岗位职责： 1.负责日常外贸与内贸订单的物流跟进与协调； 2.处理网店自发货订单的整理及打包发货工作； 3.参与海运集装箱的现场监装作业； 4.客户相关资料的归集与系统存档管理； 任职要求： 1.具备良好的团队协作与沟通能力； 2.经验不限，但具备清晰自我能力认知者优先考虑； 3.英语词汇量约3000左右； 4.有使用CRM系统习惯者优先录用； 职务愿景： 1.可向销售方向发展； 2.可向采购方向发展； 3.可向电商运营方向发展； 4.实习期间可提供住宿支持； 对自身社会价值定位不明确者请勿投递

岗位职责： 1、参与商品规划，跟进并分析商品相关数据； 2、管理商品样衣，掌握销售与库存动态，协助完成商品计划制定及货品分配、补货、调拨、退货等流程管控； 3、建立商品档案并处理相关事务性工作； 4、负责供应商的收发货及采购执行； 5、完成其他与岗位相关的日常事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备财务背景或相关经验者优先； 2、工作态度认真细致，积极主动，踏实肯干，具备耐心与责任感； 3、具备良好的学习能力、理解能力、语言表达及沟通协调能力，具有团队合作意识和职业素养； 4、精通统计分析，对数据具有高度敏感性； 5、有同行业工作经验或纺织品领域从业经历，熟悉ERP/SAP系统操作者优先。

工作优秀者，可直接参与年终分红。 职责描述： 1.负责备件类的产品及时询价、报价； 2.对备件采购业务总成本的进行优化控制，降低采购成本； 3.对备件产品数据的收集与整理，系统的基本数据的录入维护工作，利用数据库发挥人员工作的高效性； 4.负责与供应商价格谈判和争取更好的利润，签订长期合作的质量价格及供货范围与时效的协议； 5.对供应商进行综合考评，优化供应商名单，淘汰考核不合规供应商； 6.及时处理船东的投诉，与供应商及时沟通解决，保持公司合理的权益与效益； 7.按时完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.专科或以上学历，英语四级或以上，有较好的书面沟通能力； 2.有1年及以上本行业同岗位工作经验； 3.有一定的行业资源与渠道，敏锐的行业洞察力； 4.熟悉船供业务和相关操作流程及船用备件的专业术语； 5.有较强的自我驱动能力，优秀的沟通能力及良好的团队协作精神；

工作职责 1、供应商开发。 2、负责对合格供应商资料进行整理、归档，建立合格供应商名册。 3、协助采购部经理定期召集和组织相关部门对所有合格供应商进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估，确保供应渠道畅通。 4、负责对供应商进行询价、比价、议价，并将相关资讯（如交货周期、产能、起订量、包装要求、品质标准、价格条件等）录入系统审批。 5、市场行情的调查、动态资讯收集、整理，并汇报采购部经理，以便及时调整采购策略。 6、订单变更与撤消、品质要求变更与供应商之间的及时信息传递，确保供应商供应产品满足公司的需求。 7、负责与供应商的沟通与联络，确保货源充足，供货质量稳定，交货时间准确。 8、负责实行谁采购谁负责到底原则，跟踪采购产品入库。不良品及时处理，有效控制供应商交货期。 9、负责在现有供应商基础上不断寻求、开发新的供应商，进行产品打样，样品确认合格后，以确保物资供应资源的丰富与宽阔的选择范围。 任职要求∶ 1.统招大专及以上学历; 2.有电商采购工作经验、五金产品类相关工作经验、能看懂CAD图纸者优先； 3.能吃苦耐劳有责任心，工作思路清晰，时间观念强； 4.熟悉相关质量体系标准，精通采购业务，具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识； 5.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 6.具备良好的职业品质，有良好的职业道德和敬业精神。 上班时间∶9∶00-12∶00，13∶00-18∶00双休。 福利待遇： 1.每年固定调薪，工作绩效优秀随时调薪； 2.入职缴纳五险一金； 3.国家法定节假日假期+节日福利； 4.每年旅游+体检 公司主要业务市场∶出口国外（全球范围） 公司同事均是一群有理想，有抱负的年轻人，同事之间关系简单，相处融洽。 公司人性化管理，灵活，多样的奖惩制度，激励员工为自己工作。 公司每年一次出去国外和省外旅游，开阔眼界。薪资不是问题，问题是你的工作态度与能力!期待年轻，有志之士加入我们的团队。 备注：薪资结构：底薪+绩效+提成

岗位职责： 1. 结合销售预估与库存现状，制定并执行物料采购及备货计划，统筹采购全流程，包括付款、提货及入库进度的跟踪与协调。 2. 开展供应商的开发、维护与跟进工作，协同解决物料相关的各类问题。 3. 有效管控采购成本，提升采购效益。 4. 持续跟进采购执行情况，及时更新订单交付状态、付款后提货进度及发票处理进展。 任职要求： 1. 品行端正，廉洁自律，具备良好的职业道德和团队协作精神。 2. 具有半导体特气行业采购经验，熟悉采购各环节操作，能应对和处理突发异常状况。 3. 具备较强的学习能力，认同公司发展愿景，愿与企业共同进步。 4. 本科及以上学历。 职位福利： 五险一金、带薪年假、餐补、包住、定期团建、年终分红

一、岗位职责 1、供应商开发与管理 • 拓展新供应商资源，主导重点企业的回料投标工作，建立并持续更新供应商档案信息； 2、采购执行 • 根据生产安排及库存情况制定采购方案； • 独立开展投标/询价流程，完成比价、议价等环节； • 下达采购指令，跟进物流进度、到货检验及相关异常问题的协调处理。 二、任职要求 1、不限学历，具备高分子、材料、化学或供应链等相关专业背景者优先考虑； 2、3年以上采购及供应商开拓工作经验，了解再生塑料行业市场格局与价格机制者优先； 3、具备较强的谈判能力、成本控制意识及职业操守，能适应较高工作压力。

岗位职责： 1、参与商品规划，跟踪并分析商品相关数据； 2、管理商品样衣，掌握销售与库存动态，协助完成商品计划及货品分配、补货、调拨、退货等流程管控； 3、负责商品信息录入及相关基础工作； 4、处理供应商收发货及采购事务； 5、完成其他与岗位相关的事务性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备财务背景或相关经验者优先； 2、工作态度认真细致，积极主动，踏实肯干，具备耐心与责任感； 3、具备较强的学习理解能力、语言表达能力及沟通协调能力，富有团队合作意识和职业素养； 4、精通数据统计分析，对数字敏感； 5、有相关从业经历或纺织行业经验者，熟悉ERP/SAP系统操作者优先。

岗位职责： 1.负责健康有机食品、滋补品类及食药同源类产品的供应商拓展，统筹采购、仓储与物流，构建高效运作的供应链管理体系。 2.确保公司生产与销售所需原辅材料按时供应，并符合企业质量标准要求。 3.持续优化供应链质量，有效控制或降低采购成本。 4.通过科学遴选与管理物流服务商，获取安全、准时、达标的物流支持，确保产品顺利交付。 5.制定并持续优化采购、仓储、物流等环节的管理制度与操作流程，实施全程监督，并根据业务发展动态调整。 6.主导重要供应商的商务谈判，审定合格供应商的采购配比方案。 7.完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，管理学、物流管理、理工科等相关专业背景。 2.精通采购、供应商开发、仓储及物流管理流程，具备十年以上中型食品企业采购管理经验。 3.了解危险品仓储与运输管理规范，具有设备采购、土建工程及GMP标准装修项目采购实操经验。 4.掌握采购、仓储、物流管理的核心理论及相关专业知识。 5.具备出色的供应商开发、谈判与管理能力，熟悉供应链体系搭建及各类管理体系，熟练操作ERP系统及Excel常用函数。 6.具有良好的职业操守，书面与口头表达清晰，沟通协调能力突出。

一、岗位职责： 1. 市场调研与供应商管理： • 开展国内外语音线路及设备等采购领域的市场分析，掌握行业动态、供应商情况及技术发展动向。 • 维护现有供应资源，定期开展供应商绩效评估，优化供应体系，保障供应链稳定高效。 • 持续监控供应商在服务品质、报价水平、交付周期等方面的表现，推动采购流程持续改进。 2. 采购计划与执行： • 结合公司实际需求，制定语音产品相关线路的采购方案并组织实施。 • 与技术、运维等内部部门协同沟通，明确需求细节，确保采购计划有效落地。 • 落实采购操作全过程，监督供应商履约情况，确保交付质量与时效符合标准要求。 3. 合同管理： • 主导采购合同的商务谈判，确保合同条款清晰、权责明确，维护公司权益。 • 负责合同签署及后续履行跟踪，保障各项约定严格执行到位。 • 及时协调处理合同执行中出现的各类异常或争议事项。 4. 采购预算与成本控制： • 统筹采购资金使用，确保各项支出控制在预算范围内。 • 监控采购成本变动趋势，通过策略调整优化成本结构，提升整体采购效益。 5. 数据管理与报告： • 建立并维护采购数据台账，保证信息真实、完整、可追溯。 • 定期编制采购分析报告，总结执行情况，提出可行性改进建议。 二、任职要求： 1. 教育背景： • 本科及以上学历，通信、信息技术、采购管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验： • 具备2年以上语音产品、通信行业或对接运营商（移动、联通、电信）的采购工作经验，有语音线路采购背景者更佳。 3. 技能要求： • 熟悉语音领域采购运作模式及市场走向，具备优秀的谈判与沟通能力。 • 能独立推进采购规划、合同执行及供应商日常对接工作。 • 具备良好的数据处理能力，能基于采购数据分析优化决策路径。 • 熟练操作采购管理系统及相关办公软件，精通Office办公套件应用。 4. 个人素质： • 责任心强，具备良好的团队协作意识，适应高强度工作节奏。 • 具备出色的组织协调能力和问题解决能力。 • 成本敏感度高，风险管控意识强，能在采购环节中有效实现降本增效。 5. 语言要求： • 英语表达能力良好者优先录用

蓝色康桥招钟点工一名，电话

景区补招武术1位.工作内容轻松简单，无技术含量，空闲的兄弟私信详谈

机加工十二小时两班倒月结26/时，点对点286元，月工时300左右需有机械加工类相关工作经验需会使用行吊20-40周岁

钟点工【工作时间】下午3:30-5:30【工资待遇】2600/26天【上户时间】尽快【工作地址】上海市闵行区虹桥镇程家桥路388弄古北金鹰府2期【工作内容】做饭+保洁联系兰兰：

川菜师傅基本功扎实，菜品要求简单，速度要快吃味准，要服从安排薪资福利:做六休一包吃住，工资8500+招工人数:1行业：外地工作地址:上海徐汇区

【浙江瑞格智能科技股份有限公司】 东南厂区（长白班）： 1、检验员（巡检员）面议 2、数控车床师傅 面议 3、圆台平面磨床工 计件 6-10K 4、包装工 计时 4-5K 5、普工（冲床/冷冲）计件 7-9K 6、三坐标检验员 面议 7、采购员 面议 面试地址： 东南工业园厂区(松门镇滨海大道58号) 东部厂区（倒班）： 1、数控车床操作工 计件7-10K 2、加工中心操作工 计件 7-10K 面试地址： 东部厂区(东部新区第四街3号) ✅ 单休8小时 ✅ ✅ 五险 ✅ 法定带薪假 ✅ 全勤奖 ✅ 3元工作餐 ✅ 工龄奖 ✅ 节日福利

本公司招聘职位主要是网络采购，短视频营销采购，回收产品。新开分公司，大量招聘采购专员，升值空间巨大。

招查货：1名 招采购助理：1名 地址：番禺大石植村宇宙工业园2号楼502 电话：

要有煤炭行业相关经验，工资5~8千，50以内

有采购龙胆草经验的优先，男女不限，有俩到三年的经验，薪资按提成算

长宁区古北（黄金城道休闲商业步行街工作） 经我司授权核准：现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名（20—30岁） 招商经理数名20—42岁（男女不限 运营客户3人、（22—35岁）男女不限 前台接待.2—3名）19—28岁 经营范围：黄金城道步行街，招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户，积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作（全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月） 18—30岁左右、每月4天公休（前台6天） （底薪加提成模式）28%-35%提奖 包住宿、（转正做五休二）行政主管级别️

岗位职责：1.日常行政管理：负责分公司办公区域管理、后勤保障、安全管理、仓库管理、固定资产管理、采购、医疗保健、装修等工作；2.接待和会务工作：负责分公司重要会议的组织筹备和会务保障；负责接待、差旅行程安排等工作；3.车辆管理：负责分公司公务车辆和驾驶员管理工作；4.信息技术：负责电脑、打印机、电话机、网络、视频会议等各类电子设备及机房的日常管理和维护，做好办公应用系统推广维护、网络安全管理工作；5.牵头落实结对帮扶、助推乡村振兴工作；6.完成部门领导交办的其它工作。任职要求：1.全日制本科及以上学历；2.具有1-3年国有企业行政管理相关工作经验，中共党员优先；3.责任心强，具备良好的沟通协调能力及服务意识，工作细致高效，能应对多任务处理；4.具备较强的文字写作能力；5.有一定的信息技术基础，能够胜任电脑、网络等电子设备系统日常维护、简单故障处理等工作；6.具有C级及以上等级机动车驾驶证，能够熟练驾驶汽车。 基本工资+绩效工资+津贴，工会福利，企业年金，团体保险，三甲医院健康体检，带薪年假。

岗位职责: 1. 负责门店日常收银及客户接待服务 2. 维护前台区域的正常运转，确保店面环境整洁有序 3. 协助店长开展店铺各项综合管理工作 任职要求: 1. 年龄25岁以上，形象良好，具备较强的沟通能力，性格沉稳踏实 2. 具备良好的团队协作意识 3. 工作有责任心，能积极配合店长完成各项任务安排

【你不是普通前台，你是我们公司的“能量枢纽站”！】 是的，你没看错！我们这家氛围超棒的传媒企业，正在寻找一位实力出众的前台担当！ 工作内容：负责来访接待、员工考勤管理、数据报表整理，以及人事招聘、行政事务等相关工作 薪资：无责底薪5000+全勤奖500+绩效奖金 上班时间：早九晚六，周末双休，午休一个半小时，法定节假日正常休息 任职要求：年龄18-28岁，形象气质佳，性格活泼开朗，熟练掌握基础办公软件操作 岗位福利：公司提供别墅式办公环境及住宿，配备单人房间，水电费用全包；每月安排不定期团建聚餐 团建活动以短途旅行为主，全程费用由公司承担；享受年假10至15天 我们需要这样的你： 具备清醒独立的思维，是企业对外的第一张名片！（形象得体，气质大方，沟通能力出色！） 自带“社交达人”属性或拥有温暖亲和气场！（能主动热情接待访客，也能从容应对日常琐事） 注重细节又反应机敏！（办公物资管理、快递收发、基础行政事务都能高效处理） 内心信念：效率至上，拒绝无效耗时！（工作认真负责，靠谱踏实是基本准则！） 加入我们，还能收获： 身处创意核心地带，每日浸润在艺术与灵感交织的氛围中！（定期下午茶、节日福利、扁平化管理、个人成长空间） 结识一群有趣又有才华的伙伴，彻底告别职场冷漠感！ 如果你受够了无休止的加班，向往工作与生活的和谐共存，并希望让自己的专业与靠谱被真正认可，这个岗位就是为你精心准备的！

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-12 在招门店： 上海莘庄维璟印象城店 上海华润时代广场大师店 上海七宝领展广场大师店 上海人民广场来福士店 上海松江印象城店 那么，你需要具备什么呢： 1.性格积极乐观，具有较强的沟通与表达能力； 2.对服务行业有热情，具备一定的抗压能力及处理客户异议的应对技巧； 3.愿意从事接待与销售相关工作 同时，你需要做些什么呢： 1.负责客户接待与引导，协助进入拍摄流程，过程中留意客户需求并做好情绪安抚； 2.配合团队成员完成各项任务，如高峰期协助摄影师进行选片等工作； 工作时间： 每周约3天，需包含工作日及周末排班，每日工作8小时 期待能长期稳定兼职的伙伴加入 薪资： 26元/小时

职位详情 1.前台：接听咨询/预约电话，安排技师上钟 2.收银：操作收银系统 3.客服：轻度推卡，解答客户问题，处理投诉建议，收集反馈提升服务。 4.协作：与各部门配合，参与团队活动，维护良好工作氛围。 要求 1. 2.性格开朗大方，幽默风趣优先 3.诚信负责，有团队精神。 4.服务意识强，主动沟通解决客户需求。 5.形象气质良好，普通话标准，适应轮班。 6.会办公软件和收银系统，有经验优先。 时间 & 待遇 1.做六休一，按商场时间上班。 2.底薪+绩效+提成（7k-10k）。 福利 1.免费住宿+两餐（午晚）。 2.定期培训+团建。

岗位职责： 1、依据平台订单高效完成汽配产品的采购工作，准确执行ERP系统中的采购录入、入库流程，及时更新并管理采购清单； 2、负责批量订单的询价、采购及入库操作； 3、跟踪采购进度与物流发货状态，针对到货异常情况迅速沟通并妥善处理； 4、开展供应商日常对接与维护，核对往来账单信息，确保财务数据准确； 5、完成公司交办的其他相关工作。 任职条件： 1、具备2年以上汽配领域工作经验，曾在宝马4S服务站担任配件经理者优先考虑，熟练掌握宝马各车型EPC系统者优先； 2、精通EXCEL等办公软件，具备较强的数据分析能力和成本管控意识； 3、工作细致严谨，执行力高； 4、具备良好的沟通协调能力与人际处理技巧，注重团队协作； 5、责任心强，积极主动，富有热情与耐心。

1.合同编制 2.工程结算 3.核对账务 4.工程报价及CAD看图 5.完成上级交给的其他工作等等 无从事过文职工作经验者勿扰。

工作职责: (一)采购管理 1.负责各产线生产所需物料采购需求的汇总，编制分厂生产物料采购计划并组织实施； 2.负责分厂生产物料库存状况的日常监控与分析； 3.参与供应商物料价格变动的协商与谈判； 4.执行分厂生产物料的采购任务，并跟进物料到货及入库进度； 5.协调处理所采购物料出现的质量异常问题。 (二)供应商管理 1.参与制定供应商准入标准及绩效考核体系； 2.负责新物料配套供应商的寻源、评估与优选工作； 3.组织实施新老供应商的资质审核及综合能力评价。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械、机电、电气类相关专业； 2、5年以上机械制造行业采购岗位经验；掌握机械电气产品制造流程、现代仓储物流及采购供应链管理体系知识； 3、具备良好的计划统筹、沟通协调、问题应对、协作共进及商务谈判能力。

任职要求： 1、教育与专业：本科毕业5年以上；汽车、机电、工商管理或物流管理相关专业 2、工作经验要求：具备汽车行业项目管理或采购相关岗位经验者优先考虑 3、特殊资格/条件要求： ①性格积极外向，具备良好的逻辑分析能力与组织协调能力 ②心态端正，充满正向能量；高度认可公司核心价值观与企业文化 ③敢于设定高目标，追求持续成长，具备较强的抗压能力 ④年龄***** 岗位职责： 1、负责在研车型项目中采购模块的推进与执行，保障项目各阶段目标顺利达成： 1）在项目开发初期，参与主计划及预算评审，编制采购可行性分析报告及采购二级网络计划 2）牵头制定并报批零部件开发供应商清单，参与D2C技术沟通，组织实施零部件定点工作 3）协助完成试制所需资源调配，并参与零部件开发过程中的风险识别与管控 4）配合优化供应商资源布局，提升供应体系的开放度、充分性与运作效率 5）管控新开发件及沿用件的成本水平 2、车型进入量产阶段后，协助产品线经营负责人达成各项经营指标： 1）协同推进各车型材料成本优化，支持采购团队解决涉及供应商的资源、质量及开发问题 2）负责平台对应车型改款（含国际版、适应性开发）全生命周期内的采购项目统筹管理 3）主导VAVE及供应商结构化改善项目的推进，参与提案评估、立项决策、落地实施，推动商务谈判、协议签署、切换执行与成本核算等工作 4）协同采购专业团队落实零部件标准化、通用化、模块化（三化）在平台车型上的应用及开发过程管理 5）参与平台车型设计变更管理，开展ECR技术评估，负责设变成本控制及切换资源协调 本岗位需常驻芜湖工作

晚上9点上班，出一下库分配一下货单，按需采购物料，正常4点左右结束工作