岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2.熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3.工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，应届毕业生或有实习经验者均可 5.沟通良好，服从安排，能适应阶段性加班需求

任职要求： 1、大专以上学历，财务管理等相关专业； 2、具备较强的财务分析和处理能力； 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，具备独立思考能力； 4、具备基本的财务知识和法律知识，了解国家财经法规； 5、有3年以上的财务经验并持有会计相关的从业证书。 岗位职责： 1、负责各项目财务数据的收集、整理和记录,确保财务数据的准确性和合规性； 2、协助部门负责人制定公司财务预算，参与公司的财务计划和预算的执行； 3、负责公司日常开支和费用的执行和账目处理，记录公司各项目支出的洋细信息； 4、协助部门负责人进行财务数据的统计和分析，提供财务数据支持； 5、协助公司其他部门的同事，解决财务方面的问题。 6，管理分公司公章用印执行 7，分公司工资核对提交总部负责人

1、负责公司内帐记录、整理； 2、负责公司日常费用和报销单据的审核、日常借支与往来的管理； 3、及时完成凭证整理、归档，编制并发送各类费用、备用金等管理报表

工作职责： 1. 负责应收账款的管理，监督并跟踪应收款项的结算与回款进度，协调处理催收过程中的各类问题； 2. 开展应收账款数据分析，针对逾期账款提出切实可行的回收建议； 3. 建立并维护应收账款相关文档，规范管理欠款客户的资料信息； 4. 承担公司日常财务核算、台账审核及财务管理相关事务； 5. 在财务审核工作中，与相关部门保持有效沟通与协作； 6. 完成上级领导交办的其他日常工作任务； 岗位要求： 1. 财务、会计类专业大专及以上学历，具有3年以上财务会计岗位经验，持有会计初级及以上职称，掌握财务管理相关理论知识； 2. 熟悉企业财务管理、预算编制、会计核算、成本管控、内部控制及财务分析报告等全流程财务工作要求； 3. 熟知国家会计准则以及相关财务、税务、审计方面的法律法规和政策规定； 4. 熟练使用财务软件，精通会计报表编制；能熟练操作Word、Excel等办公软件； 5. 工作认真细致，具备服务意识和团队协作精神，职业道德良好，保密意识强，责任心强，具备较强的组织、沟通与协调能力； 6. 具备大型商贸或餐饮行业全盘账务处理经验者优先考虑； 职位福利：带薪年假、周末双休、包吃、节日福利、五险

工作内容：依据前端系统提交的客户影像资料，完成信息录入及内容审核，保障数据处理的及时性与准确性。 上班时间：8:30-17:30（排班制，每班不超过8小时），每周5天工作制，每天8小时，周末双休 排班：7:50-17:30 / 8:30-17:30 / 8:30-18:00 / 9:00-19:30 薪资：2300底薪+2300业绩绩效 福利：入职即缴纳五险一金，提供带薪培训，每月举办生日会，享有各类节假日福利，定期组织团建活动 工作地址：武汉市洪山区杨家湾楚平路99号

一、岗位职责1. 负责部门日常事务管理，结合公司经营目标与实际要求，拟定工作计划并落实上级交办任务，积极传播企业文化； 2. 承担门店运营管理工作，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好； 3. 组织团队人员管理，开展员工岗位技能培训，合理安排排班并实施绩效考核； 4. 开展各项数据梳理与分析，识别运营环节中的异常情况，推动服务流程优化，提升客户满意度； 5. 协调跨部门协作，促进信息高效传递，及时解决协作问题，建立顺畅的沟通机制以保障整体运作效率。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，经济管理类、数理统计类、商贸物流类、财务会计类、AI与算法类、烹饪与食品相关专业，2026届应届毕业生，年龄不超过26岁； 2. 具备高效执行能力，责任心强，自我激励意识突出，主动投入工作，勇于面对挑战； 3. 善于识别问题并提出有效解决方案，具备良好的复盘与反思能力； 4. 拥有较强的沟通表达能力和组织协调能力，能够协同团队共同达成业务目标。 三、薪资 本科7500元 四、晋升空间（每两个月一次晋升机会） 1. 门店发展路径：管培生（1-6个月）—课长（半年内）—处长（约1年半）—店长（2年以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 入职第一个月：熟悉基层岗位操作（如商品上下架、补货、清洁等基础工作）。 入职第二个月：掌握初级管理岗位——课长的核心职责，涵盖三大模块： （1）人员管理（培训、排班、考勤） （2）现场环境管理（维护卖场整洁、舒适度） （3）商品管理（制定采购计划、下单及月度销售数据分析） 完成学习后即可参与岗位竞聘，每两个月开放一次晋升通道。 2. 职能条线发展路径：采购部、营运部、经管部、物流配送中心 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1至1年半）—课长/处长（2年）—经理（2至3年） 五、福利待遇 缴纳五险一金、享受带薪年假、提供出国游学机会、年度健康体检、带薪专项培训、转正为正式干部后每月休息六天。 六、工作地点 武汉悦活里超市

岗位职责： 1、依据集团及公司相关制度，审核存货采购合同及相关采购费用合同，识别合同履约过程中的潜在风险，并提出合规性建议； 2、在存货收发环节实施跟踪与监控，及时发现管理漏洞并提出优化建议； 3、牵头开展存货定期盘点工作，编制盘点报告，确保账面与实际库存一致；能够判断存货损失的合规审批流程，并就盘点中发现的问题提供有效的管理改进方案； 4、负责各供应商合同执行进度及预付款项的跟进管理，有效把控账期与履约情况； 5、对存货周转效率及物流成本进行分析，识别存货管理薄弱环节，推动仓储管理水平提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业； 2、具有一年及以上大型制造企业或消费品行业会计岗位工作经验，熟悉SAP系统操作者优先考虑； 3、具备良好的职业操守，较强的学习能力、沟通协调能力，富有团队合作意识。 上班时间： 周一到周五8:30-17:00，周末双休 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，个人部分缴纳比例：五险占薪资全额10.3%，公积金占薪资全额10%； 提供食宿，享有丰富的节日福利，享受年假及公司额外假期，配备专业入职带教人员，晋升通道透明畅通，团队氛围积极向上充满活力。

岗位职责:湖北省薪水最高的零售企业 湖北省最有竞争力的零售企业 湖北省年轻人最多的零售企业 一、岗位职责 1. 全面负责部门日常运作，结合公司经营目标与管理要求，制定阶段性工作规划，落实上级交办任务，推动企业文化落地执行； 2. 负责门店运营全流程管理，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序，提升顾客视觉体验与购物感受； 3. 统筹团队人员管理，组织员工技能培训，合理安排排班并实施绩效考核； 4. 开展各项业务数据分析，识别运营异常环节并推动整改，持续优化客户服务质量； 5. 协调跨部门协作事项，促进信息高效流转，及时解决协同问题，建立顺畅沟通机制以保障整体工作效率。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历，专业涵盖经管数统类/商贸物流类/财会类/AI与算法/烹饪与食品等相关方向，面向2023-2025届毕业人员，年龄不超过26岁； 2. 执行力强，责任心突出，具备自我激励意识，积极主动，勇于承担挑战性任务； 3. 具备良好的问题洞察与解决能力，善于归纳总结与复盘思考； 4. 拥有较强的沟通表达与组织协调能力，能与团队共同聚焦目标达成。 二、薪资 本科7500元 三、晋升空间（每两月一次晋升机会） 1. 门店发展路径：管培生（1-6个月）—课长（4-9个月）—处长（约1年半）—店长（2年及以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 入职首月：熟悉基层岗位操作流程（如商品上下架、补货及卫生清洁等）。 入职第二月：学习初级管理岗位——课长的核心职责，主要涵盖三个方面： （1）人员管理（含培训、排班与考勤） （2）现场环境管理（维护卖场整洁、舒适度） （3）商品管理（制定计划、下单采购、分析月度销售数据） 掌握上述内容后即可参与竞聘，每两个月开放一次晋升通道。 2. 职能条线发展路径：采购部、营运部、工程部、物流配送中心、电商部、企划部、人力资源部、信息部 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1年至1年半）—课长/处长（2年左右）—经理（2至3年） 四、福利待遇 五险一金、带薪年假、年度体检、带薪培训、转正为干部后每月休息六天 五、工作地点 武汉悦活里超市 六、简历投递方式 1. 通过本官网提交简历 2. 关注“悦活里招聘”微信公众号获取更多岗位资讯

岗位职责 1、负责账务公司日常财务会计工作的维护，进行精细化操作与管理； 2、审核企业提交的工资表、奖金、公积金发放明细、财务报表及原始凭证，处理常规会计事务，完成税金和各类费用的申报缴纳； 3、核查公司往来账目情况，报送相关统计资料，评估财务运行成效与计划执行进度，向会计顾问提供优化建议； 4、负责库存商品与固定资产的入账登记及相关账务操作； 5、对财务文档、文件资料及工作记录进行分类整理、妥善保管，并按周期归档，交由会计助理完成档案交接； 6、开展经营类账务的登记与核算，保持与客户的顺畅沟通； 7、具备建筑、进出口、事业单位、电商等领域账务处理经验者优先考虑； 8、具备整体意识，拥有良好的团队协作能力，能够遵守组织安排。 上班时间： 8:30-12:00；13:30-17:30 周末双休、法定节假日休息 任职要求： 1、需具备至少3年及以上会计岗位工作经验，有代理记账或外包服务类工作背景者更佳； 2、有建筑、进出口、事业单位、电商等行业账务实操经历者优先，仅单一行业经验者不适宜； 3、年龄在40周岁以下；

职位要求 硕士学历，具备985/211高校背景，持有实验动物从业资格证或兽医相关证书者优先考虑 专业方向为实验动物学、畜牧兽医、动物科学、生物医药、生命科学等相关领域 要求性格积极向上，具备较强的责任意识、务实精神和团队协作能力，沟通表达顺畅 岗位职责 经培训后需胜任以下工作内容： 1、参与动物房日常运营管理，指导并落实实验动物的饲养管理、质量监控、疫病防控及环境指标监测等工作； 2、推进团队组织建设，营造和谐高效的工作氛围；重视核心人员培养与梯队储备；根据考核体系定期开展员工绩效评估，提供晋升参考建议；合理配置人力，提升整体运作效率； 3、推动动物房科学化与规范化运行，严格执行国家关于实验动物管理的相关政策、法规与技术标准，主导SOP的编制与更新，并确保各项操作符合规范要求； 4、制定、优化并组织实施标准化动物饲养流程，保障实验动物设施的正常运转与日常维护； 5、牵头IACUC工作的开展，落实实验动物福利与伦理审查相关事务； 6、参与部门年度预算编制，执行成本管控措施，并结合实际运营提出可行性降本增效建议； 7、为团队成员提供专业技术支持，及时解决生产过程中遇到的技术难题；针对不同岗位制定个性化培训方案并组织实施；关注负责人工作进展，给予适时指导；加强上下级交流，妥善协调处理员工问题； 8、完成上级交办的其他工作任务 工作地点： 湖北省鄂州市葛店开发区智慧城11栋鼠来宝生物科技有限公司

明天，青山找人接水管，360一天，万老板，

武汉青山区钣金公司诚招1、钣金焊工熟手：2名，7～8K,55岁以下。要能独立识图，二保焊和氩弧焊，能加班。2、打磨工:1名，5-6K，熟手，能加班。3、装配工/钳工：2名，5-7K，能加班。4、普工：2名，4-5K，60岁以下，能加班。26天8小时，提供中晚餐和住宿，买五险。地址：武汉市青山区青化路白玉山附近。联系方式：。

可日结 1.年龄：18-53周岁； 2.工作经验：有无经验均可，前期有老员工带。 3·时间自由 主要职责： 1.负责站点区域内的商品配送； 2.根据站点订单将商品送到客户手中； 3.单点取货，门店配送站统一取单，系统派单无需抢单； 晋升机制：骑手-组长-站长 没有一技之长的人，没有学历的人，需要金钱满足物质条件的人，请不要错过！机会是给有准备的人，努力的人，不要沉迷于安逸的生活，拼搏才能赢

主要从事操作设备钢板切割，熟练工优先260/天9小时白夜班，学徒2名

医院辅助工作，如协助医生护士推送病床、送药、送标本等。要求：身体健康，，60岁以下，家住武汉市青山区。工资待遇：2400-2500元/月。上班时间：白班，每天8小时，双休（具体时间根据排班）。

工作内容： 1：按会计准则要求，准确及时处理公司总账业务和成本工作。 2：熟悉税务，银行，统计，经信等外部对接工作。 3：编制月度报告，季度报告，年度报告，并在规定期限内提交。 4：积极配合外部审计及领导的其他相关安排。 岗位要求： 1：取得初级会计或以上职称 2：爱岗敬业，主动细致，有严格的职业操守，具备良好的沟通交流管理能力 3：有3年以上一般纳税人制造业工作经验 4：能熟练使用财务软件和办公软件，能独立完成账务处理，报表编制和税务、银行对接的相关工作。

招本厂附近的（新浜镇区域内），能独立做帐，月报，季报，年报，进出帐要清楚，没有多年工作经验的免打扰，最好是退休的本地阿姨，年龄在50岁左右

薪资：综合8500起步，上不封顶，老员工月薪10000‑14000。 薪资构成：底薪+绩效+全勤+代账提成+社保+浮动奖金，客户资源充足，不用自己开发客户。 上班时间：8:30‑12:00，13:30‑18:00，周末双休，法定节假日正常放假，从不加班。 岗位职责： 1. 负责客户全盘账务，凭证整理，按时完成月度、季度报税。 2. 财务报表制作、账务调整、税务自查，办理工商年报、汇算清缴。 3. 把控账务风险，调节账务，避免长期亏损；跟进最新财税政策。 4. 处理客户财税问题，有出口退税经验优先录用。 任职条件： 1. 会计相关专业，持有会计证书，为人稳重，保密意识强，应届生可以培养。 2. 熟悉深圳报税系统，能够独立做账报税，熟练操作亿企赢、账无忧。 3. 做事细心主动，沟通顺畅，责任心强。 福利待遇： 缴纳社保，年轻团队，扁平化管理。 下午茶、节日礼品、团建、专业培训、年度旅游。 有意向可以直接打电话联系，当天即可面试。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查与配合稽查工作 3.协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4.管理银行账户，办理收付款业务，确保资金安全与合规 5. 配合内外部审计，提供真实、完整、准确的财务资料 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计从业经验者优先，无经验可接受应届生培养 3.熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通协调能力 5.持有初级会计职称证书者优先

财务会计结算岗位职责 一、日常结算核算 1. 负责公司应收、应付、预收、预付往来款项全流程核对、记账、对账，保证往来账目清晰准确。 2. 审核各类收付款原始单据（发票、合同、入库单、对账单、付款申请等），查验单据合规性、完整性、金额一致性。 3. 办理货款、、、等款项结算，编制收付款凭证，及时录入财务系统。 4. 跟进客户回款、供应商付款计划，定期出具往来结算明细表，清理长期挂账往来。 二、发票与税务结算配套 1. 核对销项、进项发票信息，匹配业务结算数据，做好发票台账登记、归档管理。 2. 配合税务会计完成进销项数据归集，核对收入、成本结算数据，支撑月度、季度报税工作。 3. 处理发票红冲、退票、补开等业务，留存完整结算佐证资料。 三、资金结算管理 1. 每日核对银行流水，编制银行存款余额调节表，排查未达账项并跟进处理。 2. 配合出纳统筹付款排期，按合同账期、资金计划安排供应商付款、费用报销结算。 3. 登记资金结算台账，统计每日/每周收支数据，上报资金结算情况。 四、成本、费用结算 1. 归集业务成本、运营费用，按部门、项目进行费用分摊与结算核算。 2. 审核费用报销单据，核对报销标准、合同约定，剔除不合规支出。 3. 月末结转收入、成本、费用，完成月度结算账务处理，保证账账、账实相符。 五、对账、对账催收与风险管控 1. 定期与客户、供应商线下/线上对账，出具正式对账单并双方签字盖章留存。 2. 跟进逾期应收账款，协同业务部门开展对账、回款催收，统计逾期结算风险清单。 3. 识别结算异常：超账期欠款、异常折扣、无票支出、重复付款等，及时上报财务主管并整改。 六、月末/年末结账与报表 1. 参与月度、年度财务关账工作，完成往来、成本、资金类结算账务核对调整。 2. 编制结算类专项报表：往来账龄分析表、应收回款统计表、应付付款计划表、项目结算明细表。 3. 整理结算全套档案（合同、对账单、银行回单、发票、结算单），分类装订归档。 七、其他辅助工作 1. 配合内外部审计，提供全部结算资料、往来对账记录、付款凭证。 2. 维护财务ERP/结算系统基础数据（客户、供应商信息、结算条款）。 3. 完成领导交办的其他财务结算相关工作。 1. 负责应收应付往来核算、单据审核、收付款账务处理； 2. 定期与客户、供应商对账，清理往来挂账，跟进回款与付款； 3. 银行流水核对、编制余额调节表，管理发票及结算台账； 4. 月度成本费用归集、月末结账，出具往来、资金结算报表； 5. 管控结算风险，整理归档财务结算资料，配合审计核查。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

【岗位职责】 1、负责重点客户及国客户的大型会议接待全流程统筹，确保接待任务高效执行，熟练掌握公司文化与产品信息，并承担展厅讲解工作； 2、全面管理公司后勤事务，涵盖自有食堂与宿舍运营、保洁及水电供应监管、停车位调配，建立并维护维修、停车等后勤相关台账，及时更新数据； 3、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、具备5年以上行政管理或综合行政工作经验，熟悉行政全模块运作（含重要客户接待、展厅讲解、宿舍与食堂管理等），有千人以上规模企业或大型房地产开发项目行政经验者优先； 3、思维灵活、应变能力强，具备较强自驱力，工作严谨细致、责任感强，具有良好的服务意识与团队协作精神； 4、拥有优秀的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件。 【其他福利】 若在青山办公，可享受午餐供应 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 + 定期团建 + 带薪培训 工作时间：08:30-17:00（根据工作需要可能偶有加班）

标题：【急聘】办公室文职/行政助理（稳定+双休） 武汉铭朗物业服务有限公司是一家专注于（商贸服务租赁、物业服务、园林绿化服务的专业公司，我们致力于打造精致化、品质化服务，现因业务发展需要，诚聘一名细心、踏实的办公文职人员加入我们的团队。 【岗位职责】 1. 负责公司日常文档的录入、整理、归档及保管工作； 2. 接听、转接电话，接待来访人员，维护办公环境整洁； 3. 负责办公用品的采购、发放与库存管理，做好固定资产登记； 4. 协助上级处理报表、合同、会议纪要等文件的起草与打印； 5. 负责公司快递、文件的收发与登记，协调内部行政事务； 6. 完成领导交办的其他临时性、辅助性工作。 【任职要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，专业不限（行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先）； 2. 技能水平：熟练使用Office办公软件（Word排版、Excel数据统计、PPT基础制作）； 3. 工作经验：有行政、文员或助理类工作经验者优先；欢迎优秀的应届毕业生或实习生； 4. 职业素养：工作细致认真，有责任心，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 5. 其他要求：具备基本的保密意识，能长期稳定发展。 【薪资福利】 1. 薪资结构：基本工资 + 绩效奖金 + 全勤奖，综合月薪 （填写数字，如：3500-5000） 元； 2. 社保福利：入职即缴纳五险（或五险一金）； 3. 工作时间：8:30-17:30（或9:00-18:00），周末双休，法定节假日正常休息； 4. 员工关怀：提供午餐补贴/食堂/带薪年假、节日礼品、定期团建、年终奖金等。 【工作地点】 （填写详细地址，武汉市青山区沿港路中兴大厦A座701室） 【联系方式】 1. 联系人：（陈先生） 2. 联系电话： 3. 面试提醒：请携带个人简历及一寸照片一张；

岗位职责： 1. 负责接待来访人员，办理登记手续，制作并发放号码牌 2. 负责仓库的日常管理与物资整理 3. 需具备良好亲和力，主动积极，善于发现并完成各项工作 薪资待遇和工作时间： 4000元底薪 上午8:30-12:00，下午14:00-17:30

岗位职责： 1. 负责接待来访客人，提供专业的咨询服务，确保良好的第一印象； 2. 管理前台区域，保持环境整洁与专业形象，处理日常行政事务； 3. 协助处理邮件、快递收发，以及电话转接等沟通工作； 4. 协助组织公司会议、活动，负责会议主持、流程把控、现场协调。 5. 参与行政后勤保障工作，如办公物资采购与管理。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理前台接待工作； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 3. 有较强的组织协调能力，能够独立完成多项任务； 4. 具有良好的团队合作精神，能够与同事协作，提升整体工作效率； 5. 形象气质佳，具有亲和力，能够在压力下保持积极的工作态度。

【岗位职责】 1、负责重点客户及国客户的大型会议接待全流程统筹，确保接待任务高效执行，熟练掌握公司企业文化与产品信息，并承担展厅讲解工作； 2、全面管理公司后勤事务，涵盖自有食堂与宿舍运营、保洁及水电供应监管、停车位调配，建立并维护维修、停车等后勤相关台账，定期更新； 3、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业背景； 2、具备5年以上行政管理或综合行政工作经验，熟悉行政全链条运作（含重要客户接待、展厅讲解、宿舍与食堂管理等），有服务千人以上企业或大型房地产项目行政管理经验者优先； 3、思维灵活、应变能力强，自我驱动力强，工作严谨细致、责任感强，具备良好的服务意识和团队协作精神； 4、具有优秀的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件。 【其他福利】 若在青山办公，可享受午餐供应 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 + 定期团建 + 带薪培训 工作时间：08:30-17:00（因工作需要时可能需少量加班）

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉及业务办理需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3. 熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并与相关部门高效协同推进 4. 定期整理客户反馈，归纳常见问题，协助优化服务流程与话术 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 有电话客服或前台接待相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作能力及学习意愿 4. 性格耐心细致，抗压能力强，富有服务意识与责任心 5. 能适应轮班制工作安排，服从工作地点调配

会接待客户。有亲合力

工作内容： 1、负责全盘会计核算和管理工作，包括但不限于各项费用单据审核及处理； 2、遵照会计法正确运用会计科目进行会计核算，编制会计报表； 3、管理核对应收、应付往来账； 4、管理销售和存货账务； 5、管理固定资产账； 6、负责税务申报等 任职要求： 1、大专及以上学历，有初级或中级会计证，有物业或租赁行业会计工作经验优先。 2、会计从业年限5年以上，有全盘会计工作经验，能熟练运用金蝶、用友财务软件，有ERP实操经验。 3、工作严谨认真，为人正直，责任感强，具有良好的沟通能力、协调能力、抗压能力及团队合作精神。 职位福利：上班时间上午8:30-12:00，下午1:30-5:30，六-天-制，包吃住。

小企业，全盘会计，早八点晚五点，每周一天休息