618购物节货量快递堆积，招聘临时工日结220/左右一天 分拣打包装卸快递物流 男女不限，18~54岁，接受疑难杂症 公司直招，无任何费用，可带手机。 中间可以休息，没有业绩要求，简单小包快递,上手快简单。 干完下班当天就发工资，大量要人，缺钱的可以来。

新都菜鸟长白班新仓招聘 岗位优势：长白班+每周大量预支 招聘要求：18-45岁 工作站岗为主，服从工作安排 工作岗位：捡货/收货/退货/装卸 上班时间：9.00～19:30左右 上6休1接受忙时加班20:00左右 工资待遇：基本工资15/小时 10月 11月 装卸18+3元稳岗21元/小时 装卸稳岗10月满和11月满 12.1号转长期计件综合5000左右，装卸6000左右可以大量预支工资 暂无吃住，不需要住宿的来

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

在远方招聘（拣货）!!!(公司直招!!!) 要求:吃苦，肯干，年龄18-50以内!!!识字 (做过电商仓库优先考虑)包食宿(午餐，加班有晚餐)免费!!!综合薪资5000-7000元， 上班地点:龙泉车城东五路678号(环普聚润产业园内) 联系人:魏女士

【郫县普洛斯物流日结】 要求：22-48岁，男女不限，日结 ，可长期做 工资：18元/小时 上班时间:9.00-19.00左右，有时会加班 岗位：快递分拣，打包 地址:郫县普洛斯物流园

物流仓储岗：（纯白班） 主要负责京东货物小件快递的打包、扫码、贴标、收发货、理货、货物盘点、理货、拣货等岗位工作（岗位可现场在现有的岗位中选择自己喜欢的岗位），工作轻松不累，无体力活 16/h 可预支，中小件，男女均可。后续可择优转正，纯白班8-20.

分拣/T20工资：20元/小时，日结 高叉工资：24元/小时，日结 招聘要求：18-48岁（男生）纯捡货，需要做过捡货的，会开T20也行，高叉需要有证。 工作内容： 冻库分拣−1-10度左右（有免费防冻服） 工作时间：分拣两班倒，白班8:00-20:00，夜班19:00-7:00，高叉T20长白班。 吃住情况：自理，门口有路边摊 上班地址：青白江中外运

工作内容：快递集包，分拣，扫码装卸 工作要求：18-55岁，身体健康，服从安排

对货物分选分类登记，包吃包住买社保，28岁到 37岁，每天8小时，偶尔加班，加班20元/小时。上班地点龙泉

最近订单增多，需招聘少量日结工，负责包装生产封箱岗位，欢迎大家踊跃报名。日结200一天，一天十个小时，最低要求做2天。 月结是下面的薪资。 月结名额紧张，要来就联系我报名。 【岗位职责】我们公司主要是做食品的，有月饼，粽子，饼干，糖果，冰淇淋 ， 薯片，火锅底料。 上班时间是早上八点到晚上八点 ，中午休息一个小时，下午休息一个小时。 生手短期工，工资是220一天， 按照22一个小时计算的。熟手长期工是计件多劳多得。 负责各类食品的包装工作，包括称重、装袋、封口、贴标等工序，确保每一步操作准确无误。 【任职要求】年龄18岁到45岁都可以安排。 1. 初中及以上学历，具备一定的动手能力。 2. 能够适应重复性劳动，具有良好的耐心和细致度。 4. 身体健康，能够胜任体力劳动。 【福利待遇】两班倒随机分配，有站有坐，活路轻松。 2. 提供免费的工作餐，月结有住宿，工作期间提供休息区。 3. 工作时间为8到十小时，每周工作6天，享有法定节假日。 4. 宿舍环境干净卫生，有热水和洗衣机。 5.现在临近过年，订单增多，加班稳定，工时稳定。

纸箱厂旺季赶货，需要一些临时工来帮忙，名额紧张，先到先得。20一个小时一天8-10个小时，工资下班就结。有轻松的岗位也有累的，随机分配。累点的就是搬运工，包装成品。轻松点的就是在手工产线上从事打胶，贴盒，打包，包边，折盒子，全检等礼品盒，数码产品包装盒等。日结，每天一结，下班就结。 【上班时间】 8点～8点，两班倒12小时。吃饭有2小时，中午晚上，欢迎大家踊跃报名！

成都市新津区招充换电站维护，地址在新津

龙泉小件坐岗、电子厂40以内+包吃住 20-40 岁，手脚麻利 作内容：小件手工活，主要做燃气表的组装类，工作轻松、福利优厚 ●工作时间：两班倒（8：30-20：30），排休 ●福利待遇：16+2元一个小时，25号发薪日 ●吃住情况：免费工作餐；免费住宿（6人间，有空调）住宿周一安排

成都市金牛区安装雨棚，可无经验（有工作经验者优先）跟着学，年龄不超过55岁，工作内容会需要发货（需会开面包车）。长期工，非诚勿扰。

明天淮合花附近日结，宝妈班淘宝电商，打包，捡货上班时间8：30到6：00下班，。年龄20---50，要识字，眼不花，保鲜膜包装，贴标签，15元一小时，直接报名

明天角杯村找两个分检柿子，能来的联系

【招聘岗位】配货打包工，库管，销售【薪资待遇】薪资待遇面谈【工作内容】库管负责出入库盘点，上货。配货打包，销售无经验也可以【岗位要求】有责任心，踏实肯干，管饭【工作地址】南和豪峰车世界【联系方式】

周结+长白班！龙泉京东220左右/天 18/小时，工期10.12号或者11.20号，也可以长期做 周结模式，每周五发上周工资 工作要求: 20～48岁 ,男女不限 工作内容: 打包、捡货、退货，小件轻松简单 工作时间: 早班：08:00～21:00左右 自己选择班次根据单量下班 吃住：免费住 ，吃自费 有微波炉，冰箱可以自己带饭，外面也有卖饭的，吃饭很方便 面试时间：早上9点，下午13点

上海申通人事部直招，主要做快递分拣类工作 申通上海转运中心操作普工岗位，扫描、集包、供件、拆倒包、粗分驳货、破损处理； 【工作内容】：负责快递件的扫描、分拣、封包、打包修复等工作，工作简单易上手，零基础小白也可轻松学会； 【岗位要求】18-53周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【上班时间】： 1、夜班：19：30-07：30 2、大夜班：1：00-13：00（夜班补贴300元） 3、白夜班：7：30-13：00+19：30-1：00（早晚都要上） 【福利待遇】： 1、综合薪资6500-8500，底薪+提成+补贴 2、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 3、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 4、全勤奖：200元/月

注意注意 ！！本岗位为站点直招 ！！ 0元入职！！ 非中介！！ 现在入职就可以享受保底工资5800-6000！！所有的站点都是加盟商在管理、不要去写字楼、配送中心面试 或者拿车再来站点都是中介！！ 现在站点单量暴增，急需大量骑手，成华区有7个站点 非中介！！ 有单双人间住宿 有吃饭的！直接来最近的站点面试入职，无需到总部 、公司面试 ’ 直招优势 1、直接就近站点面试 2、面试当天就安排住宿车 老骑手手把手教学 3、每月19号准时发薪 补贴4号发 周周可预支 4、通过安排住宿/车/工服/餐箱 5、入职购买保险，，安全有保障 6、可要周结兼职、短期工、长期工 岗位基本要求： 1、限18--50周岁（以身份证为准），身体健康，无犯罪记录，使用智能手机，会骑车和导航。 【工资待遇】 全职 保底3000-3200+最高纯新人奖180元+单价提成5-8元+成长激励金（400-600）+贡献奖150+各种补贴等等 800单---------5000-6000 1000单--------6500-7500 1200单--------7500-12000 1500单--------13000-16000 工作内容：骑手通过配送系统系统线上接单，品类包括附近美食、超市、鲜花、蛋糕、早午晚餐、夜宵、饮料等等，跟进订单信息到商家取商品送至客户，                   工作时间： 每天10:00-14:00 17:00-20:00时间段在线，其他时间自由安排，（多劳多得）每月休假4天。（可调休可连休！） 正常补贴： 1、安全第一入职即购买保险； 2、入职配车 装备 3、系统派单 无需抢单 4 、就近安排 送单在3公里之内 5、提供晋升渠道 （组长-运营-站长-区域经理） 公司站点遍布：锦江区、金牛区、成华区、武侯区、青羊区、温江区、双流区、天府新区、龙泉驿区、新都区、郫都区等。 我们只看单量 你的单子多 薪资多 能者多劳 有想法的话 只要你愿意来站点就可以收 直接当天安排住宿 可以直接联系我 我马上回复你哦

岗位职责： 1.负责网吧网络设备（路由器、交换机、服务器等）的日常维护与故障排查 2. 管理用户上网行为，配置防火墙、权限策略及实名认证系统 3.定期更新系统补丁、杀毒软件及游戏/应用环境，保障终端稳定运行 4. 协助处理客户技术咨询与基础操作指导，提升用户体验 5.配合店长完成设备台账管理、耗材申领及安全巡检工作 任职要求： 1.熟悉Windows/Linux操作系统及常见网络协议，能独立搭建局域网环境 2.具备基础硬件维修能力，可快速诊断主机、显示器、外设类问题 3.有责任心和良好服务意识，适应夜班及轮班制工作安排 4.持有计算机相关证书或有网吧、电竞馆从业经验者优先 5.学历不限，热爱互联网行业，学习能力强

超市驻店配送员（骑电瓶车配送生活用品、生鲜水果、酒水饮料，拣货员打包好直接配送，送单不赶时间，定点取货方便，派单配送）成都各大永辉超市可就近分配 【任职要求】： 1、18-45岁，能吃苦 2、会骑电瓶车，面试通过后当天安排跑单，工作简单易上手，前期会有培训，也有老骑手带新； 【薪资架构】： 按单算 一单五六元左右，一次可带多单，一天40-70单不等，看个人送单效率 正常做6000-8000 努力做7000-9000 使劲干能达到10000以上 【上班时间】： 根据门店安排 五、【晋升机制】： 1、定期为骑手进行培训 2、优秀骑手可晋升：骑手--组长--站长--区域经理--城市经理

229.兼职人员|虎鑫能源|四川省成都市温江区天府街办学海路88号|2|17元/小时|李老师。

1.工作地点：通关路99号，越海物流园 2.工作内容：食品装卸，分类码托盘，箱子重量1-5KG 3.工作时间：早8-18点，中午休息1小时。偶尔工作到19点，但多劳多得。 4.薪资结构：计件工资，每月5-7000元。保底6000元，计件超过的，按时间结算。下月中结算。 5.福利待遇：员工宿舍（，水电分摊，8人间），园区食堂吃饭自理。 6. 7.不迟到，视当天工作量，决定下班时间。 8.工作环境较好 工作要求： 1）年龄：28～55岁，工人，身体健康，无高危病史，眼睛好，识字可区分26个字母，反应敏捷 2）有装卸经验优先录取，吃苦耐劳，有毅力。对赚钱有动力。 3）无不良嗜好，无犯罪记录， 4）配合公司管理，有一定团体意识。

岗位职责 1. 负责片区内快递、包裹的派送与收取，保证及时、准确送达。 2. 按要求做好包裹登记、扫码、交接，不丢件、不破损。 3. 服从站点安排，完成日常工作任务。 4.综合工资8000/12000月入，不拖欠工资可以日结， 5.工作简单粗暴，简单易学，上收快， 要求能吃苦耐劳的优先， 6公司可以提供吃，住，车。当天面试可以安排入职试岗。 7.欢迎新老员工来咨询。

招3个小工帮忙送货。东西不重接受新手，300-500一天，工资可日结周结月结，一直有活干，无需搬运，提供吃住，要的抓紧时间联系我

做过桶装水的有经验的优先，18-60岁，能吃苦耐劳。自备交通工具，按桶计费。推荐套餐新用户30元/户。工作地点集中在华阳附近，薪资范围4000-6000。能力出众者会更多，上不封顶。

岗位职责： 1.负责网店订单的拣货、复核及打包工作，确保准确高效出库 2.按照系统指令完成商品分拣，及时更新库存状态 3.协助整理仓库货品，保持货架整洁、标识清晰 4.配合物流交接，核对发货单据与实物一致性 5.及时反馈拣货过程中的异常情况（如缺货、破损等） 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，能适应快节奏作业 2.具备基础识字能力和简单操作手机/扫码设备能力 3.身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4. 有电商仓配或零售门店经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责 1.负责制定公司物流运营体系发展战略，统筹全国/区域配送网络布局，优化运输线路与节点设置，构建高效、韧性、低成本的物流运营体系。 2.统筹管理公司自有运力与第三方运力资源池，建立科学的运力结构模型（自有核心运力+弹性外协运力），动态平衡运力供给与业务需求，确保运力保障的稳定性与灵活性。 3.主导运力采购策略与供应商管理体系搭建，负责重大运力合作项目的商务谈判与合同签订；建立精细化成本核算与监控体系。 4.将客户需求（时效、装卸规范、防护等级）转化为可量化、可监控的运营服务标准，建立全国统一的履约质量看板与预警机制，对配送准点率、货损率、客户投诉率等核心指标负责，持续提升客户满意度与续约率。 5.负责运输安全管理工作，贯彻落实《安全生产法》《道路运输条例》等国家法律法规及公司安全制度，构建覆盖“人-车-货-路”的四维安全风控体系，建立重大事故应急处置预案并组织演练，确保全年重大安全责任事故为零。 6.负责全国/区域运营团队的组织架构设计与人员编制规划，搭建人才梯队与继任者计划，重点培养具备经营意识和统筹能力的运营经理/区域负责人。 7.建立科学合理的绩效考核体系（KPI），将运营指标层层分解至各岗位，实施绩效面谈与结果应用，激发团队活力。 8.制定年度培训计划，推动调度人员、驾驶员及一线作业人员的专业技能、安全意识和客户服务能力的持续提升，打造专业化运营铁军。 协同公司推动供应链流程优化，解决跨部门运营堵点；承接总经理交办的专项任务及重大项目的推进落地。 任职资格 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输、工商管理等相关专业优先。 2. 8年以上物流/运输行业运营工作经验，其中3年以上同等级别（运营总监/高级运营经理）管理经验，管理团队规模不低于30人或负责区域涉及多省市/全国网络。 3.有大型三方物流、快运网络、电商仓配一体或合同物流企业运营管理经验者优先；有冷链、大件、危险品或高值货物运输管理经验者优先。 4.精通运输成本模型与网络规划理论，具备成熟的运力采购、供应商管理及商务谈判能力。 5.具备较强的团队感召力与跨层级沟通能力，能够推动组织变革与团队成长。

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