岗位职责: 1.负责采购订单全流程管理，保障各环节按时执行到位； 2.与供应商保持高效对接，确保采购需求及时准确落实； 3.跟进采购订单执行进度，及时协调处理过程中的各类问题； 4.定期维护并更新采购数据信息，保证系统记录真实准确； 5.配合采购团队开展市场分析工作，为策略制定提供有效数据支撑。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善维护供应商合作关系； 2.拥有较强的计划性与组织能力，能高效推进订单管理工作； 3.关注市场变化趋势，具备根据行情调整采购方案的能力； 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通配合； 5.性格稳重踏实，工作细致负责；执行力突出，学习能力佳；有财务相关从业经历者优先考虑。

医疗器械商务专员招聘启事 【岗位定位】 聚焦医疗器械行业供应链与渠道运营，衔接上下游资源，保障业务高效运转的综合型商务支持岗位。 ------ 【任职要求】 基础资质（硬性门槛）： •年龄******，大专及以上学历，专业不限（财务/医学/营销类优先）； •精通Excel（函数应用、数据透视表、图表分析）、PPT及Word等办公软件，熟练操作用友财务系统； •具备扎实的数据统计与分析能力，能独立完成销售趋势、采购成本、库存周转等核心数据的整理输出； •加分项：有医疗器械行业1年以上从业经验（熟悉耗材/设备类产品优先）；或财务、统计类专业背景，擅长业财融合。 核心素养（软性竞争力）： •规则意识强，严格遵守公司制度流程，执行指令高效落地； •工作作风严谨细致，对数字敏感，能精准把控文件/数据中的关键细节； •擅长跨角色协作，既能对接厂家争取资源，也能服务经销商解决问题； •抗压能力强，适应阶段性业务冲刺，能在多任务并行中保持高效输出。 ------ 【岗位职责】 •渠道运营：统筹上游厂家及下游经销商的全链路沟通，跟进产品采购需求、库存动态与交货周期，保障供应链稳定；同步协调物流、仓储等环节，降低运营风险。 •销售支持：协助完成销售订单全流程处理（下单、跟单、回款跟踪），整理提供资质证照、合同条款、报关单据等销售必备文件，确保业务合规性。 •数据赋能：定期汇总销售、采购、库存等核心数据，形成可视化报表（如销量分析、区域库存预警），为决策提供参考。 •品牌协同：配合市场部传递品牌价值，收集经销商对公司产品/服务的反馈，协助优化区域市场策略。 ------ 【我们提供】 •成长空间：医疗器械高潜力赛道，完善的业务培训体系，助力从执行到统筹的能力跃迁； •工作时间：9点～17:30，双休+法定节假日全休，拒绝无效加班； •薪资水平：试用期3500，转正后4000起+餐补，每月如期发放； •暖心福利：生日专属礼金+传统节日礼包+团队不定期团建； •激励回报：除基础薪资+五险一金，优秀者可享评优、晋升通道。 ------ 五星企业，诚邀愿意深耕的您加入！

岗位职责: 一、供应商管理 1、协助品类经理进行合同签署流转工作； 2、数据支持，配合品类经理完成营销合作谈判； 3、负责了解供货单位的生产、质量状况，及时反馈信息，为质量管理部质量把关提供依据； 二、价格管理 1、协助采购经理完成零售价的审批流转工作； 2、协助采购经理完成价格调整的审批流转工作； 三、库存管理 1、定期检核商品安全库存，及时跟进订货组缺货商品到货； 2、协助品类经理对渠道开发及变更，定期议价、比价； 3、品类组所辖部门前300位商品每天跟进销售及库存情况，了解供应商库存情况； 4、根据品类经理所做主动铺货制作铺货单； 5、每周提交门店周转大、结算方式较差商品门店调库申请，降低周转； 6、跟进待退货区具体情况通知通知库存管理部定期进行清理； 7、协助品类经理分析库存、周转、满足率，销售占比提交报告； 任职要求: 教育背景：本科及以上学历，医药相关专业； 工作经验：2年以上药品采购经验； 知识技能要求：有较强的数据处理能力，熟练使用office办公软件； 能力素质要求： 1、具备较强的计划、组织、执行能力；良好分析判断的能力；良好的沟通、执行、协同能力； 2、具备良好的职业道德，对企业忠诚，为企业争取最大利润，善于计算总成本和掌握采购技巧。 感谢您对高济健康的持续关注，我们期待您的加入，并同时体验以下内容： 【晋升培养】横纵双向发展路径，大平台，路径更宽阔；多样化内外部专业能力提升培训； 【福利机制】享有行业内高竞争力薪酬水平，一年两次晋升调薪机会； 【价值观】顾客第一、理性诚实、责任担当、拥抱变化、敏捷创新、攻坚制胜、认同鼓励。

岗位职责： 1、理解设计需求，承担项目中综合性采购任务（包括定制钢构、定制家具、装修材料、软装物料等）； 2、具备扎实的采购管理能力，涵盖需求梳理、供应商开发、询价比价、商务洽谈、合同编制及采购进度管控等环节； 3、依据实际需求制定所负责项目的采购方案与执行计划，并通过高效沟通确保落地实施。项目完成后，协同现场施工管理人员针对技术差异、交货周期偏差、选型问题等提出应对措施并及时反馈； 4、开展项目所需线上或线下供应商资源拓展，完成供应商资质审查及产品评估等相关工作； 5、主导合同签署流程，办理付款申请，跟进发票回收，与财务部门保持密切对接；建立并维护各类采购台账，做到实时更新和规范归档； 6、主动拓展新型材料供应渠道，维持采购成本的合理波动；定期开展材料市场调研，掌握最新行情动态。 任职资格： 1、可熟练驾驶车辆； 2、能接受出差安排； 3、全日制本科及以上学历，具有3年以上采购领域工作经验，拥有卫浴、家具、软装材料、布料等供应链资源者优先，具备钢结构或装配式建筑类采购背景者优先； 4、品行端正，诚实守信，责任心强。工作积极主动，具备良好的职业操守，拥有较强的沟通协调能力及团队合作意识。

工作内容： 1.主要负责日常数据整理汇总，制成统一的报表格式 2.汇报每天数据 任职资格： 1、做事细心有耐心 2、具备良好的沟通表达和理解能力，良好的团队合作精神 3、富有责任心，抗压能力强，有不错的学习能力和主动思考能力 4、熟练使用Office办公软件，具有较好分析及数据处理能力 5、上班时间10：00-17：30，午休2小时，双休

负责每天采购超市所需部分果蔬，配备4.2小型货车，每天7点送达超市。买保险，社保。

【工作内容】 岗位职责： 1、负责跨境电商平台的产品选品，根据公司具体情况开发高质量、有潜力、利润可观的产品，并对产品周期与价格有比较精准的判断。 2、熟悉相关选品工具、数据分析工具等评估工具，有一定的分析能力，能从数据中敏锐得发掘市场潜力。 3、懂得差异化开发产品，对竞品的劣势进行改进，解决用户使用痛点。 4、定期对自己开发的产品进行数据分析，并调整销售策略。监控产品上市后的情况，保证产品质量和售后，并对运营提出影响指导。对竞争对手进行监控，对竞争对手的情况进行调整。 5、了解平台规则，懂得辨认产品是否侵权，能把握开发不会侵权的产品。 6、负责提炼产品的卖点，指导图片精细化，并完善所有上架资料准备。 岗位要求： 1、专科以上学历，至少二年以上工作经验，家居市场优先。 2、有一定的市场调查能力，有一定的工具使用能力。 3、有团队精神、为人诚实守信，态度积极，学习能力强，有一定的举一反三能力。有志于通过产品开发赚到大钱的心

——————企业优势———————— 成都25年本土餐饮品牌，自建中央厨房/供应链，川渝地区直营加盟门店超100家，提供标准化体系实战升级平台及广阔的发展空间。 【薪酬回报|快速成长通道】： 1.基础保障：7-11K 2.晋升机制：每年2次职级评定（专员→主管→供应链负责人） 3.赋能计划：供应链研学+行业峰会参与资格 4.福利体系：五险+每月650元餐饮补贴+不定期团建+员工家属梦想基金 【岗位职责】： 1、供应商全周期管理： 筛选并拓展优质食材供应资源，主导资质审查、现场考察及绩效考核，构建稳定高效的供应商体系； 维系长期合作机制，通过议价协商、履约监督与问题处理，保障供应链顺畅运行。 2、食材质量管控： 制定并完善食材品质标准与验收规范，严格执行采购环节的食品安全与质量把关； 针对异常情况推动供应商落实整改，防范供应隐患，确保各门店出品稳定统一。 3、采购执行与成本控制： 依据门店运营需求下达采购指令，跟踪供货进度与品控表现，实现“准时、保质、足量”交付； 结合市场动态与价格趋势，调整采购方案及物流路径，持续压降综合支出。 4、数据支持与协同作业： 搭建采购数据台账，定期输出市场分析报告，为管理决策提供依据； 联动物流、研发、财务等多部门，推进新品原料供应、突发食品安全事件应对等重点工作。 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历； 2、2年以上连锁餐饮采购工作经验，掌握食材供应链流程及食品安全相关法规； 3、擅长供应商开拓、谈判及成本测算，具备较强抗压性与跨部门协作能力； 4、思维条理清晰，责任心强，善于以数据驱动流程改进，对市场动向反应敏锐； 5、熟悉ERP系统操作者优先，能适应高强度工作节奏。

工作内容: 1、负责研发及项目过程中库存零部件的统筹管理。 2、维护现有供应商合作关系，开展绩效评估并推动优化措施。 3、协助完成项目立项流程中的基础管理工作。 4、处理日常行政事务及领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、了解采购作业流程，具备良好的商务谈判能力。 2、具备出色的沟通协调技巧，能够有效建立内外部协作关系。 3、具有团队协作意识，能在集体工作中积极贡献自身力量。

岗位职责: 1、根据市场需求,参与药品采购计划的制定，包括采购的品种、数量、价格等, 2、负责与供应商进行接治、谈判和签订合同，处理采购订单及相关文件工作。 3、供应商资质收集和审核，确保供应商具有合法资质和良好的信誉，保证药品的质量和供应的稳定性。 4、.根据公司采购计划和预算，进行市场调研、招投标等采购流程。 5、按照采购计划，进行药品的采购工作，包括下单、跟踪订单进度、处理采购过程中的问题等。 6、跟进物流、仓库保管等工作，关注药品的库存情况，并做好库存管理与跟踪，确保药品的库存量合理，避免药品过期或积压 7、了解药品市场的动态和趋势，收集和分析相关信息，为公司的药品采购提供决策支持。 8、审核供应商发票及结算，并对采购成本进行控制与分析, 任职资格: 1、大专及以上学历，采购、物流、供应链管理或药学相关专业。 2、熟悉国家政策及采购流程。 3、具有三年以上采购或相关领域工作经验。 4、具备良好的沟通协作能力，以及严谨的工作作风和品质意识, 5、具备较强的谈判技巧和合同管理能力。

招工地小工/杂工

成都市新都区招水电

薪资待遇：月综合收入4500元-6000元，每月25号发放工资，次月发上月。 福利待遇： 1、包吃包住公司免费提供一日三餐，免费住宿（空调开放） 2、免费班车接送； 3、结婚享受200元礼金； 4、全年法定节假日，带薪年休假,带薪婚假等； 5、定期开展各项文艺活动、助残活动、年度优秀员工表彰活动;传统节日另行发放公司福利;设专职管理专员管理,专为残疾工提供后勤支持服务

急招‖急招《京东超市直招》仓库还差10名小工送货！350一天！8小时！日结下班当面转！ 1、工作内容主要是连锁店送货！把打包好的货品给1-5公里的小区酒店配送过去就可以了 2、工作时间：10点-18点（上下班时间自由）可夜班！ 3、工作要求：18-58岁，会看导航会骑车（没车的公司免费配车不要押金！不要租金！） 4、工资待遇：350一天（当天结账支付宝或银行卡！不拖欠工资，下班就结账！）含高温补贴+天气补贴+夜间补贴+话补+意外险+冲单奖金+新人奖金！ 5、连锁店送货一般主城区可以就近安排！ 6、报名方式:可以直接与我联系加微信报名，当天就可以直接安排上班挣钱！

1.无需电脑，手机打字回复消息即可 2.在网店回复消息，没有固定的时间限制 3.操作简单，免培训可直接工作

现招岗位如下： 1.业务员/业务助理 2.工程师 3.品牌经理 4.PMC经理，物流经理 5.设计师 6.打脾主管，CNC调机师傅 7.板料采购员 电话（）

岗位职责： 1.根据公司提供需求，制定商品采购计划，完成选品与采购工作 任职要求： 1.学历不限 2.无需经验，公司会进行免费培训 3.沟通能力强，热爱零售行业，责任心强，能承受一定工作压

岗位职责: 在平台是完成采购单操作即可 确保工作质量和效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有采购相关经验者优先 2.工作认真细致，具备良好的沟通能力和责任心 3.年龄22-50周岁，男女不限。 上班时间: 上午:9:00～12:00 下午:13:30～17:00 岗位福利: 周日固定休息法定节假日固定休息 不定期下午茶缴纳五险

协助采购完成日常采购事务，包括供应商沟通、订单跟踪及到货确认; -负责采购单据的整理与归档，确保数据准确无误; 支持采购流程的优化与改进，提升采购效率; [任职要求] -大专及以上学历，专业不限， -具备良好的沟通能力和团队协作精神; -熟悉办公软件操作，如Excel、Word等;-工作细致认真，责任心强，能适应一定的工作压力。

岗位职责： 1.负责筛选并执行指定商品的下单采购工作。 2.跟进订单状态，确保商品按时购买成功，并进行物流跟踪。 3.与团队保持沟通，反馈物流、产品信息 4.整理并提交简单的采购清单与订单记录 任职 1.居家线上办公，时间灵活，根据你的时间进行安排 2.做事认真仔细，有责任心，能严格按照要求执行操作。 3.具备基本的线上沟通能力

主要工作： 1.制作广告类项目标书 2.负责招标信息的收集，整理，汇报； 3.投标文件的编制，排版，打印，装订和盖章等，并按规定如期完成标书制作； 4.负责与项目负责人积极协调招投标文件编制过程中的问题，确保投标文件的准确性，及时性； 5.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，有责任心； 2.熟悉使用Office等日常办公软件； 3.具有良好的职业道德，沟通能力，学习能力强，工作细心踏实； 4.有招投标经验优先； 5.薪资可面谈。

岗位职责： 1.负责加盟门店物料的发货安排、配发跟踪、补货执行及次品更换处理； 2.指导并监控直营门店商品的交货周期，确保各季商品按公司规划的销售节奏顺利上架； 3.保持与门店的日常联系，掌握商品销售进展，协助解决相关问题（如品质异常、售后需求等），并在商品运营方面提供专业建议； 4.对销售数据进行整理与分析，实时了解商品动销情况； 5.按时提交每周工作报表，包含补货汇总、出货明细、畅销与滞销品分析、质量反馈记录、销售动态报告等； 任职要求： 1.大专及以上学历 2.具备1年以上女装行业相同岗位工作经验

工作内容： 1、负责公司岗位空缺人员的招聘与对接 2、办理员工入职、离职手续，整理归档各类文件并进行数据统计 3、无试用期、不扣薪！按时缴纳社保！！！ 4、欢迎应届生！！！也欢迎零经验人员加入！！！ 薪资待遇：底薪4k~5k+额外提成 上班时间：下午一点至晚上十点，中间五点半到六点半休息一小时，可安心补觉！ 岗位福利： 1、新人配备专人带教，快速适应工作节奏！！！ 2、管理体系健全，制度规范，团队运作稳定有序！ 3、交通便利，办公地点紧邻地铁口！！！ 4、团建活动多样，含下午茶、定期聚会（王者荣耀赛、LOL竞技、聚餐娱乐等） 工作地点 1、四川省成都市金牛区解放路一段89号城中汇购物中心F3层

职位描述 1.行政与后勤支持（1）日常办公事务：包括文件整理、资料归档、办公用品采购与管理、会议室预约等。（2）考勤与人事辅助：统计员工考勤、协助办理入职/离职手续、整理人事档案等。（3）费用管理：报销单据收集与初审、对接财务部门处理日常费用流程。（4）管理公司车辆与交通。2.项目与流程协调（1）项目进度跟踪：协助业务或策划部门记录项目节点、提醒deadlines，确保流程推进。（2）信息传达与对接：在客户、创意、执行等部门间传递需求、反馈意见，保障沟通顺畅。（3）合同与文档管理：起草或整理合同、报价单等文件，确保法律合规性。3.客户与资源维护（1）基础客户对接：回复客户日常咨询、传递资料（验收及订单），协助维护客户关系。（2）供应商协调：联系印刷、制作等供应商，确认报价和交付时间，以及每月供应商账务核对工作。（3）数据整理：统计项目业绩、客户反馈等数据，形成简单报表。岗位要求1.基础能力：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基本文字处理和数据统计能力。2.沟通能力：逻辑清晰，善于跨部门沟通，能准确传递信息并协调需求。3.细心严谨：注重细节，能高效处理繁琐事务，避免文件或流程出错。4.抗压能力：广告行业节奏较快，需适应多任务并行，灵活应对突发问题。5.经验偏好：无严格专业限制，但有行政、文秘或广告行业内勤经验者优先；了解广告流程（如策划、制作）者更具优势有兴趣请联系我。 公司名称 四川鹏程万里广告有限公司 上班地址 成都市成华区昭觉寺南路119号

工作内容： 操作简单，只需在确认信息后按照既定流程执行即可，纯事务性岗位，无销售任务。 工作时间： 早上9点至下午6点，每月安排休息6至8天。 综合薪资： 4k-7k 薪资结构： 无责任底薪+绩效奖金 任职要求： 1.具备大专或以上学历 2.不限经验，零基础可申请 3.******

岗位职责： 1、负责供应商资料的搜集、归档及初步审核，参与供应商开发与筛选工作； 2、跟踪采购订单执行情况，与供应商保持顺畅沟通，保障货物按时到货； 3、协助开展采购数据统计与分析，为成本管控及采购决策提供支持； 4、不断优化采购作业流程，提升工作效率，并提出可行性改进建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能高效协调内部与外部资源； 2、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理与分析技能； 3、学习能力强，逻辑思维清晰，能够快速掌握采购相关新知识； 4、工作积极主动，具备团队协作精神，助力项目顺利推进； 5、有生产型企业采购相关工作经验者优先考虑； 6、持有C1驾驶证

薪资待遇：试用期1-3个月无责底薪3800+200全勤，转正后无责底薪4300+200 无责任底薪！！不设绩效考核任务！！ 工作时间：上午8:30至下午6:30，午休一个半小时，每周日固定单休，法定节假日按规定休假 投递简历需附个人生活照一张，急招岗位！！未按要求提供照片者不予受理！！ 工作职责： 1、负责面试邀约及来访人员接待，处理员工考勤事务 2、维护并更新员工通讯录、电话号码等联系信息 3、协助筹备公司各类活动，配合行政主管完成日常事务 4、参与办公区域环境清洁，负责绿植养护与浇水等工作 应聘要求： 1、净身高需达165cm以上，形象良好气质端正（本岗位为前台固定岗，属硬性条件，不符者请勿投递）投递时请务必附照片！ 2、年龄20-25岁，全日制大专及以上学历，能熟练操作常用办公软件 3、人力资源或公共管理相关专业者优先考虑 4、须具备招聘相关工作经验，无经验者谢绝投递！无经验者谢绝投递！无经验者谢绝投递！ 注：工作期间需穿着正式得体 【面试禁止穿拖鞋、吊带！面试禁止穿拖鞋、吊带！】 办公地址：成都市金牛区万贯金府星座9栋507室（从全季酒店上来）

岗位职责： 行政工作： 1、负责前台咨询与来访接待相关事宜。 2、承担办公用品的采购及登记管理工作。 3、按时缴纳物业费、电费、网络费等日常运营费用。 4、协助推进招聘工作的具体执行。 5、完成公司交办的其他临时性任务。 财务工作： 1、准确登记学员课时使用情况，及时办理结课与转课手续，并处理转课涉及的财务事项，包括差额核算与费用收取。 2、开展月度数据统计、分析工作，进行预算执行情况对比，为管理层及相关职能部门提供财务支持信息。 3、审核原始凭证及日常报销单据，规范完成各类会计账务处理操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历。 2、沟通能力良好，执行力强，性格积极乐观。 3、熟练使用常用办公软件及办公设备。 4、具有相关工作经验者优先考虑。

会PPT档案编辑，整理分类各种资料，上班时间短

岗位职责： 1、负责集团及分公司行政事务的统筹执行，以及部门内部日常运营管理工作； 2、参与公司管理制度的审核与优化，组织并推进日常行政工作的有序开展； 3、监督各项行政规章的落实情况，并推动有效执行； 4、参与行政条线绩效体系的搭建及相关管理工作； 5、统筹集团及各分公司各类活动的策划、落地及全流程管控； 6、会务管理：完成会前筹备、会议纪要撰写及会后资料归档工作； 7、负责集团及下属单位办公用品的采购、申领与发放管理； 8、负责材料汇总、档案管理、公文拟写、文件流转及收发处理； 9、协助上级协调各部门之间的沟通与协作事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30-36岁，具有2年以上管理5人以上行政团队的实际经验； 2、有300人以上规模企业行政管理岗位工作经验； 3、持有有效驾照，具备驾驶能力，熟练操作各类办公软件； 4、思维条理清晰，具备较强的沟通协调能力与抗压能力； 5、具备良好的职业素养与操守，富有团队意识，善于跨部门协作与沟通。 需净身高162cm及以上，形象良好，气质端正（需提供生活照片）