
工长工程师
井号急聘因我司自身发展所需,现招聘高级工程师数名,无需坐岗,也欢迎业内精英人士自荐与引荐,直接联系何经理:“”()。薪资待遇可谈
规划工程师 (MJ001075)
8000-16000元/月
其他生产营运人员3-5年本科厂房设备规划
岗位要求:
1、本科学历,无机非金属材料工程、能源与动力工程、机械类相关专业,具备英语四级水平;
岗位职责:
1、协助商务团队,提供技术层面的支持用于商务洽谈(涵盖方案规划与成本评估);
2、负责报价文件及平面布局图的制作,严格按照《整厂报价(格式范本)》与《项目规划部标准图块》执行;
3、依据客户或商务人员传递的需求信息,了解客户在生产工艺及设备方面的具体要求,制定契合其生产实际与作业条件的规划设计方案;并对方案中技术的先进性、设备运行的稳定性、工艺流程的科学性承担责任;
4、协同商务团队编制中英文合同文件(含设备说明、技术附件等相关资料),协助推进合同签署流程;
5、综合考虑设计方案的成本因素,合理且精准地完成配套设备的初步选型;
6、统筹单个项目涉及的跨部门技术沟通与协调工作。
生产运营包住本科
工作内容
1.按照培养方案,系统学习公司产品、制作流程及技术管理流程
2.能够适应站立作业及走动式工作安排,可接受站班
3.及时完成上级交办的各项工作任务
4.重点掌握灯珠生产工艺流程
任职要求
1.性格开朗、积极主动、反应灵敏,具备良好的责任心与团队协作精神;
2.具备较强的表达意愿、语言表达能力及沟通技巧;
3.熟悉常用办公软件操作;
4.学习态度端正,富有进取心,愿意从基础岗位成长发展
5.提供住宿,不包餐饮,介意者慎投
本科及以上学历者优先录用
npi工程师
1.2-1.8万元/月
生产运营1-2人月结5-10年大专缴纳社保
职位概述
负责AI智能眼镜新产品从设计验证到量产的全流程导入工作,主导产品可制造性(DFM)评审、工艺开发、试产验证及生产爬坡,确保产品按时、按质、按成本实现量产交付。具备消费电子类产品(如智能穿戴、耳机、手机等)NPI经验,能高效协同研发、供应链及工厂团队,解决产品化过程中的技术难题。
核心职责
主导新产品导入全流程:参与ID/MD/EE设计评审,输出可制造性(DFM/DFA)分析报告,推动设计优化。
负责试产(EVT/DVT/PVT)规划与执行:制定试产计划,跟进物料、夹具、设备及生产线准备,输出试产报告并跟踪问题闭环。
工艺开发与优化:针对AI眼镜的光学模组(如微型显示屏、摄像头)、声学结构(麦克风阵列)、穿戴舒适性等关键环节,设计装配工艺、测试方案及质量控制点。
工厂端协同:驻扎合作工厂,指导生产团队完成工艺调试、良率提升及产能爬坡,解决量产中的异常问题(如贴合公差、光学校准、软件兼容性等)。
成本与周期管控:协同供应链进行BOM成本分析、工时评估,推动量产效率提升及降本方案落地。
技术文档输出:编制SOP、PFMEA、工艺标准、检验规范等生产指导文件。
任职要求
1. 必备条件
本科及以上学历,机械/电子/自动化/工业工程等相关专业。
5-10年消费电子产品NPI经验,至少主导过2-3款智能穿戴、耳机、手机等产品的完整NPI到量产项目。
熟悉消费电子产品的常见工艺:如注塑、喷涂、NCVM、激光焊接、精密贴合(光学/结构胶)、FPC组装、声学测试、光学校准等。
具备工厂端实战经验,能长期出差或驻扎工厂(如珠三角/长三角电子制造基地),熟悉车间生产管理、设备调试及良率提升方法。
熟练掌握DFM/DFA、PFMEA、公差分析、GD&T等工程方法,能使用CAD(如SolidWorks/Creo)进行简单结构评审。
2. 优先条件
有AI眼镜、AR/VR设备、智能耳机等产品的NPI经验者优先。
熟悉光学模组(微型投影、波导镜片)或摄像头模组的组装工艺与测试标准者优先。
具备与ODM/OEM工厂合作经验,熟悉工厂成本结构及报价流程。
英语可作为工作语言(如需对接海外团队或客户)。
DIP工装夹具工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专不需要出差组装夹具经验有夹具工程师经验机械加工制造经验DIP电子/通信经验
岗位职责:
1、依据市场部提供的BOM、Gerber、电路图、装配图及加工工艺要求等资料,评估生产所需工装,并输出评估结果供市场部作为报价依据
2、根据NPI工程师提供的NPI生产工程文件,核实产品特性并完成相关确认工作
3、针对各工装在试产及量产阶段的使用情况,对存在异常的工装实施维护、改良或报废处理;需报废的工装应汇总形成明确清单
4、对所开发的工装建立台账,落实定点、定位、定量管理,并移交生产部门投入使用;定期开展工装清理及报废处置工作
5、编制每月工装制作明细表,按周期或实际需求与市场部进行账目核对
6、完成上级交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1、具备相关岗位1年以上工作经验,能适应一定工作压力
2、有PCBA电子行业背景者优先考虑
3、大专及以上学历(包含函授或在读),学信网可查询验证
工装夹具设计工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专PLC电气原理CADUGSolidWorks
岗位职责:
1,依据项目需求完成产品生产制程所需工装的设计开发,涵盖需求分析、方案设计、3D建模、2D工程图输出、BOM清单编制及装夹指导文件制作,确保夹具结构稳定、操作简便、成本可控;
2,推行模块化与标准化设计思路,融入创新设计方法,提高设计效率;优化产品装夹流程,缩短装夹周期,减轻作业人员劳动强度,提升产线节拍;
3,具备各类工装方案评审能力,能快速制定合理工装解决方案;掌握半自动工装运行原理,熟悉常用标准件的选型应用;
4,负责夹具加工、装配、调试及试产验证全过程跟进,监控现场使用表现,及时解决设计缺陷与装夹异常,持续完成夹具改进与迭代升级,保障其长期稳定满足生产要求;
5,能够评估中等复杂度新产品制程的工装可行性,识别关键风险点,并提供替代性技术方案;
6,通过工装结构与制程工艺优化,发现并消除成本浪费环节,参与效率提升方案的制定并协同推动落地执行。
任职要求:
1,大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景;
2,具有3年以上激光焊接/钎焊(隧道炉/真空炉)/密封性检测等半自动工装设计工作经验;
3,掌握工装设计相关的机械原理知识,熟练操作3D、2D设计软件,了解CAD制图标准;
4,具备现场异常处理经验及持续改善能力;
5,工作认真细致,责任感强,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能高效推进工作任务。
石英石工艺调色技术员
6000-10000元/月
化工工程师1-3年大专工艺设计化学专业精细与专用化学品轻化工程专业产品研发设备管理
岗位职责:
1、负责石英石产品颜色调配及样品试验工作;
2、参与石英石新产品从小试、中试到首批及量产阶段的工艺落地实施。
入职条件:
1、大专及以上学历;
2、专业要求:美术类专业优先,化学相关专业亦可接受,无经验者可培养;
3、有往届人造石、岩板、印染或涂料领域调色技术经验者优先录用;
4、视觉正常,无色盲、色弱及严重近视情况;
佛山三水区招铆工/钣金工、二保焊/气焊、气割
300-400元/天
气保焊气割工铆工二保焊钣金工1-2人
佛山市三水区招铆工/钣金工、二保焊/气焊、气割
小工门窗安装1-2人日结
佛山市南海区招工一个小工大概半天活左右150元,日结早上9点左右到,必须要附近工友,远了就没必要来,帮忙师傅打下手安装4个窗户!放鸽子勿扰,
隔墙板装修木工1-2人
佛山市南海区招装修木工、主要封石膏,天花隔墙,要有自己用的工具,时间观念强,年龄40以下,370包中餐,八小时,两三天活,洗手拿钱
上海黄浦区招装修木工、工长/工程师
8000-10000元/月
工长装修木工装修工长长期1-2人
上海市黄浦区招装修工长,要求做过豪宅高定装修施工,懂高定工艺工法,懂木工及机电全套施工,会放线,下料、收口,认真负责,工程要求极致严格,没有做过的勿扰。工资面议。
储能产品研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科大储集成
岗位定位:岗位及对应职级薪酬可根据个人经验与能力重新评估
岗位职责:
1、承担储能系统整体方案设计及电气部分的设计工作;
2、开展储能系统供配电子系统的设计,并参与通信系统相关设计任务;
3、指导储能系统现场安装实施,对施工过程中的变更进行技术审核,参与系统调试及相关数据分析;
4、解决储能系统在装配、调试、运维及优化过程中出现的技术问题;
5、协同市场销售团队完成系统方案设计,与客户开展技术沟通,提供专业技术支持。
任职资格:
1、电力电子或电力系统等相关专业,本科及以上学历;
2、具备工商业储能、户用储能或大型储能项目经验者优先考虑;
3、熟练掌握电气绘图及相关设计软件操作;
4、了解锂电池性能及其应用场景,熟悉电气设计标准,掌握分布式发电与并网技术的理论与实践,熟悉逆变器系统以及BMS、EMS,了解常用通信协议;
5、具备较强的组织协调、计划执行、沟通表达及协议分析学习能力,责任心强,富有事业心和团队协作意识。
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限电子/半导体团队管理电源小家电新能源组装
1.根据生产计划落实插件工序的产前准备事项。
2.具备电源类或适配器类工厂组装车间相关工作经验。
3.负责生产过程中物料损耗的管控与跟进。
4.物料的整理、摆放、分类、标识及妥善保管。
5.可独立完成插件线体的排线作业。
6.熟悉DIP电子元器件及SMT物料类型。
7.发现缺料情况及时向拉长反馈,并配合追踪处理。
8.在员工临时离岗时进行顶岗支持。
9.完成上级安排的其他临时性工作任务。
我们是高新技术企业,每年提供多个海外参展机会及客户拜访行程,出国交流频繁——世界很大,我们一同出发。
公司每年投入专项资源,邀请专业讲师开展外贸领域培训,重点提升个人与团队综合能力。
简单的人际关系+人性化的管理方式,让工作更轻松愉悦。
行业具竞争力的薪酬体系+年度绩效奖金+年度团队旅游(老板默默捂紧钱包)
晋升通道顺畅,成长空间广阔,员工平均晋升速度与个人增值能力领先于同行。
伟鹏的使命:为员工创造价值,为用户创造价值,为企业实现可持续发展。
伟鹏的愿景:成为全球智能电源领域的领导品牌。
伟鹏的核心价值观:诚信为本,品质为王。
我们能为您提供:
舒适宜人的办公环境,自由、创新、共享、互信的工作氛围;
富有挑战性的岗位机会,平等、信任、和谐的组织文化;
具有市场竞争力的薪资待遇,依据个人表现评定晋升与调薪;
内外部培训相结合,助力职业发展的广阔平台。
同时,我们期待您具备:
扎实的专业知识与实操技能;
与企业共同成长的稳定心态;
持续追求卓越的事业动力;
勇于突破的创新意识;
强烈的责任感与敬业精神;
良好的团队协作能力。
Weareateam:
若您尚无经验,我们提供系统化专业培训助您快速上手;
若您经验丰富,诚邀您加入并带来经验分享;
我们重视团队协作与知识共享,良好的工作氛围需大家共同营造;
即使在工作中并非最耀眼,但若您拥有突出才艺或擅长体育项目,同样欢迎您的加入。
我们诚挚邀请您加入这一卓越团队,在伟鹏开启精彩职业生涯,共筑非凡人生。
阿拉伯语储备干部(埃及工厂方向)2026
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限本科笔译口译阿拉伯语专业四级
阿拉伯语储备干部(埃及工厂方向)
前期:中国广东佛山、山东临沂总部制造基地(1年多)
后期:埃及工厂(派驻)
为埃及工厂储备具备制造管理能力与跨文化沟通能力的复合型人才,未来向综合管理类岗位发展。1年内完成制造端全流程轮岗实践,派驻后支持工厂实现本土化高效运营。
岗位职责:
1、生产流程实践:深入车间掌握软体家具生产工艺,参与原材料检验、生产排程、成本控制等环节,熟悉ISO质量管理体系。牵头推进埃及工厂5S现场管理、安全作业培训,建立符合当地实际的巡检机制。
2、问题解决协作:配合技术团队应对工艺异常情况(如材料浪费、设备停机),提出优化建议并推动落实整改。
3、跨部门协同:联动国内研发、供应链部门,参与埃及市场产品本地化调整方案研讨(如原料替代、工艺优化)。
4、语言与文化准备:学习阿拉伯语在生产场景中的应用术语及安全规程;了解埃及劳动法规、宗教习惯,制定跨文化管理应对策略。
5、团队与文化融合:构建中埃员工技能传承机制,提升关键岗位稳定性;策划文化交流活动,防范宗教敏感与劳资矛盾。
任职要求:
1、本科及以上学历,阿拉伯语专业专四或同等以上水平,了解埃及社会文化及宗教差异;
2、接受长期驻外安排,有志于朝制造管理与跨文化协作复合方向发展。
联邦家私:
1、成立于1984年,拥有广东佛山(200多亩)和山东临沂(500多亩)两大现代化绿色智造园区;
2、产品涵盖:中高端实木家具、定制壁柜、环保沙发和舒适床垫等全品类家居产品;
3、花园式环境,配备:福利性食堂,以及免费空调宿舍、停车场、健身房和运动场等;
4、宿舍+食堂+五险一金+系统培训+有竞争力的薪酬体系,每年13~15天年假;
5、坐标:佛山南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园,狮山镇中心,周边配套齐全,交通便利。
厂长/主管-针织面料-织造厂长
1.4-1.5万元/月
组长厂长主管5-10年学历不限
针织织造行业多个岗位需求(织造工艺员)要求两年以上针织圆机单双面卫衣布织造工艺实操经验织,会用excel登记公艺台账(机修工)要求懂单面双面机维修,能独立处理故障,熟手优先工资面议,熟食价高(带班/组长)要求懂针织流程,会管生产、排机台、有带班经验优先。工资面议带团队有绩效(挡车工/看机4名要求能两班倒12小时制,熟优先新手可教。计件加全勤奖多劳多得(查布/验布工)要求视力好,会看铺面瑕疵点优先。固定薪资加质量奖,稳定轻松。
新星织造二厂厂长
岗位说明书
工作地点:佛山张槎
薪资待遇:月薪15000元,缴纳五险,月休2天
管辖设备:42台单面机、16台双面机
汇报对象:总经办
一、岗位概述
全面负责织布厂生产、品质、设备、人员、成本、安全等所有日常运营管理工作,统筹车间各项事务,保障生产稳定、订单准时交付、产品品质达标、生产成本可控、厂区安全生产。
二、主要工作内容
(一)生产管理
1. 根据客户订单、交期制定日/周/月生产排程,合理分配机台,保障订单按时完成。
2. 负责样品试织、工艺确认,跟进大货生产,确保成品与客户标准一致。
3. 织造全流程品质标准,落实巡检、抽检工作,及时排查色差、纬斜、疵点、密度不符等质量问题。
4 跟进次品、废布处理,严控报废率,减少物料损耗。
对接客户品质反馈,组织问题复盘、整改优化,杜绝同类问题重复发生。
(二)设备与工艺管理
1. 统筹所有圆机日常保养、定期检修、故障维修,制定设备维保计划,降低设备故障率。
优化上机工艺、纱线张力、织造速度等参数,兼顾产能与品质。
2 管理机修、保全人员,保障故障快速抢修,缩短停机时长,建立设备管理台账。
3 负责全厂挡车工、机修、辅助工等所有员工的排班、考勤、日常纪律管理。
4. 开展员工技能、安全、品质培训,搭建稳定团队,处理员工矛盾、日常人事问题。
5 执行车间5S管理,保持厂区环境整洁、物料摆放规范。
(三)成本与物料管理
1. 管控纱线、机配件、水电、耗材等各项成本,杜绝浪费,制定降本方案。
2. 核对物料消耗数据,做好领用登记,定期统计生产、成本相关报表。
3 落实消防安全、用电安全、设备操作安全等各项制度,定期开展安全检查。排查厂区安全隐患,开展安全宣导,杜绝安全事故发生。
(四)对外及对内沟通
1. 对接布行、对接外代工业务相关事宜,及时同步生产、品质、交期情况。
任职要求
1. 熟悉针织织造行业,精通单面机、双面机全流程运作,有织布厂厂长同岗位五年以上经验,能独立统筹全厂事务。
2. 精通人员管理,熟悉针织面料常见问题及解决方案。
3. 具备较强的现场问题处理能力、成本管控意识与统筹管理能力,能适应工厂作息。
责任心强,执行力强,懂安全生产管理,能带团队。
五金厂生产带班
6000-7000元/月
生产管理包吃包住月结1-3年学历不限
【工作职责】
1、熟悉生产流程、设备操作、上下模调试(如弯管、冲床、钻孔、攻牙等)及工艺标准;
2、执行生产计划,根据上级安排分解生产任务,确保班组按时、按量完成生产目标;
3、明确组员职责,合理分配人员、设备、物料等资源,优化生产效率;
4、协调各部门之间的沟通与合作,解决生产过程中出现的问题,主动向上反馈生产数据,异常情况、人员表现等;
5、协助车间主任做好安全、环保、消防管理工作,日常隐患、问题点的检查、实施纠正与预防措施。
【岗位职责】
1、有生产带班经验,熟悉生产流程,会简单的Excel表制作;
2、初中或以上学历,工作认真负责,具有较强的责任心和抗压能力;
3、服从管理,适应工厂节奏。
【薪资待遇】
6000-7000,具体面谈,包吃住,月休两天。
厂长/生产主管
9000-10000元/月
生产总监5-10年中专/中技有生产管理经验电子电器经验质量管理经验热处理工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
一、基本硬性要求
年龄:35–50岁为宜,具备多年行业积累,抗压能力强,可接受驻厂管理。
学历:中专/高中及以上,大专学历或工科背景(材料、机械、硅酸盐类)优先考虑。
行业经验:需熟悉玻璃制造领域,
至少5年玻璃厂生产管理经历,其中2年以上担任同行业厂长或生产副总职务;掌握钢化、切割、磨边、中空、夹胶、镀膜等任一完整工艺流程者均可。
二、专业技术能力(核心)
熟练掌握玻璃全流程工艺:包括原片裁切、磨边、打孔、钢化、中空组装、夹胶、清洗及包装环节。
熟悉主要设备操作:如钢化炉、切割机、磨边机、中空线、清洗机等的日常调试、故障排查与维护保养。
具备品质管控能力:能识别玻璃色差、变形、气泡、划痕、崩边、钢化应力不均、中空漏气等缺陷,并及时现场处理。
了解原材料与成本控制:熟悉原片、铝材、胶条、密封胶及各类耗材的使用管理,擅长计算成品率与损耗率。
具备工艺改进经验:能够优化生产工艺,提升效率,降低破损率、人工成本及电力消耗。
三、生产管理能力
生产组织协调:可根据订单情况合理制定排产计划,统筹车间运作,科学安排班次、人员与设备,确保按时交付。
现场管理执行:具备较强的现场管控能力,推动6S管理落地,保障生产安全与秩序。
DQE工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员1-3年大专QC七大手法8D报告五大工具
岗位职责:
1、负责新产品开发阶段的样品及图纸审核,结合新项目评审checklist与历史客户投诉记录进行风险识别,并输出潜在问题点,跟踪风险闭环情况。
2、制定并推进新产品的品质控制计划,明确产线关键工序及管控措施,提前预防制程异常。
3、编制新产品的品质标准与测试方案,确保内外部客户需求被准确转化为清晰、完整的技术规范。
4、跟进新产品试产全过程并作出质量判定,验证外观、尺寸、功能及可靠性是否满足既定标准。
5、主导新品阶段质量问题的原因分析与改善对策,确保量产前所有异常有效关闭,提升良率水平。
6、提供量产初期的技术支持,完成相关资料移交,保障新项目平稳转入批量生产。
7、接收并评估来自业务或客户的投诉信息,第一时间收集现场数据,核实客户反馈问题的真实性。
8、牵头开展客户投诉问题的分析与整改,组织厂内在库产品排查,并验证改善措施的实际成效。
9、撰写8D报告并提交至业务端,保证报告提交时效及问题闭环质量,防止客诉进一步升级。
10、整理和更新标准化作业文件,建立预防机制,避免同类问题重复发生。
11、配合并支持SQE对供应商改善行动的监督,确认其整改措施落实到位,杜绝问题再现。
任职要求:
1. 具备3-5年相关领域工作经验
2. 思维条理清晰,具备良好的沟通协调能力,责任心强,能承受一定工作压力
3. 熟练掌握品质管理工具的应用,如QC七大手法、QCP、8D、DFMEA、MSA等
4. 熟悉塑胶、玻璃、锌合金等材料的成型工艺及表面处理流程
生产主管
8000-16000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001生产流程优化生产团队管理生产数据分析复盘
工作职责:
1. 制定并实施生产计划,科学安排人力、设备与物料资源,保障订单准时完成交付。
2. 推动生产流程的优化与标准化工作,持续提高作业效率并减少运营开支。
3. 严格落实质量管理体系,组织过程检查与最终产品检验,确保产品质量符合标准。
4. 负责生产团队的日常运作管理,涵盖员工培训、绩效考核及安全规程执行,打造高效协同的工作环境。
5. 收集并分析生产相关数据,定期复盘运行情况,快速响应并处理生产异常。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、电子或工业工程类专业优先考虑。
2. 具备3年以上制造行业生产管理经历,有通信或网络设备领域生产经验者更佳。
3. 具有较强的计划统筹与现场应变能力,能妥善处置各类突发生产问题。
4. 有实际成本管控与效能提升操作经验。
5. 拥有出色的沟通协调水平和团队领导能力,能够带领队伍实现生产任务目标。
生产厂长
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
职位描述
一、岗位职责
1. 编制并落实生产计划,全程跟踪计划执行情况,实施有效监控与管理,保障生产任务按时保质完成。
2. 负责生产流程管控与质量监督,确保设备稳定运转、原材料符合标准、工艺规范严格执行;
3. 推进成本管控与资源优化,制定降本增效方案,提升生产运营效率;
4. 组织人员管理与团队发展,营造积极协作的团队环境,调动员工积极性与创新力;推动跨部门协同,保障生产环节高效衔接。
5. 落实安全生产法律法规,健全安全管理制度,杜绝安全隐患,保障生产安全运行;
二、任职要求
1. 具备食品、饮料或相关专业背景,掌握生产工艺流程,熟悉pet及利乐设备操作;
2. 具有出色的计划推进能力,能有效保障生产进度按期达成;
3. 工作主动性强,具备高度的责任感和进取精神;能适应快节奏工作环境,具备应对复杂问题的分析与解决能力。
4. 本科及以上学历,十年以上相关工作经验,其中五年以上担任同等管理岗位经历。
2025年年底三水工厂将整体搬迁至三水水都工业园,该岗位录用后初期安排至肇庆工厂进行学习培训,待新厂搬迁完成后,直接调回新三水工厂工作。
【公司福利】:
提供免费工作餐,配备标准宿舍(2-4人/间);缴纳社保,依法享受节假日休息;设有绩效奖金、年终奖励、工龄津贴、加班补助、定期健康体检、节日慰问、不定期发放饮品福利等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供佛山技术研发工程师人才招聘信息在线招聘信息,主要招聘佛山其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。