
财务顾问
8000-12000元/月
会计3-5年高中代理记账公司
笨鸟邦始终以"成为全国最以客户为中心的企业服务公司"为愿景,坚信人力资本>财务资本,坚持持续培养人才,成立至今公司年均人数2500人,全国设立500+分公司,累计服务30万+企业,年营业额超5亿。
【工作内容】
1. 法人对接:财税顾问需与企业法人直接沟通,掌握企业的税务登记状况、未申报记录、对公账户开设及财务制度备案等相关事项。
2. 专业支持:为企业提供财务与税务领域的专业解答与指导,协助客户识别风险、实现合规节税,并制定可持续的财税发展策略。
3. 客户沟通:主动与客户保持高效互动,深入了解其经营现状与实际需求,输出针对性解决方案,稳固合作关系。
4. 关系维护:贯彻客户至上的服务理念,结合客户业务发展动态,开展深度咨询并推动长期合作拓展。
PS:财税顾问需具备扎实的财会税务知识,熟悉国家相关政策法规,同时拥有良好的表达能力和严谨负责的职业态度。
【任职要求】
1. 年龄26-40岁,持有初级会计证或具备财会相关专业知识者优先;
2. 学历要求高中及以上,有销售背景或曾在代账机构工作者优先录用;
3. 普通话流利,具备较强的沟通、协调与学习能力,能快速融入新工作环境;
4. 工作认真细致、责任感强,具有良好的团队协作意识;
5. 服务意识突出,沟通表达能力佳;
6. 持有较高级别职称者可参与高级顾问评定。
【薪资福利】
1、底薪+提成+分红,综合收入8-12k,不同级别顾问薪酬存在差异,上升空间广阔;
2、晋升路径:财税咨询顾问-部门经理-区域经理-分公司总经理/合伙人;
3、工作时间早八点半至晚五点半,周末双休,法定节假日照常休息;
4、提供员工培训、节日福利、团队聚餐、集体活动、生日庆祝等丰富福利;
5、办公场所整洁舒适,交通便捷,团队成员年轻化,整体氛围轻松融洽
建筑工程会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专熟悉工程财务
岗位职责:
1、负责公司建筑工程项目财务核算工作,保证账务记录规范、真实、准确;
2、按时编制并提交各类财务报告,如资产负债表、现金流量表等相关报表;
3、参与项目成本的预算编制与执行监控,开展成本核算及分析工作;
4、负责工程项目涉税事务处理,包括纳税申报及合理税务安排;
5、统筹管理项目应收应付账款,保障资金运转高效与安全。
任职要求:
1、财会及相关专业大专以上学历,有建筑行业财务从业经历者优先考虑;
2、掌握国家财经法规政策,熟悉建筑领域财务运作特点及税收规定;
3、熟练操作财务系统及常用办公软件,尤其精通Excel的数据分析功能;
4、具备较强的责任意识、逻辑分析能力与跨部门协作沟通能力,能独立应对复杂财务事项;
5、恪守职业道德,严守企业商业机密,确保财务信息的保密性与安全性。
负责收费
3000-4000元/月
会计经验不限大专
陕西润德恒泰实业有限公司农垦花园物业办招聘物业会计一名。 1. 负责小区物业日常财务收支核算,包括物业费、暖气费。
2. 整理归档财务凭证、票据,确保财务资料完整规范,按要求编制简单财务报表。
3. 协助客服收取费用及文员。
4. 完成物业领导交办的其他相关任务。
工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通能力和服务意识,有工作经验者优先。
工作地点:农垦花园物业办 联系电话高经理。
双休无加班外账会计
4000-7000元/月
会计经验不限学历不限税务财务分析总账应收应付
任职要求:财务类专业背景,具备1至3年相关工作经验,能稳定长期在岗
岗位福利:基本底薪+各类补贴+交通补助
工作时间:8:30-18:00,中午休息1.5小时,周末双休,享受带薪法定节假日,带薪年假及法定节假日三倍薪资
缴纳社保:包含医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及养老保险
会计
5000-8000元/月
会计1-3年本科预算
任职要求;
一、成本核算与管理:
1、负责材料、辅助材料、人工及各项费用等生产成本的归集与分摊,确保成本信息准确且及时更新;
2、精确计算各项目实际支出与预算之间的对比情况,并对差异原因进行深度剖析;
3、定期组织存货盘点并完成账面与实际数据的核对,保障成本记录的真实可靠;
4、跟踪施工环节中的材料损耗、工时利用等核心指标,及时向相关部门反馈,针对异常情况追查根源。
二、成本预算与控制:
1、协助开展公司成本预算编制工作,科学预判各类成本支出;
2、持续跟踪预算执行进度,对超出预算的情况提前预警,并给出有效的管控建议;
3、围绕重点环节实施专项成本评估,提出切实可行的节约成本、提升效率方案;
三、系统与流程建设:
1、参与建立并优化成本管理相关制度与操作流程,推进成本管理体系规范化;
四、成本报表编制与分析:
1、按时编制各类成本报表,包括成本明细表、成本分析报告等,为管理决策提供数据支撑;
2、深入解读成本报表内容,识别成本变化趋势与内在规律,为公司成本改进方向提供依据。
公司财务会计
3000-8000元/月
会计1-3年学历不限成本资金管理财务分析税务制造业金蝶EAS
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查
3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析,提供数据支持
4. 参与公司费用审核、成本核算及往来账款管理,确保账实相符
5. 配合内外部审计工作,及时提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需具备扎实的财务基础知识
3.熟悉国家财税法规及会计准则,能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
财务/会计文员
2000-4000元/月
会计1-3年大专收入账
岗位职责:
1、负责与客户进行业务对接,协同主办会计处理票据、账务、税务及各项相关流程事务
2、按月、按季、按年度准时完成税务申报工作,并向相关部门提供所需财务报表。会计人员需及时准确报送税务资料及各类财务数据,确保信息提交的时效性与合规性
3、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
具备1-3年财务工作经验,能独立完成全盘账务处理;具有良好的职业道德和责任心
岗位福利:
底薪+做账提成+工龄工资+年假+法定节假日休息
教育背景:
财务类相关专业,大专及以上学历
会计
本公司诚聘内账财务1名,有一定的经验,从事过物流行业的优先,主要负责公司内部财务核算,人员工资核对,上班地点三桥蔺高村附近,有意者可以面谈
全职会计,双休,有意向的电话联系
5000-6000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,配合税务检查
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理
5. 参与财务制度执行与优化,配合内外部审计工作
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备基础会计知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有初级会计职称或实操经验者优先
陕西西安招聘:理疗师(包吃包住+高提成)薪资:3000-8000元/月岗位职责:1.准确了
3000-8000元/月
理疗师包住包吃月结
招聘:理疗师(包吃包住+高提成)薪资:3000-8000元/月岗位职责:1.准确了解客户需求。2.为客户提供精准有效的理疗服务,以达到治疗效果。任职要求:1.有良好沟通能力、团队协作精神2.有相关工作经验者优先
服务员1-2人
难寻辣爆新城店诚聘职位:撤餐1位薪资待遇:底薪3500+全勤200每月3天休假要求:女性男性都可,年龄25至45周岁,五官端正,爱岗敬业,服从管理,吃苦耐劳地址:新区上城二号眼睛沾沾三楼难寻辣爆联系电话:欢迎您的加入[握手][握手][握手]
会计包装工保安面点机械厂普工食品厂
1⃣
宠物食品厂招工人
包装,1小时16
管吃,市里有班车,工作11小时左右
2⃣
行寺机械厂招专业会计1名,持有会计证书,3年以上工作经验,工资面议
3⃣
1小时22
行寺机械厂招普工1名
1天9小时
4⃣
新利群附近酒店招夜班保安1名,月2000
60岁左右
5⃣市里幼儿园招面食工1名
李园长:
山西省, 太原市 清徐县, 马峪乡,西马峪村
3000-4000元/月
会计3-5年学历不限面谈弹性工作制应收应付结算总账税务收入账房地产/建筑SAP不可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计 统计 日常的PDF简单的报价单,普通文员能胜任的工作
3000-4000元/月
会计3-5年学历不限弹性工作制应收应付结算总账成本税务房地产/建筑
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5. 管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者更佳
会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科结算审计资金管理财务分析税务风控收入账预算固定资产核算房地产/建筑中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
有工作经验者优先
文员会计服务员
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俞大龙虾烧烤店
【一】服务员, 4000-4200
【二】热菜厨师,工资7000
【三】烧烤师,工资7000元
【四】小时工 15元/小时,下午6点上班
电话座机号:
地址:竞秀区富昌路铸机社区底商
请投递简历,点击下面链接:
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保定市佳厚商贸有限公司
【一】C本司机2名,月5000+,管饭,两天假
【二】酒水业务员2名,月4000+,四天假
【三】文员1名,,懂会计,月3000元,六小时工作制,四天假
地址:保定一中附近黄庄村,
电话:
雁塔区数据录入员8K+
7000-9000元/月
档案管理经验不限高中办公室坐班文员不销售金融
薪酬待遇:
1.无责任底薪3200元+提成+全勤奖+绩效奖金;
综合收入8000-12000元以上,表现优异者可达15000元;入职即缴纳五险。
2.试用期1至3个月,通常2个月可转正。
工作时间
上午8:30-12:00,下午13:30-18:00;
每月休息6天
岗位职责:
1.负责客户资料的归档、核对及统计整理;
2.通过电话跟进客户当期账单情况,提示按时履约,降低逾期风险;
(纯文职岗位,无需外出、无销售任务、不强制加班,工作轻松稳定,客户群体优质,无电话量考核)
任职资格:
1.具备良好的学习与沟通能力,执行力强,听从工作安排;
2.有团队协作意识,能适应工作压力,工作认真负责;
3.经验不限,表达清晰,具备一定沟通协调能力者优先。
员工福利
1.四大节日福利发放礼品或礼金(涵盖春节、端午、中秋、妇女节);
2.享受带薪婚假、产假、丧假及年休假;
3.定期组织团建活动,提供丰富下午茶点;
4.开展户外拓展训练,年度安排优秀员工旅游;
5.生日当天享有专属福利;
6.管理层享有年终分红机会;
大明宫+人事专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1年以下大专物品采购/领用
任职资格:
1、24-30岁,大专及以上学历,具备半年以上行政或招聘相关工作经验;
2、性格积极乐观,具备良好的沟通技巧与亲和力,工作踏实认真,责任心强,形象气质良好;
3、具备较强的团队合作意识和学习适应能力。
岗位职责:
1、开发并维护各类招聘渠道,发布职位信息,组织参与各类招聘活动,保障人员需求及时满足;
2、落实招聘流程,承担简历筛选、面试邀约等工作,配合完成候选人面试环节;
3、统筹安排候选人入职手续及培训通知等相关事宜;
4、对新进员工在试用期内进行定期沟通与跟进;
5、开展招聘成效评估,跟踪并分析招聘成果数据;
6、配合店长完成门店日常运营支持工作。
底薪3000+招聘提成朝九晚六双休
管培生(通信方向)
4000-5000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1、通过公司授权项目的综合管理培养计划,参与系统化轮岗学习;
2、全程参与项目施工组织的实践管理,涵盖区域团队协调、实施过程监督、验收流程、结算及回款跟进等环节;
3、负责内外部协作沟通,统筹整体进度安排,跟踪付款与施工进展,确保各节点有序推进;
4、负责工程进度数据的收集与核对,审查原始资料的真实性和完整性,保障资料按时准确归档。
任职要求:
1、具备较强的组织协调与沟通表达能力,专业背景不限;
2、有明确的职业发展方向,愿意投身管理或技术岗位,具备为目标持续奋斗的意愿;
3、积极主动,富有拼搏精神,能够适应高速成长环境中的各项压力与挑战;
4、全日制本科毕业:2024届、2025届、2026届理工类专业;
5、服从工作调配,能接受出差安排,有志于在通信领域长期深耕发展;
会计
4000-6000元/月
会计3-5年中专/中技
岗位职责:
1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;
2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;
3、负责审核公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;
4、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;
5、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。
任职资格:
1、会计相关专业;
2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验。
实习会计+非外勤岗+办公室固定坐班
3000-4000元/月
会计1年以下大专代理记账公司
岗位职责:
1、负责日常财务票据的开具及相关事务处理;
2、协助进行账务整理,保证账目数据准确无误;
3、积极参与办公室团队协作,与同事保持顺畅沟通配合;
4、按时完成上级安排的其他相关工作事项。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财会类或相近专业优先;
2、具备良好的团队意识,能主动融入集体工作氛围;
3、掌握基础财务软件的使用操作;
4、具有较强的沟通表达能力及工作责任感;
5、适应办公室固定坐班的工作形式。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管1-3年本科奖补申办行政费用分析诊断流程制度制定/优化资产管理活
工作职责
1.资质证照管理
-承担公司各项资质与证照的申请、变更、年审、归档及台账更新工作;
-确保所有证照合法有效,持续关注政策变化,防范合规风险。
2.行政费用管控
-审核各部门行政类支出报销(含办公耗材、接待、差旅等),确保符合预算规范与制度要求;
-定期汇总分析费用使用情况,输出优化方案建议。
3.政府关系与奖补申报
-与政府职能部门保持良好对接,建立稳定沟通机制;
-跟踪政策信息,牵头完成政府补贴、奖励项目申报、过程跟进及验收落实。
4.后勤接待管理
-统筹安排访客接待、会议保障、内部活动等综合后勤事务;
-负责办公区域运维、固定资产统筹及外包服务协调(如保洁、绿植维护等)。
5.合同与档案管理
-执行行政类合同的归档处理、台账登记与履约进度跟踪;
-搭建并完善档案管理体系,保障文件存储安全、调阅高效合规。
任职要求
1.学历专业:本科及以上学历,财务、行政、工商管理或文秘相关专业优先考虑;
2.工作经验:
-三年以上中大型企业行政综合岗位工作经验;
-有政府对接经验及成功申报政府补贴项目者优先;
3.能力要求:
-熟悉各类资质证照办理流程及行政管理制度;
-熟练操作Office办公软件及OA系统;
-具备良好的沟通协调能力、公文撰写能力和突发事件应对能力;
4.职业素养:
-工作认真负责,作风细致严谨,具备较强保密意识;
-服务意识强,能够适应阶段性加班与出差安排
前台行政助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专具备人力经验具备财务经验
岗位职责:
1. 主动、热情接待到访客户及来电咨询,依据客户需求提供对应服务;规范完成客户来访信息登记;
2. 承担本校区日常招聘事务,涵盖招聘渠道运营、岗位信息发布、候选人电话沟通及面试协调安排;
3. 办理校区员工入职与离职相关手续;
4. 每日处理营业款项的收取、记账及汇款操作;审核报销与借款涉及的原始票据,确保合规性;
5. 课间协助维持学生秩序,确保前台区域无追逐打闹、高声喧哗等行为;
6. 统筹校区环境卫生管理(含咨询室、前台等区域清洁),监督保洁人员工作执行;负责每日饮用水订购;
7. 定期开展校区资产清查,管理物品仓库;设备出现故障时,及时向城市拓展部门报修维护;
8. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1)认同公司文化,具备服务意识,性格开朗、举止得体;
2)具备较强安全防范意识,负责内部现金、票据、印章管理,外部门禁及密码安全管理;
3)具有良好职业操守,专业专注、责任心强、遵纪守法,能严格自律并发挥表率作用;
4)熟练操作办公软件,擅长表格制作与数据处理。
全值日,应对内账,外账结算,工作要细致入微,一切以公司利益为出发点
4000-5000元/月
会计5-10年高中混合办公总账财务分析收入账预算物流不可兼职
账目精准精细化管理,长期为公司所用
会计员
4000-7000元/月
会计本科
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查
3.协助开展月度、季度、年度结账与财务核算,确保账实相符、数据准确
4. 参与成本费用审核与预算执行监控,提供基础财务数据支持
5. 配合内外部审计工作,及时提供所需资料并落实整改建议
任职要求:
1.学历本科及以上,财务、会计、经济类相关专业优先
2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需具备扎实的会计基础知识
3.熟悉国家财税法规及会计准则,能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
人事行政专员(缴纳五险一金)
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专绩效管理人事培训招聘
三周双休一周单休(8:30-17:30)
人事工作占比70%
1、负责人员招聘、面试安排、入职培训、劳动关系管理、员工转正流程及沟通激励工作,与总部人事部门保持高效对接,完成人事档案资料的整理归档并及时报送总部备案;
2、推动公司各项制度与流程的落地执行,积极促进企业文化在子分公司的宣导与践行;
3、协助主管开展员工各类培训组织与实施,结合绩效考核结果进行人员面谈与激励引导;
4、依据区域编制情况,维护人员通讯录、区域信息匹配及基础资料的完整性与准确性。
行政工作占比20%
1、按照公司规定执行员工出差申请审核及费用报销管理工作;
2、负责子分公司考勤统计、办公用品、礼品、工具、工服等物资的采购申请,定期开展固定资产盘点与维护;
3、依据制度要求落实出差审批与报销事务,协同企划部门完成各类活动的筹备与执行;
4、管控子分公司日常行政支出,涵盖办公场地租金、水电费、员工宿舍、快递服务、车辆调度等事项,配合总部推进行政工作优化并提出合理化建议。
其他职责占比10%
1、负责财务相关票据管理、备用金申领及工资发放的台账登记工作;
2、完成上级领导交办的其他临时性任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理、工商管理或相关专业优先;
2、具备人事或行政岗位实际工作经验;
3、思维敏捷、表达清晰,具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧,性格亲和;
4、责任心强,能适应一定工作压力;
5、需阶段性赴上海总部参加培训或表彰活动(频率约每2-3个月一次,每次5-10天),无法接受出差者请慎重投递。
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栏目概述
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