产所需的常规及零星物料采购需求； 5. 负责ERP系统中采购模块的数据录入及相关对账工作； 6. 完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上机械制造行业采购工作经验，熟练操作ERP系统； 2. 熟知采购作业流程，具备较强的沟通协调、谈判技巧及成本控制意识； 3. 工作严谨细致，责任心高，具备良好的抗压能力和团队协作精神。 本公司为自有生产基地，设有员工食堂提供免费工作餐，享有生日补贴、节日福利，每年组织团队建设活动。

采购，30一45岁，有3年以上从事建筑或建材采购等方面工作经验，8小时工作制，单休，交社保，住宜兴经开区附近

文员采购1名 岗位要求： 一：负责平台上架商品，采购物资，日常文件的起草整理归档等 二：责任心强，能吃苦耐劳，细心，熟练使用办公软件。 四：工作时间:8.00-17.00单休 五：年龄:35岁左右 工作地点：江阴市澄杨路88号2楼 工资待遇：面谈

五金零部件，金属原材料

无锡市惠山区招电梯司机

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

无锡梅育路无锡梅育路急招！日结灵活，包吃住！电工大工：39/小时；电工中工：33/小时；结账灵活，不压钱！

站点直招送餐员、骑手、外卖员、 1、薪资待遇：8000--12000（综合工资） 2、薪资明细:底薪3500+单价5元-8元/单+恶劣天气补助1.5-2.1/单+夜宵单补助1元/单＝6元-8元/单+全勤奖200元+工龄奖400/600+（额外老员工奖+站点冲单奖+恶劣天气贡献奖60元每天+夏季补贴（6000-12000）（根据各个站点实际情况）=综合薪资8000--12000元。 3、团队内新手平均薪资基本都在8000以上，有师傅带，三天就能熟悉；老手轻松过万。 4、提供：住宿、车子、头盔、工作服、餐箱；员工宿舍，小区房，2-3人间、3-4人，宿舍洗衣机、空调、热水器、可做饭。 5、工作时有车自带，无车当天面试站点提供， 工作要求： 1.年龄18---50周岁， 2.身体健康，无前科； 3.会驾驶电动车；会看手机导航； 工作内容： 1.负责附近3公里左右的外卖订单配送； 2.根据站点实际情况分早晚班次排班； 3.配送流程：手机接收订单-到店取餐-按时送达。 4.工作时间：10:00-14:00，17:00-21:00。

无锡市滨湖区招给排水，消防水，技术全面大工。

招聘启事｜供应链与行政综合岗 现因公司业务发展需要，诚聘供应链与行政综合岗1名，期待踏实靠谱、能力出众的你加入，携手共事！ 岗位职责 负责供应链相关事务协调、行政日常管理统筹，兼顾内外沟通对接、事务统筹落实，高效完成各项综合工作，保障公司日常运营顺畅推进。 任职要求 1. 年龄25-45岁，身高 160 以上，形象气质佳； 2. 学历背景：大专及以上学历，熟练操作Word、Excel、PPT等各类办公软件，能高效完成办公文书、数据整理等基础工作； 3. 基础条件：持有有效驾驶证，宁波户籍优先； 4. 能力素养：性格开朗外向，沟通表达能力强，具备出色的沟通协调与商务谈判能力，做事细心负责、执行力强； 5. 工作经验：拥有2年及以上供应链或行政相关岗位工作经验，熟悉相关工作流程者优先录用。 薪资待遇 薪资面议，待遇从优，岗位稳定，工作氛围轻松融洽，具体细节可电话沟通详谈。 联系人：姚先生 有意者可直接致电咨询、投递简历，我们会尽快与您取得联系，期待你的加入！

一、职位描述： 1、16-25岁 2、实习生从公司基层开始在公司部门学习 3、提供实习证明，三方协议 二、职位要求: 1、大三，大四，应届，毕业生都可以 2、做事主动，灵活，为人正直积极乐观； 3、勤于思考，目前至少有短期的职业规划； 三、薪资福利: 1、无责底薪4000 2、一经录用，公司将提供完善的专业培训，带薪培训，前期阶段性学习

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，建立并维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、合同签订及订单跟进 3.协调物流、质检与仓储部门，确保采购物资按时、按质、按量交付入库 4.整理采购数据，编制采购报表，分析成本与供应风险，提出优化建议 5. 配合财务完成对账付款，妥善保管采购单据及合同档案 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2.具备良好的沟通协调能力与谈判意识，责任心强、细致严谨 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有制造业、工程类或相关行业采购经验者优先 5. 诚实守信，具备良好的职业道德和保密意识

这样的工作晚了就没啦 招聘销售 岗位职责： 1、及时跟踪及处理线上指定平台销售贸易订单； 2、通过线上平台，寻找分析相关产品销售或采购情况； 3、场内办公，无需外出，通过线上平台，进行指定产品的进出单销售或进单； 4、有相关工作经验者优先，通过面试录取后，公司可提供免费岗前培训至合格上岗！ 任职资格： 1、18～55岁，男女不限，运营类、管理类、电商类、销售类、企业管理类、或者有创业经验的，等相关工作经验者优先； 2、一年以上工作经验； 3、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通； 4、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力； 5、能熟悉基础电脑办公设备使用； 工资待遇8000～16000有责底薪加提成 工作时间：（星期一至星期五） 早上09:30～12:00 中午13:30～17:00 晚上18:00～21:30（晚上时间可灵活调整不固定） 星期六上半天，周末放假，法定节日带薪休假！#市场专员 #跟单员 #销售内勤 #做销售

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4.整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5.配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2.熟悉采购流程及供应链基础知识，有基础办公软件操作能力 3. 具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作 4.有采购相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，中专及以上学历优先，专业不限

负责电商平台商品的采购执行，保障货源稳定及库存合理管控。 - 开拓并筛选优质供应商，持续优化供应资源，维系长期合作关系。 - 跟踪市场动态，结合销售目标制定采购计划，提升商品竞争力与销量表现。 - 主导合同协商，明确价格、交付周期、品质要求等关键合作条件。 - 全程监督采购环节，确保操作合规并符合企业规范与法律法规。 - 带领采购团队开展日常工作，实施指导与培训，推动整体效率提升。 - 整理分析采购数据，输出定期报表，辅助管理层决策参考。 要求： 大专及以上学历，采购、供应链等相关专业优先考虑。 具备3年以上电商采购或相关岗位工作经验， 熟悉电商平台采购运作模式及行业现状。 拥有良好的议价能力、成本控制意识及风险预判能力。 具备优秀的组织协调能力和团队协作精神。 熟练操作办公软件及采购相关管理系统。 工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏和市场变化

岗位职责： 1. 依据生产安排及各部门原料需求，制定单项任务的采购方案； 2. 单项采购方案经上级核准后，结合计划内容编制相应预算； 3. 开展市场分析，研究商品价格与质量状况，按公司流程实施询价、比价及样品检验等环节； 4. 配合主管确认采购单价，并参与商务谈判过程； 5. 编写采购协议并提交审批； 6. 参与采购物资到货验收，协同品质管理及相关仓储人员完成验收入库作业； 7. 持续开展市场考察，拓展供应渠道，筛选具备优质产品、可靠品质和合理报价的供应商； 8. 对采购过程中产生的文件资料进行汇总、分类与归档管理； 9. 提出可行的降本建议或优化采购成本的具体措施。 任职资格： 1. 本科及以上学历，专业为采购、物流、纺织类相关方向； 2. 具备3年以上采购领域实际工作经验； 3. 熟悉采购作业全流程，拥有市场调研的实际能力； 4. 掌握合同相关条款内容，能独立编制招标文件及合同文本； 5. 具备成本控制意识，持续探索降低采购支出的有效途径； 6. 具备良好的协作精神，工作细致严谨，富有责任感。

行政文员工作，手脚勤快，有责任心。会电脑操作。

职位详情 不接受居家办公 需具备企业/机构（ToB）销售经验 有面向企业的面销或陌拜实操经历 管培生方向 储备管理干部岗位 公司打造开放、包容的成长平台，助力每位员工激发潜能；提供公费旅游机会，外勤人员享有住宿补贴，追求自由发展的95后、00后欢迎加入！ 岗位职责： 1. 依据业务部门年度营销规划，落实各项市场营销策略 2. 在经理带领下深入市场一线，调研产品口碑并提升市场覆盖份额 3. 遵守公司管理制度，积极达成既定业务指标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与团队合作意识 2. 可独立制定并推进营销方案执行 3. 对市场变化具有敏锐感知力，能快速响应调整 [薪资待遇]： 1、试用期：底薪6600元+提成+年终奖，月均收入7000-9000元； 2、转正后：平均月薪8000元以上（业绩突出者可达10000-30000元），属基层管理岗，收入稳健； 3、氛围优良的工作环境； 4、系统化培训支持：新员工入职即享一对一免费带薪岗前培训，涵盖企业内训、岗位技能提升、销售与管理类课程（全程无任何费用）； 5、员工宿舍：公司提供免费住宿（设施齐全），步行至办公区约10分钟； 6、节日关怀：端午、中秋、生日等重要节点发放礼金； 7、团队活动：每年组织两次及以上员工集体度假旅行，员工生日举办庆祝聚会； 8、发展深造：每年为表现优异者提供一至两次出国或国内进修学习机会。 员工福利 生日福利 节日礼金 宿舍配备空调 包住宿 员工旅游 带薪年假 底薪加提成

职位名称：区域办行政专员 职位摘要： 本岗位需在所属区域办事处有效落实总部制定的行政及人力资源相关政策，保障销售团队日常运作高效有序。主要职责涵盖行政事务执行、人员招聘、考勤薪酬管理、员工入离职流程办理以及对销售工作的全方位支持，是维系区域团队稳定性与战斗力的重要支撑角色。 一、行政执行与日常管理 1. 落实、传达并监督总部发布的各项行政规章、销售政策及任务指标，确保信息精准、快速传递至区域全体销售人员。 2. 全面统筹区域办事处日常行政事务，包括办公环境管理、固定资产维护、办公用品采购与发放、快递收寄等工作。 3. 作为区域与总部行政人事条线的主要联络人，负责各类事项的沟通协调与上下贯通。 二、考勤与薪酬核算 1. 统筹区域全体员工的考勤记录、统计与审核工作，保证考勤数据真实、完整且按时提交。 2. 配合总部人力资源部门完成每月工资相关数据的初步整理、核对与上报。 3. 办理区域内员工社会保险、住房公积金等福利项目的申报与缴纳手续。 三、招聘与人才梯队建设 1. 根据总部核定的编制计划，制定并推进区域销售岗位的招聘方案，将**招聘工作列为每日核心任务**。 2. 主导招聘全流程操作，涵盖岗位发布、简历筛选、电话初筛、面试安排及背景核实等环节。 3. 多渠道持续拓展并储备优质销售人才，确保团队人数持续达标并保持充足人力储备。 四、员工关系与培训 1. 组织新员工入职流程，包括合同签署、入职培训（含公司文化、制度规范、区域概况等内容），并协助落实工位安排与办公物资配备。 2. 关注员工状态变化，协助处理基础性员工关系事宜，促进良好团队氛围建设。 3. 办理员工调岗、离职等相关手续，实施离职访谈，汇总原因分析并及时向总部反馈。 五、销售支持工作 1. 主动为销售团队提供后勤保障服务，如销售合同的起草、打印、复核、盖章、归档及系统录入。 2. 协助准备客户拜访、项目投标所需的商务材料及相关文件资料。 3. 协同区域销售经理完成各类销售数据汇总、报表整理及初步报送工作。 任职要求： 1. 具备3年以上科技类企业行政工作经验，有跨区域分布式办公体系实际操作经验者优先； 2. 熟练使用常用办公协同工具，如企业微信、钉钉或飞书等； 3. 大专及以上学历。

岗位职责： 1、筛选契合平台定位的烘焙类及休闲食品相关商品； 2、掌握烘焙行业动态，熟悉烘焙原辅材料，敏锐洞察产品流行趋势，并高效推进新品开发与上架； 3、参与大宗商品采购的商务谈判，了解各类物料供应资源及市场行情，能够快速做出应对决策； 任职要求： 1、具备烘焙领域实际操作经验； 2、累计三年以上烘焙行业从业经历； 3、拥有良好的沟通协调能力与谈判技巧； 4、具备数据分析与应用能力，以及处理突发情况的应变能力；

性格开朗，乐观进取 接待来访客户，承担销售及老板娘助理相关事务

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行 4.配合人事部门完成基础考勤统计、员工入离职手续协办等工作 5.处理领导交办的其他行政支持类事务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档编写能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹协调能力 5. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责公司药品的采购工作，包括供应商的选择、采购价格谈判、采购合同的签订等。 2. 根据公司销售需求，制定采购计划，确保药品库存的合理性和供应的及时性。 3. 对采购的药品进行质量把控，确保所采购的药品符合国家相关法规和公司质量要求。 4. 负责药品采购团队的日常管理工作。

负责办公室行政助理工作