
储备干部
6-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位内容:
1. 结合专业背景安排相应工作方向,涵盖机电、船体、涂装、品控、安环、结算、报价等岗位职责。
2. 作为公司重点培养的储备管理人才。
3. 协助公司达成经营目标,参与数据分析、项目执行及船东服务等相关工作。
任职要求:
1. 具备本科或以上学历,拥有良好的团队合作意识与执行能力。
2. 通过大学英语四级,具备基本的英文沟通与读写能力。
3. 工作积极主动,能承受一定工作压力,具备较强的问题处理与应变能力。
船舶工程类实习生
3-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专船舶电气维修船舶机械维修
1、大专及以上学历,自动化、船舶电子电气工程、轮机工程、机电一体化等相关工科专业
2、有志向投身船舶行业,掌握基本船舶知识,对船舶自动化维修领域具有浓厚兴趣
3、工作态度端正,责任心强,能适应艰苦环境,可配合完成上船维修任务
4、具备一定英文读写能力者优先考虑
生产助理(驻工厂)
6-9千/月
生产运营1-2人月结经验不限大专全职缴纳社保
【岗位职责】
1. 毛料质检管理
负责贻贝毛料到货后的抽检、分级及质量记录工作。每批毛料每5000斤至少抽检1次,确保质检记录完整、分级准确,发现差料、异常料及时反馈并上报,协助降低质检疏漏风险。
2. 成品质量巡检
负责每日成品质量巡查工作,每日巡检不少于3次。对发现的问题及时沟通、推动现场整改并跟进闭环,避免因漏检、误检导致客户投诉,确保巡检记录真实、及时、完整。
3. 员工考勤管理
负责员工日常考勤核对、异常考勤沟通及月度考勤汇总工作。每日核对考勤数据,及时回复员工考勤疑问,每月按时完成考勤统计与归档,确保考勤数据准确、档案完整、可快速调取。
4. 物资采购与台账管理
负责日常物资采购申请的响应、跟进及到货确认,确保物资按需采购、及时到位。建立并维护采购台账,保证采购记录完整、数据清晰,协助减少库存浪费和不必要采购。
5. 数据与档案管理
负责质检、考勤、采购等相关台账的日常更新、整理与归档,确保各类数据真实、准确、完整。根据管理需求及时提供相关数据、报表及档案资料,提高数据调取效率。
6. 卫生与6S现场管理
负责厂区日常卫生巡查,排查卫生死角及现场管理问题。常态化推动生产车间、仓储区域、办公区域的6S管理,规范现场物料、设备及区域秩序,建立问题检查与整改台账,跟踪整改闭环,维护整洁、安全、有序的作业环境。
【任职要求】
1. 基本要求
高中及以上学历,熟练使用Office办公软件,能够独立完成台账、报表及档案整理工作。有工厂质检、行政内勤、现场管理相关经验者优先。
2. 专业能力
熟悉基础质检、考勤管理、采购跟进及台账管理流程,具备较强的数据整理能力和细节把控能力,能够及时发现现场问题并推动整改落实。
3. 综合能力
具备良好的沟通协调能力、执行力和问题闭环意识,能够与生产、仓储、行政、采购等相关人员高效协作,保证各项工作按时完成。
4. 职业素养
责任心强,工作细致严谨,遵守公司制度,具备较强的稳定性和抗压能力;对质量问题、数据问题和现场问题保持敏感,能够主动发现并及时反馈。
液压工程师(深海装备研发方向)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士
岗位职责:
负责深海装备液压系统的整体方案设计,涵盖动力单元、阀组、执行机构及控制回路的规划与集成;
开展液压系统原理图设计、核心元件选型、管路布局及系统可靠性评估;
主导液压系统的安装、调试、测试实施及运行中故障的分析与处理;
任职要求:
学历学位:液压与气动技术、机械工程、流体传动与控制等相关专业,硕士及以上学位;
工作年限:具备3年以上液压系统设计或系统集成经验,有海洋工程装备、工程机械或矿山机械行业背景者优先;
专业技能:
掌握液压系统基本原理,熟悉泵、阀、缸、蓄能器等关键部件的设计与选型流程;
熟练操作AMESim、AutoCAD、EPLAN等液压仿真与工程制图软件;
了解深海环境下高压流体行为特性及相关密封技术要求;
年龄要求:不超过40周岁,具有实际工程项目经验者优先。
液压系统设计工程师
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
1)具备大专及以上学历,液压相关专业背景;
2)拥有5年以上液压系统及非标液压泵站设计经验;
3)精通各类液压元件的功能与选型应用,熟练操作CAD及三维制图软件,可独立完成多种规格液压泵站、全船液压系统及配套吊机液压部件的设计,具备现场液压问题的分析与解决能力。
纯工价/270元/天/全额日结
6-9千/月
普工包吃包住20人以上日结
日结/纯工价/无套路
西塘新厂/涨价+270/天
点对点27/小时,270/天
点对点27/小时,270/天
长期模式单价27/纯工价,长期模式再上调1块块,包吃包住,男女不限,18-44周岁,不体检,入职零费用。
普工/操作工/小时工
6-8千/月
包装厂普工操作工包吃夜班补贴11-20人月结经验不限中途可以预支 包吃包住,提供夫妻房两班倒
包吃住,提供夫妻房
【临安昌化龙岗包装厂】
主要生产坚果包装瓶子,罐子,包装材料,工作简单,
两班倒/不体检
满7天可以预支/手工活
包吃住/半个月倒班,夜班补贴20元一天
薪资待遇:19元/小时夜班津贴20元,月综合工资6000-7500元,每个月30号发薪
招聘要求:年龄18-48岁
工作岗位:看机器,检验,包装等,手工活,工作简单
上班时间:8点-20点,半月倒班一次,每天计算工时11.5个小时,19×11.5=218元/班
免费工作餐
包吃工作餐,免费住宿4人间住宿,独立卫生间,设施齐全,水电费平摊!少量夫妻房可以提供。
工作地点:杭州临安昌化龙岗
塔吊司机月结
浙江船厂招聘有门座式证、门式证司机双证本工司机。技术熟练
长白班工作9小时,工作量不大,缴纳五险,工资9000元,45以下
电焊6-10人日结焊工证
修船厂,没有船厂经验的勿扰电焊好手来5~6,两个月的活,倒江湖的不要,人走账清,550八小时,五天以内到位,必须持证上岗,要过来的速度。联系电话
力工搬材料1-2个月3-5人月结
岗位职责:
1. 负责施工现场材料搬运、装卸及堆放整理工作
2.电锤打孔 打膨胀螺丝
4. 服从班组长安排,协助完成其他力所能及的工地杂务
5. 严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,杜绝违章作业
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应高强度体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识
3. 无犯罪记录,无重大疾病及传染性疾病
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,能听从指挥、配合团队协作
热设计工程师(AI液冷)
1.5-3万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责液冷冷板产品方案研发工作,完成冷板产品定义、方案架构设计,以及热流体、结构、流道、压降、可靠性等技术评估。
2. 负责冷板流路分析与设计、冷板热计算、水力计算及失效分析,编制冷板相关技术文件。
3. 制定液冷板研发实验验证方案并进行数据分析,或把控分析供应商提供的实验数据报告。
4. 跟进液冷板的样机试制、测试验证与问题闭环,搭建性能测试平台,完成耐压、密封性、高低温适应性、长期可靠性等专项测试。
制造工程师
5-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限生产制造
【岗位职责】
1. 做好项目生产前准备,参加周期培训,完成领导指派的工作,及时整理并保持现场整洁,保证项目的顺利进行;
2. 对生产现场设施和设备的状态、操作性、安全性和可靠性进行不断优化和改进,保证产品质量和现场安全,提高生产效率;
3. 熟知并严格执行各项操作流程,发现问题及时汇报并主动解决;
4. 掌握并控制生产工艺安全隐患,确保工艺安全;
5. 完成与本职相关指派任务和被授权的职责。
【岗位要求】
1. 药学、化学类、化工类等相关专业;
2. 可适应倒班的工作模式;
3. 了解GMP、EHS等行业规范,能严格遵守生产操作标准;
4. 具备良好的动手能力与问题解决能力,能快速处理生产中的常见问题;
5. 工作严谨细致,有责任心,具备团队协作精神。
Redis研发工程师
3.5-6.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科JVMJavaRedis
【岗位职责】
1. 参与Redis的内核/管控开发,打造业界领先的高性能、低成本、大规模的缓存数据库产品。
2. 负责数据库新功能的设计、开发等工作,在产品核心性能、稳定性、成本、持久化等相关领域持续提升改进,支持海量的用户。
3. 参与从用户侧到后端资源侧,数据链路、控制链路、性能日志采集分析等一整套分布式系统的研发,为业务提供全球领先的数据库服务。
4. 探索行业的前沿技术,研究产业和学术界的新理论、新技术、新硬件,并在产品中落地,提升产品整体竞争力。
【岗位要求】
1. 具备数据库领域相关的开发工作经验,熟练掌握分布式、操作系统、网络、数据库等工作原理。
2. 至少熟练使用C/C++/Go/Java一种以上,具备良好的数据结构和算法基础。
3. 具备高性能、大规模分布式存储系统的编程与实践经验,追求企业级的产品质量。
4. 熟悉Linux内核基本原理,常用工具和命令,具备较好的诊断调优技能。
5. 具备独立思考的能力,能主动发现并解决问题;具备娴熟的沟通技巧,执行能力强,具有优秀的团队合作精神、敬业精神;对技术有足够的好奇心和钻研精神,乐于接受挑战。
【优先条件】
1. 掌握Redis/RocksDB/pika/Ceph等系统源码者优先。
2. 开源社区贡献者优先。
3. 熟练使用K8S,并掌握工作原理者优先。
制造业管培生
4-8千/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职做六休一厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍
一、工作内容
通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗,系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能,快速熟悉公司整体运营模式与企业文化;在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣,为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。
二、岗位职责
1. 学习适应:快速融入轮岗部门团队,严格遵守部门规章制度及工作纪律,主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。
2. 协助执行:在部门导师指导下,协助完成日常事务性工作(如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等),参与部门项目执行中的辅助性环节,确保工作有序推进。
3. 主动学习:积极参加部门内部培训、业务研讨等活动,主动向导师及资深员工请教,梳理学习成果,形成个人轮岗学习笔记;结合专业知识,尝试为部门工作提出合理化建议。
4. 沟通协作:加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作,及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得,配合跨部门协作任务的推进。
5. 总结汇报:每阶段轮岗结束后,撰写轮岗工作总结,清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划,向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。
三、岗位要求
1、有强烈的学习意愿,积极主动,良好的沟通表达及抗压能力 。
2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。
四、员工福利
包住,宿舍有空调。
包午餐晚餐。
节日福利。
绩效奖金。
有社保。
五、薪资结构
试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
综合薪资:4-5.5k。
转正后,底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
底薪+岗位津贴:4.5-16K,共分九级。
绩效奖金:0-400-10000,共分九级。
全勤奖:100。
南溪天海线束招储备干部、技术人员
6-9千/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒三餐免费月结工资4人间宿舍不穿无尘服恒温车间缴纳商保读写26个字母
南溪本地上市企业
生产汽车线束、包吃包住
南溪本地上班16/H+[1-3元绩效]
外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴
外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂
回来人员将是技术人员-或一线班组长
有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模
食品制造主管
7千-1.2万/月
车间主任1-3年大专食品/饮料
工作职责:
1、根据生产计划统筹安排生产任务,保障生产有序进行,确保按时完成生产目标;
2、科学调配人员配置,优化产线布局与产能分配,提升整体作业效率;
3、对生产流程实施全程监督与指导,同步落实质量管控措施,确保产品品质达标;
4、参与产品质量异常问题的分析,提出改进方案并推动纠正及预防措施落地;
5、检查车间员工操作规范性,对不合规行为及时制止并纠正;
6、组织召开车间日常会议,协调处理各项事务,保证工作顺畅运转;
7、及时完成上级领导交办的其他相关工作;
岗位要求:
1、了解生产工艺流程及相关质量标准,掌握产品基本特性;
2、具备较强的沟通协调能力,能有效对接上下级工作交流;
3、具有一年以上生产主管实际工作经验;
4、食品类相关专业背景者可优先考虑;
机械设计
5-8千/月
机械工程师经验不限本科包住夜班补助全勤奖绩效奖金包吃加班费SolidWorks有机械工程师经验月休四天五险
从事食品机械设备及制药机械相关领域的开发设计工作,具备机械制图经验者将优先录用
舟 啤酒厂/小件搬运/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
9千-1万/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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生产管理员
1.5-2万/月
主管10年以上中专/中技铜制螺旋桨行业有生产管理经验
舟山市中灵螺旋桨制造有限公司座落于浙江省舟山群岛金塘沥港工业二区,是一家专门设计、生产船用铜制螺旋桨企业。
因生产需要,特招生产管理人员1名,要求:从事同行业多年,并具有管理经验,熟悉螺旋桨各项工艺流程,会基本电脑操作,熟悉业务,能顺利完成公司下的各项生产任务,执行能力强,具有部门之间的协调能力,性格开朗随和。
工作轻松福利好月入7k以上
6-7千/月
车间太阳能厂无尘服贴标签包吃夜班补贴保险加班补贴包住20人以上月结经验不限两班倒
舟山润海光能
舟山太阳能厂
生产光伏太阳板
缺口:40 人
20一小时,愿意做包进
【上班时间】:8:00-20:00,两班倒
半个月转一次班
【吃住】免费提供住宿吃饭,(白天管两餐,夜班提供餐补)宿舍酒店式公寓宿舍,环境超级好,2-6 人间,上下班免费班车接送
【车间环境】:空调车间,不用穿无尘服,车间干净舒适,自动化程度高,一般都是跟随机器走,看机器
可以预支工资,钉钉打卡满七天可以申请预支工资
【工作内容】:车间自动化程度高,贴标签,撕胶带,包装,看焊机,基本上看机器,跟着机器走,活简单易上手,不需要任何经验
【要求】:可以接受两班倒工作制,可以接受站着上班,男女不限,18到42岁,稍微有点文化,其他无要求!有身份证原件
月综合工资 6000-6500 左右
转正后薪资涨幅 2000+
贴标签包吃交通补助五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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320元一天,月薪保底9000+元!
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【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【招聘年龄请注意】
16-55周岁,男女不限,认字即可
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
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机加,数控,仪表车等操作岗位,18到35周岁,要求中职以上学历,学习能力好,服从安排,面试完合格后入职,三个月后报销。月薪7到8,餐补提供住宿
液压系统设计工程师
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专液压设计
1、大专及以上学历,液压相关专业。
2、具备5年以上液压系统、非标液压泵站设计经验。
3、掌握各类液压元件的功能与选型应用,熟练操作CAD及三维制图软件,能独立完成各类型液压泵站及船舶液压系统设计,配套吊机液压部件,并具备现场液压故障处理能力。
机械工程师(大型深海设备研发方向)
1.5-2.5万/月
机械结构工程师3-5年硕士
岗位职责:
承担深海机器人、ROV及海洋工程装备核心机械结构的设计、仿真与优化工作;
参与设备整机装配、现场调试及海上试验,处理结构强度、密封性能等实际技术问题;
编制并归档机械系统相关技术文档、工程图纸及设计计算资料;
参与前沿技术研发,推进关键部件的自主化与国产替代攻关。
任职要求:
学历学位:机械工程、海洋工程、机电一体化或相近专业,硕士及以上学历(条件突出的本科生亦可考虑);
工作年限:具备3年以上机械设计或装备开发经验,具有特种设备或压力容器背景者优先;
专业技能:
熟练掌握SolidWorks、CAXA、Creo或ANSYS等CAD/CAE工具;
具备机械结构强度、疲劳特性分析及优化设计能力;
掌握材料力学原理,熟悉密封与连接结构设计,有深海高压应用经验者优先;
年龄要求:原则上不超过40岁,特别优秀者可适度放宽。
栏目概述
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