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上海奉贤区招工长/工程师
工长
上海市奉贤区招工长/工程师
上海闵行区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长月结全职
上海市招工长/工程师
上海闵行区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长月结全职
上海市招工长/工程师
上海闵行区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长月结全职
上海市招工长/工程师
上海顾工长
工长
顾工长
上海
1月23日 07:26拨打电话
工长工程师日结全职
招聘木工班主带班长负责现场施工管理及协调工作。 岗位职责: 1、负责建筑项目的全面管理与实施,确保项目按照既定计划、预算和质量标准顺利推进; 2、领导并协调项目团队,包括设计师、施工队伍及供应商,优化资源配置,提升施工效率; 3、制定和优化工程标准及流程,提升项目质量与安全性,确保符合行业规范及公司要求; 4、监控项目成本,实施有效的成本控制措施,与供应商进行谈判以达成最佳合作条件; 5、处理现场突发技术问题,与政府部门对接,确保项目合法合规。 任职要求: 1、本科及以上学历,工程管理、建筑或相关专业背景; 2、具备8年以上建筑施工管理经验,其中至少3年为管理岗位经验; 3、熟悉建筑施工流程及相关法规,有成功的项目管理案例; 4、拥有出色的团队领导能力和沟通技巧,能够有效协调各方资源; 5、具备成本意识与谈判能力,能够处理复杂的项目预算和合同事宜。 岗位福利:
上海闵行区招工长/工程师
1-1.1万元/月
工长月结全职
上海市闵行区招工长/工程师
工长
浙江(嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市)/江苏/上海多区域招聘工长: 1.上海市:(全区域招聘); 2.江苏市:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市; 3.浙江市:嘉兴市、宁市、湖州市、绍兴市; 岗位职责: 1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进; 2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题; 3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率; 4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。 任职要求: 1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力; 2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺; 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作; 4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
工长工程师
岗位职责: 1、协助项目负责人完成出具评价报告或项目可行性研究报告,协助部门进行交通规划、路网规划等; 2、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1、交通规划、交通工程、交通规划与管理等相关专业本科及以上,硕士优先; 2、具有2-5年左右相关设计院经验,优秀应届生也可考虑; 3、初步掌握道路和交通规划及本专业的研究和设计方法,熟悉相关规范及规定,熟练掌握规划技术性规范; 4、具有较强的独立工作能力,参与实际交通规划设计项目; 5、具有较强的文字、数据、图纸表达能力,熟练使用常用的软件,类似GIS、CAD、VISSIM、VISUM、PS等; 6、具有优秀的口头汇报能力、充分展示规划的特点特色。
工长
江浙沪多区域急招工装工长!!!要求包工包料且有自己的施工团队!!!我们是发包的模式能接受的在电话沟通!!! 岗位职责: 1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进; 2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题; 3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率; 4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。 任职要求: 1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力; 2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺; 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作; 4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
上海头桥要临时包工,50一小时.
50元/时
临时工
头桥要临时包工,50一小时.
上海
1月30日 01:05拨打电话
餐厅领班服务员
上海浦东招聘 刺身8000/10000 技术过硬,水军勿扰 煮台师傅7000-8000 烧鸟7500-8500 前厅领班7500到8000 服务员5500
上海
1月30日 01:05拨打电话
上海普陀区要一位冷菜中工或小中工7k,月休四天节假日补休过年不回家,要求会砍鸡切刀面。联系
7000元/月
冷菜1-2人月结
普陀区要一位冷菜中工或小中工7k,月休四天节假日补休过年不回家,要求会砍鸡切刀面。联系
上海 普陀区
1月30日 01:04拨打电话
保洁开荒保洁1-2人
招聘保洁员一名 要求,1 ,头脑灵活,有一定的应变能力, 2 ,有保洁工作经验,认真负责, 3,文盲不要, 年前年后上班都可以 工资面议, 联系电话,,
上海
1月30日 01:04拨打电话
上海青浦区招聘B证驾驶员1名,工作地址在附近,需要卸货,一车8拖货,工作简单,联系:
B2
招聘B证驾驶员1名,工作地址在青浦附近,需要卸货,一车8拖货,工作简单,联系:
上海 青浦区
1月30日 01:04拨打电话
石家庄行唐县工长有销售经验学习能力强薪资福利:薪资高待遇好招工人数:2名工作地址:内
工长
工长 有销售经验学习能力强 薪资福利:薪资高待遇好 招工人数:2名 工作地址:行唐县内
石家庄 行唐县
1月30日 00:32拨打电话
河南鹤壁工程师月休8天8600,长期缴纳六险一金20--35
8600元/月
工长工程师月结
工程师 月休8天 8600,长期 缴纳六险一金 20--35
鹤壁
1月29日 23:33拨打电话
工长
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术标准与规范落实到位2.组织解决现场施工中的关键技术问题,协调设计、施工、监理等多方技术对接 3.监督施工全过程质量与安全,参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.编制并动态更新施工进度计划、技术资料及竣工档案,保障资料真实、完整、可追溯 5.指导一线技术人员开展作业,开展技术培训与经验分享,提升团队整体技术水平 任职要求:1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先 2.经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有项目技术负责人或主工长经历者优先3.熟悉国家及地方建设工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备较强的组织协调能力、问题分析能力和书面表达能力,能独立编写技术文件5.持有二级及以上建造师证书、中级工程师职称或相关岗位资格证书者优先
工长
建筑电气工长 1.带领电气班组完成相应工作内容,能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上电气班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。
工长工程师
焊接工程师 工作地址:陕西榆林 工程师职称,具备10年以上石油化工、煤化工项目焊接管理工作经历,具有项目职能部门管理经验,熟练使用4d焊接管理系统,熟练运用Excel进行焊接参数计算、工艺评定数据统计、CAD制图、PPT制作等办公软件 年龄不超过46岁大学本科及以上学历,化工、材料、焊接、机械等理工类相关专业
榆林
1月29日 21:24拨打电话
化工工程师经验不限本科及以上
1.本科及以上学历,化工及化学相关专业 2.有化学合成相关工作经验,熟悉有机合成单元操作,具有较强的分析解决问题能力 3.良好的责任心及团队协作精神 4.热爱有机合成研发工作,有较强的学习意愿和学习能力
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上单休
工作内容: 全面负责净菜加工车间的生产运营管理工作,保障生产过程高效、安全、稳定推进,确保产品质量达标,完成既定生产目标,提升团队整体执行力,为公司净菜业务的稳步发展提供坚实支持。 岗位职责: 1.依据销售订单及库存状况,科学制定生产排程,确保产品准时交付。 2.统筹调配生产人力、设备与物料资源,持续优化作业流程,提升产能利用率。 3.跟踪生产执行进度,动态调整计划安排,及时应对并解决生产突发问题。 4.严格把控生产环节的质量标准,落实食品安全规范,保证出品品质稳定可靠。 5.负责生产设备与现场环境的管理,维持车间安全、清洁、有序的运行状态。 6.推动团队文化建设,增强员工协作意识与沟通效率。 7.完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,具备3年以上净菜加工领域生产管理实战经验。 2.具备良好的组织协调能力、人际沟通技巧及团队协作意识。 3.工作踏实严谨,责任心强,能承受高强度工作压力,具备出色的应变处理能力。
工长
上海/江苏/浙江多区域招聘工长: 1.上海市:(全区域招聘); 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市; 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市; 岗位职责: 1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进; 2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题; 3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率; 4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。 任职要求: 1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力; 2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺; 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作; 4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
车间主任月结5-10年大专及以上表面处理工艺经验工程机械经验有生产管理经验压力设备经验
岗位职责 1、配合工厂负责人健全车间管理制度体系,编制生产计划并监督执行,确保达成既定绩效目标; 2、统筹安排车间生产运作,主导生产调度与流程管控,保障产品交付准时准确; 3、管控车间制造成本及相关支出,优化资源配置,提升作业效率,减少生产损耗; 4、实施全过程质量监管,确保产品符合工艺标准,满足客户品质要求; 5、规范生产设备的使用与维护管理,保障设备稳定运行; 6、及时协调处理生产过程中各类突发异常,维持产线平稳运转; 7、严格执行企业安全管理制度,落实人员、设备、物料及仓储环节的安全防控措施; 8、推动企业文化落地执行,传达并贯彻公司会议精神,强化团队协作,持续提升员工技能与工作积极性; 任职要求: 1、年龄不超过42岁,大专及以上学历,机械加工行业工作经验满5年,其中至少2年担任车间管理职务; 2、掌握泵阀、钻机类产品在加工中心、数控车床、铣床、普通车床等设备上的加工工艺; 3、具备较强的沟通协调、计划组织、时间管理以及语言文字表达能力; 4、具有高度责任心和团队协作意识,能适应高强度工作节奏,保持积极向上的工作态度; 5、熟练操作OFFICE系列办公软件。
工长工程师月结
助理项目工程师 硕士及以上,机械类、结构类、土木工程、工程管理类、通信等专业 薪资福利:月薪10000 - 20000元 招工人数:10人 电子邮箱:
上海
1月24日 07:12拨打电话
研发工程师
5000-10000元/月
涂料研发1-3年大专及以上木器涂料油性涂料PVC涂料配方开发化学相关专业光固
岗位要求: 1、具备1年以上相关工作经验 2、具备良好的职业素养,工作踏实严谨 3、大专及以上学历,化工或化学类相关专业毕业 职位描述: 1、协助上级完成研发任务 2、负责涂料日常实验及研发工作 3、能够根据项目需要配合加班
水阀车间主管
1.2-2万元/月
车间主任经验不限学历不限装配/总装工艺经验水阀家用电器有生产管理经验装配车间机械加工制造经验水泵汽车经验家居家具经验
【工作内容】 -负责水阀生产线的日常运营统筹,确保生产计划按期达成; -指导并监督车间人员规范操作,优化作业流程以提升效率与产品品质; -推动跨部门协作,及时处理生产环节中的各类突发问题; -建立并落实车间安全管理体系,维护安全、合规的生产环境。 【任职要求】 -具备较强的组织协调能力及团队管理基础; -了解水阀产品的生产工艺及装配环节相关知识; -工作认真负责,抗压能力强,具备良好的执行力与职业责任感; -工作经验不限,欢迎有志在制造领域长期发展的人员加入。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产组长生产科长技术员
岗位职责(做六休一,有加班) 1,负责作业人员生产流程的培训指导。 2,执行生产首件质量检验,监管产线产品制程。 3,落实现场“5s”规范管理。 4,执行设备周期性维护保养工作。 5,负责生产区域的安全作业监督与管理。 6,协调需求单位产品工单导入,组织生产排程,确保主管下达的生产目标按时达成。 7,依据生产工单核对并领取所需物料。 8,处理生产过程中常见的异常状况。 9,完成上级主管交办的其他工作事项。 岗位要求 1.大专及以上学历,具备基础英文阅读能力 2.熟悉常用办公软件操作(excel,word,powerpoint,outlook) 3.具备半导体封测洁净室生产经验者优先 4.有封装生产设备操作经验,且累计1年以上者优先 5.工作细致认真,具备产线管理能力,有3年及以上生产线管理经验者优先
化妆品研发1-3年大专及以上洗护化妆品功效彩妆熟悉化妆品105条护肤
岗位职责: 1、按照测试计划完成各类仪器参数的检测,保障测试数据的准确与可靠; 2、负责实验数据、图像及照片的归集、整理与导出工作; 3、承担仪器设备的日常维护、保养及实验室5S管理; 4、配合上级开展新检测方法的研发与体系建设; 5、协助完成CMA、CNAS相关评审准备工作; 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,理工类专业优先考虑; 2、熟悉化妆品相关知识,了解功效评价基本流程; 3、可独立操作探头类仪器、面部分析仪、防晒测试设备等; 4、具备图像法数据的独立分析能力; 5、熟练掌握Office办公软件,具有较强的数据处理与分析技能; 6、能独立编制中英文功效评估报告; 7、工作认真积极,富有热情,主动性高,具备较强的学习能力和团队协作意识。
厂长
2000-3000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验
一)车间生产管理 1.依据公司管理制度及车间实际情况,牵头开展分厂生产管理方案的拟定工作。 2.根据公司下达的生产任务,牵头组织物料需求计划与生产作业计划的编制。 3.统筹车间生产运行,把控生产节奏,协调处理突发问题,保障生产目标达成。 4.推进车间5S与安全管理执行,识别现场问题并推动整改闭环。 5.主导车间精益生产相关活动的实施与落地。 6.组织车间产品质量监督工作,跟进质量提升措施的执行效果。 (二)工艺管理 1.牵头开展行业先进工艺、技术及设备的调研与引入工作。 2.组织对设备及产线工艺方案的技术评估、技术交流、商务对接及导入实施。 3.推动现有产品线生产工艺、加工技术及工时标准的评审与优化。 4.负责新产品工艺流程的设计、论证、规划及导入执行。 5.持续推进制造相关流程的优化,提升工艺技术水平。 6.组织解决生产过程中出现的工艺异常,落实故障排查与改进。 (三)精益管理 1.组织制定并实施分厂精益生产推进计划。 2.开展分厂业务流程分析,挖掘精益改善潜力点。 3.推动分厂精益项目落地,定期开展评比与各车间精益执行情况督导。 (四)培训和人才队伍建设 (五)日常管理 任职资格 1.全日制本科及以上学历,机械制造类相关专业,具备中级或以上职称; 2.具有5年以上生产制造领域高层管理经验; 3.熟练掌握泵类产品、机械制图、机械加工、工艺技术、生产运营、成本管控、精益生产、5S管理及质量管理等相关专业知识; 4.具备优秀的计划统筹、决策判断、沟通协作、组织协调及问题应对能力。
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