岗位职责： 1、依据公司原材料采购制度，对供应商在资质等级、产品质量、交付周期、报价水平、服务能力及信誉状况等方面进行综合评定，持续完善产业链供应体系； 2、承担机加工类物料的采购任务，涵盖价格调研、多源比选、商务洽谈、合同签署及付款流程执行；落实采购合同管理、成本管控、结算跟进与供应商全周期管理； 3、开展供应商绩效分析与能力评估，有效维护并协调供需合作关系，快速响应并处理来料质量异常、交期延误等问题，推动采购品质稳步提升； 4、对接内部各职能部门需求，保障采购计划的精准与高效执行；监控库存动态，合理调控库存规模，降低库存成本与资金沉淀。 5、完成上级安排的其他专项工作任务。 任职要求： 1. 具有机加工领域采购工作背景。 2. 熟悉机加工主材及辅助材料采购流程，具备稳定的供应商渠道资源。 3. 具备优秀的沟通协调能力与议价技巧，成本管控意识强。

岗位职责： 1、落实采购工作流程，开展供应商筛选、询价、比价及合同协商，保障物料品质与采购性价比； 2、持续维护供应商合作关系，定期开展绩效评估，确保供应体系的稳定性与可靠性； 3、跟进采购订单执行情况，协调内外部资源，确保物料准时到货，满足生产运行需求； 4、参与库存管控工作，合理优化库存结构，降低库存积压，提升资金使用效率； 5、配合完成采购相关财务工作，如发票审核及付款手续办理。 任职要求： 1、大专及以上学历，供应链管理、物流管理或相近专业者优先考虑； 2、具备良好的沟通与协调能力，能与供应商及内部部门高效协作； 3、熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等，具备一定的数据处理能力； 4、工作认真负责，注重细节，具备多任务处理能力并保持工作效率； 5、有制造行业采购工作经验者优先，了解采购作业流程及相关合规要求。

【岗位职责】 1. 采购计划与执行：按生产需求编制采购计划，负责供应商遴选及合同管理，跟进订单交付，处置采购异常。 2. 质量管理：协同相关部门完成物料验收，收集质量反馈，联合供应商处理质量问题。 3. 成本与市场管理：调研市场行情，进行商务谈判、优选供应商以控制成本，归集信息支撑采购决策。 4. 供应商寻源：按需开展供应商寻源调研筛选，挖掘优质供应商，扩充、优化供应商资源池，保障物料供应。 5. 库存管理：结合销售预测与采购计划优...

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

一.工作内容 1. 负责采购订单的全流程管理，包括订单录入、审核、下发给供应商，以及后续订单进度跟踪，确保物资按需求时间交付。 2. 收集整理供应商信息，实时更新，每天开发新的供应商 3.根据物流单.出库明细实时出库 4.核对货款 6.售后处理 二.福利 五险，做六休一，节日福利等

因公司发展需求，现对外招聘A2驾驶员若干名，驾驶普货13米槽罐车。要求司机熟悉车辆的日常维护与保养，爱护车辆，能吃苦耐劳，品行端正，无不良嗜好。主要线路为连云港至苏锡常往返。薪资待遇面谈。

招聘磨光机打磨工，月休四天，薪资7000-9000元/月，提供餐补。

招聘叉车工，薪资为5000-7000元/月。

招聘机修工，薪资为6000-10000元/月。 福利待遇包括五险、住房公积金、交通补助、房补，并提供免费培训。

招聘氩弧焊工，月薪9000-12000元。提供加班补助、餐补、节日福利及免费培训。

线上手机报价师 配备电脑只负责线上报价 无底薪 纯提成 休息自行安排 工作自由 要求 心细胆大 对工作认真 为人可靠 男女不限 18周岁

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及办公用品等采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟进采购订单交付进度，协调入库验收与异常处理 4. 整理采购台账及单据，确保流程合规、数据准确可追溯 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 熟悉采购流程及基本商务谈判技巧，具备责任心和执行力 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 沟通良好，细致耐心，能适应多任务协同工作节奏

职责概要： 负责采购下单、跟踪、交付、付款等。 工作职责： 1.负责根据生产计划及交付需求核对仓库库存，拟定采购方案，及时采购所需物资； 2.根据市场行情波动，做好询价、比价、议价工作，采购的物资必须质优价廉； 3.负责处理供应商交货过程出现的异常情况，对交付风险等及时进行处理； 4.负责采购物料质量证明文件的收集和物料报检、发票入账、付款安排等； 5.负责供应商绩效考核结果落实，督促供应商绩效的逐步提升； 6. 掌握市场行情，并分析采购成本，制定采购策略； 7.负责归口供应商采购合同（含年度框架合同、文本合同及相关附件等）的签署等； 8.领导交办的其他工作。 任职要求： 1.年龄40岁以下，有一定的识图能力，机械或电子行业生产计划、采购、生产管理等三年以上工作经验优先； 2.熟悉招投标流程，熟悉相关质量体系标准； 3.具备良好的沟通协调能力、良好的团队协作能力，较强的职业道德素质； 4.熟练使用办公软件，有ERP操作经验的优先。

1.采购计划执行：根据采购计划梳理物资需求，区分轻重缓急，及时完成询价、下单和跟进，确保生产、仓储及各部门物资供应不断档。 2.供应商开发与管理：依据采购计划开发合格供应商，完成资质审核、价格谈判、交期确认及日常沟通；定期对供应商的交付、质量、价格和服务进行评估，推动供应商结构优化。 3.询比价、议价与合同管理：负责供应商比价、议价和谈判，确保采购物资或服务质优价优；负责采购合同的拟定、审核、归档及履约跟进，识别并控制合同风险。 4.订单跟进与到货管理：及时下达采购订单，跟踪发货、物流及到货进度；协同仓储、质检等部门完成到货验收，对数量差异、质量异常等问题及时发起退换货或索赔处理，保障公司利益。 5.账款支付与市场调研：整理采购订单、到货单、发票及对账资料，配合财务完成请款和账款支付；持续收集主要物资的市场价格、供应趋势和替代资源信息，为采购决策提供支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业； 2.具备较强的沟通谈判、计划组织、跨部门协调和问题处理能力； 3.工作细致、责任心强、原则性强，具备成本意识和抗压能力； 4.熟练使用电脑办公软件，具备基本数据整理和分析能力； 5.有采购、供应链、仓储采购或制造业采购实习/工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源池 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协同需求部门确认规格、交期与质量要求，确保采购及时性与准确性 4.整理采购合同、订单、验收单等单据，保障流程合规、台账清晰 5.定期分析采购数据，协助优化成本与供应链效率 任职要求： 1. 学历中专以上 2.有采购相关经验 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力好，细致耐心，抗压能力佳 5.诚信正直，具备良好的职业道德和保密意识 6.有C1驾照

：负责内容，公司安排采购对接产品，每年12月份份到次年6月份，在本地，7月份到11月份需要派遣出差外省。 ：福利待遇：采购部人员直接对接公司老板，半年实习期：4000元/月，转正后首年年薪12万，第二年15万年薪，（有年终奖） ：上班时间：按照公司采购需求，时间不固定，有可能白天，有可能需要晚上加班去检测产品。 ：社会保障：。

验货管理仓库 负责进出库台账登记 工作内容简单易上手 原标题：《餐饮库管》

1、负责门店移动业务受理； 2、熟悉掌握移动业务，解决客户问题； 3、沟通能力强，懂电脑会操作，会做销售报表。

负责店内日常卫生。接待来访客户。积极开拓客户群体

岗位职责： 1.负责公司网络系统的日常维护，保障网络运行稳定。 2.承担公司信息的发布工作，确保内容准确且及时更新。 3.完成相关数据的录入任务，确保数据真实、完整与安全。 4.制作日常所需的表格及图片资料，支持企业正常运转。 任职要求： 1.熟悉网络操作，能熟练运用计算机及相关办公软件。 2.工作认真负责，具备独立完成工作任务的能力。 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.能够适应公司提供的工作生活条件，包括包吃住安排。 薪资福利： 1.提供食宿全包待遇。 2.配备完善的工作环境与基础设施。

会电脑

【急寻队友！】贝斯特干洗店收衣前台岗位4名～ 主要做：日常收衣取衣工作。 希望你：有相关经验或者从事过服装行业，会熨烫技能优先(无经验可以学) 加分项：做事靠谱不拖延，沟通顺畅不矫情，认真负责 福利：社保+餐补，团队氛围轻松不内卷

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，做事严谨规范； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件应用，具备基本的网络操作能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备良好的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）公司提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月的孝亲补贴，店经理级别父母可领取1600元/月； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4. 协助开展门店促销活动，配合陈列调整与宣传物料布置 5.维护良好服务形象，妥善处理顾客咨询与投诉，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用智能手机及常用办公软件 5. 形象端正，亲和力佳，认同公司服务理念与团队文化

工作内容： 1、核对供应商货款及返利金额，确保账目准确无误； 2、查询商品库存状态，实时跟进库存变动与到货进度； 3、收集采购相关资料，维护并更新供应商及产品信息数据； 4、每月汇总产品销售单据，跟踪销售执行情况； 5、初审供应商首次合作资料，办理首营企业及品种审批申请，并与质管部门完成资料交接； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历（有经验者可适当放宽条件），药学、医学或药品相关专业优先； 2、具备医药流通行业或采购岗位工作经验者优先，药学类应届毕业生亦可（可培养）； 3、了解采购或销售业务流程，掌握一定医药商品知识者优先考虑。 职位福利：五险、加班补助、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补、全勤奖 职位亮点：月休6天、五险、节日福利、晋升空间大

任职要求： 1、具备1-3年或以上生鲜采购相关工作经验。 2、熟悉线下食品类商品选品，涵盖肉类、干杂、调味品、蔬果类别中的至少两项。 岗位职责： 1、负责供应商信息的搜集与整理，建立并维护供应商档案资料。 2、结合供应商所供商品的价格水平、品质状况及信誉表现，提出可选供应商建议名单。 3、承担生鲜肉类、冷冻品及果蔬类产品的计划性采购与临时性补采任务。 4、负责接货（提货）、交货安排、到货验收、入库手续及相应票据的结算工作。 5、及时跟进采购进度，并与需求部门保持有效沟通与协调。

岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的统筹规划与管理，主导办公及后勤总务工作，保障日常办公高效有序运行。 2. 组织并监管办公用品的采购、分发与日常管理，确保资源使用科学合理。 3. 负责员工考勤数据的统计与管理，持续优化考勤流程以提升执行效率。 4. 落实员工福利实施方案，确保各项福利政策准确执行到位。 5. 协助开展公司合同管理及档案资料的整理与维护工作。 6. 参与公司制度体系的建立与完善，推动相关规章的制定与修订。 7. 主导公司文件的起草、发布、传阅及归档管理，撰写董事长、总经理对外交流文稿。 8. 推动企业文化建设，落实公司整体宣传方向，理解并传递管理层战略思想，制定中长期宣传规划。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力，擅长公文及对外文书写作，能高效带领团队完成任务。 2. 擅长沟通协作，可与各部门员工及各级管理人员保持顺畅交流。 3. 责任心强，执行力高，能在高压环境下维持工作质量与进度。 4. 具备快速识别和解决实际问题的能力，灵活应对各类突发状况。 5. 拥有行政管理相关工作经验，熟悉办公环境运营及员工福利管理流程。 6. 全日制本科及以上学历，法学专业优先考虑，年龄在35至45岁之间。 岗位福利: 五险一金，国家法定节假日。

1、负责供应商货款的核实及返利金额的核对工作； 2、查询商品库存状态，实时跟进库存变动及货物到货情况； 3、负责采购相关资料的整理与归集；及时更新并维护供应商及产品信息数据； 4、每月汇总产品销售票据，跟踪销售执行进度； 5、负责供应商首次合作资料的初步审核，办理首营企业及首营品种的审批申请，并与质管部门完成相关材料的交接； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历（有工作经验者条件可适当放宽），药学、医学或药品相关专业优先； 2、具备医药流通行业或采购岗位工作经验者优先，药学类应届毕业生亦可（公司可培养）； 3、了解采购或销售业务流程，掌握一定医药商品知识者优先考虑。

任职要求： 1、具备1-3年或以上生鲜采购相关工作经验。 2、熟悉线下食品品类选品，涵盖肉类、干杂、调味品、蔬果类目，至少精通其中两项。 岗位职责： 1、负责供应商信息的搜集与归档，完善供应商资料库。 2、结合商品价格、品质及供应商信誉，筛选并推荐优质备选供应商。 3、组织实施生鲜肉类、冷冻品及果蔬类产品的计划性采购与临时补货采购。 4、统筹接货、提货、交货安排，完成验货入库及相关票据结算流程。 5、及时跟进采购进度，并与需求部门保持有效沟通协调

跨境电商水晶行业，采购为主。岗位需赶集，有些辛苦，外地同事有住房补贴。 【岗位职责】 1. 开拓新的采购渠道，维护和优化与供应商的关系； 2. 协调内部需求，优化采购流程，确保采购计划的准确性和及时性； 3. 分析市场趋势，为采购决策提供数据支持； 4. 管理采购团队，激励团队成员达成采购目标。 【岗位要求】 1. 有供应链管理经验优先，有库存周转优化经验，有供应商管理经验，有品控经验； 2. 有管理经验优先，因业绩和价值观，成功晋升过团队成员； 3. 有拿结果的能力，目标性比较强。