岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支监控 5.参与财务制度执行与优化，配合内外部审计及财务检查工作 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，持有初级会计职称者优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 5.无不良信用及财务违规记录，能保守企业财务秘密

内外账务清算

工作内容： 1. 负责协助客户办理营业执照申请、公司注册、工商信息变更等相关手续，并完成资料的整理与交接； 2. 负责对接税务机关及银行等单位，办理备案登记、开户及相关事务性工作； 3. 协助为客户申领和开具发票，准备并传递会计报表，配合完成税务申报相关流程； 4. 配合会计主管处理日常财务事务性工作； 5. 日常可跟随资深会计学习账务操作、报表核算、纳税规划、风险防控等内容，愿意学即可获得指导； 职位要求： 1. 财会类专业背景，具备大专及以上学历；有财税行业从业经历者优先考虑，本岗位为纯会计岗，公司设有独立销售团队，沟通中无需提及轮岗事宜，不涉及轮岗安排； 2. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业素养和敬业精神； 3. 思维灵活，学习能力强，能够独立分析与解决问题； 工作时间：9:00-18:30 任职资格： 1. 大专及以上学历，财务、会计或财务管理等相关专业毕业； 2. 熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公工具； 3. 记账过程要求书写工整、数据准确、更新及时，做到日清月结，报表编制规范且按时完成； 4. 工作态度认真，积极主动； 5. 熟悉国家财经政策、会计准则及相关税务法规，掌握银行结算流程与操作。

（一）具体要求： 1.具备中级会计师职称或以上资质，或持有税务师职业资格证书； 2.具有3年以上国内外工程总承包项目工作经验，能使用英语进行日常沟通； 3.财务会计、财务管理、税务等相关专业背景； 4.拥有光伏、风电类EPC项目管理经历者优先录用； 5.本科及以上学历； 6.具备良好的风险识别与管控意识。 （二）岗位职责 1.需在项目现场办公，搭建项目核算管理体系，制定相关财务制度，并承担具体核算任务； 2.统筹项目税务事务，落实税筹方案，确保合规执行； 3.对接并管理项目外部账务会计工作； 4.参与合同各阶段工作，包括谈判与实施过程； 5.编制财务报表并开展财务分析； 6.负责项目资金运作管理，保障资金安全； 7.管理项目往来款项； 8.完成其他与财务相关的事务性工作。 （三）薪酬情况 1.基本工资+绩效工资+现场补贴 2.缴纳六险一金 3.根据岗位层级，税前年收入20-40万元。

咸阳市秦都区招拆除/运渣

汉中勉县陕钢钢铁厂锅炉安装项目招聘工人，要求必须能登高。工作时间为九小时，加班时间累计计算。项目提供食宿，并购买高额保险，保额为150万元。工作满两个月报销一半保险，满三个月报销全部。 入厂前需在勉县当地秦和医院进行体检，为90元，必须使用本公司开具的体检单。入厂手续包括身份证正反面、免冠照片、特殊工种证件。工作满三个月可。 招聘岗位如下： - 起重工：必须有证及登高证，招聘2名，薪资350元。 - 焊工：必须有证，会二保焊，招聘4名，薪资350元。 - 电建铆工：必须懂图纸，招聘1名，薪资400至450元。 - 小工：能上高，招聘2名，薪资240元。 人员需在20号前到岗，工资结清。要求服从安排，听从指挥，技术不熟练者勿扰。工期约为5至6个月。工作地址位于汉中勉县。

西安高陵车辆厂招聘二保焊工 年龄18-50岁。 二保焊技能要求: 实芯焊丝，会调电压电流，3-5mm板材。 平角焊、倒流立角焊成型美观即可。 270-300元/天，月综合8000-10000 每天上班10.5小时

张村驿招聘铲车顶班司机一名。

招聘：大柳塔一公司招聘员工灶厨师1名。做一日三餐，每餐大概15人左右。要求：性别不限，45—50岁，身体健康，干净利落，无传染病，无高血心脏病等，会做本地家常炒菜、烩菜、炖肉、面食和简单早餐。饭菜可口，能长期任职，有相关工作经验者优先。待遇：无特殊情况月休6天左右，法定节假日无特殊情况可以休息。交五险，月工资4500—5000元。电话：地址：大柳塔柳兴街恒生超市附近

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 任职要求： 1. 学历不限，财会类相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识

:1名，有1年以上相关财务经验，需有会计证书，薪资面议！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析 4. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明 5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对 任职要求： 1. 会计相关专业背景，学历不限，具有两年以上相关工作经验 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性加班

有工作经验3年以上，思维敏捷，有责任心有担当

岗位职责 1、独立处理制造业应付全流程，包括原材料采购、委外加工（电镀）审核、账期核对、付款申请； 2、应付费⽤审核、对账、跟踪发票、付款申请、核销清账、账务处理等事宜；清理历史账单积压，更新应付总表 / 分表、实付货款登记表； ①与供应商对账，及时处理差异并回复反馈信息，根据应付款登记成本表 ； ②每月针对不同的结算时间，核对供应商对账单（100家+），务必熟练函数统计，通过xlookup/sumifs/ifs/countifs等多条件查找、引用相关函数找出差异，跟供应商、采购、仓库核实沟通，并与跨部门针对单据回收管控与沟通协调一致确保账单在约定时间内完成；确定最终的应付金额； 3、协同采购部门完成电镀加工数据核对、供应商未加工数据跟进，建立共享表格实现信息同步； 4、编制应付账款余额表、未达账项调节表，确保应付数据准确、台账清晰； 5、配合财务团队完成月度报表编制，保障数据及时交付。 任职要求 1、大专及以上学历【全日制】，财务 / 会计相关专业，持有初级会计职称（标配）； 2、3 年及以上制造业应付会计经验，熟悉生产企业采购付款流程，有委外加工对账经验优先； 3、对数据敏感，熟悉office办公软件，熟练掌握函数应用（必备技能） 4、善于处理流程性事务，工作积极主动，细心严谨，有风险意识，避免重复付款，具有良好的沟通协调能力及团队合作精神。 5、即时到岗，可 3 天内上手基础工作；配合完成历史账单清理工作，具备良好的团队协作能力。

一、岗位职责 1. 日常账务处理 - 负责酒店及餐饮板块收入、成本、费用的每日核对工作。 - 准确编制会计凭证，确保会计科目归类无误。 - 管理预收款项（如宴会预订定金、会员卡充值）及应收款项。 2. 成本核算与管控 - 开展 食材成本卡（Recipe Costing） 核算，监控厨房原材料进出库情况，分析实际成本与标准成本的偏差。 - 组织月度库存盘点（含食品、酒水、客房耗材），针对损耗提出优化建议。 - 审核采购发票与入库单据，核对价格、数量是否符合合同约定。 3. 税务与合规事务 - 计算并完成附加税费（如城建税、教育费附加）申报，落实员工个税代扣代缴。 - 协助审计工作，提供所需财务资料，保证账证、账簿符合《企业会计准则》要求。 4. 系统与档案维护 - 保障财务系统（如用友/金蝶）与酒店管理系统（Opera）间数据衔接准确。 - 妥善保管会计资料（合同、账单、银行回单等），按规执行档案保存期限。 二、任职要求 1. 教育背景 - 大专及以上学历，财务、会计类专业，具备初级会计职称（持有中级者更佳）。 2. 工作经验 - 3年以上会计岗位经历，有 酒店、餐饮、服务行业 背景者优先考虑。 - 熟悉酒店餐饮运营流程（如分时段收入确认、小费分配处理方式）。 3. 专业知识与能力 - 行业认知：掌握酒店餐饮特有会计科目（如“客房迷你吧收入”“宴会服务费”）。 - 成本管理：精通食材成本率测算、库存周转率评估方法。 4. 综合素质 - 能适应高强度工作节奏（如月末结账期、节假日期间营收高峰对账任务）。

职责1、负责公司日常行政事务：包括前台接待、会议协调、办公用品采购与管理、办公区域环境维护、文件收发及归档工作； 2、主导人员招聘流程，涵盖简历筛选、面试邀约与接待，以及入职、转正、岗位调整、离职等全流程手续办理； 3、负责考勤数据统计、请假加班调休记录，建立并管理员工档案，处理劳动合同的签订与续签事宜； 4、办理社保及公积金人员增减变动，开展基础员工关系管理，组织公司团建活动及日常文化活动； 5、协助拟定行政人事相关管理制度，落实上级交办的其他综合性支持工作。 任职要求 1、本科及以上学历，行政管理或人力资源相关专业者优先； 2、具备1-3年行政人事岗位经验，表现优异的应届毕业生亦可接受； 3、熟练操作Office办公软件，可独立完成考勤表、台账制作及文档排版； 4、具备良好的沟通能力，工作细致有条理，责任心高，具有较强的保密意识； 5、了解基本劳动法律法规及社保公积金操作流程，掌握常用招聘工具、企业微信或钉钉系统者优先。

岗位职责： 1.负责客户财税咨询服务，及时相应回复客户咨询的问题； 2.安排和协调其他岗位的工作人员处理客户的各项事宜； 3.老客户的增值服务，老客户转介绍的成交； 4.服务到期及时跟进续约。 任职要求： 1.财务、会计相关专业；大专以上学历； 2.有做账报税经验，以及看得懂账务； 3.具有优秀的沟通协调能力、学习能力以及抗压能力； 4.有梦想有目标，对工作有超高的热情，愿意挑战高薪工作。 福利待遇： 1.底薪+绩效+续费提成+业绩提成+奖励 2.综合5k-8k+能力优异者上不封顶 3.良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道 工作时间：早8:50-晚18:00，周末双休，法定正常

1：严格遵守会计法律法规及公司财务管理制度。 2：负责公司日常账务处理，保障财务数据真实准确。 3：按时编制各类财务报表，并完成上级交办的其他工作任务。

&销售岗—周末双休—节假日正常休假—福利待遇优厚—团队年轻有活力—工作氛围轻松—晋升空间广阔 一、岗位职责 1. 推广公司主营业务，精准服务小微企业、个体工商户等目标群体； 2. 通过电话营销、网络推广、实地拜访及渠道合作等方式拓展客户资源，分析客户需求并提供定制化财税解决方案； 3. 建立并管理客户信息档案，定期回访老客户，促进续费、推荐新客及增值业务合作，提升客户体验； 4. 全程跟进销售环节，完成合同签订、款项回收及数据整理，助力团队整体业绩达成。 二、任职要求 1. 学历不限，具备To B销售、企业服务或财税领域销售经验者优先，无经验可享专人带教； 2. 性格积极乐观，语言表达流畅，善于识别客户核心需求，掌握基础谈判能力； 3. 目标意识清晰，承压能力佳，能主动推进客户沟通进程，具备持续攻坚的销售态度； 4. 能熟练操作常用办公软件。 三、薪资福利 • 薪资：无责任底薪3000元，综合收入5K-10K，多劳多得不设上限； • 福利保障：朝九晚五，周末双休，法定节假日全部正常休息； • 成长支持：新人专项培训（涵盖产品知识、销售技能与财税入门），资深员工一对一指导，快速适应岗位； • 晋升机制：管理岗位内部择优提拔，以业绩为核心考核标准，不受工龄限制； • 额外福利：全勤奖励、交通补贴、定期团队活动、节日慰问礼品等。

公司文化数据展示 区域内数据统计

工作时间： 大小周工作制 五险 8：30至18：00（午休90分钟） 汇报对象： 董事长 公司简介 我司自1992年创立，至今已深耕建材代理行业超过三十四年，是区域内的领军企业。公司总部位于陕西，拥有员工300余人，营销网络覆盖西北多省，长期践行并验证了“小市场、大份额”的成功战略。我们核心运营箭牌卫浴、马可波罗瓷砖、简一大理石瓷砖三大国内顶级品牌，并通过行业创新的多品牌联合运营大店模式，构建了强大的市场竞争壁垒。为支撑公司新一轮的战略发展，我们期待一位精通规范财务体系、具备战略眼光的财务总监加入，共同前行。 岗位职责 1. 财务战略与体系建设： 参与公司重大经营决策，为多品牌、大店运营模式下的业务发展提供财务、风控及资本层面的决策支持。 持续优化与公司业务模式相匹配的财务管理制度、内部控制流程，确保在快速发展的同时保障财务合规与安全。 2. 团队领导与管理： 全面负责财务中心的日常管理工作，领导会计核算、税务、资金等团队，实现高效协同。 负责财务团队的搭建、人才培养与绩效管理，提升团队的专业能力与业务支持能力。 3. 资金与预算管理： 负责公司资金的整体筹划、调度与风险控制，保障供应链及大店运营等业务场景下的资金安全与效率。 主导建立并完善全面预算管理体系，深入业务环节进行预算控制与分析，为成本优化和绩效提升提供精准财务指引。 4. 税务筹划与合规： 全面负责公司税务事宜，结合建材代理及多品牌运营的行业特点，进行前瞻性、合规的税务筹划。 维护与税务机关、银行、审计等外部机构的良好关系。 5. 财务报告与分析： 确保财务报告的准确性与时效性，定期向管理层提供贴合业务需求的财务分析报告，精准反映各品牌、各门店的经营状况。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计相关专业；必须持有中级会计师及以上职称。 2. 具备至少8年以上财务工作经验，其中3年以上在300人以上规模的规范化运营企业中担任财务负责人岗位。有商贸、零售、连锁门店或多品牌运营企业财务管理经验者优先考虑。 3. 出色的团队管理能力： 具备成熟的团队领导经验，善于激励和培养人才。 4. 具备战略视野、优秀的沟通协调能力、高度的责任心与抗压能力。

生产企业会计，有三年以上生产企业会计经验，公司。工资面议。

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

招聘启事】 花卉市场招聘会计1名 职位要求： 1.年龄38岁以上，持有会计证； 2.工作认真负责，细心严谨，能独立处理账务； 3.有相关工作经验者优先。 工作待遇： 工作时间：早8:30-晚6:00，中午休息2小时； 提供午餐，食堂就餐； 每周休息1天（周内调休），节假日调休； 实习期3个月（可根据实际情况调整），实习薪资3500元/月； 转正后薪资4000元/月，缴纳社保。 工作环境： 位于花香四溢的花卉市场，氛围轻松，团队和谐，期待细心靠谱的你加入我们！ 有意者请联系： 工作地址：明光路花卉市场 期待您的加入，一起在花香中快乐工作！

岗位职责: 1、负责老客户续费及新业务办理，解答客户财税疑问，拓展新客户资源，维护现有客户关系，深入挖掘客户潜在需求； 2、为客户提供工商注册、税务筹划、代理记账、税务咨询等专业服务； 3、定期与合作客户保持沟通，增强客户粘性，建立稳定持久的合作关系； 工作时间: 8:40-12:00 14:00-18:00 福利待遇： 薪资8W-1.2W 周末双休，法定节假日，定期团建

职位描述 1. 技能要求： 负责发票管理，审核各类财务凭证，归档整理资料，开展预算分析工作 2. 学历要求：大专及以上，年龄符合公司规定范围 3. 需具备账务处理及纳税申报经验，能够独立负责客户账户，有财务服务类公司从业经历者优先 4. 性格开朗积极，具备较强的责任心和抗压能力 工作职责： 1、 制定并落实公司财务管理制度与流程； 2、 编制各类财务报表及经营管理所需内部报表； 3、 撰写财务分析材料，提供决策支持依据； 4、 组织编制财务预算、资金计划并监督执行情况； 5、 优化资金使用安排，提升资金使用效率； 6、 维护公司资产安全，防范业务运营中的财务风险

本公司是西安市未央区政府授牌设立的见习基地，只针对24周岁以内的应届毕业生和失业青年。 公司是一家做智能化工程公司。工作时间朝九晚六。法定节假日休息。人性化管理。

工资面议，月休4天 上班时间：9:30-18:00 周二到周日都可以面试 工作地点：三桥大明宫负一层 【岗位职责】 1. 负责日常文书处理，包括文件整理、归档及信息录入； 2. 协助完成办公事务的协调与支持，保障工作流程有序进行； 3. 配合团队完成基础行政事务，提升整体运

【公司提供精准客户】 一、硬性要求（必须满足）： 1）经验：具备4年以上会计工作经验，其中至少1年在代理记账或财税类公司从业，熟悉做账逻辑，能独立分析客户财税问题。 2）技能：掌握小规模纳税人及一般纳税人的账务处理流程，能读懂财务报表，快速判断客户财税痛点。 3）其他：打字速度较快。 二、核心素质（关键能力）： 1）沟通表达：能够将专业财税术语转化为通俗易懂的语言，确保客户理解。 2）业务敏锐度：虽为会计岗位，但需具备服务转化意识，能在交流中识别客户的代账、申报及咨询需求，并主动推进合作。 3）抗压能力：公司分配客户资源，日常通过淘宝、闲鱼、小红书等渠道咨询量较大，需同时应对多位客户，保持高效稳定。 三、外在条件： 1）形象良好：因对接“高端客户”，可能涉及视频连线或线下会面，要求五官端正、语言得体、着装整洁。 2）性格特质：耐心细致，具备较强的服务意识。 四、工作时间：8:30-18:00，每周双休，法定节假日正常休息 五、薪酬待遇：底薪5300元+提成（5%-18%）+奖金+分红

一、岗位职责1. 后勤财务核算 负责后勤部门日常费用报销的审核、单据整理及账务登记工作。 统计、核对后勤相关支出，包括物资采购、维修维护、保洁安保、食堂运营、水电开支等，并提交付款申请。 参与后勤预算编制，跟踪执行情况，开展成本分析与费用管控。 建立并维护后勤固定资产台账（如办公设备、车辆、宿舍及各类设施），组织实施盘点及折旧登记。 2. 资金与票据管理 处理后勤相关的收款、付款事务，完成对账操作，管理发票并配合税务基础性工作。 与公司财务团队紧密协作，确保后勤账务合规、数据准确且及时入账。 3. 合规与制度执行 严格执行公司财务制度、费用报销规定、采购流程及相关廉政合规要求。 审查后勤业务各环节的合规性，涵盖采购、合同签署、验收、付款及招投标过程，有效识别并防范风险。 监督后勤工作落实公司内控、廉洁自律、安全管理和保密规范。 4. 后勤综合管理支持 负责后勤相关合同文件、业务单据及档案资料的分类整理与归档。 配合内外部审计和检查工作，提供所需的财务及合规证明材料。 完成上级交办的其他财务、合规及行政后勤支持任务。 二、任职资格 1. 具备本科及以上学历，财务、会计、审计、经济或工商管理类专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上财务、会计、出纳或行政后勤岗位工作经验；具备费用审核、固定资产管理、内控合规或后勤管理经验者更佳。 3. 掌握基础会计核算流程，熟悉费用报销、发票管理及税务常识；能熟练操作常用财务软件（如金蝶、用友）及Office办公工具（Excel、Word）。了解企业内部控制机制、采购与付款流程，知晓常见廉政风险点。 4. 工作细致严谨，责任心强，坚持原则，具备较强的风险意识；具有良好的沟通协调能力，可顺畅对接后勤、财务及其他职能部门。条理清晰，数据敏感，档案管理规范。 5. 诚实守信，无不良从业记录，保密意识突出；能够同时推进多项任务，适应一定工作压力。 6. 坚持职业准则，廉洁自律，具备优良的职业操守和信息保密意识。 7. 年龄原则上不超过40周岁。