岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 办理税务申报、发票开具与管理，确保税务合规 3. 核对往来账款，定期进行应收应付账款清理与分析 4. 协助完成月度、季度及年度结账与财务数据统计 5. 配合内外部审计，提供真实、准确的财务资料 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计基础知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通能力 5. 有汽车服务行业财务经验者优先

岗位职责:湖北省薪水最高的零售企业 湖北省最有竞争力的零售企业 湖北省年轻人最多的零售企业 一、岗位职责 1. 全面负责部门日常运作，结合公司经营目标与管理要求，制定阶段性工作规划，落实上级交办任务，推动企业文化落地执行； 2. 负责门店运营全流程管理，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序，提升顾客视觉体验与购物感受； 3. 统筹团队人员管理，组织员工技能培训，合理安排排班并实施绩效考核； 4. 开展各项业务数据分析，识别运营异常环节并推动整改，持续优化客户服务质量； 5. 协调跨部门协作事项，促进信息高效流转，及时解决协同问题，建立顺畅沟通机制以保障整体工作效率。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历，专业涵盖经管数统类/商贸物流类/财会类/AI与算法/烹饪与食品等相关方向，面向2023-2025届毕业人员，年龄不超过26岁； 2. 执行力强，责任心突出，具备自我激励意识，积极主动，勇于承担挑战性任务； 3. 具备良好的问题洞察与解决能力，善于归纳总结与复盘思考； 4. 拥有较强的沟通表达与组织协调能力，能与团队共同聚焦目标达成。 二、薪资 本科7500元 三、晋升空间（每两月一次晋升机会） 1. 门店发展路径：管培生（1-6个月）—课长（4-9个月）—处长（约1年半）—店长（2年及以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 入职首月：熟悉基层岗位操作流程（如商品上下架、补货及卫生清洁等）。 入职第二月：学习初级管理岗位——课长的核心职责，主要涵盖三个方面： （1）人员管理（含培训、排班与考勤） （2）现场环境管理（维护卖场整洁、舒适度） （3）商品管理（制定计划、下单采购、分析月度销售数据） 掌握上述内容后即可参与竞聘，每两个月开放一次晋升通道。 2. 职能条线发展路径：采购部、营运部、工程部、物流配送中心、电商部、企划部、人力资源部、信息部 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1年至1年半）—课长/处长（2年左右）—经理（2至3年） 四、福利待遇 五险一金、带薪年假、年度体检、带薪培训、转正为干部后每月休息六天 五、工作地点 武汉悦活里超市 六、简历投递方式 1. 通过本官网提交简历 2. 关注“悦活里招聘”微信公众号获取更多岗位资讯

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，做事严谨规范； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，能承受一定工作压力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店运营支持，落实各项常规或临时交办任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业可留用为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店就餐可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴，店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店消费享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体适用条件与范围依据公司现行福利政策执行。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 路径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 路径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（含人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

招全职2名会计，45岁以下，有会计初级职称；做过生鲜配送会计会苏东坡系统优先；可以包食宿；有社保；月休4天，工资面议！

岗位职责： 1、依据集团及公司相关制度，审核存货采购合同及相关采购费用合同，识别合同履约过程中的潜在风险，并提出合规性建议； 2、在存货收发环节实施跟踪与监控，及时发现管理漏洞并提出优化建议； 3、牵头开展存货定期盘点工作，编制盘点报告，确保账面与实际库存一致；能够判断存货损失的合规审批流程，并就盘点中发现的问题提供有效的管理改进方案； 4、负责各供应商合同执行进度及预付款项的跟进管理，有效把控账期与履约情况； 5、对存货周转效率及物流成本进行分析，识别存货管理薄弱环节，推动仓储管理水平提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业； 2、具有一年及以上大型制造企业或消费品行业会计岗位工作经验，熟悉SAP系统操作者优先考虑； 3、具备良好的职业操守，较强的学习能力、沟通协调能力，富有团队合作意识。 上班时间： 周一到周五8:30-17:00，周末双休 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，个人部分缴纳比例：五险占薪资全额10.3%，公积金占薪资全额10%； 提供食宿，享有丰富的节日福利，享受年假及公司额外假期，配备专业入职带教人员，晋升通道透明畅通，团队氛围积极向上充满活力。

岗位职责： 1. 负责所对接客户每月的纳税申报、社保扣缴、企业年度汇算清缴、工商年检、发票开具等相关事务 2. 解答客户日常基础问题，及时响应并处理群内信息 3. 对接票据整理与记账工作，跟进所负责企业的记账进展 4. 配合会计主管完成各项协助性工作 任职要求： 1. 财会类相关专业背景 2. 具备财务或税务领域相关从业经验 3. 拥有良好的职业道德与职业操守 4. 性格积极主动，具备较强的沟通能力和表达能力 薪资福利： 1. 日常激励奖金+节日/生日/司龄福利及礼品发放 2. 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，每周双休，严格执行国家法定节假日，享受带薪年假等各类正常休假 3. 公司提供健全的晋升发展通道

工作职责： 1、负责公司日常会计核算、会计凭证和财务处理工作； 2、日常费用报销单、差旅费报销单审核，编制记账凭证； 3、凭证审核、合同管理、往来款项跟进及处理； 4、定期整理、装订、备份会计凭证和报表等资料，并妥善保管相关会计档案； 5、协助领导主管与银行、工商、税务、社保等相关部门进行对接工作； 6、完成公司领导交办的其他事项； 任职要求： 1、45岁以下，大专及以上学历，会计专业或财务管理相关专业毕业； 2、熟悉财务税务知识，并持有初级会计证书或中级会计证书； 3、熟悉财务软件（金蝶、用友等），熟练使用Excel、Word等办公软件； 4、 一经录用，公司将提供： １、工作时间：8:30-12:00、13:30-17:30，五天工作制，周末双休； ２、依法享有法定节假日。 3、入职交社保。

教育背景： 大专及以上学历，财务、税务相关专业，持有初级及以上会计职称，有中级职称或注册税务师者优先。 • 工作经验： 5年以上会计工作经验，其中至少2年建筑业/消防工程/安防工程企业主办会计或税务会计经验。 • 专业技能： ◦ 精通国家财税法律法规，熟悉建筑业税务政策（如异地预缴、增值税税率、所得税汇算清缴等）； ◦ 熟练使用财务软件及网上纳税申报系统； ◦ 熟悉工商、税务、统计等政府部门办事流程。 • 综合素质： ◦ 具备较强的原则性和合规意识，工作严谨细致； ◦ 良好的沟通协调能力，能与税务等政府部门有效对接； ◦ 抗压能力强，能应对税务稽查、审计等特殊时期的加班需求。

招： 财务会计一名 上班地点：武昌中南路（地铁站100米） 要求：熟练使用财务软件，相关工作经验3年以上。 待遇：试用期3个月，试用期工资4000。社保。满一年后，每年有一周带薪休假。 上班时间：8：30-17：30

一、岗位职责： 1、依据会计准则、税务规范及公司管理制度，准确审核各类报销单据及相关费用凭证，并完成制单工作。 2、审查各项费用支出的合理性与票据的合规性，强化财务风险防控。 3、协助并配合内外部审计工作的开展，提供所需资料与支持。 4、负责进项发票的接收清点、税务系统认证抵扣及明细台账的整理归档。 5、妥善管理会计档案，确保资料完整、可查。 6、与相关部门协作沟通，高效处理报销相关事宜。 7、参与推进费用管理信息化系统的优化与建设。 8、完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，财务、金融、经济学等相关专业优先考虑。 2、掌握财会领域相关法律法规，具备实际财务工作经验。 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，有信息化项目参与经验，具备IT系统上线实施经历者优先。 4、工作态度积极，认真细致，具备较强的责任心、抗压能力及执行力。 5、学习能力突出，拥有良好的沟通技巧、执行意识和团队协作精神。 工作时间：周一至周五8:30~11:45，13:30~17:45，周末双休，上下班提供免费通勤班车。

【职位要求】 身体健康手脚灵活，踏实稳重，易上手 打包 组装 【工作时间】 每天10小时，8:00-20:00（含2小时休息） 可调休，支持加班加班1.5倍工资 【薪资福利】 综合工资7000-8000元/月 可预支工资， 包吃三餐（两荤一素），包住（空调热水器齐全）交五险

【职位要求】 身体健康手脚灵活，踏实稳重，易上手 打包 组装 【工作时间】 每天10小时，8:00-20:00（含2小时休息） 可调休，支持加班加班1.5倍工资 【薪资福利】 综合工资7000-8000元/月 可预支工资， 包吃三餐（两荤一素），包住（空调热水器齐全）交五险

武汉青山区武钢食堂招聘炒菜师傅一名。薪资为7500到8000。每月休息2天。联系电话为。

武汉市青山区招贴砖

武汉市青山区招电梯司机、指挥/司索工

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，编制记账凭证并审核相关单据； 2、按时完成月度、季度及年度纳税申报及相关税务事项处理； 3、编制财务报表，包括资产负债表、利润表和现金流量表等； 4、配合完成各类税费计提、缴纳及财务结算工作； 5、协助开展财务数据分析，提供基础财务支持。 任职要求： 1、具备扎实的财务、会计专业知识，熟悉国家财税法规政策； 2、熟练掌握账务处理流程，熟悉报税流程及财务软件操作； 3、具备良好的职业操守，工作细致严谨，责任心强； 4、具有较强的沟通能力和团队协作意识，能适应规范化的财务管理要求。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5. 规范会计档案管理，确保财务数据真实、准确、完整 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通能力 5. 有会计从业意愿，欢迎应届生或转行人员加入

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理公司银行账户及资金收付，保障资金安全与合规使用 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者更佳

诚聘： 财务助理一名，男女不限，年龄30岁左右，大专及以上学历；要求工作细心踏实，会操作财务软件及出入库账务。 工作地点：张店区北京路华侨大厦，待遇面议。 有意者联系：刘女士。微信同号，备注应聘，非诚勿扰！谢谢[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

3. 按会计做账顺序整理粘贴凭证附件，分月度、分业务分类排序，保证每张记账凭证配套资料完整、条理清晰。 4. 每日对接出纳收取现金、银行流水单据，及时交接给会计做账，做好单据交接登记，避免丢失漏单。 账目梳理、核对，保障账务清晰 财务档案归档管理

1、负责公司内帐记录、整理； 2、负责公司日常费用和报销单据的审核、日常借支与往来的管理； 3、及时完成凭证整理、归档，编制并发送各类费用、备用金等管理报表

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2.熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3.工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，应届毕业生或有实习经验者均可 5.沟通良好，服从安排，能适应阶段性加班需求

标题：【急聘】办公室文职/行政助理（稳定+双休） 武汉铭朗物业服务有限公司是一家专注于（商贸服务租赁、物业服务、园林绿化服务的专业公司，我们致力于打造精致化、品质化服务，现因业务发展需要，诚聘一名细心、踏实的办公文职人员加入我们的团队。 【岗位职责】 1. 负责公司日常文档的录入、整理、归档及保管工作； 2. 接听、转接电话，接待来访人员，维护办公环境整洁； 3. 负责办公用品的采购、发放与库存管理，做好固定资产登记； 4. 协助上级处理报表、合同、会议纪要等文件的起草与打印； 5. 负责公司快递、文件的收发与登记，协调内部行政事务； 6. 完成领导交办的其他临时性、辅助性工作。 【任职要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，专业不限（行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先）； 2. 技能水平：熟练使用Office办公软件（Word排版、Excel数据统计、PPT基础制作）； 3. 工作经验：有行政、文员或助理类工作经验者优先；欢迎优秀的应届毕业生或实习生； 4. 职业素养：工作细致认真，有责任心，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 5. 其他要求：具备基本的保密意识，能长期稳定发展。 【薪资福利】 1. 薪资结构：基本工资 + 绩效奖金 + 全勤奖，综合月薪 （填写数字，如：3500-5000） 元； 2. 社保福利：入职即缴纳五险（或五险一金）； 3. 工作时间：8:30-17:30（或9:00-18:00），周末双休，法定节假日正常休息； 4. 员工关怀：提供午餐补贴/食堂/带薪年假、节日礼品、定期团建、年终奖金等。 【工作地点】 （填写详细地址，武汉市青山区沿港路中兴大厦A座701室） 【联系方式】 1. 联系人：（陈先生） 2. 联系电话： 3. 面试提醒：请携带个人简历及一寸照片一张；

【岗位职责】 1、负责重点客户及国客户的大型会议接待全流程统筹，确保接待任务高效执行，熟练掌握公司文化与产品信息，并承担展厅讲解工作； 2、全面管理公司后勤事务，涵盖自有食堂与宿舍运营、保洁及水电供应监管、停车位调配，建立并维护维修、停车等后勤相关台账，及时更新数据； 3、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、具备5年以上行政管理或综合行政工作经验，熟悉行政全模块运作（含重要客户接待、展厅讲解、宿舍与食堂管理等），有千人以上规模企业或大型房地产开发项目行政经验者优先； 3、思维灵活、应变能力强，具备较强自驱力，工作严谨细致、责任感强，具有良好的服务意识与团队协作精神； 4、拥有优秀的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件。 【其他福利】 若在青山办公，可享受午餐供应 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 + 定期团建 + 带薪培训 工作时间：08:30-17:00（根据工作需要可能偶有加班）

会接待客户。有亲合力

岗位职责： 1. 负责接待来访客人，提供专业的咨询服务，确保良好的第一印象； 2. 管理前台区域，保持环境整洁与专业形象，处理日常行政事务； 3. 协助处理邮件、快递收发，以及电话转接等沟通工作； 4. 协助组织公司会议、活动，负责会议主持、流程把控、现场协调。 5. 参与行政后勤保障工作，如办公物资采购与管理。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理前台接待工作； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 3. 有较强的组织协调能力，能够独立完成多项任务； 4. 具有良好的团队合作精神，能够与同事协作，提升整体工作效率； 5. 形象气质佳，具有亲和力，能够在压力下保持积极的工作态度。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

【岗位职责】 1、负责重点客户及国客户的大型会议接待全流程统筹，确保接待任务高效执行，熟练掌握公司企业文化与产品信息，并承担展厅讲解工作； 2、全面管理公司后勤事务，涵盖自有食堂与宿舍运营、保洁及水电供应监管、停车位调配，建立并维护维修、停车等后勤相关台账，定期更新； 3、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业背景； 2、具备5年以上行政管理或综合行政工作经验，熟悉行政全链条运作（含重要客户接待、展厅讲解、宿舍与食堂管理等），有服务千人以上企业或大型房地产项目行政管理经验者优先； 3、思维灵活、应变能力强，自我驱动力强，工作严谨细致、责任感强，具备良好的服务意识和团队协作精神； 4、具有优秀的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件。 【其他福利】 若在青山办公，可享受午餐供应 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 + 定期团建 + 带薪培训 工作时间：08:30-17:00（因工作需要时可能需少量加班）

岗位职责： 1、按规范要求逐日登记现金日记账与银行存款日记账，按时提交资金状况报表； 2、严格审核报销凭证的金额准确性及相关审批流程，依据费用报销制度执行款项支付操作； 3、跟踪业务回款进展，并实时反馈相关情况； 4、每月末配合会计完成现金盘点及银行账户余额核对工作； 5、及时维护应收账款明细表，督促相关人员跟进未收回款项； 6、定期核查在管资金，确保账户收支平衡，保障日常运营资金需求； 7、负责各公司证照的更新办理及年度审核事务； 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职条件： 1、会计或财务类专业大专及以上学历，具备初级或以上会计职称； 2、两年以上出纳岗位经验，熟悉国家财经法规、会计准则及税务政策，掌握银行结算流程； 3、熟练操作各类财务软件及办公系统，计算机应用熟练，具备较强责任心，职业素养良好，作风细致严谨； 4、工作认真细致，责任感强，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识、学习能力和独立作业能力。

岗位职责： 1. 负责接待来访人员，办理登记手续，制作并发放号码牌 2. 负责仓库的日常管理与物资整理 3. 需具备良好亲和力，主动积极，善于发现并完成各项工作 薪资待遇和工作时间： 4000元底薪 上午8:30-12:00，下午14:00-17:30