岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备良好沟通协调与谈判能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件，能适应快节奏工作环境

公司为艾灸养生连锁门店 岗位职责： 1. 负责公司产品的筛选与厂家对接工作 2. 承担连锁门店日常采购任务 3. 负责新开门店所需物资的采买及物流到货进度跟进 任职要求： 1. 工作态度认真细致，责任心强，能耐心处理繁琐事务 2. 具备一定的沟通协调能力与谈判技巧 3. 学习能力强，能够持续优化工作流程与方法

可协调项目对接、采购物料并争取最优报价

岗位职责： 1. 配合部门负责人落实采购团队日常运营管理工作，协同推进商品采买、品类布局、供应链效能提升及人员管理等事项，支持实现采购成本控制、库存周转效率、毛利率等关键业绩目标；协助拟定部门阶段性目标与实施规划，协同明确各岗位工作边界与责任分工； 2. 协同部门主管组织实施团队专业化能力建设培训，落实相关组织保障措施，确保各项工作按计划有序开展； 3. 协助收集企业战略方向、消费者需求变化及行业动态信息，参与制定整体采购方针与品类发展方案，配合完成各品类商品定位、结构占比及成长路径的资料整理与分析； 4. 协助拟定商品采购实施方案，结合市场走向与销售表现进行数据分析，协同推进新品引入、结构调整及滞销品淘汰工作，助力商品组合优化，支撑门店经营增长； 5. 协助开展供应商体系整合与日常管理工作，配合完善供应商准入材料，维持稳定沟通机制，协同提升供货响应速度与服务品质，确保货源供应连续性； 6. 协助推进库存管控工作，参与建立并维护库存监测台账，持续跟踪库存指标变动，及时预警积压或断货风险； 7. 协同部门主管及业务团队推动新商品合同协商、定价策略制定及上架准备工作，跟进新品上线进度，汇总采集初期销售数据并提交反馈； 8. 协助开展采购业务回顾分析，整理归集相关数据资料，复盘采购执行过程中的亮点与短板，配合优化采购决策模型、商品配置逻辑及运作流程。 任职要求： 1. 年龄不超过45岁，具备大专及以上学历，专业不限； 2. 拥有10年以上快消行业工作经验，具有5年以上采购管理岗位实战经历者优先考虑； 3. 精通商品全周期运营管理，熟练掌握品类规划、选品策略、价格设定、汰换机制及库存控制等核心实操技能； 4. 具备扎实的品类经营分析与复盘能力，能够准确识别采购、库存、盈利等方面的运营偏差，并提出切实可行的改进举措，推动关键指标提升； 5. 具备良好的团队领导力、全局规划与落地执行能力；抗压性强，工作态度积极、细致高效，具备较强的降本意识与风险防范意识。

任职条件： 1. 年龄40周岁及以下，大专及以上学历，专业不限； 2. 熟悉快消品行业商品SKU体系，具备稳定的供应商资源，掌握市场快消品价格动态； 3. 能够分析各品类运营状况，准确识别经营异常，并制定有效的优化改进方案； 4. 具备较强的数据与市场洞察力，可独立完成合同谈判，拥有良好的沟通协调能力； 5. 拥有5年以上快消品采购工作经验，其中至少3年担任采购经理岗位并具备团队管理经验； 6. 具备优秀的团队管理与抗压能力，工作主动积极，富有责任心； 7. 有2年以上连锁便利店采购相关经验者优先考虑。 岗位职责： 1. 协助部门负责人推进所辖品类的商品销售、毛利、库存及周转管理，参与滞销品处理；参与编制品类年度、季度、月度商品规划，通过月度数据分析与跟踪，协助提升库存周转效率、淘汰滞销商品并引入新品，助力经营目标实现； 2. 协助部门负责人整合与维护供应商资源，参与构建供应商准入机制，保持良好合作关系，推动供应商优化供货时效与服务品质；配合开展库存管理工作，监控库存总额、周转率等核心指标，协助防范积压或断货风险； 3. 协助部门负责人结合城市商品策略，参与制定适配品类的商品策略及上下架计划；依据计划协同开展市场调研、选品及新品上架执行； 4. 协助部门负责人按照陈列规范，建立各品类可视化商品台账，并监督单店台账落地执行情况； 5. 协助部门负责人跟踪商品交货周期、质量、库存周转天数、订货满足率及效期等关键运营指标； 6. 协助部门负责人开展新供应商的考察与引入，对表现不佳的供应商进行评估分析，协助完善供应商全生命周期管理，并提出优化建议； 7. 协助部门负责人开展商品信息收集与市场调研，针对竞品门店进行商品对比分析，协助调整品类结构与定价策略，确保价格竞争力； 8. 协助部门负责人联动运营支持资源，及时沟通每月新品上架安排，为新开门店提供商品说明建议； 9. 协助部门负责人根据开店计划，配合筹建团队完成撤店、商品配置及陈列等前期准备工作，保障门店按时顺利开业。

一、岗位职责： 1、负责公司供应链体系的规划与实施，统筹供应链运作，确保快速响应需求，有效控制成本，管理产品交付周期并监督质量标准。 2、持续推进新品开发工作，构建与供应商长期稳定的战略合作机制，保障供应链的稳健运行与可持续拓展。 3、科学开发并整合内外部资源，优化采购流程，实现采购成本的有效管控，同步提升产品质量与订单履约水平。 4、依据公司质量管理体系，对采购原材料实施质量检验与过程把关，确保来料符合品质要求；全程跟踪订单进度，严控出货各环节，保障交期与品质双达标。 5、及时收集行业市场动态信息，结合工厂生产及出口情况，为亚马逊运营团队提供专业的产品知识与业务支持培训。 6、识别供应链及采购流程中的潜在风险，制定并落实相应的预防与应对措施。 7、定期编制、执行并动态监控供应链预算与费用支出，结合市场趋势与创新方法推动降本增效。 8、掌握供应渠道动态与市场行情变化，把握采购节奏，规避市场波动带来的不确定性，并按期提交分析报告。 二、任职资格 1、本科及以上学历，主修供应链管理、物流等相关专业。 2、三年以上贸易型企业买手工作经验，或具备自行车类产品采购背景，或拥有商品流通领域完整的供应链管理实践经验；有自行车类采购经历者优先考虑！！ 3、精通供销计划协调、物流配送管理及供应链信息系统搭建，具备扎实的理论基础与丰富的实战操作能力。 4、熟悉运营管理全流程，涵盖采购、仓储、物流配送、生产组织及计划管理等环节，具有全面的实操与团队管理经验。 工作时间： 夏令时 8:30-12:00 13:30-18:00，周末双休 冬令时 8:30-12:00 13:00-17:30，周末双休 福利待遇： 无责底薪+双休五险+订单提成+全勤奖金+工龄奖金+年终奖金+带薪年假+节假日休息+工作日团建旅游+丰厚员工福利+广阔晋升空间！！ 倍斯达集团期待您的加入！

任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 熟悉快消品行业商品SKU体系，具备稳定的供应商资源，了解市场快消品价格结构； 3. 能够分析各品类运营状况，准确识别经营异常，并提出有效的优化改进方案； 4. 具备较强的数据与市场洞察力，可独立完成合同谈判，拥有良好的沟通协调能力； 5. 拥有5年以上快消品采购工作经验，其中至少3年担任采购经理岗位并具备团队管理经历； 6. 具备优秀的团队管理与抗压能力，工作主动积极； 7. 有2年以上连锁便利店采购相关经验者优先考虑。 岗位职责： 1. 协助部门负责人推进所辖品类的商品销售、毛利、库存及周转管理，参与滞销品处理；参与制定品类年度、季度、月度商品规划，通过月度数据追踪与分析，协助提升库存周转效率、淘汰滞销商品并引入新品，确保经营目标实现； 2. 协助部门负责人整合与维护供应商资源，参与建立供应商准入机制，保持良好合作关系，推动供应商提升供货及时性与服务水平；配合开展库存管理，监控库存金额、周转率等核心指标，协助防范积压或断货风险； 3. 协助部门负责人结合城市商品策略，参与制定品类商品策略及上下架计划；依据计划配合实施市场调研、选品及新品上架工作； 4. 协助部门负责人按照陈列规范，制定各品类可视化商品台账，并监督单店台账执行情况； 5. 协助部门负责人跟踪商品交货周期、质量、库存周转天数、订货满足率及效期等关键运营指标； 6. 协助部门负责人开展新供应商的考察与引入，对表现不佳的供应商进行评估分析，协助完善供应商全周期管理，并向上级提交优化建议； 7. 协助部门负责人开展商品信息收集与市场调研，针对竞争门店进行商品对比分析，协助调整品类结构与定价策略，确保价格竞争力； 8. 协助部门负责人联动运营资源，及时沟通每月新品上架安排，为新开门店提供商品说明建议； 9. 协助部门负责人根据开店计划，配合筹建组完成撤店、商品陈列等相关筹备任务，保障门店按时顺利开业。

一、岗位职责 1.负责公司批发零售相关货品采购，对接供应商，筛选优质货源，洽谈价格、交货期及合作细节。 2. 跟进采购订单，确认货品到货情况，核对货品质量、数量，处理退换货相关事宜。 3.维护现有供应商关系，定期调研市场价格、新品信息，优化采购渠道，控制采购成本。 4.协助整理采购台账、报表，配合财务部门完成对账、报销相关工作。 5. 配合公司运营需求，完成各类货品的采购补货，确保库存充足，满足销售需求。 二、任职要求 1.学历要求：22-30岁，大专及以上学历，供应链、物流、商务相关专业优先。 2.有1年左右批发零售行业采购相关经验者优先，优秀大专/本科应届生也可投递。 3.具备基本的沟通谈判能力，做事细心负责，有较强的执行力。 4.会使用Excel、Word等基础办公软件，能简单整理采购台账和报表。 5.了解批发零售行业货品特点，有良好的成本意识和责任心，服从公司安排。

岗位职责: 1. 配合采购团队开展市场信息的搜集与整理分析工作。 2. 负责采购订单全流程跟进，保障供应链运作的准确性与时效性。 3. 参与采购议价环节，为团队争取更具竞争力的采购条件提供支持。 4. 跟踪采购执行过程，确保各项操作符合公司规范及行业要求。 5. 完成采购团队交办的其他相关事务性工作。 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析基础，能独立完成采购数据的处理与汇报。 2. 拥有良好的沟通表达能力及谈判技巧，可在采购交流中顺畅对接。 3. 具备较强的计划性和责任感，能在高效工作节奏中维持流程有序运行。 4. 熟悉采购基本流程，能够快速上手并融入采购相关业务。 5. 具备协作意识，可与采购部门及其他职能团队良好配合推进工作。

百草香驴肉坊跃进路店招聘厨师一名，烙饼煮面师傅一名工资面议工休两天有宿舍联系电话

今天长安区烧烤替班一名电话

招3名小工9小时180干四个月日结新华区河北政法职业学院

全国百余家发电厂单位招聘，还有几个名额，一、招收条件1、学历要求:高中、中专、大专毕业生。2、年龄:18周岁-26周岁，大专毕业生放宽到26周岁。3、素质要求:身体健康，无纹身，无不良记录。4、品德要求:遵纪守法、勤学好问、文明礼貌、有良好的生活习惯。三、培训学习和工作安排1、时间：3-6个月(培训期表现优异者提前安排岗位实习)。2、地址：石家庄四、工资福利待遇1、企业试用：为期3个月，试用期间执行企业试用工资及补贴。经企业考核，合格的转为正式职工，与单位签订劳动合同，执行各单位工资标准，转正后综合工资副值4000-6000元，主值5000-7000元左右，水处理岗位3000-5000元，汽机运行4000-6000元，按企业规定上保险(五险或五险一金)，单位统一安排住宿。五、报名材料毕业证复印件，身份证复印件，简历表六、其他事宜1、培训期间免费提供住宿、课本和其他服务。2、生活费、床上物品及生活用品自理。七、就业保证：签订培训就业服务协议。八、就业区域:河北、山东、山西、内蒙、国内各集团发电厂、还有风力发电、光伏发电等全国百余家发电厂。备注：招聘简章提供参考，城市不同薪资待遇略有差异，具体以用人单位面试为准。业务经理，郭永军，李艳霞招聘热线，

招聘单位面点小工一名周六日休息节假日休息早六点到一点工资2800-3000工地项目部食堂厨师一名四十人左右三餐公休三天工资5000-5500联系

岗位职责 采购管理方向（约40%） 负责公司日常办公用品、办公设备、固定资产、低值易耗品等物资的采购工作，建立并维护供应商资源库 根据各部门采购需求，制定采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订流程，确保采购成本合理可控 跟进采购订单的执行情况，确保物资按时、按质、按量到货，协调处理退换货及售后问题 定期对采购数据进行汇总分析，编制采购台账，优化采购流程，有效控制采购成本 负责供应商的开发、评估与管理，建立供应商考核机制，维护良好的合作关系 差旅管理方向（约40%） 负责公司员工国内及国际机票、高铁票的预订、改签及退票等全流程操作 负责公司协议酒店的资源拓展、签约维护及日常预订管理，优化差旅住宿成本 协助制定并完善公司差旅管理制度及标准，定期统计差旅数据，输出成本分析报告 处理差旅过程中出现的突发状况（如航班延误、取消等），为员工提供及时有效的差旅支持 综合行政方向（约20%） 负责办公环境日常管理，包括物业对接、保洁安排、办公设施设备维护报修等 协助组织公司内部会议、员工活动及来访接待等行政支持工作 完成上级交办的其他行政事务性工作 任职要求 学历要求 全日制大专及以上学历，行政管理、工商管理、物流管理、旅游管理等相关专业优先 工作经验 1年以上行政、采购、差旅管理或相关岗位工作经验 年龄要求 30岁以内 专业技能 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），擅长使用Excel进行数据处理和统计分析 熟悉采购流程及供应商管理基本知识，具备一定的商务谈判能力 了解机票预订系统及差旅管理基本操作流程 具备基本的公文写作能力，能够独立完成采购报告、费用报表等文书工作 综合素质 细心严谨：对数字敏感，注重细节，具备较强的责任心，能确保采购账目和差旅数据的准确无误 沟通表达能力强：具备良好的口头及书面沟通能力，能够与供应商、内部各部门及外部机构进行高效协作 服务意识强：具有积极主动的服务精神，能够换位思考，为内部员工提供优质的行政后勤保障 执行力强：具备良好的时间管理能力，能够高效处理多线程事务，抗压能力较好 诚信正直：具备良好的职业操守和道德素养，严守公司商业机密 加分项 有大型企业行政采购或差旅管理经验者优先 熟悉携程商旅等企业差旅平台操作者优先 我们提供 具有竞争力的薪酬及绩效奖金 五险一金、带薪年假、节日福利 良好的团队氛围及办公环境

1. 需求与订单：接收各部门采购申请，录入、核对采购订单信息。 2. 供应商对接：协助询价、比价、催货，跟进发货、到货进度，处理简单售后退换货。 3. 入库核对：配合仓库验货、清点物资，登记到货台账。 4. 单据与数据：整理归档合同、送货单、发票等资料，更新采购台账，统计基础数据。 5. 内勤对接：对接财务对账、走审批、付款资料整理，配合各部门采购相关工作。

工作轻松，开车，给项目上采购保障服务

招聘人数：5 人 到岗时间：不限 年龄要求：20-40周岁 工作地点： 株洲市环洲城25楼 1、根据商品规划，负责鞋服的采购，到货情况的跟进，及时准确地完成采购计划； 2、负责多家供应商的询价、比价、议价工作； 3、跟踪供货情况，货品配发、调拨、退仓情况管理，店铺货品补单管控; 4、负责付款计划的制定，完成阶段内的对账工作；; 5、对采购需求进行汇总、进行数据分析； 6、供应商管理，维系现有供应商，提出供应商评估、分级建议。 PS：要求有鞋服行业采购经验，最好是大卖场模式。需要能够出采购计划和画SKU图

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及办公用品等采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟进订单交付进度，协调入库验收与对账付款事宜 4. 整理采购台账及数据报表，确保采购流程合规、可追溯 5. 协助优化采购流程，参与成本控制与降本增效相关工作 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有采购、跟单或助理类实习经历者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与执行力 5. 接受短期出差或跨部门协作，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及信息传达 3. 协调部门间沟通协作，跟进项目进度并及时汇报关键节点 4. 管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境正常运转 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 3. 工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 4.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有相关助理工作经验者优先

岗位内容： 1. 策划并组织实施公司市场营销战略与年度推广计划，统筹市场活动的全流程管理； 2. 配合开展市场信息收集与行业分析，输出可行性市场洞察与优化建议； 3. 参与产品市场定位策略的拟定，并落实相关推广方案的具体执行； 4. 持续维护客户关系网络，推动企业品牌美誉度及市场影响力的提升。 任职要求： 1. 具备扎实的市场营销理论基础，语言表达流畅，文字撰写能力强； 2. 能独立开展市场调研、数据整理与分析工作，熟练撰写分析报告及宣传文案； 3. 拥有良好的人际沟通技巧和组织协调能力，认同团队合作理念； 4. 工作态度严谨积极，责任心强，具备较强的抗压能力与自我驱动能力。

人事负责给公司招聘 人事无责底薪 2500全勤 500 入职提成一个 300 早十晚六 周六日 前台负责打扫下片区卫生 收发快递 接待面试人员 可以辅助人事招聘 只负责邀约不用面试 入职有提成 底薪 3000500 全勤 早十晚六 月休 4 天 固定双休 法定调休 无住宿

本部办公，无加班无内卷，实行标准8小时工作制，每日含1小时休息时间，非销售岗位，提供带薪培训与带薪休假机会，总部设有明确晋升通道，支持长期稳定发展！食宿全包！ 欢迎零经验新人加入，入职即享带薪系统培训，配备讲师一对一指导，配套完善的晋升机制，不查征信、不限学历、无硬性条件要求。 公司常态化组织户外拓展、歌唱比赛、员工生日会、项目庆祝活动、年度盛会及团队旅游等丰富活动；薪酬待遇行业领先：固定薪资+餐费补贴+住房补助+全勤奖励+月度激励+年终奖金+团队分红+业绩提成+节日礼金红包； 新员工享有免费且系统的岗前培训；定期开展团队建设活动（如王者荣耀、英雄联盟、和平精英竞技、户外烧烤、各类公益活动）

职位描述 1、开展供应商的开发与筛选，确保供应商资质达标，并通过谈判争取更具竞争力的采购价格； 2、结合市场动态及公司销售状况，拓展优质供应商资源，维系良好的供应合作关系，助力公司现金流优化； 3、参与供应商的开发、评估与考核工作，建立健全的供应商档案管理体系； 4、落实采购执行任务，妥善处理采购过程中涉及的退货、产品质量、包装异常及货款结算等后续事宜； 5、收集并分析市场信息，把握市场需求变化及发展趋势，及时引入新供应商与新产品，推动产品结构多样化； 6、全面负责采购部门的日常运作，统筹采购任务安排，指导并分配采购专员的具体工作内容； 具备环保药剂、设备类采购经验者优先考虑； 双休、法定节假日休息、五险、定期团建，工作时间8:30-17:30

岗位职责： 1. 工作内容：主要通过线上或电话沟通的方式，为客户提供咨询解答及投诉受理等服务；例如处理账号密码无法登录、网页系统使用异常等问题 薪资：试用期：3000-4000 转正后：3400-5000 班次：7:00-22:00（实行8小时排班制，按时下班不强制加班） 任职要求： 1. 学历要求：无相关经验者需具备大专及以上学历，有客服工作经验者可放宽至中专学历 2. 打字速度较快，表达清楚，沟通顺畅

不加班！不限工作经验 办公室内办公，无需外出 工作时间：每天8小时制 休息安排：每月轮休6-7天 薪资待遇：综合收入4000-6000元以上 缴纳五险，公司提供住宿

办公室坐班，非销售岗位，工作氛围轻松 8-9k 工作时间早九晚六 1. 提供住宿，缴纳社会保险，设有食堂，享有节日福利及带薪年假 2. 享受法定节假日三倍工资，带薪年假5天，工龄工资，年终奖金 东区石 3. 丰富的员工活动：公司定期组织员工旅游、聚餐、生日会、年会等多样化文娱活动，团队氛围和谐融洽

【应聘需知*非常重要】 本岗位面向四年制本科2023届及2024届毕业生，具备基础电脑操作能力，有明确职业发展方向，抗压能力佳。晋升空间广阔，入职后前三个月专注于一线业务学习与考核，通过后可参与管理层岗位竞聘。 【公司简介】 公司成立于2009年，专注于信息服务、人力资源服务、金融服务、5G技术、大数据分析、新能源应用以及人工智能研发与落地的综合性信息服务企业，荣获“中国十佳信息服务公司”称号。 【岗位描述】 1. 行政管培生：行政部储备人才，主要负责员工日常活动组织、会议协调安排、办公物资及用品管理等工作 2. 运营管培生：运营部储备人才，细分方向包括数据管理、质量检查、现场运营等岗位 【职位特点】 一、成长迅速 1、依据公司整体规划，系统了解业务流程，随后进入运营部门进行岗位实践 2、掌握基础知识后实施定向培养，无需多岗轮换 3、培训中心每月定期开展专项课程 二、晋升迅速 公司每季度举办内部竞聘，所有中高层管理岗位均从基层员工中选拔培养 三、完善的培训体系 入职即配备专属业务导师，全程提供带教指导，助力新人快速融入与成长 四、强大的平台支撑 目前公司已与中国移动、小米科技、去哪儿网、拼多多等百余家企业建立长期战略合作关系 【岗位要求】 四年制本科2021至2023届毕业生，专业不限 （接受2024届大四全年无课的实习生报名） 【薪资福利】 基本工资（4K-7K）+绩效奖金+提成奖励+年终奖+五险+双休+节日福利+提供住宿+部分职场设食堂+员工生日会+定期团建+公司影院+健身房 【办公地点】 开发区博岳大厦 新华区荣鼎天下 桥西区第干休所 裕华区晶彩中心 长安区融通财金大厦 石家庄区域多个办公职场，将根据居住地就近分配

职位描述： 1、配合上级完成各项工作的具体实施； 2、负责公司档案的归档管理，以及各类文件、资料的审核与统计管理工作； 3、负责组织和协调各类会议的会务安排； 4、协助行政经理推进并落实各项行政事务的执行； 5、完成领导交办的其他日常事务性工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业优先； 3、掌握基本的行政管理理论与实务知识； 4、工作严谨、踏实肯干、富有责任感，具备良好的书面表达能力及较强的沟通协调与语言表达能力； 5、熟练操作office办公软件及常用办公自动化设备，具备一定的网络应用基础；

一、 岗位职责 1. 国内供应商开发与管理 （1）在境内开展农药原药、制剂生产商及贸易商的发掘、评估与优选工作，构建并维护长期稳定的供应合作关系。 （2）组织实施对供应商的现场考察、工厂审核、资质审查及产能评估等综合评定工作。 （3）定期开展供应商绩效考核（涵盖质量、成本、交付周期、服务水平等方面），持续优化供应链结构。 2. 采购与订单执行 （1）依据海外客户订单或市场需求预测，制定相应的国内采购方案。 （2）执行询价、比价、议价流程，完成采购合同的洽谈签署及后续履约跟进。 （3）监控采购订单的生产进展，确保产品品质和出货时间满足要求。 3. 出口协调 协同公司外贸跟单及物流团队，保障出口业务顺畅运行。 4. 市场信息与成本控制 （1）跟踪国内农药行业的供需动态、价格走势、环保监管政策及生产运行情况。 （2）掌握目标出口市场（如东南亚、南美、非洲等区域）的农药登记规范和进口管理规定。 （3）通过科学谈判策略与采购规划，有效降低采购成本，增强产品国际市场竞争力。 5. 质量与合规把控 （1）确保所采货物符合中国出口法规及目的国市场的质量标准与合规要求。 （2）配合应对海外客户关于产品质量问题的反馈与索赔事项，并与国内供应商协商妥善处理方案。 二、 任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，国际贸易、化学、植物保护、农学等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 （1）具有2年以上农药或精细化工领域国内采购、外贸出口跟单相关工作经验。 （2）了解国内农药生产企业分布与行业现状，具备实际的供应商开发与管理成功案例。 （3）熟悉国际贸易流程及中国出口操作实务，有直接参与农药出口操作者优先。 3. 专业知识与技能 （1）产品知识：掌握主流农药原药及制剂的产品特性、生产工艺及质量控制要点。 （2）软件技能：熟练操作Microsoft Office等常用办公软件。 4. 综合素质与能力 （1）谈判能力：具备较强的议价能力，能就价格、交期等关键条款与供应商达成有利协议。 （2）沟通协调：具备良好的内外部沟通技巧，能够高效联动供应商与内部各部门。 （3）细致严谨：对待单证及流程工作认真负责，注重细节，风险意识强。 （4）解决问题：可独立应对采购与出口过程中出现的突发状况并及时处置。 （5）诚信正直：恪守职业道德，作风正派。