
采购执行/采购开发/采购管理
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科
岗位职责:
负责设备采购全周期管理工作,涵盖需求对接、供应商寻源、议价谈判、合同签署及履约跟进,确保设备准时到货并符合技术规范。
维护供应商合作关系,组织实施供应商评审、分类管理与资源整合,提升供应链的稳定性与市场竞争力。
牵头开展设备采购成本分析与价格磋商,持续优化采购方案,有效控制整体采购成本(TCO)。
执行采购订单处理、账务核对及付款进度跟踪,保障采购操作合规、财务数据准确无误。
联动技术、生产、财务等相关部门,协调解决设备采购与使用过程中的各类问题,支持生产运营顺利进行。
任职要求:
本科及以上学历,供应链管理、物流管理、机械工程、经济学等相关专业优先考虑。
1年以上采购、供应链管理、生产计划或财务相关工作经验,具备设备类采购背景者优先。
了解采购作业流程、供应商开发及合同执行要点,具备较强的商务洽谈能力。
掌握数据分析方法,可独立完成成本测算及采购策略改进工作。
具备良好的跨部门沟通能力,工作积极主动,责任心强,能适应阶段性工作压力。
采购开发
6000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科供应商谈判
包吃住、双休、早九晚五。
负责采购系统的操作与维护,管理采购订单全流程,开展供应商日常管理与资源开发,实施寻源调研及价格谈判,处理账务核对与合同执行事务。
专注设备类采购工作,确保采购效率与成本控制。
本科及以上学历,专业要求:供应链管理、物流管理、经济学等相关领域。
经验要求:具有一年以上采购相关工作经验。
非生产类采购执行
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年本科商务采购招标采购
包吃住、双休、早九晚五。
负责采购系统的操作与维护,管理采购订单全流程,开展供应商日常管理及资源开发,实施寻源调研与价格谈判,处理账务核对及合同执行事务。
专注设备类采购工作。
要求本科及以上学历,专业包括供应链管理、物流管理、经济类或相关领域。
需具有一年以上的采购相关工作经验。
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年本科
负责液压油缸及配套液压零部件(如缸筒、活塞杆、密封件等)的供应商开发、实地考察、资质评估与准入审核工作。
搭建并持续更新供应商资源档案,定期组织实施供应商绩效评价(QCDS:质量、成本、交付、服务),实现动态管理与优胜劣汰机制。
与重点供应商深化协作关系,推动建立长期稳定的战略供应伙伴关系,保障供应链韧性与连续性。
依据技术部门提供的图纸或技术文件,开展采购成本分解(涵盖材料成本、机加工费用、表面处理费用、装配成本等)。
主导询价、比价、议价全过程,通过有效谈判控制采购支出,在确保产品品质的基础上实现降本目标。
跟踪钢材及其他原材料市场价格走势,结合市场变化灵活优化采购方案。
下达采购指令,并全程监控执行进度,确保外协油缸按计划准时足量交付,匹配生产排程需求。
协调应对生产环节中的紧急订单、临时插单及突发物料短缺问题。
联合质量团队处理来料质量问题,针对油缸常见缺陷(如内泄、外漏、划伤、推力不足等)推动供应商制定纠正措施并监督闭环。
参与新产品试制与样件开发,跟进外协厂商工艺实现能力评估。
承担采购合同的签订、资料归档及日常管理工作。
核对供货对账明细,协同财务完成付款申请及相关结算流程。
专业要求:
机械设计、液压传动、机电一体化或供应链管理等相关专业优先考虑。
经验要求:
具有2年以上液压行业采购工作经验,熟悉液压油缸构造、制造流程(车削、磨削、电镀、组装)及核心部件(密封元件、导向带)市场情况。
识图能力:
能独立阅读液压油缸装配图与零件图,掌握公差配合及形位公差相关标准。
成本分析能力:
具备较强的成本敏感度,可根据图纸进行准确的成本测算与分析。
系统操作能力:
熟练操作ERP系统(如SAP、金蝶、用友等)以及Office办公软件。
谈判能力:
具备良好的沟通协调与谈判技巧,抗压性强,能在质量可控前提下争取最优采购条件。
职业素养:
品行端正,诚实守信,廉洁从业,遵守职业道德规范。
问题解决能力:
具备较强的应急响应能力,可高效协调供应商解决技术难题与交付异常。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年本科采购
岗位职责:
1、负责产品或服务的采购执行,涵盖供应商的开发、筛选、评估及动态管理,构建并维护稳定的供应资源体系;
2、制定采购计划,结合业务需求编制采购预算,落实采购谈判、合同签署及履约跟进,确保采购过程规范高效;
3、管控采购成本,通过比价、议价及优化采购策略等方式达成降本目标,提升采购效益;
4、跟踪采购订单执行情况,协调处理到货、验收、付款等环节的突发问题,确保物资或服务按时交付;
5、持续维护与供应商的良好合作关系,定期开展绩效评价,促进合作质量不断提升;
6、归集采购相关台账、合同文件等资料,协助完成财务对账及内部审计要求;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备1-3年采购相关工作经验,熟悉采购作业流程及供应商管理机制,有制造业采购背景者优先考虑;
3、具有良好的沟通协调能力、应变能力和抗压性,工作认真细致、责任感强,坚持职业操守;
4、掌握采购相关的法律法规知识(如合同法、招标投标法),具备基础的风险识别与防控意识。
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理经验不限本科应届生
1. 本科及以上学历,生产管理、供应链、物流、工商管理等相关专业,具备2025届或2026届毕业生身份;
2. 拥有大型企业实习经历者优先考虑;
3. 担任过班级干部或学生会干部者优先录用;
4. 获得省级及以上荣誉或奖学金者优先入选。
采购专员
采购内勤
负责账务核对、数据整理、单据录入、日常办公文职工作,熟练使用电脑、办公软件
要求:22-38岁,细心负责,有相关经验优先,稳定性强。
薪资:面谈
工作时间:
7:30-17:30
地址:经济开发区
联系人:郑厂长
采购专员[威海]
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年本科
工作内容:
1、协助科长开展采购部日常采购事务;
2、承担公司各类原辅材料的采购执行工作;
3、负责供应商名录维护及档案资料管理;
4、能够配合完成 occasional 出差任务;
要求:
1、本科及以上学历,供应链管理专业者优先;
2、可接受阶段性出差安排;
3、具备良好的沟通表达与组织协调能力,执行力突出;
4、具有一年以上大宗原材料采购相关工作经验;
福利待遇:
1、学历补贴(本科200-1000元/月,研究生500-5000元/月);
2、缴纳五险一金及商业保险;
3、提供免费午餐、节日福利、年休假等员工权益;
职位福利:通讯补助、带薪年假、节日福利、五险一金
污水处理
正式工推荐:涂装技师4人,其中前处理方向2人、污水处理方向2人,两班倒,月休2天,综合收入7000~8000,年龄45岁以下,欢迎大家推荐。
踢脚线腻子工3-6个月1-2人完工结算
找个能去烟台干家装的腻子工,门口窗口踢脚线找方,柜子边找方,其他顺平,12块钱一平方,或论套算,能干3个月,手艺好的联系,有住的地方
桥架接线工
威海乳山豪迈场地持证电工待遇放线大工400-420接线工360-400桥架及设备安装300-380管住不管吃,海工模块和撬块工资,工资准,长期活,男女都要联系人:
品牌共享电单车调度司机
1-1.1万元/月
共享单车换电员6-10人月结全职
工作区域:济南市历城区5名
岗位要求:
1、年龄50以内,自带交通工具(金杯车、依维柯或三轮车均可)
2、外勤工作需吃苦耐劳
3、爱岗敬业有担当有责任,想挣钱。
岗位职责:
1、负责路面车辆调运
2、严格遵守公司规章制度。
3、完成公司及上级领导安排的调度任务。
岗位优势:
1、工作时间自由
2、不要求经验,工作简单易上手
助理实习
50-70元/天
采购专员经验不限大专国外采购
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估与日常管理,维护优质供应资源库
2.执行采购计划,完成询价、比价、议价及合同签订等全流程工作
3.跟进订单交付进度,协调解决交期、质量及物流异常问题
4.整理采购数据,定期分析成本与供应商绩效,提出优化建议
5. 配合财务完成对账付款,确保单据准确及时归档
任职要求:
1.具备采购相关工作经验,熟悉采购流程及供应链基础知识
2. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有行业相关资源或ERP系统操作经验者优先
5. 学历要求大专,过cet4踏实肯学、积极进取者欢迎加入
制造中心采购执行/跟单员包吃住
4000-5000元/月
采购专员1-3年大专
【你需要做】
根据生产计划下达采购订单,确认供应商交期并回传。
每日跟进供应商排产及生产进度,提前预警交期风险。
处理来料异常,协同品管和仓库完成入库与退换货。
准时完成对账、发票催收核销,提交付款申请。
参与供应商交付指标考核,反馈质量问题并跟进整改。
【希望你具备】
大专及以上学历,1-3年制造业采购执行、跟单或PMC经验。
熟悉工厂基本运作流程(接单-备料-生产-出货)。
熟练使用ERP系统,Excel数据透视表、VLOOKUP等常用函数。
执行力强,做事闭环;抗压能应变,沟通利落不拖沓。
【你将享受】
入职可交五险,单休,法定国假。
免费工作餐 / 员工宿舍(空调热水器)。
节日福利、定期团建。
专业培训与晋升通道。
溯源选品采购专员
6000-26000元/月
采购专员3-5年大专食品饮品礼品/玩具家居用品生鲜果蔬服饰鞋包国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1. 负责供应商开发、评估、筛选及日常管理,维护优质供应资源库
2. 执行采购计划,完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作
3. 协调处理采购订单交付、质量异常、退换货等全流程事务
4. 整理采购数据,编制采购报表,协助控制采购成本与库存合理化
5. 配合财务完成对账付款,确保采购流程合规、可追溯
任职要求:
1. 学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 采购相关工作经验不限,有制造业或电商行业经验者更佳
3. 熟悉采购流程及常用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能承受一定工作压力
5. 诚实守信,具备基本的商务谈判意识和合同风险识别意识
采购内勤
4000-5000元/月
采购专员1-3年高中细心
1、负责采购订单申请、跟单催货、入库验收
2、负责合同归档和台账维护、到期协议重签
3、负责月度对账、发票跟进及应付账款排款计划、付款申请发起
4、负责采购合同归档、合同台账维护
5、负责供应商档案管理及资质到期提醒
6、负责合格供方名单更新及体系文件归档整理
7、负责协助完成采购报表、单据整理及数据统计
8、IATF16949采购体系文件维护,负责内审/外审资料准备
9、上级交办的其他工作
任职要求:
1、1年以上的内勤/文员/助理经验(采购/财务/物流类优先)
2、熟练使用EXCEL(会基础函数)、WORD、有ERP系统操作经验
3、要求细心、耐心、有执行力,能沉下心做重复性事务性工作
4、学历必须满足中专/高中及以上
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专文体用品渔具电商采购商务采购
1、开发渔具品类供应链资源(涵盖钓竿、鱼线、配件等),搭建优质供应体系
2、主导供应商资质评估工作(包括生产能力、质量认证、交付稳定性等方面)
3、定期开展供应商绩效考核,协调处理合作过程中的各类问题,制定备选供应策略,降低单一来源风险
4、编制采购计划,确保库存结构合理与成本有效控制,跟踪订单执行进度,保障生产及销售需求按时达成
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上采购工作经验,其中3年以上供应商开发与管理经验,有渔具或户外用品行业经历者优先
2、熟练掌握采购谈判技巧与合同管控流程,具备较强的市场分析能力,能预判风险并妥善应对供应链突发情况
3、工作认真负责,作风正派,抗压性强,具备良好的跨部门协作意识
六险一金,大小周休假,提供午餐,享受节假日福利
养殖储备生
5000-7000元/月
文员经验不限大专猪类育肥
岗位职责:
1、学习并掌握生猪养殖领域的专业理论与实操技能;
2、参与猪舍日常饲养管理,落实标准化养殖操作规范;
3、跟踪监测猪群生长发育状况,准确记录数据并汇报异常情况;
4、配合推进养殖技术优化及科研试验等相关工作实施。
任职要求:
1、大专及以上学历,动物医学、动物科学、畜牧兽医等专业优先;
2、能适应规模化养殖场环境,接受长期驻场作业;
3、踏实肯干,具有较强的沟通意识和团队合作能力。
工作地点:山东省内
人事行政专员
5000-10000元/月
行政专员/助理经验不限大专招聘员工关系组织发展主动增员,擅长沟通,面试
岗位内容:
1. 负责企业全职及实习生招聘工作,包括简历筛选、面试安排与offer发放
2. 参与招聘流程的优化与标准化建设,完善相关制度文档和操作流程
3. 管理招聘平台及社交媒体账号,定期更新内容以提升企业品牌形象
4. 及时响应并处理员工在招聘过程中提出的问题与建议
任职要求:
1. 掌握基础招聘知识,了解常用招聘渠道与方法,对招聘工作有浓厚兴趣
2. 熟练操作Microsoft Office、网页编辑工具等日常办公软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,学习能力强,适应快节奏工作环境
4. 工作积极主动、认真负责,具备服务意识和耐心,能承受一定工作压力
5. 年龄需满25周岁
车险支持/固定客户/无考核压力/不加夜班
4000-7000元/月
后勤经验不限大专工作氛围好无强制性业绩要求
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)依法享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,法定节假日全部按规定休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向可供选择;配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、持续专业技能培训、广阔的职业发展空间,助力多元成长路径!
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
招标代理专员
3000-5000元/月
招标专员1-3年大专
1、招标代理全过程服务,线上线下招投标活动,包括起草委托招标代理合同,招标文件和公告的编制与发布、负责办理招标备案相关手续、主持开标、评标工作,发布中标公示或公告,整理招标全过程资料汇总等。
2、协助、配合其他业务对外招标投标事务;
3、服从领导安排,及时完成公司交于的其他任务。
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务!
一、工作内容:
1.?采用电话、网络及移动端形式对接车险即将到期客户,开展维护与跟进工作(客户资源由公司统一提供,无需外出展业,保单配送及后续服务由所属分公司负责)。
2.?处理来电客户的车险咨询、投保等需求,根据客户实际情况提供专业、精准的服务方案。
二、职位要求及招聘岗位:
1.?具备大专及以上学历(条件优异者可放宽至中专或高中学历)。
2.?招聘岗位:车险续保内勤
三、福利待遇:
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,表现优秀者月薪可达15000元以上,上不封顶。
2.?八险一金保障齐全(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险;另含重疾、意外伤害、意外医疗三项商业保险;一金为住房公积金)。
3.?提供餐饮补贴:公司设有食堂,环境整洁,餐食卫生营养,每餐四菜一汤,饭后配备水果、酸奶、饮料、粗粮等。
4.?晋升加薪机制:每年至少享有4次调薪与晋升机会;
纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监;
横向发展通道:可转向质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?各类补贴覆盖:交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等。
6.?培训支持:享受岗前带薪培训,后期提供多项衔接培训及体系晋升培训。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专电商采购
岗位职责:
1、开发渔具品类供应商资源(包括钓竿、鱼线、配件等),搭建高质量供应体系
2、牵头完成供应商资质评估(涵盖生产实力、质量认证、交付能力等方面)
3、定期开展供应商绩效考核,推动解决合作过程中的各类问题,制定备选供应策略,降低单一渠道依赖风险
4、编制采购方案,确保库存结构合理与成本有效管控,跟踪订单执行进度,保障生产和销售需求按时达成
任职标准:
1、具备5年以上采购工作经验,其中至少3年聚焦于供应商开发与管理,有渔具或户外用品行业经历者优先考虑
2、熟练掌握采购谈判方法及合同运作流程,具备较强的市场分析能力,能预判风险并妥善应对供应链突发状况
3、工作踏实尽责,作风正派,抗压性好,具备良好的跨部门协作意识
内勤2名基础电脑操作
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技全白班无业绩要求稳定性强
公司直招(非第三方招聘,无中介)
在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜
纯文职类岗位,无需外出,固定坐班,后勤支持性质
无需自主开发客户,工作内容简单易上手
欢迎无经验人员加入,应届生亦可投递咨询
二、任职要求:
1、工作认真,遵守纪律,具备良好职业素养;
2、具备基础沟通协调能力;
3、接受应届毕业生。
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5-8天,国家法定节假日全部休息
额外享有每年5-15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在5000-7000元,高级岗位月薪可达万元以上
工资按月准时发放至银行卡,绝不拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社保(养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工福利:公司每月安排团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 每月设有多种员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:包括新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
【】订单录入员/入职缴社保/提供培训
7000-9000元/月
文员经验不限中专/中技花园式办公,白领环境企业直招,不是中介新零售模式,晋升快
嘿,我们正在找你!是的,就是你,那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴,快来加入我们的团队吧!
在这里,你将负责:
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担相应业务的办理任务。
2、协助客户填写办理所需的信息资料。
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岗位要求:
1、中专及以上学历,专业不限。
2、工作细致认真,具备较强的上进心和责任感,沟通能力良好。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,并发放360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎没有经验的求职者积极投递!
福利待遇:
1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周每周休息周日。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资结构:基本工资(2800-7300)+新人保护薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入上不封顶,多劳多得。平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入为3500-4500元,入职前两个月额外享有1200元新人奖励;入职满一年员工月薪普遍在8000-10000元之间,30%员工月收入过万,薪资无上限。
3、入职即缴纳五险一金,还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项员工福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,你只需放松心情,尽情参与。
如果你:
善于发现问题并积极解决;
细心、踏实、富有责任心;
那么,别再等待,立即加入我们吧!期待与你携手,共同书写精彩的职场故事
栏目概述
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