【岗位职责】 1. 新项目开发支持：参与新车型内饰件的前期开发，负责新供应商的寻源、评估与准入，协同研发、质量部门进行技术评审，确保供应商满足APQP/PPAP各阶段要求。 2. 成本控制与商务谈判：负责所辖物料的价格谈判、成本分析与模型建立，制定并执行年度降本计划，达成公司降本目标。 3. 供应商全生命周期管理：建立并维护供应商绩效评价体系，定期对供应商在质量、成本、交付、服务等方面进行考核与改善推动。 4. 量产保障与风险控制

岗位：采购专员 1名 学历:大专及以上，供应链/机械/电子/材料优先 经验:1-3年采购经验，有半导体/电子/精密制造业采购经验优先 技能:熟悉采购流程、ERP/Office等办公软件、基础谈判 其他:抗压、细心、沟通强、有成本意识，做事情利索 五险一金，周末双休 公司地址：无锡市新吴区新锦路18号2号门倍特微半导体科技（）有限公司 联系人：Emily

负责五金件采购 有设备生产制造行业经验

【岗位职责】 1. 主要负责公司生产成品所需电子元器件物料采购（电阻、电容、芯片、二极管、MOS、PCB、PCBA；断路器、接触器、各类按钮开关、插座；PLC、触摸屏、控制模块；各类电机（步进/伺服/传动电机）；电磁阀；电线、灯管灯架等），以及其他钣金、机加工、铝型材、螺丝链条、同步带、气管接头、板材钢管喷塑。 2. 根据BOM清单、生产工单、库存情况制定采购计划，负责下单、核价及交期跟进，保障产线正常供货。

招聘：【采购助理】交社保、单休、早八晚五 薪资：4000 - 5000元/月 岗位职责 1.基础执行与跟单：处理采购订单、跟踪物流、整理发票合同、制作采购台账。 2.专业采购与谈判：寻找合格供应商，进行询价、比价、议价和商务谈判。并收集分析市场信息，制定最优采购策略。 3.供应商管理与开发：维护供应商档案，建立长期合作关系。同时，持续开发新的优质供应商以优化供应体系。 4.质量控制与问题解决：处理不合格品的退换货，积极协调解决交货延迟、质量争议等采购过程中的突发问题 任职资格 1.有良好的综合素质及文化修养 2.诚实勤奋，有良好的沟通和协调能力，较强的执行能力 3.有团队合作精神 4.有采购相关工作2年经验。 5.熟练操作office等办公软件 工作时间：早八晚五 单休

【岗位职责】 1. 负责生鲜标品类的采购计划制定与执行，确保商品供应的稳定性与及时性； 2. 开展市场调研与价格分析，优化采购策略，控制采购成本； 3. 与供应商对接采购订单，跟进到货情况，保障商品质量与供应效率。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能与供应商保持高效协作； 2. 熟悉生鲜行业特性，对商品质量有较强判断力； 3. 具备一定的数据分析能力，能根据市场变化调整采购方案； 4. 工作细致认真，责任心强，能适应快节奏的工作环境。

1、负责淘宝天猫的产品采购和 2，采购成人用品类目，介意勿扰 3、有电商采购工作经验优先考虑， 4、能熟练操作OFFIC办公软件。 会基础ps. 会基础ps. 会基础ps. 5、工作肯学习上进、细心、有耐心。 6.工作时间早上9.00到下午4.30 坐班坐班坐班 居家办勿扰

【岗位要求】 1. 基础硬性要求：中专及以上学历，物流、采购、机电、工商管理等相关专业优先；优秀应届生可培养。 2. 熟练使用 Office 办公软件，精通 Excel 制表、数据统计、台账整理，可独立制作各类采购报表。 3. 具备基础商务沟通能力，谈吐清晰，能够顺畅对接供应商、车间、财务。 4. 工作细致耐心，责任心强，原则性强，数据敏感度高，避免错单、漏单。 5. 专业能力要求：有机械设备、工业炉、熔化炉、五金机电行业采购助理经验优先。

1. 协助采购经理开展供应商管理及采购订单执行工作； 2. 负责生产辅料等物资的询价、下单及到货进度跟踪等相关事务； 3. 实时跟进采购流程，确保信息准确录入系统； 4. 对接供应商完成对账工作，负责账务处理及付款进度跟进，保障票据与财务数据一致； 5. 与供应商、仓储、财务及统计等相关部门保持良好沟通与协作； 6. 整理并归档采购过程中的各类原始资料，做好数据统计与采购计划支持； 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。 具备光伏、新能源或自动化行业经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责ERP、CRM系统中数据的录入与日常维护； 2. 处理采购合同及订单相关流程事务； 3. 制作并保管采购单据和各类统计报表； 4. 对采购相关资料进行分类与归档管理； 5. 执行采购物品的全流程管控； 6. 完成公司安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 为人诚信，无不良行为记录； 2. 大专及以上学历，具备3年以上工业类产品的采购工作经验； 3. 具备良好的沟通协调能力与问题处理能力； 4. 工作责任心强，具备团队合作意识及较强的抗压能力。

无锡市江阴市招广告安装、电焊、工地学徒工、氩弧焊、不锈钢安装

无锡宜兴招聘司机师傅一名，驾驶25吨车辆。薪资为10000元，包吃住，按月结算，工作为包月性质。

大量招聘人员，薪资为25元每小时，300元一天。工资结构为22元加3元社保补贴，补贴包含铲子和小锄头。每天300元，工资22元加3元社保补贴。职业病体检全部报销，体检不合格也报销。

叉车工岗位，工作地址位于墙宅路。 工作时间：8点至20点，点对点上下班，长期12小时制，上六休一，每两周倒班一次。 薪资：6元/小时（含2元绩效），综合薪资7000-7500元。 最低工期3个月，可长期做。 要求熟练操作林德叉车，会开高叉，叉车证需为监督局认证。

无锡化纤厂招聘大龄工，男女不限，年龄18-56岁，身体健康，简单识字，能吃苦耐劳。岗位有噪声，需站班，不接受噪声者请勿报名。不体检，面试即入职，不查纹身、烟疤、案底，也可，不过安检，无流水线。主要生产化纤涤纶长丝，工作内容简单易学。招聘岗位包括挡车、纺丝、生头等，计件工资。新人入职第一个月干满28天保底工资6000元，月综合薪资7000-9000元。白天免费提供两顿饭，夜班补贴5元。住宿免费，水电全免，住宿在厂外，步行15分钟，入职可分配免费自行车使用，随走随退。商业保险120元/月，随走随退。夫妻工外宿补贴300元/月，需提供结婚证。白夜班每7天调换一次，每月25号发工资。

岗位职责: 1、根据市场需求挑选符合定位的商品，完成采购任务 2、关注市场动态与流行趋势，挖掘具有潜力的优质商品 3、与供应商沟通对接，确保商品质量及供货时效 、协助完成商品上架前的信息整理与资料提交

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.负责辅料订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 4.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 5.录入和更新出入库系统数据，定期反馈出入库报表及跟单台账 6.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.大专以上学历，供应链、工商管理等相关专业优先 2.了解包装材料制造工艺，有采购经验者更佳 3.熟悉采购流程及合同基本条款，具备基础数据分析能力 4.能适应快节奏工作环境，执行力强，注重团队协作 5.具备基本的数据统计与文档管理意识 6.责任心强，沟通协调能力好，能适应多任务并行节奏 7.熟练使用Office办公软件

岗位职责： 1. 负责日常采购订单的下达、跟进及到货验收工作 2. 协助编制采购计划，对接供应商完成比价、议价与合同初审 3. 维护供应商档案及采购台账，确保单据齐全、数据准确 4. 协同仓储、财务等部门完成入库对账与付款流程 5. 收集市场信息，协助优化采购成本与交付周期 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有采购、跟单或行政助理经验者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 5. 接受应届毕业生，提供带教培养机制

1、负责项目所需物资的采购分单工作，对供应商进行询价、比价、议价，并上报相关信息，对所采购的物品全面负责； 2、负责管理采购合同，保存好采购合同，发票和送货单原始单据。 3、及时处理与供应商采购异常、退、换货。 4、严格把控好质量关，及时跟进采购进度， 5、负责项目入场手续办理，协助项目负责人整理工程项目的工程量确认单，跟进完成工程验收情况。 6、协助项目经理完成所在项目的各项事务。 7、负责昆山公司日常事务。 年龄20-30

岗位职责: 1、配合完成日常采购事务.。 2、 负责视频拍摄剪辑，无经验者有师傅带教。 3、完成上级交办的其他临时性辅助工作。（如外出开车等） ，1988-2000出生，通勤时间20分钟内，家住在大冈优先。

岗位职责: 1、制定公司食品类采购战略（以烘焙类、休闲食品为主），明确年度与季度采购目标，合理规划采购预算。统筹月度新品引入及旧品下架方案，优化产品SKU结构，提升产品市场差异化竞争力。 2、敏锐把握烘焙类产品发展趋势，主动发掘具备竞争优势的食品供应商（涵盖烘焙及休闲食品领域），建立并维护长期合作关系。持续完善供应链体系，保障商品供应的稳定性与及时性。 3、主导与供应商的价格协商工作，争取最优采购价格与合作条款，有效控制采购成本。 4、统筹采购团队管理，确保团队成员具备必要的专业素养与执行能力，高效推进各项采购任务落地。 5、配合法务部门完成采购合同的起草、审查及归档管理，确保合同内容合规，符合公司制度及相关法律要求。 6、熟知国家食品安全相关法律法规，并严格执行，确保所采商品符合质量与安全标准。 7、整合采购相关数据，进行系统性分析与解读，定期形成数据分析报告，向总经理提供决策支持。 8、跟踪新品上市后的销售表现，结合市场反馈及时调整采购策略。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具有烘焙行业半成品、成品及原辅料采购实操经验，大专及以上学历； 2、具备3年以上烘焙领域实际从业经历； 3、具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧； 4、熟练掌握数据处理与分析方法，具备应对突发情况的应变能力； 5、拥有团队搭建、团队管理及体系建设的实际经验。

会做excel表格就好

岗位职责: 1、制定并分解产品上架的月度计划，推进执行并跟踪落地情况（涵盖烘焙、面点、西点、糕点、休闲食品等品类）； 2、提出产品开发方向建议，参与包装设计与规格设定，确认方案并全程跟进产品上架流程； 3、具备配方拆解能力，核实原料成本，核算产品单价；根据市场反馈优化配方，制定合理的成本定价标准，并结合目标客群偏好调整口感风味； 4、可灵活调整产品保质期，结合市场需求及添加剂特性，调试出符合市场接受度的保存周期； 5、参与销售价格的制定与确认，主导建立产品质量检测标准； 6、开展供应商筛选与综合评估，收集、整理并分析供应商相关资料； 7、主导与供应商的报价沟通与议价谈判，有效控制采购支出，助力提升公司盈利水平； 8、设定产品在市场的销售目标，保障合理的毛利率空间； 9、组织并主持与供应商相关的会议、培训等工作； 10、严格遵循新品上架操作流程，及时跟进各环节进展并动态优化，确保销售目标顺利达成

【岗位要求】 1. 形象气质佳，熟悉电脑操作，熟练中英文打字，熟练使用现代办公设备； 2. 有一定的组织能力、公关能力和保密意识，能协调各部门的关系；有较强的文字处理能力，善于总结、分析、归纳； 3. 具有公文、档案、会议管理等专业知识； 4. 善于调查研究，思路敏捷、手脚勤快、干事麻利； 5. 具有一定相关文职经验优先。 【工作时间】 8:45-17:30，午休一个半小时 【福利待遇】 通讯补助、员工旅游、绩效奖金、节日福利、五险、定期团建

岗位职责: 1.负责日常员工管理，确保各项目对接流程顺畅； 2.对接各厂区员工缺口，及时上报补足； 3.协调内部资源，提高部门工作效率； 4.处理员工工作中的问题，确保员工稳定； 5.配合项目负责人对接厂区人事相关事宜。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.能够有效管理时间和完成工作任务； 3.对人力资源外包流程有清晰的理解； 4.能够在压力下保持高效的工作状态； 5.具有解决问题的能力，能够迅速应对生产中的突发情况。 6.会开车，有驾照 岗位福利：双休，缴纳五险，法定节假日

办公文员： 一，建店组长 1. 负责合同的发送与归档，登记并整理各项费用明细。 2. 协助销售完成信息录入，资料收集，平台账号搭建，并向主管领导提交异常数据反馈。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握表格函数应用。 4. 配合落实上级交办的其他工作任务。 二，客服组长 1. 协同完成建店相关资料的整理与收集 2. 参与门店物料的准备与配置工作 3. 每日于群内更新建店进度情况 4. 处理门店运营中的异常事务（包括售后事项、配送异常、系统使用问题、差评应对等） 5. 确保门店履约执行，维护美团平台综合评分

岗位职责: 1.为顾客提供专业的咨询与服务 2.维护店铺环境卫生，确保顾客舒适的体验 3.协助处理顾客反馈，提升服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效解答顾客疑问 2.具有团队合作精神，能够与同事协作提供优质服务 3.对销售有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升自己的专业技能任

岗位职责： 1.负责本地化项目计划的制定、任务分解、进度与质量把控，以及交付稿件的审核工作； 2.配合项目经理完成中大型项目的质量管理与复盘总结； 3.协助优化本地化相关流程体系，提升项目执行效率； 4.协同开展资源协调、团队培养与管理工作，构建符合业务需求的人力资源储备。 任职要求： 1.通过大学英语六级或具备同等英语水平； 2.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3.工作态度积极，具备良好的沟通能力、应变能力和执行力，责任心强； 4.有本地化项目管理经验，熟悉行业常用工具者优先考虑。 晋升通道 项目助理—组长—主管—经理—总监 福利待遇 入职即缴纳五险一金及商业保险 年终奖金、节日福利、资深员工享免费健康体检 团队氛围和谐，晋升机制健全 央企背景

日常行政管理：负责日常办公室行政管理、物资采买与管理、后勤管理、客户接待、商务接待。 会议与培训安排：负责各类会议、培训安排的落地执行 信息整理与汇总：负责各类人事行政信息整理和汇总 工作计划与报表跟进：负责跟进及汇总各部门按时上交公司要求的各类工作计划及报表。 临时任务：根据业务需要，完成公司临时分派的其它工作任务。 任职要求： 教育背景：大专以上学历 工作经验：要求应聘者具有1-3年以上的行政办公工作经验，熟悉企业内部管理流程，有建筑公司经验优先。 技能要求：熟练使用办公软件，如Word、Excel、PS等，具备良好的数据分析和报告撰写能力。 个人素质：具备良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅沟通，协调各项工作。同时，具备团队协作精神，能与团队成员共同完成各项任务。具有较强的责任心和执行力，能高效处理日常行政事务。具有良好的职业道德，有团队协作精神。

工作职责 1. 负责员工入离职手续办理、考勤数据管理、社保公积金申报等人力资源日常事务的全流程操作。 2. 统筹办公区域管理、固定资产盘点、会议协调等行政事务，保障办公环境有序运行。 3. 配合推进招聘支持、培训组织、员工关系维护等工作，协助落实人力资源相关制度与流程。 4. 承担办公耗材采购、差旅预订及费用报销等后勤保障任务，提升资源使用效率与成本管控水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 有1年以上行政或人事岗位工作经验，了解劳动法律法规，熟练使用常用办公软件。 3. 具备较强的责任感和服务意识，能够独立处理多项并行工作，适应高强度工作节奏。 4. 具备良好的沟通能力与协作精神，能有效对接各部门协作需求。