负责和厂家对接，洽谈业务。

采购直播间及大会议室所需物品，并采购移动等的光缆电信服务。具体采购清单如下： 费用名称 品牌、型号 数量 单位 直播间-产品柜 尺寸：3000mm（长）*2000mm（高），颜色：原木色，材质：楠竹 1 件 直播间-直播间桌 尺寸：1600mm（长）*800mm（宽）*750mm（高），颜色：白色，材质：木质+金属 2 件 直播间-直播间椅 尺寸：600mm（长）*650mm（宽）*1200mm（高），颜色：米白色单椅，功能：靠背可调节，材质：双层胶合板+高回弹海绵+浅色pvc皮+钢架脚+钢制烤漆 2 件 直播间-台式电脑 品牌：戴尔 14代CPUi5-14500/16G/1TB固态/核显/Office 1 台 直播间-电子桌牌 支持各类颜色显示，多端可操作展示内容，类纸墨水屏，超低功耗。 8 个 电子书屋-电子阅读机 品牌：恩腾 屏幕尺寸：21.5英寸品牌：恩腾 1.系统 1.1听书机基于桌面端安卓触摸一体机研发，软件运行环境为Android系统。 1.2听书机实现终端平台展示、图书音频等资源的后台管理等功能模块。 1.3资源支持远程定时更新，支持自动更新，减少管理成本。 1.4*管理后台可开放给用户，支持所有设备统一管理、栏目、上传用户自有的数字资源、发布图文信息公告，并在终端大屏上展示出来。（提供功能截图证明） 1.5*听书机提供图书、有声读物、期刊多个功能模块，满足用户多元化需求。（提供功能截图证明） 2.听书机资源 2.1*听书机提供不少于6000集的有声资源，MP3格式，均为真人原声演播，非AI合成语音，播放流畅，现场感足，可无限制收听全集。有声资源涵盖文学之声、人文科技、国学经典、少儿有声、爱国之声、艺术荟萃等多个类别，方便用户检索收听。（提供功能截图证明） 2.2*听书机提供不少于30000种正版授权的电子图书，每月更新不少于150册电子图书，可无限制阅读全文，其中epub格式图书支持AI语音朗读功能，支持文本转语音收听。图书资源涵盖文学传记、绘本、财经管理、成功励志、政治军事、艺术摄影、心理社科、历史文化、法律法规、教育教学、育儿家教等多个类型，方便用户检索观看。（提供功能截图证明） 2.3*听书机提供不少于600种期刊资源。期刊资源涵盖文学艺术、文化教育、社会科学、政治法律、自然科学、财经管理、医药卫生、工业技术、农业科学等多个类别，方便用户检索阅读。（提供功能截图证明） 2.4*支持用户自有版权的资源录入和展示，支持电子图书、有声、H5页面等全面丰富的类型，可通过客户后台管理系统导入并在前端大屏展示，供使用者浏览。（提供功能截图证明） 2 件 电子书屋-阅览机配套桌椅 桌子，尺寸：1500mm（长）*600mm（宽）*750（高），颜色：原木色，材质：楠竹 椅子，尺寸：480mm（长）*560mm（宽）*780（高），颜色：原木色+浅绿色，材质：橡木+亚麻面料 2 套 电子书屋-书屋标语 尺寸：2600mm（长）*1000mm（高） 材质：20mm厚高密PVC高清uv 1 件 电子书屋-积木桌 尺寸：1800*1200mm 材质：木质烤漆 1 件 文化礼堂（250平方）-立式空调(5匹） 品牌：格力 型号：RF12WPdQ/NhA-N3JY01 制冷量：12210W 保修期：72个月 ★空调冷暖方式：冷暖电辅 ★能效等级：三级 电源电压：380V 4 件 大会议室（120方）-立式空调(5匹） 品牌：格力 型号：RF12WPdQ/NhA-N3JY01 制冷量：12210W 保修期：72个月 ★空调冷暖方式：冷暖电辅 ★能效等级：三级 电源电压：380V电压/频率 (V/Hz) 3 件 直播间-壁挂式空调 格力； 基础参数 适用面积(平方米)：16-20 定频/变频：变频 匹数：正1.5匹 单冷/冷暖 挂机/柜机：挂机 电压/频率(V/Hz)：220V～/50Hz 制冷剂：R32 3 件 大会议室（121方）-红色椅子 尺寸：500mm（长）*470mm（宽）*470mm（坐高）*950mm（总高） 实木无扶手会议椅，材质：橡胶木+pvc皮 50 件 大会议室（122方）-红色桌布 120*40桌布 23 件 140*60桌布 12 件 老年休闲区（2个空间）-靠背椅 尺寸：460mm（长）*540mm（宽）*450mm（坐高）*870mm（总高） 材质：橡胶实木椅+棉麻布+高回弹海绵 48 件 老年休闲区（3个空间）-烧水及饮水一体机（管线机） 产品品牌：黔玛 产品货号：QM066 额定电压：220V 制热功率：550W 制热水能力：5LM 制冷水能力：0.5L/n 制冷功率：75W 总输入功率：625W(冰温热) 热水温度：80-95℃冰水温度：<15℃ 产品颜色：黑色、白色 产品尺寸：31X30x97(cm) 防触电类型：1类 1 件 老年休闲区（4个空间）-按摩椅 品牌：奥克斯 型号：LH15A 智能按摩椅 产品尺寸145*74*102cm 额定电压220V 额定功率70-90W 实际重量净重56kg 2 件 老年休闲区（6个空间）-置物架 用来放置乐器等物品 2 套

负责和采购厂家沟通对接事宜。

岗位职责： 1.根据公司业务需求及发展战略，开展预算规划与资源统筹，实施供应商开发与评估，筛选潜在合作方并对其资质、信誉、产品质量、供货能力、价格水平等进行综合评审，确保供应商具备合规性、可靠性与长期稳定性；主导采购谈判与合同签署，争取最优采购条件，涵盖价格、交货周期、售后服务等内容，明确双方权利义务。 2.负责采购订单与合同的制定及执行，跟进付款流程，办理物料入库及发票追踪等相关事务；承担仓库日常收发存管理职责，确保账、物、卡相符；监督物料出入库搬运作业，保障物资有序发放；实时跟踪采购物料进度，协调处理执行过程中的各类异常情况。 3.组织库存物资的定期盘点工作，落实仓库库存管控措施，做好物资存储期间的整理与防护，维持库区内外环境整洁有序；协同仓储团队推进区域划分与现场管理，针对不良品及呆滞物料及时沟通处理，提升仓储运作效率。 4.开展市场调研与技术优化，密切关注行业趋势与供应市场变化，挖掘优质新供应商与新型材料，推动工艺改进与质量提升；动态掌握原材料价格波动，制定并实施成本降低方案；配合财务完成月度对账，及时登记采购台账，做好相关记录归档。 5.按照销售订单及客户工期安排，统筹技术团队进行现场施工安装，明确作业要求与安全事项，全程跟进施工进展并定期反馈执行情况。 6.负责产品售后服务，包括故障维修及现场技术支持的调度安排，以及售后快递的组织与发货工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与谈判技巧。 2.能够独立应对和解决采购各环节中出现的问题。 3.拥有较强的组织协调能力，能高效推进采购订单全流程管理。 4.对市场行情具有敏锐判断力，可根据外部变化灵活调整采购策略。 5.具备良好的团队协作意识，可与各部门协同完成采购目标。 可接受应届毕业生

岗位名称:文员 招聘人数:1人 薪资福利:5000-10000元，每周休息1天， 工作内容:配合电商主管做数据统计报表 岗位要求:能独立完成相关工作，1-3年工作经验。

职位描述： 负责政府档案数字化处理中的扫描或条目录入工作，需掌握基础电脑操作，要求细致认真、有耐心 1、薪资待遇：到手收入普遍在3000至4000元之间，上不封顶，按实际完成档案数量核算； 2、工作时间：上午8:30至下午5:30，中午休息1小时，每周休息1天，享受国家法定节假日 入职后由资深员工一对一指导，随时答疑，团队氛围融洽，沟通顺畅 晋升路径： 技术路线：文员-专业文员-技术专家-行业专家 管理路线：文员-组长-现场主管-现场经理（含见习）-现场经理-区域经理

岗位职责：思维敏捷，反应迅速，适应较快的工作节奏，具备较强的工作稳定性。 任职资格： 1、具备一定财务工作经验，能够独立处理财务相关事务。 2、熟练操作计算机，精通Office办公软件，掌握基本网络知识，工作需通过微信协同，确保信息及时同步，具备一定的多任务协调能力。 3、负责每日出入库数量的统计及销账登记工作。 4、性格沉稳、有耐心，善于倾听，态度乐观积极。 5、热爱本职工作，敬业踏实，勤勉尽责，乐于思考，具备主动发展意识和自主学习能力。 公司为法国米其林驰加加盟服务商，主营汽车品牌轮胎代理，系玛吉斯轮胎、双星轮胎滨江及萧山区域代理商，日常负责账目管理、客户来电报货计划登记、微信客户维护与报价等工作。要求形象端正，劳动合同期限不少于1年。 职位要求：居住地靠近公司，工作认真细致，20*****，每周休息1天（禁止从事微商等兼职）。 上班时间：8:00-17:45，工作地点不宜离家过远。 有文职类工作经验者优先，薪资逐年递增，行业深耕20年，公司运营稳定，期待长期合作。 仓库地址同兴村，工作地址同兴村

1.独立开展指定品类供应商的寻源、评估与谈判工作。 2.执行采购策略，进行成本分析，开展成本分析，达成成本优化目标。 3.管理供应商关系，定期进行绩效评估与改进。 4.处理采购合同与协议，管理与优化采购流程。 任职要求： 1.大专及以上学历，有相关工作经验。 2.熟悉采购流程，具备优秀的谈判和成本分析能力。 3.能独立解决问题，拥有良好的供应链思维。 4.工作细心、负责，具有良好的沟通能力和学习能力。

岗位职责: 1、负责电子元件、五金、硅胶、包装材料等类别的采购订单下达； 2、跟进物料入库进度，处理不合格物料的退换事宜； 3、协调解决来料品质异常问题； 4、完成月度对账及相关异常情况的跟进处理。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备电子件、五金件、硅胶件或包材类采购工作经验； 2、具有小家电行业从业背景者优先； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具备2年以上采购相关岗位工作经验。

整理公司资料，帮公司招聘人员

单155 时间：明天上午9点 地点：定海区海山花园-5幢 项目：深度保洁2人3小时含擦玻璃 工资：120 工具齐全，做完客户好评，。

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浙江舟山岱山招聘门坐式起重机司机3名，起重指挥5名，叉车工3名 联系人：张瑾 电话：

岗位职责： 1，线上采购：根据公司提供的商品清单，在主流电商平台采购公司所需货物。 2，收到商品后，核对商品是否完好，确保商品原封不动。 3，联系快递员上门取件，把商品寄回公司。 任职要求： 1，熟悉日常网购操作。 2，工作细心，有责任心。 工资待遇：日结，时间自由。

【工作内容】 1，线上采购执行：根据公司提供的商品清单与链接，在主流平台（淘宝、京东、拼多多）独立完成下单操作。2，流程与凭证管理：跟踪订单物流，在商品送达后，保持商品原包装完好，并同步提交订单截图、物流签收截图等全流程电子凭证。3，线下交付与核验：配合完成商品的线下交付。你所在地的快递员将上门取件，在双方现场确认商品包装完好、商品清单信息无误后，即时完成交接。 【任职要求】 1.熟悉日常网购操作，有智能手机，能熟练截图与沟通。 2.责任心强，做事细致有条理，具备基础沟通能力和问题解决意识。 3.学历不限，自备手机及稳定网络，有线上兼职经验者优先。【工作模式与结算】全国可做，可居家工作。工作流程全程线上沟通，线下通过快递完成实物交接。结算清晰，每成功完成一单采购与交付流程，即结算一笔费用。

岗位职责: 1.负责二手车的采购工作，确保车辆的质量和性能 2.与客户进行沟通，了解客户需求并提供合适的二手车选择 3.与供应商建立良好的合作关系，确保采购流程的顺畅进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与客户和供应商有效地进行沟通和协商 2.具备较强的市场洞察力，能够准确地判断二手车的市场价值和需求 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员紧密配合，共同完成工作任务 岗位职责： 1、严格执行采购流程，包括车辆评估、手续审核、定价、采购洽谈，及全面使用采购流程工具2、基于采购经理下达的任务完成采购目标，负责确定整备项目、销售价格、预测整备周期、预测整备费用、预测销售周期及毛利 3、负责渠道客户资源开发，根据市场变化及时调整采购计划，确保完成业务目标 4、负责渠道客户跟踪管理，拓展新的二手车拍卖平台、4S店等渠道，建立稳定的合作关系 任职要求： 1、品德端正，专科及以上学历； 2、优秀的执行力，定价能力，线下资源的挖掘和分析能力； 3、有2年以上二手车采购相关工作经验 4、优秀者也可以从学徒做起 工作时间： 1、朝九晚六，单休，法定节假日正常轮休 薪酬待遇: 1、熟手薪资面谈。

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

物资采购

招聘办公室文员内勤类职务2名，工作地点在岱山县高亭镇！，男女不限，优先，年龄不限高中以上学历，懂电脑，精通办公软件，工作轻松，月薪3000-4000，加业务提成上不封顶！有意者速联系 整理资料，电脑系统管理，资料上传，仓库管理等

7000块钱一个月呢。。 手机号码。

修船厂 衣食住行管理 擅长人际交往 政企关系背景 ***以上

办理员工入职，记录工时

明天天工230有闲的姐妹约我。

招聘兼职，下午3–4个小时的工作 工作内容把饰品装在小盒子里就可以，多劳多得，平均一个小时有20块，看干活速度 地址，普陀城北9号府 复，太忙 电话联系

岗位职责： 1.负责护理站长护险相关结算及其他事务处理； 2.提升服务效率，确保服务过程规范、优质； 3.保障护理站日常运营顺畅，满足服务对象的基本生活需求； 4.配合完成站内各项日常管理工作，维持正常工作秩序。 任职要求： 1.具备良好的服务意识与沟通协调能力； 2.熟练使用计算机及常用办公软件； 3.工作细致认真，有责任感，善于团队协作； 4.可适应护理站排班制度，包括轮班工作安排。

招聘兼职全职分拣员，要求视力要好，工作轻松简单，月工资5000➕工作地点北蝉工业区 联系电话（）张先生

熟悉酒店运营管理模式，具备2年以上中高端服务型民宿工作经验，自律性强，工作态度严谨，执行能力突出。年龄25～30岁，能适应高强度工作节奏。

1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。 2、掌握人力资源管理各模块工作内容，具备扎实的招聘理论基础与实操经验，有技工类岗位招聘经历者更佳。 3、具备较强的文字表达能力，可独立完成招聘宣传文案、岗位职责说明等人力资源相关文件的撰写。 4、性格积极乐观，擅长沟通交流，能与各部门人员及各类候选人保持高效互动与协调。 5、具备良好的组织与管理能力，能科学规划招聘任务，统筹调配资源，保障招聘流程有序推进。 6、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理与分析技能。