职位福利：带薪年假、五险一金、鼓励内部创新， 1、熟悉江苏省定额及政策文件，掌握有关装饰工程造价的管理规定、施工图纸、工程量清单及预算定额； 2、业务能力强，能熟练运用广联达等计价软件，会广联达图形算量，熟悉office办公软件； 3、负责投标文件编制、工程量计算审核； 4、负责与甲方、施工方等单位的沟通协调工作，处理疑难问题； 5、根据现场设计变更和签证及时调整预算； 6、敬业踏实、认真负责、细心严谨、有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力，按时完成领导安排的工作任务； 7、定期向上级领导汇报工作进展情况； 8、领导交办的其他工作。 任职资格： 1、统招大专以上学历 2、5年以上工作经验 3、 做过5千万以上建筑工程结算工作者优先考虑。

1、土木工程、道路与桥梁工程、给排水科学与工程、工程造价等相关专业大专及以上学历。 2、具有5年以上市政工程造价领域实际工作经验，有咨询单位或施工单位从业经历者优先考虑。 3、专业能力：熟悉市政工程施工图识读、施工流程及工程量计算规则，能够熟练操作各类造价软件工具。深入掌握市政工程工程量清单计价规范与定额应用，了解市政项目成本结构组成。知晓市政工程施工技术要求、验收标准以及测量计量与支付相关规定。 4、取得一级或二级造价工程师资格证书（交通运输工程或土木建筑工程方向）者优先录用。

【岗位职责】 1. 作为业主方造价管控负责人，统筹工程全周期投资管控。 2. 覆盖预算审核、招标管控、变更核价、结算审核、成本分析。 3. 核心是管住甲方钱袋子，实现投资效益最大化。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业。 2. 工作经验：5年以上甲方成本造价管理或造价咨询单位经验，有工业厂房、基建项目全周期成本管控经验优先。 3. 证书资质：持有一级/二级造价工程师证书优先。 4. 工具能力：熟练使用广联达算量计价软件，熟悉江苏省定额、取费标准与市场行情。

岗位内容： 1. 建立并优化企业成本核算机制与成本管控方案，保障成本管理目标落地执行； 2. 参与产品成本测算及定价协商，支持销售价格策略的制定； 3. 评估企业成本构成，输出降本增效建议，助力运营效率持续提升； 4. 监控生产全流程中的成本信息，涵盖原材料、人工费用等关键要素。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 拥有成本管理相关工作经验，掌握成本核算流程与控制原理； 3. 具备良好的数据分析能力与逻辑分析素养； 4. 具备一定的项目统筹能力及团队合作意识。

岗位职责： 1、负责公司房地产项目的成本管控与统筹管理，拟定成本管控方案及相关实施策略。 2、参与项目前期可行性分析，开展成本预估与测算，为管理层决策提供数据支持。 3、组织编制、审核项目成本预算，并实施全过程控制，确保实际支出不超预算范围。 4、跟踪工程进度，动态监控项目成本变化，及时识别异常并提出应对措施。 5、参与招投标及合同磋商过程，主导成本条款的评估与把关，保障合同定价公允合理。 6、系统收集、归集和分析各类成本数据，搭建并维护成本信息库，助力企业成本对标。 7、编制成本分析报告并定期汇报，协同相关部门联动沟通，保障成本信息传递准确高效。 8、参与企业成本管理体系的建设与优化，持续提升成本管理标准化水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、房地产开发等相关专业背景。 2、具备5年以上房地产行业成本管理工作经历，有大型房企从业经验者优先考虑。 3、熟悉地产开发全流程，精通工程造价、合同管理等专业知识与实务操作。

(该岗位须满足具有10年以上工程成本管理经验，薪资面议。) 岗位职责: 1. 统筹成本部门的全面工作安排与执行推进（涵盖招投标及预结算环节）； 2. 完善并优化成本管理机制与制度建设； 3. 主导项目成本预测、过程控制、数据分析及动态跟踪管理工作； 4. 审核各项成本支出事项，保障成本信息的真实性、合规性与可管控性； 5. 联动相关职能部门推动成本优化与降本增效措施的策划与实施； 6. 组织制定、更新成本管理制度，并监督制度落地执行情况。 任职要求: 1. 本科及以上学历，工程造价、工程管理、园林工程等相关专业背景； 2. 具备10年以上工程成本管理从业经历，有五年以上在园林行业担任成本部负责人者优先； 3. 持有注册一级造价工程师、一级建造师等相应执业资格证书； 4. 熟知园林工程施工工艺、定额规范、招标投标法律法规及成本管控体系； 5. 具有扎实的成本管理实操经验； 6. 熟悉园林工程领域的招采流程及预结算操作全过程； 7. 掌握成本核算与成本控制流程，熟练运用相关管理工具； 8. 具备较强的沟通协作能力及团队领导力； 9. 能够独立完成成本分析与优化方案的编制与推进。

岗位职责： 1、开展项目日常成本核算与分析； 2、负责施工图纸预算编制、工程量清单计算等工作； 3、办理工程款支付申报，实施结算全过程管理，编制概预算技术报告； 4、搭建企业管理体系架构，制定内部审计与自我管控机制。 任职资格：土建相关专业 1、熟练掌握算量软件，具备独立建模及工程量计算能力。 2、精通各类计价工具，熟悉现行定额标准与计价规范。 3、完整参与过项目建设全过程，能独立完成结算文件编制，具备向审计机构提交结算资料并全程对接、核对、谈判的实际经验。（优先考虑） 4、具备良好的协调沟通能力、团队协作意识，专业基础扎实，品行端正，工作认真负责，吃苦耐劳，遵守法律法规。 5、熟悉行业相关政策法规，能够独立承担项目招投标组织及合同签署等相关工作。 6、具有5年以上工程造价领域实际工作经验。 7、持有注册一级或二级造价工程师证书者优先。 职位福利：带薪年假、包吃、包住、五险、过节福利

人才画像： 1、年龄要求：30至50周岁； 2、学历要求：全日制本科及以上，专业不限； 3、具备5到10年工程造价领域从业经历，兼具造价咨询机构与施工企业相关经验； 4、熟练掌握安装类造价各项业务流程与实操； 5、具备项目全过程审计的系统性视角，不仅熟悉算量、定额套用等技术环节，同时在合同审查、现场核查及结算审核方面有扎实基础； 6、职业目标明确，逻辑思维清晰，具备闭环思考能力； 7、积极进取，头脑灵活，具备良好的沟通协调能力，品行良好，遵守公司制度，可接受短期外派； 8、持有造价工程师证书者优先考虑； 9、需驻场工作！男、女不限

土建、安装、水利工程造价工作 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、全勤奖励、交通补贴、带薪年休假、通讯补贴、员工外出旅游

工作内容：负责仓库送货 工作环境：优越自由 住宿：小区房 3室1厅 薪资范围：8000~12000/月 日薪资：300-400/天 周薪资：2000-3000/周 可兼职 可长期 日结周结都可以，人走账清 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

自己店缺人直招！当天安排入职住宿！发起沟通，优先录用~ 1.薪资待遇：月薪8000~12000 2.工作内容：简单无需经验，老员工带教，一天就上手 3.上班时间：一天8小时，10点上班 4.其他福利：员工宿舍（2~6人间公寓，空调，洗衣机，独立卫浴，WiFi）新人补贴，经济不宽裕，管两餐 5.要求年龄18~50周岁，无不良记录，短期工，长期工，实习生均可 工作地就近安排，提供晋升渠道，让自己有工作过渡下缓解压力的都可以

南京市江宁区明天招聘信号工替班人员一名。

涨价招明天糖酒会扬子江国际大酒店撤场小工丰大国际大酒店撤场小工 16 人 【时间】17:00 到结束 16:30 到位置吃晚饭 【工资】8 个小时 170 需要配合加班， 加班 25/小时。 【内容】撤场小工，搬搬抬抬。 【要求】20-55 岁，不要穿拖鞋短裤。 【位置】 临江地铁站附近-丰大国际大酒店 8 人 龙江地铁站附近-扬子江国际大酒店 8 人

招聘钣金工1名，要求年龄60岁以下。 上班时间为7:30至17:00。 工资按30元/小时计算，每天240元。 工作地点在滨江开发区盛安大道。 工期约15天，完工后即结算工资。

岗位职责： 1.负责连锁酒店类项目的工程预结算编制、审核及成本控制工作 2.独立完成酒店装修、改造等项目全过程造价管理，累计主导完成10个以上完整项目 3. 负责项目现场签证审核、进度款申报、资料整理与归档，确保合规性与完整性 4. 配合招投标工作，提供精准报价支持，参与合同条款中造价相关条款的拟定与审核 5.协同工程、设计、采购等部门，优化方案经济性，提出合理化成本建议 任职要求： 1.5年以上酒店或公装类项目预算/造价工作经验，熟悉广联达等主流计价软件 2. 熟悉国家及地方工程造价规范、定额标准及清单计价规则 3.具备独立处理项目签证、变更、结算全流程能力，资料编制严谨细致 4.大专及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业优先 5. ，年龄25-40岁，责任心强，沟通协调能力良好

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

算出施工量，对接总包商务，挂账

岗位职责 1.协助提供项目预算、结算、决算相关材料编制等相关服务; 2.协助提供项目物资材料计划编报及结算服务 3.协助提供工程决算后配合审计服务: 4.工作任务派发单所确定的其他服务内容。 1.3年以上造价工作经验，有造价员证优先 2. 良好的组织协调能力和进度把控能力 3. 中专以上学历 4. 职业操守良好，无违法犯罪记录 薪资待遇：8-15K/月，具体根据条件可面议，入司即买五险一金，试用期不打折 上班时间：朝八晚六， 上六休一的工作时间，可申请调休。

1、参与工程建设相关内业资料及文件起草制作收集整理工作； 2、熟练使用Excel、word、CAD等办公软件； 3、有公路工程相关项目部工程部、合约部、工经部工作经验优先； 4、整理收集各队资料按要求编辑完成上报等工作； 5、以及服从领导安排的其他工作。

1，招聘资深设计师，具备三年以上工作经验者优先考虑，优秀设计师享受月薪保底5000元 2，无需自行拓展业务，工作从量房起步，负责量房、方案设计、预算报价、客户沟通及合同签订 3，配合相关部门完成设计方案的对接与协调 4，对项目实施全程跟进与监督管理 二、 1，室内设计、装饰设计或相关专业背景 2，熟练掌握3Dmax、CAD、Photoshop等设计软件的操作与应用 3，入职后提供广阔晋升空间，薪酬结构为高底薪+绩效提成 4，公司平台资源丰富，工作氛围轻松，压力较小 只要你有能力，愿意拼搏，加入我们，一起努力创收！ 福利待遇： 1，享有年度休假、团队旅游、专业培训等多项福利 2，表现突出者经考核后可快速获得转正资格

1、室内设计或相关专业背景 2、具备3年以上相关领域工作经验，有工装、商装公司设计部门管理经历，或曾带领8人以上含施工团队的工作室者优先 3、具备出色的视觉审美与搭配能力，熟练掌握各类设计软件操作 4、具备良好的成交思维，学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签单等全流程室内装修工作环节 6、创意丰富且执行力强，责任心强，具备团队协作精神 7、能够传递公司经营理念，协助客户解决装修过程中的实际问题 公司福利： 1、完善的社会保险保障 2、节日福利、带薪年假 3、月度奖金及丰厚的季度、年度绩效奖励 4、每月销售冠军可获2000-5000元现金奖励 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游 6、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动 7、每位员工均可参与公司提供的专业实战综合培训 8、全员享有无障碍晋升与发展空间

招聘：勤杂工：1名。（可提供食宿）要求：65岁以下，身体健康，吃苦耐劳，能接受家禽处理工作；薪资：日薪120元/天，逢年过节加班另算加班费，12元/时。地址：江宁区横溪街道西泉社区花舞宸宁文化园。联系人：马女士

岗位职责： 主要负责道路、桥梁、隧道、管网、绿化及交通设施等市政基础设施项目的造价编制与全过程管控，为委托方提供专业、准确的工程造价咨询服务，保障政府投资或社会资本项目资金使用的科学性与有效性。 任职要求： 1、具有土木工程、道路与桥梁工程、给排水科学与工程、工程造价等相关专业大专及以上学历。 2、具备5年以上市政工程造价领域工作经验，有咨询机构或施工单位从业经历者优先考虑。 3、专业能力：熟悉市政工程设计图纸、施工流程及工程量计算规则，能熟练操作各类造价软件工具；深入掌握市政工程清单计价规范与定额应用，了解项目费用组成结构；知晓市政工程施工技术标准、验收规程以及工程测量、计量与支付相关规定。 4、持有交通运输工程或土木建筑工程方向一级/二级造价工程师执业资格证书者优先录用。

主要工作职责： 1、负责客户咨询与接待，通过深入沟通了解客户需求及家装意向，完成需求分析； 2、根据客户具体需求，提供专业的家装产品讲解，解答疑问，打造高品质家装体验； 3、协助客户进行材料选购 4、需参与量房工作，具备较强的执行能力 5、针对未签约客户，提前完成平面设计方案 6、为已签约客户提供建模及效果图渲染服务 7、熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件 8、完成上级安排的其他相关工作任务； 9、具备良好的客户沟通协调能力 10、形象端正气质佳，设计师代表公司对外专业形象

一、岗位职责： 1、负责与客户沟通需求，策划并输出设计方案，具备独立签约能力及指导新人的能力 项目类型：个体商装 项目体量：20W-500W 项目业态：涵盖多种商业形态（餐饮、办公、酒店、娱乐、教培、厂房等） 成交周期：1-7天（快）7-14天（慢） 二、公司福利： 1、健全的社会保险保障 2、节日关怀礼遇，享受带薪年假 3、月度激励奖金及可观的季度、年度绩效奖励 4、每月销售冠军可获2000-5000元现金奖励 5、无责任高底薪+高额提成+多项激励奖金+系统培训+团队旅游 6、定期组织团队聚餐、外出旅行及其他集体活动 7、全员均可参与专业实战型综合培训 8、每位员工均拥有开放且无上限的职业晋升空间

工作内容：每天公司安排游戏单子，我们只需要按照单子要求陪老板打游戏就可以了。 要求：三角洲、CF、LOL、PUBG、CSGO、永劫无间，云顶之弈、以上端游会一到两个即可；游戏技术在普通人群中达到百分之60以上的水平，男女不限、年龄18~25；

招聘CAD图纸深化设计师 公司主营酒店公区、不锈钢淋浴房、不锈钢线条、包板、屏风花格、五金制品、钢结构、门头、感应门及拆单业务，有自动门雨棚深化经验者优先 工作内容： 负责产品图纸深化、拆分、下单及技术交底 具备室内、门窗、家具类项目经验者更佳 岗位职责： 1、承担深化设计任务，独立完成整套施工图绘制； 2、深入理解方案设计意图，并转化为详尽的施工图纸细节； 3、配合施工现场，参与现场协调与技术对接； 4、负责工程项目现场变更图纸及竣工图编制； 5、根据需要赴现场跟进，进行图纸调整并解决施工中的技术难题。 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑、室内设计等相关专业； 2、五年以上在设计公司或装饰行业从事施工图深化经验； 3、精通CAD、SolidWorks、3D Max或草图大师，具备优秀建模能力； 4、熟悉施工图制图规范与技术要求； 5、掌握工程制图标准及相关行业设计规范； 6、熟练掌握各类节点、收口、细部处理工艺，能独立完成全套施工图，具备实际施工经验，了解常用材料及设计概算知识； 7、具备良好沟通理解能力，善于团队协作，具有较强的组织协调与问题解决能力； 8、工作主动积极，效率高，热情足，作风严谨； 9、踏实肯干，具备优良的职业操守，责任心强，抗压能力强，富有敬业精神。 工作时间：8:00-11:30 13:00-17:30 薪资待遇：提供住宿及三餐，缴纳五险，薪资面议，按能力定薪 工作地点：南京浦口区星甸街道林河1号

1.具备扎实的家装设计经验，同时拥有中小型工装项目经验者更优（以家装为主） 2.主要承接中小型住宅类装修设计，包括跃层户型，具备大平层、别墅项目经验者优先；服务范围涵盖精装房翻新、旧房改造、毛坯房精装修或简装等全流程设计支持 3.熟练掌握量房操作，准确记录客户需求并完成谈单流程，能够独立完成方案制图、客户沟通邀约、酷家乐效果图制作、合同签署，并配合施工现场交底及进度跟进，持续维护良好客户关系 4.遵守公司制度，服从上级工作安排，性格稳重踏实，品行良好，具备团队协作意识，待人友善，执行力强，责任心强，尊重管理，综合表现优异者可适当放宽部分技能要求优先录用！

【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 1、室内设计或相关专业背景； 2、具备3年以上相关工作经验，有家装公司设计部门管理经历者优先； 3、曾独立创办工作室且团队规模达8人以上者优先考虑； 4、具备出色的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作； 5、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识； 6、精通量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程家装作业； 7、沟通表达流畅，善于倾听客户需求，提供定制化设计方案； 8、创意丰富，执行高效，责任心强，具备良好团队协作精神； 9、积极传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题。 公司福利： 1、完善的社保保障； 2、节日福利、年终奖励及带薪年休假； 3、月度奖金与优厚的季度、年度绩效奖金； 4、优秀员工享受公司专项激励； 5、无责任高底薪+高额提成+多元奖励+系统培训+团队旅游； 6、成熟设计师收入轻松过万； 7、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动； 8、设立月度、年度优秀员工评选奖励； 9、全员享有专业实战培训机会； 10、每位员工均拥有广阔且无障碍的晋升空间。

标识标牌拆图工程师 岗位职责：拆图 任职要求：2-5年工作经验 岗位福利：双休