
南京浦口区统筹管理工人,分配日常工作,擅长房屋加固、桥梁加固。
8000-10000元/月
工长工程师全职
统筹管理工人,分配日常工作,擅长房屋加固、桥梁加固。
工长/工程师水电
雨发生态园附近招一个工程师,要求60岁以下,有电工证,4500一5000,上班时间8.30-17.30,月休四天,
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标资料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局与发电量仿真;
4. 指导并复核储能系统电气一次/二次部分的设计工作,具备基本电气知识,可与电气工程师高效协同;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)的控制策略开发,掌握并离网切换、负荷管理等关键技术逻辑;
6. 支持国内外项目的实施推进,重点面向澳洲等海外市场,主导技术交流与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品的研发与落地应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置逻辑、成本结构及投资回报计算方法;
4. 熟悉微网控制原理,能独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析;
5. 英语通过CET-4或以上,具备良好的英文技术文档阅读与写作能力,有意愿持续提升语言水平;
6. 具备海外项目经历,尤其拥有澳洲市场经验者优先考虑;
7. 具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力,能适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,能够带领初级技术人员完成工作任务
兼职(日结兼职)
50-300元/天
兼职有提成3-5人日结
工作平台:视频号
工作具体内容:(负责图文视频发布,绿色安全,视频无需剪辑,公司提供成品视频发布即可。
工作要求:(无需到公司上班,不限时间地点,线上办公即可,每天大约5-10分钟即可完成兼职。
2、薪资详情
薪资范围:200-300上不封顶,多劳多得。
薪资计算标准:单提
薪资结构:按单算
结算方式:日结
储备干部(本科以上)
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科大学英语四级
一线生产方向储备干部和职能类储备干部
一、一线生产方向储备干部
【工作内容】
1.生产现场学习与实操
熟悉铜合金熔炼、铸造、轧制、挤压、拉伸、热处理、精整、检验等工艺流程。
跟班学习设备操作、工艺参数、质量控制点、安全规范。
2.生产管理协助
协助班组长 / 车间主管进行生产计划执行、产量跟踪、效率提升。
参与 5S、TPM、精益生产、降本增效等改善项目。
记录生产数据、异常情况,形成报表与改善建议。
3.质量与工艺跟进
协助处理生产过程中的质量异常、工艺调整。
配合质检、技术部门完成试样、试验、数据记录。
4.团队与安全管理
学习班组管理、人员排班、现场纪律、安全培训。
落实安全生产规范,识别并上报安全隐患。
5.成长方向:班组长 工段长 车间主管 生产经理 / 厂长。
【任职要求】
-本科以上学历,985,211优先;中南大学及江西理工大学毕业更佳。有较强的学习能力和适应能力;
-金属材料、冶金工程、材料成型、机械、机电、模具、工业工程等相关专业优先
-吃苦耐劳,服从领导安排;
-勤学上进,愿意从基层做起,有培养潜质;
-具备良好的沟通协调能力与团队合作精神;
-对管理工作有浓厚兴趣,愿意从基层做起,适应车间环境,具备发展潜力;
-逻辑清晰,动手能力强,愿意钻研工艺与设备
-有责任心、执行力强,具备基本沟通协调与抗压能力。
二、职能类储备干部
岗位方向:生产计划、质量、技术 / 工艺、设备、采购、仓储物流、人事行政、财务、销售 / 业务助理等。
1. 通用工作内容
部门轮岗学习
熟悉本职能模块流程、制度、表单、系统(ERP/MES/WMS 等)。
基础业务执行
数据统计、报表制作、文件归档、流程跟进、会议纪要。
项目与改善协助
参与体系审核、成本控制、流程优化、制度梳理等工作。
跨部门协同
对接生产、技术、质量、采购、仓库等,推进工作落地。
2. 各职能方向简要说明
生产计划 / PMC:排产、物料跟进、交期管控、产能分析。
质量储备:来料 / 过程 / 成品检验、异常处理、体系文件、客诉。
技术 / 工艺:工艺编制、参数优化、样品试制、现场技术支持。
设备储备:设备点检、维护保养、备件管理、技改协助。
采购 / 供应链:寻源、下单、跟料、对账、供应商管理。
仓储物流:出入库、库存管理、盘点、物流调度。
人事行政:招聘、入离职、考勤、社保、宿舍、食堂、办公后勤。
财务:应收应付、成本核算、票据、对账、报税协助。
销售 / 业务:订单跟进、报价、客户对接、发货与对账。
3. 职能储备干部通用要求
学历:本科及以上,专业根据对应岗位匹配(管理类、经济类、工科类均可)。
能力:熟练使用 Office(Excel、Word、PPT)。
学习能力强,沟通表达清晰,细心严谨。
有目标感,愿意在制造业长期发展。
素质:积极主动、执行力强、有团队意识。能接受阶段性到一线学习(了解生产是制造企业职能岗基础)。
其他生产营运人员10年以上本科研发设计结构设计制图设计非标设备特种设备装配工艺压力铸造工艺焊接工艺
工作职责:
1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图,开展压力容器的强度分析与校核工作;
2. 承担项目前期技术支撑,参与技术沟通,并负责技术方案与技术标书的编制;
3. 负责压力容器方案图、施工图的设计及其校对任务;
4. 担任项目技术主导角色,统筹设计环节的技术对接、进度把控及制造阶段设计问题的处理;
5. 完成部门主管安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,过程装备、机械或相关专业背景;
2. 具备10年以上压力容器产品设计领域工作经验;
3. 掌握GB标准及制冷用压力容器、换热器等相关规范,熟悉产品制造流程;
4. 熟练使用二维、三维设计软件及强度校核等计算工具;
5. 持有压力容器审核人员资格证书。
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
应用技术支持工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员10年以上本科
招聘岗位:产品应用工程师
招聘人数:4人
岗位职责:
主要负责设计院的日常沟通与关系维护,开展产品技术推广、技术交流及各类推介活动的策划与执行
任职要求:
1、统招本科及以上学历,具备中级或以上职称,专业方向为给排水、暖通、电气自控等相关领域
2、具有12年以上正规设计院全职工作经验,工作经历限于公办设计院、民营甲级/乙级设计院或工程设计公司中的专业设计岗位,熟悉项目方案设计、施工图绘制、报审入图及与甲方对接等全流程环节
薪资福利:8~12K
工作地点:苏州3名、南通1名
压力容器研发工程师
1.5-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计测试制图设计工艺设计
职位要求:
1、持有容标委2017年以前核发的全国A类压力容器设计审批人员资格证书;
2、具有中级及以上职称,机械工程或相近专业背景;
3、具备本科或以上学历,有相关工作经历者优先考虑;
4、掌握压力容器设计相关标准与规范,具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。
研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科结构设计
1. 具备三年以上连接器产品设计经验(具备卡座、弹片、Type-C设计背景者优先);
2. 熟悉塑胶与五金材料性能,掌握注塑及冲压工艺,对电镀工艺具备基本认知。
3. 熟练操作各类相关绘图软件。
4. 具备良好的沟通协作能力,逻辑思维清晰,富有团队合作意识。
六合工资最高活,月入8000+,不体检
8000-9000元/月
普工包住3-5人月结不体检
六合高价厂利德东方
[庆祝]岗位:
普工,自动、手动装配工等
备注:
站立式工作,12小时两班倒,两人间宿舍,全新空调,班车接送。
建筑工程维修改造项目管理员
8000-10000元/月
工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
工长/工程师
9000-14000元/月
工长月结全职
一、岗位职责
工装项目经理
必须能看懂全套施工图(建筑/水电/暖通/消防)
协调能力 对接设计/施工/监理/甲方/政府监管部门
资料管理 隐蔽工程记录、材料报验、验收资料全套
规范熟悉度 必须熟悉GB国标、验收规范、消防规范
图纸深化与技术交底:熟悉装饰施工图、节点图、水电点位图,组织各工种进场前技术交底,明确工艺标准和验收要求。
现场工艺把控:全程驻场监督木工、瓦工、水电、油漆等各工种施工质量,确保按图施工、符合设计规范和国家验收标准(GB 50210等)。
工序衔接与进度管理:合理安排各工种进场顺序和交叉作业,协调材料进场时间,避免窝工和返工。
材料验收:到场材料(板材、涂料、地胶、五金等)核对品牌、规格、环保等级,不合格材料坚决退场。
隐蔽工程验收:水电改造、防水、吊顶龙骨等隐蔽节点拍照留档,配合甲方/监理/消防/教育局等验收。
变更与签证:现场设计变更及时确认,做好工程量签证和影像记录,避免结算扯皮。
安全管理:监督现场施工安全(临电、高空作业、防火等),配合安全员落实安全措施。
竣工配合:整理施工日志、验收资料,配合竣工验收和整改销项。
二、任职要求
必备条件
有完整幼儿园/学校项目从二次结构到竣工验收的全程经验
懂基础预算,能核对工程量清单。
能独立看懂装饰施工图、节点大样图、水电点位图,会用CAD看图(不要求画图)。
熟悉主流装饰工艺(轻钢龙骨吊顶、隔墙、地面铺装、墙面饰面、防水等)的施工标准和常见通病处理。
能驻场,接受项目周期内的现场管理节奏。
能看懂消防喷淋/烟感/排烟图纸,配合消防分包单位衔接。
优先条件
持有装饰装修施工员证 / 中级工程师职称 / 二级建造师(建筑工程)者优先。
有幼儿园、学校、医院等公共建筑装修经验者优先(熟悉圆角防撞、插座高度、环保等级、消防配合等特殊要求)。
持有安全员C证或具备现场安全管理经验者优先。
会操作全站仪/水平仪等测量工具。
三、面试需携带
身份证
相关证书原件及复印件
过往负责项目的实景照片、竣工图或验收资料(至少2个)
生产主管
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理家居家具建材生产成本管理
招聘车间主任
公司主营酒店用不锈钢淋浴房、不锈钢包边及五金配件等产品
车间涉及工种包括:氩弧焊工、折弯、刨槽、激光切割、玻璃合片、夹胶等
要求具备与本公司业务相关的从业经验,熟悉五金件及钣金加工流程
1负责产品生产流程的优化(含工时评估、工位布局调整等)
2确保生产过程中的品质管控(异常问题分析与改进)
3编制各类作业指导文件,规范操作流程,并监督现场执行与落实
4通过细化生产各环节管理,实现效率提升与质量改善目标
工作地点:南京浦口区星甸街道林河1号
对距离较远或外埠员工可提供食宿安排
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科ARM处理器DSPC语言C++Java
应届本科/硕士毕业生,计算机、软件工程、电子信息、自动化、通信工程、电气工程等相关专业。
岗位方向:
1. 嵌入式软件开发
2. 硬件开发
3. 前端开发
4. 后端开发
5. 硬件测试
6. 3D视觉建模
7. 电源研发
基本要求:
1. 985/211/双一流高校毕业者优先考虑;
2. 专业基础牢固,具备项目实践或实习经历者优先;
3. 掌握C/C++/Java/Python/JavaScript等至少一种编程语言;
4. 具备较强的学习能力、逻辑分析能力和团队合作意识;
5. 对工业智能化、物联网、新能源等行业有高度热情。
培养计划:
1. 深度参与实际项目,迅速提升实战技能;
提供转正机会,明确的晋升发展通道。
储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中热爱餐饮营业深耕发展连锁餐饮
岗位内容:
1. 负责餐厅的日常运营与管理,制定经营方案、业绩目标及营销策略。
2. 组织员工招聘、培训与日常管理,确保团队服务表现达到餐厅规范要求。
3. 监督餐厅设备维护、环境卫生及食品品质,确保符合行业相关标准。
4. 管理食材与饮品的库存水平,控制成本支出。
5. 妥善应对顾客反馈与投诉,及时协调解决各类问题。
任职要求:
1. 拥有餐饮或相关专业学历或资格证书。
2. 具备1年以上餐饮管理岗位工作经验。
3. 具备良好的团队领导力、沟通技巧及客户问题处理能力。
4. 熟悉食品安全、卫生规范及相关质量要求。
5. 年龄在18至35周岁之间
药品生产班组长/工段负责人(J15783)
1-1.1万元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
工作职责:
1.根据部门生产计划及产线主管的指导,落实本班组人员的日常管理与任务执行,保障生产安全有序进行;
2.依据岗位标准操作规程开展作业,准确填写生产过程中的各项记录文件;
3.按照规定要求完成设备的日常维护、清洁及保养工作;
4.协助推进设备验证、工艺验证以及清洁验证等相关验证任务;
5.及时反馈生产过程中出现的异常情况与偏差,采取必要的应急措施,并参与原因排查与分析;
6.参与岗位SOP等技术文件的编制与修订工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,医药、化工、自动化等相关专业背景;
2.具备良好的学习能力和实际操作技能;
3.有制药行业生产相关工作经验;
4.能够适应夜班工作安排;
5.具备一线班组管理经验者优先考虑。
小工
[拥抱]建邺辅助小工时间18.00-08.00工资260包水饭日结内容摆椅子等活,简单轻松活要求20-60岁服从安排可以干活的打酱油的不要来地点卓逸高尔夫备注:17.30必须到。
江苏南京明天白班吉中用三名工人,工资150,8:30–19:00,有提前下班可能,能上的报
150元/天
临时工3-5人
明天白班吉中用三名工人,工资150,8:30–19:00,有提前下班可能,能上的报名,
栏目概述
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