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工长
江浙沪施工工长 1、自有施工团队。 2、江浙沪工地施工。 3、全包形式合作,进度付款不拖欠。 4、懂得现场配合,服从公司安排,工地多。 任职要求 1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神; 2,能够有效解决 施工过程中的问题,保证施工顺利进行; 3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作 压力
工长
工作内容 1。有施工团队 2。江浙沪工地施工 3。全包形式合作,进度付款不拖欠 4。无押金 5懂增项,有能力的工长联系,工地多 任职要求 1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神;2,能够有效解决施工过程中的问题,保证施工顺利进行; 3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作压力
兼职有提成20人以上周结
美团充电宝运维员(核心名称) 也常被叫做: • 美团充电宝取补员/调宝员(侧重取、补、调度) • 美团充电宝现场维护员/运维专员 • 兼职常叫:美团充电宝运维兼职/补宝员 核心工作(取补为主) • 取宝:从满柜/闲置柜取出多余充电宝 • 补宝:给空柜/缺宝机柜补充满电宝 • 调宝:把宝从冷门点调到热门点,保证库存 • 顺带:机柜巡检、故障处理、坏宝回收、商户沟通
临时工有提成免费培训1-2人月结全职
工作要求: 1.爱好手工制作,具有较强的动手能力; 2.做事认真仔细,有耐心,保质保量的完成本职工作; 美术和工艺品设计等专业的应届毕业生优先考虑。 教育背景: 中专及以上 岗位福利: 任务奖金、加班补助
其他生产营运人员月结10年以上本科核电设备管理核电
岗位职责: 1、负责核电泵项目初期的市场调研与分析工作; 2、主导核电泵产品的设计研发,提出创新性设计方案,开展精确的结构与系统设计,完成详细图纸绘制及技术文档编制,确保设计的先进性与合理性; 3、紧密跟进产品试验过程,及时识别并解决研发与生产中的各类技术问题,保障项目顺利推进,同时完成相关技术资料的整理与归档; 4、负责核电泵在设计、制造、安装各阶段的技术支持,参与设备的中间检查、出厂测试及验收工作; 5、组织开展核电泵项目前期的技术沟通与应用推广; 6、负责投标过程中技术文件的编写、技术答疑及相关评审工作; 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,水力机械、流体机械等相关专业,具备扎实的专业理论基础; 2、具有10年以上核电泵或同类设备的设计与应用经历,拥有丰富的工程实践经验,能独立应对复杂技术挑战; 3、精通核电泵设计相关标准与规范,熟悉各类核电用泵及其配套系统,确保设计方案符合行业要求与实际工况; 4、掌握核电泵领域的专业技术知识及国家和行业相关标准,熟练使用AutoCAD、Solidworks、CFD等专业设计与仿真分析软件。
小红书兼职
100-200元/天
兼职6-10人周结
工作职责: 1,负责在小红书平台发布指定笔记内容 2,按要求维护笔记保存时长,确保内容正常 任职要求: 1,能够稳定运行账号,配合发布任务 2,具备基础文案能力 薪资待遇: 1,根据笔记保存时长,报酬不等
其他生产营运人员3-5年本科设计研发结构设计10KV35KV断路器
岗位职责: 1、主导产品成本优化、结构改良及标准化推进,确保按时达成设定目标; 2、承担订单项目中一次系统图、BOM清单、二次原理接线图的设计任务,并与设计院对接完成图纸审核确认,按进度提交生产部门执行; 3、熟悉12kV、40.5kV户内断路器相关工艺规范,能够在实际工作中有效落实,提升各环节的标准化水平; 4、结合专业理论与技术能力,协调解决生产现场问题,为生产及施工人员提供技术支持与指导; 5、针对新产品开发、新工程设计或新技术应用,提出可行性优化建议; 6、快速响应并解决生产、质检、销售过程中出现的技术难题; 7、协助完成工程项目用户验收及相关技术支撑工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业; 2、3年以上中压开关或中压断路器设计经验,熟练使用常用办公软件及电气设计工具,具备设计经历或参与海外项目并有出国交流经验者优先; 3、具有较强的沟通能力与团队合作意识。
工长工程师日结全职
招聘木工班主带班长负责现场施工管理及协调工作。 岗位职责: 1、负责建筑项目的全面管理与实施,确保项目按照既定计划、预算和质量标准顺利推进; 2、领导并协调项目团队,包括设计师、施工队伍及供应商,优化资源配置,提升施工效率; 3、制定和优化工程标准及流程,提升项目质量与安全性,确保符合行业规范及公司要求; 4、监控项目成本,实施有效的成本控制措施,与供应商进行谈判以达成最佳合作条件; 5、处理现场突发技术问题,与政府部门对接,确保项目合法合规。 任职要求: 1、本科及以上学历,工程管理、建筑或相关专业背景; 2、具备8年以上建筑施工管理经验,其中至少3年为管理岗位经验; 3、熟悉建筑施工流程及相关法规,有成功的项目管理案例; 4、拥有出色的团队领导能力和沟通技巧,能够有效协调各方资源; 5、具备成本意识与谈判能力,能够处理复杂的项目预算和合同事宜。 岗位福利:
其他生产营运人员1-3年本科SMT设备工程师AOI设备SMT设备
工作内容: 1. 设备管理与维护 a. 负责SMT产线AOI、AXI设备的日常保养、维护及校准,保障设备稳定高效运行。 b. 制定并落实设备预防性维护(PM)方案,有效减少故障发生频率。 c. 快速响应设备异常,完成故障诊断与修复,确保产线连续运转。 d. 统计并分析设备停机时长、故障类别与根本原因,持续推动改进以提高设备综合效率(OEE)。 2. 工艺与质量支持 a. 配合品质与工艺团队解读AOI、AXI检测数据,提出制程优化建议。 b. 持续优化检测程序(Program Tuning),降低误报(False Call)和漏检(Missed Defect)比例。 c. 参与新产品导入(NPI)阶段的检测程序开发、调试与验证,确保检测准确率达标。 d. 建立并维护检测标准(Inspection Criteria),保证其符合客户要求及IPC规范。 3. 新设备导入与技术升级 a. 参与新型AOI、AXI设备的技术评估、选型、安装及验证流程(IQ/OQ/PQ)。 b. 完成新设备参数设置与性能调优,确保检测能力满足CPK/GRR指标。 c. 推动自动化检测功能及AI智能识别技术(如AI缺陷分类)的应用与可行性分析。 4. 工作初期工作地点为上海,后续根据安排外派。 职位要求: 1. 本科及以上学历,电子工程、自动化、机电一体化、计算机等相关专业,通过CET4。 2. 具备2年以上SMT制程或设备运维相关工作经验。 3. 熟悉至少一款主流AOI或AXI设备品牌(如 Koh Young, PARMI, SAKI, Vitrox, Omron, SIRIUS 等)。 4. 有检测程序调试、缺陷判定分析及算法优化经验者优先考虑。
电工1-4天1-2人日结点工自备工具
普通电工,剥线接线打螺丝(有人带)必须熟做工地活,自备工具,能吃苦的才行,300/天,日结,要求25-45岁区间
上海松江区招水电
220-350元/天
水电工1-2人
上海市松江区招水电
上海 松江区
10月21日 21:05拨打电话
上海松江区招地暖小工,中工!年龄在40岁以下,要长期的,临时工就不要联系了!
200-300元/天
小工地热长期3-5人包工二把刀勿扰
招地暖小工,中工!年龄在40岁以下,要长期的,临时工就不要联系了!
上海 松江区 九亭
10月21日 21:03拨打电话
松江区街里招聘小勾机替班人员。
挖机司机
松江街里招聘小勾机替班人员。
上海 松江区
10月21日 21:02拨打电话
工长综合承包长期
招民宿改造工长(项目外包,自带班组)兰州,多套民宿活长期有,节点结账 招工详情 项目地点:兰州 工程类型:民宿旧房改造,多套项目,活源稳定 合作方式:项目外包,不是上班坐班,包工管理;主材、设计图纸甲方提供 付款方式:按施工节点付款, 干活内容 工地全盘总负责,统筹拆改、水电、瓦工、木工、油工全套工序; 自带班组,按图纸施工,把控工期、施工质量; 材料进场核对清点,控制材料损耗; 管好现场安全、文明施工,处理工地突发问题; 对接甲方和设计师,同步进度,配合竣工验收。 要求 3年以上装修带班经验,做过民宿/旧房改造优先 自带全套稳定班组:水电、瓦、木、油工人齐全 能看懂施工图纸,懂装修各道工艺,对细节质感有要求 诚信靠谱,工期观念强,能管好班组,无重大安全事故记录 优势 长期有民宿改造项目,合作好可以持续接单 主材甲方提供,不用工长垫资采购主材 工地住宿可协商 联系说明 有意直接电话沟通,发之前请发民宿改造工地实拍案例,带案例优先面谈。
工长月结全职
工作内容:施工现场协调工作、进度管理、质量、管理,服从项目经理的管理与安排,需长期驻场! 项目介绍:项目位于重庆两江新区,项目上提供住宿;
天津东丽区招工长/工程师
7千-1.1万/月
工长
天津市招工长/工程师
工长工程师月结全职
工作内容:施工现场协调工作、进度管理、质量、管理,服从项目经理的管理与安排,需长期驻场! 项目介绍:项目位于重庆两江新区,项目上提供住宿;
哈尔滨道外区招市政排水管线工长,长期工作地址:
1.2-1.5万/月
工长月结全职
哈尔滨道外区招市政排水管线工长,有插钢开槽,有顶管,长期工作地址:哈尔滨道外区
其他生产营运人员月结1-3年本科化学品气相色谱仪液相色谱仪液相色谱质谱仪
任职要求: 1. 学历专业:本科及以上学历,药学、分析化学、应用化学、化工工艺等相关专业背景。 2. 经验要求:具备2年以上药品、农药或精细化工领域质量分析实际工作经验。 3. 核心技能:熟练掌握GC、HPLC等色谱分析方法,具有扎实的理论功底与较强的实验操作能力。 4. 综合素质:具备严密的逻辑分析能力及良好的跨部门沟通协作能力,注重团队合作,工作认真负责。 岗位描述: 1. 仪器分析与维护:能够独立操作并维护气相色谱(GC)、高效液相色谱(HPLC)、液相色谱-质谱联用仪(LC-MS)等精密设备,完成方法验证及日常故障诊断与处理。 2. 异常数据管理:对检验过程中出现的不合格结果(OOS)及时报告,参与根本原因分析,并跟进纠正措施的实施及闭环确认。 3. 计量与标准化:熟悉国际通用计量单位和数值换算规则,确保检测数据的准确转换与标准化报告的规范输出。 4. 质量检验执行:依据企业质量标准和SOP(标准作业程序),开展原料、中间产品及成品的取样、检测和放行工作,保障检验记录真实、完整、可追溯。
综合管理工程师
1.5-2.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作内容: 1. 协助上级全面收集、整理并汇总各部门(技术、质量、生产、研发、采购)的技术参数、质量数据、项目进展及问题整改情况,编制标准化的周报、月报、季报及专项汇报材料; 2. 独立负责上级各类会议的会前准备、议程制定、会议记录撰写,并跟踪决议事项的落实进度,确保执行闭环与及时反馈; 3. 与质量部门对接,跟进来料、制程及成品阶段的质量异常,汇总分析报告及客户投诉的技术整改措施,协助完成年度质量提升总结; 4. 协助上级起草、修订和归档技术管理制度、工艺规范、作业指导书等文件,保障技术文档的规范性、完整性和更新时效; 5. 协调技术部内部及跨部门(生产、销售、售后)的技术信息沟通,准确传达技术要求与反馈意见,推动跨部门协作事项落地; 6. 协助搜集国内外机械行业先进技术、竞品动态及政策法规信息,整理形成简洁高效的情报简报,支持技术决策制定; 7. 完成上级交办的其他临时性技术辅助与行政支持工作。 岗位要求: 1. 自动化、电气工程、机械电子、工业工程、项目管理等相关专业背景; 2. 能够识读机械图纸和工艺文件,了解机械制造基本流程,熟悉ISO9001质量管理体系者优先; 3. 熟练掌握Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备较强的数据处理、图表制作及高质量汇报材料编写能力; 4. 具备出色的书面表达与逻辑思维能力,能快速提炼关键信息、归纳要点,独立撰写各类报告与会议纪要; 5. 有2年以上机械行业技术助理、质量助理、项目助理或相关文职岗位工作经验者优先。 个人素质: 1. 工作认真细致、作风严谨、责任感强; 2. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,执行力高,能适应一定强度的工作压力; 3. 具备主动进取精神,持续学习并提升自身核心能力; 4. 有大型项目跟进与管理经验,参与过研发项目体系建设者优先。
车间主任月结5-10年本科精益生产汽车质量管理体系标准UL认证生产质量管理生产
1熟悉注塑成型工艺流程 2能够有效执行车间5S管理 3具备良好的沟通协调能力,可合理调度并指导操作人员 4掌握模具维修与安装调试的基本技能 5能够保障新模具顺利进行试模验证
车间主任3-5年大专生产物料管理设备管理PMC管理
岗位职责: 1. 与销售部门协作,制定并落实生产排程,科学规划生产计划; 2. 联动仓库管理物料、半成品及成品库存,设定合理安全库存水平,保障生产顺畅运行; 3. 协同采购团队,跟进紧急物料到货进度,灵活调整生产节奏与班次安排; 4. 与各生产小组负责人保持沟通,掌握实时生产动态,协调资源与人员配置; 5. 向生产主管汇报生产进展,及时反馈异常情况并协助处理。 任职要求: 1. 具备生产统筹管理经验,累计三年以上相关工作经历; 2. 年龄不超过38岁,熟练操作电脑,熟悉ERP系统应用; 3. 能够适应单休制及临时加班安排,具备良好的组织协调与团队管理能力。
其他生产营运人员5-10年本科油浸式变压器电力变压器
岗位职责: 1、承担110kV及以上油浸式电力变压器工程项目的结构设计及产品技术优化任务; 2、负责相关技术文档的编写与审核工作; 3、对研发产品进行全过程跟踪,提供技术支持,参与质量管理及合同技术评审; 4、协同开展油变产品的工艺调研、工艺优化、技术创新以及质量与成本管控; 5、参与变压器产品结构技术改进项目的立项、执行、验收及成效评估; 6、配合市场部门提供技术支撑,分析质量问题并解答技术疑问; 7、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械或电气类相关专业; 3、熟悉110kV及以上油浸式电力变压器的电磁原理与结构设计规范及相关理论; 4、熟练使用二维、三维制图软件及常用办公软件; 5、具备5年以上110kV及以上油浸式电力变压器设计工作经验; 6、能够独立完成110kV及以上油浸式电力变压器工程图纸设计、生产现场技术指导及返修方案制定。
SMT工艺工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科SMT工艺工程师
工作内容: 1. 制定并优化生产工艺流程,提升生产质量与效率,有效控制生产成本 2. 专案管理:主导车载类产品从试产到量产的全过程,独立完成相关技术文件(如流程图/PFMEA/控制计划等) 3. 主导生产线异常问题分析与品质改善,能独立撰写客户所需的8D报告 职位要求: 1. 本科及以上学历,通过大学英语四级,电子、机电、通信等理工科相关专业 2. 具备5年以上SMT工作经验,熟悉电子电路、电子仪表及机械相关知识;有车机类产品体系及行业标准经验者优先 3. 工作认真负责,稳定性强、配合度高,具备逻辑思维、团队协作及沟通协调能力 4. 能够直接与海外客户进行语言交流 5. 可配合外派至国外工作(如泰国、墨西哥等地),薪资面议
门窗接单优化下单员
5-6千/月
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差
我们是门窗厂,需要接单员将图纸优化,给车间加工
瓷柱式断路器设计开发
2-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
承担110kV及以上电压等级瓷柱式断路器的研发工作,推进产品优化与成本降低
网鱼网管
5-6千/月
网管包吃1-2人月结全职假期工
岗位:服务员/收银员/储备店长 我们正在寻找想要成为店长的你, 如果你充满活力,喜欢与人交流,热爱电竞,做事靠谱有担当, 欢迎加入网鱼,我们是一个有趣有爱的团队,让我们一起勇于奋斗、快乐工作! 我们将为你提供: 满意的薪资:底薪4800-6000+销售提成 多样的福利:培训体系完善,晋升快 长远的发展:包住宿、免费上网、免费饮品 快来加入我们吧,梦想,任何时候开始都不晚 前期岗位职责为: 收银,导座,饮品制作,客席清洁,样样精通 最快6个月可以做店长: 服务员-训练员-见习经理-值班经理-店长-区域经理
上海松江区招装修木工、打柜子/做家具
300-400元/天
装修木工打柜子
上海市松江区招装修木工、打柜子/做家具
上海 松江区 佘山
10月21日 21:07拨打电话
其他生产营运人员1-3年本科自动化设备低压电工证
一、岗位职责(1) 负责厂区内公司系统的日常维护与运行保障; (2) 独立或协同完成日常巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁转产及库房现场管理等任务; (3) 协同研发与实施团队,参与新项目的开发与落地执行; (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备档案等文档的编制与提交; (5) 主动与客户对接沟通,提供产品使用培训及相关技术支持; (6) 根据需要短期出差,执行设备保养与维护工作; (7) 及时掌握客户侧设备运行状况与需求变化,并向公司汇报相关信息; (8) 完成上级交办的其他相关工作。 二、任职资格要求 (1) 统招本科及以上学历,电气、机电一体化等相关专业,具备两年以上相关工作经验者优先,须持有低压电工证(硬性要求); (2) 熟悉常规电气控制原理,了解一般机械结构,掌握强电供电、弱电/信号原理、布线规范及电气安全知识; (3) 具备识读电路图的能力,能理解基本机械图纸,了解常用电气元器件的工作原理与应用场景,有大型设备维护经验或掌握PLC技术者优先; (4) 熟练操作计算机常用软件,能够熟练运用各类办公应用工具; (5) 动手能力强,具备良好的职业素养、团队协作意识,善于沟通并持续学习; (6) 工作态度端正,责任心强,能适应加班和轮班安排(非凌晨时段); (7) 接受劳务派遣用工形式。 注: (1) 必须持有低压电工证,同时具备PLC相关能力(自动化方向为佳); (2) 劳务派遣合同实行同工同酬,欢迎追求长期稳定发展的候选人投递,公司重视员工稳定性; (3) 额外福利:工作日享有一顿餐补
主管3-5年学历不限
招聘要求: 1.工作经验:具备3年以上家装门窗行业生产管理经历,具有生产线规划与投产落地经验,熟悉质量管控及生产绩效管理流程者优先考虑。 2.技能要求:掌握家装门窗的生产工艺流程,了解产品特性,熟练操作、维护及维修相关机械设备;精通CAD、Office及ERP等常用办公与管理软件。 3.管理能力:具备优秀的沟通协调能力和团队领导力,拥有较强的组织统筹与问题决策能力,能快速应对并解决运营过程中的各类问题。 4.个人素质:做事细致认真,富有耐心,具备良好的协作意识和团队精神,有较强的团队建设意识与职业责任感。 5.工作态度:积极主动,追求创新,作风踏实,能承受较高强度的工作压力;重视企业文化的践行,自觉维护公司形象与利益,恪守职业道德。 岗位职责: 1.负责制定家装门窗生产车间的生产计划,并组织实施、监督执行全过程。 2.持续优化生产管理流程,健全生产管理体系与运营机制,规范员工作业行为。 3.监控车间生产效率与产品质量,制定技术标准与操作规程,推动自动化生产技术的应用。 4.确保生产任务按时完成,合理调配人力、资源,落实效益与质量目标,协同各部门保障生产顺畅运行,助力战略目标达成。 5.统筹调配人员、设备、物料与技术资源,及时处理生产过程中出现的技术问题。 6.负责车间人员的日常管理、技能培训与绩效考核,提升员工专业能力与工作积极性,增强团队稳定性与执行力。
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