驾驶技术娴熟，及时完成领导安排的任务，退伍军人优先，年龄40岁以下，能接受偶尔加班 原标题：《商务司机》

夏经理地址：东阁街道青岛东路(G308国道9号)◆青岛中冶电子新材料有限公司老板司机：1名，试用3000元，转正详谈，专科及以上学历，适合91年以内，有C1驾驶证，5年以上实际驾龄，形象干净整洁岗位：五险、定期体检、节日福利、午餐补贴电话：

1.负责车辆的日常维护,确保车辆性能良好，定期检查，清洁 2.主要是跑山东省内的长途，接送乘客，每天在当地发车往返另外一个城市 3.目的地主要是小区，景区，医院，车站，旅游区 4.驾驶车辆是五座的新能源轿车SUV，公司提供车（自己有车也可以） 5.任职要求：驾龄满三年，无一次性扣完十二分，无酒驾，无犯罪记录 6.年龄要求：21—60周岁 7.上班时间为早晨九点之前发车，下班时间为晚上六点多（堵车或者是出现突发情况不好说） 8.试用期底薪7500+提成，综合薪资一万+ 原标题：《山东省内客运司机当日往返》

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城阳春阳路企业招自带私家车司机，按月包车只载人不拉货！ 试用期 8500，房补 500、餐补 30 / 天额外给；转正 9500-13000，每月 5 号准时发工资。 驾龄满一年，开车平稳、老实有责任心，会保密，车辆干净就行，轿车、越野、商务车都可以。 地址：城阳区春阳路 6 号，想做直接联系面试。 原标题：《诚聘自带私家车小车轿车》

帮接送公司业务人员，时间自由，青岛市内短途接送，总出行距离不超过30公里，两小时左右完成工作，给200元工资，油车额外补贴20，电车补贴10元，跑完立即结账，下班没事干，休息不上班的可以来试试，接送完不超30分钟立马结账，一天一结。 要求：青岛市拍照鲁B鲁U均可，车龄8年内，驾龄大于3年5座车，不要网约车，不要出租车。 原标题：《商务车司机》

行政司机岗位在山东青岛莱西市姜山工业园南环路8号招聘，薪资为3200至5500元，招工人数为一名。

有意向请直接投递简历 我联系您 详细给你介绍 招聘机场接待司机（针对旅行社，携程平台） 主要负责（机场，酒店，火车站景点） 薪资待遇 8000-12000，面试通过车随人走，入职公司提供车，。 有专业司机 提供住宿 要求：驾龄3年，无酒驾，醉驾，毒驾，无犯罪记录，无一次性扣分12分记录。 有意向请直接投递简历 我联系您 详细给你介绍

标题：急急急招自带商务车司机私家车司机 内容：【招聘岗位】：自带私家车司机【薪资待遇】：(住房补贴500每天饭补30元)住房补贴和饭补都是单独给的，不在工资之内的。转正9500-13000每个月初五号发放上个月工资，绝不拖欠工资。【工作内容】：自带私家车司机，属于企业大包车性质，按月包车。包人和车一起。轿车，越野车，商务车都可以。【岗位要求】：实际驾龄一年以上，为人忠厚老实，踏实肯干，责任心强保密意识强。驾驶技术熟练，车辆干净利索。驾驶员要做到:起步稳，换挡稳，刹车稳。公司带车司机主要接送员工及客户，员工外出用车，部门业务经理，业务员外出用车，不拉货【单位地址】：青岛市城阳区棘洪滩 工种：商务车司机 原标题：《急招自己带私家车小车司机》

岗位职责： 1. 负责商务用车接送服务，安全、准时、高效完成乘客运输任务 2. 熟悉城市主要路线及交通状况，合理规划行车路径，提升服务响应效率 3. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆性能良好及运营合规 4. 礼貌待客，主动协助乘客上下车及行李搬运，提供高品质出行体验 5. 遵守平台运营规则及交通法规，配合完成订单调度与数据上报工作 任职要求： 1. 持有C1及以上驾驶证，驾龄满3年，无重大交通违法记录 2. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患 3. 形象端正，沟通良好，具备较强的服务意识和责任心 4. 能熟练使用智能手机及接单APP，适应平台化运营模式

红岛市民健身中心招聘铺草皮盖板人员，需要6到7人。12点到场，工作至8到9点。提供下午饭，薪资为21元每小时，并给予10元路费。有意者可报名。

明天找两个打螺丝组装窗框的车间制作8.5个小时300元联系电话

【岗位职责】 #负责供暖系统维修工作（季节性质） #进行入户维修服务 #协助同事完成相关维修任务 【职位要求】 #年龄40-58周岁以内 #身体健康，能适应维修工作强度 #有水暖、综合维修或给排水相关经验优先 #有服务意识，善于与住户沟通 【工作时间】 #早8:30-17:00 #每周休息2天 【薪资福利】 #综合薪资：基本工资+绩效奖金+餐补+高温补贴 #入职投保 #春节福利丰富 工作地点：青岛山西路附近

山东省青岛市招聘刮大白人员，负责三栋二十五层楼的墙面刮大白两遍，工作范围包括楼道和地下车库。

青岛市即墨区招铁皮/白铁保温、设备保温

本公司招聘小车司机1名：1.年龄24-36岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好；2.具有C1以上驾驶证，驾龄5年以上；3.无不良驾驶记录，无重大事故交通违章，具有安全意识；4.公司待遇好，工作轻松，长期稳定者优先录用；5.薪资待遇：4000-5000联系电话：

【岗位职责】 - 负责公司日常商务接待及公务出行接送任务 - 保障车辆安全、整洁，定期检查维护 【职位要求】 - 持C1驾照，2年及以上驾龄 - 无重大交通事故记录，驾驶技术娴熟 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：7000-9000元/月 - 月度绩效奖金等

集宁市今天、明天各区县招聘企旅用车自带小车司机，连人带车一天400元，不带车100—130，开公司的车，带车的要求8年内的车，驾龄满3年，要求1年内没跑过滴滴的不收取任何，联系话:打不通电话

兴隆台区招客车司机：可兼职，早中晚接送孩子，都是上下班时间，

岗位职责： 1. 安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送及公务出行等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、证件齐全有效 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4. 协助处理临时性事务，如文件递送、简单商务协助等，展现良好职业形象 5. 应对突发状况（如路线变更、车辆故障）并及时汇报，保障行程顺利 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，服务意识强，具备良好的沟通能力与应变能力 3. 无违法犯罪记录，身体健康，能适应弹性工作时间及短途出差 4. 熟悉本地及周边主要交通路线，具备基本车辆故障识别与应急处理能力 5. 学历不限，具备相关商务接待经验者优先

公司直招。公司直招。不凑kpi 公司都是00后，氛围超级好无勾心斗角，没有套路，工作很好上手，我们是山东销冠团队。师傅一对一带。包教包会 我们提供： 1、接受小白，带薪培训 2、入职有优秀的同龄并且月薪1万以上的师傅一对一带，非常好上手、 一、免费提供住宿，免费、免费、免费 宿舍环境很好，小区住宅上下两层，很大，所有设备齐全 二、薪资结构 试用期一个月 无责底薪5500+提成(10%-30%)+奖金(日奖50到300、周奖月奖) 转正 无责底薪5500+提成(10%-30%)+奖金(日奖50到300、周奖月奖) 三、不压工资 一天工资也不压， 上班时间: 早上8点到下午6点半不加班 周日固定休息 工作内容：负责线下面销，每天跟搭档一起外出，很自由的一份工作。（但不能出去光玩，当然了除非你带着结果，你想玩就玩吧） 晋升制度：业务员——主管——总监——副经理——分公司总经理 我们团队是一个非常直接和讲效率的团队，上下级关系都很融洽，我们老板90后，更像个大哥哥。我们是一份非常自由的销售工作，因为我们全天都在外面（但是不可以光玩）在我们这里大部分都是没有干过销售的，他们也是一步步做到现在的。 如果你是内向的，也不要紧的，慢慢锻炼锻炼就好了。

中国联通招聘码上购上门开卡服务人员 携号转网业务专员10名（岗位性质为销售） 需自带交通工具 工作职责： 1、营业厅派单后上门为客户办理手机套餐、宽带及IPTV业务，客户资源由公司提供，无需自主开拓 2、负责客户日常维护及投诉问题协调处理 3、依托营业厅提供的客户名单进行上门服务，每日有稳定客户量保障，无需自行开发客户 4、按居住地就近安排服务区域，无固定坐班要求，不强制打卡，每天抵达指定片区等待系统派单即可开展工作 5、本岗位为全职岗位，不接受兼职人员 6、收入采用计件提成模式，日均收入可达300元以上 应聘条件：具备销售从业经历 ****** 7、要求求职者自有车辆，无车者请勿投递，感谢理解 8、该岗位具有较强销售属性，无销售背景者请勿报名，谢谢配合 工作地点：面试地址 市南徐州路108号中国联通、城阳前田工业园联通服务站 当前招聘区域仅限：黄岛、城阳、市北范围，其他区域暂不招聘，敬请谅解

不喜欢陌电销的来！无试岗期！入职第一天薪资不打折！ 客户主动添加企微，薪资无上限！ 1. 行业风口：深耕短视频与私域流量赛道，把握数字化营销新机遇。 2. 高回报：收入上不封顶，月入过万不是梦！ 3. 资源丰富：公司精准引流支持，告别盲目拓客，高效触达高意向用户。 岗位职责： 1. 客户拓展：依托主流流量平台挖掘潜在客户，通过强IP打造深度连接。 2. 销售转化：洞察客户需求，专业讲解产品优势，推动成交落地。 3. 私域运营：持续维护客户关系，增强用户粘性，提升复购转化率。

薪资待遇：阶梯底薪4000元 - 5800元（依据面试表现及经验能力定档）+ 阶梯提成10% - 30%高比例提成！综合月薪可达12000+ ！！！ 休假制度：实行大小周、每日早九晚六工作制！ 其他福利：提供带薪岗前培训、节日礼品、团队建设活动、定期下午茶等员工关怀。 主要工作职责：公司精准分配客户资源，无需自主拓客，通过电话邀约客户至公司完成面签即可。 我们希望你： 学历经验：大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），具备销售或客服相关经验者优先考虑。 沟通能力：普通话标准，表达顺畅，具备良好的语言沟通技巧与亲和力。 个人素质：积极进取，性格阳光，有强烈的收入目标感及抗压韧性。 具有竞争力的薪酬机制：业绩越强，回报越高，收入无上限！若你渴望突破收入瓶颈，欢迎加入我们。期待你的到来！

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限

薪资待遇：无责底薪3000+补贴500+高额提成+奖金，五险一金 福利待遇：员工体检、团建旅游、节日福利、生日福利、内外部培训、年终奖等 工作时间：9:30—18:30，中午休息两小时，月休4天，可自行根据情况调休 工作内容： 1、客户维护、接待来访、商务洽谈、合同完善；礼品发放及活动方案落地执行； 2、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，提供大量晋升机会，管理岗均从内部选拔； 3、实行师徒制，由资深导师一对一指导，零基础也可快速上手融入岗位 ！！！重点说明！！！ 【公司将精准分配高意向客户资源，客户主动咨询率高，无需自行开发客户】 任职要求： 1、中专/中技及以上学历 2、年龄不超过35岁 3、具备销售经验者优先考虑 4、退伍军人优先录用 5、具备良好沟通能力，工作态度积极，抗压能力强，有强烈进取心、目标感和奋斗精神 公司成立于2018年，现有团队近700人，专注高端住宅楼盘地下车位运营与销售业务，在西南区域车位资产管理领域位居行业前列，目前在管项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型国有企业、一线品牌开发商及地方城投类开发企业，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户进行沟通，了解客户需求并推销公司产品或服务。 2.根据公司销售策略和目标，制定电话销售计划并执行。 3.跟进潜在客户，建立和维护客户关系，促成销售成交。 4.提供客户咨询和解答疑问，处理客户投诉和问题。 5.定期报告销售进展和市场反馈，参与销售团队会议和培训。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年以上电话销售、市场调研、市场营销等相关工作经验 2、具备良好的应变能力和抗压能力 3、具备熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件 岗位职责： 1.通过电话与潜在客户进行沟通，了解客户需求并推销公司产品或服务。 2.根据公司销售策略和目标，制定电话销售计划并执行。 3.跟进潜在客户，建立和维护客户关系，促成销售成交。 4.提供客户咨询和解答疑问，处理客户投诉和问题。 5.定期报告销售进展和市场反馈，参与销售团队会议和培训。 任职要求： 1.学历不限，最好有过电话销售，市场调研、市场营销等相关工作经验。 2.具备良好的应变能力和抗压能力，沟通能力强 3.具备熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件。

节假日带薪休假！！无固定通话时长与次数要求！！！！团队氛围佳！！ 无责底薪6000（在岗即享）+2400绩效奖金+高比例提成，月综合收入约1W+，入职即缴五险一金，无需外出地推、陌生拜访，公司提供办公场地，客户资源由公司统一分配（均为意向明确客户），成交转化率更高，工作日午餐由公司统一安排 面试时间： 每周一至周五 09:00-11:30，14:00-17:00 （具体以面试通知为准） 入职时间： 每周一至周五（根据实际OFFER确定入职日期） （入职含带薪培训1-2天） 薪酬架构： 薪资组成：无责底薪6000+2400绩效奖金+高额度提成，具备竞争力的薪酬机制，叠加多重激励奖金，平均月薪2w-5w+执行力奖励+工龄津贴+额外丰厚奖励（涵盖优秀员工奖、团队奖、日度奖、周度奖、月度奖、季度奖、年终奖……奖项不断！） 福利待遇： 五险一金、月度奖金、季度奖金、年终奖金、交通补贴、节日礼品、节日红包、生日会、晋升仪式、带薪年假、晋升空间、工龄补贴、下午茶点、工作咖啡、家庭幸福基金等 注：本企业为直接招聘，不收取任何费用，求职者可安心投递！急切求职者欢迎来电咨询，有问必回！感谢您的关注！！

岗位职责: 1. 负责本地生活全领域运营，根据公司产品与服务为商家量身打造专属营销策略（涵盖抖音、美团、饿了么、京东及公司自主研发的私域系统等），提供高效能推广支持，助力华为鸿蒙本地生活新板块落地发展 2. 落实企业制定的销售方针与管理制度，确保业绩指标的顺利完成 3. 协同内部各职能部门，快速响应并妥善处理客户意见、投诉及优化建议，持续提升客户满意度 任职资格: 1. 大专及以上学历，具有一年以上销售工作经验，且业绩表现良好，具备互联网、电商或广告行业销售背景者优先考虑 2. 适应互联网行业的高速变化节奏，能在高强度工作环境下稳定发挥并高效达成目标 3. 拥有良好的沟通表达能力与清晰的逻辑分析能力 4. 热衷于销售事业，乐于接受挑战，性格积极向上，具备强烈的成就动机与发展驱动力

惠耳听力-即墨区听力中心为杭州惠耳听力总部直属分支机构，因业务发展需要，现面向即墨地区公开招聘 招聘职位：销售主管、内勤 招聘人数：2人 工作地点： 1、蓝鳌路建行大厦西（京宝花园南门） 上班时间：8:00-17:00 招聘要求： （1）具备高中或中专及以上学历，电子、医疗、生物工程相关专业者优先考虑； （2）年龄范围：29至38周岁； （3）性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通能力，富有亲和力和责任感，能熟练使用办公电脑； （4）有零售行业产品销售经验者优先录用； （5）愿意长期投身听力健康服务行业，具备良好的团队协作意识。 待遇：月薪4500-8000元 每周安排公休 享受带薪年假 按规定缴纳五险一金