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岗位职责 1.依据公司订单及生产计划安排原材料采购 2.动态跟进物流运输状态 3.对接供应链采购中心相关业务事项 4.协调处理原料入库、运费结算等事宜 5.与各职能部门保持高效沟通 任职要求： 本科及以上学历，物流管理、金融、统计、经济等相关专业，应届毕业生或往届生均可报名 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、节日福利 职位亮点：集团发展迅速平台高成长快晋升快

福利待遇： 1.社会招聘有经验者5000-6000，应届生4000-4500，转正后6000-8000 2.提供意外险、五险一金，合计六险一金 3.免费工作餐+旅游+团队建设+健康体检+租房补贴+月度、季度及年终多项奖金 4.每月15日准时发放薪资，无任何拖欠 岗位职责： 一、1、负责产品价格的调整，2、监督与检查产品质量，3、配合经理开展供应商（加工坊）的开发与优化，4、制定产品执行标准，5、编制采购计划，6、维护并管理供应商合作关系 二、协调产品资源调配 三、协助解决售后相关事宜 四、对供应商及加工坊进行实地运营管理 任职要求： 1.大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递 2.采购管理、物流管理等相关专业优先考虑 3.具备2年以上采购工作经验 4.熟练操作办公软件，拥有良好的沟通与协调能力

岗位内容： 1.负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2.跟踪物流配送、仓储管理，并落实库存的盘点与监控。 3.依据公司采购规划与预算，开展市场调研、招标比选等采购工作。 4.核对供应商发票与结算单据，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1.大专及以上学历，采购、供应链管理或相关专业优先；优秀应届毕业生亦可申请； 2.具备1年以上采购或相关岗位工作经验。 3.了解原材料市场价格波动及相关行业信息。 4.具有较强的沟通协调能力，工作细致认真，具备质量意识与团队精神。 福利待遇：五险一金、节假日福利、包午餐、停车免费、月度团建

优秀者薪资面议接受后期出差或驻分仓 岗位职责： 1、依据销售订单与库存情况向供应商下达采购指令 2、制定针对供应商质量问题的售后处理方案 3、快速响应销售人员关于价格、交期等业务咨询 4、实时确认库存状态，提前安排现货采购并管控采购周期 上班时间： 八点半至五点半，中午休息一小时，提供免费午餐 福利待遇： 租房补贴，五险一金，年度健康体检，公司定期组织团建旅游 职位福利： 五险一金、包吃、每年多次调薪机会、团队氛围轻松活跃、扁平化管理、员工食堂、多通道晋升机制、优秀员工奖金激励

工作职责： 1、根据采购计划，开展供应商洽谈并签订采购协议，推进采购流程顺利实施； 2、跟进货物交付进度，协调解决交付过程中出现的问题； 3、落实并优化成本控制措施，持续推动降本增效； 4、拓展、评估、维护供应商资源，提升供应链合作稳定性； 5、编制采购数据分析报告，完成阶段性工作总结； 6、执行上级交办的其他相关工作事项。

电子厂招聘，生产物料的下单，跟踪交货，来料确认入库，对账付款等

岗位职责 1.协助采购经理开展电气类物资的采购事务，涵盖电气元器件（如各类开关、继电器、传感器等）、电气设备（配电箱、配电柜、变压器等）以及电线电缆等材料的全流程采购工作。 2.负责电气物资市场信息的搜集、汇总与分析，持续跟踪市场变化，定期维护供应商信息库，更新供应商报价、产品技术参数、交货周期等内容，为采购决策提供可靠依据。 3.跟踪采购订单执行全过程，与供应商保持高效沟通，实时掌握货物生产进度、发货安排及物流动态，确保物资准时、保质、足量交付。 4.参与采购合同的拟定、审查与签署工作，确保合同条款清晰完整，维护公司利益；同时做好合同归档管理，构建规范化的合同管理体系。 5.配合处理采购过程中出现的质量异常问题，协调供应商制定解决方案，推进退换货流程，保障问题有效闭环；参与供应商绩效评估，为优化供应资源提供建议支持。 6.完成上级交办的其他采购相关任务，协同相关部门开展工作，提供必要的采购协助。 任职要求 1.电气工程及其自动化、电气信息工程、电力系统自动化等相关专业背景，本科及以上学历优先；优秀应届生亦可考虑。 2.掌握电气设备及元器件的基础知识，了解电气产品的技术指标、质量要求及相关行业标准。 3.具备良好的沟通协作能力，能与供应商及内部团队顺畅交流；工作态度严谨，责任心强，具备较强的执行能力。 4.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT等），具备基本的数据处理与分析能力，能够使用Excel进行数据整理并生成采购报表。 5.学习能力强，富有团队合作意识，能快速融入新环境并承担新任务；对采购岗位有积极性，愿意在该领域持续发展。 薪资福利 1.具有竞争力的薪资待遇：[3K-4K]，根据个人能力与工作表现进行动态调整。 2.完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、团队旅游及团建活动等。 3.广阔的职业发展空间：公司提供系统的培训资源和晋升机制，助力员工成长，实现职业发展目标。

岗位职责： 1、配合主管结合市场动态与原材料价格走势，与供应商开展议价沟通，争取最优采购成本，保障公司效益最大化。 2、负责样品管理，依据客户提供的资料安排打样工作。 3、每月按时提交验货相关文件。 4、与销售团队保持良好对接，及时提供装箱信息及质检合格凭证。 5、负责采购各类所需零配件。 6、按计划定期向供应商下达采购需求。 任职要求： 1、性格稳重，耐心细致，熟悉ERP系统操作者优先考虑 2、工作态度严谨，具备较强的责任心和条理能力 3、有大型制造企业采购工作经验者优先 岗位福利： 1、工作时间8:00--5:30 2、公司设有食堂，提供早餐+午餐

公司总部在青岛，跟育杰学校成立实训基地，现需要采购人员，负责物料的下单，跟踪交货，验货入库，对账付款等采购工作。

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岗位职责： 1、负责现有酒水供应商的日常对接，持续优化采购成本、账期安排及库存周转周期； 2、跟进采购执行进度，监督商品质量与酒品包装定版情况，及时协调供应商确保物资按时到位，保障相关流程制度有效落实； 3、拓展新供应商资源，推动新品引入与供应渠道多元化。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、有1年以上商超采购工作经验者优先； 3、能快速掌握酒类品牌知识及相关产品信息，熟悉酒类市场动态； 4、熟练运用采购策略，具备良好的商务沟通与谈判能力； 5、具备较强的抗压能力和应变处理能力。

岗位职责： 1、负责雷达类产品所需电子元器件（包括电阻、电容、电感、IC等）的采购执行，依据生产排程与库存数据制定科学采购方案，保障物料按时到位，支撑生产顺利运行； 2、开展雷达类电子元器件市场价格、品质水平及供应资源调研，持续拓展并优化供应商体系，实施供应商评估、准入与日常管理，维系稳定合作机制，争取优质价格与账期条件，实现降本增效； 3、主导采购合同的编制、商务洽谈及签署工作，监控合同执行进度，及时应对并处理来料不良、交付延误等异常情况，确保采购环节高效运转； 4、承担仓库日常运营职责，涵盖物资收发、存储安排、出入库登记等工作，确保实物与台账一致，物料发放准确无误； 5、与生产、研发、财务等部门保持紧密协作，实时传递采购进展、库存动态等关键信息，配合解决生产中涉及物料的各项问题。 任职资格： 1、掌握雷达类产品常用电子元器件的专业知识，熟知电阻、电容、电感等元件的类型、规格、技术参数、质量要求及市场供应格局，了解采购作业流程与仓储管理标准； 2、具备扎实的采购谈判能力，能与供应商有效沟通，推动达成有利采购条款，控制采购支出； 3、熟悉仓储作业流程，如到货验收、库存保管、出库配送、定期盘点等操作，可熟练运用ERP系统完成数据录入、检索与分析任务； 4、具有2年以上雷达类产品电子元器件采购或仓储相关工作经验，熟悉行业市场渠道，拥有稳定供应商资源者优先；能够独立开展采购计划编制、供应商维护及仓储日常管理工作，入职后可迅速进入角色； 5、责任心强，态度严谨，工作踏实细致，具备良好的职业操守； 6、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，善于与内外部协作方建立高效合作关系； 7、大专及以上学历，供应链管理、物流管理、电子工程、市场营销等相关专业优先考虑。

岗位职责: 1.负责机电安装工程相关物资的采购执行工作 2.开展供应商的开发、对接及长期合作关系维护 3.保障采购流程高效运转，落实成本管控措施 任职要求: 1.具备优秀的沟通与组织协调能力 2.能独立推进采购任务，执行力强，注重工作效率 3.富有团队协作意识，能与团队成员紧密配合

岗位职责： 1、负责现有酒水供应商的日常维护，确保采购价格、账期及库存周期的有效管理； 2、跟进采购进度、把控商品质量，监督酒品包装打样定版流程，及时与供应商沟通协调，保障物料按时到位，落实相关制度执行与问题处理； 3、积极拓展新供应商资源，推动新品引入与优化供应结构。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上商超采购工作经验者优先； 3、能快速掌握酒类品牌及产品知识，熟悉酒类市场动态； 4、熟练运用采购技巧，具备良好的商务谈判能力； 5、具备较强的抗压能力。电商采购专员需具备优秀的沟通与协调能力

岗位职责： 1、依据采购规范执行采购订单处理、入库登记及付款申请等工作； 2、负责与供应商对接，落实订货及订单跟进事宜； 3、每月初及月末与供应商完成账目核对； 4、完成企业交办的其他相关任务 职位要求： 1.大专及以上学历，财会类专业优先； 2.具备良好职业操守，工作严谨、细致，富有责任感； 3.熟练掌握Excel操作，包括函数公式、数据透视表等功能； 4.工作时间为8:00-17:00，occasional加班及节假日值班需配合安排

岗位职责： 1.统筹企业日常运营管理，监督执行过程，保障公司战略目标有效落地； 2.建立并持续优化管理制度体系，提升组织运行效率与管理水平； 3.推动跨部门协作，协调资源分配，及时解决运营过程中出现的各类管理问题； 4.通过对企业运营数据的深入分析，识别改进机会，提出可行性优化方案； 5.对接政府单位、供应商及合作方，保持稳定高效的外部合作关系； 6.主导人力资源管理工作，统筹招聘、培训、绩效评估与员工关系，制定并落实人力规划； 7.构建和谐劳动关系，规范办理员工异动手续，妥善处理劳资相关事务； 8.管理公司行政后勤事务，涵盖办公环境管理、物资采购与调配等工作； 9.负责考勤管理、人事档案维护及人员名册更新，确保信息完整准确； 10.组织安排会议、内部活动及差旅事宜，保证各项流程高效有序进行； 任职要求： 1.具备本科及以上学历，管理类或相近专业背景者优先； 2.拥有5年以上企业综合管理经验，具备制造业行业经历者更佳； 3.具备出色的领导力和团队建设能力，善于激发团队积极性； 4.熟悉企业运作机制与管理流程，具备较强的系统性思维与问题应对能力； 5.具备优秀的沟通协调与判断决策能力，能胜任多维度管理任务。

岗位职责: 1.负责采购项目的统筹规划与执行落地，确保采购工作契合公司战略方向及业务需求； 2.全程跟进采购订单，涵盖下单、进度追踪、交货协调及来料品质把控； 3.开展市场行情调研，评估采购成本与供应资源，为采购策略制定提供可靠依据； 4.与供应商保持高效沟通，建立稳定互信的合作关系，保障供应链运行高效； 5.识别并管控采购各环节潜在风险，提前制定应对方案以规避运营隐患。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与商务谈判能力，善于在采购中实现成本优化； 2.拥有较强的计划性与执行力，能独立完成采购任务的组织与推进； 3.关注市场趋势变化，具备快速响应和调整采购策略的敏锐度； 4.认同团队协作价值，能够与相关部门顺畅配合、信息互通； 5.工作态度严谨负责，注重细节，能够在高强度节奏下保持高效输出。

十一点上班不加班不用早起氛围很好公司都是00后 人员接待，接待面试，宣传招聘 试用期3000+200全勤转正3500+200全勤 十一点上班晚上八点下班月休四天不加班

1、熟练掌握各类常用办公软件 2、具备广告设计相关经验者优先考虑 3、具备良好的人际交往与沟通协调能力 4、能够高效执行并落实各项工作任务 5、工作有规划、有目标、有方向，对结果高度负责

收取衣物，整理服装，与客户沟通办卡事宜，维护店铺清洁，工作态度积极主动。 周一至周五：18:00-21:00，两人轮班制， 周末：08:00-18:00或18:00-21:00，两人轮班制，

负责日常简单回复及联系信息的收集整理 工作时间早9晚6，按时下班不加班 底薪3k起，月休四天可灵活安排

主要负责：客户邀约、到店接待及后续跟进工作。 任职要求：性格开朗，具备积极进取的工作态度。 岗位福利：无责任底薪3000-4500+提成，综合收入5K以上；月休4-5天（可调休），缴纳五险，每日9点至18点上班（中午休息2小时），享受节假日福利、生日福利，定期组织团建及团队聚会~

岗位职责：主要负责来访人员接待及招聘相关工作 任职要求：经验不限，年龄17-25岁，性格开朗大方，善于沟通，无基础者提供一对一培训指导，全程贴心带教，对新人非常包容 岗位福利：定期组织团建活动，日常工作内容为办公室内文字处理、招聘事宜及接待来访，环境舒适，氛围融洽，轻松自在 工作时间：早九晚六，综合薪资4k，工作氛围轻松

文员业务合和人

形象气质良好 工作态度踏实认真 思维反应灵敏 工作内容： 1、配合主管完成日常事务管理，保障办公环境高效运转； 2、参与筹备公司各类内外部会议与活动执行； 3、协助主管开展项目跟进及工作任务协调支持。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能同时应对多项工作并确保细节无误； 3、主动性强，适应高强度工作节奏。